Le directeur de la comptabilité doit avoir de solides compétences en communication et en technologies, ainsi qu’un excellent sens de l’organisation et des qualités de leader. Les candidats recherchés doivent posséder au moins 10 années d’expérience, notamment en gestion. Ils doivent aussi avoir une vaste connaissance des Normes internationales d’information financière (IFRS) ou des Normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF). De l’expérience comme expert-comptable représente un atout. Les employeurs recherchent des candidats qui possèdent un baccalauréat en comptabilité, mais de nombreux préfèrent ceux qui ont une maîtrise en administration des affaires (MBA) ou portent le titre de comptable professionnel agréé (CPA).
  • Établir et tenir à jour des conventions et méthodes comptables

  • Planifier, organiser et coordonner le processus de clôture de fin d’exercice avec les vérificateurs internes et externes

  • Veiller au bon déroulement des déclarations fiscales de l’entreprise

  • Préparer les états financiers, notamment les états de flux de trésorerie

  • Planifier, budgéter et autoriser les dépenses

  • Embaucher, former et fidéliser le personnel comptable Téléchargez votre CV ou faites une demande de talents et un de nos recruteurs spécialisés vous contactera sous peu.Robert Half est l'une des principales agences de recrutement en comptabilité.

    Salaire d'un Directeur de la comptabilité à St. John's, NL
    119 507 $ - 160 676 $
    25e centile
    119 507 $
    La personne débute au sein du poste, avec peu ou pas d’expérience ; elle a besoin d’une formation et d’une supervision plus qu’occasionnelles pour accomplir ses tâches quotidiennes.
    50e centile
    136 210 $
    La personne possède l’expérience nécessaire pour s’acquitter de ses principales responsabilités sans supervision directe ; elle est très à l’aise avec les processus et les sujets en lien avec le poste.
    75e centile
    160 676 $
    Aux yeux de l’entreprise, la valeur de cette personne va bien au-delà de la capacité à accomplir les tâches normales de son poste ; elle possède des qualifications rares qui lui permettent d’apporter une contribution constante et de manière unique ; elle est prête à passer à la prochaine étape de sa carrière lorsque l’occasion se présentera.
    Salaires projetés pour les roles connexes Titre du poste 25e centile 50e centile 75e centile Chef de la direction financière (CFO) — Comptabilité corporative 165 851 $ 210 314 $ 271 243 $ Trésorier 151 501 $ 186 083 $ 217 842 $ Vice-président des finances 137 386 $ 156 206 $ 186 789 $ Directeur financier 119 037 $ 137 386 $ 160 441 $ Directeur de l’information financière 119 507 $ 139 033 $ 161 852 $ Contrôleur corporatif 118 801 $ 144 679 $ 168 439 $ Contrôleur — Comptabilité corporative 100 687 $ 127 270 $ 155 971 $ Directeur de projets financiers 110 803 $ 125 153 $ 137 386 $ Trésorier adjoint 110 097 $ 126 800 $ 142 091 $ Contrôleur adjoint 79 044 $ 96 217 $ 115 743 $ Comptable aux immobilisations 57 872 $ 68 458 $ 83 279 $
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