<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur reconnu dans le secteur de<strong> l'IT et des télécoms</strong>, basé proche d'<strong>Orsay</strong>, recherche un <strong>Assistant ADV & Logistique F/H</strong>, dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Support ADV</strong> : saisie et suivi des commandes, édition des bons de livraison, facturation, gestion des litiges simples,</li><li><strong>Logistique</strong> : préparation des expéditions, suivi des livraisons, gestion des stocks et inventaires,</li><li><strong>Relation client</strong> : suivi des demandes, coordination avec les équipes internes pour assurer la satisfaction client,</li><li><strong>Support administratif</strong> : archivage, mise à jour des bases de données, aide à la gestion des contrats.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez une <strong>première expérience en ADV ou en logistique</strong>, idéalement dans un environnement technique ou industriel,</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques (<strong>Excel, Outlook</strong>) et avez déjà utilisé un <strong>ERP</strong> (Sage est un plus),</li><li>Profil polyvalent, rigoureux qui aime le travail en équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzYzNTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>beauté</strong>, basé à<strong> Paris 8ème</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire ADV F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Traitement quotidien et intégration dans SAP et Dynamics 365 (D365) des commandes reçues (commandes manuelles et celles passées via le portail B2B par les clients),</li><li>Vérifications : disponibilité des stocks et analyse après exécution ATP, quotas, rejets techniques, cohérence des données, vérification de la solvabilité, conditions commerciales, prix, arrondis, délais, produits arrêtés, durée de vie, spécificités logistiques demandées par les clients,</li><li>Informer les clients des produits en rupture, des dates de disponibilité et des produits alternatifs le cas échéant, et discuter des opportunités avec l'Assistant Commercial et les clients,</li><li>Suivi rigoureux du cycle complet de la commande : de la réception à la livraison selon les Incoterms + coordination avec le prestataire logistique (3PL) pour assurer les expéditions jusqu'à la clôture de la commande (récupération des preuves de livraison auprès des clients/transitaires).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Minimum <strong>5 ans</strong> d'expérience dans un rôle similaire en ADV/service client et supply chain, idéalement dans l'industrie du luxe et de la beauté,</li><li>Langues : <strong>français, anglais courant</strong>,</li><li>Outils : Microsoft 365, très bonne maîtrise de <strong>Dynamics 365 et SAP S/4</strong> et, forte appétence pour les systèmes informatiques,</li><li>Connaissance approfondie des Incoterms et des <strong>procédures de dédouanement</strong>,</li><li>Excellentes compétences interpersonnelles et de communication (orale et écrite),</li><li>Autonomie, adaptabilité, proactivité, esprit d'équipe et capacité à anticiper les besoins,</li><li>Grande rigueur et précision dans la gestion des données,</li><li>Orientation service client avec aisance dans la communication interculture.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjAzMzM1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur des <strong>services</strong>, basé à <strong>Paris 15ème</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Paie Confirmé F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de trois mois, pouvant déboucher sur une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Pilotage de la relation avec l'éditeur du SIRH,</li><li>Administration du SIRH,</li><li>Gestion d'un portefeuille,</li><li>Traitement des Paies des Intermittentset des droits d'Auteur,</li><li>Mise en place et pilotage de tous les contrôles nécessaires à la sécurisation et fiabilisation des données et processus de Paie,</li><li>Pilotage de opérations dans le calendrier Paie imparti,</li><li>Organisation et contrôle de la collecte des données transmises à l'éditeur,</li><li>Recensement des dysfonctionnements du système de paie, gestion de la création des tickets adressé à l'éditeur pour les résoudre ou pour fiabiliser et automatiser les processus de Paie,</li><li>Contribution au développement, à l'homogénéisation des bonnes pratiques de paie, à l'optimisation des processus et à la formalisation des procédures dans une démarche d'amélioration continue,</li><li>Support, conseil et gestion et résolutions des anomalie éventuelles et questions remontées par la gestionnaire de paie, les salariés ou les managers.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De niveau <strong>BAC+2</strong> en comptabilité / paie, vous avez une <strong>expérience réussie d'au moins 5 ans</strong>,</li><li>Votre maîtriser le logiciel <strong>ADP DECIDIUM</strong> avec <strong>GTA</strong> intégrée,</li><li>Maîtrise de <strong>BO</strong> et <strong>Excel</strong>,</li><li>Vous êtes disponible, autonome, et vous avez le sens de contact, et faite preuve d'esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut<br />Statut : Cadre</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjA3OTc4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'événementiel</strong>, basé à <strong>Bagnolet</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire ADV F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Pilotage administratif des projets, de la commande à la clôture.</li><li>Prise en charge complète des commandes clients : saisie, suivi, contrôle qualité et facturation.</li><li>Mise à jour et suivi des données dans les outils CRM et Monday, avec reporting interne régulier.</li><li>Coordination de la production avec les équipes infographie et les unités de fabrication.</li><li>Suivi rigoureux des commandes et de leur avancement.