13 resultaten voor Payroll Manager in Hasselt, Flanders

Payroll Specialist

Machelen, Flemish Brabant
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Uitzendopdracht
4000 - 5000 EUR / Monthly
Voor een grote internationale onderneming in Machelen zijn we momenteel op zoek naar een Payroll Specialist (m/v/x) met minstens 3 jaar relevante ervaring.Je komt terecht in een moderne en dynamische werkomgeving, binnen een team van payroll professionals waar samenwerking en nauwkeurigheid centraal staan.In deze functie ligt de focus voornamelijk op de payrollverwerking voor de site in Machelen, maar je ondersteunt ook payrollactiviteiten voor meerdere sites. Het gaat om een rol met een sterke nadruk op operationele payroll, eerder dan algemene HR-administratie.<h3>Jouw verantwoordelijkheden</h3>Als Payroll Officer / Specialist ben je mee verantwoordelijk voor een correcte en tijdige loonverwerking van een werknemerspopulatie van minstens 250 medewerkers, samen met een team van payroll officers. Concreet omvat jouw takenpakket onder meer:<ul><li>Verzorgen van de volledige payrollverwerking voor verschillende sites, met focus op Machelen</li><li>Uitvoeren van 1 payroll run per maand, met voor bepaalde sites een tweede payroll run</li><li>Tijdig verzamelen, controleren en verwerken van alle payrollgegevens in Workday</li><li>Zorgen voor een correcte en stipte loonadministratie via SAP Payroll</li><li>Ondersteunen van collega's bij aangiftes, verlofadministratie en vragen rond het RVA-portaal</li><li>Nakijken en goedkeuren van facturen gelinkt aan payroll</li><li>Werken met beschikbare tools voor een efficiënte opvolging en controle van payrollprocessen</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je hebt minstens 3 jaar ervaring binnen payroll.</li><li>Je hebt ervaring met payroll voor een grotere werknemerspopulatie en/of meerdere entiteiten/sites;</li><li>Je werkt zeer nauwkeurig, gestructureerd en haalt energie uit een operationele payrollrol;</li><li>Je bent vertrouwd met Workday;</li><li>Ervaring met een ERP-systeem, bij voorkeur SAP, is een sterke plus;</li><li>Je communiceert vlot in Nederlands en Engels;</li><li>Kennis van Frans is een mooie meerwaarde;</li><li>Je bent een teamplayer die collega's graag ondersteunt waar nodig;</li></ul>Aanbod<ul><li>Een boeiende opdracht binnen een internationale en gerenommeerde organisatie;</li><li>Een functie in een moderne werkomgeving in Machelen;</li><li>Samenwerking binnen een ervaren payrollteam;</li><li>Een opdracht van minimaal 3 maanden, met waarschijnlijk verlenging, afhankelijk van de invulling op langere termijn;</li></ul>Interesse in deze payrollopdracht binnen een internationale omgeving waar kwaliteit en samenwerking centraal staan? Neem gerust contact met ons op voor meer informatie. Solliciteer snel met referentienummer 000513308. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMzkxOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-06T14:28:36Z

