<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Credit Controller (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is een financieel sterk en innovatief productiebedrijf in <strong>Aalst</strong>.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden van deze functie als Credit Controller zijn:</strong></p><ul><li>Dagelijks opvolgen van klanten, telefonisch aanmanen en zorgen dat afspraken worden nageleefd;</li><li>Onderzoeken van kredietwaardigheid van prospecten om risico's te voorkomen;</li><li>Beslissingen nemen over geblokkeerde orders en deze eventueel vrijgeven;</li><li>Samenwerken met diverse interne teams, zoals sales en backoffice, om probleemdossiers te bespreken en oplossingen te vinden;</li><li>Beheren van kredietlimieten en risicocategorieën, in samenspraak met de kredietverzekeraar;</li><li>Rapporten en analyses opstellen om de financiële gezondheid van de organisatie te ondersteunen;</li><li>Identificeren en oplossen van geschillen, waarbij samenwerking met interne diensten centraal staat;</li><li>Onderhandelen over betalingsplannen en nauwgezet toezien op de naleving ervan;</li><li>Maandelijks overleg organiseren met collega's uit diverse afdelingen om financiële dossiers te bespreken en een optimale aanpak te bepalen.</li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Credit Controller zijn:</strong></p><ul><li>Naast een bachelor in een economische richting heb relevante ervaring;</li><li>Je bent analytisch sterk en kan zowel zelfstandig werken als goed samenwerken in een dynamisch team;</li><li>Je beschikt over goede kennis van Nederlands en Engels;</li><li>Ervaring in SAP is een pluspunt;</li><li>Je bent communicatief en assertief, en weet commercieel en probleemoplossend te handelen.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij?</strong></p><ul><li>Een uitdagende en dynamische werkomgeving binnen een innovatief bedrijf;</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket (€3.200 - €4.200) inclusief maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding en netto-onkostenvergoeding;</li><li>Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot twee dagen thuiswerk per week;</li><li>32 verlofdagen en vrije invulling van je vakantieplanning;</li><li>Een collegiale werksfeer en een hecht team van professionals die elkaar ondersteunen.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer vandaag nog met <strong>referentienummer 000492786.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41ODg5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Senior Accountant (M/V/X) - Mobile Payment Solutions </strong></p><p>Mobile Payment Solutions is een innovatieve en erkende betaalinstelling, actief binnen de fintechsector. Als vergunde speler onder toezicht van de Nationale Bank van België bouwen zij dagelijks aan slimme betaaloplossingen waarbij transacties niet alleen verwerkt, maar ook verrijkt worden met waardevolle data.</p><p>Hun missie? Van elke bankkaart een klantenkaart maken. Door data toe te voegen aan betalingen, creëren ze nieuwe opportuniteiten zoals automatische kortingen en gepersonaliseerde voordelen voor gebruikers.</p><p>Het bedrijf bestaat uit twee entiteiten: Mobile Payment Solutions en een operationele testomgeving waarin nieuwe concepten snel gevalideerd worden. Met een klein, gedreven team werken ze aan één gezamenlijk verhaal, met ruimte voor initiatief en ondernemerschap.</p><p><strong>Jouw rol</strong></p><p>Als <strong>Senior Accountant (M/V/X)</strong> neem je het volledige financiële beheer van A tot Z in handen voor beide entiteiten. Je komt terecht in een stand-alone rol met directe rapportering aan de CEO en nauwe samenwerking met de CFO.</p><p>Je combineert operationele boekhouding met analytisch inzicht en groeit mee richting een bredere controllingrol.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Inboeken van aankoop-, verkoop- en banktransacties;</li><li>Opstellen en indienen van btw-aangiftes;</li><li>Voorbereiden van kwartaal- en jaarafsluitingen;</li><li>Opmaak van jaarrekening en vennootschapsbelasting in samenwerking met externen;</li><li>Uitwerken van P&L-analyses en financiële inzichten;</li><li>Voorbereiden van rapporteringen voor raad van bestuur en externe auditors;</li><li>Samenwerken met externe partijen (o.a. revisoren en adviseurs);</li><li>Voorbereiden van gesprekken met banken (en deze op termijn zelf voeren);</li><li>Bewaken van cashflow en liquiditeit;</li><li>Actief meedenken over de business en financiële strategie.</li></ul><p> </p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Bachelor of gelijkwaardig in accountancy/fiscaliteit;</li><li>Ervaring als accountant, idealiter met ambitie richting analyses/controlling;</li><li>Je werkt zelfstandig en neemt ownership;</li><li>Je denkt ondernemend en begrijpt de business achter de cijfers;</li><li>Je bent analytisch sterk en communicatief vaardig;</li><li>Goede kennis van Nederlands en Engels;</li><li>Ervaring met Odoo is een plus.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Sleutelrol binnen een groeiende fintechomgeving;</li><li>Veel autonomie en directe impact op de organisatie;</li><li>Flexibele werkcultuur (focus op output, geen vaste structuur);</li><li>Mogelijkheid tot thuiswerk (2 dagen per week);</li><li>Geen collectieve sluitingen;</li><li>32 verlofdagen;</li><li>Aantrekkelijk salarispakket met bedrijfswagen en tankkaart;</li><li>Netto onkostenvergoeding.