</li><li>Organisation et planification des interventions : gestion des dossiers de pose, commandes fournisseurs, plannings, comptes rendus et contrôles.</li><li>Coordination logistique des livraisons et des interventions terrain.</li><li>Suivi des marges et analyse de la rentabilité des projets.</li><li>Gestion des SAV et traitement des non-conformités.</li><li>Suivi de la facturation fournisseurs et clients.</li><li>Élaboration de reportings hebdomadaires à destination des clients et des équipes internes.</li><li>Clôture des dossiers avec contrôle qualité final.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC +2/3</strong>,</li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 5 ans minimum</strong> dans l'ADV,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement<strong> Excel,</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>fiabilité</strong>, <strong>rigueur</strong>, gestion du stress,</li><li>Vous démontrez une bonne capacité à <strong>hiérarchiser les priorités,</strong></li><li>Vous faites preuve <strong>d'esprit d'équipe,</strong></li><li>Vous êtes reconnu pour votre sens <strong>des responsabilités</strong> et votre bon jugement<strong> dans la prise de décision.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€</strong> - <strong>38 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Mutuelle familiale, tickets restaurant, avantages collectifs</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMTk0MDQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>paiement des congés payés et indemnités intempéries</strong>, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire de Dossiers - Paie F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vérifier les demandes de prestations avant paiement.</li><li>Traiter les dossiers et répondre aux réclamations par courrier.</li><li>Assurer l'accueil téléphonique et physique des salariés.</li><li>Contrôler les fichiers DSN et vérifier les données de paie.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>3 ans</strong> minimum en gestion,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement le <strong>Pack Office</strong>,</li><li>Vous faites preuve de<strong> savoir être et de rigueur</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€ - 33 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : Statut ETAM<br />Avantages : Tickets restaurant, 13ème mois, prime vacances<br /><br /></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjI5NTIzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> l'agroalimentaire</strong>, basée à <strong>Bagnolet,</strong> recherche <strong>un(e)</strong> <strong>Gestionnaire Recouvrements</strong><strong> F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion et suivi des paiements clients et des encours.</li><li>Organisation de campagnes de relance clients.</li><li>Identification et communication des éventuels litiges afin d'assurer leur résolution rapide.</li><li>Mise à jour régulière de la base clients.</li><li>Analyse périodique de la balance âgée en collaboration avec la Direction Financière (suivi des encours et des retards).</li><li>Constitution et suivi de dossiers contentieux auprès de l'assurance-crédit clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> BAC +2.</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2 ans </strong>minimum<strong> au sein d'un poste similaire</strong>.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le pack office, Sage x3</strong></li><li>Vous avez <strong>le sens des priorités</strong>.</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur, de dynamisme, d'organisation, d'une appétence pour les chiffres et d'une excellente communication</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>26 000€</strong> - <strong>32 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Tickets restaurant</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy45NjM3MC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>distribution</strong>, basé à <strong>Saint-Ouen</strong>, recherche un <strong>Responsable Administratif et Financier F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) à la Direction Financière et Opérationnelle, vous occuperez une fonction clé au cœur du pilotage de la performance économique et de la prise de décision stratégique.</p><p><strong>Pilotage de la performance</strong></p><ul><li>Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions d'activité.</li><li>Analyser les résultats économiques et commerciaux afin d'identifier les leviers d'amélioration.</li><li>Concevoir et suivre des tableaux de bord pertinents (indicateurs clés, marges, volumes, rentabilité).</li><li>Présenter et commenter la performance auprès des équipes de direction et des responsables opérationnels.</li></ul><p><strong>Partenariat Business (Business Partnering)</strong></p><ul><li>Accompagner les équipes opérationnelles dans le suivi de leurs résultats et de leurs objectifs.</li><li>Challenger les hypothèses et les plans d'action avec un regard analytique et constructif.</li><li>Faciliter la compréhension des données financières et promouvoir une culture de la performance au sein des équipes.</li></ul><p><strong>Amélioration continue & optimisation des processus</strong></p><ul><li>Contribuer à la fiabilisation et à l'automatisation des outils de reporting et des processus financiers.</li><li>Participer à l'amélioration continue des procédures internes et au développement de solutions digitales.</li><li>Identifier et proposer des actions concrètes pour renforcer l'efficacité et la qualité des données.</li><li>Veiller au respect des normes et à la cohérence des informations financières.</li></ul><p><strong>Support à la direction financière</strong></p><ul><li>Participer aux clôtures mensuelles et à l'analyse des écarts par rapport aux prévisions.