<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur des <strong>énergies</strong>, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche un <strong>Coordinateur Expédition et logistique F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 6 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>En tant qu'interface principale entre l'équipe projet et les fournisseurs d'équipements, vous jouez un rôle central dans la bonne exécution des projets en supervisant les approvisionnements, le suivi de fabrication des équipements et la coordination des livraisons dans les délais impartis.</p><p>Vos principales responsabilités incluent :</p><ul><li>Assurer l'émission rapide et conforme des bons de commande.</li><li>Piloter le processus d'expediting afin de sécuriser les délais d'approvisionnement.</li><li>Coordonner et optimiser les livraisons vers les chantiers de fabrication, les sites clients ou d'autres fournisseurs.</li></ul><p>Vos missions principales seront les suivantes :</p><ul><li>Suivi des achats (Procurement Oversight).</li><li>Gérer l'ensemble du cycle d'achats dans le logiciel SAP, depuis le traitement des demandes d'achat jusqu'à l'émission correcte et ponctuelle des bons de commande.</li><li>Gérer et résoudre les écarts ou déviations fournisseurs.</li><li>Expediting fournisseurs & suivi de performance.</li><li>Animer les réunions de lancement fournisseurs.</li><li>Suivre l'avancement de la fabrication.</li><li>Veiller au respect des obligations contractuelles.</li><li>Anticiper et traiter les retards via des reportings détaillés et des plans d'actions correctifs.</li><li>Coordination logistique.</li><li>Organiser et superviser les livraisons d'équipements vers différentes destinations.</li><li>Assurer le suivi en temps réel des expéditions.</li><li>Négocier les commandes de transport dans le cadre de vos responsabilités.</li><li>Gestion des risques & communication.</li><li>Identifier les fournisseurs critiques.</li><li>Réaliser des visites d'expediting.</li><li>Gérer les réclamations, pénalités et refacturations.</li><li>Assurer une communication transparente avec les parties prenantes du projet, via des points réguliers et des escalades si nécessaire.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation de niveau <strong>BAC+5</strong> (Master), spécialisée en achats et/ou logistique.</li><li>Minimum <strong>5 ans</strong> d'expérience sur un poste similaire dans des projets industriels, notamment dans les secteurs du raffinage, de la pétrochimie, de la transition énergétique ou des énergies renouvelables.</li><li>Expérience en <strong>management d'équipe et coordination de sous-traitants</strong>.</li><li>Solide compréhension technique des<strong> processus de fabrication d'équipements et de la documentation associée.</strong></li><li>Maîtrise des <strong>Incoterms</strong>, des <strong>pratiques logistiques internationales</strong> ainsi que des d<strong>ocuments commerciaux et juridiques liés aux opérations d'export</strong>.</li><li>Capacité avérée à travailler efficacement au sein d'<strong>équipes multiculturelles et internationales</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>48 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut, selon expérience</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjkyNTMxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur dans le secteur de la <strong>communication</strong>, basé à <strong>Bagneux</strong>, recherche un <strong>Comptable Fournisseurs F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer et suivre les comptes fournisseurs.</li><li>Contrôler, saisir et imputer les factures dans l'ERP.</li><li>Vérifier la conformité des factures avec les bons de commande et les livraisons.</li><li>Préparer et effectuer les paiements fournisseurs dans les délais impartis.</li><li>Traiter les litiges et relances fournisseurs.</li><li>Participer aux clôtures mensuelles et annuelles (justification des comptes, provisions).</li><li>Assurer la mise à jour des bases fournisseurs et le respect des procédures internes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong> minimum en comptabilité (BTS CG, DUT GEA…).</li><li>Expérience :<strong> 2 à 3 ans</strong> sur un poste similaire.</li><li>Maîtrise des outils comptables et bureautiques (<strong>Excel, ERP type SAP, Oracle</strong>…).</li><li>Connaissance des <strong>normes comptables et fiscales</strong>.</li><li>Rigueur, organisation et sens du détail.</li><li>Bonne communication et capacité à travailler en équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjQ0MzAwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de la <strong>beauté</strong>, basé à<strong> Paris 8ème</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire ADV F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Traitement quotidien et intégration dans SAP et Dynamics 365 (D365) des commandes reçues (commandes manuelles et celles passées via le portail B2B par les clients),</li><li>Vérifications : disponibilité des stocks et analyse après exécution ATP, quotas, rejets techniques, cohérence des données, vérification de la solvabilité, conditions commerciales, prix, arrondis, délais, produits arrêtés, durée de vie, spécificités logistiques demandées par les clients,</li><li>Informer les clients des produits en rupture, des dates de disponibilité et des produits alternatifs le cas échéant, et discuter des opportunités avec l'Assistant Commercial et les clients,</li><li>Suivi rigoureux du cycle complet de la commande : de la réception à la livraison selon les Incoterms + coordination avec le prestataire logistique (3PL) pour assurer les expéditions jusqu'à la clôture de la commande (récupération des preuves de livraison auprès des clients/transitaires).