15 résultats pour Communication à Villejuif, Île-de-France

Spécialiste Marketing Digital & Communication International F/H

Buc, Île-de-France
remote
Intérim
35000 - 45000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à BUC, recherche un(e) Spécialiste Marketing Digital & Communication F/H, pour un poste en intérim de 4 moisMissionsPrincipales responsabilités :Sur ce poste, vous accompagnerez le/la Responsable Communication Marketing Service International dans la gestion de l'image de marque ainsi que dans la promotion des produits et/ou services.Vous contribuerez également au succès du programme de communication client dans les domaines suivants :<ul><li>Communication marketing</li><li>Communication digitale</li><li>Gestion d'événements</li></ul>Missions :<ul><li>Concevoir des supports de communication marketing (e-mails marketing, brochures, flyers, présentations, etc.) en anglais à destination d'un public externe.</li><li>Participer à la création et au déploiement de campagnes de marketing digital pour les différentes activités de GE HealthCare, notamment sur les réseaux sociaux, via l'e-mailing et d'autres canaux numériques.</li><li>Assurer la mise à jour des contenus sur différentes plateformes digitales (site internet, plateformes virtuelles, etc.).</li><li>Collaborer avec des agences de communication externes.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplôme de niveau Bac+3 minimum en marketing ou dans un domaine similaire.</li><li>Première expérience en marketing digital, gestion de campagnes marketing ou dans un domaine connexe.</li><li>Maîtrise des outils d'e-mail marketing, de la publicité sur les moteurs de recherche et les réseaux sociaux, ainsi que des bonnes pratiques des canaux digitaux.</li><li>Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais ; la maîtrise d'autres langues constitue un atout.</li><li>Capacité à obtenir des résultats dans un environnement dynamique et exigeant.</li><li>Agilité, orienté processus, avec de solides compétences en résolution de problèmes et une bonne appétence pour les outils techniques.</li><li>Grande flexibilité, capacité à gérer les changements de priorités rapidement et à mener plusieurs projets de front.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ - 45 000€ Brut Annuel selon profil Avantages : 2 jours de télétravail par semaine ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQwMDIzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-01T12:51:42Z

Comptable Général F/H

Paris, Île-de-France
remote
Intérim
38000 - 40000 EUR / Yearly
A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la maroquinerie de luxe, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim pouvant déboucher sur une opportunité.MissionsComptabilité fournisseurs & Spendesk<ul><li>Saisie et contrôle des factures fournisseurs dans Spendesk </li><li>Préparation et suivi des paiements fournisseurs</li></ul>Saisie comptable & revue du General Ledger <ul><li>Préparation des extractions comptables périodiques </li><li>Revue du General Ledger (GL) et cadrage des comptes </li><li>Comptabilisation des écritures de régularisation (accruals, prepaid, provisions)</li></ul>Reporting & communication cabinet <ul><li>Préparation des reporting mensuels destinés au cabinet comptable US (CPA firm)</li><li>Point de contact principal avec le cabinet pour la comptabilité locale</li><li>Transmission des pièces justificatives et réponses aux demandes du cabinet</li></ul>Trésorerie & cash management<ul><li>Exécution des virements selon le plan de trésorerie groupe</li><li>Suivi des flux de trésorerie entrants et sortants</li></ul>Boutique & opérations retail<ul><li>Communication régulière avec le Store Manager pour le cadrage des flux cash & cartes</li><li>Rapprochement des encaissements boutique (POS) avec les relevés bancaires</li><li>Contrôle des remises en banque et identification des écarts</li></ul>Interface groupe & transversalité<ul><li>Communication avec le Contrôle de Gestion (CDG) et le Retail pour les demandes de modification et questions.</li></ul>Profil du candidatFormation & expérience <ul><li>Bachelor's degree en Accounting, Finance ou équivalent </li><li>3 à 5 ans d'expérience en comptabilité générale, idéalement dans un environnement international / groupe</li><li>Expérience en cabinet comptable (CPA firm) appréciée</li></ul>Compétences techniques <ul><li>Bonne maîtrise d'Excel (TCD, RECHERCHEV, rapprochements)</li><li>Connaissance de Pennylane est un plus</li></ul>Qualités personnelles <ul><li>Rigueur, fiabilité et sens du détail </li><li>Autonomie et capacité à gérer les priorités dans un environnement en forte croissance</li><li>Aisance relationnelle : interface quotidienne avec le cabinet, le Store Manager et le siège (Paris) </li><li>Bilingue français / anglais indispensable</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 40 0000€ Annuel Brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjg4NDI0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-30T14:11:10Z