Head of Finance, HR & Operations

Zaventem, Flemish Brabant
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Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Head of Finance, HR & Operations (m/f/x) for a permanent position based in Zaventem.Our client is a fast growing company active in the services sector. As Head of Finance, HR & Operations (m/f/x) you will be responsible for:Strategic & Financial Leadership<ul><li>Own budgeting, forecasting, and financial planning; monitor P&L, cash flow, and profitability (margins, KPIs).</li><li>Run accurate and timely monthly/quarterly close; prepare variance analyses and actionable insights for leadership.</li><li>Coordinate with external accountants/auditors on statutory accounts, VAT filings, payroll reconciliation, and year-end reporting.</li><li>Advise the Managing Director on financial scenarios, investment cases, pricing, and cost optimisation.</li></ul>Legal & Contract Oversight<ul><li>Review client agreements, NDAs, MSAs, supplier contracts; maintain a central contracts register.</li><li>Ensure compliance with corporate law, GDPR, and internal policies; coordinate with external legal counsel as needed.</li><li>Maintain corporate records and entity obligations; liaise with licensor, shareholders, lawyers, notaries.</li></ul>Belgian HR & Payroll Administration<ul><li>Coordinate monthly payroll with the Belgian social secretariat; validate variables (bonuses, allowances, expenses, leave, sickness).</li><li>Oversee onboarding/offboarding (contracts, equipment, access) and maintain compliant employment records.</li><li>Ensure adherence to Belgian labour law, working time rules, GDPR, and local HR policies; issue updates when regulations change.</li></ul>Office & Facilities Management<ul><li>Act as main liaison with landlord/building management; manage lease matters, utilities, and building compliance.</li><li>Maintain a professional, safe, and well-organised office environment (meeting rooms, supplies, H&S, access/badges).</li><li>Oversee suppliers and service partners (cleaning, telecom, office supplies, catering); track SLAs and renewals.</li></ul>Technology & CRM Management<ul><li>Serve as system administrator for the CRM; ensure data integrity, user permissions, and consistent usage; train new users.</li><li>Coordinate with external IT support and the licensor's IT function on devices, software, network, and cybersecurity.</li><li>Manage IT asset lifecycle (laptops, licences, access provisioning) and ensure compliance with global IT and data-protection standards.</li></ul>Procurement & Cost Control<ul><li>Manage supplier selection and contract negotiations; drive cost-effective solutions and process efficiencies.</li><li>Monitor operational spend against budget; identify savings opportunities and prevent leakages.</li></ul>Team Leadership & Development<ul><li>Provide daily oversight, coaching, and feedback to the operational support team; set clear service levels and ways of working.</li><li>Run regular team meetings; ensure balanced workload distribution and high-performance culture.</li><li>Lead joint performance reviews with the Managing Director; address issues proactively.</li></ul>Governance, Risk & Compliance<ul><li>Maintain operational policies; support internal audits, risk assessments, and governance reviews.</li><li>Ensure GDPR-compliant handling of candidate, client, and employee data; uphold confidentiality and ethics standards.</li></ul>The required profile for the Head of Finance, HR & Operations (m/f/x) position:<ul><li>Bachelors/Masters degree in Finance, Business Administration, Management, or equivalent experience.</li><li>Relevant certifications (e.g., accounting/controlling, project management) are a plus.</li><li>Minimum 8 years' experience spanning finance operations with exposure to legal, HR/payroll administration, IT, and office management in SMEs or professional services.</li><li>Strong financial acumen (planning, close, cash management, KPI reporting) and comfort advising senior leadership.</li><li>Working knowledge of Belgian HR and payroll processes, and basic labour law compliance.</li><li>Proficient with CRM and digital productivity tools; data-driven and process-oriented.</li><li>Fluent in Dutch and English; French is an advantage.</li><li>Organised, analytical, autonomous, and hands-on; strong stakeholder management and communication skills.</li><li>Experience in executive search or similar professional services environment.</li><li>Background working with multinational structures and cross-border reporting.</li><li>Exposure to PE-backed environments and value-creation drivers.</li></ul>Interested in this position of Head of Finance, HR & Operations (m/f/x) at a young and dynamic company? Apply today. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wOTA5My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-01T07:16:01Z

Gestionnaire Payroll

Chaudfontaine, Liège
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Uitzendopdracht
2500 - 3500 EUR / Monthly
Pour son client, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un Gestionnaire Payroll (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'engagement.Notre client est une société active dans le secteur de la construction située dans la région de Liège.Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire Payroll (H/F/X), vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>vous participez au processus de paie du personnel ouvrier, sans intervention d'un secrétariat social, en assurant la gestion des pointages, des présences, des maladies, des accidents de travail et du chômage ;</li><li>vous assurez le suivi administratif des dossiers du personnel ouvrier, notamment via la gestion des Dimona et des documents sociaux, tels que les DRS électroniques ;</li><li>vous êtes la personne de contact pour les collaborateurs pour toute question liée au payroll ouvriers ;</li><li>vous intégrez une équipe RH interne regroupant des compétences à la fois soft et hard HR.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire Payroll (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous disposez d'une formation supérieure, idéalement d'un bachelier à orientation RH, ou d'une expérience significative dans ce domaine ;</li><li>vous faites preuve de proactivité, de rigueur et de précision dans votre travail ;</li><li>vous avez un réel esprit d'équipe ainsi qu'un très bon sens de la communication ;</li><li>vous maîtrisez la Suite Office ;</li><li>la connaissance de la CP 124 et du logiciel PRISMA (Sodeco) constitue un atout.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire Payroll (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un salaire compris entre 2500€ et 3500€ brut, assorti d'avantages tels que des chèques-repas de 7€, des écochèques, une assurance groupe et une assurance hospitalisation ;</li><li>un temps plein de 40h/semaine ;</li><li>une formation et un accompagnement adaptés à vos compétences ;</li><li>un cadre de travail participatif et collaboratif.</li></ul> Intéressé par cette fonction de Gestionnaire Payroll (H/F/X)? Envoyez-nous dès à présent votre CV avec la référence 000512085!Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMTM5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-01T10:57:22Z

