転職・就職活動を頑張りやっと手にした内定は、誰にとってもうれしいものです。ただし現実は、仕事初日を迎えるまでの間に様々な選択を迫られるとともに、すべきことがたくさん出てくる時期でもあります。
そのような時は新しい仕事に備える方法を知っておけば、新しい仕事を承諾後に引継ぎや人々への挨拶などを段取り良く済ませて、仕事初日をスムーズに迎えることができるでしょう。
新しい仕事に就く準備を整える
採用決定の知らせは人々に複雑な心境をもたらします。期待が高まり、ほっとするとともに、真新しい企業で働くことに緊張を覚えるかもしれません。さらに本当にこの仕事が自分に合っているのかどうか、一抹の不安がよぎることもあるでしょう。
こうした気持ちになることは決してめずらしいことではありません。ここでまず大切なのは、キャリアのために自分は正しい決断をくだし、正しい方へ向かっているのだという自信を持つことです。次にご紹介する各記事では、新しい仕事に就く際に知っていると役立つこと、注意すべき点を様々な角度から取り上げています。
電話やメールで内定の連絡をもらったら？承諾前の対応法
仕事探しは簡単ではありません。苦労の末にやっと内定手にしたら、次にとるべき手順はその仕事を引き受けて新しい生活を始めるかどうかの決断です。
内々定と内定を辞退する際の方法とマナー
理由はさまざまですが、辞退しなければならないときは、今後の可能性を潰さないようにきちんとした方法とマナーで行うことが大切です。
仕事初日の印象を決めるもの
新しい勤務先に初めて出社する日は、何かと不安になるものです。特にこれから新しい実績や評判を築いていこうというときに、右も左もわからない新しい場所で、新しいチームの見知らぬ人々に囲まれて働くというのは簡単ではありません。
試用期間の延長を言い渡された場合にすべきこと
ようやく終わりが近づいた試用期間です。そんなとき急に延長を言い渡されたら場合でもきちんと答えて対処する方法を探りましょう。
採用・内定通知書の確認から入社にいたるまで
面接を突破して念願の採用を手に入れたら、次にすべきことは何でしょう？
内定に対するお礼状の書き方アドバイス
仕事を承諾するにしても断るにしても、まずはお礼状を書くのが丁寧な対応です。
転職時に役立つ、内定保留の伝え方
内定の通知は期待が高まり嬉しいものですが、同時に状況によってはジレンマを生むこともあります。新しい仕事を受けるべきか、断るべきかを確信が持てず即決できない場合や、自信の進むべき道をもう少し深く検討する時間がほしいと思う場合もあるでしょう。
内定辞退を取り消すには？上手な理由の伝え方
仕事探しにはストレスがつきものです。プレッシャーの中で一時的な衝動に押されて判断を誤ってしまうこともあるでしょう。そのような状況において、すでに伝えた内定辞退を取り消すことは可能でしょうか。
内定取り消しを防ぐには？
新しい仕事が決まって喜んだのもつかの間、ある日突然、内定取り消しになってしまっうこともあるかもしれません。知らないうちに自らを危険にさらしてはいなかったでしょうか。
内定先に送る年賀状の書き方
年末が近づくと準備しなければいけないもの、それは年賀状です。年賀状作りとその準備などをご紹介します。
カウンターオファーを受けてはいけない理由
カウンターオファーはうれしいものですが、そもそも転職を考えた原因を変えるものではありません。しばらくすれば、再び転職を考えることになる可能性もあります。
