Jobsuche Projektsuche Lebenslauf hochladen Wie wir Sie bei der Jobsuche unterstützen Mitarbeiter in Festanstellung Mitarbeiter in Zeitarbeit Interim Management Großkundenlösungen Executive Search Managed Solutions Consulting-Lösungen Wie wir Sie bei der Mitarbeitersuche unterstützen Finanz- und Rechnungswesen IT-Bereich Kaufmännischer Bereich Legal Gehaltsübersicht 2026 Presse-Bereich Podcast KI im Recruiting Studien und Research Karrieretipps Recruiting-Tipps Bewerbungstipps Jobs suchen Personal finden Unsere Standorte

19 Jobergebnisse für Marketing

Partner Marketing Manager (w/m/d)
  • Frankfurt am Main, Hessen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Partner Marketing Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünf‑Tage‑Woche</li><li>Zuschuss zu Verpflegungskosten in Höhe von etwa 65 € monatlich</li><li>Rückerstattung von Ausgaben im Bereich Sport und Gesundheit bis zu 100 € monatlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, zu 100 % durch den Arbeitgeber finanziert</li><li>Bereitstellung moderner Arbeitsmittel wie Laptop und Smartphone inklusive Privatnutzung</li><li>Kontinuierliche Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über einen LinkedIn‑Learning‑Account</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an einem vergünstigten Aktienkaufprogramm</li><li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten und Sonderkonditionen bei verschiedenen Marken</li><li>Option zum Bike‑Leasing</li><li>Zugang zu einem Employee Assistance Programm für familiäre und persönliche Unterstützung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Planung, Umsetzung und Optimierung von Partner‑Marketingkampagnen, z. B. im Bereich Co‑Branding, Multi‑Channel und Events</li><li>Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Go‑to‑Market‑Strategien mit strategischen Partnern in der EMEA‑Region</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Channel‑, Alliance‑, Sales‑ und Field‑Marketing‑Teams zur Generierung indirekter Geschäftspotenziale</li><li>Erstellung und Anpassung von Marketinginhalten wie Case Studies, Whitepaper, Präsentationen und Sales‑Materialien</li><li>Aufbau und Pflege von Partnerbeziehungen sowie Koordination gemeinsamer Marketingaktivitäten</li><li>Planung und Durchführung regionaler und lokaler Events in virtuellen, hybriden oder Präsenzformaten</li><li>Monitoring und Reporting der Kampagnenperformance sowie Sicherstellung der Zielerreichung anhand definierter KPIs und ROI</li><li>Überwachung von Budgets sowie Unterstützung bei der Ressourcenplanung</li><li>Durchführung von Markt‑ und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium, bevorzugt auf Master‑Niveau, oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung von etwa acht Jahren im B2B‑Marketing, idealerweise im Technologie‑ oder IT‑Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse im Partner‑ und Ecosystem‑Marketing sowie im Umgang mit komplexen IT‑ und Cloud‑Landschaften</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams zur Generierung von Pipeline und Umsatz</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Marketing‑ und CRM‑Tools wie Salesforce oder Marketo</li><li>Ausgeprägte Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Starke organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie fundiertes Verständnis von KPIs und ROI</li><li>Erfahrung in internationalen Arbeitsumgebungen und cross‑funktionalen Teams</li><li>Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Partner Marketing Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013458441</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Shirin Shidari von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDE4MTUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-24T09:31:02Z
 Partner Marketing Manager (w/m/d)
  • Frankfurt am Main, Hessen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Partner Marketing Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Essensgeldzuschuss und Wellness-Zuschuss</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Hochwertige IT-Ausstattung inkl. Privatnutzung</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiteraktienprogramm sowie attraktive Firmenrabatte</li><li>Bike-Leasing und Employee Assistance Program</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Partner-Marketing-Kampagnen</li><li>Erstellung und Anpassung von Partner-Messaging und Marketinginhalten</li><li>Pflege und Abstimmung von Beziehungen zu wichtigen Partnern</li><li>Koordination von virtuellen, hybriden und Vor-Ort-Partnerveranstaltungen</li><li>Monitoring von Kampagnenperformance sowie Reporting und Budgetunterstützung</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Master-Abschluss oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil</li><li>Mehrjährige Erfahrung im B2B-Technologiemarketing, idealerweise mit Fokus auf Partner-, Content- und vertriebsnahe Rollen</li><li>Gutes Verständnis von IT-, Cloud- und Hybrid-Cloud-Infrastrukturen</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Erfahrung im Partner-Ökosystem-Marketing</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere europäische Sprachen von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Partner Marketing Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06643-0013458429</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gorof Kapoor von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMzgzNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-23T09:26:51Z
 Marketing Manager (w/m/d)
  • Karlsruhe, Baden-Württemberg