Payroll Officer

Liège, Liège
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Uitzendopdracht
2800 - 3000 EUR / Monthly
Pour l'un de ses clients situé dans la région de Liège, Robert Half recherche un Payroll Officer (H/F/X) dans le cadre d'une mission intérimaire dont la durée reste à définir.Notre client est une entreprise reconnue de la région liégeoise active dans un environnement dynamique. Afin de renforcer son département Ressources Humaines, il recherche un collaborateur capable de prendre rapidement en charge les activités liées au payroll et à l'administration du personnel.Dans le cadre de votre fonction de Payroll Officer (H/F/X), vous rejoignez l'équipe Ressources Humaines et intervenez sur l'ensemble des activités liées à l'administration du personnel et au traitement des rémunérations.Vos responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous assurez le suivi administratif des collaborateurs tout au long de leur parcours au sein de l'entreprise ;</li><li>vous contribuez au traitement des données nécessaires à la gestion des rémunérations et veillez à leur exactitude ;</li><li>vous garantissez la bonne tenue des informations RH et le respect des procédures en vigueur ;</li><li>vous accompagnez les collaborateurs et les managers pour les questions liées à la gestion du personnel ;</li><li>vous collaborez avec différents partenaires internes et externes afin d'assurer un service RH de qualité ;</li><li>vous participez à l'amélioration continue des processus administratifs et au bon fonctionnement du département RH.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Payroll Officer (H/F/X), vous disposez idéalement des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier en ressources humaines, en sciences du travail ou équivalent ;</li><li>vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans une fonction orientée payroll et administration du personnel ;</li><li>vous disposez d'une bonne connaissance de la législation sociale belge ;</li><li>vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels RH ;</li><li>vous maîtrisez Excel et appréciez le travail avec les données ;</li><li>vous travaillez avec rigueur, discrétion et sens de l'organisation ;</li><li>vous appréciez les environnements dynamiques et savez gérer efficacement vos priorités ;</li><li>vous possédez de bonnes capacités relationnelles et un réel sens du service ;</li><li>vous êtes disponible rapidement ou à court terme ;</li><li>une connaissance professionnelle de l'anglais constitue un atout.</li></ul>Notre client vous propose une mission intérimaire au sein d'une entreprise reconnue de la région liégeoise.Vous intégrerez une équipe RH à taille humaine et occuperez une fonction variée vous permettant de mettre à profit vos compétences en payroll et administration du personnel.En contrepartie de votre expertise, vous bénéficierez des conditions suivantes :<ul><li>un salaire brut mensuel compris entre 2.800 € et 3.000 €, en fonction de votre expérience ;</li><li>des chèques-repas d'une valeur de 10 € par jour presté ;</li><li>un horaire de 40 heures par semaine assorti de jours de récupération ;</li><li>une flexibilité dans les heures d'arrivée et de départ, avec une prise de poste entre 8h00 et 9h00 ;</li><li>une fonction exercée quotidiennement sur site favorisant la proximité avec les équipes et les opérations.</li></ul> Cette mission représente une belle opportunité d'intégrer rapidement un environnement professionnel stimulant et de développer davantage votre expertise RH. Postulez sans plus attendre avec la référence 000512867. Pourquoi rejoindre Robert Half dans le cadre d'une mission d'interim ?Travailler avec Robert Half, c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission.Nos consultants prennent le temps de comprendre votre parcours, vos compétences et vos attentes afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre projet professionnel.Durant toute votre mission, nous assurons un suivi régulier avec vous et avec notre client afin de garantir une intégration réussie et une collaboration de qualité.À l'approche de la fin de votre mission, nous vous accompagnons également de manière proactive dans la recherche de votre prochaine opportunité professionnelle afin d'assurer la continuité de votre parcours et de maximiser vos perspectives d'évolution. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MTEzNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-12T12:05:44Z

Payroll Officer

Liège, Liège
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Uitzendopdracht
2500 - 3000 EUR / Monthly
Pour son client, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un Payroll Officer (H/F/X).Il s'agit d'une mission d'intérim de 3 mois.Notre client est une société active dans le secteur logistique, située dans la région de Bierset.Dans le cadre de votre fonction de Payroll Officer (H/F/X), vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>vous vous collectez, contrôlez et validez les données nécessaires à l'établissement des paies, notamment les prestations, absences et variables salariales ;</li><li>vous assurez le suivi complet du processus de paie et veillez au paiement correct et ponctuel des rémunérations ;</li><li>vous gérez les avantages extralégaux et les différents éléments de rémunération tels que les chèques-repas, primes et pécules ;</li><li>vous assurez la gestion administrative des dossiers du personnel tout au long du cycle de vie des collaborateurs, de leur entrée à leur sortie ;</li><li>vous traitez les documents sociaux et assurez les échanges avec les différents organismes externes tels que les mutuelles, assurances, ONEM et le secrétariat social ;</li><li>vous veillez à l'application correcte de la législation sociale belge et au respect des obligations légales liées à l'administration du personnel ;</li><li>vous assurez le suivi des pointages, des absences, des congés et des différents compteurs via Protime ;</li><li>vous participez à la gestion des plannings et au suivi administratif des effectifs ;</li><li>vous répondez aux questions des collaborateurs et des managers concernant les matières salariales et administratives ;</li><li>vous assurez le suivi des agences d'intérim, notamment la gestion des commandes, le contrôle des prestations et la validation des factures ;</li><li>vous identifiez les anomalies éventuelles et contribuez activement à l'amélioration continue des processus RH ;</li><li>vous participez aux initiatives visant à renforcer la qualité, la sécurité et le bien-être au travail.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Payroll Officer (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier en ressources humaines, en sciences du travail ou équivalent ;</li><li>vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans une fonction orientée payroll et administration du personnel ;</li><li>vous possédez une excellente connaissance de la législation sociale belge ;</li><li>vous maîtrisez impérativement les outils Protime et Blox ;</li><li>vous disposez d'une excellente maîtrise d'Excel et des outils informatiques en général ;</li><li>vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un grand sens de la confidentialité ;</li><li>vous avez une bonne capacité d'analyse et appréciez travailler avec les chiffres ;</li><li>vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre communication et votre esprit d'équipe ;</li><li>vous êtes capable de gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique ;</li><li>une expérience dans un environnement logistique, industriel ou opérationnel constitue un réel atout ;</li><li>une bonne connaissance de l'anglais est appréciée.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Payroll Officer (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un salaire brut mensuel compris entre 2.500 € et 3.000 €, selon votre expérience ;</li><li>une mission d'intérim de 3 mois avec une entrée en fonction rapide ;</li><li>une fonction variée et polyvalente au sein d'un environnement logistique stimulant ;</li><li>l'opportunité de rejoindre une équipe rh dynamique et investie ;</li><li>un cadre de travail où la qualité, la sécurité et le bien-être des collaborateurs sont des priorités.</li></ul>Intéressé(? Envoyez-nous dès à présent votre CV avec la référence 000513119. Nous traiterons votre candidature avec professionnalisme et discrétion.Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNzE5OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-18T08:08:26Z