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Minimum <strong>5 ans</strong> d'expérience dans un rôle similaire en ADV/service client et supply chain, idéalement dans l'industrie du luxe et de la beauté,</li><li>Langues : <strong>français, anglais courant</strong>,</li><li>Outils : Microsoft 365, très bonne maîtrise de <strong>Dynamics 365 et SAP S/4</strong> et, forte appétence pour les systèmes informatiques,</li><li>Connaissance approfondie des Incoterms et des <strong>procédures de dédouanement</strong>,</li><li>Excellentes compétences interpersonnelles et de communication (orale et écrite),</li><li>Autonomie, adaptabilité, proactivité, esprit d'équipe et capacité à anticiper les besoins,</li><li>Grande rigueur et précision dans la gestion des données,</li><li>Orientation service client avec aisance dans la communication interculture.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjAzMzM1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Paris 8ème</strong>, recherche un <strong>Chargé Relations Adhérents & Support Digital F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Notre client est une organisation de référence dédiée à la promotion des bonnes pratiques de gouvernance au sein des conseils d'administration et de surveillance. Elle accompagne les dirigeants et administrateurs dans le renforcement de leurs compétences, notamment à travers des formations spécialisées, des travaux de réflexion et la diffusion de standards exigeants en matière d'éthique, de responsabilité et de performance durable. Acteur reconnu du débat sur la gouvernance des entreprises et des organisations, notre client contribue activement à l'amélioration du fonctionnement des instances de décision, en intégrant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux contemporains.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous aurez pour mission principale de fidéliser la communauté d'adhérents, en particulier les adhérents individuels, ainsi que de contribuer à l'amélioration continue du CRM et du site internet.<br data-start="298" data-end="301" /> Vous serez garant(e) du développement du portefeuille d'adhésions, du suivi administratif des membres et de l'animation de la communauté.<br data-start="440" data-end="443" /> Le poste comprend également une fonction de support transversal pour le traitement des adhésions entreprises et la communication dédiée aux membres lorsque l'activité le nécessite.</p><p><strong>Développement Commercial et Suivi des Adhésions</strong></p><ul><li>Déployer un plan d'action commercial en cohérence avec la stratégie marketing.</li><li>Sourcer de nouveaux contacts selon des objectifs prédéfinis.</li><li>Traiter les demandes d'adhésion entrantes (téléphone, mail, site Internet, service formation).</li></ul><p><strong>Fidélisation des Adhérents</strong></p><ul><li>Assurer la gestion des renouvellements d'adhésion : traitement des appels à renouveler, envoi des factures, relances personnalisées.</li><li>Concevoir et déployer, en collaboration avec la Direction, des plans d'actions de fidélisation.</li><li>Organiser des événements dédiés aux adhérents (réunions d'accueil, networking, afterworks, cafés, nouveaux formats d'échanges...).</li><li>Animer la communauté d'adhérents au quotidien et maintenir un lien de proximité.</li></ul><p><strong>Pilotage et Analyse de l'Activité</strong></p><ul><li>Qualifier systématiquement les adhésions individuelles dans le CRM.</li><li>Construire et maintenir des tableaux de bord KPIs pour piloter l'activité Adhésions.</li><li>Analyser les données d'adhésion et contribuer à l'optimisation des actions d'acquisition et de fidélisation.</li></ul><p><strong>Interaction Partenariale</strong></p><ul><li>Collaborer avec les partenaires académiques pour relayer les événements et programmes liés aux certificats.</li><li>Informer les partenaires du statut adhérent des futurs certifiés.</li><li>Enregistrer les admissions dans Salesforce pour les parcours Certificat (CAS).</li></ul><p><strong>Administration Digitale</strong></p><p><span style="text-decoration: underline;">Site Internet</span></p><ul><li>Mettre à jour les contenus du site Web.</li><li>Contribuer à l'amélioration continue des fonctionnalités et de l'expérience utilisateur.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Outil CRM Salesforce</span></p><ul><li>Gérer et maintenir la qualité des données dans Salesforce.</li><li>Construire des rapports avancés pour segmenter les cibles et optimiser les campagnes.</li><li>Analyser les performances CRM et proposer des optimisations de ciblage.</li><li>Réaliser les tests fonctionnels dans l'environnement de préproduction lors des développements CRM.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Maîtrise ou forte appétence pour <strong>Salesforce</strong> et ses différents services (CRM, automatisation, reporting, gestion des données adhérents).</li><li>Capacité à <strong>développer, animer et fidéliser un réseau d'adhésions individuelles</strong>, en particulier auprès de <strong>cadres dirigeants et administrateurs</strong>.</li><li>Aisance dans une démarche <strong>commerciale à forte valeur ajoutée</strong>, fondée sur la relation de confiance plutôt que sur la vente transactionnelle.</li><li>Gestion opérationnelle et éditoriale des outils de communication :<br /><ul><li><strong>Site internet</strong> (mise à jour des contenus, coordination technique si besoin)</li><li><strong>Newsletters</strong> (rédaction, diffusion, suivi des performances)</li></ul></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 40 000€ - 42 000€</strong> Annuel fixe, variable complémentaire de <strong>15%</strong> <em><span data-teams="true">(objectivés de façon qualitatif et quantitatif)</span></em></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuNDYzMjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, leader européen sur son activité, basé à <strong>Colombes</strong>, recherche <strong>un(e)</strong> <strong>Responsable Comptabilité Générale F/H</strong> en <strong>CDI</strong>.</p><p>Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes rattaché à la directrice comptable, et rejoignez une équipe offrant un environnement stimulant où les process se renforcent et où votre contribution aura un impact concret. Vous encadrez une équipe comptable composée de <strong>6 collaborateurs.