Assistant RH F/H

Issy-les-Moulineaux, Île-de-France
remote
Intérim
34000 - 34000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, leader dans son domaine, basé à Issy-les-Moulineaux, recherche un Assistant RH F/H pour un poste en intérim de 3 mois, avec réelle opportunité à la clef.MissionsAdministration du personnel <ul><li>Gestion des entrées et sorties</li><li>Rédaction des contrats de travail, avenants et documents RH</li><li>Suivi des périodes d'essai, absences</li><li>Veiller à la bonne tenue des dossiers</li><li>Paie et recrutement de manière ponctuelle</li></ul>Développement et Projets RH <ul><li>Veiller à l'application du droit du travail et des 5 CCN (environnement multi sites)</li><li>Participer au déploiement des projets RH</li><li>Participer aux actions de marque employeur et de communication interne</li><li>Participer au plan de formation et relations OPCO</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation de niveau BAC professionnel à BAC+3 en Ressources Humaines.</li><li>Bon esprit d'équipe et sens de l'organisation.</li><li>Adopter une posture proactive et agile afin d'anticiper les besoins, résoudre les problèmes et accompagner le changement.</li><li>Excellentes capacités de communication.</li><li>Logiciel utilisé : Kelio</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 34 000€ Annuel brut sur 13 mois Avantages : 50% Navigo, Tickets restaurant Télétravail : après formation et appréciation du manager** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjIwMjk3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-18T11:43:50Z

Assistant de Gestion Locative F/H

Paris, Île-de-France
remote
CDI
35000 - 40000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, basé à Paris, recherche un Assistant de Gestion Locative F/H pour un poste en CDI.Cabinet spécialisé en gestion locative résidentielle et commerciale (habitations, commerces, bureaux), administrant des patrimoines pour des particuliers et institutionnels.Culture d'entreprise axée sur l'exigence opérationnelle, le sens du service et une communication claire avec bailleurs et locataires.Dans le cadre de ce recrutement, nous recherchons prioritairement des candidats ayant acquis une expérience significative au sein de cabinets d'administration de biens reconnus, de groupes immobiliers d'envergure ou d'acteurs institutionnels, et habitués à gérer des portefeuilles exigeants avec un niveau élevé de qualité de service.Important : ce poste est exclusivement en présentiel. Aucun dispositif de télétravail n'est prévu. Merci de ne postuler que si cette organisation correspond à vos attentes.Missions<ul><li>Administration des baux & dossiers locataires : rédaction d'avenants simples, suivi des échéances et résiliations, constitution et contrôle des dossiers d'entrée, préparation et pilotage des états des lieux, gestion des sorties et clôtures de comptes.</li><li>Relation bailleurs & locataires : traitement des demandes (tickets/mail/téléphone), information proactive sur les interventions, sinistres et étapes clés (quittancement, charges, indexation).</li><li>Travaux, maintenance & sinistres : demandes de devis, ordres de services, suivi des plannings et levées de réserves, déclarations de sinistres et suivi avec les assureurs/experts jusqu'à l'indemnisation.</li><li>Contentieux simples : courriers de mise en demeure, suivi pré-contentieux et coordination avec huissiers/avocats sur dossiers standardisés.</li></ul>Logiciels utilisés : Thetrawin/Powimo + suite Office (Excel avancé apprécié).Profil du candidatFormation : BTS Professions Immobilières / Licence Immobilier ou équivalent.Expérience : 2 à 5 ans en gestion locative (habitation et/ou commercial).Compétences techniques <ul><li>Connaissance des baux d'habitation (loi du 6 juillet 1989) et baux commerciaux (loi Pinel).</li><li>Pratique d'un logiciel de gestion locative (à préciser : Thetarwin/Powimo) et du Pack Office (Excel/Word/Outlook).</li></ul>Compétences comportementales<ul><li>Rigueur, organisation, confidentialité et respect des procédures.</li><li>Sens du service et diplomatie dans des contextes parfois sensibles.</li><li>Esprit de solution, réactivité, gestion des priorités.</li><li>Travail en équipe, communication claire et fiable.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon profil et expérience Avantages :<ul><li>Titres-restaurant</li><li>Prise en charge à 50 % du Pass Navigo</li><li>Dispositifs et avantages internes</li></ul>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMDIzNTkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-24T15:37:12Z