Talent Manager Finance Profiles

Liège, Liège
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Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half est activement à la recherche d'un/e Talent Manager (h-f-x).Enthousiaste. Ambitieux/se. Commercial/e. Passionné/e par les personnes et le monde des entreprises. Vous vous reconnaissez dans ces caractéristiques? Alors, le poste de Talent Manager Finance Profiles chez Robert Half Liège est peut-être ce que vous recherchez.Avec plus de 300 agences dans le monde, dont 11 agences en Belgique et au Luxembourg, Robert Half s'est développé ces 75 dernières années comme le leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé. Chaque jour, nos différentes équipes partent à la recherche du match parfait.En tant que Talent Manager Finance Profiles (h-f-x), vous serez le lien indispensable entre le candidat et l'entreprise. D'un côté, vous aidez les candidats à trouver un emploi qui leur apportera une réelle satisfaction et, de l'autre côté, vous aidez les organisations à constituer une équipe productive et impliquée.Quelles seront vos responsabilités?<ul><li>vous vous occupez de la recherche active et de la sélection de profils de type comptables et financiers et ce sur base permanente (CDI);</li><li>vous développez et maintenez votre réseau de relations clients grâce à votre prospection active combinée à l'organisation de visites en entreprise, et vous développez des contacts étroits avec les Responsables Financiers et/ou Responsables des Ressources Humaines</li><li>vous analysez en détails les besoins des clients et vous sélectionnez les candidats adéquats;</li><li>vous identifiez les besoins de nos clients en terme de recrutements et vous développez une relation commerciale à long terme dans une logique de vrai partenariat;</li><li>vous assurez le suivi et l'accompagnement des missions par des contacts réguliers avec les candidats et les clients.</li></ul>Qui êtes-vous?Vous êtes titulaire d'un Master à orientation financière, économique ou commerciale, complété par une première expérience dans une fonction similaire, commerciale, ou en banque, audit ou consultance financière;Vous êtes une personne dynamique, investie, avec la fibre commerciale et vous êtes curieux/se;Vous communiquez bien, tant en français qu' en anglais;Vous êtes une personne flexible qui sait gérer ses deadlines;Vous êtes motivés par des défis et des objectifs ambitieux.Nous vous offrons un package salarial très attrayant incluant:Des bonus;Une voiture de société avec une carte d'essence;Des remboursements de frais nets;Des chèques-repas;Une assurance hospitalisation et une assurance groupe;Un smartphone avec abonnement;Un ordinateur portable;32 jours de vacances;Divers programmes de récompense et de reconnaissance, activités de team building et événements internationaux;Un plan cafétaria qui vous donne l' opportunité d'individualiser votre package en fonction de l'évolution de vos besoins. Intéressé(e)?Dans ce cas, nous serions heureux de vous rencontrer afin de discuter de vos ambitions. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MTc3My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-12T14:38:29Z

Talent Manager Finance Profiles Diegem

Diegem, Flemish Brabant
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Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Wie zijn we en wat doen we?Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Finance Profiles en bouw mee aan onze toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven. What's in it for you?Als jij als Talent Manager de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol. Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits</li><li>Hybride werkopties</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen</li><li>Individueel en team gebonden erkenning en rewards</li><li>Bedrijfsgerelateerde erkenning programma's</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility</li></ul> Wat ga je doen:Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager door ze opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent. Als Talent Manager maak je integraal deel uit van het team verantwoordelijk voor de recruitment van financieel en boekhoudkundige profielen te Diegem en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job. Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</li><li>Een talentenpool te creëren</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</li></ul> Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</li><li>Je houdt van consultancy en een oplossingsgerichte aanpak</li><li>Je neemt initiatief om je carrière verder vorm te geven</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</li></ul> Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen</li><li>De flexibiliteit voor verandering</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag</li></ul> Volgende stappen:Sounds good? Vraag je je af na dit te lezen of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC45Njk3Ni4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-07T10:26:43Z