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Wil je meebouwen aan een innovatieve speler binnen de betaalwereld en jouw rol uitbreiden richting finance business partner? Dan is dit jouw kans.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNDM2Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is op zoek naar een<strong> Customer Service Officer (m/v/x) (regio Tielt/Meulebeke).</strong></p><p>Hou je ervan om klanten van A tot Z te begeleiden? Voor onze klant zoeken wij een Customer Service Officer die de Amerikaanse markt ondersteunt.</p><p>Je komt terecht in een groeiende, internationaal actieve onderneming met een jong en dynamisch team. De sfeer is joviaal, hands-on en no-nonsense. Collega's kennen elkaar goed, werken nauw samen en springen bij waar nodig.</p><p>Ondernemerschap en initiatief worden sterk aangemoedigd. Wie hier werkt, krijgt verantwoordelijkheid en de vrijheid om zijn of haar rol zelfstandig in te vullen. Enthousiasme, teamspirit en een positieve ingesteldheid maken écht het verschil.</p><p>Binnen het customer service team werk je nauw samen met de Sales Manager Americas en rapporteer je aan de Customer Service Manager. Je directe collega's zijn tussen 24 en 37 jaar - een jonge, energieke ploeg waar samenwerking centraal staat.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><p>Als Customer Service Officer ben je verantwoordelijk voor de volledige opvolging van jouw klantenportefeuille binnen de Amerikaanse markt:</p><ul><li>Verwerken van bestellingen en bevestigen van leveringstermijnen en -condities;</li><li>Coördineren van leveringen in overleg met klanten en organiseren van transport;</li><li>Opstellen van de nodige administratieve documenten en facturatie;</li><li>Uitwerken van prijsoffertes in overleg met de Sales Manager en opvolgen;</li><li>Controleren en verwerken van transportfacturen;</li><li>Verzenden van promotiemateriaal en documentatie naar klanten en prospecten;</li><li>Opvolgen van de voorraad in het magazijn in Amerika;</li><li>Plaatsen van bestellingen bij leveranciers (internationaal) en interne productie;</li><li>Bewaken van een correcte service en bijdragen aan een positief bedrijfsimago.</li><li>Je beheert het volledige proces van A tot Z en bouwt een sterke relatie op met jouw klanten. Het merendeel van de communicatie verloopt via e-mail (wegens tijdsverschil).</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Studieachtergrond: <strong>Bachelor of A2 </strong>met relevante ervaring;</li><li><strong>Ervaring</strong>: bij voorkeur een eerste ervaring in een commercieel administratieve functie;</li><li>Talenkennis: zeer goede kennis <strong>Nederlands </strong>& <strong>Engels </strong>- <strong>Frans en/of Spaans is een plus;</strong></li><li>Softwarekennis: Goede kennis MS Office.</li><li>Persoonlijkheidskenmerken:</li><ul><li>Communicatief en sociaal;</li><li>Commercieel ingesteld en meedenkend met sales;</li><li>Stressbestendig en snel kunnen schakelen;</li><li>Relativeringsvermogen (ook wanneer de mailbox volloopt);</li><li>Teamplayer die initiatief neemt;</li><li>Resultaatgericht en verantwoordelijk.</li></ul></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Werkuren: <strong>Parttime 20u per week</strong> (24u bespreekbaar);</li><li>Idealiter dagelijks aanwezig met afwisseling tussen voor- en namiddag. Standaarduren: 8u15-12u15 en 13u-17u (flexibel bespreekbaar indien nodig);</li><li>Type contract: Vaste functie - <strong>onmiddellijke opstart </strong>mogelijk, op interimbasis of onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur;</li><li>Verlofregeling: 20 wettelijke verlofdagen (pro rata) + <strong>12 ADV-dagen</strong> (pro rata). Collectieve sluiting tussen Kerst en Nieuw en 3 weken in de zomer (permanentie via beurtrol);</li><li>Loonpakket: Competitief loon aangevuld met maaltijdcheques en groepsverzekering;</li><li><strong>Thuiswerk</strong>: Halve dag per week mogelijk voor parttime regime.</li></ul><p>Ben jij klaar om jouw commerciële en administratieve talent in te zetten binnen een jong, enthousiast team met internationale contacten? Solliciteer met vermelding van <strong>referentienummer 000508668</strong><strong>.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zOTMwOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p>Robert Half gaat voor een internationale dienstverlenende speler in Kortrijk op zoek naar een <strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X)</strong>. De organisatie is actief in verschillende Europese landen en combineert sterke groei met een uitgesproken focus op innovatie en ondernemerschap.</p><p>Als <strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X)</strong> maak je deel uit van het centrale consolidatieteam en rapporteer je aan de Consolidatie Manager.</p><p>Naast de klassieke consolidatie-activiteiten ligt de nadruk sterk op <strong>automatisatie en procesoptimalisatie</strong>. Heb jij interesse in het automatiseren van financiële processen? Dan is dit dé kans om impact te maken.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Maandelijkse afsluiting</strong></p><ul><li>Review van de maandelijkse consolidatie.</li><li>Nazicht van balans en resultatenrekening (reasonability checks).</li><li>Intercompany-afstemming en opvolging van verschillen in overleg met de verschillende entiteiten.</li><li>Analyse van goodwill, equity roll-forward en cashflow.