</li><li>Préparer des synthèses et présentations financières à destination de la direction et des instances décisionnelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p>Vous jouerez un rôle de partenaire de confiance auprès des directions opérationnelles, en accompagnant les responsables de pôles et les managers commerciaux dans l'analyse et l'optimisation de leurs résultats.</p><p>Orienté performance, vous apporterez une vision financière solide et proactive, dépassant le cadre du reporting pour devenir un véritable acteur du pilotage et du développement de l'activité. Vous contribuerez également à la transformation digitale de la fonction finance et participerez à l'amélioration continue de l'efficacité et de la satisfaction client.</p><p>En lien étroit avec les équipes comptables et financières, vous veillerez au respect des règles internes, des normes financières locales et des processus du groupe.</p><hr /><ul><li>Formation<strong> : BAC+5</strong> obtenu en école de commerce,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>8</strong> <strong>ans </strong>minimum dans le<strong> contrôle de gestion ou d'audit au sein de cabinet</strong>,</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> Annuel brut <strong><br /></strong>Avantages : 15% de variable <strong><br />IP : 2 mois de salaire </strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy4yMzMxMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> le s</strong><strong>ervice</strong>, basée à <strong>Maurepas,</strong> recherche <strong>un(e) Gestionnaire Paie F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim de 4 mois dans le cadre d'un renfort</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Établissement, préparation et contrôle d'environ 300 paies</li><li>Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de Paie dans le SIRH</li><li>Réalisation des entrées (tenue des dossiers, dossiers prise en charge prévoyance, mutuelle …)</li><li>Gestion des sorties (solde de tout compte, calcul des indemnités …)</li><li>Gestion des temps, absences (maladie, AT…), congés payés, heures supplémentaires</li><li>Aide à la réalisation des déclarations sociales</li><li>Assurer la gestion et le suivi des visites médicales</li><li>Contact avec salariés et organismes sociaux</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De niveau<strong> Bac +2/3</strong>, vous faites preuve d'une grande<strong> rigueur</strong>, <strong>d'organisation</strong>, et de <strong>discrétion</strong>.</li><li>Vous possédez des connaissances sur<strong> la législation sociale</strong>, et <strong>les bases des règles de paie</strong>.</li><li><strong>Curieux(se)</strong>, <strong>dynamique</strong>, vous appréciez <strong>le travail en équipe</strong>.</li><li>Bon niveau<strong> Excel</strong>.</li><li>Une connaissance de <strong>l'outil GXP serait un plus</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : 35 heures par semaine, horaires flexibles matin et soir </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNjQ4MTMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, reconnu dans son domaine, basé à <strong>Paris</strong>, recherche son/sa futur(e) <strong>Gestionnaire de Paie - Anglais courant F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Paie externalisée</li><li>Maitrise de la paie Française et Europe</li><li>Préparation des éléments de paie</li><li>Contrôle pré et post paie</li><li>Contrôle des bulletins e paie</li><li>Etablissement des DSN</li><li>Interface prestataire de paie et interface salariés</li><li>Activité administrative liées à la paie et aux avantages sociaux</li><li>Veille juridique et application des règles en interne</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes titulaire d'un <strong>Titre Gestionnaire de Paie </strong></li><li><strong>Anglais courant </strong></li><li>Vous êtes <strong>autonome</strong> et <strong>pro-actif</strong></li><li>Expérience réussie de <strong>5 ans minimum</strong> en paie</li><li>Connaissances en matière de <strong>législation sociale</strong> et <strong>de droit du travail</strong>, ainsi qu'en matière <strong>de droit de la Sécurité sociale</strong></li><li>Connaissances et pratiques <strong>des politiques de rémunération</strong></li><li>Maîtrise <strong>d'ADP et des logiciels de paie</strong></li><li><strong>Rigueur</strong> et <strong>organisation</strong></li><li>Fiabilité et confidentialité</li><li>Esprit de<strong> synthèse et d'analyse</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Brut Annuel sur <strong>12 mois</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjAzODY5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong>le secteur du<strong> télécom, </strong>basée à <strong>Massy,</strong> recherche un(e) <strong>Contrôleur/se de Gestion Projets F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois à pourvoir dès que possible.</strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Animer le contrôle financier de votre périmètre notamment les clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles.</li><li>S'assurer de la mise à jour et de la sincérité des prévisions financières de projets réalisées par les opérationnels avec votre étroite collaboration.</li><li>Établir les tableaux de bord périodiques à destination de la direction analysant les écarts budgétaires, les risques/opportunités et proposant des plans d'actions en collaboration avec les opérationnels.</li><li>Établir toute analyse financière ponctuelle pour la direction et/ou les opérationnels.</li><li>Veiller à la fiabilité des données financières intégrées dans l'ERP.</li><li>Tenir le rôle de business partner et/ou référent(e) finance</li><li>Participer à l'animation du processus de budget annuel.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Idéalement de formation <strong>Bac +4/5 de type université/école de commerce</strong>, avec une spécialisation en <strong>finance/audit/contrôle de gestion</strong> et une <strong>première expérience en contrôle de gestion projets</strong>.