Voeg je meest recente cv toe zodat we je kunnen matchen met openstaande vacatures die aansluiten bij je profiel.
5 resultaten voor Learning And Development Officer in Hasselt, Flanders
- Genk, Limburg
- remote
- Uitzendopdracht
- 2800 - 3800 EUR / Monthly
- <p>Voor een familiale bedrijvengroep met verschillende vestigingen verspreid over België zoeken we een <strong>HR Officer (m/v/x)</strong> die een belangrijke rol zal spelen in de verdere professionalisering van de HR-werking.</p><p>Ben jij een hands-on HR-professional die energie haalt uit het aanbrengen van structuur, het ondersteunen van medewerkers en het mee uitbouwen van een modern HR-beleid?</p><p><strong>Jouw uitdaging</strong></p><p>Je komt terecht binnen een groep van zeven bedrijven waar HR momenteel volop in evolutie is. De organisatie zet sterk in op uniformiteit, efficiëntie en verdere digitalisering van processen.</p><p>In deze rol ben je de spilfiguur tussen medewerkers, management en externe partners. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een toekomstgerichte HR-omgeving en actief verbeteringen door te voeren.</p><p><strong>Jouw takenpakket</strong></p><ul><li>✅ Ondersteunen van de dagelijkse HR-administratie voor meerdere entiteiten binnen de groep;</li><li>✅ Beheer van personeelsdossiers, tijdsregistratie en sociale documenten;</li><li>✅ Coördineren van contacten met het sociaal secretariaat;</li><li>✅ Mee uitrollen van nieuwe HR-processen en systemen;</li><li>✅ Ondersteunen bij economische werkloosheid, sociale wetgeving en payroll-gerelateerde vragen;</li><li>✅ Opstellen en opvolgen van opleidingsplannen;</li><li>✅ Adviseren van leidinggevenden en medewerkers inzake HR-vraagstukken;</li><li>✅ Actief bijdragen aan een uniforme en efficiënte HR-aanpak over de verschillende bedrijven heen;</li><li>✅ Problemen detecteren, oplossingen voorstellen en HR-processen structureel verbeteren.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>✔ Je beschikt over een bachelor- of masterniveau, bij voorkeur binnen HR, personeelswerk of een gelijkaardige richting;</li><li>✔ Je hebt een eerste relevante ervaring binnen HR of payroll;</li><li>✔ Je bent sterk administratief en werkt nauwkeurig;</li><li>✔ Je kan zelfstandig werken en durft initiatief nemen;</li><li>✔ Je bent communicatief sterk en weet je aan te passen aan verschillende doelgroepen en bedrijfsculturen;</li><li>✔ Je staat stevig in je schoenen en durft duidelijke beslissingen te nemen wanneer nodig;</li><li>✔ Je houdt van afwisseling en voelt je comfortabel in een omgeving waar veranderingen en uitdagingen elkaar snel opvolgen;</li><li>✔ Kennis van sociale wetgeving is een troef.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>✨ Een veelzijdige HR-functie met veel verantwoordelijkheid en impact;</li><li>✨ De kans om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van HR binnen een groeiende bedrijvengroep;</li><li>✨ Rechtstreeks contact met management en beslissingsnemers;</li><li>✨ Een aangename werkomgeving in de regio Genk;</li><li>✨ Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen;</li><li>Ben jij de HR Officer die structuur brengt, processen optimaliseert en medewerkers optimaal ondersteunt? Dan leren we jou graag kennen.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer dan snel met referentienummer: <strong>000517310.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wOTI5NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-10-16T13:52:35Z
- Liège, Liège
- remote
- Uitzendopdracht
- 3000 - 4000 EUR / Monthly
- <p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>HR Officer (h-f-x) FR/EN</strong> pour une <strong>mission d'intérim en vue d'un engagement</strong>, à <strong>temps plein</strong>.</p><p>Notre client est une structure active dans un environnement <strong>professionnel exigeant</strong> et en constante évolution, où les <strong>ressources humaines</strong> occupent une place centrale dans la stratégie de développement. Basée dans la <strong>région de Liège</strong>, cette entreprise offre un cadre de travail <strong>collaboratif</strong>, <strong>dynamique</strong> et orienté vers l'<strong>accompagnement des collaborateurs</strong> ainsi que l'<strong>amélioration continue</strong> des pratiques RH.