</li><li>Opvolging en (waar mogelijk) automatisatie van IFRS 16 leaseberekeningen.</li><li>Actief meedenken over optimalisatie en automatisatie van de maandelijkse closingprocessen.</li></ul><p><strong>Kwartaalrapportering</strong></p><ul><li>Opmaak van de geconsolideerde tussentijdse financiële staten.</li><li>Voorbereiding van de rapportering voor het Auditcomité.</li><li>Verdere uitbouw van gestroomlijnde en geautomatiseerde rapporteringsflows.</li></ul><p><strong>Jaarafsluiting</strong></p><ul><li>Review van de rapportering van de verschillende entiteiten.</li><li>Opmaak van de geconsolideerde IFRS-jaarrekening, inclusief toelichtingen.</li><li>Voorbereiding van de rapportering voor het Auditcomité.</li></ul><p><strong>Projecten & optimalisatie</strong></p><ul><li>Ondersteuning bij de financiële integratie van overnames.</li><li>Ter plaatse nazicht van closing- en financiële processen bij dochterondernemingen en formuleren van concrete verbeteringsvoorstellen.</li><li>Actieve rol in de verdere implementatie en optimalisatie van BI- en consolidatietools.</li><li>Initiëren van automatisatieprojecten (bv. via GenAI, BI-tools of andere software-oplossingen) om repetitieve taken te reduceren en efficiëntie te verhogen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een sterke interesse in cijfers en consolidatie.</li><li>Je beschikt over een basiskennis IFRS (ervaring met lokale BEGAAP is een plus).</li><li>Je hebt een uitgesproken interesse in <strong>automatisatie, digitalisering en procesverbetering</strong> binnen finance.</li><li>Je denkt analytisch, werkt nauwkeurig en behoudt overzicht onder deadlines.</li><li>Je communiceert vlot in het Engels.</li><li>Je bent hands-on, proactief en denkt mee over hoe zaken slimmer en efficiënter kunnen.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een dynamische en groeiende internationale omgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Je werkt in een jong en ambitieus team binnen een organisatie die sterk inzet op innovatie en ondernemerschap.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op:</p><ul><li>Een competitief salarispakket tot €3800 volgens ervaring met extralegale voordelen (o.a. firmawagen, hospitalisatieverzekering, flexibel verloningsplan, benefits-at-work).</li><li>32 verlofdagen.</li><li>Flexibele werkuren en mogelijkheid tot 1 à 2 dagen thuiswerk per week.</li><li>Moderne werkomgeving.</li><li>Continue opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen een internationale groep.</li></ul><p>Ben jij klaar om mee te bouwen aan een efficiëntere en meer geautomatiseerde consolidatieomgeving? Dan kijken we uit naar jouw kandidatuur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NTQyOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een Belgische organisatie met familiaal karakter en een sterk groeiverhaal gaat Robert Half op zoek naar een <strong>Aankoper (M/V/X)</strong> voor de vestiging in regio <strong>Gent</strong>.</p><p>Je komt terecht in een open, no-nonsense omgeving met korte lijnen en veel betrokkenheid. De cultuur is hands-on en mensgericht: collega's zijn benaderbaar, samenwerking primeert en initiatief wordt gewaardeerd. De organisatie investeert actief in professionalisering en projecten, waardoor er ruimte is om mee te bouwen, processen te verbeteren en impact te maken vanuit een centrale ondersteunende rol.</p><p><strong>Functieomschrijving van deze rol als Aankoper (M/V/X):</strong></p><ul><li><strong>Je</strong> <strong>beheert het volledige</strong> <strong>aankoopproces van diensten en projecten</strong> (indirect spend), afhankelijk van de noden en de lopende dossiers. Je werkt nauw samen met interne stakeholders en maakt deel uit van een hecht aankoopteam, waarbij je rapporteert aan de aankoopmanager.</li><li><strong>Je</strong> <strong>ondersteunt interne teams bij</strong> <strong>marktonderzoek</strong> en vergelijkt het beschikbare aanbod van bestaande en nieuwe leveranciers. Je begeleidt de selectie van leveranciers en onderhandelt contracten en samenwerkingsvoorwaarden, inclusief levertermijnen, prijsafspraken en commerciële clausules.</li><li><strong>Je</strong> <strong>controleert</strong> <strong>nieuwe en lopende contracten</strong> op onder meer aansprakelijkheid en boeteclausules. Je evalueert leveranciers op het juiste moment, stuurt bij waar nodig en neemt initiatieven rond optimalisatie en kostenreductie zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen.</li><li><strong>Je</strong> <strong>registreert</strong> <strong>afspraken en bestellingen</strong> in het ERP-systeem en maakt rapporteringen op via BI-tools. Je hebt veel contact met leveranciers, maar verplaatsingen blijven beperkt: het merendeel van je werk gebeurt vanuit kantoor.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je behaalde minimum een <strong>bachelor diploma</strong> en hebt ongeveer <strong>5 jaar ervaring</strong> in een aankoopfunctie. Je hebt ervaring met aankopen over meerdere domeinen heen en je voelt je comfortabel in een rol met veel stakeholdermanagement en contractonderhandelingen.</li><li>Je bent <strong>gestructureerd, communicatief en flexibel</strong>, en je kan vlot prioriteiten stellen wanneer er meerdere dossiers tegelijk lopen. Je onderhandelt stevig en professioneel, durft duidelijke grenzen te stellen richting leveranciers en bewaart tegelijk een constructieve relatie.