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Piloter et animer l'équipe comptabilité générale, accompagner son intégration et assurer la montée en compétences des collaborateurs (6 personnes).</li><li>Garantir la fiabilité des opérations comptables, superviser la production des comptes, analyser et justifier les comptes sociaux, et mettre en place les dossiers de révision.</li><li>Gérer l'intégration fiscale pour l'ensemble du périmètre France (7 entités : holdings et opérationnelles), assurer la veille fiscale et contribuer activement aux audits (CAC, contrôles fiscaux).</li><li>Contribuer aux retraitements IFRS et au reporting, tout en participant aux projets transverses portés par la Direction des Comptabilités.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> supérieure en comptabilité type DCG, DSCG ou Master</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 10 ans minimum dans en comptabilité, </strong>avec<strong> une expérience managériale, </strong>idéalement en environnement<strong> groupe avec fort volume d'activité ; </strong>une expérience en<strong> cabinet est appréciée</strong></li><li>Vous maîtrisez <strong>Excel</strong> ; la connaissance <strong>d'Hyperion HFM</strong> et la maïtrise de<strong> l'anglais est un plus</strong>.</li><li>Vous avez une expérience solide en<strong> intégration fiscale</strong>.</li><li>Vous faites preuve <strong>d'excellentes capacités de communication</strong> et d'un <strong>réel sens du leadership</strong>.</li><li>Votre <strong>organisation</strong>, votre <strong>pragmatisme</strong> et votre <strong>diplomatie</strong> vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement exigeant et en transformation.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> - <strong>80 000€</strong> Brut Annuel sur <strong>13 mois + 10% bonus </strong><br />Avantages : Possibilité de <strong>2 jours de télétravail après validation de la période d'essai</strong><br />Conditions : Statut cadre au forfait<br /><br /></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjYyMDY0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Cergy</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle Confirmé F/H</strong>, pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) aux équipes relation client, vous interviendrez dans le cadre d'un projet et aurez pour principales missions :</p><ul><li>Mise à jour de la collecte des données sur les nouveaux contrats,</li><li>Traitement des SIRET fermés,</li><li>Mise à jour des interlocuteurs clients dans le cadre du projet PRADA,</li><li>Traitement et suivi des demandes clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+2 / BAC+3</strong> (DEUG ou équivalent)</li><li>Expérience :<strong> 3 à 5 ans</strong> en relation client</li><li>Maîtrise avancée d'<strong>Excel</strong> (tableaux croisés, formules, reporting).</li><li>Bonne connaissance des <strong>processus énergie</strong> : contrats, facturation, suivi des consommations.</li></ul><p><strong>Qualités personnelles</strong> :</p><ul><ul><li>Sens du service</li><li>Excellente communication</li><li>Rigueur et autonomie</li></ul></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy42NjAwMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p><span data-teams="true">Notre client, <strong>association de référence</strong> dans son secteur, accompagne des <strong>exploitants</strong> dans le pilotage et l'optimisation de leur performance.<br /> Dans ce cadre, il recherche un(e) <strong>Expert(e)-Comptable F/H</strong> pour prendre en charge un périmètre couvrant les <strong>départements 78 et 95</strong>. Le poste est basé à <strong>Cergy</strong> et proposé en <strong>CDI</strong>.</span></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Supervise, contrôle et révise les comptes, liasses fiscales et déclarations sociales.</li><li>Garantit le respect des normes comptables, professionnelles et déontologiques.</li><li>Gère un portefeuille clients avec prise en charge des dossiers techniques et complexes.</li><li>Apporte un conseil stratégique aux exploitants sur la fiscalité, la gestion et la structuration.</li><li>Délègue la production et développe l'usage des outils d'automatisation.</li><li>Pilote et coordonne des projets structurants.</li><li>Participe à la communication interne et à l'animation de l'équipe.</li><li>Contribue à l'évaluation, à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs.</li><li>Assure le lien entre les équipes comptables et les organisations professionnelles agricoles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Expert-comptable ou cadre confirmé en cabinet, avec <strong>au moins 8 ans d'expérience</strong> dans la gestion autonome d'un portefeuille clients.</li><li><strong> Solide expertise comptable</strong>, fiscale et sociale, idéalement avec une <strong>exposition aux BA ou aux BIC</strong>.</li><li>Capacité à intervenir sur des dossiers complexes et à délivrer un conseil à forte valeur ajoutée.</li><li><strong> Aptitude au management</strong>, au <strong>travail en équipe</strong> et au<strong> pilotage de projets transverses</strong>.</li><li><strong> Rigueur</strong>, <strong>autonomie</strong> et excellent <strong>sens du relationnel</strong> avec les clients et les équipes.</li><li><strong> Mobilité indispensable</strong> <strong>avec des déplacements réguliers sur</strong> <strong>le nord des Yvelines et le Val-d'Oise</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> - <strong>75 000€</strong> Brut Annuel </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjI2OTc0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, un acteur international en forte croissance dans le secteur<strong> du divertissement expérientiel</strong>, proposant des <strong>expériences immersives uniques et captivantes</strong> dans le monde entier, recherche<strong> un(e) Talent Acquisition Manager F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Sa mission : <strong>redéfinir le divertissement</strong> en créant des environnements immersifs qui engagent les visiteurs émotionnellement et physiquement, tout en incarnant ses valeurs fondamentales : <strong>Attitude, Créativité, Sécurité et Professionnalisme</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Gestion du cycle de recrutement :</strong></p><ul><li>Piloter l'ensemble du cycle de recrutement pour différents types de postes, de la définition du besoin à l'acceptation de l'offre.