<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>La Courneuve</strong>, recherche un <strong>Chargé de Recrutement F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 7 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Définir et mettre en place une stratégie de sourcing adaptée afin d'identifier les canaux de recrutement les plus pertinents (jobboards, réseaux professionnels, approche directe, etc.).</li><li>Piloter l'intégralité du processus de recrutement, de l'analyse du besoin à l'intégration des nouveaux collaborateurs.</li><li>Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.</li><li>Réaliser des actions de sourcing et de chasse de candidats via les jobboards et les réseaux professionnels.</li><li>Effectuer la présélection des candidatures (analyse des CV, qualifications téléphoniques).</li><li>Conduire les entretiens de recrutement en français et en anglais, en visioconférence (Teams) ou en présentiel.</li><li>Accompagner et conseiller les managers opérationnels dans la définition de leurs besoins et dans la prise de décision finale.</li><li>Assurer un suivi rigoureux des candidatures et garantir une expérience candidat qualitative.</li><li>Participer au recrutement de profils variés, principalement dans le secteur industriel, idéalement dans l'environnement nucléaire.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation<strong> : BAC+2</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>6 ans </strong>minimum en recrutement,</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur et d'autonomie,</strong></li><li><strong>Anglais courant obligatoire.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Statut : Cadre, forfait jours</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yMTY4My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>automobile</strong>, basé à <strong>Bagneux</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle F/H</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 2 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer les appels Analyser et préparer les fichiers reçus, dans la base de données clients, les composantes du compte client.</li><li>Collecter l'ensemble des données générales et les informations spécifiques impactant le contenu de la facture.</li><li>Détecter les éventuelles anomalies ou incohérences, les corriger en liaison avec les services concernés, rédiger le rapport d'anomalies.</li><li>Assurer son émission au client et sa bonne réception, suivre la créance, relancer le client (par téléphone, mail, courrier).</li><li>Traiter les réclamations dues à la facturation.</li><li>Fidéliser les clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure <strong>(BAC+2),</strong></li><li>Expérience de <strong>2 ans</strong> sur un poste similaire idéalement en relation client à distance,</li><li>Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,</li><li>Vous êtes autonome, rigoureux(se), avez une bonne aisance relationnelle et le sens du service client.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 26 4000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMDc1OTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le domaine du<strong> transport, </strong>basé à <strong>Chevilly Larue,</strong> recherche un <strong>Chargé de Relation Clients F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois en vue d'opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Ouverture dossiers expéditions,</li><li>Cotations,</li><li>Réservations auprès des compagnies aériennes,</li><li>Suivi technico-commercial avec le réseau mondial…</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> </strong><strong>BAC+</strong><strong>2</strong> actions commerciales, logistique, transport,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>2 ans </strong>minimum sur un poste similaire sur du transport aérien,</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais</strong>,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le Pack Office,</strong></li><li>Vous faites preuve de rigueur, d'une excellente communication et aimez le travail en équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTk0MjAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Morsang-sur-Orge,</strong> recherche un<strong> Chargé de Clientèle F/H </strong>pour une <strong>longue mission d'intérim en vue d'une opportunité. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Prise de RDV pour les clients industriels.</li><li>Gestion des plannings sur logiciel interne très complet.</li><li>Contact clients et techniciens.</li><li>Travail en open-space dans l'équipe planification actuelle.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation <strong>BAC+2</strong></li><li>Vous disposez d'une<strong> expérience similaire</strong> sur un autre poste,</li><li>Vous maîtrisez les<strong> appels sortants</strong>,</li><li>Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'un excellent relationnel.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 24 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTA2MjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, basé à<strong> Wissous,</strong> recherche un<strong> Responsable Ressources Humaines F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion complète des dossiers collaborateurs : contrats, avenants, courriers, demandes diverses.</li><li>Suivi des absences, documents obligatoires, pièces administratives.</li><li>Contrôle et tenue à jour des dossiers RH (</li><li>Préparation des éléments variables</li><li>Vérification des bulletins transmis par le prestataire paie.</li><li>Suivi des charges sociales, déclaratifs et cohérence paie.</li><li>Centralisation de l'ensemble des recrutements : besoins, fiches de poste, diffusion, tri, entretiens.</li><li>Coordination avec les managers</li><li>Organisation des entretiens professionnels</li><li>Analyse des besoins et construction du plan de formation.</li><li>Mise en place des actions de formation (gestion administrative, suivi et reporting).</li><li>Participation active au CSE.</li><li>Accompagnement à la révision d'accords d'entreprise (suite à dénonciation).</li><li>Support dans la communication sociale interne.</li><li>Veille régulière sur les évolutions du droit du travail et des obligations sociales.</li><li>Mise en conformité continue des pratiques RH et procédures internes.</li><li>Soutien sur les besoins liés aux locaux avec le management de deux personnes sur ces fonctions.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'un <strong>BAC+3/5</strong> vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins <strong>3 ans</strong> sur un poste similaire.</li><li><strong>Maîtrise d'Excel et d'outils SIRH.