</p><p>Vos principales responsabilités pour ce poste de <strong>HR Officer (h-f-x)</strong> :</p><ul><li>vous gérez les <strong>tâches administratives RH courantes</strong>, notamment les contrats, les prestations, les absences, les dossiers du personnel et le suivi de la paie ;</li><li>vous contribuez aux différentes étapes du <strong>recrutement</strong> de profils ouvriers, employés et cadres ;</li><li>vous veillez à l'<strong>accueil</strong> et à l'<strong>intégration</strong> des nouveaux collaborateurs ;</li><li>vous déployez les <strong>initiatives</strong> et <strong>projets RH</strong> définis au niveau du Groupe au sein du site ;</li><li>vous accompagnez les responsables dans l'application des <strong>procédures RH</strong> et le respect de la <strong>législation sociale</strong> ;</li><li>vous suivez les <strong>indicateurs d'absentéisme</strong> et participez à la mise en place de mesures appropriées ;</li><li>vous prenez part à l'évolution des <strong>politiques</strong> et des <strong>procédures RH</strong> ;</li><li>vous contribuez au <strong>développement des collaborateurs</strong> en assurant le suivi des formations et des plans de progression ;</li><li>vous participez à la <strong>communication interne</strong> et aux actions visant à renforcer l'<strong>implication des équipes</strong> ;</li><li>vous organisez des initiatives favorisant le <strong>bien-être</strong> et la <strong>cohésion au travail</strong> ;</li><li>vous préparez les <strong>reportings RH</strong> et prenez part aux <strong>audits internes et externes</strong> ;</li><li>vous apportez un <strong>soutien administratif</strong> complémentaire au bon fonctionnement quotidien du site.</li></ul><p>Le profil recherché pour ce poste de <strong>HR Officer (h-f-x) </strong>:</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>diplôme en Ressources Humaines</strong>, en <strong>Administration des Affaires</strong> ou dans un domaine équivalent ;</li><li>vous justifiez d'au moins <strong>5 ans d'expérience</strong> dans une fonction <strong>RH généraliste</strong> ;</li><li>vous possédez de bonnes connaissances en <strong>législation sociale</strong> ;</li><li>vous maîtrisez parfaitement le <strong>français</strong> et disposez d'un bon niveau d'<strong>anglais</strong> ;</li><li>vous avez déjà travaillé avec des <strong>outils de gestion RH</strong>, des prestations et de la paie, idéalement <strong>EBlox</strong> et <strong>Protime</strong> ;</li><li>vous êtes à l'aise dans les échanges avec des <strong>interlocuteurs variés</strong> et appréciez le <strong>travail en équipe</strong> ;</li><li>vous faites preuve de <strong>rigueur</strong>, de <strong>discrétion</strong> et d'un excellent sens de l'<strong>organisation</strong> ;</li><li>vous adoptez une approche <strong>concrète</strong>, orientée <strong>terrain</strong> et <strong>recherche de solutions</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>proactif</strong> et motivé à contribuer à l'évolution des collaborateurs et de l'organisation.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste de <strong>HR Officer (h-f-x) </strong>:</p><ul><li>un <strong>salaire brut mensuel attractif</strong> compris entre <strong>3.000 € et 4.000 €</strong>, selon votre expérience ;</li><li>un <strong>téléphone portable</strong> et un <strong>abonnement</strong> ;</li><li>une <strong>assurance groupe</strong> et une <strong>assurance hospitalisation</strong> ;</li><li>un <strong>package salarial attractif</strong> comprenant plusieurs <strong>avantages extralégaux</strong> ;</li><li>une fonction <strong>variée</strong> et <strong>autonome</strong>, au cœur des enjeux <strong>RH</strong> de l'entreprise ;</li><li>une opportunité de contribuer concrètement au <strong>développement des collaborateurs</strong> et à la mise en œuvre des <strong>projets RH du Groupe</strong>.</li></ul><p> </p><p>Vous êtes intéressé par ce poste de <strong>HR Officer (h-f-x) </strong>et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV en mentionnant la <strong>référence 000517164 </strong>et si vous correspondez aux attentes de nos clients, nous vous recontactons rapidement !</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43OTE0NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-10-19T16:14:38Z
- Diegem, Flemish Brabant
- remote
- Permanent
- 0 - 0 EUR / Yearly