</li><li>Je combineert analytisch inzicht met een pragmatische aanpak. Technische affiniteit is een plus, net als kennis van <strong>SAP</strong> of een gelijkaardig <strong>ERP-systeem</strong>.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong> en kan je professioneel uitdrukken in het <strong>Engels</strong>.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je krijgt een gevarieerde functie met verantwoordelijkheid en impact, in een stabiele organisatie waar initiatief en verbeterideeën welkom zijn. Je werkt in regio Gent in een filevriendelijke omgeving en maakt deel uit van een compact en collegiaal team.</li><li>Je ontvangt een <strong>competitief loonpakket</strong> met een brutoloon tussen €3.500 en €4.800 (afhankelijk van ervaring), aangevuld met <strong>extralegale voordelen</strong> zoals een bedrijfswagen met laadpas, maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, een netto onkostenvergoeding, een bonusregeling (CAO90) en bijkomende voordelen via een flexibel plan.</li><li>Je werkt bij voorkeur <strong>voltijds</strong> in een <strong>flexibele uurrooster</strong>. <strong>Thuiswerk</strong> is mogelijk en verlof is vrij op te nemen, zonder collectieve sluiting.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een <strong>vast contract</strong>.</li></ul><p><strong>Geïnteresseerd in deze functie als Aankoper (M/V/X)? Solliciteer nu!</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTE5MjguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Teamlead Payroll (M/V/X) - Regio Roeselare en regio Gent.</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Ben jij een natuurlijke leider met een passie voor HR en payroll? Voor een groeiende organisatie in de regio Roeselare en Gent zoekt Robert Half een <strong>Teamlead Payroll (M/V/X)</strong>. In deze rol sta je centraal in een mensgerichte werkomgeving waar je samen met jouw team het verschil maakt voor meer dan 2.500 medewerkers. Je komt terecht in een warme, professionele sfeer waar waardering en samenwerking centraal staan. Autonomie, vertrouwen en continue ontwikkeling maken deel uit van de bedrijfscultuur.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>Teamlead Payroll (M/V/X)</strong> stuur je een (groot) team van enthousiaste medewerkers aan binnen de <strong>loon- en personeelsadministratie</strong>. Je weet dagelijks structuur, efficiëntie en verbinding in het team te brengen en zet sterk in op de verdere groei van je collega's.</li><li>Door jouw coachende en daadkrachtige leiderschapsstijl stimuleer je eigenaarschap, betrokkenheid en een positieve teamgeest. Je begeleidt <strong>verandertrajecten</strong> en <strong>digitaliseringsprojecten</strong>, zorgt voor een nauwkeurige en tijdige uitvoering van alle <strong>payroll- en HR-processen</strong>, en bewaakt de kwaliteit van de <strong>personeelsdossiers</strong>.</li><li>Je investeert voortdurend in <strong>kennisontwikkeling</strong>, zowel individueel als binnen het team, om alle HR-uitdagingen aan te pakken. In samenwerking met <strong>diverse interne stakeholders</strong> draag je bij aan een <strong>optimale dienstverlening</strong> en ondersteuning van de bredere organisatie.</li><li>In deze rol neem je, samen met je team, de <strong>loon- en personeelsadministratie</strong> van meer dan 2.500 medewerkers voor jouw rekening. Je krijgt de kans om een actieve rol te spelen in de verdere digitalisering en optimalisering van processen, met als doel om alle <strong>HR- en salarisprocedures</strong> vlot en correct te laten verlopen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt minimaal over een <strong>bachelordiploma</strong> <strong>of bent gelijkwaardig door relevante Payroll ervaring van minimum 5 jaar</strong>. Je hebt reeds ervaring met loonadministratie en het aansturen of coachen van een team.</li><li>Je bent een geboren <strong>motivator</strong> die talentontwikkeling stimuleert en makkelijk verbinding maakt. Analytisch inzicht, probleemoplossend denken en een stevige portie proactiviteit typeren jou.</li><li>Je communiceert helder, hebt een vloeiende kennis <strong>Nederlands</strong>, werkt integer en weet samen doelen te behalen. Ervaring met projectmatig werken is een pluspunt, of je bent bereid je hier snel in te verdiepen.</li><li>Je bent bereid om je <strong>1 keer per week naar regio Roeselare of regio Gent te verplaatsen</strong> afhankeliljk van jouw keuze van standplaats.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Naast een boeiende en verantwoordelijke functie krijg je een <strong>voltijds contract</strong> van onbepaalde duur (36u/week).</li><li>Je ontvangt een <strong>competitief salaris</strong> (vanaf 4000 euro tot maximum 6200 euro bruto afhankelijk van jouw ervaring), aangevuld met <strong>extralegale voordelen</strong> zoals maaltijdcheques, een groepsverzekering, een eindejaarspremie, en persoonsgebonden voordelen waaronder personeelskortingen bij meer dan 3.000 bedrijven.</li><li>Daarnaast heb je een <strong>uitmuntende work-life balance</strong> doormiddel van een groot aantal verlofdagen (24 ADV-dagen naast de wettelijke verlofdagen) en een mooie regeling voor thuiswerk.</li><li>Vanaf dag één investeert de organisatie in jouw ontwikkeling door gerichte opleidingen en een traject dat ruimte geeft voor jouw professionele en persoonlijke groei.</li></ul><p>Klaar om het verschil te maken als <strong>Teamlead Payroll (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu en bouw mee aan een verdere HR professionalisering binnen deze organisatie!