<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>santé</strong>, basé à <strong>Rueil-Malmaison</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle F/H</strong>, pour une<strong> mission d'intérim d'un mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la permanence téléphonique du service client (front office).</li><li>Répondre aux demandes clients (pharmaciens, préparateurs, chirurgiens) avec professionnalisme et sang-froid.</li><li>Gérer les commandes clients (saisie, suivi, coordination).</li><li>Utiliser les outils internes pour le pilotage de l'activité téléphonique.</li><li>Mettre à jour et exploiter la base de données clients (Salesforce).</li><li>Travailler sur SAP SD pour la gestion des commandes (connaissance appréciée, non impérative).</li><li>Participer à l'analyse des flux et à l'amélioration continue du service.</li><li>Interagir avec les équipes internes (service client, commerce, supply).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><strong>Profil recherché</strong></p><ul><li><strong>Aucun niveau d'études exigé.</strong></li><li><strong>Volonté, motivation et expérience terrain</strong>s privilégiés.</li><li>Aisance téléphonique indispensable.</li><li>Capacité à <strong>faire face à des interlocuteurs mécontents en adoptant une posture constructive et orientée solution.</strong></li><li>Sens du service, rigueur, fiabilité.</li><li>Expérience dans le secteur pharmaceutique ou médical appréciée mais <strong>non obligatoire.</strong></li><li>Anglais : apprécié (GB +), non indispensable.</li></ul><p><strong>Outils & environnement</strong></p><ul><li><strong>SAP SD</strong> (commandes - non obligatoire mais apprécié).</li><li><strong>Salesforce</strong> (CRM / base clients).</li><li>Outils internes de pilotage de la téléphonie.</li><li>Large gamme de produits, incluant <strong>4 références principales de médicaments.</strong></li><li>Environnement <strong>fortement normé (ORTH +++).</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 30 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjEyMTM3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>secteur de la recherche</strong>, basé à <strong>Saclay</strong>, recherche un<strong> Gestionnaire Administratif et Facturation F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de longue durée.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Suivi des factures fournisseurs</strong> : traitement des factures classiques et travaux (avances, retenues, paiements directs), rapprochements avec contrats/commandes, relances internes, reporting Excel.</li><li><strong>Gestion documentaire</strong> : classement et archivage des contrats, mise à jour du coffre SOLEIL II et de la base MERIDIAN pour garantir traçabilité et conformité.</li><li><strong>Suivi des interventions entreprises</strong> : vérification des pièces administratives, validation des demandes d'intervention et archivage par fournisseur, en lien avec le service sécurité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC</strong><strong> à BAC+2</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement le <strong>pack office</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 26 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMjQyMjYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong> </p><p>Notre client,<strong> </strong>acteur reconnu du secteur <strong>sanitaire et médico-social</strong>, basé à <strong>Paris 8ème</strong>, recherche un <strong>Chef de Projets SI Métiers F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Engagé dans un programme ambitieux de modernisation de son système d'information, notre client, évoluant dans un contexte multi-établissements, renforce sa direction numérique afin d'accompagner les métiers dans le pilotage et l'évolution de leurs applications stratégiques, au cœur des enjeux de transformation et de performance des structures.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Sous la responsabilité de la Direction de la Transformation Numérique (DTN) de l</strong><strong>'entreprise, vous serez en charge des actions suivantes :</strong></p><p>En phase de « BUILD » :</p><ul><li><ul><li>Pilotage de bout en bout des projets (cadrage, analyse des risques, processus métiers, chiffrage, déploiement, intégration applicative, tests et recettes, formation...).</li><li>Pour les projets éligibles, et en lien avec la Direction Juridique, élaboration des dossiers de demande de financement (ex. ESMS Numérique, SUN-ES…).</li><li>En phase post-démarrage, organisation du support post-démarrage aux utilisateurs auprès de l'éditeur (gestion des incidents, demandes…).</li></ul></li><li>En phase de « RUN » :<ul><li>Pilotage du portefeuille consolidé des projets, en lien avec les éditeurs (coûts, subventions, plannings, reporting, évolutions applicatives, gestion des montées de version…).</li><li>Contrôle du respect par les éditeurs de leurs engagements contractuels (support aux utilisateurs, livraisons de versions…).</li><li>Communication, assistance et conseil auprès des établissements du Groupe (notamment sur les évolutions applicatives à venir), identification de nouveaux besoins ou difficultés et suivi de la performance et du bon fonctionnement des applicatifs.</li><li>Expertise de Niveau 3 auprès des équipes de la DTN pour les aspects applicatifs.</li><li>Documentation applicative : cartographie applicative et des interfaces, guides d'utilisation des logiciels…</li></ul></li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Expérience professionnelle d'au moins 10 ans en gestion de projets applicatifs, avec une appétence pour la dimension fonctionnelle et une maîtrise des méthodologies et techniques de conduite de projet.</li><li>Capacité à comprendre et à évaluer les enjeux liés aux systèmes d'information dans les secteurs Sanitaire, Social et/ou Médico-social.</li><li>Très bonne connaissance des programmes nationaux de modernisation des SI en santé et médico-social : SONS, SUN-ES, ESMS Numérique.