</li><li>Vous avez une bonne <strong>base financière</strong> et maîtrisez<strong> Microsoft Office</strong>, notamment <strong>Excel</strong> et <strong>PowerPoint</strong>.</li><li>Vous avez au moins <strong>5 ans d'expérience</strong> professionnelle sur un poste similaire.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 45 000€ </strong>- <strong>55 000€</strong> Brut Annuel selon expérience </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuOTkxOTguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la <strong>gestion immobilière et le pilotage de foncières</strong>, basé à <strong>La Défense</strong>, recherche un <strong>Responsable Contrôle de Gestion F/H</strong>, dans le cadre d'un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>L'entreprise offre un <strong>environnement stimulant</strong>, en lien avec la direction générale, et valorise la <strong>collaboration, la transparence et la responsabilisation</strong>.</p><p>Vous rejoindrez la filiale d'un acteur majeur de l'immobilier, au sein d'une <strong>équipe à taille humaine</strong>, vous encadrez 3 contrôleurs de gestion.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Manager et animer</strong> une équipe de 3 responsables du pilotage de la performance,</li><li><strong>Piloter la performance financière et opérationnelle</strong> des foncières : reportings mensuels, business reviews, asset reviews, budgets, forecasts, études ad hoc et relations investisseurs,</li><li><strong>Assurer le contrôle de gestion corporate</strong> : suivi des indicateurs, analyse des clôtures, élaboration budgétaire, forecasts,</li><li><strong>Contribuer à la mise en place et au suivi</strong> de processus d'efficacité opérationnelle et d'actions de contrôle interne, optimiser les reporting avec l'utilisation de la BI,</li><li><strong>Participer à des projets transverses</strong> et à la conduite du changement au sein de la direction financière.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+5 en finance, audit ou contrôle de gestion</strong>,</li><li>Vous disposez d'une <strong>expérience réussie de 5 ans minimum</strong> sur un poste similaire, dans le secteur de l'immobilier (foncière, bailleur, administrateur de biens),</li><li>Une <strong>expérience managériale confirmée</strong> est <strong>indispensable</strong>,</li><li>Vous maîtrisez <strong>Excel avancé</strong> et avez une appétence marquée pour les outils de data visualisation (<strong>Power BI</strong>),</li><li>Vous êtes reconnu pour votre <strong>rigueur, votre esprit d'analyse</strong> et votre <strong>capacité à travailler en équipe</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 60 000€ - 75 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages :</p><ul><li>6 semaines de congés, RTT, Intéressement,</li><li>Tickets restaurant, RIE</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjYxOTU0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Maurepas,</strong> recherche un <strong>Contrôleur de Gestion Opérationnel/Commercial F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garant de toute la top line du chiffre d'affaires jusqu'à la marge nette,</li><li>Supervision des clôtures,</li><li>Revue de performances mensuelle avec les Key Account Manager,</li><li>Budgets,</li><li>Analyses ponctuelles,</li><li>Analyse de rentabilité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+</strong><strong>5</strong> en<strong> contrôle de gestion,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>3 ans </strong>minimum dans <strong>domaine ou métier en question,</strong></li><li>Vous parlez <strong>anglais</strong>,</li><li>Vous avez un très bon <strong>relationnel</strong>, êtes <strong>proactif et curieux</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut + Variable <br />Conditions : Statut cadre <br />Avantages : 2 jours de télétravail / semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuOTcyNjAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, <strong>groupe international</strong> leader sur son marché, basé à <strong>Courbevoie</strong>, recherche un <strong>Responsable Contrôle de Gestion F/H</strong>, pour rejoindre une équipe Finance dynamique et performante, pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Direction & Stratégie :</strong></p><ul><li>Piloter l'analyse financière et accompagner la direction dans la prise de décision.</li><li>Contribuer à la définition et au suivi de la stratégie financière du périmètre.</li></ul><p><strong>Performance & Reporting :</strong></p><ul><li>Superviser le processus budgétaire, les forecasts et le reporting analytique.</li><li>Garantir la production de rapports fiables, pertinents et adaptés aux besoins de pilotage.</li></ul><p><strong>Management & Développement :</strong></p><ul><li>Encadrer et développer une équipe de contrôleurs de gestion et d'analystes financiers.</li><li>Favoriser la montée en compétences, l'autonomie et l'excellence opérationnelle.</li></ul><p><strong>Contrôle & Conformité :</strong></p><ul><li>Assurer le respect des normes comptables et réglementaires, notamment SOX.</li><li>Veiller à la conformité avec les exigences contractuelles clients.</li></ul><p><strong>Collaboration & Influence :</strong></p><ul><li>Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, la direction et les clients.</li><li>Contribuer à l'optimisation de la rentabilité et de la performance globale.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+5</strong> en finance,</li><li><strong>6 à 10</strong> ans d'expérience sur un poste similaire,</li><li><strong>Expertise confirmée en finance,</strong></li><li>Maîtrise d'un <strong>ERP</strong> et connaissance des<strong> normes IFRS,</strong></li><li><strong>Anglais courant.</strong></li></ul><p>Compétences clés :</p><ul><li>Rigueur, sens de l'organisation, leadership et pédagogie,</li><li>Excellentes <strong>capacités d'analyse</strong> et <strong>de communication,</strong></li><li><strong>Esprit d'équipe</strong> et <strong>relationnel développé.