Sales Compensation Manager Responsable des Rémunérations F/H

Saint-Maurice, Île-de-France
remote
CDI
70000 - 80000 EUR / Yearly
A propos de notre client Notre client, acteur industriel majeur sur le secteur de l'environnement, basé à Saint-Maurice, recherche son/sa futur(e) Sales Compensation Manager / Responsable de Rémunérations Commerciales F/H, pour un poste en CDI.Missions<ul><li>Garantir la fiabilité des calculs, des paiements de primes et des processus de reporting, tout en accompagnant les équipes RH, Finance et Sales Operations.</li><li>Contribuer aux initiatives d'amélioration continue, à l'automatisation des processus ainsi qu'à la transformation des outils liés au pilotage de la performance commerciale.</li><li>Gérer et optimiser les plans de rémunération variable et d'incentive des équipes commerciales.</li><li>Analyser la performance des dispositifs et identifier des pistes d'optimisation.</li><li>Accompagner les managers et les équipes RH sur les sujets liés à la rémunération commerciale.</li><li>Encadrer une équipe en charge des calculs quotidiens de commissions et des opérations liées aux incentives. </li></ul> Profil du candidat<ul><li>Diplôme de niveau Bac+3/5 en Finance, Administration des entreprises ou domaine équivalent.</li><li>Vous avez une expérience en tant que commercial terrain.</li><li>Expérience significative en rémunération commerciale, gestion des incentives ou programmes de rémunération variable.</li><li>Anglais courant</li><li>Solides capacités d'analyse avec une excellente maîtrise d'Excel ou Google Sheets.</li><li>Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.</li><li>Très bonnes capacités de communication et de gestion des parties prenantes dans un environnement international.</li><li>Une expérience sur des outils SPM (Sales Performance Management) ou des systèmes RH serait un plus.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 70 000€ - 80 000€ Brut Annuel Fixe + Variable ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzIyMTIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-16T13:28:16Z

Assistant Développement RH F/H

Paris, Île-de-France
remote
Intérim
35000 - 40000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Paris, recherche un Assistant Développement RH F/H pour un poste en intérim de 4 mois. MissionsSous la responsabilité fonctionnelle des chargés de développement RH, vos missions sont :Formation (missions principales) <ul><li>Organiser les sessions de formation (relances managers, convocations, réservation des salles).</li><li>Gestion des documents de fin de formation</li><li>Être l'interlocuteur des organismes de formation pour les aspects administratifs.</li><li>Participer au suivi des évaluations de satisfaction</li><li>Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs de suivi de l'activité formation.</li><li>Assurer le classement et l'archivage des documents liés à la formation.</li><li>Répondre aux sollicitations des collaborateurs concernant les formations (inscriptions, convocations, attestations...).</li></ul>Recrutement (activité secondaire) <ul><li>Participer à la diffusion des offres d'emploi.</li><li>Réaliser des préqualifications téléphoniques.</li><li>Assurer le suivi administratif des candidatures.</li><li>Organiser les entretiens (planification, convocations, réservation des salles).</li><li>Mettre à jour les tableaux de suivi des recrutements.</li><li>Participer au suivi administratif des alternants et des stagiaires.</li><li>Contribuer à l'organisation des forums écoles et des actions de marque employeur.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>BAC+2/3 avec une première expérience sur ce type de fonctions, idéalement au sein d'un groupe.</li><li>Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel à un niveau avancé, (tableaux croisés dynamiques, recherches),</li><li>Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et bonnes qualités relationnelles et de communication.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut selon profil** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjkzNDMwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-06T15:52:29Z