Talent Manager Finance Profiles

Liège, Liège
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Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
<div class="WISF WIRF WKSF"><div class="WLSF wd-82ab97ac-ec6b-45ad-a3da-faaf5c7bc38b">Enthousiaste. Ambitieux/se. Commercial/e. Passionné/e par les personnes et le monde des entreprises. Vous vous reconnaissez dans ces caractéristiques? Alors, le poste de Talent Manager Finance Profiles chez Robert Half Liège est peut-être ce que vous recherchez.</div></div><div id="0921e58bf8124f1485fef2ddc30be48e" class="WMSF" data-automation-id="decorationWrapper"><div class="WMRI WOQI WNRI"><div id="0921e58bf8124f1485fef2ddc30be48e-693c2b6279f47bee" title="" data-automation-widget="richTextArea" data-automation-metadata-id="56$309310" data-uxi-form-item-child-list-index="2"><div class="css-v47zm2-FocusContainer e1ge5hpl0"><div class="css-1mb50em-EditorContainer e1ge5hpl1" data-automation-id="richTextEditor" data-metadata-id="56$309310" data-uxi-widget-editable="false"><div class="css-1v6ili8-TextEditorContainer eg1t6ed0" data-automation-id="richTextContent"><div class="css-149jhad"><div class="ProseMirror"> Avec plus de 300 agences dans le monde, dont 11 agences en Belgique et au Luxembourg, Robert Half s'est développé ces 75 dernières années comme le leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé. Chaque jour, nos différentes équipes partent à la recherche du match parfait. En tant que Talent Manager Finance Profiles, vous serez le lien indispensable entre le candidat et l'entreprise. D'un côté, vous aidez les candidats à trouver un emploi qui leur apportera une réelle satisfaction et, de l'autre côté, vous aidez les organisations à constituer une équipe productive et impliquée. Quelles seront vos responsabilités?<ul><li>vous vous occupez de la recherche active et de la sélection de profils de type comptables et financiers et ce sur base permanente (CDI);</li><li>vous développez et maintenez votre réseau de relations clients grâce à votre prospection active combinée à l'organisation de visites en entreprise, et vous développez des contacts étroits avec les Responsables Financiers et/ou Responsables des Ressources Humaines</li><li>vous analysez en détails les besoins des clients et vous sélectionnez les candidats adéquats;</li><li>vous identifiez les besoins de nos clients en terme de recrutements et vous développez une relation commerciale à long terme dans une logique de vrai partenariat; </li><li>vous assurez le suivi et l'accompagnement des missions par des contacts réguliers avec les candidats et les clients;</li></ul> Qui êtes-vous?<ul><li>Vous êtes titulaire d'un Master à orientation financière, économique ou commerciale, complété par une première expérience dans une fonction similaire, commerciale, ou en banque, audit ou consultance financière.</li><li>Vous êtes une personne dynamique, investie, avec la fibre commerciale et vous êtes curieux/se</li><li>Vous communiquez bien, tant en français qu' en anglais.</li><li>Vous êtes une personne flexible qui sait gérer ses deadlines.</li><li>Vous êtes motivés par des défis et des objectifs ambitieux.</li></ul> Quelles perspectives de carrière vous offrons-nous?<ul><li>Nous investissons en permanence dans votre formation et votre coaching afin d'assurer votre développement personnel à chaque étape de votre carrière.</li><li>En fonction de vos souhaits et de vos compétences, nous vous proposons des perspectives d'évolution tant horizontales que verticales.</li><li>Vous intégrez un environnement de travail international moderne alliant le « vibe » d'une multinationale et le charme d'une équipe locale.</li><li>Des collègues enthousiastes et motivés qui vous guident pour être la meilleure version de vous-même.</li></ul> Nous vous offrons un package salarial très attrayant incluant:<ul><li>Des bonus</li><li>Une voiture de société avec une carte d'essence</li><li>Des remboursements de frais nets</li><li>Des chèques-repas</li><li>Une assurance hospitalisation et une assurance groupe</li><li>Un smartphone avec abonnement</li><li>Un ordinateur portable</li><li>32 jours de vacances</li><li>Divers programmes de récompense et de reconnaissance, activités de team building et événements internationaux</li><li>Un plan cafétaria qui vous donne l' opportunité d'individualiser votre package en fonction de l'évolution de vos besoins</li></ul> Intéressé(e)?Dans ce cas, nous serions heureux de vous rencontrer afin de discuter de vos ambitions.</div></div></div></div></div></div></div></div> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC42Njg2My4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-09T06:35:54Z