</li><li>Connaissances techniques en informatique (architecture des systèmes, bases de données…) permettant d'échanger et de collaborer efficacement avec les autres intervenants de l'équipe DTN.</li><li>Des connaissances en urbanisation applicative (secteurs santé ou médico-social) constituent un atout supplémentaire apprécié.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€</strong> Annuel brut fixe</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuODM3NjMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de <strong>l'industrie</strong>, basée à <strong>Nanterre</strong>, recherche <strong>un(e) Chargé(e) de Recouvrement F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Traiter les ajustements de ventes et effectuer diverses activités de facturation, telles que l'émission de notes de crédit/débit, les refacturations ou la facturation de services.</li><li>Gérer les exigences spécifiques de facturation propres à certains clients.</li><li>Identifier et résoudre les blocages ou erreurs de facturation.</li><li>Gérer la résolution des litiges liés aux factures : analyser les causes racines,</li><li>coordonner avec les parties concernées, et obtenir les validations nécessaires pour les ajustements.</li><li>Mener des analyses approfondies des litiges de facturation afin de mettre en place des actions correctives et réduire le nombre de refacturations</li></ul><p><strong>Communication pro-active :</strong></p><ul><li>Identifier et signaler rapidement tout problème ou anomalie aux parties concernées.</li><li>Interagir avec les clients de manière professionnelle</li></ul><p><strong>Documentation des corrections :</strong></p><ul><li>Veiller à ce que toutes les écritures inversées ou corrigées soient accompagnées de justificatifs adéquats.</li></ul><p><strong>Service client interne et externe :</strong></p><ul><li>Maintenir un niveau élevé de service et de collaboration avec les partenaires internes et les entités commerciales.</li></ul><p><strong>Maîtrise de SAP :</strong></p><ul><li>Maîtriser l'établissement d'avoir et refacturation dans SAP</li></ul><p><strong>Connaissance du processus Order to Cash :</strong></p><ul><li>Comprendre les étapes du processus OTC,</li><li>notamment en lien avec le recouvrement et l'application des paiements.</li></ul><p><strong>Souplesse et réactivité :</strong></p><ul><li>S'adapter aux délais critiques et aux priorités changeantes.</li></ul><p><strong>Reporting et coordination :</strong></p><ul><li>Générer des rapports et collaborer avec les équipes de Recouvrement, GBU, BAR et Crédit Trésorerie.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en gestion ou administration des affaires.</li><li>Maîtrise <strong>des outils bureautiques (Excel)</strong> et connaissance de l'outil <strong>SAP</strong></li><li><strong>Esprit analytique</strong>, <strong>sens du détail</strong> et capacité à <strong>travailler en transversal</strong>.</li><li>Goût pour <strong>la relation client</strong> et persévérance dans le suivi des dossiers.</li><li>À l'aise avec le changement et les environnements dynamiques.</li><li><strong><strong>Bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral).</strong></strong></li><li>Excellent relationnel </li><li>Gestion <strong>des données de base</strong> et gestion<strong> des factures</strong></li><li>Excellence<strong> Order to Cash</strong> et gestion<strong> des créances</strong></li></ul><p> </p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjU1OTgzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong>le secteur<strong> industriel</strong>, basée à <strong>Magny-les-Hamaux,</strong> recherche <strong>un(e) Assistant(e) de Direction Polyvalent(e)</strong> <strong>F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois </strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p> </p><p> </p><ul><li>Assister la direction et les collaborateurs</li><li>Organiser les réunions/séminaires ;</li><li>Assurer l'archivage documentaire selon la procédure établie ;</li><li>Gérer les notes de frais, les demandes d'achats, et suivre la facturation clients / fournisseurs pour son service ou son responsable ;</li><li>Tenir à jour les tableaux de bord / bases de données ;</li><li>Communiquer la documentation en interne et en externe</li><li>Rédiger des courriers, présentations, comptes rendus</li><li>Réceptionner et trier le courrier</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Bac +2</strong> avec une spécialisation en gestion, gestion administrative ou en assistanat de direction/manager ou en gestion PME-PMI</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>2 ans </strong>sur un poste similaire</li><li><strong>L'anglais est un plus</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le pack office</strong></li><li>Vous faites preuve de<strong> bon relationnel</strong> et <strong>sens de l'écoute</strong>, <strong>capacité d'adaptation</strong> et <strong>capacité à prioriser</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> - <strong>38 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMDgzMjAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Paris 12ème</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Administration du Personnel F/H,</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 9 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie.</li><li>Traitement des arrêts maladie et suivi des IJSS.</li><li>Suivi du quotidien des outils RH (congés payés, intéressement, fin d'activité).</li><li>Gérer les affiliations mutuelles, prévoyance et retraite auprès des organismes.</li><li>Gestion des avances et acomptes : rédaction des courriers pour prise en compte pour la paie.</li><li>Gestion et suivi des arrêts maladie.</li><li>Suivi des changements de situation.</li><li>Gestion des temps. </li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC +2 ou +3 </strong>en <strong>RH</strong></li><li>Vous avez une première expérience professionnelle de minimum<strong> 3 ans</strong> idéalement dans le domaine de l'administration du personnel et dans le secteur technique ou hospitalier (gestion des horaires décalées).