- <p><strong>Wie zijn we en wat doen we?</strong></p><p>Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als <strong>Talent Manager Finance Profiles</strong> en bouw mee aan onze toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven.</p><p> </p><p><strong>What's in it for you?</strong></p><p>Als jij als Talent Manager de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol.</p><p> </p><p><strong>Wat we je aanbieden:</strong></p><ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits</li><li>Hybride werkopties</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen</li><li>Individueel en team gebonden erkenning en rewards</li><li>Bedrijfsgerelateerde erkenning programma's</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility</li></ul><p> </p><p><strong>Wat ga je doen:</strong></p><p>Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager door ze opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent.</p><p> </p><p>Als Talent Manager maak je integraal deel uit van het team verantwoordelijk voor de recruitment van financieel en boekhoudkundige profielen te Diegem en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job.</p><p> </p><p><strong>Je levert je bijdrage door:</strong></p><ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</li><li>Een talentenpool te creëren</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</li></ul><p><br /><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</li><li>Je houdt van consultancy en een oplossingsgerichte aanpak</li><li>Je neemt initiatief om je carrière verder vorm te geven</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</li></ul><p> </p><p><strong>Waar zorg jij voor?</strong></p><ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen</li><li>De flexibiliteit voor verandering</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag</li></ul><p><br /><strong>Volgende stappen:</strong></p><p>Sounds good? Vraag je je af na dit te lezen of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen.</p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC41ODg3OS4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2026-09-28T11:33:17Z
- Lummen, Limburg
- remote
- Uitzendopdracht met optie vast
- 0 - 0 EUR / Yearly
- <p>Heb jij het leiderschap, de expertise en het initiatief om een klein, toegewijd transportteam aan te sturen?</p><p>Als <strong>Head of Transport (M/V/X</strong>) geef je het goede voorbeeld door actief mee te draaien in de dagelijkse transportoperaties én door met een strategische blik te sturen op efficiëntie en kwaliteit. Samen met drie collega's coördineer je zo'n 1.200 bulk transportbewegingen per maand (weg, container en water) en zorg je voor vlekkeloze, wettelijk conforme en kostenbewuste processen.</p><p><strong>Jouw taken</strong></p><ul><li>Je leidt het transportteam en neemt zelf actief deel aan de dagelijkse werkzaamheden, waarbij je de standaard zet.</li><li>Je staat garant voor effectieve en efficiënte transportoplossingen voor alle commerciële deals, met een goede balans tussen strategie en hands-on meewerken.</li><li>Je blijft expert in (afval)transportwetgeving en houdt de juridische ontwikkelingen nauwlettend bij.</li><li>Je beheert transportkosten en onderhandelt tarieven voor bestaande en nieuwe routes.</li><li>Je waarborgt de naleving van hoge kwaliteitsnormen, beleidslijnen en procedures.</li><li>Je stuwt procesoptimalisatie en automatisering en bevordert continue verbetering.</li><li>Je onderhoudt nauw contact met interne en externe stakeholders en bouwt duurzame relaties uit.</li><li>Je ondersteunt teamontwikkeling via coaching, training en begeleiding, zodat alle collega's kunnen groeien en excelleren.</li><li>Je deelt relevante marktinformatie binnen het team om samen sterker te presteren.</li><li>Je rapporteert belangrijke KPI's, inzichten en operationele updates aan de group finance & administration manager.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Minimaal 10 jaar ervaring in een internationale transportomgeving.</li><li>Diepgaande kennis van zowel weg- als watertransport en specialist in relevante afvalwetgeving.</li><li>Ervaring in het leiden van een klein team en het ontwikkelen van mensen.</li><li>Actiegerichte, resultaatgedreven houding; je steekt graag de handen uit de mouwen.</li><li>Een echte beller: de telefoon is jouw favoriete communicatiemiddel.</li><li>Je neemt eigenaarschap, denkt vernieuwend en werkt met een groeimindset.</li><li>Teamspeler met sterk organisatorisch en planningsvermogen, ook onder druk.</li><li>Je past bij onze kernwaarden: baanbrekend, stimulerend, faciliterend en integer.