</strong></li><li>Vous avez un<strong> niveau d'anglais intermédiaire.</strong></li><li>Vous faites preuve de<strong> rigueur et d'une excellente communication.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>48 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut, selon expérience</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTAxMDEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> secteur aéronautique</strong>, basé à <strong>Paris,</strong> recherche un <strong>Responsable Contrats F/H</strong> pour un poste <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Contract Management </strong><strong>stratégique</strong></p><ul><li>Piloter la rédaction et la négociation de contrats complexes (vente d'équipements, maintenance, services, projets d'infrastructure aéroportuaire, solutions digitales du Groupe etc..).</li><li>Définir, harmoniser et piloter les conditions générales de vente (CGV) et d'achat (CGA) du Groupe, en tenant compte des spécificités des différentes activités (équipements, services, location, retrofit, solutions digitales).</li><li>Sécuriser les engagements contractuels et gérer les risques.</li><li>Gérer les mises en demeure / réclamations contractuelles.</li></ul><p><strong>Structuration de la fonction contrats Groupe</strong></p><ul><li>Définir et déployer une politique contractuelle Groupe harmonisée.</li><li>Mettre en place des processus, standards et templates contractuels.</li><li>Piloter une <em>contract database</em> Groupe.</li></ul><p><strong>Innovation & digitalisation</strong></p><ul><li>Définir et piloter la stratégie d'intégration de l'IA dans le contract management à l'échelle Groupe - Intégrer des solutions d'IA appliquées au <em>contract management</em> (revue contractuelle, analyse de risques, automatisation).</li><li>Participer à la transformation digitale de la fonction juridique et contractuelle.</li><li>Superviser la structuration et l'exploitation de la contract database.</li><li>Développer des solutions d'automatisation (génération de contrats standards, workflows de validation, alertes automatisées).</li><li>Collaborer étroitement avec les équipes IT pour orienter les choix technologiques et garantir l'adéquation aux besoins.</li><li>Assurer la qualité des données contractuelles et leur exploitation à des fins d'analyse et de pilotage des risques.</li></ul><p><strong>Support & business partner</strong></p><ul><li>Accompagner les équipes opérationnelles.</li><li>Concevoir et animer des programmes de formation internes - sensibiliser les équipes aux enjeux contractuels et aux risques.</li></ul><hr /><p> <strong>Ce poste a une double dimension :</strong></p><ol><li>Opérationnelle : sécurisation des contrats stratégiques.</li><li>Structurante & managériale (à terme) : mise en place et pilotage de la fonction contract management à l'échelle internationale.</li></ol><p>À terme, le poste est amené à évoluer vers un rôle de Responsable Contrats EMEAI, avec coordination des relais en Amériques et Asie.</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation supérieure niveau<strong> BAC+ 5</strong> (spécialisation droit commercial idéalement complétée par une école de commerce).</li><li>Entre <strong>5 à 7 ans</strong> d'expérience en gestion de contrats dans l'aéronautique.</li><li>Forte capacité de gérer plusieurs priorités, faites preuve d'une grande réactivité pour assurer la satisfaction clients internes et externes.</li><li><strong>Anglais courant à l'oral et à l'écrit. Maître de l'anglais juridique</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : 6<strong>5 000€ - 70 000€</strong> Annuel brut (rémunération variable sur objectifs : 5K€)<br />Avantages : Télétravail 2 jours par semaine/ Tickets restaurants / Mutuelle et prévoyance.</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMDc4MzAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> secteur des services</strong>, basé à <strong>Saint-Maur-des-Fossés</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptable F/H,</strong> dans le cadre d'un recrutement en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Encadrer l'ensemble des travaux comptables courants de votre périmètre (3 entités).</li><li>Préparation des comptes.</li><li>Sécuriser les clôtures mensuelles, intermédiaires et annuelles.</li><li>Produire les états de synthèse et tableaux de suivi associés.</li><li>Contrôler l'établissement des déclarations fiscales.</li><li>Participer aux travaux préparatoires à la consolidation.</li><li>Relations avec les CAC et le cabinet d'expertise.</li><li>Participer au pilotage de la trésorerie.</li><li>Projet : aux projets d'évolution des outils comptables et financiers.</li><li>Superviser une équipe de 3 comptables.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De <strong>formation supérieure en comptabilité</strong>, vous justifiez d'une expérience de <strong>5 ans</strong> a minima sur des fonctions similaires.</li><li>Vous avez idéalement débuté votre parcours en cabinet.</li><li>Vous faites preuve de réactivité, rigueur et d'esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Télétravail, Tickets restaurants, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Prime d'ancienneté, CET</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuODg2MDYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur dans le secteur de la <strong>finance et des investissements financiers spécialisés</strong>, basé à<strong> Paris 17ᵉ</strong>, recherche un <strong>Responsable Conformité F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Analyser la conformité juridique des contrats / négocier / contrôler des contrats de droit privé clients/fournisseurs relatifs à l'activité de l'entreprise ;</li><li>S'assurer que l'entreprise respecte les lois et réglementations, ses procédures internes et règles applicables au secteur concerné</li><li>Maintenir la base des modèles de contrats / procédures internes à jour</li><li>Assurer un rôle de conseil réactif et proactif auprès de la direction, des services supports et des divisions commerciales afin de sécuriser les pratiques commerciales de l'entreprise ;</li><li>Suivre les pré-contentieux et procédures judiciaires diligentées par, ou à l'encontre de l'entreprise, en liaison le cas échéant avec les avocats ;</li><li>Effectuer la veille juridique - étudier et analyser la législation, la réglementation, la jurisprudence et la doctrine - dans les domaines pertinents pour l'entreprise ;</li><li>Animer des actions de formation et réaliser des actions de communication favorisant la compréhension des règles de droit dans l'entreprise.