Parcourez les offres d’emploi Envoyez-nous votre CV Créez une alerte emploi Découvrez comment nous vous aidons à trouver un emploi Talent intérim Talent permanent Intérim management Notre mode de collaboration Executive search Finance et comptabilité IT et digital Juridique Administration et service client Ressources humaines IT Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Digital, marketing et expérience clients Juridique Service client, administration et opérationnel Ressources humaines Guide des Salaires 2026 Évolution des cadres dirigeants à l’horizon 2035 Intérim management : les tendances sur le marché belge Espace presse L’IA dans le recrutement Tendances salariales et de recrutement Travail flexible Avantage compétitif Équilibre travail-vie privée Inclusion Nos bureaux Recherche d'emploi

66 résultats pour Hr

Payroll Officer
  • Veurne, West Flanders
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 2500 - 3800 EUR / Monthly
  • <p>Voor een dynamisch en familiaal installatiebedrijf zijn we op zoek naar een <strong>Payroll Officer (m/v/x)</strong> die mee instaat voor de volledige loonadministratie van de medewerkers.</p><p>Heb je reeds een eerste ervaring binnen payroll of HR-administratie en ben je op zoek naar een functie waarin je verantwoordelijkheid krijgt? Dan is dit een mooie kans.</p><p><strong>Jouw functie</strong></p><p>Als Payroll Officer neem je samen met het HR-team de volledige loonadministratie van A tot Z op. Je wordt een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en zorgt ervoor dat de loonverwerking correct en tijdig verloopt.</p><p>Je takenpakket bestaat onder andere uit:</p><ul><li>Verwerken van de payroll van A tot Z;</li><li>Beheren en controleren van de tijdsregistratie van de arbeiders;</li><li>Verwerken van ziektebriefjes en andere afwezigheden;</li><li>Opvolgen van de loonsadministratie voor verschillende paritaire comités;</li><li>Uitvoeren van bepaalde loonberekeningen;</li><li>Verwerken van fietsvergoedingen en andere looncomponenten;</li><li>Controleren van de loonverwerking tot en met de uitbetaling;</li><li>Beantwoorden van vragen van medewerkers over hun loonfiche;</li><li>Opvolgen van administratieve zaken die momenteel nog manueel gebeuren;</li><li>Meedenken over en ondersteunen bij de verdere digitalisering van de HR- en payrollprocessen;</li><li>Op termijn krijg je ook de mogelijkheid om opleidingen en andere HR-gerelateerde taken op te nemen.</li></ul><p>Je komt terecht in een team waar samenwerking centraal staat. Je werkt nauw samen met de HR-verantwoordelijke en krijgt de nodige ondersteuning om je rol verder uit te bouwen.</p><p><strong>Wie zoeken we?</strong></p><p>We zoeken iemand die reeds een <strong>eerste relevante werkervaring</strong> heeft binnen payroll, HR-administratie of een gelijkaardige administratieve functie.</p><ul><li>Je hebt bij voorkeur al enkele jaren ervaring met payroll;</li><li>Je bent geen schoolverlater, maar hebt reeds een eerste professionele ervaring opgebouwd;</li><li>Ervaring met loonadministratie is een sterke troef;</li><li>Je hebt een goede kennis van het Nederlands;</li><li>Je kan vlot werken met <strong>Excel</strong> en Microsoft Office;</li><li>Ervaring met <strong>MS Dynamics</strong> is een pluspunt;</li><li>Je bent administratief nauwkeurig en hebt oog voor detail;</li><li>Je pikt nieuwe informatie en systemen snel op;</li><li>Je bent communicatief en durft voor je standpunt op te komen;</li><li>Je hebt een positieve ingesteldheid en bent iemand die graag mee de handen uit de mouwen steekt;</li><li>Je voelt je goed in een dynamische en familiale KMO-omgeving.</li></ul><p><strong>Wat bieden we?</strong></p><ul><li>Een voltijdse functie binnen een stabiel en groeiend bedrijf;</li><li>Een gevarieerde functie met verantwoordelijkheid binnen HR en payroll;</li><li>Een 40-urenweek met <strong>12 ADV-dagen;</strong></li><li>Flexibele opstarturen tussen 8u00 en 9u00;</li><li>Een werkdag van gemiddeld 8 uur;</li><li>Maaltijdcheques van €3,69;</li><li>Groepsverzekering;</li><li>Gratis lunch elke middag;</li><li>Een cafetariaplan dat binnenkort wordt geïntroduceerd;</li><li>Sporadisch thuiswerk is mogelijk;</li><li>Collectief verlof volgens de bouwkalender;</li><li>Een familiale en betrokken bedrijfscultuur waarin samenwerking en zelfontplooiing centraal staan;</li><li>Een team waarin iedereen elkaar ondersteunt en waar ruimte is voor een goede dosis positiviteit.</li></ul><p><strong>Interesse in deze veelzijdige HR- en payrollfunctie? Solliciteer dan snel en ontdek de mogelijkheden binnen dit groeiende en familiale bedrijf.</strong></p><p><strong>Referentienummer 000515096.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjU1NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-23T11:13:46Z
Allround Administratief Medewerker
  • Zedelgem, West Flanders
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 2800 - 4000 EUR / Monthly
  • <p>Voor een groeiende en technisch georiënteerde onderneming zijn we op zoek naar een <strong>Allround Administratief Medewerker (m/v/x)</strong> die mee instaat voor de dagelijkse werking van het bedrijf.</p><p>Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarin <strong>boekhouding, administratie en HR</strong> samenkomen.</p><p>Je wordt een belangrijke schakel binnen de organisatie en werkt nauw samen met de zaakvoerders en verschillende collega's. Een ideale functie voor iemand die graag verantwoordelijkheid neemt, zelfstandig werkt en tegelijk energie haalt uit veel persoonlijk contact.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Boekhouding</strong></p><ul><li>Je staat in voor de dagelijkse operationele boekhouding.</li><li>Je volgt klanten- en leveranciersrekeningen op.</li><li>Je bereidt de boekhouding voor en verzamelt de nodige informatie voor het externe boekhoudkantoor.</li><li>Je ondersteunt bij rapporteringen en financiële opvolging.</li></ul><p><strong>Administratie</strong></p><ul><li>Je beheert de algemene mailbox en zorgt ervoor dat vragen bij de juiste persoon terechtkomen.</li><li>Je verzorgt het onthaal van klanten en leveranciers.</li><li>Je ondersteunt de zaakvoerders bij de dagelijkse planning en administratie.</li><li>Je volgt administratieve flows op binnen het ERP-systeem.</li><li>Je zorgt ervoor dat documenten en administratieve informatie steeds correct en volledig beschikbaar zijn.</li><li>Afhankelijk van je interesse en ervaring kan je ook ondersteuning bieden bij ICT- en preventiegerelateerde administratie.</li></ul><p><strong>HR-administratie</strong></p><ul><li>Je ondersteunt bij de administratieve opvolging van medewerkers.</li><li>Je verzamelt en verwerkt de nodige gegevens voor het sociaal secretariaat, zoals prestaties en urenregistratie.</li><li>Je zorgt ervoor dat personeelsadministratie correct wordt opgevolgd.</li><li>De aanwervingen en de meer strategische HR-taken blijven bij de zaakvoerders, waardoor jouw focus vooral ligt op de <strong>uitvoerende HR-administratie</strong>.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je hebt bij voorkeur een <strong>TSO- of gelijkwaardige opleiding</strong> en beschikt over een eerste relevante werkervaring.</li><li>Je hebt interesse in een combinatie van <strong>administratie, boekhouding en HR</strong>.</li><li>Je hebt ervaring met inboeken en fiscaliteit.</li><li>Je bent voldoende zelfstandig om zaken op te nemen en op te volgen.</li><li>Je bent communicatief en stapt gemakkelijk op collega's, klanten en leveranciers af.</li><li>Je bent iemand die graag verbinding maakt met anderen. In een omgeving met heel wat technische profielen ben jij degene die gemakkelijk een gesprek aanknoopt en voor de nodige schwung zorgt.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands en Engels</strong>. Kennis van een extra taal is mooi meegenomen, maar geen must.</li></ul><p><strong>Ons aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een <strong>technische en ondernemende omgeving</strong> met korte communicatielijnen en een hands-on mentaliteit. Je krijgt een brede functie waarin je veel verschillende aspecten van de organisatie leert kennen en waarin er ruimte is om het takenpakket verder uit te bouwen volgens jouw interesses en sterktes.</p><ul><li>Een <strong>voltijdse of 4/5e functie.</strong></li><li>Een <strong>glijdend uurrooster</strong> binnen een 40-urenweek, in overleg met de zaakvoerder.</li><li>Een marktconform salaris volgens een intern baremasysteem, afhankelijk van ervaring en profiel: <strong>€2.800 - €4.000 bruto/maand.</strong></li><li><strong>Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag.</strong></li><li>Een functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid.</li><li>Een omgeving waarin initiatief en persoonlijkheid sterk worden gewaardeerd.</li><li>Een <strong>opstart vanaf 1 oktober of zo snel mogelijk</strong>, afhankelijk van jouw beschikbaarheid.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer snel met referentienummer <strong>000515719.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42Njk0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-02T07:13:50Z
Administratief Medewerker Payroll
  • Ieper, West Flanders
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3200 - 3200 EUR / Monthly
  • <p><strong>Administratief Medewerker Payroll (m/v/x) - regio Ieper</strong></p><p>Voor een internationaal actief <strong>voedingsbedrijf </strong>in de regio <strong>Ieper </strong>zijn we op zoek naar een <strong>Administratief Medewerker Payroll</strong>. In deze functie maak je deel uit van het HR-team en ondersteun je de dagelijkse payroll- en personeelsadministratie. Je zorgt ervoor dat personeelsgegevens correct verwerkt worden en draagt bij aan een vlotte <strong>administratieve opvolging </strong>van medewerkers.</p><p>Deze functie staat open voor zowel <strong>schoolverlaters </strong>als kandidaten met een <strong>eerste relevante ervaring.</strong></p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li>Verwerken en opvolgen van <strong>payrolladministratie;</strong></li><li>Ingeven en beheren van <strong>personeelsgegevens </strong>in <strong>SAP</strong>;</li><li>Registreren en verwerken van <strong>prestaties</strong>, <strong>verloven </strong>en <strong>ziekteattesten</strong>;</li><li><strong>Ondersteunen </strong>van de <strong>HR-afdeling</strong> bij administratieve taken;</li><li>Zorgen voor een correcte en tijdige verwerking van <strong>personeelsdocumenten</strong>;</li><li>Meehelpen aan een efficiënte <strong>personeelsadministratie </strong>binnen een productieomgeving.</li></ul><p> </p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een<strong> A2- of bacheloropleiding,</strong> bij voorkeur in een administratieve of HR-gerichte richting;</li><li>Zowel <strong>pas afgestudeerden </strong>als kandidaten met <strong>ervaring </strong>komen in aanmerking. Ervaring in payroll is mooi meegenomen, geen absolute must;</li><li>Je communiceert vlot in het <strong>Nederlands </strong>of <strong>Frans</strong>;</li><li>Kennis van <strong>Engels </strong>is een extra troef;</li><li>Kennis van <strong>SAP </strong>is een pluspunt;</li><li>Je werkt <strong>nauwkeurig</strong>, gestructureerd en <strong>discreet</strong>;</li><li>Je bent administratief sterk en hebt <strong>oog voor detail;</strong></li><li>Je bent <strong>leergierig </strong>en werkt graag in teamverband.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li><strong>Voltijdse functie </strong>binnen een stabiel en internationaal groeibedrijf;</li><li>Aantrekkelijke werkuren met <strong>glijdend uurrooster;</strong></li><li>Opstart tussen 7u30 en 8u30;</li><li><strong>39-urenweek;</strong></li><li><strong>26 verlofdagen;</strong></li><li>Aantrekkelijk salarispakket<strong> (tot €3.200);</strong></li><li>Geen collectief verlof, waardoor je <strong>flexibel verlof </strong>kan opnemen;</li><li>Een <strong>dynamische werkomgeving </strong>met ruimte voor ontwikkeling en opleiding;</li><li><strong>Mooie opportuniteit </strong>voor starters die hun eerste ervaring binnen HR/payroll willen opbouwen.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Ben je administratief sterk en heb je interesse in payroll en HR? Dan is deze functie een mooie kans om deel uit te maken van een internationale speler binnen de voedingssector. <strong>Referentienummer: 000511481.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NjMwOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-04T13:00:18Z