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Marketing Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Energieversorgungsbranche mit Sitz in Karlsruhe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Marketing Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Marketing Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für zielgruppengerechte Inhalte auf Webseiten, Blogs und Social Media</li><li>Schreiben, Bearbeiten und Korrigieren von Texten sowie Briefing von externen Textern</li><li>Einpflegen von Texten, Bildern und Videos über Content-Management-Systeme (CMS) wie WordPress oder TYPO3</li><li>Optimierung von Inhalten für ein besseres Ranking in Suchmaschinen</li><li>Messung des Traffics und der Performance der Inhalte mit Tools wie Google Analytics. [1, 2, 3, 4, 5]</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Journalismus oder Marketing (alternativ ein Volontariat oder eine vergleichbare Ausbildung)</li><li>Kenntnisse in SEO, SEA und Webanalyse-Programmen</li><li>Kreativität, starkes Ausdrucksvermögen und Organisationstalent</li><li>Sicherer Umgang mit CMS (WordPress, TYPO3) und Grundkenntnisse in HTML/CSS von Vorteil</li><li>Basis-Knowhow aus der Energiebranche von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Marketing Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013480841</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nora Fazliu von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMzkxOC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-08-04T11:19:33Z
 Seinor Category Manager (w/m/d)
  • Aachen, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Senior Category Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Konsumgüterbranche mit Sitz in Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Senior Category Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>50 % Homeoffice</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Eine interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz</li><li>Eine Kantine vor Ort</li><li>Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Senior Category Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung nationaler sowie internationaler Wachstumsstrategien für definierte Produktkategorien zur Steigerung von Umsatz, Marge und Marktanteil</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen sowie Ableitung strategischer Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kategorien</li><li>Identifikation und Umsetzung von Wachstumspotenzialen sowie Entwicklung profitabler Sortiments- und Produktkonzepte</li><li>Steuerung shopper- und konsumentenzentrierter Produkt- und Marketingprojekte von der Idee über die Business-Case-Erstellung bis zur Markteinführung</li><li>Leitung von Innovationsprojekten sowie Entwicklung vertriebsrelevanter Vermarktungs- und Selling-Story-Konzepte</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Kundenbeziehungen durch Category Reviews, Workshops, Potenzialanalysen und individuelle Kundenmaßnahmen</li><li>Entwicklung und Implementierung kanal- und kundenspezifischer Wachstumsstrategien in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Key Account Management und relevanten internen Schnittstellen</li><li>Sicherstellung des bereichsübergreifenden Wissenstransfers innerhalb der Organisation sowie Mitarbeit an strategischen Sonderprojekten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mindestens fünf Jahre, in Category Management, Shopper Marketing, Trade Marketing, Vertrieb oder Marktforschung</li><li>Fundierte Kenntnisse der Strukturen, Prozesse und Anforderungen des deutschen sowie internationalen Lebensmitteleinzelhandels</li><li>Sicherer Umgang mit Markt-, Handels- und Haushaltspaneldaten sowie gängigen Analyse-Tools, insbesondere YouGov und Circana</li><li>Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten in einem dynamischen Marktumfeld</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für die Schnittstellen zwischen Marketing, Vertrieb und Handel sowie für relevante kommerzielle Kennzahlen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Zusatzqualifikationen im Category Management, beispielsweise eine GS1-Zertifizierung, sind von Vorteil</li><li>Analytische, strategische und konzeptionelle Denkweise sowie hohe Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe und ein überzeugendes Auftreten</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Senior Category Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013473392</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDM3MDMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-20T14:57:44Z
 Bilanzbuchhalter (w/m/d)
  • Frankfurt am Main, Hessen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Partner Marketing Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Hybrides Arbeiten mit einer Kombination aus Homeoffice und Präsenz</li><li>30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Ausgleich von Mehrarbeit durch Freizeitausgleich</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Verpflegungsangebote sowie kostenfreie Getränke und Snacks am Standort</li><li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und zum betrieblichen Wohlbefinden</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung von bis zu 150 Euro netto monatlich</li><li>Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Partner Marketing Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Durchführung von Konsolidierungstätigkeiten sowie Unterstützung bei der Erstellung von Konzernreportings</li><li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Finanzbuchhaltung unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien</li><li>Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Accounting- und Finanzprozesse</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Buchhaltungs- und ERP-Systeme, insbesondere im Bereich DATEV</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer sowie weitere externe Dienstleister</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen</li><li>Mitwirkung im Zahlungsverkehr sowie Sicherstellung reibungsloser Freigabe- und Kontrollprozesse</li><li>Unterstützung bei finanzwirtschaftlichen Fragestellungen und Sonderprojekten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Steuern oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen oder in der Finanzbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie im deutschen Steuerrecht; IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungs- und ERP-Systemen, idealerweise DATEV</li><li>Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li><li>Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Partner Marketing Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013458334</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kim Sobiech von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTc0MTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-23T09:57:31Z
 Manager Vertrieb & Business Development
  • Hamburg, Hamburg
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Manager Business Development (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Manager Business Development (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Markt mit langfristiger Perspektive</li><li>Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub</li><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitsmöglichkeiten inklusive mobilem Arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorgeangebote</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Manager Business Development (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Wachstumsstrategien</li><li>Aufbau und Pflege von Kunden-, Partner- und Netzwerkbeziehungen</li><li>Identifikation neuer Marktpotenziale, Zielgruppen und Vertriebskanäle</li><li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen</li><li>Steuerung und Optimierung vertrieblicher Aktivitäten anhand relevanter Kennzahlen</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Partnern und Veranstaltungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder Marketing</li><li>Verständnis für digitale Vertriebs- und E-Commerce-Prozesse</li><li>Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen</li><li>Erfahrungen aus dem Performance-Marketing (SEA, SEO etc.)</li><li>Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Manager Business Development (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06780-0013460771</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Fabian Polaschke von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xODg4OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-25T15:02:15Z
 Produktmanager E-Commerce (w/m/d)
  • Hamburg, Hamburg
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Produktmanager E-Commerce (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Produktmanager E-Commerce (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Markt mit langfristiger Perspektive</li><li>Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage</li><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitsmöglichkeiten inklusive mobilem Arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorgeangebote</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Produktmanager E-Commerce (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Wachstumsstrategien</li><li>Aufbau und Pflege von Kunden-, Partner- und Netzwerkbeziehungen</li><li>Identifikation neuer Marktpotenziale, Zielgruppen und Vertriebskanäle</li><li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen</li><li>Steuerung und Optimierung vertrieblicher Aktivitäten anhand relevanter Kennzahlen</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Partnern und Veranstaltungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder Marketing</li><li>Verständnis für digitale Vertriebs- und E-Commerce-Prozesse</li><li>Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen</li><li>Erfahrungen aus dem Performance-Marketing (SEA, SEO etc.)</li><li>Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Produktmanager E-Commerce (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06780-0013465346</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Fabian Polaschke von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40MDU2MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-03T14:26:30Z
 Content Manager (w/m/d)
  • Karlsruhe, Baden-Württemberg
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Content Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Karlsruhe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Content Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Content Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für zielgruppengerechte Inhalte auf Webseiten, Blogs und Social‑Media‑Kanälen</li><li>Erstellung, Bearbeitung und Korrektur von Texten sowie Steuerung und Briefing externer Texterinnen und Texter</li><li>Pflege und Veröffentlichung von Texten, Bildern und Videos in Content‑Management‑Systemen wie WordPress oder TYPO3</li><li>Optimierung von Inhalten im Hinblick auf Suchmaschinenranking und Sichtbarkeit (SEO)</li><li>Analyse der Reichweite und Performance von Inhalten mithilfe von Webanalyse‑Tools, z. B. Google Analytics</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Journalismus oder Marketing oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Alternativ Volontariat oder vergleichbare Ausbildung mit relevantem Bezug</li><li>Kenntnisse in SEO, SEA und Webanalyse‑Tools</li><li>Kreativität sowie ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit</li><li>Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit Content‑Management‑Systemen wie WordPress oder TYPO3</li><li>Grundkenntnisse in HTML und CSS von Vorteil</li><li>Idealerweise Grundkenntnisse der Energiebranche</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Content Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013480034</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Jennifer Spitzlay von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMTkzNS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-31T11:47:13Z