</li><li>Piloter le portefeuille d'assurances de l'entreprise ;</li><li>Être en support sur les sujets compliance (rédaction de procédure, formations, monitoring,…) ;</li><li>Être en support sur les sujets de protection des données personnelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><em><strong>Vos qualifications</strong></em></p><ul><li>Diplômé.e d'un Master 2 en droit des Affaires appliqué à la conformité, à l'éthique des affaires.</li><li>Expérience d'un minimum de 3 années en cabinet d'avocats et/ou en entreprise.</li><li>Connaissance de la Compliance et de la protection des données personnelles.</li><li>Maîtrise éprouvée du français, de l'anglais et de l'espagnol en communication verbale et écrite. </li></ul><p><em><strong>Vos compétences</strong></em></p><ul><li>Maîtrise de la rédaction et de la négociation de contrats en français, en anglais et en espagnol.</li><li>Autonomie et responsabilité directe pour la rédaction et la négociation des contrats.</li><li>Connaissance des lois et des réglementations ayant une incidence sur l'activité de l'entreprise.</li><li>Forte curiosité pour le business.</li><li>Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à identifier les priorités.</li><li>Forte capacité à identifier, à analyser les problèmes et à fournir des solutions sur mesure adaptées aux risques.</li><li>Bon sens de la persuasion, capacité à remettre en question le statu quo et à garder une attitude positive quelles que soient les situations.</li><li>Proactif.ve, pragmatique et capable de fonctionner à la fois dans une organisation transversale et matricielle.</li><li>Engagé.e, joueur.se d'équipe et loyal.e aux principes législatifs / réglementaires / éthiques et valeurs de l'entreprise.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : Autour de <strong>120 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuOTgwMjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>société de gestion agréée par l'A.M.F</strong>, recherche un <strong>Responsable Conformité et Contrôle Interne F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong> afin d'accompagner son pôle immobilier.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) à la Direction Financière, vous interviendrez sur l'ensemble des enjeux de conformité et de contrôle interne :</p><ul><li>Élaborer et piloter le plan de contrôle de conformité.</li><li>Mettre à jour les procédures internes et les adapter aux évolutions réglementaires, en lien étroit avec les équipes d'asset management et de finance.</li><li>Définir et appliquer la politique LCB-FT, participer aux processus KYC et assurer les contrôles de 2ᵉ niveau.</li><li>Contribuer à la rédaction de la documentation réglementaire (prospectus, nouveaux véhicules, etc.).</li><li>Être l'interlocuteur privilégié de l'AMF et participer aux différents reportings (réglementaires et internes).</li><li>Assurer la veille réglementaire, proposer des formations et conseiller les équipes sur les questions de conformité.</li><li>Collaborer étroitement avec les contrôleurs financiers et les autres fonctions clés de l'entreprise.</li></ul><p><em>Poste basé à Paris, en interaction constante avec les équipes européennes du Groupe.</em></p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en <strong>finance ou audit</strong></li><li><strong>5 ans d'expérience minimum </strong>en conformité, contrôle interne ou audit, au sein d'une société de gestion, d'un prestataire de service d'investissement ou d'un cabinet de conseil sur des missions de contrôle de la conformité.</li><li>Solide connaissance du cadre réglementaire applicable aux sociétés de gestion (la connaissance de l'immobilier est un atout).</li><li>Esprit analytique, rigueur, bon relationnel et réelle capacité à travailler en équipe.</li><li>Maîtrise du <strong>pack Office</strong> (Excel, PowerPoint, Word) et <strong>anglais professionnel</strong> souhaité.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€ - 80 000€</strong> Annuel brut + Bonus & Intéressement <br />Avantages : Télétravail 1 jour par semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjI5Mzc5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>BTP</strong>, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Assistant Technique F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer le suivi des contrats techniques (suivi des plannings, des maintenances réalisées, des rapports émis) ;</li><li>Suivre les réserves émises lors des différentes maintenances ;</li><li>Veiller à la bonne circulation des informations entre les Opérations et les sociétés en contrat ;</li><li>Mettre à jour les divers tableaux de bord de suivi des contrats et des vérifications réglementaires ;</li><li>Suivre et consolider les résultats des indicateurs sécurité ;</li><li>Effectuer le suivi administratif et financier des commandes et facturation du service maintenance, des investissements (enregistrement, copie, scan et archivage) ;</li><li>Participer aux réunions techniques, réaliser des tableaux de bord sur les avancements des opérations et rédiger des comptes-rendus ;</li><li>Préparer des dossiers (envoi d'appels d'offres, rédaction des marchés de travaux.) ;</li><li>Assurer des contacts téléphoniques réguliers avec les prestataires techniques ;</li><li>Gérer le courrier (réception, tri, scan des documents, rangement dans les classeurs.) ;</li><li>Préparer et rédiger les courriers, mails et présentations (relance fournisseurs, non-respect contrat, application pénalités.) ;</li><li>Suivre les fournisseurs (obtention des documents administratifs de l'ensemble des intervenants sur les chantiers et classement) ;</li><li>Suivre les devis ;</li><li>Préparer et envoyer les commandes de maintenance, de travaux et d'investissements ;</li><li>Suivre les observations des comptes-rendus de visite (visite propriétaire, visite sécurité incendie, visite Responsable Maintenance) ;</li><li>Scanner et archiver les dossiers ;</li><li>Gérer l'agenda, les déplacements et les réunions de travail du Service Technique ;</li><li>Assurer les services généraux (suivi des badges, demande maintenance Siège, etc.).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Issu(e) d'une formation<strong> BAC à BAC+2</strong>, vous justifiez d'une expérience réussie de <strong>2 ans</strong> minimum dans l'assistanat. Une connaissance du secteur BTP et / ou dans un service technique est un plus apprécié.</li><li>Vous faites preuve d'une grande autonomie dans votre travail (poste sédentaire au Siège Social auprès d'une équipe en déplacements très fréquents) et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre implication.</li><li>Dans le respect et l'application des procédures mises en place dans le service, vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse, d'un sens poussé de l'organisation et vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel (fonctions avancées TCD, RechercheV) et Outlook).