</li><li>Collaborer avec les managers pour comprendre les besoins des postes et définir des stratégies de sourcing efficaces.</li><li>Rédiger et publier les annonces sur les jobboards et les canaux internes.</li><li>Identifier et contacter les candidats via prospection proactive, networking et techniques de recherche.</li><li>Sélectionner les CV, conduire les entretiens téléphoniques et coordonner le processus de recrutement.</li><li>Optimiser les workflows dans l'outil ATS pour garantir fiabilité et fluidité.</li><li>Préparer et présenter des synthèses de candidats aux managers et les accompagner dans la sélection des candidats.</li><li>Assurer une communication rapide et une expérience positive pour tous les candidats.</li><li>Collaborer avec les RH à propos des recommandations de rémunération et l'approbation des offres.</li><li>Participer aux initiatives de marque employeur et aux projets liés au recrutement.</li><li>Suivre et analyser les indicateurs de recrutement pour améliorer en continu les processus.</li><li>Accompagner le People Experience Coordinator dans la génération des offres, l'onboarding et l'intégration des nouveaux collaborateurs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Diplôme universitaire</strong> en Ressources Humaines, Administration ou équivalent</li><li><strong>Minimum 3 ans</strong> d'expérience impérative en recrutement complet (full-cycle), idéalement en entreprise ou en environnement à forte croissance</li><li>Maîtrise <strong>des outils ATS</strong></li><li>Capacité à gérer<strong> plusieurs postes simultanément</strong> et à s'adapter à <strong>des priorités changeantes</strong></li><li>Excellentes compétences<strong> relationnelles</strong>, <strong>communicationnelles</strong> et <strong>de négociation</strong></li><li>Excellente maîtrise du français et <strong>anglais courant</strong>, capable de communiquer efficacement avec des managers et interlocuteurs senior</li><li>Organisation, rigueur et souci du détail pour garantir l'excellence opérationnelle</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNDU3MzUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans les <strong>solutions d'audition</strong>, basé à <strong>Nanterre</strong>, recherche un <strong>Juriste Contrats Achats F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de 7 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Conseil et accompagnement juridique</strong> : Fournir des conseils en droit des contrats et des achats, rédiger des notes et recommandations pour aider les opérationnels dans leurs choix, veiller à la connaissance et à la gestion des risques juridiques.</li><li><strong>Gestion et sécurisation des contrats</strong> : Participer aux négociations des accords, notamment sur les contrats stratégiques et les nouvelles technologies, rédiger et valider les contrats, assurer le suivi des signatures, participer aux campagnes de négociation fournisseurs, et tenir à jour l'archivage pour une visibilité constante des risques.</li><li><strong>Veille juridique et gestion des dossiers</strong> : Assurer une veille juridique permanente, intervenir sur l'instruction et la gestion des dossiers contentieux, répondre aux problématiques juridiques diverses (hors droit social) de la filiale CODIR.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+5</strong> en droit (idéalement droit des contrats) avec une expérience d'au moins <strong>7 ans</strong> en entreprise sur un poste similaire.</li><li>Expertise avérée en droit des contrats indispensable ; des compétences en RGPD et en nouvelles technologies sont fortement appréciées.</li><li>Organisation, réactivité et capacité à instaurer un climat de confiance pour piloter efficacement les sujets juridiques sont attendues.</li><li>Excellente adaptabilité, aisance relationnelle et sens communication, esprit d'équipe et du service, curiosité et rigueur.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois, selon profil<br />Conditions : Statut cadre jour<br />Avantages : Navigo 50%</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjMxOTQ0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, groupe industriel et de <strong>distribution reconnu</strong>, basé à <strong>Gennevilliers</strong> (92), recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong> en <strong>CDI</strong> afin de renforcer son équipe financière dans le cadre du développement de ses activités.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisir, contrôler et lettrer les écritures comptables (achats, trésorerie, paie, opérations diverses),</li><li>Préparer et déclarer les obligations fiscales périodiques (TVA, DEB/DES, CVAE, IS, etc.),</li><li>Gérer les clôtures trimestrielles : comptabilisation des écritures d'inventaire (FNP, CCA, provisions),</li><li>Produire les états financiers et reportings comptables destinés à la consolidation et à la direction financière,</li><li>Participer à l'audit et fournir les éléments justificatifs nécessaires,</li><li>Contribuer à l'amélioration continue des procédures comptables et de contrôle interne.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en comptabilité (type <strong>BAC+3 minimum</strong>),</li><li>Expérience confirmée de <strong>5 à 8 ans</strong> sur un poste similaire,</li><li>Maîtrise impérative de <strong>SAP</strong> (utilisation quotidienne sur les expériences précédentes),</li><li>Bon niveau sur <strong>Excel</strong> (TCD, fonctions avancées),</li><li>Rigueur, autonomie et sens des responsabilités,</li><li>Esprit d'équipe, capacité d'adaptation et communication fluide.