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTQ4MzkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Accounting Manager (M/V/X) - Regio Brugge</strong></p><p><strong>Over de organisatie</strong></p><p>Onze klant is een <strong>internationale industriële organisatie</strong> met een sterke aanwezigheid in Europa, actief binnen de ontwikkeling en productie van geavanceerde technische componenten voor verschillende toepassingen in mobiliteit en industrie.</p><p>De Belgische vestiging speelt een belangrijke rol binnen de Europese activiteiten van de groep en combineert <strong>productie, engineering en ondersteunende functies</strong> op één site. In het kader van een recente strategische internationale integratie, wordt de financiële organisatie verder geoptimaliseerd en uitgebreid.</p><p>Om deze evolutie te ondersteunen, zoekt onze klant vandaag een <strong>Accounting Manager (M/V/X) </strong>die een sleutelrol zal spelen binnen het lokale finance team en tegelijk nauw samenwerkt met internationale stakeholders.</p><p><strong>Functie</strong></p><p>In deze rol combineer je <strong>operationele accountingverantwoordelijkheid met project- en transitiebeheer</strong>. Je ondersteunt de lokale financiële activiteiten en begeleidt tegelijk de overgang van boekhoudprocessen naar een nieuwe internationale Shared Service omgeving.</p><p>Je rapporteert rechtstreeks aan de <strong>CFO</strong> en stuurt een <strong>Senior Accountant</strong> aan.</p><p><strong>Verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Accounting & Reporting</strong></p><ul><li>Verantwoordelijk voor de correcte uitvoering en opvolging van de algemene boekhouding.</li><li>Coördineren en ondersteunen van de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.</li><li>Waarborgen van compliance met <strong>BE GAAP, IFRS en interne controlevereisten (SOX)</strong>.</li><li>Samenwerken met interne stakeholders en externe partners zoals auditors en consultants.</li></ul><p><strong>Transitie & Shared Services</strong></p><ul><li>Actieve rol in de overgang van boekhoudactiviteiten naar een <strong>internationaal Shared Service Center</strong>.</li><li>Fungeren als <strong>schakel tussen lokale finance teams en de internationale serviceorganisatie</strong>.</li><li>Beantwoorden van vragen rond Belgische boekhoudkundige en regelgeving.</li><li>Monitoren van de kwaliteit van de geleverde accountingdiensten en bijdragen aan procesverbeteringen.</li></ul><p><strong>Procesoptimalisatie & systemen</strong></p><ul><li>Meewerken aan de optimalisatie van financiële processen en systemen.</li><li>Betrokkenheid bij lopende ERP- en systeemtransities.</li><li>Identificeren van efficiëntieverbeteringen binnen accounting en reporting.</li></ul><p><strong>Team & samenwerking</strong></p><ul><li>Aansturen en coachen van een Senior Accountant.</li><li>Nauw samenwerken met de CFO, financial analyst en ondersteunende boekhoudprofielen.</li><li>Ondersteunen bij interne en externe audits.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Master of bachelor in <strong>accounting, finance of economie</strong>.</li><li>Minstens <strong>8 jaar ervaring</strong> in accounting, bij voorkeur binnen een internationale corporate omgeving.</li><li>Sterke kennis van <strong>BE GAAP, IFRS en fiscaliteit (o.a. btw)</strong>.</li><li>Ervaring met <strong>interne controles (SOX)</strong> is een plus.</li><li>Je voelt je comfortabel in een <strong>complexe corporate structuur</strong> en in een veranderende omgeving.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende stakeholders te verbinden.</li><li>Hands-on, analytisch en oplossingsgericht.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een <strong>internationale en stabiele organisatie</strong> waar je impact kan maken op zowel operationeel als strategisch niveau.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op een aantrekkelijk pakket:</p><ul><li>Competitief salaris afhankelijk van ervaring (€ 5000 - € 6000)</li><li>Salariswagen</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Netto onkostenvergoeding</li><li>Groepsverzekering</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li><strong>38 verlofdagen</strong></li><li>Flexibele werkuren</li><li><strong>2 dagen thuiswerk</strong> na de inwerkperiode</li><li>Internationale werkomgeving met veel variatie</li></ul><p>Geïntereseerd in deze functie als <strong>Accounting Manager (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yOTgyMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Aankoper (M/V/X) - regio Maldegem</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>In samenwerking met een Belgisch producent van een ambachtelijk nicheproduct in <strong>regio</strong> <strong>Maldegem</strong> is Robert Half op zoek naar een <strong>Aankoper</strong> <strong>(M/V/X)</strong> met ervaring als nieuwe collega in een groeiverhaal. Ambachtelijk vakmanschap, innovatie en duurzaamheid staan centraal in de bedrijfscultuur. De medewerkers in deze organisatie ervaren korte communicatielijnen, een sterk teamgevoel en de ruimte om mee te bouwen aan strategische vernieuwing.