Payroll Specialist
  • Veurne, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 4500 EUR / Monthly
  • <p><strong>Payroll Specialist (M/V/X) - regio Veurne </strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een toonaangevend groeiende familiale onderneming regio Veurne zoeken wij een <strong>Payroll Specialist (M/V/X)</strong> die deel wil uitmaken van een dynamisch organisatie in groei! Je komt terecht in een scale up organisatie waar je de mogelijkheid krijgt om deel te nemen aantal van Hard HR projecten en mee verder vorm te geven aan het beleid. Iedereen kent elkaar, samen bouwen ze aan een sterke en groeiende organisatie.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>Payroll Specialist (M/V/X)</strong> speel je een sleutelrol in het stroomlijnen van de personeelsadministratie en loonverwerking. Jij bent verantwoordelijk voor het volledig en correct afhandelen van de Belgische payroll voor zowel bedienden als arbeiders, van A tot Z (met sociaal secretariaat).Daarnaast coördineer je internationale payrolls in samenspraak met lokale partners, en ben je het aanspreekpunt voor het sociaal secretariaat.</li><li>Je draagt zorg voor de complete HR-administratie rond onboarding, wijzigingen en offboarding. Ook sta je in voor het beheer en de optimalisatie van extralegale voordelen en het wagenpark. Je bent het aanspreekpunt in kader van sociale wetgeving.</li><li>Je werkt proactief mee aan de optimalisatie van HR- en payrollprocessen en ondersteunt het management met rapportages over HR-data en relevante KPI's. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en managers bij HR-gerelateerde vragen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Jij combineert diepgaande payroll-kennis met een ondernemende, analytische mindset. Je bent vertrouwd met de Belgische payroll voor zowel bedienden als arbeiders en beschikt over een bachelordiploma.</li><li>Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving. Ervaring met internationale payroll is mooi meegenomen. Data vertalen naar heldere inzichten doe je moeiteloos.</li><li>Je denkt pragmatisch, bent oplossingsgericht en digitaal vaardig. Interesse in procesautomatisering en rapporteringstools is een troef. Bovendien ben je servicegericht, communicatief en voel je je thuis in een omgeving waar groei en verandering centraal staan.</li><li>Je beheerst vloeiend het <strong>Nederlands</strong> en spreekt vlot <strong>Engels</strong>, <strong>Frans</strong> is een pluspunt maar geen must.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een stimulerende, internationale werkomgeving die innovatie en samenwerking ademt. Je maakt deel uit van een warm en gedreven team, waar passie, ambitie en open communicatie centraal staan.</li><li>Je krijgt de ruimte om je talenten verder te ontwikkelen, initiatief te nemen en mee te bouwen aan toekomstige processen. In ruil voor jouw expertise en inzet mag je rekenen op een aantrekkelijk salarispakket, afgestemd op jouw kennis en ervaring. Je ontvangt een competitief loonpakket (maximum 4500 euro bruto, afhankelijk van ervaring), een bedrijfswagen (Tesla), een netto-onkostenvergoeding, maaltijdcheques en een groepsverzekering.</li><li>Je krijgt naast het wettelijk verlof, 9ADV-dagen. Wat je in staat stelt om te genieten van een mooie worklife-balance.</li><li>Bovendien staat persoonlijke groei bij ons centraal - samen realiseren we de ambitie om marktleider te worden.</li></ul><p> </p><p>Klaar om impact te maken in een organisatie die uitblinkt in innovatie en een mensgerichte cultuur? Solliciteer nu!</p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p>Interesse in deze functie en omgeving? Stuur dan gerust je CV door.</p><p> Jouw kandidatuur wordt in alle discretie behartigd.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODcxNDMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-09-15T09:52:23Z
Junior Lawyer Employment Law
  • Hasselt, Limburg
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half Talent Acquisitions </strong>is currently looking for a <strong>Junior Lawyer Employment Law (m/f/x) </strong>for a position based in<strong> Hasselt.</strong></p><p>Our client is a leading Belgian law firm in employment, social security and HR-related legal services. The firm advises a broad range of national and international clients, from growing businesses to multinational organisations, on the full spectrum of employment and labour law matters.</p><p> </p><p>Known for its technical excellence and pragmatic approach, the firm combines high-level legal expertise with a strong client focus. Its collaborative culture, commitment to professional development and investment in talent make it an ideal environment for ambitious lawyers looking to build a long-term career in employment law.</p><p>To strengthen its team in Hasselt, our client is looking to recruit a <strong>Dutch-speaking Junior Lawyer (m/f/x) </strong>with an initial experience in <strong>Employment law</strong>.</p><p><strong>Your profile for the Junior Lawyer Employment Law (m/f/x) :</strong></p><ul><li>Master's degree in Law.</li><li>An additional qualification or specialisation in Employment Law or Social Law is a strong asset.</li><li>Minimum <strong>1 year of experience as a lawyer</strong> in employment law or a related practice area.</li><li>Strong interest in employment, labour and HR-related legal matters.</li><li>Dutch native (or equivalent level) ; proficiency in English and French is a plus.</li><li>Excellent analytical, drafting and communication skills.</li><li>Client-oriented mindset with a pragmatic and solution-driven approach.</li><li>Eager to learn and develop into a recognised employment law specialist.</li><li>Team player with a collaborative attitude and strong interpersonal skills.</li></ul><p><strong>What's in it for you?</strong></p><ul><li>The opportunity to join a market-leading law firm renowned for its expertise in employment and employment and social law.</li><li>Exposure to sophisticated and high-quality matters for both Belgian and international clients.</li><li>Continuous coaching and mentoring from highly regarded specialists.</li><li>A strong learning environment with extensive training and development opportunities.</li><li>A collaborative and entrepreneurial culture where initiative is encouraged.</li><li>Excellent long-term career prospects within a growing and highly respected practice.</li><li>A competitive remuneration package aligned with your experience and potential.</li></ul><p>If you are a motivated lawyer looking to develop your career within one of Belgium's most respected employment law practices, look no further and apply now !</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MjAyMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-24T09:04:37Z
Talent Acquisition Partner
  • Waregem, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 6000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Robert Half zoekt een Talent Acquisition Partner (m/v/x) - regio Waregem</strong></p><p><strong>Functieomschrijving<br /> </strong></p><p>Als <strong>Talent Acquisition Partner (m/v/x) </strong>neem je de volledige regie over het rekruteringsproces voor een breed spectrum aan lokale en internationale bediendefuncties. Je bent veel meer dan een Recruiter: je bent een volwaardige sparringpartner voor hiring managers, HR-collega's en andere interne stakeholders. Dankzij jouw scherpe inschatting, marktkennis en proactieve aanpak weet je de juiste mensen aan te trekken én een uitstekende candidate experience te garanderen.</p><p>Je bent verantwoordelijk voor het volledige traject, van intake tot contractvoorstel, en zorgt ervoor dat elke stap professioneel, efficiënt en mensgericht verloopt. Tegelijk denk je strategisch mee over de noden van de business en bouw je mee aan een sterke talentaanpak op lange termijn.</p><p><strong>In deze rol zal je onder meer:</strong></p><ul><li>End-to-end rekrutering en selectie beheren voor diverse bediendeprofielen en functiedomeinen, dit zowel voor lokale als internationale noden.</li><li>Nauw samenwerken met leidinggevenden en HR om noden en verwachtingen helder in kaart te brengen.</li><li>Intakegesprekken, interviews, evaluaties, offerbesprekingen en afstemming rond verloning coördineren.</li><li>Waken over een kwalitatieve en vlotte candidate journey.</li><li>Fungeren als echte Partner voor interne stakeholders en mee vorm geven aan de rekruteringsstrategie.</li><li>Duurzame relaties uitbouwen met externe partners en selectiekantoren.</li><li>Trends op de arbeidsmarkt opvolgen en vertalen naar nieuwe ideeën en best practices.</li><li>Bijdragen aan bredere talentthema's zoals interne mobiliteit, employer branding en learning &amp; development.<br /> </li></ul><p>Deze functie biedt een bijzonder gevarieerd takenpakket en veel autonomie. Je krijgt de mogelijkheid om impact te maken op zowel operationeel als strategisch niveau, binnen een internationale setting waar snelheid, kwaliteit en samenwerking hand in hand gaan.</p><p><strong>Profiel<br /> </strong></p><p>Voor deze rol zoeken we een gedreven en mature professional met een oprechte passie voor Human Capital. Iemand die energie haalt uit het verbinden van mensen en organisaties, en die tegelijk houdt van dynamiek, ownership en resultaat. Je bent nieuwsgierig van aard, denkt graag mee met de business en voelt je comfortabel in een omgeving met veel stakeholders en uiteenlopende uitdagingen.</p><p>Je combineert een mensgerichte aanpak met commerciële flair, analytisch inzicht en organisatorische sterkte. Bovendien ben je ondernemend genoeg om kansen te zien en vastberaden genoeg om ze ook effectief om te zetten in resultaat.</p><p><strong>We kijken idealiter uit naar iemand met:</strong></p><ul><li>Een masterdiploma.</li><li>Minstens een paar jaar relevante ervaring in recruitment en selectie tot middel management niveau.</li><li>Een sterke affiniteit met talent acquisition en bredere HR-thema's.</li><li>Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkstijl.</li><li>Een ondernemende mindset en een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid.</li><li>Uitstekende communicatieve vaardigheden en het talent om relaties op te bouwen op verschillende niveaus.</li><li>Een creatieve en innovatieve kijk op het aantrekken van talent.</li><li>Digitale vlotheid en interesse in moderne tools en systemen binnen recruitment.</li><li>Een goede kennis van het Nederlands en Engels; kennis van het Frans is een sterke troef.</li></ul><p>Je bent iemand die houdt van tempo, afwisseling en impact. Je werkt graag in een context waar veel beweegt en waar je de ruimte krijgt om initiatieven te nemen en zaken echt in handen te nemen.</p><p><strong>Aanbod<br /> </strong></p><p>Deze functie biedt jou de kans om deel uit te maken van een internationale organisatie waar talent een strategische prioriteit is. Je krijgt een rol met veel autonomie, zichtbaarheid en invloed, binnen een team van experten dat samen bouwt aan een sterke en toekomstgerichte talentaanpak.</p><p>Je mag rekenen op een stimulerende werkomgeving waarin professionaliteit en ondernemerschap elkaar versterken. Er is veel aandacht voor persoonlijke groei, innovatie en samenwerking, en je krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen in een brede HR- en talentcontext.</p><p><strong>Wat je mag verwachten:</strong></p><ul><li>Een uitdagende en afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid.</li><li>Een internationale en dynamische werkomgeving.</li><li>Een sterk team van collega's binnen talent, development en communicatie.</li><li>Ruimte voor initiatief, vernieuwing en persoonlijke inbreng.</li><li>Doorgroeimogelijkheden bij interesse naar een HRBP rol binnen een bredere internationale groep.</li><li>Opleidingskansen en mogelijkheden tot verdere professionele ontwikkeling.</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket tot 6000 euro, aangevuld met extralegale voordelen zoals firmawagen, netto-onkosten, verzekeringen, …</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze functie als <strong>Talent Acquisition Partner (m/v/x)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzk1MTkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-09-09T11:17:38Z
Payroll Advisor
  • Comines-Warneton, Hainaut
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 4000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Payroll Advisor (M/V/X) - Regio Komen</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Stap als <strong>Payroll Advisor (M/V/X)</strong> binnen in een dynamische en uitdagende werkomgeving, waar je onderdeel wordt van een hecht en groeiend HR-team. Dankzij een recente uitbreiding is er een nieuwe functie ontstaan, waardoor je als payrollspecialist een cruciale rol speelt in de volledige loonverwerking en payroll administratie voor één van de bedrijven binnen de groep. Je werkt in een team van acht HR-professionals, waaronder collega's met expertise in payroll en personeelsadministratie, en je mag rekenen op een collegiale sfeer met sterke onderlinge samenwerking.</p><p><strong>Werd je al enthousiast hiervan? Lees dan zeker verder!</strong></p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>In deze functie als <strong>Payroll Advisor (M/V/X)</strong> zorg jij zelfstandig voor de volledige payroll van A tot Z van zowel blue als white collar. Je bent het eerste aanspreekpunt voor verschillende entiteiten en staat klaar voor alle loon-gerelateerde en personeelsvragen van de medewerkers.</li><li>Het correct opvolgen van administratieve verplichtingen, het beheren van sociale documenten, en het toepassen van de sociale wetgeving behoren tot jouw takenpakket. Samen met het team werk je aan een vlekkeloze, correcte en tijdige loonverwerking en je draagt actief bij aan het optimaliseren van payrollproces</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Jij bent een ervaren payroll professional met minstens vijf jaar relevante ervaring.</li><li>Je beschikt over een uitstekende kennis van sociale wetgeving en hebt bij voorkeur ervaring met Easypay.</li><li>Analytisch, nauwkeurig en discreet zijn kenmerken die jou typeren, zeker wanneer het gaat om vertrouwelijke informatie en drukke piekmomenten.</li><li>Je hebt een stevige kennis van Excel en andere Office toepassingen, en communiceert vlot in zowel Nederlands als Frans. Een bachelorniveau - of gelijkwaardig door ervaring - wordt verwacht. </li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je mag rekenen op een uitdagende en autonome payrollrol binnen een team dat elkaar ondersteunt en waar professionaliteit, collegialiteit en groei centraal staan.</li><li>Je krijgt de kans om je expertise verder uit te bouwen, te werken in een complexe omgeving én te genieten van een marktconform loonpakket (tot maximum € 4000) met extra voordelen.</li><li>Je werkt voltijds of 4/5 en na een succesvolle inwerkperiode krijg je de mogelijkheid om wekelijks een thuiswerkdag op te nemen.</li></ul><p>Klaar om het verschil te maken als <strong>Payroll Advisor (M/V/X)</strong>? Solliciteer vandaag en ga een boeiende uitdaging aan in een zeer fijn HR-team! </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzg4NDAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-09-17T08:42:22Z
Parttime Payroll & Fleet Advisor
  • De Pinte, East Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 2500 - 3700 EUR / Monthly
  • <p>Voor<strong> Eurofins National Service Center (NSC) Belgium,</strong> is<strong> Robert Half als exclusieve partner ingeschakeld </strong>bij de zoektocht naar een<strong> parttime Payroll &amp; Fleet Advisor.</strong></p><p><strong>Eurofins Scientific</strong> is een internationale onderneming in de life sciences die een uniek aanbod van analytische testdiensten levert aan klanten in uiteenlopende sectoren. Hiermee draagt Eurofins bij aan een veiligere, gezondere en duurzamere wereld. Van het voedsel dat u eet en het water dat u drinkt tot de geneesmiddelen waarop u vertrouwt: Eurofins ondersteunt de grootste bedrijven ter wereld om ervoor te zorgen dat hun producten veilig zijn.</p><p>Eurofins wordt beschouwd als een wereldleider op het gebied van testen van voedingsmiddelen, milieu-, farmaceutische en cosmetische producten, evenals in agroscience diensten. Daarnaast behoort het bedrijf tot de wereldwijde onafhankelijke marktleiders in bepaalde test- en laboratoriumdiensten voor genomica, discovery pharmacology, forensisch onderzoek, CDMO, geavanceerde materiaalwetenschappen en ondersteuning van klinische studies.</p><p>In 30 jaar tijd is Eurofins uitgegroeid van één laboratorium in Nantes (Frankrijk) tot een organisatie met meer dan 65.000 medewerkers, verspreid over een netwerk van meer dan 1.000 onafhankelijke ondernemingen in meer dan 57 landen, met meer dan 950 laboratoria.</p><p>In 2025 realiseerde Eurofins een totale omzet van <strong>EUR 7,296 miljard</strong> en behoort het aandeel al meer dan 20 jaar tot de best presterende aandelen in Europa.</p><p>Het <strong>National Service Center (NSC) Belgium</strong> verleent diensten op het gebied van <strong>Accounting, Controlling, Payroll, Purchasing en IT Infrastructure</strong> aan alle Belgische Eurofins-entiteiten.</p><p>Om het team verder te versterken zijn wij op zoek naar de juiste persoon: iemand die alert, servicegericht en verantwoordelijk is, en die met zijn/haar kennis wil bijdragen aan de verdere professionalisering en verbetering van de Payroll-afdeling.</p><p>Het lokale <strong>NSC BE Payroll-team</strong> bestaat uit 3<strong> medewerkers</strong> en rapporteert aan de <strong>Finance Director NSC Belgium</strong>.</p><p>Je komt terecht in een boeiende en professionele werkomgeving in volle beweging. Er is veel aandacht voor de balans tussen werk en privé (thuiswerk, flexibele uren, vrij te kiezen verlof ...) en men kiest voor een mensgerichte aanpak.</p><p>Als Payroll &amp; Fleet advisor heb je volgende verantwoordelijkheden:</p><ul><li>Je verzorgt de loonverwerking in samenspraak met het sociaal secretariaat voor ongeveer 550 bedienden in een team van 3</li><li>Na elke loonverwerking maak je de maandelijkse rapportering op;</li><li>Je beheert het tijdsregistratiesysteem;</li><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers voor al hun vragen betreffende payroll en sociale wetgeving;</li><li>Je behandelt administratieve HR-taken m.b.t. onboarding, fleet, personeelsadministratie en employee benefits;</li><li>Je staat in voor de administratieve opvolging van de uitzendkrachten.</li></ul><p>Wie ben jij?</p><ul><li>Een vlotte, leergierige en mensgerichte collega met een eerste HR-ervaring op zak;</li><li>Iemand met sterke interesse in sociale wetgeving;</li><li>Je houdt van nauwkeurig en discreet werken maar de FUN factor is minstens even belangrijk - je bent toegankelijk, goedlachs en vriendelijk;</li><li>Je bent perfect Nederlandstalig en kan je vlot uitdrukken in het Engels. Een mondje Frans is mooi meegenomen.</li><li>Je denkt probleemoplossend, staat stevig in jouw schoenen en bent communicatief sterk.</li></ul><p>Wat biedt onze klant?</p><ul><li>Een part time invulling 50% a 60% (contract van onbepaalde duur);</li><li>Marktconform brutoloon aangevuld met tal van extralegale voordelen zoals:</li><ul><li>groeps- en hospitalisatieverzekering;</li><li>thuiswerkvergoeding;</li><li>maaltijdcheques;</li><li>netto-onkostenvergoeding;</li><li>heel wat flexibiliteit omtrent werkuren, verlof (32 dagen), thuiswerk;</li><li>ecocheques;</li><li>GSM abonnement;</li><li>laptop.</li></ul></ul><p>Je komt terecht in een boeiende, internationale/beursgenoteerde omgeving en kan rekenen op initiatief en verantwoordelijkheid. Het betreft een wereldspeler binnen zijn branche en kent internationale bekendheid.</p><p><strong>Voor deze functie treden wij vanuit Robert Half exclusief op namens onze klant. Eventuele spontane rechtstreekse kandidaturen bij de klant worden aan ons overgemaakt, zodat wij het verdere screening- en selectieproces kunnen begeleiden.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjAxMDguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-10-02T12:16:53Z
Gestionnaire Paie et administration
  • Ath, Hainaut
  • remote
  • Permanent
  • 4000 - 4500 EUR / Monthly