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€ - 70 000€ </strong>fixe Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjI1NDc2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche un <strong>Coordinateur ERP/ADV F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim</strong> <strong>de 12 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer le suivi de la validation des feuilles de temps des consultants dans le respect des procédures internes et des délais.</li><li>Superviser le suivi des affaires en coordination avec les chefs de projet et les consultants (projets terminés, envoi en facturation, vérifier paiement des factures).</li><li>Coordonner le suivi administratif et financier des affaires avec les chefs de projet et les consultants, notamment pour les projets liés à de grands contrats clients.</li><li>Assurer l'envoi des PVs de recette et enquêtes de satisfaction.</li><li>Elaborer des rapports réguliers sur l'évolution de la satisfaction client.</li><li>Identifier les dysfonctionnements et proposer des améliorations sur nos processus de gestion et suivi des clients.</li><li>Contribuer à la conception des règles d'utilisation des outils de gestion et les communiquer auprès des utilisateurs (consultants).</li><li>Apporter un support quotidien aux consultants sur l'utilisation des outils de gestion</li><li>Délivrer des formations à l'utilisation de l'outil pour les nouveaux arrivants.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+3 ou BAC+5</strong> dans la gestion, le contrôle qualité des processus, le contrôle financier ou le suivi administratif et financier des affaires.</li><li>Vous justifiez d'une <strong>expérience similaire d'au moins 3 ans</strong> (contrôle reporting, suivi…) et avez été impliqué dans des missions de suivi de performance et de qualité, de contrôle de gestion ou d'administration des ventes.</li><li>Vous savez manipuler les <strong>données</strong> dans un <strong>ERP</strong>, faire des rapports et des recommandations. Idéalement <strong>Netsuite Oracle</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€</strong> Annuel brut sur 12 mois<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages : Tickets restaurant </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjEzNzIwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, leader international dans <strong>les solutions de compression et la maintenance industrielle</strong>, basé à <strong>Wissoux</strong>, recherche un <strong>Assistant Administratif SAV F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Accueil et relation client : répondre aux appels, renseigner les clients et fournisseurs, assurer un suivi personnalisé.</li><li>Gestion des contrats et dossiers : préparer et mettre à jour les dossiers numériques, compléter les informations pour le suivi des approvisionnements, planifier les interventions.</li><li>Coordination interne : transmettre les commandes et informations aux services ADV et SAV, assurer la liaison avec les techniciens et les commerciaux.</li><li>Facturation et suivi : demander la facturation des prestations, contrôler les rapports d'intervention, corriger et classer les documents dans la base clients.</li><li>Support administratif : archivage numérique, assistance ponctuelle aux coordinateurs et technico-commerciaux, gestion des fournitures.</li><li>Participation à la satisfaction client : informer sur les délais, anticiper les besoins, contribuer à la qualité du service.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation <strong>BAC+2</strong> (type BTS Gestion, ADV, Assistant Manager).</li><li><strong>Expérience confirmée en administration SAV ou ADV,</strong> idéalement dans un environnement technique.</li><li>Rigueur, organisation, autonomie et excellent sens du service client.</li><li>Aisance relationnelle, capacité d'adaptation, polyvalence et esprit d'initiative.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Conditions : 39h Hebdomadaires<br />Avantages : Carte restaurant, télétravail après formation </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzg0MDQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de <strong>l'énergie</strong>, basé à <strong>Paris</strong> (proche gare de Lyon), recherche son <strong>Responsable Paie</strong> <strong>F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Pilotage de la paie</strong></p><ul><li>Assurer la gestion complète du processus de paie dans le respect des échéances, du cadre légal et conventionnel, notamment celui des IEG (Industries Électriques et Gazières).</li><li>Réaliser et/ou piloter les déclarations sociales périodiques (URSSAF, retraite, prévoyance, mutuelle, etc.).</li><li>Contrôler la conformité des données intégrées en paie et effectuer les ajustements nécessaires.</li><li>Identifier, analyser et corriger les anomalies afin de garantir la fiabilité et la qualité des bulletins de salaire.</li></ul><p><strong>Administration du personnel</strong></p><ul><li>Gérer les processus administratifs liés à la vie du contrat de travail (embauche, avenants, absences, sorties…).</li><li>Mettre à jour les dossiers du personnel et garantir la conformité des pratiques RH avec la réglementation.</li></ul><p> <strong>Contrôle et analyse</strong></p><ul><li>Réaliser les contrôles de paie de manière rigoureuse et systématique en prévision des travaux de contrôle de fin d'année (CAC).</li><li>Produire des analyses pertinentes pour éclairer la gestion de la masse salariale et contribuer aux décisions RH.</li></ul><p> <strong>Projets transverses & expertise statutaire</strong></p><ul><li>Participer à des missions transverses en lien avec la politique RH, les outils SIRH ou l'amélioration continue des processus.</li><li>Apporter une expertise sur le statut des IEG et les spécificités réglementaires propres à l'entreprise.