</li><li>Maîtrise du <strong>PO</strong> et idéalement <strong>HR Access</strong>,</li><li>Vous justifiez d'un excellent relationnel, d'un esprit d'équipe, ainsi que d'une rigueur et d'un sens aigu de l'organisation. Vous êtes autonome dans la gestion de vos missions.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages : Horaires flexibles matin et soir </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQyNjU0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Gennevilliers,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire Paie F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 4 mois, prolongeable</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisie et suivi des arrêts maladie (environ 800 absences/mois pour 5 gestionnaires).</li><li>Contrôle et suivi des IJSS, relances et rapprochements avec les CPAM.</li><li>Contribution à la mise en place d'une procédure claire de gestion des absences.</li><li>Explication aux salariés des calculs de paie et des IJSS.</li><li>Aucune saisie de variables ni de calcul d'acomptes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Première expérience en paie ou forte motivation pour se spécialiser sur les IJSS</strong>.</li><li>Sens de la pédagogie et capacité à expliquer simplement les calculs.</li><li>Dynamisme, autonomie, prise d'initiative et patience.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois<br />Conditions : 35h Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjUzNDI4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'associatif,</strong> basé à <strong>Le Chesnay</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire ADP F/H,</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 2 mois, renouvelable.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Support aux managers et responsable.</li><li>Établissement des contrats de travail, avenants, courriers, attestation.</li><li>Gestion des visites médicales.</li><li>Suivi mutuelle et prévoyance.</li><li>Déclaration des accidents de travail/trajet.</li><li>Mise en place des formations et recherche de partenaire.</li><li>Gestion du volet social.</li><li>Préparation du CSE et sa gestion.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation RH</strong> avec une <strong>expérience confirmée de 10 ans</strong> sur un poste similaire.</li><li>Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques.</li><li>Vous aimez travailler en équipe et êtes très rigoureux.</li><li>Une capacité d'organisation, de la réactivité et un sens de la confidentialité sont attendus à ce poste.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODUwMjguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, acteur reconnu <strong>des services aux entreprises</strong> et en pleine croissance, basé à <strong>Paris</strong>, recherche <strong>un(e) Gestionnaire de Paie F/H</strong>, pour renforcer son équipe paie composée de 14 collaborateurs.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisir et contrôler les éléments variables de paie (primes, heures, compléments employeurs, rappels…).</li><li>Élaborer les soldes de tout compte conformément aux règles légales et conventionnelles.</li><li>Vérifier les éléments transmis par les services opérationnels : mensualisation, heures supplémentaires, majorations, titres-restaurants, frais…</li><li>Gérer l'administratif du personnel de votre portefeuille : attestations Pôle emploi, certificats de travail, demandes diverses, retenues sur salaire (ATD, prêts), visites médicales.</li><li>Participer à la gestion des DSN mensuelles et au traitement des charges sociales.</li><li>Transmettre les éléments de clôture au service comptabilité (OD paie, provisions).</li><li>Contribuer à la mise à jour des procédures internes et participer aux réunions d'équipe.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation <strong>Bac+2/+3</strong> en paie, comptabilité, gestion, RH ou équivalent.</li><li>Minimum<strong> 2 ans d'expérience</strong> dans un poste similaire.</li><li>Bonne maîtrise <strong>d'Excel (TCD, RECHERCHEV…)</strong>.</li><li>À l'aise avec<strong> les logiciels de paie</strong>, <strong>idéalement TeamsRH</strong>.</li><li><strong>Rigueur</strong>, <strong>organisation</strong>, <strong>autonomie</strong> et <strong>respect des délais</strong>.</li><li>Bon <strong>esprit d'équipe</strong> et <strong>sens du service</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 26 000€</strong> -<strong> 32 000€</strong> Brut Annuel <br />Avantages : Télétravail possible après période probatoire<br />Conditions : Horaires 8h30 - 16h30 (35 heures hebdomadaire) du lundi au vendredi, prise de poste dès que possible</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjAzMDU2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>service, </strong>basé à <strong>Bezons</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Paie F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim, pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer de manière autonome un portefeuille de salariés.</li><li>Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie.</li><li>Produire les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale.</li><li>Réaliser les déclarations sociales via la DSN.</li><li>Assurer le suivi administratif du personnel (entrées/sorties, absences, congés, arrêts).</li><li>Répondre aux demandes des salariés relatives à la paie.</li><li>Veiller à l'application du droit du travail et de la convention collective.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation en paie, RH ou comptabilité</strong>.</li><li>Expérience de<strong> 2 à 3 ans</strong> sur un poste similaire.</li><li>Maîtrise d'un ou plusieurs <strong>logiciels de paie</strong>.</li><li>Bonnes connaissances en <strong>droit social et paie</strong>.</li><li>Capacité à gérer plusieurs dossiers en autonomie.