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Statut : Cadre<br />Avantages : Télétravail </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjE3NzAxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise<strong> industrielle à dimension internationale</strong>, basée à <strong>Rueil-Malmaison</strong>, recherche un <strong>Coordinateur ADV Export F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois. </strong></p><p>Notre société développe et commercialise des solutions technologiques, des équipements et des services à forte valeur ajoutée pour des secteurs variés tels que l'énergie, la chimie ou encore les procédés industriels. </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La partie commerciale liée à une offre de produit et de services (offre commerciale et conditions de vente)</li><li>La partie administrative liée à une commande de produit et de services, ainsi que</li><li>La partie logistique en liaison avec la « Supply Chain »</li><li>La partie financière liée à cette commande (garanties bancaires, crédits documentaires, factures clients, ….)</li><li>Les interfaces avec les fonctions de support technique à la vente (Groupe Technologie en charge des propositions techniques et du suivi de l'opération des produits, département juridique)</li><li>Les différentes étapes correspondant au déroulement d'une offre et d'une commande dans l'ERP</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><p style="display: inline !important;">Vous êtes issu(e), au minimum, d'une formation <strong>BTS Commerce International</strong></p></li><li>Vous avez une expérience Grand Export de<strong> 5 ans minimum</strong> dans l'administration des ventes dans le domaine de l'industrie (idéalement dans le secteur de la chimie)</li><li>Vous êtes capable de gérer<strong> les priorités et les urgences</strong> et savez coordonner <strong>les différents aspects des offres et des commandes avec les services fonctionnels concernés</strong></li><li>Vous disposez de capacités <strong>de communication</strong>, <strong>d'écoute</strong>, <strong>d'adaptation</strong> et savez <strong>travailler en équipe </strong></li><li>Vous êtes <strong>rigoureux(se)</strong> et possédez un réel goût pour<strong> la satisfaction clients</strong></li><li><strong>Incoterms / Crédits Documentaire</strong></li><li>Maîtrise du <strong>Pack Office</strong>, d'un<strong> ERP tel que SAP</strong> et si possible d'un <strong>CRM ( Customer Relationship Management)</strong></li><li>Bonne expérience<strong> des différents documents commerciaux et juridiques</strong> liés au grand export ainsi qu'une pratique prouvée de<strong> l'utilisation des incoterms</strong>, <strong>des lettres de crédit</strong> et la connaissance <strong>des moyens de paiement internationaux</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut, selon expérience </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjk3MDk5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, <strong>entreprise industrielle à dimension internationale</strong>, basée à <strong>Courbevoie</strong>, recherche un <strong>Coordinateur ADV Export F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim</strong>.</p><p>Notre client développe et commercialise des solutions technologiques, des équipements et des services à forte valeur ajoutée pour des secteurs variés tels que l'énergie, la chimie ou encore les procédés industriels.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong data-start="135" data-end="150">Commerciale</strong>, liée à une offre de produits et de services (offre commerciale et conditions de vente),</li><li><strong data-start="243" data-end="261">Administrative</strong>, liée à une commande de produits et de services,</li><li><strong data-start="314" data-end="328">Logistique</strong>, en liaison avec la <em data-start="349" data-end="363">Supply Chain,</em></li><li><strong data-start="368" data-end="382">Financière</strong>, liée à cette commande (garanties bancaires, crédits documentaires, factures clients, etc.),</li><li><strong data-start="479" data-end="493">Interfaces</strong> avec les fonctions de support technique à la vente (Groupe Technologie en charge des propositions techniques et du suivi de l'exploitation des produits, département juridique),</li><li><strong data-start="674" data-end="696">Différentes étapes</strong> correspondant au déroulement d'une offre et d'une commande dans l'ERP.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BTS</strong> Commerce International (minimum),</li><li>Vous avez une <strong>expérience Grand Export</strong> de <strong>5 ans</strong> minimum dans l'administration des ventes dans le domaine de l'industrie (idéalement dans le secteur de la chimie)</li><li>Vous êtes capable de gérer les priorités et les urgences et savez coordonner les différents aspects des offres et des commandes avec les services fonctionnels concernés.</li><li>Vous disposez de capacités de communication, d'écoute, d'adaptation et savez travailler en équipe,</li><li>Profil rigoureux, doté d'un réel sens de la satisfaction client.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Compétences Associées </span></p><ul><li>Maîtrise du Pack Office, d'un ERP tel que SAP et si possible d'un CRM (Customer Relationship Management),</li><li>Bonne expérience des différents documents commerciaux et juridiques liés au grand export ainsi qu'une pratique prouvée de l'utilisation des incoterms, des lettres de crédit et la connaissance des moyens de paiement internationaux.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 42 000€</strong> Annuel brut, selon expérience</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjc5NTg5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur majeur de la <strong>transition énergétique</strong> en France, basé à <strong>Boulogne-Billancourt</strong>, recherche un <strong>Comptable Confirmé F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la production et la révision des comptes pour un portefeuille d'entités (CA 1 à 5 M€).