<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Vienne</strong>, recherche un <strong>Chargé de Recouvrement F/H</strong> en <strong>CDI</strong>.<br /><br />Acteur majeur du service en gestion de l'encours client et du crédit management. Il propose de la gestion externalisée de la relance clients, audit, formation et conseils opérationnels depuis plus de 30 ans.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de portefeuille clients (différents types de société),</li><li>Identification des paiements réalisés sous le logiciel comptable,</li><li>Relance Client (téléphone et mail),</li><li>Identification et résolution des litiges clients,</li><li>Gestion de la relation avec les équipes internes de notre client,</li><li>Gestion et le suivi des balances âgées,</li><li>Négociation avec les clients des moyens de paiement.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez au moins<strong> 2 ans d'expérience</strong> sur un poste similaire,</li><li>Formation :<strong> BAC+2</strong> minimum,</li><li>Connaissance de la relation client,</li><li>Autonomie et esprit d'initiative.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : à partir de <strong>28 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Avantages : Télétravail, Horaires flexibles </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi43ODYxNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du<strong> </strong><strong>BTP</strong>, basé à <strong>L</strong><strong>yon,</strong> recherche un <strong>Assistant de Gestion F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 4 mois, avec la possibilité d'un contrat longue durée. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Mettre en place et piloter les outils de suivi de performance liés aux ressources humaines, aux matériaux (béton, acier) et aux prestations de sous-traitance, tout en s'assurant que le conducteur de travaux les utilise efficacement.</li><li>Mettre à jour les références et ratios opérationnels communs aux chantiers de son périmètre afin de garantir une vision fiable de la production.</li><li>Gérer la valorisation des dépenses engagées sur les opérations, notamment par le traitement et l'enregistrement des bons de commande.</li><li>Examiner les écarts constatés entre les objectifs prévisionnels et les résultats obtenus, puis proposer des actions visant à optimiser l'activité.</li><li>Soutenir les équipes d'encadrement lors des phases de consultation grâce à une maîtrise solide des aspects économiques et du contexte financier des chantiers.</li><li>Élaborer les documents de situation pour les sous-traitants et les clients, recueillir les informations d'avancement, finaliser la mise en forme et envoyer les situations dans les délais contractuels.</li><li>Regrouper les validations émises par les maîtres d'œuvre ou maîtres d'ouvrage et assurer leur transmission en interne.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes titulaire d'un<strong> </strong><strong>BAC+</strong><strong>2/3</strong> en <strong>DUT, BTS (comptabilité, contrôle de gestion - gestion financière)</strong>,</li><li>Vous disposez d'une expérience d'une <strong>première expérience</strong> (alternance ou 1<sup>er</sup> poste), ou vous <strong>venez d'être diplômé(e)</strong>,</li><li>Vous maîtrisez <strong>Excel</strong>,</li><li>Vous faites preuve d'un<strong> bon relationnel</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 26 000€ - 33 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : Temps plein - RTT<br />Avantages : Tickets restaurant ou RIE - intéressement et participation (CDI) - télétravail (6 jours par mois)</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTFlPTi42MDUwNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de<strong> l'énergie</strong>, située à <strong>Lyon</strong>, recherche <strong>un(e) Chargé(e) de Clientèle F/H</strong>, pour intégrer une équipe de 15 chargées de clientèle, pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p> </p><p> </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion et suivi des comptes clients</li><li>Suivi des litiges et recouvrement</li><li>Fidélisation client</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> BAC +2 en Relation Client </strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2 ans minimum</strong> dans le service client</li><li>La connaissance du logiciel<strong> SalesForce est un plus </strong></li><li>Vous faites preuve d'engagement et de fiabilité dans la réalisation de vos missions.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>27 000€</strong> Brut Annuel <br />Avantages : Mutuelle, participation aux frais de transports, intéressement<br />Conditions : Statut <strong>Agent de maîtrise</strong>, <strong>37,5 heures hebdomadaires</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzM2MDYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>transport</strong>, basée à <strong>Meyzieu,</strong> recherche un(e) <strong>Assistant(e) Juridique F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois minimum</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Gestion et Organisation Administrative :</strong></p><ul><li>Gestion de l'agenda, organisation des réunions et accueil des interlocuteurs.