Chargé de Recrutement et de Formation F/H

Fontenay-sous-Bois, Île-de-France
remote
CDI
28000 - 30000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans la protection de la vie dans les immeubles, basé à Fontenay-sous-Bois, recherche un Chargé de Recrutement et de Formation F/H en CDI.La société a pour rôle de faciliter le travail des gestionnaires, d'assurer la conformité réglementaire et de simplifier la gestion technique.MissionsNous vous proposons de rejoindre notre équipe RH et notamment notre service recrutement et formation, vous aurez pour missions de :<ul><li>Recueillir les besoins en recrutement et formation auprès des managers et des différentes pôles métiers.</li><li>Rédiger et diffuser les offres, gérer les candidatures, réaliser les entretiens de recrutement de votre périmètre.</li><li>Gérer les relations avec les écoles, les cabinets de recrutement, les agences d'intérim...</li><li>Participer au suivi et à l'organisation des actions de formation pour les différentes entités du groupe.</li><li>Mettre en place les campagnes d'entretiens annuels...</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes, idéalement, issu(e) de formation BAC+3/5</li><li>Vous avez, idéalement, une première expérience en recrutement (stage, alternance...)</li></ul>Savoir-être :<ul><li>Sens du relationnel et de la communication, écoute, analyse, organisation, adaptabilité, autonomie.</li></ul>Compétences informatiques :<ul><li>Pack Office (Excel, Word...)</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 28 000€ - 30 000€ Annuel brut dépendant du profil et de l'expertise** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMzMzMDEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-16T07:51:44Z

Hôte d'Accueil F/H

Viry-Châtillon, Île-de-France
remote
Intérim
21600 - 21600 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Viry-Châtillon, recherche un Hôte d'Accueil F/H pour une mission d'intérim du 31 juillet au 15 août.Missions<ul><li>Gestion du standard</li><li>L'accueil des visiteurs et clients pour le show-room</li><li>Gestion du courrier</li><li>Gestion des fournitures de bureau et de la vie courante</li></ul>Profil du candidat<ul><li>De formation BAC vous avez une première expérience professionnelle sur un poste similaire.</li><li>Vous faites preuve d'une excellente communication.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 21 600€ Annuel brut Conditions : 37h Hebdomadaires Horaires : 8h45 - 12h30 / 13h30 - 15h30** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzY4ODMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-17T08:11:58Z