</li><li>Réaliser les clôtures mensuelles : abonnements, cut-off, contrôles analytiques, OD de paie, suivi des immobilisations, analyse réalisé/budget.</li><li>Veiller au respect des procédures comptables du Groupe.</li><li>Participer au reporting mensuel en lien avec le contrôle de gestion.</li><li>Préparer les arrêtés semestriels et annuels : dossiers de clôture, intercos, annexes, liasses fiscales, pré-consolidation.</li><li>Assurer le lien avec les commissaires aux comptes.</li><li>Gérer les déclarations courantes : TVA, TVS, CVAE, CFE, taxe foncière, IS, C3S, déclaration 2561…</li><li>Être un support pour les directions Comptables, Financières, Régionales et les agences.</li><li>Coordonner les échanges avec facturation, clients, fournisseurs, recouvrement, trésorerie, contrôle de gestion.</li><li>Participer à la préparation des budgets (impôts/taxes, amortissements, conventions…).</li><li>Réaliser des analyses ponctuelles et projets ad hoc.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation <strong>BAC+5</strong> type Master Finance / Audit / Gestion ou équivalent.</li><li>Expérience de <strong>8 ans</strong> minimum, incluant <strong>impérativement une expérience en cabinet</strong>.</li><li>Maîtrise des normes comptables, des clôtures et du pack Office.</li><li>Autonomie, rigueur, capacité d'analyse, esprit de synthèse.</li><li>Sens du service, fiabilité et bonne communication.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut <br />Statut : Cadre<br />Avantages : Télétravail </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgzNDI4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, groupe spécialisé dans la <strong>formation</strong>, basé à <strong>Paris 15ème</strong>, recherche un <strong>Contrôleur de Gestion Sociale F/H</strong>, pour un <strong>CDD de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Extraire et consolider les données RH pour garantir la qualité et la cohérence (effectifs, masse salariale, absentéisme, turnover), ainsi que la fiabilité des données issues des SIRH et des outils de paie (Cegedim, Lucca, …).</li><li>Élaboration et suivi des indicateurs sociaux.</li><li>Production des tableaux de bord sociaux mensuels et annuels.</li><li>Suivi des KPI RH (coût par ETP, absentéisme, heures supplémentaires, complémentaires, ...).</li><li>Analyse des écarts entre prévisions et réalisations.</li><li>Préparer les rapports obligatoires (Bilan social, Base de données économiques et sociales - BDESE).</li><li>Assurer la conformité avec les obligations légales et réglementaires.</li><li>Accompagner la Direction et la DRH dans la compréhension des indicateurs sociaux.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous justifiez de <strong data-start="115" data-end="156">5 années d'expérience professionnelle</strong> et faites preuve de rigueur et d'un sens du détail prononcé.</li><li>Vous disposez d'un esprit analytique, d'une forte capacité d'adaptation et de proactivité, ainsi que d'une communication claire et d'un bon esprit collaboratif.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjk0MjA4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>tourisme et du divertissement</strong>, basé à New-York, s'installe à <strong>Paris 15ème</strong> et recherche un <strong>Gestionnaire de Paie Expérimenté F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garantir la conformité de la paie avec le droit du travail français, l'URSSAF, la DSN , les exigences du bulletin de paie et la réglementation des cotisations sociales.</li><li>Assurer le traitement mensuel de la paie</li><li>Gérer et valider les systèmes de pointage électronique et les feuilles de temps recueillies manuellement, en assurant l'intégrité des données.</li><li>Collaborer étroitement avec les équipes RH et Finance afin d'aligner les processus de paie avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et d'intégrer les données paie aux systèmes de gestion des avantages sociaux, rémunération et reporting.</li><li>Préparer des rapports réguliers sur la paie, appuyer les audits internes et externes, et maintenir des dossiers paie confidentiels conformes au RGPD.</li><li>Communiquer avec les employés au sujet des procédures paie, des retenues, de la lecture du bulletin de paie et de toute question afférente à la paie.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme en <strong data-start="1129" data-end="1156">finance ou comptabilité</strong> apprécié.</li><li>Expérience opérationnelle d'au moins <strong data-start="227" data-end="254">4 ans en paie française</strong>, avec une <strong data-start="265" data-end="345">expertise avérée en conformité réglementaire et en précision des traitements</strong>.</li><li>Excellente <strong data-start="359" data-end="399">maîtrise des systèmes de paie et ERP</strong>, notamment <strong data-start="411" data-end="427">ADP Decidium</strong> et <strong data-start="431" data-end="443">NetSuite</strong>.</li><li>Solides <strong data-start="454" data-end="500">connaissances en droit du travail français</strong>, en <strong data-start="505" data-end="525">sécurité sociale</strong>, en <strong data-start="530" data-end="543">fiscalité</strong> et dans la gestion des <strong data-start="567" data-end="598">déclarations sociales (DSN)</strong>.</li><li>Très bonne maîtrise des <strong data-start="625" data-end="679">outils de gestion des temps et des activités (GTA)</strong>.</li><li>Maîtrise avancée d'<strong data-start="701" data-end="710">Excel</strong>, incluant l'utilisation des formules, tableaux croisés dynamiques et outils d'analyse pour le contrôle et le suivi de la paie.</li><li>Excellentes <strong data-start="851" data-end="899">compétences en communication écrite et orale</strong>, en <strong data-start="904" data-end="930">français et en anglais</strong>, avec la capacité d'expliquer clairement des concepts de paie à des interlocuteurs techniques et non techniques.