</li><li>Préparation des réunions de la Direction Juridique et rédaction de courriers/actes simples.</li><li>Appui administratif auprès des tiers judiciaires et mise à jour de la documentation juridique.</li></ul><p><strong>Suivi des Contrats et Gestion Documentaire :</strong></p><ul><li>Archivage et mise à jour de la contrathèque (physique et numérique).</li><li>Suivi des circuits de validation et signature des contrats.</li><li>Gestion des alertes liées aux échéances contractuelles.</li></ul><p><strong> Gestion et Formalités Immobilières :</strong></p><ul><li>Suivi comptable des loyers et des charges.</li><li>Gestion administrative des demandes des bailleurs et alertes d'échéances.</li><li>Suivi des formalités juridiques immobilières (garanties, congés, états des lieux). </li></ul><p><strong>Suivi du Contentieux :</strong></p><ul><li>Tenue des tableaux de suivi et préparation du reporting.</li><li>Gestion des dossiers (pièces, actes, calendrier de procédure).</li></ul><p><strong>Support Corporate :</strong></p><ul><li>Gestion des formalités juridiques simples et tenue des registres d'assemblées.</li><li>Préparation des documents pour l'approbation des comptes et appui aux opérations exceptionnelles.</li></ul><p><strong>Recherche Juridique et Veille :</strong></p><ul><li>Réalisation de recherches juridiques simples.</li><li>Vérification, mise en forme et relecture des documents juridiques avant signature.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> </strong> <strong>BAC +2</strong> en <strong>droit ou administratif</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4 ans minimum</strong> sur un poste similaire</li><li>Vous faites preuve de <strong>organisation et d'autonomie</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> Brut Annuel<br />Avntages : Tickets Restaurant<br />Conditions : <strong>35 heures</strong> hebdomadaire </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTFlPTi43OTcyNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client :</strong><br /><br />Notre client, basé à<strong> Lyon</strong> recherche <strong>un(e) Directeur/trice Groupe F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Définir et mettre en œuvre la stratégie juridique du groupe en partenariat avec la direction. Superviser et coordonner l'ensemble des activités juridiques : contrats, litiges, assurances, conformité, gouvernance et opérations corporate. Accompagner les projets structurants tels que les opérations de M&A, désinvestissements, apports partiels d'actifs et restructurations.</p><p>Contrats et affaires commerciales<br />Rédiger, négocier et valider les contrats commerciaux (vente, distribution, achats, services) en français et en anglais. Sécuriser les opérations contractuelles et les réponses aux appels d'offres publics et privés, en garantissant la conformité et la maîtrise des risques.</p><p>Droit des sociétés et gouvernance<br />Assurer le suivi juridique des entités du groupe, en coordination avec les cabinets d'avocats locaux (approbation des comptes, opérations corporate diverses). Gérer les délégations de pouvoirs, les baux immobiliers et veiller à la bonne gouvernance. Superviser l'actionnariat salarié en lien avec la société de gestion et l'actionnaire majoritaire.</p><p>Assurances et gestion des risques<br />Évaluer les besoins, négocier et piloter les programmes d'assurance en France et à l'international. Optimiser les couvertures, gérer les sinistres et assurer la relation opérationnelle avec les courtiers et assureurs.</p><p>Litiges et contentieux<br />Prendre en charge la stratégie et le suivi des litiges, en lien avec les conseils externes. Superviser la conduite des procédures judiciaires en France et à l'étranger, analyser les risques et recommander les actions correctives adaptées.</p><p>Conformité et éthique<br />Garantir la conformité du groupe au RGPD, à la loi Sapin II et aux règles d'éthique des affaires. Déployer et faire vivre le programme de compliance (alerte, anticorruption, trade compliance, contrôle export) et accompagner les équipes sur les enjeux data et réglementaires.</p><p>Management et leadership<br />Animer, développer et fédérer l'équipe juridique dans une dynamique de performance et de transmission des savoir-faire. Participer aux dispositifs managériaux du groupe (entretiens, développement, intégration, formation) et contribuer à renforcer la culture juridique et la conformité au sein de l'entreprise.</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure <strong>en droit des affaires / droit des sociétés</strong> (Master 2, DJCE, école d'avocats ou équivalent).