Gestionnaire de Dossiers

Liège, Liège
remote
Permanent
2700 - 3300 EUR / Monthly
Pour l'un de ses clients, Robert Half recrute un Gestionnaire de Dossiers (H/F/X) en CDI.Notre client est une fiduciaire familiale et conviviale, idéalement située en centre-ville de Liège. Composée de 4 collaborateurs, cette structure à taille humaine offre un cadre de travail stable, où la proximité avec la direction et les clients permet une réelle autonomie au quotidien. Une entrée en fonction rapide est possible.Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire de Dossiers (H/F/X), vos responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous assurez la gestion complète et autonome d'un portefeuille de dossiers clients, de l'encodage jusqu'à la clôture ;</li><li>vous établissez et soumettez les déclarations de TVA dans le respect des délais légaux ;</li><li>vous préparez et finalisez les déclarations ISOC et IPP de vos dossiers ;</li><li>vous réalisez les clôtures comptables mensuelles et annuelles de vos clients ;</li><li>vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et répondez à leurs questions comptables et fiscales ;</li><li>vous collaborez étroitement avec la direction et les autres membres de l'équipe afin de garantir un suivi rigoureux des dossiers ;</li><li>vous utilisez le logiciel BOB/Horus au quotidien pour la gestion de vos dossiers.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire de Dossiers (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité, en gestion ou équivalent ;</li><li>vous avez minimum 5 ans d'expérience en fiduciaire, avec une gestion autonome de dossiers de A à Z ;</li><li>vous avez une solide maîtrise des déclarations TVA, ISOC et IPP ;</li><li>vous êtes à l'aise avec l'outil BOB/Horus ou démontrez une grande capacité d'adaptation aux logiciels comptables ;</li><li>vous êtes rigoureux, autonome et capable de gérer un portefeuille de dossiers en toute indépendance ;</li><li>vous avez un excellent sens du contact client et un bon esprit d'équipe.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Gestionnaire de Dossiers (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un contrat à durée indéterminée au sein d'une structure familiale, conviviale et à taille humaine.</li><li>une réelle autonomie dans la gestion de vos dossiers ainsi qu'un contact direct et privilégié avec les clients.</li><li>un environnement de travail stable, où la proximité avec la direction favorise un suivi personnalisé.</li><li>un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extralégaux :</li><ul><li>un salaire brut mensuel compris entre 2.700 € et 3.300 €, selon expérience</li><li>Chèques-repas</li><li>Frais nets et forfait GSM</li><li>Voiture de société ou indemnité de transport</li><li>13e mois</li></ul></ul> Intéressé par cette fonction de Gestionnaire de Dossiers (H/F/X) ?Envoyez-nous votre CV avec le numéro de référence suivant 000513113 (idéalement en format Word).Chez Robert Half, nous vous accompagnons bien au-delà du simple recrutement. Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos motivations et vos attentes afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre projet professionnel.Tout au long du processus de recrutement et de votre mission, vous bénéficiez d'un suivi personnalisé et de feedbacks réguliers. Notre priorité est de garantir une intégration réussie et de veiller à votre épanouissement professionnel, tout en assurant une collaboration durable et de qualité avec nos clients. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wNjU1NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-18T07:39:17Z

Gestionnaire de Paies

Namur, Namur
remote
Uitzendopdracht met optie vast
2800 - 3100 EUR / Monthly
Robert Half est à la recherche urgente d'un Gestionnaire de Paies (H/F/X) pour rejoindre une entreprise située dans la région namuroise.Notre client est une entreprise dans laquelle l'encadrement de la personne et le bien-être sont des choses primordiales.Dans le cadre de votre fonction de Gestionnaire de Paies (H/F/X), vos principales responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous assurez la gestion administrative et les paiements du personnel et des partenaires ;</li><li>vous traitez et encodez les informations relatives aux prestations des employés : maladie, pointage, absence, avec l'aide du secrétariat social ;</li><li>vous connaissez la législation sociale et veillez à sa parfaite application ;</li><li>vous suivez parfaitement vos dossiers et renseignez les employés sur les questions relatives au droit social.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Gestionnaire de Paies (H/F/X) vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines, Sciences sociales, Comptabilité, ... ;</li><li>vous avez une connaissance idéale d'un logiciel de paie et d'Excel ;</li><li>vous possédez une première expérience en gestion de paie - véritable atout ;</li><li>vous démontrez un intérêt pour le droit social et le calcul des salaires ;</li><li>vous savez travailler tant en équipe qu'en toute autonomie ;</li><li>vous avez un grand sens de la confidentialité ;</li><li>vous avez une communication aisée.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Gestionnaire de Paies (H/F/X) notre client vous offre :<ul><li>un grand nombre de formations tendant à développer vos connaissances ;</li><li>une possibilité de travailler avec un management qui vous pousse vers le haut ;</li><li>un équilibre vie privée vie professionnelle grâce à la possibilité de télétravail et une flexibilité d'horaires ;</li><li>une chance de rejoindre une équipe conviviale et soudée ;</li><li>une opportunité de rejoindre une entreprise dont la cause est noble ;</li><li>un salaire mensuel brut compris entre 2800€ et 3100€ en fonction de votre expérience ainsi que divers avantages extralégaux.</li></ul> Vous êtes le Gestionnaire de Paies (H/F/X) recherché par notre client ? Postulez sans attendre avec la référence 000513900 ! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NzUzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-08T09:53:20Z