  • <p>Pour l'un de nos clients, une société industrielle située dans la région de Mons, nous recherchons un <strong>Gestionnaire de Paie et Administration</strong> (H/F/X) Français / Anglais.</p><p>En tant que <strong>Gestionnaire de Paie et Administration</strong> (H/F/X), vous assurez la gestion correcte et ponctuelle de la paie ainsi que le suivi administratif du personnel, dans le respect de la législation sociale en vigueur et des procédures internes.</p><p><strong>Hoganas - Payroll Officer</strong></p><p>Pour l'un de nos clients, une société industrielle située dans la région de Mons, nous recherchons un <strong>Gestionnaire de Paie et Administration</strong> (H/F/X) Français / Anglais.</p><p>Votre fonction :</p><p>En tant que <strong>Gestionnaire de Paie et Administration</strong> (H/F/X), vous assurez la gestion correcte et ponctuelle de la paie ainsi que le suivi administratif du personnel, dans le respect de la législation sociale en vigueur et des procédures internes.</p><p>Vous travaillez en étroite collaboration avec le/la <strong>HR Manager</strong> afin de garantir la fiabilité des données RH, le bon déroulement des processus administratifs et un support efficace aux activités quotidiennes du département RH.</p><p>Vos responsabilités :</p><ul><li>Vous gérez le traitement mensuel de la paie pour les <strong>ouvriers et employés</strong>, en veillant à l'exactitude des données et à la vérification des éléments variables.</li><li>Vous assurez l'administration du personnel de A à Z : contrats, avenants, entrées en service, sorties, gestion des absences et documents sociaux.</li><li>Vous maintenez à jour les dossiers du personnel ainsi que les bases de données RH.</li><li>Vous répondez aux questions des collaborateurs relatives à la paie et à l'administration du personnel.</li><li>Vous collaborez avec le/la HR Manager sur les reportings RH, les aspects liés à la conformité sociale et l'amélioration continue des processus.</li><li>Vous êtes l'interlocuteur(trice) des partenaires externes tels que le secrétariat social et les organismes administratifs.</li></ul><p> </p><p>Votre profil pour ce poste de <strong>Gestionnaire de Paie et Administration</strong> (H/F/X) :</p><ul><li>Vous disposez d'une expérience probante en <strong>gestion de la paie et en administration du personnel</strong>, tant pour les ouvriers que pour les employés.</li><li>Vous avez une bonne connaissance de la <strong>législation sociale belge</strong>.</li><li>Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, d'un bon sens de l'organisation et vous respectez les échéances.</li><li>Vous maîtrisez les outils informatiques courants ainsi que les logiciels RH et de paie.</li><li>Vous possédez une bonne maîtrise du <strong>français et de l'anglais</strong>.</li></ul><p>Notre offre :</p><ul><li>Un salaire entre € 4.000 et € 5.000.</li><li>Une fonction variée et clé au sein d'un environnement industriel structuré</li><li>Une collaboration étroite avec le département RH et une réelle contribution au bon fonctionnement des processus internes.</li><li>Un cadre de travail professionnel au sein d'une société reconnue dans la région de Mons.</li><li>Un package salarial en adéquation avec votre expérience et vos compétences.</li></ul><p>Intéressé par ce nouveau défi ? Envoyez-nous votre candidature rapidement !</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNjgwMjUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-09-18T12:14:12Z
Administratief Medewerker
  • Eeklo, East Flanders
  • remote
  • Intérim
  • 3000 - 3000 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half is op zoek naar een <strong>Administratief Medewerker (m/v/x)</strong> voor een voltijdse, vaste functie in <strong>Eeklo</strong>.</p><p>Onze klant is een machinebouwer gespecialiseerd in <strong>industriële automatisatie</strong>. Het bedrijf ontwerpt en bouwt op maat gemaakte machines, verpakkingsmachines en volledige productielijnen voor onder meer de voedings- en maakindustrie.</p><p> </p><p><strong>Je takenpakket omvat onder andere:</strong></p><ul><li>Je verzorgt de receptie en bent het visitekaartje van het bedrijf.</li><li>Je staat in voor customer service en algemene administratieve ondersteuning.</li><li>Je volgt orders administratief op en zorgt voor een correcte verwerking.</li><li>Je onderhoudt contacten met klanten en leveranciers, zowel intern als extern.</li><li>Je ondersteunt diverse interne afdelingen, waaronder boekhouding, HR en finance.</li><li>Je helpt mee bij registraties en administratieve taken binnen HR.</li><li>Je zorgt ervoor dat de receptiepost steeds professioneel en vlot bemand is.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een <strong>bachelor diploma</strong> of bent gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Je hebt reeds een eerste administratieve ervaring, maar kandidaten uit andere sectoren komen zeker ook in aanmerking.</li><li>Ervaring in een B2B-context is een plus; een puur B2C-profiel sluit minder goed aan.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong>.</li><li>Kennis van <strong>Frans</strong> is een pluspunt.</li><li>Je hebt een goede kennis van <strong>Engels</strong>.</li><li>Je kan goed werken met <strong>MS Office</strong>.</li><li>Kennis van <strong>WordPress/Elementor</strong> is een pluspunt.</li><li>Ervaring met <strong>GIMP</strong> is eveneens mooi meegenomen.</li><li>Je communiceert vlot en professioneel.</li><li>Je bent discreet en gaat vertrouwelijk om met informatie.</li><li>Je haalt energie uit contacten met collega's, klanten en leveranciers.</li><li>Je voelt je goed in een rol waarin je zowel intern als extern veel contacten hebt.</li><li>Bij voorkeur woon je in de regio.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een <strong>voltijdse functie op lange termijn</strong> binnen een innovatieve en technisch georiënteerde onderneming.</li><li>Een gevarieerd takenpakket met contacten over verschillende afdelingen heen.</li><li><strong>Doorgroeimogelijkheden</strong> richting algemene facilities of op termijn een rol als <strong>office manager</strong>.</li><li>Een aantrekkelijk loonpakket, afhankelijk van ervaring, rond <strong>€3.000 bruto of meer</strong>.</li><li>Extralegale voordelen conform de sector, waaronder:<ul><li>hospitalisatieverzekering</li><li>groepsverzekering</li><li>maaltijdcheques van <strong>€7</strong> </li><li>ecocheques</li><li><strong>6 ADV-dagen</strong> </li></ul></li><li>Een werkregime van <strong>39 uur per week</strong>.</li><li>Je start ten laatste om <strong>8u30</strong> en kan ten vroegste vertrekken vanaf <strong>15u00</strong>.</li><li>Je werkt van maandag tot donderdag <strong>8 uur per dag</strong> en op vrijdag <strong>7 uur</strong>.</li><li>Er wordt gewerkt met collectief verlof tijdens <strong>de week tussen Kerst en Nieuwjaar</strong> en <strong>de tweede helft van juli</strong>.</li></ul><p>Interesse in deze functie als <strong>Administratief Medewerker (m/v/x)</strong> in <strong>Eeklo</strong>? Solliciteer vandaag nog via Robert Half met referentienummer <strong>.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MjAwMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-08T14:05:28Z
Voltijdse Medewerker Payroll
  • Tienen, Flemish Brabant
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3200 - 3700 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Voltijdse Medewerker Payroll </strong>(M/V/X) voor een firma gelegen in Tienen.</p><p>Het gaat om een functie met zicht op vast contract. Ben je het in de file staan beu? Dit bedrijf geniet van een zeer goede bereikbaarheid &amp; de ligging in file is tégen de richting van de file naar Brussel in!</p><p>Onze klant is een gekende internationale speler actief in de autosector. Het bedrijf is bereikbaar met het openbaar vervoer (trein &amp; bus) en er is ook parking. Je komt terecht in een fijn team met leuke collega's. Na de inwerkperiode kan je één dag per week van thuis uit werken. </p><p><strong>Functieomschrijving:</strong></p><p>Als <strong>Voltijdse Medewerker Payroll </strong>heb je de volgende verantwoordelijkheden:</p><ul><li>Je verzorgt samen met je collega de payroll van een 150-tal Belgische collega's;</li><li>Daarnaast verzorg je de payroll van de werknemers in de andere Europese landen. Hiervoor krijg je specifieke opleiding;</li><li>Je staat in voor de samenwerking met de verschillende sociale secretariaten;</li><li>Je beantwoordt vragen van werknemers over sociale wetgeving;</li><li>Je verwerkt afwezigheden van werknemers, ziekte, verlofaanvragen en andere specifieke stelsels correct in de systemen;</li><li>Je beheert de groeps- en hospitalisatieverzekeringen van de werknemers;</li><li>Je verzorgt de algemene administratie aangaande de benefits/extralegale voordelen van de werknemers en houdt per werknemer het overzicht bij;</li><li>Je houdt alle gegevens bij in Workday.</li><li>Je biedt ondersteuning bij interne audits &amp; neemt deel aan HR-projecten.</li></ul><p><strong>Profiel van de kandidaat:</strong></p><p>De vereiste kwalificaties als <strong>Voltijdse Medewerker Payroll </strong>zijn:</p><ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma;</li><li>Je hebt minimum 3 jaar ervaring in payrolladministratie;</li><li>Je hebt een zeer goede kennis van het Engels. Daarnaast spreek je idealiter Nederlands, Duits, Frans of Italiaans.</li><li>Je hebt kennis van sociale wetgeving. Dit kan de Belgische sociale wetgeving zijn, maar ook Nederlandse, Franse, Duitse, Italiaanse of Britse sociale wetgeving is relevant.</li><li>Tienen is vlot bereikbaar voor jou - je wordt 4 dagen per week op kantoor verwacht.</li><li>Je werkt nauwkeurig, met oog voor detail;</li><li>Je hebt ervaring met HR-software systemen, bvb met Workday.</li><li>Je bent service minded.</li><li>Je werkt zelfstandig.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><p>De voordelen voor deze functie zijn:</p><ul><li>Voltijdse functie met zicht op vast contract;</li><li>Reële doorgroeimogelijkheden in een groeiend bedrijf;</li><li>Maaltijdcheques ;</li><li>Ecocheques;</li><li>Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer;</li><li>12 ADV-dagen op jaarbasis;</li><li>Werkuren met opstart tussen 08-09h30;</li><li>Fijne werkomgeving in moderne kantoren</li><li>4 dagen op kantoor en één vrij te kiezen dag telewerk</li><li>Netto onkostenvergoeding;</li><li> Groeps- en hospitalisatieverzekering bij vast contract;</li><li>Jaarlijkse bonus.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer snel met referentienummer <strong>000515858.</strong></p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43OTgyMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-08T10:27:57Z
Talent Manager Luxembourg
  • Luxembourg,
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Enthusiastic. Ambitious. Sales-oriented. Passionate about people and the business world. Do you recognize yourself in these characteristics? Then the position of Talent Manager Finance Profiles at Robert Half Luxembourg might be what you are looking for.</p><p>With over 300 agencies worldwide, including 11 agencies in Belgium and Luxembourg, Robert Half has developed over the past 70 years as the global leader in specialized temporary and permanent recruitment. Every day, our various teams search for the perfect match.</p><p> </p><p>As a Talent Manager Finance Profiles, you would be the essential link between the candidate and the company. On one hand, you help candidates find a job in Luxembourg that brings them real satisfaction, and on the other hand, you help organizations build a productive and engaged team.</p><p> </p><p><strong>What will be your responsibilities? </strong></p><ul><li>You actively search for and select accounting and financial profiles on a permanent basis (permanent contract).</li><li>You develop and maintain your network of client relationships through active prospecting combined with organizing company visits, and you establish close contacts with Financial Managers and/or HR Managers.</li><li>You analyze the clients' needs in detail and select suitable candidates.</li><li>You identify our clients' recruitment needs and develop a long-term commercial relationship based on true partnership.</li><li>You ensure the follow-up and support of assignments through regular contacts with candidates and clients.</li></ul><p> </p><p><strong>Who are you? </strong></p><ul><li>You hold a Master's degree in a financial, economic, or business-oriented field, complemented by initial experience in a similar, sales (client facing), or financial consulting role.</li><li>You are a dynamic person with a commercial mindset and curiosity.</li><li>You communicate well in both French and English.</li><li>You are a flexible person who can manage deadlines.</li><li>You are motivated by challenges and ambitious goals.</li></ul><p> </p><p><strong>What career prospects do we offer you? </strong></p><p>We continuously invest in your training and coaching to ensure your personal development at every stage of your career.</p><p>Depending on your wishes and skills, we offer you both horizontal and vertical growth opportunities.</p><p>You join a modern international working environment that combines the vibe of a multinational company with the charm of a local team.</p><p>Enthusiastic and motivated colleagues who guide you to be the best version of yourself.</p><p> </p><p><strong>We offer you a very attractive salary package including: </strong></p><ul><li>Bonuses</li><li>Company car with fuel card</li><li>Meal vouchers</li><li>Health insurance and group insurance</li><li>Smartphone with subscription</li><li>Laptop</li><li>29 days of vacation</li><li>Various reward and recognition programs, team building activities, and international events</li></ul><p> </p><p><strong>Interested? </strong></p><p>In that case, we would be happy to meet you to discuss your ambitions!</p><p> </p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC42Njc4NC4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-09-28T11:35:07Z