</li><li>Expérience <strong>confirmée en direction juridique de groupe ou en cabinet</strong> avec forte exposition corporate / M&A et contrats complexes, dans un <strong>environnement international.</strong></li><li>Excellente <strong>maîtrise du français et de l'anglais juridiques,</strong> sens stratégique, leadership, capacité d'arbitrage et orientation solutions.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>90 000 €- 110 000</strong> <strong>€</strong> fixe annuel +<strong> Variable</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi4zNTUzOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Reventin-Vaugris,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire Ouverture de Comptes / Crédit Clients F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>une entreprise familiale indépendante, reconnue pour sa longévité et son expertise dans la distribution alimentaire, où innovation et valeurs humaines sont au cœur du quotidien.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Collecter et contrôler les informations clients (K-Bis, RIB, attestations, identifiants TVA, documents de solvabilité, mandats de prélèvement).</li><li>Effectuer les vérifications légales et financières (INPI, Infogreffe, Pappers, Infolegale).</li><li>Créer et paramétrer les fiches clients dans l'ERP selon le risque crédit (conditions de paiement, coordonnées, modes et délais).</li><li>Réaliser l'analyse de crédit initiale selon procédures internes et seuils de délégation.</li><li>Mettre à jour les limites de crédit et assurer la conformité avec l'assurance-crédit.</li><li>Suivre les déclarations contentieuses à l'assurance-crédit.</li><li>Identifier les doublons et anomalies dans la base client et proposer des corrections.</li><li>Contribuer à la fiabilité des données client et à la veille risque, supprimer les clients inactifs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+2/3</strong> en gestion, finance, administration ou comptabilité.</li><li><strong>2 à 5 ans</strong> d'expérience en ADV, crédit client ou gestion de base client.</li><li>Bonne maîtrise d'<strong>Excel et des ERP</strong> (SAP, Sage…).</li><li>Connaissances en <strong>KYC, assurance-crédit ou analyse financière</strong>.</li><li>Rigueur, fiabilité, sens du service interne.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 28 000€ - 35 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 35 Hebdomadaires <br />Avantages : Horaires flexibles, mutuel, prime sur objectifs, télétravail, intéressement </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi4zMTQ5NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> commerce de gros</strong>, basé à <strong>Vienne,</strong> recherche un <strong>Comptable Frais Généraux F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 3 mois, avec possibilité de renouvellement. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer le traitement comptable des opérations d'achats de frais généraux et d'immobilisations.</li><li>Contrôler les imputations analytiques et garantir la correcte affectation des dépenses associées aux frais généraux.</li><li>Créer les comptes fournisseurs associés aux frais généraux.</li><li>Préparer les campagnes de règlement.</li><li>Garantir le respect des délais de paiement.</li><li>Tenir à jour le registre des immobilisations : acquisitions, cessions, amortissements.</li><li>Contrôler les imputations analytiques et garantir la correcte affectation des dépenses d'investissement.</li><li>Participer activement aux travaux de clôture mensuelle et annuelle : provisions, écritures de régularisation, justificatifs de comptes.</li><li>Préparation des écritures de clôture mensuelle et annuelle (FNP, CCA).</li><li>Analyse des écarts et justification des comptes auprès de la comptabilité générale.</li><li>Participer au contrôle de cohérence budgétaire en relation avec le contrôle de gestion.</li><li>Participer activement dans la phase de déploiement du nouvel ERP et de la solution de dématérialisation des factures.</li><li>Collaboration avec les services Comptabilité générale, achats frais généraux, trésorerie et contrôle de gestion.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BAC+3 à BAC+5</strong> en comptabilité, vous avez une <strong>expérience significative</strong> sur un poste similaire.</li><li><strong>Disponible rapidement</strong>, vous souhaitez rejoindre une<strong> entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€ - 37 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTFlPTi42NjQzMS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'ameublement,</strong> basé à <strong>Villeurbanne,</strong> recherche un <strong>Comptable Général Expérimenté F/H, pour un poste en CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Produire les reportings mensuels et contribuer à l'élaboration des comptes annuels.