Gestionnaire de dossiers

Liège, Liège
remote
Uitzendopdracht met optie vast
2500 - 3500 EUR / Monthly
Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un Gestionnaire de dossiers (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim de 6 mois. Notre client est une société active dans le secteur des assurances et située dans la région de Liège.Dans le cadre de votre fonction de Gestionnaire de dossiers (H/F/X), vos responsabilités seront les suivantes:<ul><li>vous procédez aux liquidations de contrats d'assurance, qu'il s'agisse d'une liquidation en rente ou en capital, en cas de vie ou de décès ;</li><li>vous assurez un service de qualité aux clients, tant en garantissant l'exactitude des prestations liquidées et leur paiement en temps utile, qu'en apportant un conseil adapté ;</li><li>vous contrôlez les données et réalisez des travaux d'analyse liés à la liquidation des contrats ;</li><li>vous répondez aux questions des clients ainsi qu'à celles des gestionnaires d'autres cellules, et assurez la gestion des dossiers.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Gestionnaire de dossiers (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous disposez au minimum d'un diplôme de bachelier, idéalement dans l'un des domaines suivants : assurances, économie, comptabilité, gestion d'entreprise, etc. ;</li><li>vous disposez d'une expérience probante dans l'un de ces domaines ;</li><li>vous avez une excellente maîtrise du français et un très bon niveau de néerlandais, tant à l'oral qu'à l'écrit ;</li><li>vous maîtrisez la Suite Office et plus particulièrement Word, Excel et Outlook ;</li><li>vous avez soif d'apprendre, vous prenez des initiatives et vous livrez un travail de qualité ;</li><li>vous avez de grandes capacités organisationnelles, vous planifiez vos tâches et vous savez fixer vos priorités.</li></ul>Notre offre pour cette fonction de Gestionnaire de dossiers (H/F/X) est la suivante :<ul><li>un salaire compris entre 2 500 et 3 500 euros brut, assorti d'avantages tels que des chèques-repas de 8 euros ;</li><li>un réseau de contacts variés et enrichissants avec vos collègues, les clients et les fournisseurs ;</li><li>un cadre de travail participatif et collaboratif.</li></ul> Intéressé par cette fonction de Gestionnaire de dossiers (H/F/X)? Envoyez-nous dès à présent votre CV avec la référence 000513345 ! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43Mzg4MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-24T13:29:29Z

Gestionnaire de dossiers

Hannut, Liège
remote
Uitzendopdracht met optie vast
2200 - 2700 EUR / Monthly
Robert Half recherche actuellement un Gestionnaire de dossiers (H/F/X) pour l'un de ses clients. Selon votre situation, il s'agit d'une mission d'intérim avec perspective d'engagement à long terme ou d'un CDI direct.Notre client est une fiduciaire à taille humaine d'une demi-douzaine de collaborateurs située à Hannut.Ce cabinet dynamique, proche de ses clients, propose un environnement de travail stimulant et convivial, au sein de bureaux entièrement neufs.Vous rejoindrez une équipe engagée, dans laquelle l'autonomie, le partage des connaissances et l'évolution professionnelle sont encouragés.<ul><li>En tant que Gestionnaire de dossiers (H/F/X), vous serez responsable d'un portefeuille d'environ 50 clients et interviendrez sur les missions suivantes :</li><li>gérer et assurer le suivi complet des opérations comptables et financières de votre portefeuille clients ;</li><li>préparer et soumettre les déclarations fiscales et sociales, dans le respect des obligations légales ;</li><li>participer à l'élaboration des situations périodiques et des bilans annuels ;</li><li>collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe afin de garantir un service de qualité aux clients.</li></ul>Le profil recherché pour ce poste de Gestionnaire de dossiers (H/F/X) est le suivant :<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier en comptabilité ou d'une formation équivalente avec une expérience probante ;</li><li>vous disposez d'une première expérience en fiduciaire de minimum 2 ans ;</li><li>vous travaillez de manière autonome, tout en appréciant la collaboration en équipe ;</li><li>vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre sens de la confidentialité ;</li><li>vous possédez un bon sens de la communication et une grande capacité d'adaptation ;</li><li>vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.</li></ul>Ce que notre client vous offre pour ce poste de Gestionnaire de dossiers (H/F/X) :<ul><li>un contrat intérimaire avec perspective d'engagement à long terme ou un CDI direct ;</li><li>une ambiance de travail conviviale et familiale, où chaque collaborateur est valorisé ;</li><li>un package salarial attractif, adapté à votre expérience, compris entre 2.200 € et 2.700 € brut ;</li><li>un assortiment d'avantages extralégaux tels qu'une voiture de société, des chèques-repas de 8 € et 150 € de frais forfaitaires ;</li><li>une réelle perspective d'évolution, avec accompagnement et formations continues, notamment dans le cadre d'un stage ITAA ;</li><li>un cadre de travail flexible favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ;</li><li>un horaire flexible, avec une arrivée entre 8 h et 9 h et un départ entre 15 h 30 et 17 h ;</li><li>une possibilité de télétravail ;</li><li>un programme d'activités extra-professionnelles telles que des team buildings, des soupers d'équipe réguliers et diverses activités conviviales.</li></ul>Si vous êtes passionné par la comptabilité et souhaitez évoluer au sein d'une fiduciaire dynamique, humaine et tournée vers l'avenir, nous serions ravis de recevoir votre candidature.Postulez dès aujourd'hui en mentionnant la référence 000511300 et rencontrons-nous pour discuter de votre projet professionnel !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yODM3Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-17T13:00:48Z