Talent Manager Legal
  • Brussels, Brussels
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half Legal</strong> is a division of the Robert Half group specialized in the recruitment of legal professionals.</p><p> </p><p>As part of the continuous growth of our team, we are looking to recruit a <strong>Talent Manager </strong>for our <strong>Brussels (Ixelles) </strong>office.</p><p> </p><p><strong>About the role</strong> </p><ul><li><p>Actively source lawyers, attorneys, contract managers and qualified paralegals</p></li><li><p>Develop and maintain a broad client network through active prospecting and by building close business relationships with Legal Managers and/or HR Managers</p></li><li><p>Analyse client needs and select suitable candidates</p></li><li><p>Ensure follow up of assignments through regular contact with both candidates &amp; clients</p></li><li><p>Develop a network by participating in professional events</p></li></ul><p> </p><p><strong>Your skills and experience</strong> </p><ul><li><p>Master in Law or Bachelor degree in Law</p></li><li><p>You bring proven experience in recruitment or a strong background as legal advisor or lawyer</p></li><li><p>Excellent knowledge in French, Dutch and English</p></li><li><p>You excel in communication and relationship-building, confidently engaging with stakeholders at all levels to create lasting professional connections.</p></li><li><p>You demonstrate resilience, tenacity, and a competitive edge - consistently pushing through challenges to achieve success.</p></li><li><p>You are highly goal-oriented, motivated by performance targets, and driven by a desire to earn, grow, and progress in your career.</p></li><li><p>You thrive in fast-paced, high-energy settings where you can stay focused, adapt quickly, and maintain a strong performance under pressure.</p></li></ul><p><strong>What we offer</strong> </p><p>When you join us, we will invest in your financial and personal wellbeing with benefits that work for you. Our package includes: </p><ul><li><p>Competitive salary and comprehensive benefits package</p></li><li><p>Well-being initiatives designed to support your mental, physical and financial health</p></li><li><p>Industry-leading training and continuous professional development</p></li><li><p>Access to the latest technology and tools to help you succeed</p></li></ul><p> </p><p><strong>Meet your future with a business that changes futures</strong> <br />At Robert Half, we change lives and create incredible career journeys through work with meaning, and work with impact. we meet the demands of a changing world and changing work, with foresight, empathy, and energy.</p><p>If you have the skills to connect exceptional talent with exciting opportunities, meet your future as a Talent Manager at Robert Half. </p><p> </p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC44NDk4My4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-10-02T07:13:58Z
Head of Corporate Accounting
  • Saint-Josse-ten-Noode,
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half Talent Solutions</strong> is currently looking for a <strong>Head of Corporate Accounting (m/f/x)</strong> for a permanent position based in <strong>Brussels</strong>.</p><p>Our client is a fast growing company active in the <strong>insurance sector</strong>.</p><p>As <strong>Head of Corporate Accounting </strong><strong>(m/f/x) </strong>you will be <strong>responsible</strong> for:</p><p><strong>Financial Accounting &amp; Closing</strong></p><ul><li>Ensure the operational processes (expense notes, accounts payable process, cost reporting, treasury back-office, …) are optimized;</li><li>Lead the monthly, quarterly, and annual closing processes;</li><li>Ensure timely and qualitative financial reporting for the various companies, both for local accounting (BGAAP) and for group purposes (IFRS);</li><li>Oversee reconciliations, provisions, accruals, and journal entries;</li><li>Ensure timely and qualitative management reporting on the actuals, forecasts and budgets (you will manage the forecast and budget process of the holding companies);</li></ul><p><strong>Regulatory &amp; Compliance</strong></p><ul><li>Ensure compliance with accounting standards, tax regulations, and internal policies;</li><li>Prepare statutory accounts and coordinate with external auditors;</li><li>Support regulatory reporting teams (e.g., NBB, ECB, FSMA in Belgium);</li><li>Ensure adequacy of internal controls;</li><li>Provide support in BGAAP and IFRS accounting policies;</li><li>Provide support in various projects;</li></ul><p><strong>Internal Controls &amp; Audit</strong></p><ul><li>Strengthen the internal control framework;</li><li>Coordinate internal and external audits;</li><li>Identify process weaknesses and implement corrective actions;</li></ul><p><strong>Team Leadership &amp; Development</strong></p><ul><li>Manage a team of 5 people and develop accounting teams (general ledger, AP/AR, fixed assets, etc.);</li><li>Foster a culture of accuracy, accountability, and continuous improvement;</li><li>Ensure proper workload distribution and team performance;</li></ul><p><strong>Process Improvement &amp; Automation</strong></p><ul><li>Drive digitalization and automation of accounting processes;</li><li>Improve efficiency through system enhancements (ERP, consolidation tools);</li><li>Standardize procedures and documentation;</li></ul><p><strong>Business partnering</strong></p><ul><li>Collaborate closely with Consolidation, Treasury and Investment teams, Tax and HR;</li><li>Provide response to ad-hoc questions from senior management, external audit or regulators;</li><li>Support management with financial insights and technical accounting advice.</li></ul><p> </p><p>The <strong>required profile</strong> for the <strong>Head of Corporate Accounting (m/f/x)</strong> position:</p><ul><li>You have a bachelor or master's degree in Finance or Business administration;</li><li>You have at least 7 years relevant working experience (experience in one of the big four audit firms is a plus);</li><li>You have experience in managing a small team;</li><li>You have a good knowledge of Accounting both under Belgian GAAP and IFRS, supplemented with specialized knowledge in the following areas: insurance accounting (under IFRS17), hedge accounting and impairment analysis (IFRS9);</li><li>Experience with ERP systems (Oracle Netsuite, SAP, Onestream) is a plus. You have strong analytical, organizational and interpersonal skills;</li><li>You are proactive, take initiative and show willingness to learn;</li><li>You are a team player and able to work independently;</li><li>You are fluent in English and in French/Dutch.</li></ul><p>The <strong>offer</strong>:</p><ul><li>The possibility of (maximum 50%) home working in agreement with your line manager;</li><li>A dynamic, multicultural working environment;</li><li>An interesting and extensive salary package (including meal vouchers, eco vouchers, hospitalization, disability and group insurance, additional child benefit, mobile allowance and intervention in the internet reimbursement, ...);</li><li>The possibility to optimize part of your salary package through a flexible income plan;</li><li>A corporate culture where you are encouraged to share your views and opinions;</li><li>A flat organizational structure with close collaboration and communication with management and cross departments;</li><li>A company car with charging card;</li><li>An extensive range of learning &amp; development opportunities through our online learning platform.</li></ul><p>Interested in this position of<strong> Head of Corporate Accounting (m/f/x)</strong> at a young and dynamic company? Apply today.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NDcwMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-22T15:00:26Z
Sr Talent Solutions Manager
  • Brussels, Brussels
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Ben jij een ervaren professional met een passie voor talent, business en interim management? Dan is deze rol binnen Management Resources van Robert Half in Brussel misschien jouw volgende uitdaging.</strong></p><p> </p><p>Management Resources, een divisie van Robert Half, is dé specialist in hooggekwalificeerd interim management. Wij ondersteunen start-ups, kmo's en multinationals met ervaren managers en experten die tijdelijke management- of transformatie-opdrachten opnemen. Dankzij onze diepgaande marktkennis en ons sterke netwerk realiseren we duurzame matches tussen klanten en interim managers.</p><p> </p><p>Als <strong>Senior Talent Solutions Manager</strong> speel je een sleutelrol in de verdere uitbouw van ons netwerk van interim managers en ben je een volwaardige sparringpartner voor zowel kandidaten als collega's. Je begrijpt de uitdagingen waar organisaties vandaag voor staan en weet ervaren professionals aan de juiste opportuniteiten te koppelen.</p><p> </p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li><p>Je bouwt strategisch verder aan een netwerk van senior interim managers binnen Finance, HR, Operations, Supply Chain, IT en andere managementdomeinen.</p></li><li><p>Je voert diepgaande gesprekken met ervaren professionals en begrijpt hun expertise, ambities en drijfveren.</p></li><li><p>Je onderhoudt duurzame relaties met interim managers en begeleidt hen doorheen verschillende opdrachten en fases van hun carrière.</p></li><li><p>Je fungeert als marktexpert en volgt trends, ontwikkelingen en veranderingen binnen jouw marktsegmenten op.</p></li><li><p>Je werkt nauw samen met consultants en business development collega's om de juiste interim managers te identificeren voor complexe opdrachten bij klanten.