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>We zoeken een allround aankoper/aankoopcoördinator die zich thuisvoelt in een productieomgeving waar dagelijks wordt geschakeld tussen leverancierscontacten, kwaliteitscontroles, voorraadbeheer en administratieve opvolging. Je bent de rechterhand van de aankoopmanager en werkt nauw samen met productie, R&D en logistiek. Jouw takenpakket is breed en omvat onder meer:</p><ul><li>Prijsonderhandelingen voeren met leveranciers uit binnen- en buitenland;</li><li>Alternatieve leveranciers zoeken en beoordelen;</li><li>Kwaliteitsopvolging van inkomende goederen (bij afkeur analyses uitvoeren, oplossingen zoeken met leveranciers);</li><li>Administratieve verwerking van monsters en materialen;</li><li>Rapportering conform Europese regelgeving;</li><li>Voorraadcontroles uitvoeren op de productielijn en in het magazijn;</li><li>Samenwerken met R&D voor kwaliteitscontroles en innovatieprojecten;</li><li>Beheren van bestelritmes en voorraadniveaus voor cruciale materialen;</li><li>Documenteren en analyseren van materiaalproblemen en ad hoc incidenten;</li><li>Incidenteel bezoek aan partners of leveranciers;</li><li>Uitvoeren van quick checks bij productieafdelingen.</li></ul><p style="text-align: justify;">Je wordt intensief begeleid door een ervaren team en krijgt stapsgewijs meer autonomie, met de mogelijkheid om door te groeien naar (aankoop)management.</p><p><strong>Profiel</strong></p><p>Je beschikt over een <strong>Bachelor</strong> in supply chain/bedrijfsmanagement <strong>of gelijkwaardig door ervaring</strong>. Je hebt <strong>minimaal 2 à 3 jaar relevante ervaring</strong> in aankoop, kwaliteit en/of productie-ondersteuning binnen de maakindustrie. Je bent van nature hands-on, leergierig, analytisch sterk en communicatief in <strong>Nederlands</strong>, <strong>Frans</strong> en <strong>Engels</strong> (<strong>Duits</strong> is een plus). Je kan vlot werken in <strong>MS Office</strong> en <strong>ERP-systemen</strong> en hebt een basiskennis van <strong>productieprocessen</strong> en <strong>materialen</strong>. Je bent oplossings- en teamgericht, werkt integer en communiceert duidelijk en relationeel naar alle stakeholders.</p><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een voltijdse of 4/5e functie binnen een stabiele en groeiende organisatie in Oost-Vlaanderen;</li><li>Een competitief bruto maandsalaris tussen €4.300 en €5.400, afhankelijk van ervaring;</li><li>Een firmawagen (afhankelijk van jouw ervaring), met internationale tankkaart;</li><li>Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;</li><li>Hospitalisatieverzekering;</li><li>Groepsverzekering (3% + 1%);</li><li>Ecocheques;</li><li>Netto-onkostenvergoeding en deelname aan cafetariaplan (waarmee je o.a. je eindejaarspremie fiscaal kan optimaliseren);</li><li>Bike lease programma, gsm en abonnement;</li><li>Aantrekkelijke personeelskorting;</li><li>26 verlofdagen (20 wettelijke + 6 extra), met een collectieve sluiting en bijkomende vrije dagen;</li><li>Goede bereikbaarheid en filevrije ligging;</li><li>Vaste werkuren (8u-17u, op vrijdag tot 16u), met 30 min middagpauze;</li><li>Geen structureel thuiswerk, maar flexibel mogelijk indien nodig;</li><li>Volop mogelijkheden tot opleidingen en doorgroei.</li></ul><p> </p><p>Herken jij jezelf als rechterhand van de aankoopmanager en wil je doorgroeien in een bedrijf dat innovatie en persoonlijk engagement waardeert? Solliciteer dan snel.</p><p>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzgwNzguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Voor een pan-Europese technologische dienstverlenende speler regio <strong>Kortrijk</strong> (>€130 mio omzet) zijn we op zoek naar een</p><p><strong>CORPORATE CONTROLLER (M/V/X)</strong></p><p><strong>Takenpakket </strong></p><p>Als <strong>Corporate Controller (M/V/X)</strong> geef je mee vorm aan het financiële fundament dat de internationale groei waarborgt. Je speelt een cruciale rol in het harmoniseren van financiële processen overheen een 9-tal landen.</p><ul><li>Maandelijkse geconsolideerde managementreporting ter ondersteuning van Senior Leadership & RvB;</li><li>Het coördineren en continu verbeteren van het maandelijkse afsluitingsproces binnen de gehele groep;</li><li>Leiden en aansturen van de begrotings- en forecastingcycli;</li><li>Cashflow monitoren en het coördineren van korte termijn liquiditeitsplanning;</li><li>Financiële rapportages leveren aan externe stakeholders zoals banken en toezichthoudende instanties;</li><li>Masterfile bijhouden en actualiseren voor TP documentatie;</li><li>Geconsolideerde wettelijke jaarrekeningen opstellen;</li><li>De groepsaudit ondersteunen en coördineren;</li><li>De financiële integratie van M&A-activiteiten aansturen en consistentie borgen in nieuw verworven entiteiten;</li><li>Procesverbeteringen identificeren en implementeren om financiële processen binnen de groep te harmoniseren en optimaliseren.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Master in Finance;</li><li>>5 jaar relevante ervaring in (corporate) controlling/audit/consolidatie;</li><li>Kennis IFRS en/of consolidatieprincipes;</li><li>Vloeiende kennis Nederlands en Engels;</li><li>Ervaring/affiniteit met MS Dyn 365 of consolidatietools vormt een meerwaarde;</li><li>Je voelt je als een vis in het water in een snel veranderende omgeving;</li><li>People skills om projecten aan te sturen over teams en landen heen;</li><li>Een pragmatische, can do ingesteldheid;</li><li>Zin voor nauwkeurigheid, structuur en continue verbetering.