</li><li>Contribuer à l'animation de la fonction paie et à la professionnalisation des pratiques RH.</li><li>Pilotage des campagnes annuelles (transfert PERO/PEG, CET, participation et intéressement,…).</li><li>Relations avec la DAF, notamment le suivi des provisions.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation de type <strong>BAC+2/3</strong> en gestion de la paie, ou équivalent.</li><li>Vous justifiez d'une <strong>expérience significative en gestion de la paie et en management d'équipe paie</strong>.</li><li>Des<strong> connaissances du statut des IEG fortement recommandées</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois + nombreux avantages </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgwNzEzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur des <strong>matériaux de construction</strong>, basé à <strong>La Défense,</strong> recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Comptabilité et reporting :</p><ul><li>Mettre à jour et justifie, en collaboration étroite avec les équipes comptables locales et internationales, les dossiers de révision comptable (par entité ou de manière transverse selon les thèmes abordés).</li><li>Documenter les comptes du bilan mensuellement en joignant les pièces justificatives, et participer à la revue des comptes de résultat avec un regard critique.</li><li>Participer de manière proactive et avec un regard critique au contrôle interne.</li><li>Contribuer au maintien et à l'amélioration de l'harmonisation et de la standardisation des dossiers de révision.</li><li>Participer à l'élaboration des liasses fiscales, annexes aux comptes et rapports de gestion.</li><li>Collaborer avec les équipes comptables locales sur les travaux périodiques réalisés par les auditeurs internes et externes.</li><li>Participer activement, dans les délais imposés par le groupe, aux arrêtés périodiques (revue des balances, préparation d'écritures d'inventaire en lien avec le contrôle de gestion et la direction financière).</li></ul><p>Fiscalité :</p><ul><li>Avec le support du centre de services partagés et sous la supervision des équipes comptables, participer au calcul du résultat fiscal des entités et vérifie la correcte comptabilisation des écritures.</li><li>Participer, en étroite collaboration avec les équipes comptables, à l'établissement ou à la revue des déclarations fiscales (TVA, DEB, TVTS, C3S, TGAP, CVAE, IS, etc.) préparées par le centre de services partagés pour transmission à l'administration fiscale.</li><li>Contribuer activement à la gestion des taxes locales (taxe foncière, CFE) : revue des établissements, préparation et suivi des dossiers de contentieux, suivi des demandes de plafonnement sur la valeur ajoutée et établissement des déclarations réglementaires.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BAC+2</strong> (type BTS/DUT) en comptabilité et gestion,</li><li>Expérience entre de <strong>3 à 5 ans</strong> dans un environnement similaire,</li><li>Bonne connaissance des outils <strong>SAP, Cegid et Excel</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois + <strong>nombreux avantages et primes</strong> </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgyODE2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>fret ferroviaire</strong>, basé à <strong>Aubervilliers</strong>, recherche son futur<strong> Juriste Droit des Affaires F/H</strong>, pour un poste en<strong> CDI.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Conseiller la Direction et les opérationnels sur le droit des affaires, des contrats, de la gouvernance et de la protection des données.</li><li>Identifier en amont les risques juridiques liés aux projets et proposer des actions pour les réduire.</li><li>Assurer une veille réglementaire nationale, européenne et internationale, notamment sur le droit du transport ferroviaire.</li><li>Rédiger, négocier, valider et mettre à jour l'ensemble des contrats et documents juridiques de l'entreprise.</li><li>Garantir le respect du processus de signature et piloter la contrathèque contractuelle.</li><li>Gérer le précontentieux et le contentieux en lien avec les avocats et le responsable assurances.</li><li>Accompagner les relations avec le gestionnaire d'infrastructure et suivre les consultations DRR et réclamations sillons.</li><li>Participer au contrôle interne et à la conformité selon les politiques du groupe, et sécuriser les procédures de gestion des risques.</li><li>Organiser des formations juridiques internes et mettre en place des processus pour renforcer la maîtrise des obligations légales et contractuelles.</li><li>Préparer et suivre les audits internes, assurer les actions correctives et garantir la mise à jour régulière des procédures.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'un <strong>BAC+5</strong> en droit des affaires/droit des contrats/droit des sociétés,</li><li>Environ <strong>5 ans</strong> d'expérience professionnelle <em>(hors alternance),</em></li><li>Une bonne connaissance de la <strong>RGPD</strong>, du <strong>droit pénal</strong>, <strong>immobilier et conformité</strong> serait apprécié,</li><li><strong>Anglais niveau B2</strong> minimum.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois + nombreux avantages </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzI2OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, acteur historique dans le secteur de<strong> la communication</strong>, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche <strong>un(e) Comptable Général(e) F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Comptabilité clients :</strong></p><ul><li>Gestion des nouveaux clients</li><li>Saisie des pro-forma</li><li>Traitement de la facturation</li><li>Gestion administrative de l'export</li><li>Règlements des clients</li><li>Gestion des clients douteux</li><li>Bons de commandes</li></ul><p><strong>Comptabilité Fournisseurs :</strong></p><ul><li>Saisie des factures</li><li>Règlements fournisseurs</li><li>Trésorerie</li><li>OD comptable</li><li>FNP/CCA</li></ul><ul><li>Fiscalité : DEB/DES, CA3 TVA, DADS2</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Les qualités recherchées sont le <strong>professionnalisme</strong>, la <strong>rigueur</strong>, la <strong>discrétion</strong>, <strong>l'esprit d'analyse</strong> et le <strong>dynamisme</strong>.