Assistant de Direction Technique F/H

Paris-17e-Arrondissement, Île-de-France
remote
Intérim
30000 - 30000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur du retail, basé à Paris, recherche un Assistant de Direction Technique F/H pour une mission d'intérim de 5 mois minimum.Missions<ul><li>Assurer la gestion administrative des opérations en lien avec les Responsables Techniques de Maintenance et les Chefs de Projets (création des opérations dans les outils internes, suivi budgétaire, création et envoi des commandes, archivage, etc.).</li><li>Contrôler les données financières (budgets, facturation…) : vérification des montants alloués, réalisation des ajustements budgétaires sur instruction, validation des prestations réalisées (bons à payer).</li><li>Superviser la facturation : rapprochement entre prestations réalisées et facturées, vérification des éléments (prix, dates, numéros de commande, entités juridiques…), gestion des relances, traitement des litiges et suivi des avoirs.</li><li>Assurer le lien avec les prestataires externes (analyse des données, coordination avec les interlocuteurs internes et externes, suivi des interventions, gestion des dossiers de référencement).</li><li>Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs internes (équipes opérationnelles, services techniques, projets, assurances, etc.).</li><li>Contrôler et analyser les documents administratifs, juridiques et financiers.</li><li>Assurer l'archivage des pièces administratives et juridiques conformément aux procédures en vigueur.</li><li>Mettre à jour les outils de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) avec les informations clés des opérations.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Titulaire d'un BAC+2 minimum (BTS ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion des commandes, devis, factures et dossiers administratifs.</li></ul>Compétences requises<ul><li>Rigueur, organisation et sens de la méthode.</li><li>Capacités d'analyse et de synthèse.</li><li>Bon relationnel et aisance en communication, à l'oral comme à l'écrit.</li><li>Curiosité, proactivité et adaptabilité.</li><li>Sens du service et discrétion.</li><li>Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V, gestion de fichiers complexes), Word et outils collaboratifs (Teams).</li><li>Appétence pour les chiffres.</li><li>Esprit d'équipe et volonté d'apprendre.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 30 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjYyNTU3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-25T12:39:16Z

Contrôleur Interne F/H

La Garenne-Colombes, Île-de-France
remote
CDI
43000 - 45000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, basé à La Garenne-Colombes, recherche un Contrôleur Interne F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.MissionsAu sein de l'équipe Finance - Contrôle Interne, vous aurez la charge du suivi quotidien des contrôles internes, avec un focus sur la séparation des tâches.À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes :<ul><li>Assurer le suivi des contrôles liés à la séparation des tâches sur les activités Energy Management, B2B et les ERP comptables.</li><li>Identifier, analyser et suivre les risques liés aux habilitations et aux accès sur les applications critiques.</li><li>Participer aux investigations et à l'analyse des processus et des systèmes en collaboration avec les équipes IT.</li><li>Proposer des actions correctrices pragmatiques afin de limiter les risques identifiés.</li><li>Collaborer avec les équipes Finance, Risques, Audit Interne, Conformité et Informatique.</li><li>Préparer des synthèses et des présentations à destination des différentes parties prenantes.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplômé(e) d'un BAC+3 minimum, idéalement BAC+5 en Finance, Comptabilité ou Audit.</li><li>Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en comptabilité, audit, contrôle interne ou activités de trading.</li><li>Vous possédez une bonne compréhension des processus financiers et des systèmes d'information.</li><li>Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre capacité à challenger les pratiques de manière factuelle et votre approche orientée gestion des risques.</li><li>Vous faites preuve d'excellentes qualités de communication et appréciez le travail en équipe dans un environnement international.</li><li>Anglais courant impératif (échanges quotidiens à l'écrit et à l'oral).</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 43 000€ - 45 000€ Annuel brut sur 13 mois** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjkzMjM2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-29T14:18:46Z