</li><li><strong data-start="1045" data-end="1074">Anglais courant impératif</strong>, la direction étant basée aux États-Unis.</li></ul><p><strong>Compétences clés :</strong></p><ul><li>Rigueur et fiabilité dans le traitement des données.</li><li>Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.</li><li>Excellente gestion du temps et respect des échéances.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>37 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgzMDM5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de <strong>l'environnement</strong>, basé à <strong>La Courneuve</strong>, recherche <strong>un(e) Chargé(e) de Projet Comptable F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché à la Direction Comptable du groupe vos missions principales seront les suivantes:</p><ul><li>Contribuer au projet d'implémentation de l'ERP Oracle au sein du groupe et accompagnement des équipes comptables dans la mise en œuvre</li><li>Prendre en charge la mise en place l'E-invoicing et E-reporting pour le périmètre France</li><li>Traitement en masse et centralisé d'opérations comptables pour les directions comptables</li><li>Contribuer aux dossiers d'intégration pour la partie comptable dans le cadre du rachat de sociétés et/ou de réorganisations juridiques</li><li>Contribuer à la rédaction de procédures, d'expressions de besoin</li><li>Prendre en charge des projets en lien avec la direction comptable et les fonctions transverses</li><li>Intervenir sur des projets internationaux</li><li>Apporter un soutien technique et fonctionnel auprès des différents centres comptables du groupe</li><li>Superviser et gérer les flux intercos au sein de l'ERP pour la composante comptabilité</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation comptable de type <strong>DCG</strong></li><li>Minimum <strong>3 ans</strong> dans le domaine des projets affiliés à la comptabilité</li><li><strong>Bon niveau d'anglais</strong></li><li>Maîtrise indispensable des<strong> outils bureautiques</strong> et d'<strong>ERP</strong></li><li>Bonne communication / écoute</li><li>Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement agile, vous êtes curieux et dynamique</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 54 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : Déplacements fréquents en France</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy4zMDEzMi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>la<strong> communication</strong>, basé à <strong>Issy-les-Moulineaux,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire Paie F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois prolongeable. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisie des EVP,</li><li>Contrôle des bulletins,</li><li>Validation de la paie (650 paies),</li><li>Contrôle des DSN,</li><li>Communiquer avec le prestataire pour faire remonter les bugs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez minimum<strong> 3 ans</strong> d'expérience sur des fonctions similaires.</li><li>Vous êtes adaptable, calme face à des situations stressantes, avez le sens du service.</li><li>Connaissance de <strong>SAP</strong> et <strong>Successfactors</strong> et <strong>notions d'anglais un plus</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut sur 12 mois<br />Conditions : Statut cadre<br />Avantages : RIE, 50% Navigo</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjExODY4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>les<strong> matériels de rééducation et fitness</strong>, basé à <strong>Bobigny</strong><strong>,</strong> recherche un <strong>Assistant SAV F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Répondre et renseigner les mails et appels clients,</li><li>Diagnostiquer les problèmes et apporter une solution,</li><li>Suivi des interventions de dépannage sur le matériel,</li><li>Apporte des conseils pour la mise en service et utilisation des produits,</li><li>Garantir la satisfaction de la clientèle.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes titulaire d'un <strong>BAC +2</strong> en <strong>assistanat ou en commerce.</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2 ans </strong>minimum<strong> au sein d'un poste similaire</strong>.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le pack office et CEGID </strong></li><li>Vous avez le sens des priorités.</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur, de dynamisme, d'organisation, d'une appétence pour les chiffres et d'une excellente communication</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 27 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yMzI3OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>cabinet spécialisé en gestion locative et copropriété </strong><em>administrant des patrimoines immobiliers dans Paris et première couronne</em>, basé à <strong>Clamart</strong>, recherche un <strong>Chargé de Copropriété Expérimenté F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>En lien étroit avec le gestionnaire et le conseil syndical, vous contribuez à la préparation des assemblées générales, au suivi des travaux et à la coordination des prestataires, afin de garantir le bon fonctionnement des immeubles et la qualité du service rendu aux copropriétaires.</p><p>Vos principales missions seront : </p><ul><li>Accueil et suivi quotidien : gestion des appels, mails et accueil physique (clients, fournisseurs, conseil syndical).</li><li>Vie des copropriétés : préparation et envoi des convocations d'AG, rédaction et diffusion des procès-verbaux, présence en Assemblée Générale pour le suivi des votes.</li><li>Gestion administrative et technique : suivi des sinistres, demandes de devis, envoi et relance des ordres de service, coordination des dépannages et entretiens urgents.</li><li>Support du gestionnaire sur un portefeuille de 35 immeubles (environ 1 700 lots).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Minimum <strong>3 ans d'expérience professionnelle impérative</strong> en cabinet de syndic de copropriété.</li><li>Autonomie, rigueur et sens du service client.