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 30 000€ - 38 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy42MjEyMy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, basé à<strong> Lieusaint puis Alfortville,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire Services Généraux F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 6 mois en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Mettre en place et coordonner l'organisation interne du bureau afin de garantir une activité fluide et un environnement de travail efficace.</li><li>Concevoir, planifier et coordonner les événements internes de l'entreprise (réunions, conférences, rencontres d'équipe, moments conviviaux) en conformité avec les directives de la région.</li><li>Encadrer les prestataires intervenant sur site tels que les équipes de nettoyage, de maintenance ou de sécurité.</li><li>Gérer les réservations liées aux déplacements et à l'hébergement lors des événements ou regroupements d'équipe.</li><li>Assurer l'interface avec les fournisseurs externes pour toutes les questions liées aux services généraux et aux infrastructures.</li><li>Suivre les commandes et le stock des fournitures de bureau ainsi que du matériel informatique.</li><li>Traiter les courriers, demandes, plaintes et différentes sollicitations adressées au service.</li><li>Piloter l'organisation et la gestion de la flotte automobile.</li><li>Gérer le flux courrier et colis : réception, distribution et préparation des envois.</li><li>Déployer et maintenir les processus administratifs internes et les systèmes organisationnels du bureau.</li><li>Accompagner l'arrivée et le départ des collaborateurs (mise à disposition de matériel, remise ou récupération de documents, etc.).</li><li>Veiller à l'application et à la mise à jour des règles en matière de santé et de sécurité au travail.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une <strong>expérience significative</strong> dans le domaine des service généraux,</li><li>La maîtrise de <strong>l'anglais</strong> est<strong> impérative,</strong></li><li>Maîtrise du <strong>pack office avancé</strong> et idéalement <strong>SAP,</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>de rigueur d'organisation et d'un excellent relationnel.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>43 000€ - 47 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Statut : Agent de maîtrise<br />Conditions : 35 Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTYyODEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> secteur industriel</strong>, basé à <strong>Vélizy, </strong>recherche un <strong>Gestionnaire Planification F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 2 mois, renouvelable selon les arrêts maladies.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer et optimiser le planning des interventions des techniciens en veillant à la satisfaction client,</li><li>Optimiser les visites d'entretien planifiées et s'assure de leur réalisation dans les délais,</li><li>Prendre les rendez-vous de dépannage et de maintenance ainsi que les demandes d'interventions,</li><li>Répondre aux appels clients pour la maintenance curative,</li><li>Participer à la planification des inventaires,</li><li> Répondre aux appels des techniciens concernant le planning,</li><li>Suivre les avis ouverts et les listes d'erreurs (partie planification, connaissance des procédures clients pour éviter de générer de litiges),</li><li>Suivre des commandes de pièces après devis et le planifier.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une <strong>expérience réussie</strong> dans <strong>la relation client dans un service SAV,</strong></li><li>Vous êtes à l'aise avec les <strong>outils informatiques</strong>,</li><li>Vous faites preuve de <strong>dynamisme </strong>et <strong>d'esprit d'équipe.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : RIE</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzAzMzEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>un des leaders de son secteur d'activité</strong>, basé au <strong>Plessis-Belleville</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire ADV Export F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 4 mois en vue d'opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La réception des appels téléphoniques et mails des clients à l'international,</li><li>La saisie et la validation des commandes,</li><li>Le contrôle de l'intégration conforme des commandes dans le système (prix, remise, frais de port, frais dossier),</li><li>La transmission des commandes à l'international via les Incoterms,</li><li>Le suivi des livraisons,</li><li>La vérification des encours clients en relation avec le service comptabilité,</li><li>Le contrôle des éléments de facturation,</li><li>La vérification des paiements.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une <strong>première expérience de 3 à 5 ans</strong> réussie sur un poste similaire,</li><li>Un bon relationnel,</li><li>Motivée, à l'écoute et bon esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 32 000€ - 35 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 39h Hebdomadaires <br />Horaires : Lundi - Jeudi - 8H30 /18H - Vendredi 8h30 /16H30<br />Avantages : Mutuelle, Tickets restaurant </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4wNzc2OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>acteur du logement social</strong> en Île-de-France, basé à <strong>Paris 9ème</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Financement F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>La société intervient en promotion et en réhabilitation immobilière. Elle assure le montage et le suivi des financements de ses opérations en lien avec les partenaires institutionnels (CDC, Action Logement, collectivités territoriales). Dans un contexte de développement et d'optimisation financière, elle renforce son équipe financement.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au service Financement, le/la Gestionnaire Financement est en charge du suivi administratif et financier des opérations de promotion et de réhabilitation. Il/elle intervient sur l'ensemble du cycle de financement, du montage des dossiers jusqu'au déblocage des fonds, en lien étroit avec la direction promotion, la direction du patrimoine, la trésorerie et la comptabilité.