Chargé de Recouvrement et Contentieux F/H

Ferrières-en-Brie, Île-de-France
remote
CDD
30000 - 32500 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le BTP, basé à Ferrières-en-Brie, recherche un Chargé de Recouvrement et Contentieux F/H, pour un poste en CDD de 6 mois, pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.MissionsRecouvrement <ul><li>Gestion directe du portefeuille de recouvrement sur une activité BTP (facturation à l'avancement avec les clients B2B, B2G, paiements directs) et du portefeuille des grands comptes ; </li><li>Supervision (suivi et recommandations des actions à effectuer) des portefeuilles de recouvrement des agences commerciales (analyse des balances âgées, échanges avec les agences pour s'assurer que les actions entreprises sont pertinentes et adaptées tout en préservant les relations commerciales, suivre les engagements) ; </li><li>Mettre à jour et assurer le suivi des indicateurs internes (DSO, balance âgée, plafonds d'encours, taux d'échu, nombre de contentieux et suivi des engagements de paiement).</li></ul>Contentieux <ul><li>constituer les dossiers de précontentieux et contentieux ;</li><li>assurer le suivi des procédures en lien avec les avocats de la société.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous vous distinguez par votre rigueur et votre ténacité dans le suivi des opérations de recouvrement. Doté(e) d'un excellent sens de la communication, vous assurez une gestion efficace des encours clients et des relances. Votre BAC+3 en comptabilité / gestion ou en droit commercial / gestion juridique, vos années d'expérience (3 ans minimum) en recouvrement et votre maîtrise des logiciels (Excel, Sidetrade, CashOnTime Collection...) sont indispensables pour évoluer à ce poste.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 30 000€ - 32 500€ Annuel brut sur 13 mois Avantages :<ul><li>Primes d'intéressement et de participation</li><li>Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise</li><li>Frais transport en commun (Carte Navigo) pris en charge à 100% par l'entreprise</li><li>Salle de sport gratuite</li><li>Cantine d'entreprise : reste à charge par repas de 3,25€ / ou possibilité de se restaurer sur le site (frigo, micro-ondes, espace repas)</li><li>Borne de recharge accessible gratuitement pour les collaborateurs (véhicules électriques)</li><li>Trottinettes ou vélos électriques mis à disposition des collaborateurs sur demande</li><li>CSE : voyage, animations, prise en charge d'une partie de l'abonnement sportif (club de sport, salle de sport, etc), tarifs préférentiels pour le cinéma et les spectacles...</li></ul>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4zNDI0NC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-16T13:52:06Z

Assistant de DSI F/H

Vélizy-Villacoublay, Île-de-France
remote
Intérim
38000 - 45000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le développement, basé à Vélizy, recherche un Assistant de DSI F/H pour un poste en intérim de 6 mois en vue d'une d'opportunité.Missions<ul><li>Effectuer et suivre des commandes (fournitures, licences, …) dans l'outil SAP et effectuer un suivi de la facturation.</li><li>Suivre les contrats de licences et maintenance en fonction des dates d'expiration pour éviter les arrêts de service.</li><li>Faire le suivi des fournisseurs et portails associés.</li><li>Effectuer et suivre les contrats de prestation (Suivi de la facturation, et créer les tickets pour les prestataires).</li><li>Faire le suivi des factures et mise à jour des EAC des budgets DSI.</li><li>Suivi et Mise à jour des KPI de la DSI.</li><li>Suivi du tableau d'actions de l'équipe (internes, processus…).</li><li>Gestion de l'inventaire du parc informatique et le suivi des licences.</li><li>Gérer, suivre et optimiser les forfaits des mobiles (suivi) et des hotspots.</li><li>Préparer les supports de communication.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous disposez d'une expérience réussie dans le support d'une équipe.</li><li>La rigueur, l'organisation et la discrétion sont vos qualités principales.</li><li>Vous parlez couramment anglais.</li><li>La connaissance de Concur et SAP est un plus.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 45 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMjY1MTguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-10T14:02:41Z

Assistant(e) Travaux F/H

Vélizy-Villacoublay, Île-de-France
remote
Intérim
30000 - 35000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, entreprise spécialisée dans le BTP , basée à Vélizy, recherche un(e) Assistant(e) Travaux F/H, pour un poste en intérim pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité Missions <ul><li>Accompagnement des équipes travaux dans la rédaction des documents du chantier (Plan de retrait, PPSPS, FID, CAP, BSDA, Plans, Consignes spécifiques, RFT…),</li><li>Suivi administratif lié aux chantiers de désamiantage/déplombage : édition des plans de retrait, suivi des déchets, contrôle métrologie, retour classeur fin de chantier, ...</li><li>Archivage et la traçabilité des documents de vie du chantier</li><li>Saisie hebdomadaire sur démat'amiante (plateforme de saisie)</li></ul> Profil du candidat<ul><li>De formation BAC +2, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en assistanat travaux</li><li>Vous maitrisez parfaitement le pack office (Excel : TCD et recherches V) </li><li>Vous êtes preuve d'une excellente communication, de rigueur et d'organisation</li></ul> Conditions et AvantagesSalaire : 30 000€ - 35 000€ Brut Annuel selon profil Conditions : 35 heures hebdomadaire ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNDY1MDguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-25T12:16:38Z