Stage HR & Recruitment

Hasselt, Limburg
remote
Uitzendopdracht
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar een enthousiaste stagiair om ons team in Hasselt te versterken voor een afstudeerstage met de focus op rekrutering, HR, communicatie.Binnen deze stage word je met de nodige begeleiding & opleiding ondergedompeld in de wereld van HR en rekrutering. We proberen jouw kritisch inzicht, creatieve geest & zin voor initiatief ook aan te wakkeren via database management & communicatie. Met de nodige ondersteuning én autonomie krijg je de kans om jouw competenties & talenten te ontwikkelen in een dynamische omgeving.WHAT'S IN A NAME? Rekrutering:<ul><li>Tijdens jouw stage breng je de ervaring, competenties & carrièrewensen van de kandidaten in kaart;</li><li>Je gaat ook proactief op zoek naar getalenteerde professionals die mogelijks openstaan voor een nieuwe carrière opportuniteit. Hiervoor kan je gebruik maken van onze database en bijt je je vast in de verschillende social media kanalen;</li><li>Je krijgt de mogelijkheid om de intakegesprekken met potentiële kandidaten mee te volgen & kennis te maken met verschillende interviewtechnieken. Je leert bovendien om jezelf vlot aan te passen aan verschillende gesprekspartners & om verschillende communicatiestijlen te hanteren;</li><li>...</li></ul> Database management:<ul><li>Je krijgt een deep dive in alle analytische mogelijkheden van onze database door één of meerdere trainingsmomenten;</li><li>Met jouw kritische & analytische skills neem je onze database, analyses & rapporten onder de loep;</li><li>Je maakt intens gebruik van LinkedIn om onze database up-to-date te houden;</li><li>Je gaat op zoek naar hiaten en helpt bij het uitbouwen van onze database door middel van concrete acties en aanpassingen.</li></ul> Communicatie:<ul><li>Je krijgt inzicht in de verschillende communicatietools & strategieën die tot op heden gebruikt worden. Rekening houdende met onze dienstverlening & de GDPR wetgeving traceer je nieuwe communicatieve opportuniteiten;</li><li>Je zal ingeschakeld worden bij ad hoc onderzoeksprojecten. De bedoeling is om jouw voorstellen ook te lanceren tijdens de stage & de resultaten meetbaar te maken.</li></ul>WHO ARE YOU?<ul><li>Je volgt momenteel een Bachelor- of Masteropleiding & je bent op zoek naar een stageplaats;</li><li>Je hebt een intrinsieke interesse in HR & wil graag inzicht krijgen in de rekruteringswereld;</li><li>Je bezit het Robert Half DNA:<ul><li>Leergierig: je straalt enthousiasme, leergierigheid & maturiteit uit;</li><li>Teamplayer: je houdt ervan om deel uit te maken van een hecht & ambitieus team;</li><li>Handson: je bent een plantrekker, neemt graag initiatief & wil graag het maximale uit jouw stage halen;</li><li>Communicatieve goeroe: je bent geboren om te communiceren & wil mee jouw schouders zetten onder nieuwe communicatiestrategieën.</li></ul></li></ul>IS THIS YOUR WAY OF WORK?Je komt terecht in een positieve, gedreven werkomgeving waar alles aanwezig is om een succesvolle stage af te leggen. We zorgen ervoor dat je je gewaardeerd voelt en trots bent om deel uit te maken van Robert Half.Je komt terecht in een internationaal & financieel gezond bedrijf waar een "work hard, play hard" werksfeer heerst. Als stagiair(e) leer je bij van een team experten & krijg je de kans om jezelf te ontplooien. Bovendien heb je een streepje voor om binnen deze stabiel groeiende onderneming na je studententijd te starten aan een mooie carrière bij Robert Half.Interesse? Verstuur jouw cv, motivatie en/of aanvullende vragen of neem contact op:<ul><li><a href="mailto:[email protected]" target="_blank">[email protected]</a></li><li>09 224 04 02</li></ul> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45Mjg4OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-25T07:58:40Z