</li><li>Assurer la tenue de la comptabilité générale et la révision des comptes (immobilisations, rapprochements bancaires, régularisations, cadrage budgétaire, etc.).</li><li>Gérer l'ensemble des obligations déclaratives.</li><li>Traiter les données fournisseurs, notes de frais et cartes bancaires.</li><li>Réaliser la facturation B2B et assurer le suivi des encaissements clients.</li><li>Piloter les campagnes de virements et de prélèvements.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme <strong>DCG</strong> validé.</li><li>Expérience de <strong>3 à 5 ans</strong> en comptabilité générale, en plus d'une expérience en cabinet fortement apprécié</li><li>À l'aise avec<strong> Excel</strong> et l'outil informatique en général.</li><li>Profil curieux, force de proposition, <strong>organisé et rigoureux</strong>, vous savez vous adapter rapidement et vous intégrer facilement au sein d'une équipe déjà structurée.</li><li>La connaissance de <strong>SAGE 100</strong> est un plus.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 38 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 39h Hebdomadaires<br />Avantages :</p><ul><li>3 jours de RTT par an,</li><li>Rémunération incluant un 13ᵉ mois (50% en juin, 50% en décembre),</li><li>Participation,</li><li>Chèques déjeuner (valeur 9 €).</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi42ODg0My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur majeur de son secteur, basé à <strong>Lyon</strong>, recherche un(e) <strong>Comptable Confirmé(e) F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisie des opérations courantes de Comptabilité</li><li>Comptabilité en autonomie jusqu'au bilan</li><li>Gestion des déclarations fiscales</li><li>Suivi de la trésorerie et de la fiscalité</li><li>Productions des plaquettes </li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation<strong> BAC+2</strong> en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une <strong>expérience significative en cabinet </strong></li><li>La maitrise de <strong>Microsoft Dynamics</strong> est un plus</li><li>Vous êtes autonome et avez l'<strong>esprit d'initiative</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel Brut selon profil<br />Avantages : Prime annuelle, télétravail, horaires flexibles </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi44MDc0Mi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le secteur<strong> industriel</strong>, basé à <strong>Saint-Quentin-Fallavier,</strong> recherche un <strong>Planificateur F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 3 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisies des commandes clients et renseignements,</li><li>Suivi et transmission des informations clients aux services concernés,</li><li>Gestion et organisation du planning, contacts transporteurs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation <strong>BAC +2 transport / logistique</strong></li><li>Expérience de <strong>minimum 2 ans</strong> sur un poste en tant que gestionnaire logistique,</li><li><strong>Orientation clients,</strong> bon relationnel,</li><li>Pro-activité, esprit d'équipe et d'initiative ,</li><li><strong>Organisation et méthode</strong> notamment pour gérer la pluralité des demandes.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>25 000€</strong> -<strong> 26 000€</strong> Annuel brut, selon expérience</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTFlPTi40OTY3NC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, société spécialisée dans le secteur<strong> industriel</strong>, basée à <strong>Saint-Quentin-Fallavier,</strong> recherche <strong>un(e) Gestionnaire Relation Clients F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 6 mois, environ</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Gestion des demandes / relation clients</strong> : par téléphone, mail, suivi et gestion des réclamations</li><li><strong>Gestion de la facturation des clients</strong> : intégration des offres de prix et modification si besoin, contrôle des commandes, opération de déclarations, mise à jour de la base de données</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes à l'aise avec <strong>l'outil informatique</strong>, principalement <strong>Excel</strong>.</li><li>Vous maîtrisez un <strong>ERP</strong>, <strong>idéalement SAP</strong></li><li>Bon relationnel : capacité à aller vers l'autre, à construire <strong>des relations de coopération avec des interlocuteurs variés</strong></li><li>Sens du <strong>service clients</strong></li><li><strong>Rigoureux/se</strong>, <strong>organisé(e)</strong> et<strong> autonome</strong></li><li>Capacité à gérer <strong>le stress</strong>, vous êtes à l'aise dans <strong>les missions au sein d'organisations changeantes</strong></li><li>Capacité à gérer <strong>les priorités</strong>, vous savez faire preuve de <strong>réactivité</strong></li><li>Capacité à <strong>travailler en équipe</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>24 000€</strong> - <strong>28 000€</strong> Brut Annuel + Avantages </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTFlPTi45MzE3OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie manufacturière</strong>, basé à <strong>Genay (69),</strong> recherche un <strong>Comptable Fournisseurs F/H,</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 2 mois renouvelable. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer les comptes fournisseurs, assurer la saisie des factures et leur vérification,,</li><li>Saisie des prélèvements,</li><li>Préparation des ordres de virements en tenant compte des échéances de règlement des factures,</li><li>Suivre et enregistrer les écritures dans le logiciel de comptabilité,</li><li>Effectuer la déclaration de TVA.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'un <strong>expérience significative</strong> sur un poste similaire.</li><li>Vous êtes <strong>disponible rapidement</strong> et avez envie de rejoindre une <strong>structure à taille humaine</strong>.</li><li>Autonome et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et savez vous adapter rapidement.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>27 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : possibilité de travailler sur<strong> 4 jours ou 4,5 jours, horaires flexibles</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTFlPTi4yMTkyOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> : pourquoi ?<br /><br /><strong>Un groupe solide</strong> : Evaluée à 7,2 milliards de dollars, nommée par Forbes dans la catégorie « Meilleurs employeurs au monde », « entreprises les plus admirées au monde » par Fortune et depuis plusieurs années « Best Place to Work », vous aurez l'opportunité de rejoindre un Groupe solide et qui soutient l'évolution de chaque collaborateur. En France et dans le monde,<br /><br /><strong>Une culture d'équipe</strong> : rejoindre Robert Half c'est avant tout rejoindre une équipe, dans un environnement de travail positif et collaboratif<br /><br /><strong>Outils technologiques performants</strong> : L'utilisation de puissants outils au quotidien tels que Salesforce ou l'Intelligence Artificielle seront au service de votre réussite !<br /><br /><strong>Développement de carrière</strong> : Tout au long de votre parcours chez Robert Half, un programme de formations sur-mesure vous sera proposé par une équipe dédiée avec le soutien de votre manager, alliant partage d'expérience, formation technique liée à notre secteur, apport d'informations sur les tendances de notre secteur d'activité, développement personnel.<br /><br /><strong>Incentive</strong> : Tout au long de l'année, des challenges nationaux et internationaux seront au programme. En équipe ou individuellement, venez défier les meilleurs consultants Robert Half et tentez de remporter un voyage à Las Vegas !</p><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Vos missions :</span></strong></p><p style="text-align: justify;">Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité intellectuelle, votre goût du challenge et votre capacité à développer une activité ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise pour faire grandir une activité en plein essor, au sein d'un groupe leader sur le marché ? Cette opportunité est faite pour vous !</p><p style="text-align: justify;"><strong>Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients stratégiques</strong></p><p style="text-align: justify;">Animé(e) par un esprit commercial et une vraie passion pour une qualité de service différenciante, vous créez et entretenez des liens durables avec les décideurs d'entreprise pour les départements Comptables et Financiers. Grâce à une prospection ciblée et à un suivi rigoureux, vous contribuez activement à la notoriété et à la performance de votre équipe<strong><br /></strong> <br /><strong>Vous êtes l'expert(e) de référence sur les métiers de la Comptabilité et de la Finance</strong></p><p style="text-align: justify;">Votre connaissance pointue du secteur vous permet de conseiller vos clients et candidats sur les évolutions sectorielles et les tendances du marché. Vous instaurez des partenariats de confiance et accompagnez vos contacts dans leurs projets structurants, en leur proposant des solutions sur-mesure à forte valeur ajoutée.</p><p style="text-align: justify;"><strong>Vous recrutez et accompagnez votre réseau de candidats</strong></p><p style="text-align: justify;">En tant que consultant(e) spécialisé(e), vous constituez et animez un vivier de profils intérimaires qualifiés. Vous leur proposez les meilleurs offres de missions, les accompagnez dans leur évolution professionnelle et partagez vos conseils d'expert. Vous les suivez tout au long de leurs missions et leur proposez des formations ciblées pour accélérer leur développement professionnel et booster leur employabilité.