Responsable des Comptes Stratégiques - H/F

Courbevoie, Île-de-France
remote
CDI
38000 - 50000 EUR / Yearly
Robert Half : pourquoi ?Un groupe solide : Evaluée à 7,2 milliards de dollars, nommée par Forbes dans la catégorie « Meilleurs employeurs au monde », « entreprises les plus admirées au monde » par Fortune et depuis plusieurs années « Best Place to Work », vous aurez l'opportunité de rejoindre un Groupe solide et qui soutient l'évolution de chaque collaborateur. En France et dans le monde, Une culture d'équipe : rejoindre Robert Half c'est avant tout rejoindre une équipe, dans un environnement de travail positif et collaboratifOutils technologiques performants : L'utilisation de puissants outils au quotidien tels que Salesforce ou l'Intelligence Artificielle seront au service de votre réussite !Développement de carrière : Tout au long de votre parcours chez Robert Half, un programme de formations sur-mesure vous sera proposé par une équipe dédiée avec le soutien de votre manager, alliant partage d'expérience, formation technique liée à notre secteur, apport d'informations sur les tendances de notre secteur d'activité, développement personnel.Incentive : Tout au long de l'année, des challenges nationaux et internationaux seront au programme. En équipe ou individuellement, venez défier les meilleurs consultants Robert Half et tentez de remporter un voyage à Las Vegas ! En tant que Responsable des comptes stratégiques, vous établirez des relations solides et durables avec nos clients sous accord-cadre en France. Vous serez en charge d'optimiser les opportunités de business et de garantir, via un suivi soutenu, le meilleur niveau de satisfaction clients. Vous générez des commandes et suivez le processus jusqu'à la finalisation du placement, en collaboration avec nos experts en recrutement.Vous développez de nouvelles parts de marché via la signature de nouveaux accords-cadres, dont vous avez la charge, et assurez leur déploiement optimal sur tout le territoire.Vous soutenez les bureaux qui gèrent les comptes régionaux.Vos missions :Développement des clients existants :- Renforcer et étendre la collaboration avec les différentes entités des clients, explorer le potentiel de cross-sell. Assurer une communication régulière sur les opportunités commerciales existantes et nouvelles dans le domaine des comptes stratégiques ; - Disposer d'une vision à long terme de partenariats négociés ; - Promouvoir la valeur de nos services ; - Conseiller les clients sur les tendances et les techniques d'embauche actuelles qu'ils peuvent utiliser pour attirer et embaucher les meilleurs talents ; - Effectuer des recherches et gérer des listes de clients cibles dans Salesforce/DOMO pour créer des plans de - - développement commercial ; - Promouvoir nos services en tant que partenaire commercial de confiance; - Centraliser les commandes et conseiller sur les conditions du marché et la disponibilité des talents recherchés afin de sécuriser les processus de recrutement ; - Connaître le portefeuille de services à l'échelle du groupe et le proposer dans le cadre d'un service client holistique.Suivi qualitatif du partenariat :- Organiser des business review ; - Créer et mettre à jour de plans de compte et des organigrammes clients ; - Transmettre des reporting clients ; - Être le relais de la Compliance, afin de coordonner les actions nécessaires au respect des modalités des contrats accords-cadres.Supervision des jobs pris chez les clients :- Recueillir toutes les demandes auprès des clients existants et garantie du meilleur recrutement possible en étroite collaboration avec nos experts en recrutement.Développement commercial :- Conquérir de nouvelles parts de marché via l'identification d'appels d'offres ou possibilité de signature d'accords-cadres ; - Mener des négociations commerciales et défendre les conditions contractuelles ; - Prospecter, KPI, rendez-vous clients ; - Communiquer des avancées aux autres responsables des comptes stratégiques pour la meilleure coordination possible des actions.Administratif :- Rédiger des annonces, établir des contrats ; - Enregistrer des actions dans sales force ; - Faire le Reporting des activités. Votre expérience pour nous rejoindre :- Vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en business développement dans le secteur du Recrutement ou en Consulting ? - Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et la création de réseau. - Vous aimez évoluer dans un environnement stimulant, où challenge et innovation rythment le quotidien. - Votre curiosité, votre sens de l'écoute, votre capacité d'apprentissage et votre aisance relationnelle sont vos meilleurs atouts pour réussir.Avantages et conditions :- Salaire : de 38 keuros à 50 Keuros par an en fonction de votre expérience + bonus trimestriel déplafonné - CDI statut cadreRobert Half s'engage à créer une culture inclusive, égale et diversifiée et croit en la diversité de pensée et de perspective. Nous nous concentrons sur l'égalité et comprenons la valeur des caractéristiques qui rendent chaque individu unique. Depuis 2013, Robert Half International France est distingué par le Label Diversité de l'Afnor. Nous nous engageons dans la lutte contre la discrimination au travail notamment en collaborant avec nos partenaires A Compétence Egale (ACE) et l'AFMD (Association française des managers de la diversité.Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjY2OTY3LjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-17T12:36:23Z