</li><li><strong>Anglais courant</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p> Salaire : <strong>59 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjQ2NjY1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la<strong> construction</strong>, basé à <strong>Paris,</strong> recherche un <strong>RRH Généraliste F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Participer à l'élaboration et à la mise à jour du plan de recrutement, comparaison organisation vs. organisation cible,</li><li>Responsabilité du processus de recrutement: rédaction et publication d'annonces, organisation d'entretiens, offres d'embauche,</li><li>Elaboration de contrats de travail à partir de contrats types,</li><li>Suivi du personnel (mutuelle, congés, réglementation sociale, organes sociaux) pour ca. 60 personnes sur 2 sites</li><li>Suivi des procédures disciplinaires,</li><li>Garant de l'application des normes et réglementations, notamment la mise en place et le suivi des IRP, le suivi des obligations de sécurité,</li><li>Elaboration d'un plan de formation et exécution de celui-ci,</li><li>Elaboration de la paie en lien avec un prestataire de paie externalisée de bonne qualité,</li><li>Suite SIRH LUCCA permettant une forte automatisation des processus,</li><li>Modernisation continue des process,</li><li>CCN Syntec.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation supérieure en gestion/ressources humaines (<strong>master universitaire ou grande école</strong>)</li><li><strong>Expérience significative</strong> dans la gestion des ressources humaines, ou la gestion administrative et financière (<strong>3 ans</strong> minimum), une <strong>expérience en milieu industriel est appréciée</strong>.</li><li>Expérience dans la <strong>mise en place de nouveaux outils et processus</strong>,</li><li><strong>Excellente expression écrite et orale</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>48 000€ - 53 000€</strong> Annuel brut, selon profil +<strong> 2k de variable</strong> <br />Avantages : </p><ul><li>Tickets restaurants, mutuelle et prévoyance</li><li>Remboursement transport</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNDAwMTIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans les <strong>services</strong>, basé <strong>aux Mureaux</strong>, recherche un <strong>Comptable Auxiliaire F/H</strong>, dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Traitement des notes de frais.</li><li>Comptabilité clients.</li><li>Saisie des achats.</li><li>Pointage des comptes.</li><li>Suivi de la trésorerie et gestion banque.</li><li>Facturation.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avec un <strong>BTS</strong> en comptabilité gestion validé,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>2 ans</strong> minimum en comptabilité fournisseurs.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>26 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35 heures Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNTU1OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur des <strong>services immobiliers intégrés</strong>, basé à <strong>La Défense</strong>, recherche un <strong>Audit Manager F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Leader mondial présent dans plus de 100 pays. En France, l'entreprise accompagne de grands groupes dans la gestion et l'optimisation de leurs sites tertiaires et industriels.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous souhaitez rejoindre un acteur international reconnu pour son excellence opérationnelle et sa culture d'exigence dans la gestion immobilière et les services aux entreprises ?</p><p>Vous intégrerez une structure à taille humaine au sein d'un grand groupe, où professionnalisme, collaboration internationale et amélioration continue sont au cœur de la culture.</p><p>Vos principales missions seront :</p><ul><li><strong>Superviser la production des comptes statutaires</strong> et le reporting financier France, dans le respect des normes French GAAP et des obligations locales.</li><li><strong>Piloter les audits légaux et de groupe</strong>, en lien avec les commissaires aux comptes et les équipes internes.</li><li><strong>Garantir la conformité fiscale</strong>, notamment sur l'impôt sur les sociétés et les autres déclarations légales.</li><li><strong>Collaborer avec les équipes finance, tax, juridiques et opérationnelles</strong> pour assurer la cohérence des informations et des processus.</li><li><strong>Contribuer activement aux projets de transformation financière</strong> : migration ERP, harmonisation des processus, amélioration du contrôle interne (SOX).</li><li><strong>Proposer et mettre en œuvre des améliorations de processus</strong> visant à renforcer la fiabilité, l'efficacité et la conformité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Vous disposez d'un Master en comptabilité, finance ou audit</strong>, idéalement complété d'une qualification CPA ou équivalente.</li><li><strong>Expérience d'au moins 10 ans en audit externe</strong> (Big 4 ou cabinet international), avec une solide expertise en <strong>French GAAP</strong>.</li><li>La connaissance des <strong>US GAAP</strong> et des environnements internationaux constitue un atout.</li><li>À l'aise sur les <strong>ERP financiers</strong> (PeopleSoft, iScala, SAP…).</li><li>Un niveau d'<strong>Anglais courant (oral et écrit) est requis afin d'échanger avec le CSP et les managers de comptes. </strong></li><li>Rigueur, sens du détail, autonomie et excellentes capacités de communication.