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>De vacature van <strong>Corporate Controller (M/V/X)</strong> is een strategische rol met zichtbaarheid doorheen alle landen/niveaus waarbij jouw inzichten daadwerkelijk de financiële gezondheid en strategische koers van onze klant bepalen. De functie biedt de kans om de financiële structuren op groepslevel vorm te geven en te optimaliseren.</p><p>Je werkt nauw samen met twee collega's op Corporate Controlling en stimuleert synergiën met financiële teams in alle regio's. Samen zorg je voor helderheid, consistentie en uitmuntendheid in de aangeleverde cijfers.</p><p>Je rapporteert rechtstreeks aan de Group CFO. Als je op zoek bent naar een functie waar impact, eigenaarschap en continue verbetering samenkomen, is dit zeker iets voor jou.</p><p>De werkomgeving is uiterst modern en tevens heel vlot bereikbaar. Je geniet van een competitief salaris (tussen € 5000 - € 6500) aangevuld met tal van extralegale voordelen:</p><ul><li>Bedrijfswagen + tankkaart;</li><li>Maaltijdcheques €8/dag;</li><li>Ecocheques;</li><li>Maandelijkse onkostenvergoeding;</li><li>GSM-abonnement;</li><li>Internetvergoeding;</li><li>Groeps- & hospitalisatieverzekering;</li><li>Cafetariaplan waarmee je je eindejaarspremie volgens eigen wensen kan inzetten;</li><li>32 verlofdagen, vrij te kiezen;</li><li>Glijdende uren;</li><li>2 dagen/week thuiswerk mogelijk.</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zOTg5Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Credit Controller (m/v/x) - Regio Waregem - Tot eind 2026</strong></p><p>Als Credit Controller van de International Markets ben je verantwoordelijk voor de volledige opvolging van klantenbetalingen voor een internationale klantenportefeuille. Je werkt vanuit het hoofdkantoor en bent het eerste aanspreekpunt voor alles wat met kredietwaardigheid, openstaande facturen en vrijgave van orders te maken heeft. Je schakelt dagelijks met sales, klanten en interne stakeholders en zorgt voor een correcte, tijdige en gestructureerde opvolging van A tot Z.</p><p>We zoeken iemand die<strong> snel onmiddellijk inzetbaar </strong>is, vlot werkt in <strong>SAP</strong>, meertalig is (voornamelijk <strong>Engels</strong>) en uitermate secuur kan werken in een complexe, internationale context.</p><p><strong>Over onze klant</strong></p><p>Onze klant is een internationale speler gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van textielproducten. Vanuit het hoofdkantoor regio Waregem werkt het bedrijf samen met productiesites en commerciële teams wereldwijd, in nauwe samenwerking met toonaangevende klanten binnen hun sector.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li><strong><em>Credit control & debiteurenbeheer</em></strong></li><ul><li>Actieve en nauwgezette opvolging van klantenbetalingen voor de toegewezen regio's;</li><li>Opvolgen van openstaande posten en reageren op betalingsachterstanden;</li><li>Telefonisch en schriftelijk contact met klanten om betalingen op te volgen en oplossingen te bespreken;</li><li>Bewaken, evalueren en aanpassen van kredietlimieten op basis van risico-analyse en betalingsgedrag.</li></ul><li><strong><em>Ordervrijgave & interne afstemming</em></strong></li><ul><li>Vrijgave van klantzendingen binnen vastgelegde krediet- en betalingsvoorwaarden;</li><li>Nauwe samenwerking en afstemming met het salesteam over klantenstatus, risico's en prioriteiten;</li><li>Correct en tijdig escaleren bij betalingsproblemen of verhoogd kredietrisico.</li></ul><li><strong><em>Rapportering & administratieve opvolging</em></strong></li><ul><li>Maandelijkse berekening van commissiebetalingen aan agenten;</li><li>Maandelijkse aangifte van sales-declaraties bij de kredietverzekeraar;</li><li>Kwartaalgewijze screening van klanten en leveranciers (compliance & kredietwaardigheid);</li><li>Correct opmaken en onderhouden van klantgegevens in SAP.</li></ul><li><strong><em>Ondersteuning & back-up taken</em></strong></li><ul><li>Back-up voor treasury administratie, inclusief ICO payment runs;</li><li>Actieve bijdrage aan het bewaken van datakwaliteit en interne controles.</li></ul></ul><p><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li>Aantoonbare <strong>ervaring </strong>in credit control/ debiteurenbeheer in een internationale context;</li><li>Kennis <strong>SAP </strong>is een troef;</li><li>Vlotte professionele kennis van <strong>Engels </strong>(schriftelijk en mondeling);</li><li>Goede kennis van <strong>Nederlands</strong>;</li><li>Inzicht in kredietwaardigheid, <strong>betalingsvoorwaarden </strong>en risicobeheer;</li><li>Turks is een duidelijke meerwaarde.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij?</strong></p><ul><li>Een marktconform brutoloon tussen <strong>€3000 en €4000 </strong>bruto afhankelijk van ervaring aangevuld met <strong>maaltijdcheques;</strong></li><li>Een rol met veel <strong>verantwoordelijkheid </strong>en impact, met end-to-end ownership;</li><li><strong>Glijdende werkuren</strong> voor een goede werk-privébalans;</li><li>Mogelijkheid tot <strong>thuiswerk </strong>tot 2 dagen per week;</li><li>Een <strong>moderne werkomgeving </strong>op het hoofdkantoor;</li><li>Een marktleider met internationale ambitie, waar kwaliteit, nauwkeurigheid en <strong>vertrouwen </strong>centraal staan.</li></ul><p>Geïnteresseerd? Solliciteer nu met vermelding van referentienummer <strong>000510519</strong>!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wNTAyOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>HR Manager (M/V/X) - Regio Oudenaarde</strong></p><p>Ben je klaar om je stempel te drukken op het HR-beleid van een familiale onderneming regio Oudenaarde?