Recherchez un emploi maintenant Trouvez le type d’emploi qui vous convient Découvrez comment nous aidons les chercheurs d’emploi Placement temporaire Placement permanent Découvrez comment nous collaborons avec vous Recrutement de cadres Finance et comptabilité Technologie Marketing et création Juridique Soutien administratif et à la clientèle Technologies Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Numérique, marketing et expérience clients Juridique Opérations Ressources humaines Guide salarial 2027 Rapport : La demande de personnel qualifié Salle de presse Perspectives et stratégies de talents en technologie Aperçu du marché du travail L’IA et le recrutement Recrutement pour les petites entreprises Parcourir les emplois Trouvez votre prochaine embauche Nos bureaux

Gestionnaire du marketing à Victoria, BC

Description du poste : Gestionnaire du marketing

Le candidat retenu possède une connaissance des meilleures pratiques en matière de publicité et de marketing, ainsi que de solides compétences en rédaction et en analyse.Une expérience préalable en tant que responsable marketing, coordinateur, spécialiste ou assistant peut être exigée.Un diplôme en marketing, en commerce ou en communication est généralement exigé.

Responsabilités typiques d'un gestionnaire du marketing :

Développer une stratégie marketing et promotionnelle et du matériel pour une entreprise ou un produit, y compris la gestion de marque, la publicité et les supports Web et de vente S'assurer que les programmes de marketing s'alignent sur les relations publiques et autres activités de communication Aider à la préparation de plans de marketing, de politiques de prix et de budgets à court et à long terme Supervision d'une équipe de coordinateurs marketing ou d'assistants, dans certains cas

À la recherche d'un gestionnaire du marketing ou de votre prochain poste de gestionnaire du marketing?

Faites une demande de candidats et un recruteur spécialisé communiquera avec vous sous peu pour discuter de vos besoins en recrutement et vous aider à embaucher un gestionnaire du marketing.Recherchez des emplois de gestionnaire du marketing et postulez dès maintenant, ou téléchargez votre CV afin d'être considéré pour des possibilités d'emploi qui correspondent à votre expérience.
Salaire d’un Gestionnaire du marketing à Victoria, BC

87798 - 112919

Bas
87798
Le candidat est nouveau dans le poste ou possède une expérience limitée et est encore en train d’acquérir les compétences de base.
Moyen
103276
Le candidat possède une expérience modérée dans le poste ou un poste similaire, répond à la plupart des exigences et peut posséder des compétences transférables ou des certifications pertinentes.
Élevé
112919
Le candidat possède une vaste expérience dans le poste, démontre des compétences avancées et possède souvent des certifications spécialisées ou une expérience dans le secteur.
Salaires estimés pour des postes similaires Titre du poste Bas Moyen Élevé Chef de la direction marketing (CMO) 159101 191581 216449 Vice-président du marketing 146921 165445 180924 Directeur du marketing 113934 137533 159101 Spécialiste en marketing 61915 69020 77140 Coordonnateur du marketing 54556 65214 72573 Gestionnaire de l'analytique marketing 97440 110128 119770 Spécialiste de l'analytique marketing 66483 84753 99470 Gestionnaire de produit 82976 101246 121800 Gestionnaire de projet – Marketing et création 77648 97186 110635 Gestionnaire de la génération de la demande 85768 97694 107590 Gestionnaire des médias 91096 98963 110635 Acheteur média 60646 74603 89066 Planificateur média 54810 63438 73334 Gestionnaire de marque 79170 96171 116471 Gestionnaire d'événements 61154 73841 84499 Coordonnateur d'événements 51258 58363 66736 Directeur des communications 114695 139309 161385 Gestionnaire des communications 93380 107844 123323 Spécialiste en communications 59885 71050 81454 Directeur des relations publiques 115203 129159 143115 Gestionnaire des relations publiques 93634 102769 121800 Spécialiste des relations publiques 59631 70796 81200 Gestionnaire du marketing produit 73841 96171 117994

Explorez plus de salaires

Vous embauchez? Commencez ici.

Accédez aux talents permanents et contractuels qualifiés dont vous avez besoin—des postes de soutien aux postes de direction—grâce à un jumelage précis effectué par les recruteurs Robert Half, combinant leur expérience et notre technologie IA de pointe. Embauchez des talents

Explorer davantage de ressources

Guide salarial canadien 2027 Découvrez les dernières données dans 6 domaines professionnels et ce que vous devriez payer ou gagner sur les marchés locaux et nationaux.
La demande de personnel qualifié Consultez notre rapport La demande de personnel qualifié pour découvrir les plans et les besoins des employeurs en matière d’embauche.
Aperçu du marché du travail Restez au fait des données sur les offres d’emploi de Robert Half et de Statistique Canada pour mieux comprendre le marché de l’embauche actuel.
Points saillants en rémunération Explorez plus en détail les tendances en matière de salaire et de rémunération globale pour une variété de postes et de secteurs professionnels.
Derrière nos chiffres Découvrez comment nos repères salariaux reflètent fidèlement les données du marché grâce à un processus de vérification rigoureux en plusieurs étapes.
Les repères salariaux du Guide salarial canadien de Robert Half sont le résultat d’un processus rigoureux en plusieurs étapes conçu pour refléter les tendances prévues du marché pour 2027. Ils reposent sur les données réelles de rémunération des professionnels que Robert Half a placés partout au pays, ainsi que sur des données d’offres d’emploi de tiers provenant de Textkernel, que nous utilisons à des fins de validation indépendante. En savoir plus sur notre méthodologie.