</p></li><li><p>Je adviseert over beschikbaarheid, marktvoorwaarden, tarieven en talentstrategieën.</p></li><li><p>Je draagt actief bij aan de verdere professionalisering en groei van het Management Resources-team.</p></li></ul><p> </p><p><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li><p>Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.</p></li><li><p>Minimaal 10 jaar relevante ervaring in recruitment, executive search, interim management, staffing, consulting of een andere commerciële en netwerkgerichte omgeving.</p></li><li><p>Sterk in het opbouwen van langdurige professionele relaties op senior managementniveau.</p></li><li><p>Commercieel ingesteld en pro-atief</p></li><li><p>Nieuwsgierig naar organisaties, leiderschap en veranderingsprocessen.</p></li><li><p>Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Frans en Engels.</p></li><li><p>Zelfstandig, mature gesprekspartner en een gezonde dosis doorzettingsvermogen. </p></li></ul><p> </p><p><strong>Wat bieden wij jou?</strong></p><ul><li><p>De mogelijkheid om dagelijks in contact te komen met C-level managers, experten en beslissingsnemers.</p></li><li><p>Een sterk team met ervaren collega's en een ondernemende cultuur.</p></li><li><p>Continue professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.</p></li><li><p>Een internationale omgeving gecombineerd met de snelheid en flexibiliteit van een gespecialiseerd lokaal team.</p></li></ul><p> </p><p><strong>Aantrekkelijk verloningspakket</strong></p><ul><li><p>Competitief vast salaris</p></li><li><p>Bonusregeling</p></li><li><p>Nettovergoedingen</p></li><li><p>Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget</p></li><li><p>Maaltijdcheques</p></li><li><p>Hospitalisatie- en groepsverzekering</p></li><li><p>Smartphone en laptop</p></li><li><p>32 vakantiedagen</p></li><li><p>Flexibel inkomensplan</p></li><li><p>Diverse rewardprogramma's en teamactiviteiten</p></li></ul><p> </p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC40NDU1Ni4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-08-27T09:22:42Z
Finance Manager
  • Charleroi, Hainaut
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Pour l'un de ses clients situé dans la région de Charleroi, Robert Half est à la recherche d'un <strong>Finance Manager (H/F/X)</strong>.</p><p>Vous êtes un professionnel de la Finance expérimenté, à la fois <strong>leader, analytique et orienté amélioration continue</strong> ? Vous souhaitez occuper un rôle stratégique au sein d'un <strong>groupe international</strong> en pleine évolution ?</p><p>Notre client recherche un <strong>Finance Manager (H/F/X)</strong> pour piloter les activités comptables de <strong>Sonaca SA et de ses filiales</strong>, accompagner la transformation des processus Finance et encadrer une équipe dédiée.</p><p>🎯Vos responsabilités en tant que <strong>Finance Manager</strong> <strong>(H/F/X) :</strong></p><ul><li>Vous managez, accompagnez et fédérez une équipe de 10 collaborateurs en charge de la comptabilité.</li><li>Vous supervisez la production des comptes statutaires ainsi que des comptes consolidés.</li><li>Vous pilotez l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales.</li><li>Vous optimisez les processus de clôture afin d'améliorer la rapidité et la qualité du reporting à destination du management.</li><li>Vous collaborez étroitement avec les équipes HR et Trésorerie afin de garantir la fiabilité des données financières.</li><li>Vous agissez en tant que référent Finance dans le cadre des différents contrôles et audits : audit externe, ISOC, TVA, Transfer Pricing, etc.</li><li>Vous veillez au respect des procédures internes et des exigences réglementaires, tout en identifiant en continu des pistes d'amélioration.</li><li>Vous préparez les analyses et les informations financières destinées au Conseil d'Administration, au Comité d'Audit et au Conseil d'Entreprise.</li><li>Vous accompagnez les projets de digitalisation et de transformation de la fonction Finance.</li></ul><p><strong>🚀</strong><strong> Votre profil en tant que Finance Manager (H/F/X)</strong></p><ul><li>Vous justifiez d'au moins <strong>10 ans d'expérience</strong> dans une fonction similaire.</li><li>Vous disposez d'une expérience confirmée de minimum <strong>5 ans en management d'équipe</strong>.</li><li>Vous avez une <strong>excellente maîtrise de l'anglais</strong>, tant à l'oral qu'à l'écrit.</li><li>Vous maîtrisez très bien la suite <strong>MS Office</strong>, en particulier <strong>Excel</strong>.</li><li>Une expérience sur <strong>SAP</strong> constitue un atout majeur.</li><li>Vous avez une bonne compréhension des enjeux liés à la <strong>transformation digitale</strong> et à l'optimisation des processus Finance.</li></ul><p>Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre <strong>leadership</strong>, votre <strong>rigueur</strong> et votre capacité à faire avancer les projets.<br /> Vous aimez analyser, structurer, challenger l'existant et transformer les problématiques en solutions concrètes.<br /> Proactif, organisé et autonome, vous êtes orienté résultats et capable d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés dans un environnement exigeant.</p><p><strong>⭐</strong><strong> Pourquoi rejoindre cette opportunité ?</strong></p><p>Ce poste vous offre l'opportunité de :</p><ul><li>faire évoluer les pratiques Finance au sein d'une organisation internationale ;</li><li>participer activement à une <strong>transformation SAP d'envergure</strong> ;</li><li>encadrer une équipe expérimentée ;</li><li>contribuer directement aux prises de décision stratégiques de l'entreprise.</li></ul><p>Il s'agit d'un <strong>rôle complet, visible et à fortes responsabilités</strong>, assorti d'un <strong>package salarial compétitif</strong> comprenant notamment un véhicule de fonction, des chèques-repas, des assurances et un bonus.</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40OTg0Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-14T08:29:16Z
Gestionnaire Payroll
  • Liège, Liège
  • remote
  • Intérim
  • 2500 - 3500 EUR / Monthly
  • <p>Pour son client, <strong>Robert Half - Administrative &amp; Customer Support</strong> est à la recherche d'un <strong>Gestionnaire Payroll</strong> <strong>(H/F/X)</strong>. Il s'agit d'une mission d'intérim <strong>en vue d'engagement.</strong></p><p>Notre client est une société active dans le <strong>secteur</strong> <strong>de la construction </strong>située dans la région de <strong>Liège</strong>.</p><p>Dans le cadre de cette fonction de <strong>Gestionnaire Payroll</strong> <strong>(H/F/X),</strong> vos responsabilités seront les suivantes :</p><ul><li>vous participez au <strong>processus de paie du personnel ouvrier</strong>, sans intervention d'un <strong>secrétariat social</strong>, en assurant la gestion des <strong>pointages</strong>, des <strong>présences</strong>, des <strong>maladies</strong>, des <strong>accidents de travail</strong> et du <strong>chômage</strong> ;</li><li>vous assurez le <strong>suivi administratif des dossiers du personnel ouvrier</strong>, notamment via la gestion des <strong>Dimona</strong> et des <strong>documents sociaux</strong>, tels que les <strong>DRS électroniques</strong> ;</li><li>vous êtes la <strong>personne de contact</strong> pour les <strong>collaborateurs</strong> pour toute question liée au <strong>payroll ouvriers</strong> ;</li><li>vous intégrez une <strong>équipe RH interne</strong> regroupant des compétences à la fois <strong>soft</strong> et <strong>hard HR</strong>.</li></ul><p> </p><p>Dans le cadre de cette fonction de <strong>Gestionnaire Payroll</strong> <strong>(H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous disposez d'une <strong>formation supérieure</strong>, idéalement d'un <strong>bachelier à orientation RH</strong>, ou d'une <strong>expérience significative</strong> dans ce domaine ;</li><li>vous faites preuve de <strong>proactivité</strong>, de <strong>rigueur</strong> et de <strong>précision</strong> dans votre travail ;</li><li>vous avez un réel <strong>esprit d'équipe</strong> ainsi qu'un très bon <strong>sens de la communication</strong> ;</li><li>vous maîtrisez la <strong>Suite Office</strong> ;</li><li>la connaissance de la <strong>CP 124</strong> et du logiciel <strong>PRISMA (Sodeco)</strong> constitue un <strong>atout</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de cette fonction de <strong>Gestionnaire Payroll</strong> <strong>(H/F/X)</strong>, notre client vous offre :</p><ul><li>un salaire compris entre <strong>2500€ et 3500€</strong> brut, assorti d'avantages tels que des chèques-repas de 7€, des écochèques, une assurance groupe et une assurance hospitalisation ;</li><li>un temps plein de <strong>40h/semaine</strong> ;</li><li>une <strong>formation et un accompagnement</strong> adaptés à vos compétences ;</li><li>un cadre de travail participatif et collaboratif.</li></ul><p> </p><p>Intéressé par cette fonction de <strong>Gestionnaire Payroll</strong> <strong>(H/F/X)?</strong> Envoyez-nous dès à présent votre CV avec la référence <strong>000512085</strong>!</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMzEyNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-28T14:46:09Z
Learning & Development Expert ad interim
  • Antwerp, Antwerp
  • remote
  • Intérim management
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Learning &amp; Development Expert (3/5e) ad interim (m/f/x)</strong> voor een duurtijd naar inschatting van 3 tot 6 maanden. </p><p>Onze klant is gevestigd in Antwerpen.</p><p>Als <strong>Learning &amp; Development Expert ad interim</strong>, heb je de volgende verantwoordelijkheden: </p><ul><li>Je ondersteunt de verdere implementatie van het L&amp;D-werkingsmodel en vertaalt de visie naar een pragmatische, operationele aanpak.</li><li>Je volgt het bestaande strategisch leadershipprogramma voor leidinggevenden.</li><li>Je werkt hiervoor nauw samen met interne stakeholders en externe partners.</li><li>Je helpt bij het vormgeven en structureren van interne coaching- en mentoringprocessen en definieert mee hoe beide concepten duidelijk van elkaar onderscheiden en ingezet kunnen worden binnen de organisatie.</li><li>Je denkt mee na over hoe interne coaching sterker kan worden gekoppeld aan HR-processen, zoals onder meer interne mobiliteit en ontwikkelingstrajecten.</li><li>Je bouwt mee aan een helder en gedragen verhaal rond leadership development, met aandacht voor zowel formeel leiderschap als informeel leiderschap en zelfontwikkeling.</li><li>Je ontwikkelt en verfijnt leerpaden, afgestemd op de huidige en toekomstige noden van de organisatie.</li><li>Je evalueert bestaande leadershipmodellen en leidinggevende rollen, en toetst deze aan de actuele context en ambities van de bank.</li><li>Je slaat de brug tussen de strategische visie van L&amp;D en de concrete uitvoering, en fungeert daarbij als sparringpartner tussen management en operationele teams.</li><li>Je denkt mee na over hoe technologie en systemen zoals Workday Learning en een future-proof learning experience kunnen bijdragen aan een moderne leeromgeving.</li></ul><p>De vereiste kwalificaties voor deze <strong>interimopdracht</strong> zijn: </p><ul><li>Je hebt minstens 10 jaar ervaring binnen Learning &amp; Development, met aantoonbare expertise in leadership development.</li><li>Je combineert een strategische blik op lange termijn met een hands-on, pragmatische aanpak.</li><li>Je hebt ervaring in een complexere organisatiecontext en voelt je comfortabel in een omgeving met verschillende stakeholders en verandertrajecten.</li><li>Je hebt ervaring met het ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van leadership- en leerprogramma's.</li><li>Je kan conceptueel meedenken over thema's zoals coaching, mentoring, leiderschapsmodellen en leerarchitectuur, en deze ook vertalen naar werkbare oplossingen.</li><li>Je bent sterk in stakeholdermanagement en werkt vlot samen met zowel interne teams als externe partners.</li><li>Je bent in staat om structuur te brengen, prioriteiten te bepalen en tegelijk het bredere plaatje te blijven bewaken.</li><li>Ervaring binnen een gereguleerde omgeving of een grotere corporate context is een sterke troef.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze rol van <strong>L&amp;D Expert</strong>?</p><p> </p><p>Stuur gerust jouw CV.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNzYzMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-30T13:39:17Z