</p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een familiebedrijf in regio Oudenaarde zoeken wij een <strong>HR Manager (M/V/X)</strong> die als stand alone het volledige HR-beleid (internationaal) zal beheren. Het bedrijf is financieel gezond, kent een geschiedenis van zeventig jaar en is uitgegroeid tot een internationale KMO. Binnen de organisatie heerst een informele, hands-on sfeer waarbij je centraal staat en er korte communicatielijnen zijn. Initiatief en ondernemerschap worden sterk gewaardeerd. De structuur is vlak en je werkt nauw samen met de CEO en het management, om op deze manier actief na te denken over de toekomst van de organisatie. De bedrijfsleiding is direct en pragmatisch. Er wordt als team gewerkt aan verdere groei, innovatie en kwaliteit.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>HR Manager (M/V/X)</strong> ben je volledig verantwoordelijk voor het <strong>HR-beleid</strong> in België (waaronder verschillende vestigingen) en enkele andere landen.</li><li>Je combineert operationele en strategische taken en hebt een evenwichtige rol tussen <strong>hard- en soft HR-taken</strong>.</li><li>Je ontwikkelt en implementeert HR-beleid, procedures en policies volgens lokale regelgeving en begeleid je <strong>HR-projecten en opleidingen</strong> binnen de organisatie.</li><li>Je zorgt ervoor dat het <strong>HR-beleid up-to-date</strong> is, zodat de organisatie blijft groeien.</li><li>Je biedt ondersteuning en advies omtrent <strong>HR-gerelateerde thema's</strong> (zoals rekrutering, talentontwikkeling, performance mpanagement en welzijn) aan medewerkers, leidinggevenden, area managers en fungeert hierbij als het centrale aanspreekpunt. Daarnaast vervul je de rol van <strong>sparringpartner</strong> voor het managementteam.</li><li>Je bent <strong>1 à 2 maal per maand aanwezig in de andere vestigingen en 2 maal per maand in de site in Nederland</strong>.</li><li>In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de <strong>CEO</strong> en zal je de <strong>HR BP in Nederland coachen en aansturen</strong>.</li><li>Je zorgt voor een correcte en tijdige <strong>payroll</strong> in samenwerking met het <strong>sociaal secretariaat</strong>. Dit zowel voor <strong>België alsook twee andere landen</strong>.</li><li>Je volgt de <strong>HR-administratie, contractopmaak, loonverwerking</strong> en alle vragen hieromtrent op.</li><li><strong>Rekrutering, prestatieopvolging, contractopmaak, talentontwikkeling, opleidingen, ontwikkelingskansen</strong>,... behoren tot je taken.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een <strong>bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardige ervaring</strong>, en minimaal <strong>vijf jaar relevante ervaring als HR Manager of HR BP</strong>.</li><li>Je hebt ervaring in een <strong>internationale omgeving en/of een veranderende en groeiende omgeving</strong> waarbij je zowel strategisch als operationeel bezig bent.</li><li>Je hebt affiniteit met zowel <strong>soft</strong> als <strong>hard HR</strong>, kan zelfstandig werken en neemt initiatief.</li><li>Je hebt een goede kennis van <strong>sociale wetgeving</strong> in <strong>België</strong> en <strong>Nederland</strong>.</li><li>Je bent vlot weg met nieuwe<strong> HR/payroll-systemen</strong>.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong>, en hebt bij voorkeur ook een goede kennis van <strong>Frans</strong> en <strong>Engels</strong>. Kennis van <strong>Duits</strong> is een pluspunt.</li><li>Je bent niet bang om <strong>verantwoordelijkheid</strong> op te nemen en je hebt goesting om het HR-beleid mee op te bouwen en volledig in handen te nemen.</li><li><strong>Assertiviteit, discretie, betrouwbaarheid, proactiviteit, hands-on, pragmatisme en maturiteit</strong> zijn belangrijke kenmerken van jouw persoonlijkheid.</li><li>Je weet om te gaan met een directe stijl van <strong>leidinggeven</strong>, bewaart steeds het overzicht en brengt concrete oplossingen aan.</li><li>Je hebt ervaring met het <strong>aansturen van een team of collega's</strong>.</li></ul><p> </p><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een solide KMO waar je een sleutelrol speelt binnen een internationale context.</li><li>Je krijgt direct contact met de CEO en het management, zichtbare impact en de kans om het HR-beleid en projecten op de kaart te zetten.</li><li>Er wordt een <strong>competitief salarispakket</strong> aangeboden, afhankelijk van ervaring (tussen €4.500-€6.500), aangevuld met mogelijkheid tot een bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, onkostenvergoeding, kortingen in de winkels, fruitmanden, fietslease,...</li><li>Je geniet van <strong>25 verlofdagen</strong> per jaar die je vrij kan opnemen en glijdende werkuren.</li><li><strong>Thuiswerk</strong> is occasioneel mogelijk, omdat je als aanspreekpunt liefst vaak op kantoor aanwezig bent.</li><li>Je krijgt de ruimte om door te groeien en mee te bouwen aan het succesverhaal van deze organisatie.</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p>Interesse in deze functie en omgeving als <strong>HR Manager (M/V/X)</strong>? Stuur dan gerust uw CV door.</p><p>Jouw kandidatuur wordt in alle discretie behartigd.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDQxMjguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