</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 31 200€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 39h Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjU4ODAzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>Family Office</strong> en développement, basé à <strong>Clichy</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptable F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur du Family Office, vous prenez en charge l'ensemble de la comptabilité et de la fiscalité de plusieurs activités, avec l'appui d'une personne.</p><p>Vos missions seront notamment les suivantes :</p><ul><li>Garantir le bon enregistrement des opérations comptables</li><li>Préparer les bilans et liasses fiscales des différentes sociétés ainsi que les déclarations fiscales</li><li>Suivre la trésorerie courante et participer aux opérations de financement,</li><li>Suivre la performance des différentes activités,</li><li>Élaborer et analyser le reporting,</li><li>Automatiser les processus et mettre en place de nouveaux outils,</li><li>Assurer les relations avec les partenaires externes : expert-comptable, CAC, fiscaliste</li></ul><p>Ces missions seront amenées à évoluer.</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><p style="display: inline !important;">Vous disposez d'une formation supérieure en comptabilité (<strong>D.C.G, D.S.C.G</strong>), vous justifiez d'une <strong>expérience réussie de 10 ans</strong> en comptabilité, dans une environnement holdings de groupe ou Family Office.</p></li><li>Adaptabilité, rigueur, humilité, fiabilité et autonomie, des atouts essentiels pour une réussite sur le poste.</li><li>Vous souhaitez vous inscrire dans la durée et accompagner étroitement une famille dans le développement de son patrimoine.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€ - 70 000€</strong> Annuel brut + <strong>Bonus 5K€<br /></strong>Conditions : CDI Temps plein ou 4/5</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjk3MjkxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>santé</strong>, basé à <strong>Bobigny</strong>, recherche un <strong>Secrétaire Admission - Facturation F/H</strong>, pour une<strong> mission d'intérim de 4 semaines, renouvelable</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vérifier à l'écran la saisie des données administratives (identité, droits AMO - Assurance Maladie Obligatoire, prise en charge mutuelle, prestations hôtelières, etc.) et contrôler toutes les pièces permettant la facturation.</li><li>Collecter toutes les informations internes nécessaires à la facturation.</li><li>Suivre tous les transports patients et traitements couteux à la charge de l'établissement afin de refacturer les suppléments correspondants.</li><li>Saisir les actes patients, contrôler les données de facturation (contrôle de cohérence).</li><li>Éditer les factures et les transmettre aux organismes payeurs (sécurité sociale, mutuelle…).</li><li>Procéder à l'intégration quotidienne des fichiers NOEMIE/ B2 (retours sécurité sociale), règlements mutuelle / patients et au retraitement des éventuels rejets de facturation.</li><li>Suivre les dossiers en attente de facturation, renseigner les patients concernant la facturation de leur séjour.</li><li>Scanner, classer et archiver les documents liés à la facturation.</li><li>Effectuer le suivi des prolongations de prise en charge mutuelle et informer les patients d'une éventuelle fin de prise en charge en cours de séjour.</li><li>Suivre au quotidien les effectifs patients en les comparant aux données budgétaires (Taux d'Occupation, Chambre particulière).</li><li>Clôturer le dossier de facturation (prestations hôtelières, médicaments intercurrents, suppléments de transport) et calculer la facture de sortie.</li><li>Classement des facturations, éditions des présents & sortants.</li><li>Remettre toutes les factures acquittées du séjour à chaque patient.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation<strong> BAC+2</strong>, vous avez idéalement une <strong>expérience réussie</strong> au sein d'une équipe dans le domaine du champ SMR.</li><li><strong>Expérience en facturation/ recouvrement</strong>, connaissance des principes de facturation, des nomenclatures et d'un<strong> logiciel de facturation demandée</strong>.</li><li>Vous maîtrisez les outils informatiques.</li><li>Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. Vous faites preuve d'un très bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>27 000€</strong> - <strong>30 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4zNDg0Mi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Responsable Financier F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Acteur en forte croissance du conseil et des services numériques (digital, data, product, RH), structuré autour de plusieurs marques expertes, le groupe accompagne plus de 200 clients avec une équipe de plusieurs centaines de consultants.<br /> <br /> Avec un chiffre d'affaires d'environ 70M€, l'organisation repose sur un modèle hybride (conseil, staffing, recrutement, formation) et entre aujourd'hui dans une phase de structuration de sa fonction finance.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur Financier, vous intervenez sur un périmètre large et transverse, au cœur des enjeux de pilotage financier du groupe.<br /> <br /> Vous travaillez en lien étroit avec les équipes opérationnelles et supervisez une équipe finance d'environ 10 personnes.</p><p><strong>Missions principales </strong></p><ul><li>Pilotage du reporting groupe et des KPI business.</li><li>Analyse de la performance (marge, staffing, rentabilité par activité).</li><li>Supervision de l'équipe finance.</li><li>Coordination des travaux comptables et de consolidation (externalisée).</li><li>Optimisation du cash et du BFR.</li><li>Structuration et amélioration des outils et des process.</li><li>Rôle de business partner auprès des directions opérationnelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez de <strong>7 à 15 ans</strong> d'expérience en finance, idéalement acquise dans un environnement de services, conseil ou ESN, avec une exposition à des structures multi-entités.</li><li>Vous avez une solide <strong>maîtrise du pilotage financier</strong>, une bonne compréhension comptable et une <strong>expérience confirmée en management</strong>.</li><li>Un <strong>niveau d'anglais opérationnel </strong>est<strong> requis</strong>.</li><li>À l'aise sur Excel, vous êtes capable d'intervenir sur des <strong>sujets de consolidation et de structuration</strong>. La connaissance d'outils type <strong>Pennylane</strong> constitue un plus.