</li><li>Organisation, confidentialité et respect des procédures.</li><li>Diplomatie dans des contextes parfois sensibles.</li><li>Esprit de solution, réactivité, gestion des priorités.</li><li>Travail en équipe, communication claire et fiable.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>36 000€ - 42 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzkyNTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>l'industrie, </strong>basée à <strong>Plaisir,</strong> recherche un(e)<strong> Assistant(e) Logistique F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois </strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Lancer les activités de picking/packing en créant les Listes de prélèvements et en suivant leur évolution.</li><li>Recevoir les transporteurs pour leur remettre les colis demandés et recevoir les colis en arrivée.</li><li>Assurer le suivi et la création de dossiers de booking transport.</li><li>Saisir des entrées en stock des frais généraux</li><li>Participer à l'ensemble des activités Expédition et Magasin en fonction des besoins opérationnels</li><li>Participer aux inventaires physiques (comptage et ajustement des stocks)</li><li>Participer à l'évolution continue du magasin Modernisation.</li><li>Assurer la réception physique et informatique des produits de frais généraux</li><li>Être le garant 6S des espaces de stockage communs (couloirs, Frais généraux)</li><li>Préparation des palettes et divers colis au départ</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Connaissance d'une <strong>gestion de stock informatisée</strong></li><li>Expérience du magasinage</li><li>Excel, Outlook, Teams</li><li>Respect absolu des règles en vigueur <strong>(sécurité, qualité, logistique…)</strong></li><li>Capacité à maintenir un environnement de travail<strong> organisé et soigné</strong>, <strong>rigueur</strong> et <strong>sens de l'organisation</strong></li><li><strong>Sens du service</strong> et<strong> esprit d'équipe</strong>,<strong> communication</strong>, bon <strong>relationnel</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 29 000€</strong> - <strong>31 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODI3MjAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'animation</strong>, basé à<strong> Plailly</strong>, recherche un<strong> Comptable Fournisseurs F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDD de 12 mois prolongeable.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La préparation des règlements et le suivi des échéances en respectant les délais de paiement des fournisseurs.</li><li>La préparation des campagnes de prélèvements (de la récupération des factures, analyse et échéances).</li><li>Le suivi des comptes fournisseurs avec l'analyse mensuelle des balances âgées.</li><li>La gestion des factures anciennes (relances / statistiques).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+3 </strong>en comptabilité,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>3 ans </strong>minimum dans <strong>le domaine ou métier en question,</strong></li><li>Vous avez une connaissance du <strong>logiciel ORACLE,</strong></li><li>Profil doté d'une bonne communication, pro-actif et rigoureux.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>36 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Télétravail, Restaurant d'entreprise avec tarif attractif, Accès billetterie tarif réduit, Mutuelle, Indemnité kilométrique </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4zMTYxNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'optique</strong>, basé à <strong>Émerainville</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Contribuer à la performance et aux résultats du Service Clients,</li><li>Connaître les produits, services et outils adaptés au Service clients,</li><li>Réceptionner les appels téléphoniques des clients,</li><li>Répondre aux besoins de l'opticien, information, conseil sur nos produits et services.</li><li>Conseiller et assister les clients sur le suivi et la gestion des commandes,</li><li>Effectuer les campagnes téléphoniques d'appels sortants et suivre l'activité des clients,</li><li>Gestion administrative des commandes, et des retours verres.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez idéalement un <strong>BTS optique</strong> ou d'une <strong>première expérience réussie</strong> dans le secteur de l'optique,</li><li>La connaissance de l'<strong>AS400</strong> est un plus,</li><li>Très bonne expression orale,</li><li>Profil rigoureux, diplomate doté d'une bonne communication.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 1 samedi sur 2 travaillé <br />Horaires : 37h15 Hebdomadaires (2 amplitudes horaires possibles)</p><p>Avantages :</p><ul><li>Mutuelle</li><li>Remboursement des TC</li><li>Ticket restaurant</li><li>Prime de 300€ lors du passage en CDI</li><li>RTT si passage CDI</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yMDMwNS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie,</strong> basé à <strong>Brétigny-sur-Orge, </strong>recherche un <strong>Assistant ADV Export - Anglais Courant F/H</strong>, pour une<strong> mission d'intérim de 2 mois</strong>, avec <strong>possibilité de renouvellement</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion des douanes,</li><li>Suivi de la documentation (certificat d'origine, suivi de transport, credoc…),</li><li>Lancement des process d'envoi de commande,</li><li>Suivi de actions,</li><li>Traiter les litiges.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BAC+2</strong> vous avez une <strong>expérience réussie</strong> en ADV ou ADV export,</li><li>Vous maîtrisez le <strong>pack office</strong> et un <strong>ERP,</strong></li><li><strong>Vous parlez anglais couramment,</strong></li><li>Vous êtes preuve d'une grande rigueur et d'organisation.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Conditions : 37h Hebdomadaires avec RTT</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTc5MzguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