</p><p>Vos principales missions seront : </p><ul><li>Contrôler le montage financier des opérations et participer à son optimisation.</li><li>Travailler en concertation avec le Trésorier afin d'optimiser la trésorerie.</li><li>Valider les dossiers de demande de contrats de prêts et demandes d'acomptes.</li><li>Assurer le suivi administratif des dossiers de financement.</li><li>Centraliser et contrôler les pièces nécessaires aux prêts, subventions et déblocages de fonds.</li><li>Contrôler les accords de principe CDC.</li><li>Monter les dossiers de prêts CDC et assurer leur suivi jusqu'à émission.</li><li>Suivre l'obtention des délibérations de garanties d'emprunts.</li><li>Réaliser les déblocages de fonds et suivre les appels de fonds et encaissements.</li><li>Actualiser les logiciels internes.</li><li>Tenir des tableaux de bord (suivi des délais, veille administrative).</li><li>Être l'interface entre la Direction Promotion, la Direction du Patrimoine et la Comptabilité.</li><li>Être l'interlocuteur privilégié des partenaires : CDC, Action Logement et collectivités.</li><li>Assurer les demandes de subventions en réhabilitation (FEDER, NPNRU, Région…).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation supérieure en finance, gestion ou immobilier. Première expérience réussie en financement d'opérations immobilières, en réhabilitation ou en assistanat financement dans le secteur immobilier.</strong></li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Compétences & Qualités</span></p><ul><li>Maîtrise du montage et du suivi de financements immobiliers.</li><li>Bonne maîtrise des outils informatiques.</li><li>Rigueur et sens de l'organisation.</li><li>Capacité d'analyse et de synthèse.</li><li>Sens du contact et aptitude à travailler en transversalité.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : A partir de <strong>50 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjMyMTg5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, un des leaders de son activité, basé à <strong>Cormeilles-en-Parisis</strong>, recherche <strong>un(e) Gestionnaire ADV F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 4 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La réception des appels téléphoniques et mails des clients</li><li>La saisie et la validation des commandes</li><li>Le contrôle de l'intégration conforme des commandes dans le système (prix, remise, frais de port, frais dossier).</li><li>La transmission des commandes aux services logistiques pour mise en préparation</li><li>Le suivi des livraisons</li><li>La vérification des encours clients en relation avec le service comptabilité</li><li>L'envoi de facture pro-forma</li><li>Le contrôle des éléments de facturation</li><li>La vérification des paiements</li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une première expérience de <strong>3 à 5 ans réussie</strong> sur un poste similaire</li><li>Un bon relationnel</li><li><strong>Motivé(e)</strong>, <strong>à l'écoute</strong> et bon <strong>esprit d'équipe</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€</strong> -<strong> 34 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle d'entreprise<br />Conditions : 35 heures hebdomadaire, Lundi Vendredi - 9h00 / 17h00</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy40OTgyNC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche un <strong>Contrôleur de Gestion F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Gestion et fiabilisation du bilan matière</strong></p><ul><li>Collecter, analyser et consolider l'ensemble des données de mouvements de produits (production/consommation, import/export, de transferts, rebrands, achats, ventes, pertes et boni)</li><li>Contrôler les mouvements (entrées, sorties, transferts internes, pertes, corrections).</li><li>Identifier les écarts, en analyser les causes (mesure, instrumentation, process, saisie, interface) et proposer des actions correctives.</li><li>Valider le bilan matière aux échéances requises, en garantissant son exactitude et sa conformité aux standards internes et réglementaires.</li></ul><p> <strong>Expertise systèmes & interfaces</strong></p><ul><li>Administrer et surveiller les interfaces entre les systèmes opérationnels et SAP.</li><li>Diagnostiquer et résoudre les anomalies d'intégration (données manquantes, incohérences, erreurs de mapping).</li><li>Collaborer avec les équipes IT pour fiabiliser les flux d'information.</li><li>Contribuer à l'évolution des outils : spécifications fonctionnelles, tests, validation, mise en production.</li></ul><p><strong>Support opérationnel & coordination</strong></p><ul><li>Assurer un support quotidien aux équipes exploitation, logistique, et comptabilité matières.</li><li>Former les utilisateurs aux bonnes pratiques de saisie, de contrôle et d'utilisation des systèmes.</li><li>Participer aux réunions de coordination opérationnelle (production, planning, logistique).</li></ul><p><strong>Reporting & amélioration continue</strong></p><ul><li>Identifier les opportunités d'amélioration des processus de mesure, de reporting et de gestion des stocks.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Maîtrise du bilan matière en <strong>environnement pétrolier ou industriel complexe</strong>.</li><li>Très bonne connaissance de <strong>SAP</strong>.</li><li>Expertise en interfaces systèmes (<strong>outils de comptage, systèmes de mesure, middleware</strong>).</li><li>Connaissance des <strong>normes de mesure, métrologie, densité, température, API, etc</strong>.</li><li>Maîtrise des outils bureautiques avancés (<strong>Excel, Power BI, SQL ou équivalent</strong>).