 Assistenz im Produktmanagement (w/m/d)
  • Rhein-Erft-Kreis, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Assistenz im Produktmanagement (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein mittelständiges Unternehmen aus der Kosmetik Branche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Assistenz im Produktmanagement (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>1 Tag Homeoffice</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Kantine</li><li>Zuschuss zu einer Betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Assistenz im Produktmanagement (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung des Produktmanagement in den zugteilten Bereichen</li><li>Mitgestaltung bei der Einhaltung von Timings sowie Sicherstellung der vollständigen Pflege von produktspezifischen Dokumenten und Stammdaten</li><li>Hilfe bei der internen Abstimmung u.a. zwischen den Abteilungen Marketing, Vertrieb, Einkauf und Entwicklung</li><li>Unterstützung des Produktmanagements bei der Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus, von der Idee bis zur Markteinführung.</li><li>Mitarbeit bei der Ideenentwicklung von Neuprodukten sowie Weiterentwicklung des bestehenden Kundensortiments</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich von Vorteil</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Assistenz im Produktmanagement (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013469285</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNjYwNTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-14T10:43:49Z
 Office Manager (w/m/d)
  • Frankfurt am Main, Hessen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Nicht nur im Vertrieb, auch „hinter den Kulissen" sorgen wir für eine Weltklasse Kunden- und Kandidatenerfahrung. Für unsere Niederlassung in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Office Manager (w/m/d)</strong>. In dieser Funktion arbeitest Du in einem internationalen Umfeld eng mit der Niederlassungsleitung und unseren verschiedenen internen Abteilungen zusammen.</p><p>Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li><p>Eigenständige Steuerung der täglichen Office-Abläufe, von der Vorbereitung der Meeting-Räume über Terminorganisation bis zur effizienten Post- und Dokumentenverarbeitung</p></li><li><p>Professionelles Empfangsmanagement sowie verantwortungsvolle Steuerung aller Telefon- und E-Mail-Kommunikationskanäle</p></li><li><p>Bedarfsmanagement im Rahmen der proaktiven Beschaffung, Überwachung und Optimierung von Büro- und Verbrauchsmaterialien</p></li><li><p>End-to-End Organisation von Meetings, Kundenterminen, Business Trips sowie internen und externen Events</p></li><li><p>Erstellung interner Kommunikationen und zielgerichtete Weiterleitung relevanter Informationen an Vertrieb, Backoffice und alle relevanten Stakeholder</p></li><li><p>Erstellung, Pflege und visuelle Aufbereitung von Präsentationen, Reports und Protokollen</p></li><li><p>Administrativer Sparringspartner (w/m/d) für den lokalen Vertrieb sowie das Leadership-Team</p></li><li><p>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende im Daily Business, sowie Support im Onboarding- und Offboarding-Prozess</p></li><li><p>Schnittstellen-Management zu HR, IT, Legal, Marketing sowie externen Partnern und Lieferanten - inklusive aktiver Steuerung sämtlicher Kommunikationsflüsse</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen administrativen Team und weiteren standortübergreifenden Teams des Operational Support</p></li><li><p>Proaktives Prozessmanagement durch Identifikation von Optimierungspotenzialen, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und aktive Umsetzung gemeinsam mit dem Office-Management-Leadership</p></li><li><p>Support im Recruiting-Prozess durch Veröffentlichung, Pflege und Verwaltung von Stellenanzeigen auf der Unternehmenswebsite und auf externen Jobplattformen</p></li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration bzw. Office-Management oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Office-Management oder einer vergleichbaren administrativen Rolle</p></li><li><p>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität, gepaart mit hoher Eigeninitiative und professionellem Auftreten</p></li><li><p>Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Hands-on Mentalität und pro-aktive Herangehensweise</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit modernen Kollaborationstools</p></li><li><p>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Die Fähigkeit, sich flexibel auf eine sich stetig entwickelnde Umgebung einzustellen</p></li><li><p>Schnelle Auffassungsgabe und Spaß im Umgang mit neuen technischen Tools</p></li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li><p>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</p></li><li><p>Transparente, leistungsabhängige Boni</p></li><li><p>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</p></li><li><p>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</p></li><li><p>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</p></li><li><p>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</p></li><li><p>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</p></li><li><p>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</p></li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNDA4MzkuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-14T09:09:01Z