</li></ul><p><em>Nous recherchons un profil structurant, opérationnel et orienté business, capable de faire le lien entre comptabilité, performance et enjeux stratégiques.</em></p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 65 000€ - 75 000€</strong> Annuel brut fixe, selon profil + bonus </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjg3NjAyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé en<strong> ingénierie et services</strong>, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche un <strong>Responsable Services Généraux F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Piloter les services généraux (locaux, prestataires, budget).</li><li>Structurer et sécuriser les déplacements professionnels.</li><li>Animer les démarches HSE, RSE et Qualité de Vie au Travail.</li><li>Conduire le déménagement vers de nouveaux locaux.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation <strong>BAC+3</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 8 ans</strong> minimum dans les services généraux.</li><li>Vous parlez couramment français et <strong>l'anglais professionnel est un plus</strong>.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel</strong>.</li><li>Organisation, rigueur budgétaire et réactivité sont attendues.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjcwOTQwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, opérateur public de référence, basé à <strong>Paris</strong>, recrute pour renforcer son département comptabilité son <strong>Responsable Comptabilité Dépenses F/H en CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) à la direction comptable, vous pilotez et animez une équipe de 7 collaborateurs, en garantissant la performance opérationnelle et la qualité du traitement des dépenses publiques.</p><p><strong>Vos principales responsabilités</strong></p><p><strong>Management et coordination</strong></p><ul><li>Encadrer, accompagner et mobiliser l'équipe dans l'organisation du travail et l'atteinte des objectifs.</li><li>Favoriser la montée en compétences et la circulation fluide de l'information.</li><li>Assurer la cohérence et l'actualisation des procédures, tout en rendant compte des résultats à la hiérarchie.</li></ul><p><strong>Pilotage du service facturier</strong></p><ul><li>Contrôler la conformité de la chaîne de la dépense (engagement, service fait, liquidation).</li><li>Valider les dépenses de fonctionnement et d'investissement, incluant les opérations spécifiques de marchés (avances, acomptes, ajustements de prix, retenues de garantie, etc.).</li><li>Garantir la complétude des justificatifs, la fiabilité des imputations comptables et le respect des délais de paiement.</li></ul><p><strong>Contribution et projets transverses</strong></p><ul><li>Participer activement à l'évolution du système d'information comptable et financier (norme GBCP).</li><li>Piloter les actions d'amélioration du cycle « Achats-Fournisseurs » (CICF) et assurer le reporting d'activité du département (volumes, anomalies, délais).</li><li>Entretenir des relations régulières avec les directions internes, les fournisseurs et les autorités de contrôle</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous disposez d'une expérience réussie de 10 ans minimum dans la comptabilité, dont une <strong>expérience d'au moins 3 ans</strong> dans des fonctions comptables ou financières au sein d'un établissement public.</li><li>Solide connaissance des <strong>règles de la comptabilité publique</strong> et de la <strong>commande publique</strong>.</li><li>Maîtrise des <strong>progiciels comptables</strong> et des outils bureautiques (Excel).</li><li>Excellentes aptitudes managériales et relationnelles, qualité de communication écrite et orale.</li><li>Sens affirmé de la <strong>rigueur</strong> et respect de la <strong>déontologie</strong> dans l'exercice de vos fonctions.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 55 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut + Bonus & Intéressement<br />Avantages : 2 jours de télétravail par semaine </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjQwMTYxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>l'énergie</strong>, basé à <strong>La Garenne-Colombes</strong> recherche un <strong>Juriste Droit des Affaires F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois</strong><strong>.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous assistez plus particulièrement la Direction des Clients Professionnels ("DCP") de l'entitié BtoC France dans le domaine du droit des affaires, droit de l'énergie. Des compétences en droit de la consommation (publicité) seraient appréciées ;</li><li>Vous contribuerez à des projets de la DCP, rédigerez des contrats (élaboration ou modifications de conditions générales de vente, contrats de partenariats commerciaux) ;</li><li>Vous serez en charge de vous assurer que, dans le cadre de la promotion des ventes d'offres d'énergie et d'opérations commerciales/partenariales diverses, les éléments de communication sont conformes à la réglementation, avec une vision business ;</li><li>Vous participerez à des actions de sensibilisation/formation des opérationnels à des problématiques juridiques.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> BAC+5,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2-</strong>3<strong> ans </strong>minimum,</li><li>Vous maîtrisez idéalement <strong>SAP</strong> ou un <strong>ERP</strong>,</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur et autonomie.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>43 000€</strong> Annuel brut<br />Statut : Cadre<br />Conditions : 39H hebdomadaires<br />Horaires : 7.8hX5 - 1RTT / 15J </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjcyMjEyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, conçoit et fabrique des solutions éco-responsables destinées aux professionnels de la distribution, basé à Paris, recherche un Responsable Comptes Clés Distribution France et Export F/H en CDI full remote.</p><p data-start="0" data-end="328">Spécialiste des consommables bois et papier, l'entreprise accompagne les acteurs de la distribution automatique & café, du secteur santé et des réseaux grossistes dans leur transition vers des alternatives plus durables, performantes et adaptées aux exigences opérationnelles (gobelets, agitateurs, couverts, pics à brochettes).</p><p data-start="330" data-end="520">Son approche combine qualité industrielle, optimisation des usages et engagement environnemental afin d'apporter des solutions concrètes et responsables à chaque environnement professionnel.