</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>42 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjkwMjc5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le domaine de<strong> l'imagerie</strong>, basé à <strong>Chevilly-Larue</strong> recherche un<strong> Office Manager F/H,</strong> pour un poste en<strong> intérim de 4 mois en vue d'une éventuelle opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Secrétariat de direction & gouvernance : Gestion agenda DG, préparation/rédaction courriers & contrats bilingues, organisation CA, AG, comités, voyages & événements corporate.</li><li>Office Management : Pilotage services généraux (bureaux, fournisseurs, IT de proximité, flotte, assurances, sécurité), optimisation espaces & bien-être au travail.</li><li>Ressources humaines (50% du temps) : Administration du personnel (contrats, paie externalisée, déclarations), recrutement & onboarding, gestion congés/absences/maladies…</li><li>Support transverse : Coordination projets (déménagement, outils SIRH/ERP, RSE), interface comptabilité/finances/juridique, reporting mensuel (KPI RH & généraux).</li><li>International : Gestion visas/missions expatriés…</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+3</strong> en Gestion PME PMI, Ressources Humaines<strong>,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 4 ans </strong>minimum en tant qu'Office Manager, Assistant de Direction,</li><li>Vous parlez couramment <strong>Anglais,</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office avec<strong> EXCEL avancé et Power BI,</strong></li><li>Vous faites preuve <strong>d'organisation</strong>, de <strong>rigueur</strong> et êtes capable de gérer <strong>plusieurs sujets en parallèle,</strong></li><li>Plus encore, votre <strong>excellent relationnel</strong>, votre<strong> sens du service</strong>, votre <strong>pro-activité</strong> et votre <strong>discrétion</strong> sont reconnus par tous.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Conditions : Statut cadre</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMTA1NTQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un <strong>Credit Manager F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim renouvelable</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La gestion des risques de crédit : Analyser la solvabilité des clients (Analyse bilan, interaction avec commerciaux / clients et assurance-crédit, décision limite de crédit).</li><li>Le suivi des encours clients : Superviser les créances clients et animer le suivi avec les services commerciaux pour garantir un recouvrement efficace.</li><li>La gestion des litiges : Assurer un recouvrement amiable et négocier des modalités de paiement avec les clients en difficulté.</li><li>La participation active à la définition de la politique crédit client : en lien avec le DAF, communiquer les procédures, former et conseiller les équipes commerciales tout en assurant la conformité avec la politique financière du Groupe IMCD.</li><li>L'excellence opérationnelle : Porter en continue l'amélioration du processus Order to Cash.</li><li>Le Reporting : Réaliser les revues hebdomadaires avec les commerciaux et les services clients, produire les tableaux de bord mensuels et communiquer avec les Directeurs de Pôles et DAF, pour alerter sur les dérives.</li><li>Le management de la comptabilité client (1 personne) : Assurer les clôtures mensuelles, la gestion des provisions et des déclarations relatives au CA.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+4/5</strong> en <strong>Comptabilité/Finance</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de 6<strong> ans </strong>minimum.</li><li>Vous avez une expertise dans le <strong>recouvrement de créances</strong>, une bonne capacité à négocier et à gérer les situations complexes.</li><li>Vous maîtrisez les outils de gestion <strong>CRM</strong> et <strong>ERP</strong> et la comptabilité générale.</li><li>Vos connaissances en droit commercial seront un atout.</li><li><strong>Anglais courant niveau B2 à C2</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Annuel brut + variable<br />Avantages : Télétavail 1 jours /semaine (à terme), CSE attractif, RIE, RTTs, Parking</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy45NjA3My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, association spécialisée dans<strong> l'accompagnement des entreprises agricoles et commerciales en Ile-de-France Ouest (78-91-95)</strong>, basée à <strong>Osny</strong>, recherche un <strong>Conseiller Comptable F/H,</strong> pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p>Cabinet comptable de 28 collaborateurs, membre du réseau Accompagnement-Stratégie (40 cabinets).<br data-start="196" data-end="199" /> Nous accompagnons 900 adhérents, principalement des entreprises sociétaires agricoles (BA) et commerciales (BIC), en expertise comptable, gestion sociale-paie et conseil (juridique, fiscal, gestion, patrimoine).<br data-start="412" data-end="415" data-is-only-node="" /> Le cabinet est basé au Chesnay (78) et dispose de bureaux à Magnanville, Saint-Arnoult-en-Yvelines, Étampes et Osny.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Collecter les pièces comptables des adhérents de votre portefeuille.</li><li>Saisir les différentes pièces comptables.</li><li>Établir les déclarations de TVA.</li><li>Finaliser la révision des dossiers, effectuer les conclusions par cycle et rédiger les synthèses.</li><li>Accompagner les chefs d'exploitation / d'entreprise dans leurs décisions de gestion, grâce à la remise et au commentaire des comptes annuels.</li><li>Initier et développer une relation de conseil et d'accompagnement de la clientèle (social, fiscal et juridique) en relation avec les conseillers spécialisés.</li></ul><p><strong>Le travail s'effectue en général chez le chef d'entreprise et nécessite de solides qualités relationnelles.</strong></p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation minimum : <strong>BAC+ 2</strong> en comptabilité (BTS CGO ou ACSE, DUT GEA, DCG voire DSCG).</li><li>Vous avez déjà acquis une première expérience de <strong>3 à 5 ans minimum</strong> (y compris dans le cadre de stages ou alternances) en AGC ou au sein d'un cabinet d'expertise comptable, en gestion autonome d'un portefeuille clients. Si possible, vous avez une connaissance des bénéfices agricoles.