Administratief & Financieel Medewerker
  • Ieper, West Flanders
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3000 - 4000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Administratief &amp; Financieel Medewerker (m/v/x) | Regio Ieper</strong></p><p>Ben jij een organisatorisch talent met een passie voor administratie én cijfers? Hou je van een gevarieerd takenpakket waarbij je een centrale rol speelt binnen een onderneming? Dan is deze functie in regio Ieper misschien wel jouw volgende uitdaging.</p><p>Als <strong>Administratief &amp; Financieel Medewerker</strong> ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie. Je ondersteunt de dagelijkse werking door administratieve processen, financiële opvolging en dossierbeheer in goede banen te leiden. Daarnaast onderhoud je professionele contacten met klanten, leveranciers en externe partners en zorg je ervoor dat alles correct en tijdig wordt opgevolgd.</p><p><h3> </h3><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li>Administratieve ondersteuning van de dagelijkse bedrijfsactiviteiten;</li><li>Opvolging van financiële en boekhoudkundige administratie;</li><li>Beheer van project- en dossieradministratie;</li><li>Ondersteuning bij HR-gerelateerde administratieve taken;</li><li>Contact onderhouden met klanten, leveranciers en externe stakeholders;</li><li>Actief meedenken over efficiëntere processen en werkwijzen.</li></ul><h3> </h3></p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Bacheloropleiding of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Ervaring binnen een allround administratieve functie;</li><li>Goede basiskennis van boekhouding en affiniteit met cijfers;</li><li>Sterk organisatorisch vermogen en oog voor detail;</li><li>Proactieve, discrete en klantgerichte ingesteldheid;</li><li>Goede kennis van MS Office en vlotte digitale vaardigheden.</li></ul><p><strong>Het aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een stabiele en groeiende onderneming waar initiatief wordt gewaardeerd en je een brede verantwoordelijkheid krijgt. Dankzij het gevarieerde takenpakket en de nauwe samenwerking met het management heb je een directe impact op de dagelijkse werking van de organisatie. Zowel een voltijdse als deeltijdse tewerkstelling is bespreekbaar.</p><p><strong>Interesse? Solliciteer vandaag nog bij Robert Half en ontdek deze veelzijdige opportuniteit in regio Ieper.</strong></p><p><strong>Referentienummer 000514727.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMTk5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-01T16:17:36Z
Business Analyst
  • Beveren, East Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half</strong> is op zoek naar <strong>Business Analyst</strong> <strong>(M/V/X) - Regio Kallo.</strong></p><p>Onze klant is een internationale speler met een sterke aanwezigheid in een technisch-logistieke omgeving. Het bedrijf ondersteunt complexe operationele processen en zet sterk in op digitalisering, continue verbetering en samenwerking over verschillende afdelingen heen.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket als Business Analyst (M/V/X):</strong></p><ul><li>Je ondersteunt de continuïteit van de operationele processen en helpt mee aan de digitale paraatheid van de business.</li><li>Je beheert en ondersteunt verschillende businesskritische systemen en tools, waaronder ERP-platformen, applicaties rond veiligheid en kwaliteit, CRM, HR-tools, ticketingsystemen en samenwerkingsplatformen.</li><li>Je werkt mee aan systeemverbeteringen en migraties, van voorbereiding en uitvoering tot validatie achteraf.</li><li>Je behandelt serviceaanvragen en incidenten en biedt praktische ondersteuning aan eindgebruikers.</li><li>Je begeleidt nieuwe projecten, implementaties en opstarten van activiteiten binnen de business.</li><li>Je bewaakt een gestructureerd documentbeheer en helpt bij het organiseren van digitale informatie.</li><li>Je definieert en beheert toegangsrechten en ondersteunt een efficiënte samenwerking binnen SharePoint en OneDrive.</li><li>Je draagt actief bij aan digitaliseringsinitiatieven en procesoptimalisaties.</li><li>Je ziet toe op de naleving van interne richtlijnen en externe regelgeving.</li><li>Je stemt af met interne stakeholders en externe partners om de businessnoden optimaal te ondersteunen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelor in bedrijfsadministratie, informatiesystemen, logistiek of een verwante richting.</li><li>Je hebt bij voorkeur een eerste relevante ervaring van ongeveer 2 jaar in een gelijkaardige functie.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels.</li><li>Je bent hands-on en weet makkelijk sterke werkrelaties op te bouwen.</li><li>Je bent flexibel, betrokken, georganiseerd en werkt zelfstandig.</li><li>Je hebt affiniteit met systemen, digitale tools en procesmatig werken.</li><li>Je hebt oog voor detail en voelt je comfortabel in een rol met veel afwisseling en verantwoordelijkheid.</li><li>Je beschikt idealiter over een ITIL-certificering, of bent bereid je hierin verder te verdiepen.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je krijgt een boeiende vaste functie binnen een sterk groeiende en dynamische organisatie.</li><li>Je komt terecht in een omgeving met een no-nonsense cultuur en korte communicatielijnen.</li><li>Je kan rekenen op een gevarieerde job met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.</li><li>Je ontvangt een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met een bedrijfswagen.</li><li>Je geniet van maaltijdcheques van €9 per gewerkte dag, een fietslease en extra verzekeringen.</li><li>Je krijgt bovendien ecocheques ter waarde van €250 per jaar en toegang tot een uitgebreid voordelenplatform.</li></ul><p>Ben je geïnteresseerd in deze functie als <strong>Business Analyst</strong> <strong>(M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44OTE3NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-21T09:22:30Z
Hulpboekhouder
  • Antwerp, Antwerp
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3500 - 4000 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half</strong> is momenteel op zoek naar een <strong>Hulpboekhouder (m/v/x)</strong> voor een sterk groeiende en financieel gezonde onderneming.</p><p>Ben je op zoek naar een gevarieerde functie waarin je boekhouding combineert met administratieve verantwoordelijkheden? Werk je graag in een ondernemende omgeving waar flexibiliteit, samenwerking en autonomie centraal staan? Dan is deze uitdaging zeker het ontdekken waard.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p>Als Accountant / Boekhouder maak je deel uit van een klein en hecht finance team en krijg je een breed takenpakket toegewezen:</p><ul><li>Inboeken van aankoopfacturen;</li><li>Controleren van facturen en correcte btw-coderingen;</li><li>Verwerken van verkoopfacturen;</li><li>Inboeken van bankverrichtingen;</li><li>Voorbereiden en uitvoeren van betalingen;</li><li>Verwerken en boeken van transacties uit het handelsplatform;</li><li>Controleren van automatisch ingelezen facturen;</li><li>Opvolgen van openstaande klanten- en leveranciersrekeningen;</li><li>Ondersteunen bij de verdere uitbouw van de analytische boekhouding;</li><li>Meewerken aan de boekhouding van verschillende vennootschappen naargelang je groeit in de functie.</li></ul><p>Daarnaast neem je enkele administratieve HR-taken op, zoals:</p><ul><li>Administratieve opvolging richting sociaal secretariaat;</li><li>Opmaken en beheren van personeelsgegevens;</li><li>Opvolgen van maaltijdcheques en andere personeelsadministratie.</li></ul><h2> </h2><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een Bachelor Accountancy-Fiscaliteit, een Graduaat Boekhouden of gelijkwaardige ervaring;</li><li>Je hebt een eerste relevante ervaring binnen boekhouding of bent een gedreven starter met de juiste mindset;</li><li>Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en zelfstandig;</li><li>Je hebt een goede kennis van Excel;</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands;</li><li>Kennis van Engels is gewenst en kennis van Frans vormt een pluspunt;</li><li>Je bent discreet, leergierig en neemt graag verantwoordelijkheid.</li></ul><p><strong>Het aanbod</strong></p><ul><li>Een voltijdse functie binnen een sterk groeiende onderneming;</li><li>Een inhoudelijk uitdagende en afwisselende functie;</li><li>Veel autonomie en ruimte voor initiatief;</li><li>Een open en transparante bedrijfscultuur zonder hiërarchische drempels;</li><li>Glijdende werkuren;</li><li>Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering;</li><li>20 verlofdagen, vrij te plannen in onderling overleg;</li><li>Een competitief salarispakket afgestemd op jouw ervaring.</li></ul><p>Interesse in deze functie? Solliciteer vandaag nog via Robert Half met referentienummer <strong>000514838</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjUwOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-01T12:29:24Z
GL Boekhouder
  • Antwerp, Antwerp
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3000 - 4500 EUR / Monthly