</li><li>Je communiceert vlot in Nederlands en/of Engels, en hebt een goede kennis van Frans en Duits.</li><li>Vlot in MS Office en handig met ERP-systemen.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Een voltijds contract met flexibele werktijden.</li><li>Een aantrekkelijk, persoonlijk loonpakket.</li><li>Gerichte on-the-job training bij de start.</li><li>Werken binnen een hecht, professioneel team met ruimte voor initiatief, innovatie en leiderschap.</li></ul><p>Interesse?</p><p>Neem contact op of solliciteer direct, we maken graag kennis met jouw leiderschapskwaliteiten! <strong>000508742.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MjU1NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-10-15T03:00:15Z
- Hasselt, Limburg
- remote
- Uitzendopdracht
- 40 - 50 EUR / Hourly
- <p>Voor een groeiende familiale bedrijvengroep regio Hasselt, is Robert Half op zoek naar een <strong>Parttime Freelance Content Creator</strong>.</p><p> </p><p>Je komt terecht in een dynamische en ondernemende omgeving waar je mee het verschil maakt voor meerdere sterke merken binnen de groep.</p><p>Ben jij creatief, trendbewust en sterk in storytelling?</p><p>Heb je een passie voor social media, video, branding en digitale content?</p><p>Werk je graag zelfstandig, maar denk je tegelijk strategisch mee over hoe merken zich online kunnen onderscheiden?</p><p>Dan is deze freelance opdracht zeker het bekijken waard.</p><p> </p><p><strong>Jouw takenpakket</strong></p><p>Als Freelance Content Creator ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en versterken van de digitale contentaanpak van verschillende entiteiten binnen de groep.</p><p>Je vertaalt ideeën en campagnes naar sterke, visuele en herkenbare content over verschillende kanalen heen.</p><p>Je staat in voor:</p><ul><li>het creëren van foto- en videocontent voor social media, advertenties en brandingcampagnes;</li><li>het uitwerken van short-form video's, video ads en andere creatieve contentformats;</li><li>het schrijven van captions, blogs, nieuwsartikels, webteksten en nieuwsbrieven;</li><li>het beheren en inplannen van content over diverse socialmediakanalen zoals LinkedIn, Instagram en Facebook;</li><li>het actief meedenken over nieuwe formats, samenwerkingen, influencer campagnes en actuele contentopportuniteiten;</li><li>het ondersteunen van social advertising, branding- en rekruteringscampagnes;</li><li>het opvolgen van online interacties en community management;</li><li>het bewaken en versterken van de visuele identiteit van de verschillende merken;</li><li>het ontwerpen van visuals en aanleveren van creatieve input voor bredere marketinginitiatieven.</li></ul><p> </p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><p>We zoeken een freelancer die creativiteit combineert met een hands-on aanpak en zelfstandig projecten kan opnemen.</p><p>Je beschikt idealiter over:</p><ul><li>minimum <strong>3 jaar relevante ervaring</strong> in contentcreatie, social media of digitale marketing;</li><li>sterke vaardigheden in zowel <strong>visuele contentcreatie als copywriting</strong>;</li><li>ervaring met <strong>foto- en videocreatie, editing en social content</strong>;</li><li>een goede kennis van tools zoals <strong>Adobe Premiere, Photoshop, Lightroom, Canva</strong> of gelijkaardige software;</li><li>een goed gevoel voor trends en digitale relevantie;</li><li>een proactieve mindset en de durf om nieuwe ideeën of kanalen voor te stellen;</li><li>een zelfstandige, gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.</li></ul><p>Ervaring met <strong>social advertising, influencer marketing, TikTok-content of AI-tools binnen contentcreatie</strong> is een mooie troef.</p><p> </p><p><strong>Het aanbod</strong></p><p>Onze klant biedt jou een <strong>boeiende parttime freelance opdracht</strong> binnen een ambitieuze en moderne bedrijvengroep.</p><p>Je krijgt de kans om een zichtbare impact te maken op meerdere merken en uiteenlopende projecten.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op <strong>veel autonomie, ruimte voor initiatief en een samenwerking in een innovatieve context</strong>. Bij voorkeur worden de prestaties opgenomen in <strong>halve dagen</strong>.</p><p>Interesse in deze freelance opdracht? Solliciteer vandaag nog via Robert Half.</p><p><strong>Referentienummer 000516252.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NTA4NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-10-22T10:00:08Z