</li><li>Aptitude au<strong> travail en équipe</strong>, <strong>autonome</strong>, <strong>rigoureux/se</strong> et <strong>très bon relationnel</strong>.</li><li><strong>Permis B et véhiculé(e)</strong>.</li><li><strong>Déplacements sur la zone du Val d'Oise et NE Yvelines d'environ 30 km.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel Brut<br />Conditions : Déplacements sur la zone du Val d'Oise et NE Yvelines d'environ 30 km.<br />Avantages : 23 jours RTTs/an - Télétravail 1 jour/semaine - Tickets restaurant, Complémentaire santé…</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjA0NTM1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Saint-Denis,</strong> recherche un<strong> Contrôleur de Gestion F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois, environ.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Création des budgets en lien avec les Responsables et les fonctions supports,</li><li>Traitement des arrêtés de comptes,</li><li>Gestion des réponses aux Commissaires aux comptes dans le cadre de la validation des comptes annuels,</li><li>Rédaction de rapports,</li><li>Lien avec les opérationnels, fonctions support internes, organismes externes,</li><li>Suivi de la facturation et comptabilisation des charges,</li><li>Suivi des investissements et des activités des sites - suivi du pilotage,</li><li>Participer à l'élaboration de bilans prévisionnels et analyses,</li><li>Management de 1 à 2 gestionnaires.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Titulaire d'un<strong> BAC+4/5</strong> en comptabilité/gestion,</li><li>Minimum <strong>5 ans</strong> d'expérience sur poste équivalent.</li><li>Très bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong> et une bonne maîtrise du <strong>Pack office</strong>.</li><li>Bon sens de l'organisation, rigueur dans la tenue des dossiers et excellentes qualités relationnelles.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy40NzEzMS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>service</strong>, basé à <strong>Neuilly-Plaisance</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Responsabilités</strong></p><ul><li>Enregistrer et centraliser les données comptables et financières d'une ou plusieurs structures afin d'établir les balances de comptes, comptes de résultat et bilans, dans le respect des obligations légales.</li><li>Contrôler l'exactitude des écritures comptables et rendre compte de la situation économique des structures.</li><li>Participer à la coordination de l'activité d'une équipe.</li></ul><p><strong>Missions principales </strong></p><ul><li>Cycle fournisseurs (Codification, saisie, justifications, règlement des factures, Cut off achats etc..).</li><li>Cycle Trésorerie (saisie, état de rapprochement, suivi des placements etc..).</li><li>Cycle Social (saisie des OD de paye, justification des comptes, règlements etc..).</li><li>Établir des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, TVTS etc..).</li><li>Paramétrer un système d'information comptable.</li><li>Gestion des immobilisations.</li><li>Gestion de la facturation interne.</li><li>Réaliser des clôtures mensuelles.</li><li>Réaliser une clôture annuelle (bilan comptable).</li><li>Gestion des notes de frais.</li><li>Justification des inter co.</li><li>Toutes tâches liées au bon fonctionnement du service.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous justifiez d'une expérience de <strong>2 à 3 ans</strong> en cabinet comptable.</li><li>Motivé(e) et impliqué(e), vous disposez d'une <strong>solide expérience en comptabilité générale</strong> en tant que <strong>Comptable Général</strong>.</li><li>Vous maîtrisez les domaines de la fiscalité, du droit des sociétés, de la gestion comptable et administrative, ainsi que la comptabilité analytique, clients et fournisseurs.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages : </p><ul><li>Équipe soudée et solidaire, avec une bonne ambiance de travail et un management de qualité.</li><li>Poste évolutif, offrant de réelles perspectives d'évolution.</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy44NjI4MS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>grande distribution</strong>, basé à <strong>Vanves</strong>, recherche un <strong>Responsable du service Comptabilité et Gestion F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p> <strong>Comptabilité</strong></p><ul><li>Établir et garantir l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables.</li><li>Établir et garantir l'exactitude des situations quadrimestrielles et annuelles (bilan) dans les délais arrêtés par la direction.</li><li>Établir et garantir l'exactitude de toutes les déclarations, notamment fiscales.</li><li>Assurer et garantir le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires.</li></ul><p><strong>Administration du personnel et de la paie</strong></p><ul><li>Gestion du temps de présence de l'ensemble des collaborateurs.</li><li>Gestion des éléments de paie (grille de salaires et cotisations, congés, absences, heures travaillées, heures supplémentaires / complémentaires, variables de paie…).</li><li>Établir la DSN et les DSN événementielles.</li><li>Contrôler l'exactitude des déclarations sociales.</li><li>Assurer l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage…).</li><li>Veille sur les évolutions légales et réglementaires sur son domaine d'activité.</li><li>Assurer le bon fonctionnement de l'organisation administrative du point de vente.</li><li>Centraliser l'ensemble des litiges fournisseurs, prestataires de service en assurant le suivi administratif.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes titulaire d'un <strong>diplôme en comptabilité</strong> ou disposez d'une<strong> expérience équivalente</strong>.</li><li>Vous disposez d'un <strong>casier judiciaire vierge</strong>.</li><li>Vous maîtrisez les <strong>normes comptables et fiscales</strong>.