Company-In®
Robert Half hat sich auf die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, IT und im kaufmännischen Bereich spezialisiert.
Als Entscheider und Personaler wissen Sie: Hochkarätige Talente zu entdecken und zu gewinnen, ist eine herausfordernde und zeitintensive Aufgabe. Deshalb haben wir bei Robert Half eine innovative Methode für den Rekrutierungsprozess entwickelt und perfektioniert. Wir nennen sie – Company-In®.
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Was ist Company-In®?
Company-In® kann persönlich oder durch unser virtuelles Interviewverfahren durchgeführt werden, um Ihnen nahtlos bei der Suche nach dem richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu helfen. Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um Ihren Rekrutierungsprozess individuell zu gestalten und an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anzupassen. Dieser einzigartige Prozess ermöglicht es Ihrem Unternehmen, die besten Kandidaten in kürzester Zeit zu finden.
Das klingt zu gut, um wahr zu sein? Dann lassen Sie uns Ihnen das dreistufige Konzept von Company-In® kurz vorstellen:
Finden Sie Kandidaten, die Ihren Anforderungen entsprechen
Unsere Berater haben Ihre Anforderungen im Blick. Dabei achten sie auf die technischen Anforderungen der gesuchten Position, sowie auf persönliche und charakterliche Eigenschaften der Bewerber.
Erstellen eines gezielten Interviewplans
Im nächsten Schritt koordinieren unsere Personalberater, nach einem straffen Zeitplan, jeweils 30-minütige Interviews – in unseren Räumen oder virtuell – mit bis zu sechs von uns vorausgewählten Kandidaten.
Entscheiden Sie sich für die besten Kandidaten
Nach dieser ersten Runde wählen Sie die aussichtsreichsten Interessenten aus. Daraufhin organisieren wir für Sie zügig intensivere Follow-up-Interviews.
Die Vorteile des virtuellen Company-In®
Flexibilität - Führen Sie Vorstellungsgespräche von überall und jederzeit.
Effizienz – Lernen Sie sofort alle Kandidaten kennen und beurteilen Sie, wer am besten in Ihr Unternehmen passt.
Kürzere Einstellungszeit - Stellen Sie in nur wenigen Wochen ein und gewinnen Sie schnell qualifizierte Bewerber für sich.
Beratender Ansatz - Wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess und helfen Ihnen, Mitarbeiter zu finden, die zu Ihren Anforderungen, Ihrer Unternehmenskultur und Ihren Gehaltsvorstellungen passen.
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Wenn Sie ein Arbeitgeber sind und mit uns über Ihren aktuellen Einstellungsbedarf sprechen möchten, füllen Sie bitte das untenstehende Formular aus und einer unserer Personalberater wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
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