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>80 000€ - 85 000€</strong> Annuel brut, + <strong>10% Bonus<br /></strong>Avantages : Télétravail possible 1 à 2 jours / semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjMxMzI3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Boulogne-Billancourt/Neuilly-sur-Seine</strong>, recherche <strong>un(e) Commercial(e) Sédentaire F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.<br />Démarrage ASAP - préavis accepté.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vendre, convaincre, fidéliser. En agence, vous êtes l'interlocuteur clé entre le client et l'entreprise. Votre quotidien mêle vente directe, conseil personnalisé et gestion de la relation client :</p><ul><li>Accueillir chaque client comme une opportunité de transformer un besoin en solution</li><li>Identifier les attentes et proposer des offres de location pertinentes et rentables</li><li>Booster le chiffre d'affaires par la vente de services additionnels (assurances, options, véhicules premium…)</li><li>Gérer les réservations, contrats, encaissements et états des lieux</li><li>Contribuer à la fidélisation des clients professionnels et particuliers</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>2 à 5 ans d'expérience</strong> dans la vente ou le service client</li><li><strong>Aisance relationnelle</strong>, goût du contact et vraie posture de vendeur</li><li><strong>Goût du challenge et orientation résultats</strong></li><li>Organisation, réactivité et bonne gestion du stress</li><li><strong>Permis B indispensable.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>24 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut fixe</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuNTI4NjYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>pharmaceutique</strong>, basé à <strong>Levallois-Perret</strong>, recherche un<strong> Juriste Droit des Affaires F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Revue, analyse et négociation de contrats complexes, principalement en anglais, avec les fournisseurs et sous-traitants du client</li><li>Accompagnement des opérationnels dans la gestion juridique de leurs relations avec les partenaires apportant des conseils adaptés à leurs problématiques.</li><li>Gestion des situations pré-contentieuses et contentieuses avec les partenaires, coordination avec les cabinets d'avocats externes lorsque nécessaire.</li><li>Support juridique à la Direction, notamment sur les relations avec les autorités de tutelle, la conformité réglementaire et la stratégie juridique.</li><li>Prise en charge des contentieux pharmaceutiques en collaboration avec les avocats.</li><li>Élaboration et mise en place de modèles types de contrats et de procédures internes, en collaboration avec les opérationnels et les juristes.</li><li>Participation aux projets stratégiques, fournissant un conseil juridique ciblé et proactif pour la gestion des risques.</li><li>Veille juridique permanente et sensibilisation des équipes opérationnelles aux évolutions légales et réglementaires.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure <strong>BAC+5</strong> (Master 2) en Droit des Affaires et/ou Droit Pharmaceutique, idéalement complétée par le CAPA.</li><li><strong>5 ans d'expérience minimum</strong>.</li><li><strong>Expérience significative en cabinet d'avocats ou en entreprise</strong>, avec une excellente connaissance du droit des contrats et du droit des affaires dans un environnement réglementé.</li><li><strong>Anglais courant exigé à l'écrit comme à l'oral.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : fixe autour de <strong>65 000€</strong> Annuel brut, selon expérience et profil du candidat </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuODUxNTMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur reconnu du secteur <strong>automobile</strong>, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un <strong>Adjoint au Responsable Comptable F/H</strong>, pour une mission d'<strong>intérim de 4 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous intégrerez l'équipe comptable du site, en collaboration directe avec le Responsable Comptable, au cœur d'un environnement apprenant, dynamique et exposé à une grande variété d'opérations grâce à la mixité des marques du Groupe.</p><p>Vos principales missions seront : </p><ul><li>Assister le Responsable Comptable dans la gestion opérationnelle de la comptabilité pour plusieurs entités : opérations courantes, justification des comptes, schémas d'écritures complexes, montage des comptes annuels sociaux,</li><li>Contribuer au suivi de la gestion de trésorerie,</li><li>Participer à l'élaboration des tableaux de bord mensuels et trimestriels,</li><li>Prendre part à la production des déclarations fiscales périodiques : TVA, DEB, DES…,</li><li>Réaliser la saisie et le cadrage des écritures de salaires,</li><li>Encadrer et accompagner une équipe de 4 collaborateurs,</li><li>Être un appui opérationnel quotidien du Responsable Comptable.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en comptabilité (minimum <strong>BAC+3</strong>, type DCG, école spécialisée…),</li><li><strong>Expérience solide en comptabilité générale ou multi-entités</strong>, idéalement dans un environnement structuré,</li><li>Très bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong>,</li><li>Profil enthousiaste, proactif, doté d'un excellent relationnel, passionné par les chiffres avec une capacité d'analyse développée,</li><li><p style="display: inline !important;">Envie de <strong>partager vos connaissances et d'accompagner une équipe</strong>,</p></li><li><strong>Désir d'apprendre</strong> les spécificités du secteur automobile.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut<br />Statut : selon profil </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy41NjE2My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