</li></ul><p>Compétences</p><ul><li>Vous maîtrisez les <strong>principes de la tenue d'une comptabilité conforme aux réglementations en vigueur</strong>.</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques et les<strong> logiciels comptables</strong>.</li><li>Vous travaillez en autonomie et faites preuve de prise d'initiative.</li><li>Vous êtes capable de rendre compte et d'alerter si nécessaire.</li></ul><p>Qualités personnelles</p><ul><li>Vous faites preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation.</li><li>Vous êtes réactif et disponible.</li><li>Vous disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut, selon profil et expérience </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjM0NjMxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, un des <strong>leaders de son secteur</strong>, basé à <strong>Argenteuil</strong>, recherche un <strong>Coordinateur Commercial F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 9 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Le suivi direct des projets en lien quotidien avec les clients et les commerciaux.</li><li>La gestion des projets commerciaux dans notre système selon les informations transmises par le Key Account Manager en respectant les données relatives aux normes, aux prix et aux commentaires du client.</li><li>Le suivi des projets selon leur avancement de façon régulière et précise : gestion des délais, confirmation d'envoi des échantillons, envois de documents.</li><li>Assurer la liaison entre les différents acteurs internes : administration des ventes, équipes Labos, Service réglementaire, usines en Europe.</li><li>Gérer les demandes d'échantillons et vous assurer du suivi.</li><li>Coordonner l'établissement des dossiers réglementaires avec nos experts internes.</li><li>Collaborer avec l'équipe commerciale pour définir les offres de prix : réaliser des rapports pour contrôler le suivi des ventes, de la rentabilité et des changements d'offres tarifaires.</li><li>Mettre à jour la liste des prix et vérifier l'exactitude des prix saisis dans SAP.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une<strong> première expérience réussie et significative</strong> sur un poste similaire.</li><li>La maîtrise de <strong>SAP</strong> serait un plus.</li><li>Un<strong> niveau d'anglais professionnel</strong>.</li><li>Un <strong>niveau avancé sur Excel</strong>.</li><li>Vous affichez une attitude positive et professionnelle, favorisant un climat de travail agréable.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>36 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages : RIE, Parking, Navigo, Mutuelle</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yOTIzOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p data-start="103" data-end="309">Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>La Garenne-Colombes,</strong> recherche un<strong> Assistant DAF F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 3 mois, environ.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Assister le Directeur Finance et les principaux managers de l'équipe </strong>:</p><ul><li>Gestion d'agenda, notes de frais, déplacements, etc.</li><li>Gestion de la logistique des managers de l'équipe : déplacements, organisation de réunions et de visioconférences.</li><li>Accueil des visiteurs, des nouveaux arrivants, etc.</li><li>Mise à jour sur l'environnement Microsoft pour relayer les informations aux équipes.</li><li>Formalisation de documents à la demande.</li><li>Organisation d'évènements.</li></ul><p><strong>Supporter le processus budgétaire de la Direction </strong>:</p><ul><li>Suivi des commandes et des factures jusqu'au paiement.</li><li>Gestion des problèmes de factures avec la Comptabilité.</li><li>Contribuer au suivi des dépenses versus le budget.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><p style="display: inline !important;">Vous justifiez de <strong>10 ans d'expérience</strong> minimum sur un poste similaire.</p></li><li>Polyvalence, autonomie, flexibilité, gestion des priorités, confidentialité, communication, et travail en équipe.</li><li>Bonne connaissance d'environnement Groupe, capacité à travailler en réseau.</li><li><strong> Maîtrise opérationnelle de l'anglais</strong> (écrit et oral) <strong>impérative</strong>.</li><li>Excellente maîtrise des outils Internet (Sharepoint, Teams, etc.) et bureautique (Word, PowerPoint, Excel).</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQ0MjcyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans les <strong>médias</strong>, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un<strong> Juriste Contrats F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Conseiller les opérationnels ; participer à l'analyse des risques juridiques des projets tout en proposant des solutions adaptées et expliquées.</li><li>Rédiger, valider et négocier une variété de contrats commerciaux pour les Business Units qui vous sont rattachées.</li><li>Participer à l'élaboration de la documentation contractuelle type conforme aux exigences légales.</li><li>Veiller au respect des règles de protection des données personnelles dans les projets du Groupe (RGPD indispensable !)</li><li>Contribuer à la gestion et à la tenue de la documentation de conformité en matière de protection des données personnelles (registre des traitements, PIA, politiques internes, gestion des réclamations, ...).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>3 ans</strong> d'expérience au minimum est indispensable</li><li><strong>Anglais bon impératif</strong> pour la gestion des communications avec les filiales Groupe</li><li>Vous disposez de connaissances en <strong>réglementation relative à la protection des données personnelles et en droit des contrats</strong> !</li><li>Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous appréciez le contact humain, savez aller naturellement vers les équipes et faites preuve de pédagogie afin de vous faire comprendre par tous.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjgwNDY5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