 Office Manager (w/m/d)
  • München, Bayern
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Nicht nur im Vertrieb, auch „hinter den Kulissen" sorgen wir für eine Weltklasse Kunden- und Kandidatenerfahrung. Für unsere starkwachsende Niederlassung in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Office Manager (w/m/d)</strong>. In dieser Funktion arbeitest Du in einem internationalen Umfeld eng mit der Niederlassungsleitung und unseren verschiedenen internen Abteilungen zusammen.</p><p>Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li><p>Eigenständige Steuerung der täglichen Office-Abläufe, von der Vorbereitung der Meeting-Räume über Terminorganisation bis zur effizienten Post- und Dokumentenverarbeitung</p></li><li><p>Professionelles Empfangsmanagement sowie verantwortungsvolle Steuerung aller Telefon- und E-Mail-Kommunikationskanäle</p></li><li><p>Bedarfsmanagement im Rahmen der proaktiven Beschaffung, Überwachung und Optimierung von Büro- und Verbrauchsmaterialien</p></li><li><p>End-to-End Organisation von Meetings, Kundenterminen, Business Trips sowie internen und externen Events</p></li><li><p>Erstellung interner Kommunikationen und zielgerichtete Weiterleitung relevanter Informationen an Vertrieb, Backoffice und alle relevanten Stakeholder</p></li><li><p>Erstellung, Pflege und visuelle Aufbereitung von Präsentationen, Reports und Protokollen</p></li><li><p>Administrativer Sparringspartner (w/m/d) für den lokalen Vertrieb sowie das Leadership-Team</p></li><li><p>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende im Daily Business, sowie Support im Onboarding- und Offboarding-Prozess</p></li><li><p>Schnittstellen-Management zu HR, IT, Legal, Marketing sowie externen Partnern und Lieferanten - inklusive aktiver Steuerung sämtlicher Kommunikationsflüsse</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen administrativen Team und weiteren standortübergreifenden Teams des Operational Support</p></li><li><p>Proaktives Prozessmanagement durch Identifikation von Optimierungspotenzialen, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und aktive Umsetzung gemeinsam mit dem Office-Management-Leadership</p></li><li><p>Support im Recruiting-Prozess durch Veröffentlichung, Pflege und Verwaltung von Stellenanzeigen auf der Unternehmenswebsite und auf externen Jobplattformen</p></li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration bzw. Office-Management oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Office-Management oder einer vergleichbaren administrativen Rolle</p></li><li><p>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität, gepaart mit hoher Eigeninitiative und professionellem Auftreten</p></li><li><p>Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Hands-on Mentalität und pro-aktive Herangehensweise</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit modernen Kollaborationstools</p></li><li><p>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Die Fähigkeit, sich flexibel auf eine sich stetig entwickelnde Umgebung einzustellen</p></li><li><p>Schnelle Auffassungsgabe und Spaß im Umgang mit neuen technischen Tools</p></li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li><p>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</p></li><li><p>Transparente, leistungsabhängige Boni</p></li><li><p>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</p></li><li><p>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</p></li><li><p>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</p></li><li><p>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</p></li><li><p>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</p></li><li><p>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</p></li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci44MzY0NS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-08-14T09:20:38Z
 Event Manager (w/m/d)
  • Frankfurt am Main, Hessen
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Event Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Event Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p> </p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Event Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Konzeption, Planung und Organisation von Veranstaltungen</li><li>Koordination und Betreuung von Events vor Ort</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Veranstaltungsprojekten</li><li>Nachbereitung und Evaluation von Veranstaltungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Hotellerie oder Gastronomie</li><li>Berufserfahrung im Event-, Hotel- oder Gastronomieumfeld</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Idealerweise Studium mit Schwerpunkt Marketing, Management oder Eventmanagement</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Event Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06644-0013470123</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Can Freiberg von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NzgzOC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-14T10:11:57Z