  • <p>Ben jij een ervaren accountant die graag verantwoordelijkheid neemt en energie haalt uit een gevarieerd takenpakket? </p><p>Voor een internationale organisatie actief binnen de logistieke sector zoeken we een <strong>GL Accountant</strong> die meerdere entiteiten ondersteunt en een belangrijke rol speelt binnen het financiële team. Je komt terecht in een professionele omgeving waar samenwerking, flexibiliteit en persoonlijke groei centraal staan.</p><p><strong>Jouw rol &amp; takenpakket</strong></p><ul><li>Verantwoordelijk voor de A-Y boekhouding van meerdere entiteiten;</li><li>Verwerken van dagelijkse financiële transacties;</li><li>Inboeken van aankoop- en verkoopfacturen en correcte btw-verwerking;</li><li>Voorbereiden van betalingen en beheren van stamgegevens;</li><li>Opstellen van cashflow forecasts voor internationale rapportering;</li><li>Ondersteunen van de maandafsluiting, inclusief provisies en afschrijvingen;</li><li>Verwerken van IFRS 16-gerelateerde boekingen;</li><li>Verwerken van payrollgegevens en afstemmen met HR;</li><li>Controleren van balansrekeningen en uitvoeren van financiële analyses;</li><li>Ondersteunen bij budgetvoorbereidingen;</li><li>Fungeren als back-up voor verschillende vennootschappen binnen de groep.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Bachelor Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Minstens een eerste relevante ervaring binnen een boekhoudkundige functie;</li><li>Analytisch, nauwkeurig en sterk cijfermatig inzicht;</li><li>Interesse in een internationale en dynamische bedrijfsomgeving;</li><li>Gevorderde kennis van Excel;</li><li>Kennis van SAP en IFRS 16 is een pluspunt;</li><li>Vlotte kennis van Nederlands en Engels; kennis van Duits is een troef;</li><li>Je werkt zelfstandig, maar bent ook een sterke teamspeler;</li><li>Proactieve en hands-on ingesteldheid.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij?</strong></p><ul><li>Een uitdagende rol binnen een internationale en stabiele organisatie;</li><li>Een professionele werkomgeving met een open en collegiale cultuur;</li><li>Flexibele werkuren die bijdragen aan een gezonde work-life balance;</li><li>Begeleiding en ondersteuning door ervaren collega's;</li><li>Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om je verder te specialiseren;</li><li>Aantrekkelijk salarispakket afgestemd op jouw ervaring;</li><li>Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en extra verlofdagen;</li><li>Leuke teamactiviteiten en informele momenten met collega's.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Ben jij klaar om jouw expertise in te zetten binnen een internationale omgeving waar je impact maakt op verschillende entiteiten en processen? Solliciteer vandaag nog via Robert Half en ontdek hoe deze uitdaging jouw volgende carrièrestap kan worden.</p><p><strong>Referentienummer 000514438.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNDE4MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-25T06:00:10Z
Compliance Manager
  • Bilzen, Limburg
  • remote
  • Permanent
  • 5000 - 6000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Compliance Manager (M/V/X) - regio Bilzen, Limburg</strong></p><ul><li>Hybride</li><li>Permanent</li><li>€ 5.000 - € 6.000 / maand</li></ul><p><strong>Omschrijving</strong></p><p>Voor een internationale, sterk groeiende industriële organisatie met Europees distributiecentrum in Bilzen, zoeken we vanuit Robert Half een <strong>Compliance Manager</strong> <strong>(M/V/X)</strong>. Het bedrijf maakt deel uit van een grote internationale groep (40 landen, 16 miljoen klanten) en is op zoek naar een autonome, gedreven professional die het volledige risk &amp; compliance-kader voor de Benelux-organisatie vanaf nul mag opbouwen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Finance Director, met een functionele lijn naar de General Manager, en stemt af met internationale stakeholders binnen de groep.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>Als <strong>Compliance Manager (M/V/X)</strong> veranker je risk &amp; compliance als een waardevolle bouwsteen binnen de organisatie, niet als handhaver, maar als business partner. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden bestaan uit:</p><ul><li>Risk mapping en risicobeheersing over de volledige Benelux-organisatie en het Europees distributiecentrum.</li><li>SOX-compliance vertalen naar werkbare processen, afgestemd op de vereisten van de internationale groep.</li><li>Initiëren, begeleiden en opvolgen van interne en groepsaudits.</li><li>Beheer en actualisatie van verzekeringspolissen, in samenwerking met Finance.</li><li>Bewaken van GDPR en data-integriteit, in samenwerking met IT, Legal en HR.</li><li>Mee structureren van risk owners en process owners binnen de organisatie.</li><li>Awareness en cultuurontwikkeling: medewerkers bewustmaken via communicatie en begeleiding.</li><li>Internationale afstemming: rapportering aan en samenwerking met de groep.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een masterdiploma (Handelsingenieur, TEW, Handelswetenschappen of gelijkaardig financieel domein).</li><li>Je startte je carrière in externe audit, idealiter bij een Big4 of vergelijkbare consultancypraktijk, en bouwde nadien ervaring op in compliance, audit of risk binnen een internationale (beursgenoteerde) industriële context.</li><li>Je hebt aantoonbare SOX-expertise en affiniteit met GDPR en data-integriteit.</li><li>Je hebt uitstekende kennis van het Nederlands en het Frans en hebt een goede kennis van het Engels.</li><li>Je combineert strategisch inzicht met overtuigingskracht: je kan beïnvloeden richting management, business en internationale partners.</li><li>Je bent een business partner, geen politieman: je toont toegevoegde waarde aan in plaats van te handhaven.</li><li>Je werkt transparant en deelt geen verrassingen - eerlijke, open communicatie staat centraal.</li><li>Je denkt liever in oplossingen dan in problemen, en laat ruimte voor reflectie.</li><li>Je bent gedreven, ambitieus en denkt proactief vooruit.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een aantrekkelijk salaris (€ 5.000 - € 6.000) met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen: bedrijfswagen + laadpas, groepsbonus (10-15%), groeps- en hospitalisatieverzekering, cafetariaplan en GSM.</li><li>Een strategische kaderfunctie met directe impact op directieniveau.</li><li>Reëel groeiperspectief richting een bredere financiële directierol op middellange termijn.</li><li>Hybride werken: 2 dagen per week op locatie in Bilzen, de rest flexibel.</li><li>Een internationale context binnen een lokaal autonome organisatie.</li><li>Een purpose-driven bedrijfscultuur met hoge medewerkersbetrokkenheid, waar respect, eerlijkheid, creativiteit en solidariteit centraal staan.</li></ul><p>Ben je geïnteresseerd in deze job als <strong>Compliance Manager (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45ODUzNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-21T13:50:35Z
Talent Manager Finance & Accounting Profiles
  • Antwerp, Antwerp
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>De ideale uitdaging voor ambitieuze professionals!</strong><br /><br />Als <strong>Great Place To Work</strong> bieden we niet alleen carrièremogelijkheden, maar hechten we ook veel waarde aan het welzijn van onze medewerkers. <strong>Als Talent Manager Finance &amp; Accounting Profiles </strong>heb je de kans om te werken bij een internationale gevestigde waarde in de rekruteringswereld.</p><p>Maak deel uit van ons<strong> Finance &amp; Accounting team in ons kantoor te Antwerpen</strong> als <strong>Talent Manager Finance Profiles</strong> en bouw mee aan onze en jouw toekomst.</p><p><br /><strong>Wat ga je doen:</strong></p><p>Je kan echt impact hebben op iemands carrière als <strong>Talent Manager Finance &amp; Accounting Profiles</strong> door je kandidaten opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor jouw klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent.</p><p>Samen met jouw collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor jouw klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job.</p><p> </p><p><strong>Je levert je bijdrage door: </strong></p><ul><li><p>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</p></li><li><p>Een talentenpool te creëren</p></li><li><p>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</p></li><li><p>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</p></li></ul><p><br /><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li><p>Je hebt een bachelor of master behaald, bij voorkeur in een financiële / economische of HR richting</p></li><li><p>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</p></li><li><p>Je houdt van consultancy en een oplossingsgerichte aanpak</p></li><li><p>Door je veerkracht ben je vastberaden jouw targets te behalen</p></li><li><p>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</p></li><li><p>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</p></li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Wat we je aanbieden:</strong></p><ul><li><p>Een aantrekkelijk brutosalaris</p></li><li><p>Een Flex Income Plan waarmee je je loonpakket volledig volgens jouw persoonlijke behoeften kan samenstellen</p></li><li><p>Individuele, onbeperkte bonussen</p></li><li><p>Teamgebonden incentives</p></li><li><p>Hybride werkopties</p></li><li><p>Interne trainingen en een op maat afgestemd carrièreplan</p></li><li><p>Een innovatieve werkomgeving</p></li><li><p>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</p></li></ul><p> </p><p><strong>Waar staan we voor?</strong></p><p><br /><strong>Robert Half</strong> is geëngageerd om een inclusieve en diverse cultuur uit te dragen. We zijn gefocust op gelijkheid en begrijpen het belang van het unieke in iedereen. We zijn vastberaden om een partner te zijn die onze klanten en kandidaten reflecteert en vertegenwoordigt.</p><p> </p><p><strong>Sounds good?</strong></p><p><br />Neem dan zeker contact op zodat we kunnen samenzitten en de mogelijkheden kunnen bespreken.</p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC4zOTk0My4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-09-28T11:36:44Z
General Ledger Boekhouder
  • Antwerp, Antwerp
  • remote
  • Intérim
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>General Ledger Accountant</strong> <strong>(m/v/x), regio Antwerpen.</strong></p><p>Ben jij iemand die graag de financiële lijnen uitzet en energie haalt uit een nauwkeurige en gestructureerde boekhouding? In deze rol neem je de verantwoordelijkheid over één of meerdere entiteiten binnen de groep en zorg je mee voor een vlekkeloos afsluitproces. Je werkt in nauwe samenwerking met Finance én HR en rapporteert rechtstreeks aan de Finance Manager.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden:</strong></p><p>In deze veelzijdige functie zorg jij voor stabiliteit en transparantie binnen de boekhouding:</p><ul><li>Uitvoeren van maandafsluitingen en financiële rapportering;</li><li>Analytisch verwerken van aankoop - en verkoopfacturen;</li><li>Grootboekverwerking en uitvoeren van reconciliaties;</li><li>Voorbereiden en klaarzetten van betalingen;</li><li>Opvolging van intercompany - transacties;</li><li>Beheer van vaste activa en afschrijvingen;</li><li>Ondersteuning bij btw - aangiftes en fiscale verplichtingen;</li><li>Voorbereiding van de jaarrekening en assistentie tijdens audits;</li><li>Opmaken van ad - hoc financiële analyses voor het management.</li></ul><p> </p><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Bachelor Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Sterke kennis van Nederlands en Engels;</li><li>Vlotte beheersing van Excel;</li><li>Analytisch, nauwkeurig en gestructureerd ingesteld.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Een moderne werkgever die inzet op flexibiliteit, ontwikkeling en welzijn;</li><li>ADV-dagen;</li><li>Home office mogelijkheden;</li><li>Glijdende werkuren;</li><li>Netto onkostenvergoeding;</li><li>Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget;</li><li>Aantrekkelijke verzekeringspakketten.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer nu met <strong>referentienummer 000188965.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NDE1NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-17T09:00:05Z
1 3