</p><p data-start="522" data-end="827">Acteur international réalisant 120 M€ de chiffre d'affaires, le groupe est notamment leader mondial dans la fabrication d'articles en bois et papier pour l'industrie agroalimentaire via sa filiale.</p><p data-start="829" data-end="945" data-is-last-node="" data-is-only-node="">Mission : proposer des solutions responsables et performantes pour réenchanter durablement la pause professionnelle.</p><p><strong>Missions</strong></p><p data-start="0" data-end="326">Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise recrute un Responsable Comptes Clés France & Export F/H, en charge des acteurs de la distribution automatique, des grossistes généralistes (restauration, boucheries, grande distribution) et des grossistes spécialisés dans l'emballage pour la restauration collective.</p><p data-start="328" data-end="428">Rattaché(e) à la Direction Commerciale du pôle distribution, ce poste a pour objectif de maximiser :</p><ul data-start="430" data-end="684"><li data-section-id="1hgyozc" data-start="430" data-end="456">la satisfaction client</li><li data-section-id="codf8v" data-start="457" data-end="684">les ventes en France et en Europe, via :<ul data-start="504" data-end="684"><li data-section-id="f9p6we" data-start="504" data-end="573">le développement des parts de marché auprès des clients existants</li><li data-section-id="1vwrjp9" data-start="576" data-end="613">la conquête de nouveaux prospects</li><li data-section-id="5k3ppe" data-start="616" data-end="684">le déploiement de nouvelles gammes via sous-traitance ou trading</li></ul></li></ul><p>Les deux principales missions du poste sont les suivantes :</p><ul><li><strong>Conquête de nouveaux clients</strong> : En France et en Europe, identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans les secteurs de la distribution automatique, des grossistes généralistes et spécialisés dans l'alimentaire, la distribution, la boucherie. Cette mission représente 50% du temps.</li><li><strong>Gestion et développement des comptes clés existants</strong>: Maintenir et développer les relations avec les clients clés distribution français et européens, en assurant un suivi régulier et en répondant à leurs besoins spécifiques. Cette mission représente 50% du temps.</li></ul><p>Ces missions nécessitent la réalisation des activités suivantes :</p><ul><li><strong>Développement de nouvelles gammes distribution </strong>: identifier de nouvelles gammes bois et papiers dont les prospects et clients pourraient avoir besoin pour compléter la gamme via de la sous traitance ou du trading.</li><li><strong>Négociation et contrats</strong> : Négocier les termes des contrats et des accords commerciaux, en veillant à la rentabilité et à la satisfaction des deux parties.</li><li><strong>Analyse de marché</strong> : Surveiller les tendances du marché et les activités des concurrents pour adapter les stratégies commerciales. S'assurer de la cohérence des offres entre OOH et santé, entre industrie viande et métier de la distribution en boucherie en France et en Europe</li><li><strong>Coordination interne</strong> : Collaborer avec les équipes internes (production, logistique, marketing) pour garantir la satisfaction des clients et le respect des délais de livraison.</li><li><strong>Rapports et suivi</strong> : Établir des rapports réguliers sur les performances commerciales et les prévisions de ventes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation</strong> : Diplôme en commerce, marketing ou domaine connexe.</li><li><strong>Expérience</strong> : Expérience significative dans la gestion de comptes clés, idéalement dans le secteur des emballages, des grossistes hors domicile et/ou des produits/segments similaires, en France et en Europe</li><li><strong>Compétences en négociation</strong> : Capacité à négocier des contrats complexes, des processus de ventes longues et à gérer des relations commerciales à long terme.</li><li><strong>Connaissance du marché</strong> : Bonne compréhension du marché hors domicile et des tendances actuelles.</li><li><strong>Connaissance des réseaux de distribution</strong> : Maîtrise des différents réseaux de distribution, y compris la distribution automatique, les grossistes généralistes et spécialisés.</li><li><strong>Compétences analytiques</strong> : Capacité à analyser les données de vente et à élaborer des stratégies basées sur les résultats.</li><li><strong>Compétences interpersonnelles</strong> : Excellentes compétences en communication et en relation client, orientation résultats, avec une âme d'entre / intra preneur.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€ - 70 000€</strong> Annuel brut + 10K de variable<br />Conditions : Full remote, permis requis <br />Langues : Maîtrise du français, de l'italien et de l'anglais, la connaissance d'autres langues est un plus (espagnol / allemand)<br />Avantages : Véhicule et téléphone de fonction, mutuelle </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuMjE2MTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le monde de la <strong>pédagogie</strong>, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Commercial Pédagogique F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim d'un mois, avec prolongation possible</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion des lead entrants par appels, mails, formulaires et demandes spontanées ; </li><li>Mise à jour immédiate dans le CRM ;</li><li>Identification des besoins du prospect (formation, dispositif recherché, situation pro…) ; </li><li>Vérification de l'éligibilité aux formations (ISOFORM, AMIR, FGSOCO…) ; </li><li>Si le prospect est éligible : prise de rendez-vous qualifié avec le chargé des admissions. </li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Profil commercial dynamique, aimant la prospection téléphonique, doté d'un excellent relationnel et d'un fort sens des résultats.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjg1MjI0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>retail</strong>, basé à<strong> Saint-Ouen</strong>, recherche un <strong>Comptable Fournisseurs F/H</strong> pour un poste en <strong>CDD de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p data-start="85" data-end="245">Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous garantissez la fiabilité des comptes fournisseurs de notre siège et/ou de notre réseau de magasins.</p><p data-start="247" data-end="294">Vos missions principales sont les suivantes :</p><ul data-start="295" data-end="494"><li data-section-id="f51t4h" data-start="295" data-end="351">Rapprochement des factures avec les bons de commande.</li><li data-section-id="8g3hzw" data-start="352" data-end="374">Saisie et relances.