 Teamleiter Produktmanagement (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Teamleiter Produktmanagement (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein mittelständiges Unternehmen aus der Kosmetikbranche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Teamleiter Produktmanagement (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>1 Tag Homeoffice</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Kantine</li><li>Zuschuss zu einer Betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Teamleiter Produktmanagement (w/m/d)</strong></p><ul><li>Strategische Entwicklung neuer Produkte sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Kundensortimente</li><li>Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Neuprodukten und Relaunches</li><li>Betreuung und Beratung von Kunden in enger Abstimmung mit dem Key Account Management</li><li>Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, externen Partnern und internen Fachbereichen</li><li>Identifikation und Lösung von Herausforderungen sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen</li><li>Fachliche Führung, Unterstützung und Koordination der Produktmanager während des gesamten Produktentstehungsprozesses</li><li>Ressourcen-, Projekt- und Kapazitätsplanung zur effizienten Bearbeitung von Produktgruppen und Kundenprojekten</li><li>Frühzeitige Erkennung von Kosten- und Terminrisiken sowie Entwicklung von Handlungsalternativen; Unterstützung bei der Auswahl neuer Produktmanager</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise als Group Produktmanager (w/m/d) oder in leitender Produktmanager-Funktion</li><li>Stark ausgeprägte Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit zur Stakeholder-Management</li><li>Erfahrung in Projekt-, Budgetverantwortung und cross-funktionaler Zusammenarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Analytische Denkweise, Markt- und Wettbewerbsanalysekompetenz</li><li>Ergebnisorientierung, Kundenfokus und Change-Management-Kompetenz</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Teamleiter Produktmanagement (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013481588</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDM2MjUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-04T14:11:39Z
 Koordinator Corporate Identity & Baumanagement (w/m/d)
  • Darmstadt-Dieburg, Hessen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong> </strong></p><p><strong>Koordinator Corporate Identity &amp; Baumanagement (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz in Darmstadt-Dieburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Koordinator Corporate Identity &amp; Baumanagement (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>JobRad</li><li>Kantine</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Zuschuss zum Leasingfahrzeug</li><li>Zuschuss zur Kindergartenbetreuung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Koordinator Corporate Identity &amp; Baumanagement (w/m/d)</strong></p><ul><li>Ansprechpartner (m/w/d) für steuerrechtliche Fragestellungen der verschiedenen Organisationseinheiten</li><li>Steuerung und Koordination von Autohaus-Bauprojekten sowie bundesweiten Rollout-Aktivitäten in den Bereichen Bau, CI/CD, Werkstatt, Digitalisierung und E-Mobilität</li><li>Regelmäßige Wahrnehmung und Begleitung von Terminen im Händlernetz</li><li>Fachliche Koordination des Teams CI und Baumanagement</li><li>Weiterentwicklung manueller Prozesse hin zu digitalen Workstreams und Effizienzsteigerung durch digitale Facility-Management-Steuerung</li><li>Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister, Agenturen und Lieferanten</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit Handel, Hersteller, Konzern sowie internen Fachabteilungen aus Vertrieb, Service, Marketing und VX</li><li>Überwachung des zugeteilten Budgets sowie Controlling der laufenden Projekte und Prozesse</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsbauingenieurwesen oder vergleichbare kaufmännische bzw. technische Qualifikation</li><li>Langjährige einschlägige Berufserfahrung von mindestens 10 Jahren im Projektmanagement</li><li>Sehr fundierte Expertise in Bauprojekten, Lieferantensteuerung und Qualitätssicherung, idealerweise im Automobil- oder Autohausbau</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis für Werkstattkernprozesse, Verbrenner-/E-Fahrzeuge und Digitalisierung</li><li>Grundkenntnisse in Bauleistungsrecht, Projektvergabe und Genehmigungsverfahren</li><li>Nachweisbare Kreativität und Lösungsorientierung in komplexen, idealerweise franchisebezogenen Bau- und Rolloutprojekten</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und souveränes Auftreten</li><li>Hohe Affinität zu Transformation, Digitalisierung, Nachhaltigkeit (ESG), sehr gute MS-Office-Kenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Koordinator Corporate Identity &amp; Baumanagement (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013474303</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Shirin Shidari von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi45NTI4OC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-23T14:13:39Z
 Key Account Manager (w/m/d)
  • Karlsruhe, Baden-Württemberg
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong> </strong></p><p><strong>Key Account Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Gebäudetechnik mit Sitz in Karlsruhe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Key Account Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie Gewinnbeteiligung, Bonusmodelle oder weitere variable Vergütungsbestandteile</li><li>Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Zukunftsorientiertes Umfeld im Bereich Energie- und Klimawende</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Flexible und moderne Arbeitsmodelle</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Key Account Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Betreuung und strategischer Ausbau von Bestandskunden im Bereich Energieversorgung</li><li>Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale bei regionalen und überregionalen Marktteilnehmern</li><li>Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien</li><li>Entwicklung von