</p><p style="text-align: justify;"><strong>Vous détectez les opportunités et accompagner la croissance de vos clients</strong></p><p style="text-align: justify;">Véritable partenaire, vous savez identifier leurs enjeux majeurs ainsi que les projets en cours dans leurs organisations. En tant que spécialiste, vous leur proposez les profils disponibles les plus adaptés et expérimentés pour les accompagner.</p><p style="text-align: justify;"><strong>Votre expérience pour nous rejoindre :</strong></p><p style="text-align: justify;">- Vous avez une expertise avérée sur les métiers de la Comptabilité et de la Finance pour y avoir évolué en tant qu'opérationnel ou pour avoir recruté ce type de profils en cabinet ou en entreprise ? Ou bien vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en business développement dans le secteur du service ?<br />- Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et la création de réseau.<br />- Vous aimez évoluer dans un environnement stimulant, où challenge et innovation rythment le quotidien.<br />- Votre curiosité, votre sens de l'écoute, votre capacité d'apprentissage et votre aisance relationnelle sont vos meilleurs atouts pour réussir.<br /><br /> <br /><strong><span style="text-decoration: underline;">Avantages et conditions</span></strong></p><p style="text-align: justify;">- Salaire : <strong>35 à 45ke par an en fonction de votre expérience + bonus mensuel déplafonné basé sur votre performance individuelle</strong><br /><strong>- CDI statut cadre</strong></p><p style="text-align: justify;"><em>Robert Half s'engage à créer une culture inclusive, égale et diversifiée et croit en la diversité de pensée et de perspective. Nous nous concentrons sur l'égalité et comprenons la valeur des caractéristiques qui rendent chaque individu unique. Depuis 2013, Robert Half International France est distingué par le Label Diversité de l'Afnor. Nous nous engageons dans la lutte contre la discrimination au travail notamment en collaborant avec nos partenaires A Compétence Egale (ACE) et l'AFMD (Association française des managers de la diversité.</em></p><p>Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a></p><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjcyOTc5LjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Reventin-Vaugris,</strong> recherche un <strong>Chargé de Recouvrement F/H</strong>, pour un poste en<strong> CDI.</strong></p><p>Entreprise familiale indépendante, reconnue pour sa longévité et son expertise dans la distribution alimentaire, où innovation et valeurs humaines sont au cœur du quotidien.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Prendre en charge un portefeuille clients, relancer les impayés par téléphone, mail et courrier.</li><li>Identifier les retards à risque et proposer des plans d'action.</li><li>Négocier et suivre les promesses de paiement dans le respect des délais.</li><li>Collaborer avec les services litiges, comptabilité et commercial pour résoudre les dossiers contentieux.</li><li>Contribuer à la réduction du délai moyen de paiement (DSO) et au suivi des balances âgées.</li><li>Préparer et suivre les dossiers en contentieux, gérer le blocage/déblocage de comptes clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme <strong>BAC+2</strong> en comptabilité, gestion ou finance.</li><li><strong>2 à 5 ans d'expérience</strong> en recouvrement B2B ou fonctions similaires (ADV, assistanat commercial).</li><li>Maîtrise des <strong>outils de recouvrement</strong> (SIDETRADE, YOOZ, etc.) et d'Excel.</li><li>Excellentes aptitudes à la communication, à la négociation, avec diplomatie et tact.</li><li>Forte capacité d'analyse, rigueur, autonomie et sens relationnel.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 26 000€ - 31 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages :<strong> </strong>Horaires flexibles, mutuel, prime sur objectifs, télétravail, intéressement</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi42ODk2OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans les<strong> technologies innovantes et durables</strong>, situé <strong>près de Lyon,</strong> recherche <strong>un(e) Gestionnaire de Paie et ADP F/H, </strong>pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer la paie dans son intégralité, de la collecte des éléments variables à l'édition et la validation des bulletins.</li><li>Contrôler et transmettre les déclarations sociales (DSN, caisses complémentaires, DOETH, etc.).</li><li>Préparer et communiquer les états de paie à la direction financière.</li><li>Participer à la veille sociale et veiller à la conformité des paramétrages de paie.</li><li>Contribuer au suivi administratif des prestataires en lien avec la paie.</li><li>Assurer la gestion des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie, et effectuer les formalités afférentes.