Assistant(e) Technique Anglais F/H

Paris, Île-de-France
remote
Intérim
29000 - 31000 EUR / Yearly
A propos de notre client Notre client, une société spécialisée dans le retail, basée à Paris, recherche un(e) Assistant(e) Technique Anglais F/H, pour un poste en intérim de 3 moisMissions<ul><li>Gestion des commandes </li><li>Rédiger les offres commerciales et établir les devis en français et/ou en anglais</li><li>Informer les clients (prix, délais, planning de livraison, etc.)</li><li>Enregistrer les commandes et en assurer le suivi</li><li>Assurer l'interface avec les centres logistiques en France et en Allemagne ainsi qu'avec le service approvisionnement afin de garantir le respect des délais de livraison ; </li><li>Participer, en lien avec le service comptable, au suivi des encours et des paiements clients</li><li>Organiser et suivre les plannings de mise en service des matériels et des formations</li><li>Contrôler et appliquer les conditions générales de vente et les conditions contractuelles</li><li>Rédiger des correspondances commerciales, techniques et liées aux approvisionnements en français et/ou en anglais </li><li>Effectuer les relances clients sous la responsabilité du supérieur hiérarchique. </li><li>Suivi de la relation client </li><li>Gérer les réclamations, litiges et éventuels contentieux liés aux commandes et aux livraisons</li><li>Assurer la gestion et le suivi des dossiers commerciaux</li><li>Suivre les livraisons </li><li>Tenir informés les commerciaux et la direction commerciale de l'évolution des dossiers clients</li></ul>Vie du bureau (open space) :<ul><li>Assurer l'accueil téléphonique et réceptionner les colis et le courrier</li><li>Préparer et expédier les colis et courriers en France et à l'étranger, assurer le remplacement des assistant(e)s en cas d'absence et faire preuve de polyvalence</li><li>Participer à l'entraide et au bon fonctionnement du service</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Rigueur, organisation et sens de la méthode </li><li>Capacités d'analyse et de synthèse </li><li>Bon relationnel et aisance en communication, à l'oral comme à l'écrit </li><li>Curiosité, pro-activité et adaptabilité </li><li>Sens du service et discrétion </li><li>Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V, gestion de fichiers complexes), Word et outils collaboratifs (Teams) </li><li>Appétence pour les chiffres </li><li>Esprit d'équipe </li><li>ANGLAIS impératif</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 29 000€ - 31 000€ Brut Annuel** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjg4NTkyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-16T09:47:26Z