Wachstums- und Geschäftsplänen für definierte Kundensegmente</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Entscheidern und relevanten Stakeholdern</li><li>Eigenständige Durchführung von Kunden- und Vertragsverhandlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Vertriebseinheiten zur Ausschöpfung von Marktpotenzialen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs-, Marketing- und Servicekonzepten zur nachhaltigen Marktbearbeitung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Abgeschlossenes Studium im technischen, wirtschaftlichen oder in einem vergleichbaren Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management, Vertrieb oder Business Development</li><li>Erfahrung im Umfeld von Energieversorgern, Energiedienstleistungen, Gebäudetechnik, Wärme- oder Energielösungen ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, Digitalisierung und neue Geschäftsmodelle im Energiesektor</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf allen Hierarchieebenen</li><li>Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Key Account Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06643-0013475168</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Verena Colling von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41MDg3Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-24T09:41:20Z
 Operativer Einkäufer (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Operativer Einkäufer (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein mittelständiges Unternehmen aus der Kosmetik-Branche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Operativer Einkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position (<em>zum Großteil)</em> vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>1 Tag Homeoffice</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Kantine</li><li>Zuschuss zu einer Betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Operativer Einkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Aktives Lieferantenmanagement zur Weiterentwicklung bestehender Partnerschaften sowie zur Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen, termingerechten und nachhaltigen Beschaffung</li><li>Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für die verantworteten Warengruppen</li><li>Enge Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Planung, Disposition und Technik</li><li>Kontinuierlicher Austausch mit dem strategischen Einkauf zur Optimierung der Warengruppenstrategien</li><li>Bearbeitung und Nachverfolgung von Reklamationen</li><li>Prüfung von Rechnungen, insbesondere bei Preisabweichungen</li><li>Pflege und Aktualisierung der Stammdaten sowie Mitwirkung an einer kontinuierlichen Verbesserung der Datenqualität</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Marketing oder vergleichbare</li><li>Erste Berufserfahrung im Einkauf</li><li>Durchsetzungsstärke und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Lieferanten</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office Programme</li><li>Erfahrung mit ERP-System SAP R/3 bzw. S/4HANA wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise sowie verbindliches Auftreten</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Operativer Einkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013462306</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTc2MDguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-30T09:45:45Z
 Key Account Manager (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Key Account Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Key Account Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Die Position kann (<em>zu 100%)</em> im Home-Office ausgeübt werden.</strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Zukunftsorientiertes Umfeld im Bereich Energie- und Klimawende</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Flexible und moderne Arbeitsmodelle</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Key Account Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Betreuung und strategischer Ausbau von Bestandskunden im Bereich Energieversorgung</li><li>Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale bei regionalen und überregionalen Marktteilnehmern</li><li>Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien</li><li>Entwicklung von Wachstums- und Geschäftsplänen für definierte Kundensegmente</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Entscheidern und relevanten Stakeholdern</li><li>Eigenständige Durchführung von Kunden- und Vertragsverhandlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Vertriebseinheiten zur Ausschöpfung von Marktpotenzialen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs-, Marketing- und Servicekonzepten zur nachhaltigen Marktbearbeitung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im technischen, wirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Vertrieb oder Business Development</li><li>Erfahrung im Umfeld von Energieversorgern, Energiedienstleistungen, Gebäudetechnik, Wärme- oder Energielösungen von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, Digitalisierung und neue Geschäftsmodelle im Energiesektor</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf allen Hierarchieebenen</li><li>Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Key Account Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06643-0013467028</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Verena Colling von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40NTkwMy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-07-09T08:47:55Z
 Content Manager (w/m/d)
  • München, Bayern