</li><li data-section-id="kkoas3" data-start="375" data-end="494">Suivi des comptes fournisseurs (capacité à justifier les écarts et à remonter les informations à votre responsable).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation BAC+2 en comptabilité,</li><li>Première expérience en comptabilité (alternance comprise),</li><li>Maîtrise du logiciel SAP appréciée,</li><li>Réactivité et dynamisme.</li></ul><p><strong data-start="241" data-end="271">Environnement de travail :</strong></p><ul><li>Utilisation du logiciel SAP,</li><li>Équipe soudée et collaborative,</li><li>Managers à l'écoute.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 34 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 37h Hebdomadaires<br />Avantages : 13ème mois, Prime sur objectif </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yMDQzNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>retail</strong>, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Sous la responsabilité du Responsable Comptable, sur un périmètre de 3 sociétés en double référentiel, soit seul (e) ou en binôme, vous :</p><ul><li>Vous assurez le suivi et la justification des comptes généraux, notamment fiscaux et sociaux.</li><li>Établissez les déclarations fiscales dont la TVA, CET, TASCOM... en lien avec le calendrier fiscal.</li><li>Suivez et justifiez les comptes relatifs aux écritures de paie et charges de personnel, en collaboration avec la responsable paie et le contrôle de gestion.</li><li>Participez aux clôtures mensuelles conformément aux calendriers fixés par le groupe, comprenant les calculs des provisions, la saisie des opérations.</li><li>Participez de façon ponctuelle au suivi des comptes relatifs aux baux commerciaux.</li><li>Participez aux projets en lien avec l'évolution des réglementations et des outils.</li><li>Savez anticiper les échéances, faire preuve d'organisation et de sens critique.</li><li>Savez travaillez en lien avec les équipes aussi bien internes au service comptable qu'externes (RH,CDG, administration…).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Issu(e) d'une formation de niveau <strong>BAC+2/3</strong> en Comptabilité Finance, vous justifiez d'une expérience de minimum <strong>10 ans</strong> en qualité de comptable général</li><li>Vous disposez de connaissances <strong>fiscales et sociales</strong>,</li><li>Vous maîtrisez le Pack Office.</li><li><strong>ORACLE</strong> est un plus.</li><li>Rigoureux (se), méthodique et opérationnel (le). Vous savez faire preuve d'autonomie et de prise d'initiative.</li><li>Un <strong>anglais professionnel</strong> à l'écrit est demandé. </li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>42 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjgzOTg3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>l'énergie,</strong> basé à <strong>La Garenne-Colombes</strong><strong>,</strong> recherche un <strong>Consultant en Recrutement - Campagne d'Alternance F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 2 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Piloter les recrutements dans le cadre de la campagne d'alternance.</li><li>Rédiger et diffuser les offres d'emploi.</li><li>Sourcer et qualifier les candidats.</li><li>Conduire les entretiens de présélection.</li><li>Assurer le suivi des candidatures et la relation avec les managers.</li><li>Coordonner la campagne d'alternance (planning, volumes, suivi des intégrations).</li><li>Gérer les relations avec les écoles et les OPCO.</li><li>Constituer et suivre les dossiers administratifs (CERFA, contrats d'alternance).</li><li>Veiller au respect des process et des délais liés à l'alternance.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Expérience en recrutement : <strong>2 à 3 ans minimum,</strong></li><li>Formation : <strong>BAC+2 minimum,</strong></li><li>Bonne organisation, rigueur et autonomie,</li><li>Aisance relationnelle et gestion de volume,</li><li><strong>Pas de logiciel spécifique requis / pas d'anglais nécessaire.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>34 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 37h Hebdomadaires + 1RTT / mois<br />Avantages : Transport pris en charge à 80%</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjkyNzc5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>fret ferroviaire</strong>, basé à <strong>Aubervilliers</strong>, recherche son futur<strong> Juriste Droit des Affaires F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Conseiller la Direction et les opérationnels sur le droit des affaires, des contrats, de la gouvernance et de la protection des données.</li><li>Identifier en amont les risques juridiques liés aux projets et proposer des actions pour les réduire.</li><li>Assurer une veille réglementaire nationale, européenne et internationale, notamment sur le droit du transport ferroviaire.</li><li>Rédiger, négocier, valider et mettre à jour l'ensemble des contrats et documents juridiques de l'entreprise.</li><li>Garantir le respect du processus de signature et piloter la contrathèque contractuelle.</li><li>Gérer le précontentieux et le contentieux en lien avec les avocats et le responsable assurances.</li><li>Accompagner les relations avec le gestionnaire d'infrastructure et suivre les consultations DRR et réclamations sillons.</li><li>Participer au contrôle interne et à la conformité selon les politiques du groupe, et sécuriser les procédures de gestion des risques.</li><li>Organiser des formations juridiques internes et mettre en place des processus pour renforcer la maîtrise des obligations légales et contractuelles.</li><li>Préparer et suivre les audits internes, assurer les actions correctives et garantir la mise à jour régulière des procédures.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'un <strong>BAC+5</strong> en droit des affaires/droit des contrats/droit des sociétés.</li><li>Environ<strong> 5 ans</strong> d'expérience professionnelle <em>(hors alternance).</em></li><li>Une bonne connaissance de la <strong>RGPD</strong>, du <strong>droit pénal</strong>, <strong>immobilier et conformité</strong> serait apprécié.</li><li><strong>Anglais</strong> niveau <strong>B2</strong> minimum.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois + nombreux avantages</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMzg1MTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la presse, basé à <strong>Paris 11e</strong> recherche un <strong>Chef de Projet Déploiement - Mi-Temps F/H</strong>, pour un <strong>CDD de 9 mois</strong>, <strong>aux 3/5ème</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Établir les cahiers des charges et le calendrier prévisionnel.