</li><li>Répondre aux questions des collaborateurs et managers sur les sujets paie et administration du personnel.</li><li>Gérer les suivis liés à la médecine du travail, aux tickets restaurant, ainsi que les dossiers maladie et prévoyance.</li><li>Selon vos appétences ou votre souhait d'évolution, vous pourrez également prendre part à différents projets RH transverses ou d'amélioration continue du service.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation <strong>BAC +2 en gestion de paie </strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 3 ans minimum</strong> dans la paie </li><li>Vous maîtrisez parfaitement<strong> ADP Decidium</strong> </li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 40 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuOTYyNjMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur des <strong>énergies</strong>, basé à <strong>Lyon 7ème</strong>, recherche un <strong>Comptable Clients F/H</strong> pour une <strong>mission d'intérim d'un mois, renouvelable.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de la comptabilité clients : activité de lettrages des comptes clients et des lots de virements.</li><li>Affecter les virements non imputés, traiter les opérations de comptabilité-client/générale pour les avis à tiers détenteurs.</li><li>Gérer les sollicitations sur les comptes-clients (explications, lettrages, imputations).</li><li>Suivi des créditeurs et actions correctrices, opérer les remboursements clients dans les seuils de délégations.</li><li>Traiter des rejets de remboursements et de prélèvements, analyser et corriger les dé-rapprochements.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Bac+2</strong> minimum,</li><li><strong>3 années d'expérience</strong> dans la comptabilité client,</li><li>Connaissance <strong>SAP</strong> et maîtrise du <strong>Pack Office,</strong></li><li>Excellente<strong> capacité d'analyse</strong> et <strong>de synthèse</strong>, sens de <strong>la relation client,</strong></li><li><strong>Rigueur</strong>, sens de <strong>l'organisation</strong>, souci du<strong> détail</strong>, respect <strong>des délais</strong>, prise d'initiative.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 548€</strong> - <strong>30 024€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTFlPTi43ODgyNy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>entreprise familiale indépendante</strong>, reconnue pour sa longévité et son expertise dans la distribution alimentaire, où innovation et valeurs humaines sont au cœur du quotidien, basée à <strong>Reventin-Vaugris</strong>, recherche <strong>un Comptable Clients F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisir les relevés bancaires et enregistrer les règlements clients (virements, chèques, LCR, prélèvements).</li><li>Assurer le lettrage automatique et manuel des comptes clients.</li><li>Analyser les écarts, avoirs et suspens en collaboration avec les services ADV et Recouvrement.</li><li>Produire les balances âgées et assurer le reporting cash mensuel.</li><li>Participer aux clôtures comptables et à la justification des comptes.</li><li>Suivre les provisions pour créances douteuses avec le Crédit Manager.</li><li>Gérer le suivi des remises au factor.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+2/3</strong> en comptabilité ou gestion (BTS CG, DUT GEA, DCG).</li><li><strong>2 à 4 ans</strong> d'expérience en comptabilité clients B2B.</li><li>Bonne maîtrise d'un <strong>ERP (Sage)</strong> et <strong>d'Excel</strong>.</li><li><strong>Rigueur</strong>, <strong>organisation</strong> et <strong>esprit d'équipe</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> -<strong> 35 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h<strong> </strong>Hebdomadaires <br />Avantages : Horaires flexible, mutuelle, prime sur objectifs, télétravail, intéressement </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi44NTIwNC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>le confort thermique</strong>, basée à <strong>Meyzieu,</strong> recherche <strong>un(e) Comptable Fournisseurs F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 2 mois avec possibilité de renouvellement. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion des flux fournisseurs</li><li>Gestiondesfactures</li><li>Saisiedesfactures</li><li>Rapprochements</li><li>Cut-off</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé d'un<strong> Bac +2 à Bac +5 en comptabilité</strong>, vous avez une <strong>expérience validée</strong> sur un poste similaire</li><li><strong>Disponible rapidement</strong>, le poste nécessite <strong>une capacité d'adaptation rapide</strong> et une <strong>prise en main efficace des missions</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€</strong> - <strong>32 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTFlPTi41NjY4Mi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