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Content Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen eine Internationale Versicherungsfirm mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Content Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position (<em>zum Großteil)</em> vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Content Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung moderner Content-Strategien mit Schwerpunkt auf digitalen Kanälen und KI-gestützter Content-Erstellung</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Performanceanalysen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen</li><li>Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen SEO, Webtracking und User Experience</li><li>Analyse relevanter Kennzahlen mit Hilfe von Tools wie Adobe Analytics oder Google Analytics zur kontinuierlichen Verbesserung der Content-Performance</li><li>Präsentation von Ergebnissen, Erfolgen und Optimierungsmaßnahmen gegenüber internen Stakeholdern</li><li>Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung innovativer, KI-basierter Lösungen im Content-Umfeld</li><li>Mitarbeit in agilen Teams mit regelmäßiger Teilnahme an Sprint-Planungen, Reviews und Retrospektiven</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern und Partnern</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfahrung im redaktionellen Umfeld sowie ein sicheres Gespür für zielgruppengerechte und verständliche Inhalte</li><li>Kenntnisse in den Bereichen SEO und GEO (Generative Engine Optimization)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen, idealerweise Adobe Experience Manager (AEM)</li><li>Sicherer Umgang mit Webanalyse-Tools wie Google Analytics oder Adobe Analytics.</li><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (mindestens C2)</li><li>Interesse an digitalen Trends, neuen Technologien und KI-Anwendungen</li><li>Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Von Vorteil: Erfahrung mit UX- und Conversion-Optimierungstools wie Content Square</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Content Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013486443</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Clarissa Kiesendahl von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNDM4MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-08-12T14:11:44Z
 (Senior) Business Development Manager (w/m/d) Technology
  • Hamburg, Hamburg
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>für unseren <strong>Geschäftsbereich IT &amp; Technology</strong> in Hamburg. In dieser Position erschließt du neue Geschäftsmöglichkeiten bei spannenden Unternehmen und leistest so einen wichtigen Beitrag zu langfristigem Unternehmenserfolg und erfolgreichen IT-Karrieren. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p>Unser Geschäftsbereich IT &amp; Technology vermittelt qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte auf Zeit - an Kunden aus dem Mittelstand ebenso wie an Großunternehmen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>sprichst du Kunden proaktiv an - vom mittleren Management bis hin zur Geschäftsführung und C-Level-Ebene.</li><li>Du akquirierst vakante IT-Projekte, um sowohl neues Geschäft zu generieren als auch bestehende Kunden weiterzuentwickeln.</li><li>Du bist zu 100 % auf Kundenseite tätig und baust dir ein starkes lokales Netzwerk auf - im telefonischen wie auch persönlichen Austausch.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung unserer Freiberufler zuständig ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess - vom Matching zwischen Kandidaten und Kunden über das Kostenmonitoring bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</li><li>Du bist fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die eingesetzten IT-Freelancer während des gesamten Projektverlaufs.</li><li>Du analysierst den Markt und teilst aktuelle Recruiting-Trends mit deinen Kunden.</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen, um bestmögliches Cross-Selling zu ermöglichen.</li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben.</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, IT oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen - idealerweise im Kontext von projektbasierten Einsätzen oder Freelancer-Rollen.</li><li>Bestenfalls bringst du zusätzlich Erfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und Networking Skills - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4zNTUwMy4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-08-14T09:59:05Z
Jobsuche Zeitarbeit Direktvermittlung Interim Management Executive Search Managed Solutions Consulting-Lösungen Finanz- & Rechnungswesen IT-Bereich Kaufmännischer Bereich Legal Info Center Jobübersicht Gehaltsübersicht E-Learning Newsletter Wer wir sind Karriere bei uns Unsere Standorte Presse Mitgliedschaften und Partner Investor Center Impressum Impressum Datenschutz Datenschutz Datenschutz Arbeitnehmer/Zeitarbeitskräfte Datenschutz Arbeitnehmer/Zeitarbeitskräfte Nutzungsbedingungen Nutzungsbedingungen Cookies Cookies Hinweisgebersystem Hinweisgebersystem Webmaster Feedback Webmaster Feedback Recruitment Scam Recruitment Scam Robert Half Inc. All Rights Reserved. Australia - English Belgium - English Belgium - Nederlands Belgium - Français Brazil - Português Canada - English Canada - Français Chile - Español China - English China - 中文 France - Français Germany - Deutsch Hong Kong, China - English Ireland - English Italy - Italian Japan - English Japan - 日本語 Luxembourg - English Luxembourg - Français Netherlands - English Netherlands - Nederlands New Zealand - English Singapore - English Switzerland - Deutsch Switzerland - English Switzerland - Français United Arab Emirates - English United Kingdom - English United States - English