Recherchez un emploi maintenant Trouvez le type d’emploi qui vous convient Découvrez comment nous aidons les chercheurs d’emploi Placement temporaire Placement permanent Découvrez comment nous collaborons avec vous Recrutement de cadres Finance et comptabilité Technologie Marketing et création Juridique Soutien administratif et à la clientèle Technologies Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Numérique, marketing et expérience clients Juridique Opérations Ressources humaines Guide salarial 2027 Rapport : La demande de personnel qualifié Salle de presse Perspectives et stratégies de talents en technologie Aperçu du marché du travail L’IA et le recrutement Recrutement pour les petites entreprises Parcourir les emplois Trouvez votre prochaine embauche Nos bureaux

Technicien comptable à Edmonton, AB

Description du poste : Technicien comptable

Le candidat à ce poste doit avoir d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle, en plus d'un grand sens de l'organisation. Les exigences informatiques varient d'une entreprise à l'autre; les employeurs peuvent notamment demander une maîtrise des applications comme Microsoft Excel, QuickBooks ou d'autres logiciels de comptabilité pour petites entreprises. Un diplôme d'études collégiales ou l'équivalent est souhaitable. La plupart des employeurs recherchent un candidat ayant un minimum de trois ans d'expérience, quoique ce critère varie considérablement d'un employeur à l'autre.

Responsabilités typiques d'un technicien comptable :

Rapprocher les relevés bancairesTraiter la paie, les comptes fournisseurs et les comptes clientsSaisir et mettre à jour les écritures de journalEffectuer les clôtures de fin de moisFaire le suivi des immobilisations et préparer les plans d'amortissementPréparer la balance des comptes

À la recherche d'un technicien comptable ou de votre prochain poste de technicien comptable?

Faites une demande de candidats et un recruteur spécialisé communiquera avec vous sous peu pour discuter de vos besoins en recrutement et vous aider à embaucher un technicien comptable.Recherchez des emplois de technicien comptable et postulez dès maintenant, ou téléchargez votre CV afin d'être considéré pour des possibilités d'emploi qui correspondent à votre expérience.
Salaire d’un Technicien comptable à Edmonton, AB

59194 - 81744

Bas
59194
Le candidat est nouveau dans le poste ou possède une expérience limitée et est encore en train d’acquérir les compétences de base.
Moyen
73031
Le candidat possède une expérience modérée dans le poste ou un poste similaire, répond à la plupart des exigences et peut posséder des compétences transférables ou des certifications pertinentes.
Élevé
81744
Le candidat possède une vaste expérience dans le poste, démontre des compétences avancées et possède souvent des certifications spécialisées ou une expérience dans le secteur.
Salaires estimés pour des postes similaires Titre du poste Bas Moyen Élevé Directeur de la paie 119413 134531 151956 Gestionnaire de la paie 91481 111213 123256 Spécialiste de la paie 70213 80719 93275 Administrateur de la paie 60731 72006 79694 Gestionnaire de crédit 86100 102244 119925 Analyste du recouvrement/crédit 56631 67138 78925 Spécialiste du recouvrement/crédit 53813 61500 68931 Comptable aux comptes clients/comptes fournisseurs 69188 88663 101219 Commis aux comptes clients/comptes fournisseurs 49713 58681 65344 Commis comptable 48944 55606 61756 Commis à la facturation 46894 53044 61756 Analyste d'inventaire 54581 67394 78413

Explorez plus de salaires

Vous embauchez? Commencez ici.

Accédez aux talents permanents et contractuels qualifiés dont vous avez besoin—des postes de soutien aux postes de direction—grâce à un jumelage précis effectué par les recruteurs Robert Half, combinant leur expérience et notre technologie IA de pointe. Embauchez des talents

Explorer davantage de ressources

Guide salarial canadien 2027 Découvrez les dernières données dans 6 domaines professionnels et ce que vous devriez payer ou gagner sur les marchés locaux et nationaux.
La demande de personnel qualifié Consultez notre rapport La demande de personnel qualifié pour découvrir les plans et les besoins des employeurs en matière d’embauche.
Aperçu du marché du travail Restez au fait des données sur les offres d’emploi de Robert Half et de Statistique Canada pour mieux comprendre le marché de l’embauche actuel.
Points saillants en rémunération Explorez plus en détail les tendances en matière de salaire et de rémunération globale pour une variété de postes et de secteurs professionnels.
Derrière nos chiffres Découvrez comment nos repères salariaux reflètent fidèlement les données du marché grâce à un processus de vérification rigoureux en plusieurs étapes.
Les repères salariaux du Guide salarial canadien de Robert Half sont le résultat d’un processus rigoureux en plusieurs étapes conçu pour refléter les tendances prévues du marché pour 2027. Ils reposent sur les données réelles de rémunération des professionnels que Robert Half a placés partout au pays, ainsi que sur des données d’offres d’emploi de tiers provenant de Textkernel, que nous utilisons à des fins de validation indépendante. En savoir plus sur notre méthodologie.