</li><li>Assurer le suivi du projet à chaque étape.</li><li>Accompagner les équipes dans la mise en place du nouvel outil.</li><li>Identifier les compétences, organiser les rôles et définir le "qui fait quoi".</li><li>Organiser et coordonner les réunions.</li><li>Rédiger les comptes rendus.</li><li>Superviser les tests de fonctionnement avant livraison.</li><li>Assurer la communication entre les équipes informatiques et les équipes opérationnelles.</li><li>Centraliser et partager les informations à l'ensemble des parties prenantes.</li><li>Garantir la bonne exécution du projet.</li><li>Veiller à la qualité du résultat final et au respect des délais.</li><li>Mettre à disposition et structurer les documents projet (drive, suivi, etc.).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Connaissance d'outils de gestion de projet (<strong>Monday ou équivalent</strong>),</li><li>Formation<strong> BAC+3/5</strong>,</li><li>Expériences similaires en <strong>gestion de projet déploiement d'outils</strong>,</li><li>Maîtrise des méthodes de <strong>gestion de projet, notamment agile</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Annuel brut / 12 mois à proratiser sur les 3 jours<br />Conditions : <strong>Mi-temps</strong>, soit 3 jours par semaine, soit 5h par jour (du mardi au vendredi, flexible)<br />Avantages : 50% Transport</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjcyMDYzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Argenteuil</strong>, recherche un <strong>Contrôleur de Gestion F/H</strong> pour un <strong>CDD de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) directement au Responsable Administratif et Financier, vous interviendrez sur les missions suivantes :</p><ul><li>Élaboration et suivi des budgets.</li><li>Analyse des écarts (réalisé vs budget / forecast).</li><li>Production de reportings mensuels à destination de la direction.</li><li>Mise en place et suivi d'indicateurs de performance (KPI).</li><li>Participation au suivi de la trésorerie et des flux financiers.</li><li>Contribution aux prévisions de trésorerie.</li><li>Interface avec le cabinet comptable.</li><li>Participation aux clôtures trimestrielles et annuelles.</li><li>Contrôle de la fiabilité des données financières.</li><li>Contribution aux levées de fonds et aux relations investisseurs.</li><li>Participation à l'amélioration des outils de gestion et de reporting.</li><li>Support sur des sujets juridiques, administratifs et RH.</li><li>Support sur des sujets opérationnels selon les besoin de la CEO du groupe.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou audit (<strong>BAC+3-4</strong> type école de commerce, université ou équivalent).</li><li>Expérience minimum de <strong>3 ans</strong> en contrôle de gestion, audit ou finance d'entreprise.</li><li>Excellente maîtrise d'Excel et appétence pour les outils financiers.</li><li>Rigueur, esprit analytique et sens du détail.</li><li>Capacité à travailler en autonomie.</li><li>Bon relationnel et esprit d'équipe.</li><li>Une expérience en environnement startup ou PME en croissance est un plus.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut selon profil + potentiel de variable <br />Avantages : Télétravail partiel, Environnement dynamique en forte croissance, Exposition à des sujets stratégiques </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yMzIwOS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Cabinet spécialisé en gestion locative résidentielle et commerciale (habitations, commerces, bureaux), administrant des patrimoines pour des particuliers et institutionnels.</p><p>Le poste en CDI est basé à Paris et s'inscrit dans une structure reconnue pour son exigence professionnelle et la qualité de son accompagnement auprès de ses clients.</p><p><strong><em>Ce poste s'adresse exclusivement à des gestionnaires locatifs confirmés disposant d'au moins 5-7 ans d'expérience sur une fonction similaire. </em></strong><strong>La rémunération est en conséquence.</strong></p><p><strong>Ce poste ne propose pas de télétravail.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Administration des baux & dossiers locataires</strong> : rédaction des baux, avenants, suivi des échéances et résiliations, constitution et contrôle des dossiers d'entrée, préparation et pilotage des états des lieux, gestion des sorties et clôtures de comptes.</li><li><strong>Gestion des relations avec les bailleurs & locataires</strong> : traitement des demandes (tickets/mail/téléphone), information proactive sur les interventions, sinistres et étapes clés (quittancement des loyers, charges, indexation).</li><li><strong>Suivi technique courant des actifs</strong> : demandes de devis, ordres de services, suivi des plannings et levées de réserves, déclarations de sinistres et suivi avec les assureurs/experts jusqu'à l'indemnisation.</li><li><strong>Suivi contentieux : </strong>rédaction de courriers de mise en demeure, suivi des dossiers pré-contentieux et coordination avec les huissiers ou avocats dans le cadre de procédures standardisées.</li></ul><p>Logiciels utilisés : SEIITRA impératif + suite Office (Excel avancé apprécié).</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation :</strong> Licence, Master en Immobilier ou équivalent.</li><li><strong>Expérience :</strong> <strong>Minimum 5 ans</strong> en gestion locative, avec une <strong>spécialisation en baux commerciaux indispensable.</strong></li></ul><p><strong>Compétences techniques</strong><strong> </strong></p><ul><li>Excellente connaissance du cadre juridique des <strong>baux commerciaux.</strong></li><li>Connaissance des baux d'habitation (loi du 6 juillet 1989).</li><li>Pratique du logiciel <strong>SEIITRA</strong> et du Pack Office (Excel/Word/Outlook).</li></ul><p><strong>Compétences comportementales </strong></p><ul><li>Sens de l'organisation et gestion des priorités.</li><li>Qualités relationnelles solides, tant avec les locataires qu'avec les bailleurs.</li><li>Rigueur dans le suivi administratif et financier des dossiers.</li><li>Capacité à travailler en équipe tout en conservant une réelle autonomie.</li><li>Expérience significative en gestion locative commerciale.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Conditions : Pas de télétravail <br />Avantages : tickets restaurant, mutuelle, 50% Navigo, Dispositifs internes</p><p><strong>Processus de recrutement </strong></p><ul><li>Échange RH (30 min) : parcours et attentes.</li><li>Entretien Manager : cas pratiques courts (priorisation, Excel basique).</li><li>Entretien Direction</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNjQwNDUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
