<p><strong>A propos de notre client<br /> <br /> </strong>Notre client, <strong>leader dans son domaine</strong>, basé à <strong>Saint-Mandé</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Administrateur des Ventes F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 6 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>* Saisie de devis et bons de commandes sur ORACLE<br /> * Envois de ces derniers au service concerné et leur suivi<br /> * Déclaration et création de fournisseur sur le logiciel<br /> * Déclaration des contrats en suivant les process officiels d'Etat<br /> * Signature des contrats<br /> * Collecte de documents<br /> * Facturation et suivi facturation<br /> * Relance clients afin de collecter les données en vue de facturation<br /> * Partenariat avec les différents services notamment légal et marketing aux sujets des phases contradictoires en lien avec les process officiels d'Etat<br /> * Exceptionnellement, organisation et coordination de réunions externes types Team building, conférences<br /> * Commandes de cartes business<br /> * Organisation de formations<br />* Demandes annexes et gestion du quotidien (imprévus, demande d'aide de la part d'un autre service, …</p><p><strong>Supervision d'un Assistant administratif dont le rôle est de de gérer l'accueil, envoie des cartes total, gestion du courrier, gestion des kits de flotte automobile, préparation de packaging, gestion administrative, …</strong></p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Bonne maîtrise de<strong> la gestion des imprévus et des priorités</strong></li><li>Appétence pour <strong>l'administration des ventes et l'administratif</strong></li><li>Polyvalence</li><li>Personne dotée d'un excellent <strong>sens du relationnel</strong>, à l'aise dans un<strong> environnement dynamique</strong></li><li>Bonne maîtrise du <strong>logiciel ORACLE</strong></li><li>Connaissance de <strong>Salesforce est un plus</strong></li><li><strong>Anglais B2</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>41 000€</strong> Brut Annuel sur 12 mois<br />Conditions : <strong>37 heures</strong> par semaine, <strong>statut cadre</strong><br />Avantages : </p><ul><li><strong>2 jours de télétravail </strong>pars emaine après une période de formation</li><li>Carte navigo et restaurant</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjY3NjAyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> secteur </strong><strong>de la construction, </strong>basé à proximité de <strong>Nogent-sur-Oise</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Paie F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la réception et la saisie/import des éléments transmis par les différentes régions.</li><li>Effectuer les saisies/import relatifs aux absences et autres éléments variables de paie (EVP).</li><li>Valider les saisies réalisées par les Correspondants Paie locaux via les workflows.</li><li>Suivre les dossiers de maladie, accident du travail, maternité, etc. : élaboration des attestations et dossiers de prévoyance, échanges avec les organismes externes (CPAM, mutuelle, prévoyance), suivi des IJSS et IJ prévoyance.</li><li>Préparer et établir les soldes de tout compte (STC).</li><li>Gérer les avances, acomptes, prêts, oppositions et pensions.</li><li>Vérifier les saisies et contrôler les balances attendues (+/-), en s'appuyant sur les fichiers de contrôle.</li><li>Réaliser le contrôle de la paie via le process interne ADP (Assistant Contrôle Expert) et des outils de suivi Excel.</li><li>Établir les documents de paie et de fin de contrat (certificats de travail, reçus pour solde de tout compte, attestations Pôle Emploi, etc.).</li><li>Assurer le classement et l'archivage des dossiers.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Sens du service, bon relationnel, disponibilité, sens de l'écoute et rigueur,</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>24 000€ - 28 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yNjM3Ny4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
