Rechercher des offres d’emploi Déposer votre CV (candidature spontanée) Créer une alerte emploi Notre méthode pour accompagner les candidats Recrutement en intérim et en CDD Recrutement en CDI Management de transition Notre méthode de recrutement Executive Search et cadres dirigeants Finance et comptabilité Informatique et IT Sales et marketing ADV, supply et performance client Juridique et fiscal Ressources humaines et paie Informatique & IT Risque, audit et conformité Finance et Comptabilité Digital, Marketing & Expérience client Juridique et Fiscal Assistanat et services Ressources Humaines Guide des Salaires 2026 Enquête ‘Ce que veulent les candidats’ 2026 Livre blanc : l’IA dans les métiers de demain Les comités de direction en 2035 Espace Presse IA et recrutement en France Salaire et recrutement Travail flexible Avantage concurrentiel Equilibre vie professionnelle / vie privée Diversité, equité et inclusion Parcourir nos offres d’emploi Déposer une offre d’emploi Nos bureaux

28 résultats pour Charge De Recherche à Combs-la-Ville, Île-de-France

Chargé de Qualité Système F/H
  • Chanteloup-en-Brie, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 30000 - 33000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>service</strong>, basé à <strong>Chanteloup-en-Brie</strong>, recherche un <strong>Chargé de Qualité Système F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois, avec possibilité de prolongation.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Participer au management de la Qualité et des Risques.</li><li>Contribuer au déploiement de la stratégie qualité et à la mise en oeuvre des actions d'amélioration.</li><li>Prendre part à la préparation et au suivi des audits internes et externes, ainsi qu'aux certifications et qualifications du site.</li><li>Participer à la gestion des déviations, en lien avec les équipes opérationnelles.</li><li>Appuyer le pilotage des processus et la préparation des indicateurs.</li><li>Contribuer à la gestion documentaire et à la mise à jour des procédures.</li><li>Participer à la gestion des partenaires.</li><li>Participer au développement de projets au sein du site.</li><li>Sensibiliser et accompagner les collaborateurs sur les bonnes pratiques et la culture qualité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation minimum<strong> BAC+3</strong> avec une spécialisation en Qualité.</li><li>Vous connaissez les <strong>référentiels et la réglementation qualité</strong>.</li><li>Organisation, rigueur et esprit d'analyse/synthèse sont des qualités indispensables.</li><li>Un bon relationnel et un sens de la communication sont également demandés pour la bonne réussite sur le poste.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 33 000€</strong> Annuel brut, selon profil </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4yNDY3NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-20T08:50:02Z
Chargé Paie & RH F/H
  • Paris, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise en plein développement dans le secteur de la <strong>beauté et du bien‑être</strong>, basée à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Chargé Paie &amp; RH F/H</strong> en <strong>CDI</strong>, pour accompagner la croissance de ses équipes au sein d'un environnement multi‑sites.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Votre rôle en tant que Chargé Paie &amp; RH F/H sera de gérer l'intégralité de la paie d'un périmètre d'environ 130 collaborateurs et de participer activement à la structuration de la fonction RH dans un environnement dynamique et en forte croissance.</p><p>Vos missions principales :</p><ul><li>Gestion de la paie (environ 130 bulletins).</li><li>Collecter et contrôler les variables (absences, congés, primes, commissions, arrêts maladie…).</li><li>Produire et contrôler les bulletins de paie via Payfit.</li><li>Réaliser les déclarations DSN mensuelles et événementielles.</li><li>Gérer les entrées / sorties : contrats, avenants, soldes de tout compte.</li><li>Assurer le suivi administratif : congés, absences, mutuelle, visites médicales.</li><li>Gérer les arrêts maladie et obligations sociales.</li></ul><p><strong>Gestion RH &amp; support opérationnel</strong></p><ul><li>Suivre la GTA et les plannings.</li><li>Contrôler la masse salariale et les rémunérations variables.</li><li>Répondre aux questions RH et paie des salariés et des managers.</li><li>Participer aux projets RH dans un contexte multi‑sites et en expansion.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+2</strong> minimum (paie, comptabilité, RH).</li><li>Expérience réussie de <strong>2 à 5 ans</strong> en paie.</li><li>Maîtrise d'un logiciel de paie, idéalement <strong>Payfit</strong>.</li><li>Bonne connaissance de la <strong>DSN</strong> et des <strong>bases du droit social</strong>.</li><li>Expérience en environnement <strong>multi‑établissements appréciée</strong>.</li><li><strong>Anglais professionnel requis.</strong></li><li>Autonomie, rigueur, polyvalence, sens des priorités.</li><li>Goût pour les<strong> environnements dynamiques type start‑up</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : Selon profil et expérience<br />Télétravail : Non<br />Pris de poste : Dès que possible </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjY2MTUwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-29T15:31:42Z
Chargé de Relation Clients F/H
  • Chevilly-Larue, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 35000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisée dans<strong> </strong>le<strong> transport, </strong>basé à <strong>Chevilly-Larue,</strong> recherche un <strong>Chargé de Relation Clients F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois en vue d'une opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li data-section-id="1cwslmt" data-start="376" data-end="426">Ouverture et gestion des dossiers d'expédition,</li><li data-section-id="ts214w" data-start="427" data-end="458">Établissement des cotations,</li><li data-section-id="uv93b9" data-start="459" data-end="506">Réservation auprès des compagnies aériennes,</li><li data-section-id="11jzsd1" data-start="507" data-end="559">Suivi technico-commercial avec le réseau mondial..</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> </strong><strong>BAC+</strong><strong>2</strong> actions commerciales, logistique, transport.</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>2 ans </strong>minimum sur un poste similaire sur du transport aérien.</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais</strong>.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le Pack Office.</strong></li><li>Vous faites preuve de rigueur, d'une excellente communication, aimez le travail en équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzA2OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-12T12:12:05Z
Chargé de Clientèle F/H
  • Émerainville, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 28000 - 30000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'optique</strong>, basé à <strong>Émerainville</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Contribuer à la performance et aux résultats du Service Clients,</li><li>Connaître les produits, services et outils adaptés au Service clients,</li><li>Réceptionner les appels téléphoniques des clients,</li><li>Répondre aux besoins de l'opticien, information, conseil sur nos produits et services.</li><li>Conseiller et assister les clients sur le suivi et la gestion des commandes,</li><li>Effectuer les campagnes téléphoniques d'appels sortants et suivre l'activité des clients,</li><li>Gestion administrative des commandes, et des retours verres.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez idéalement un <strong>BTS optique</strong> ou d'une <strong>première expérience réussie</strong> dans le secteur de l'optique,</li><li>La connaissance de l'<strong>AS400</strong> est un plus,</li><li>Très bonne expression orale,</li><li>Profil rigoureux, diplomate doté d'une bonne communication.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 1 samedi sur 2 travaillé<br />Horaires : 37h15 Hebdomadaires (2 amplitudes horaires possibles)</p><p>Avantages :</p><ul><li>Mutuelle</li><li>Remboursement des TC</li><li>Tickets restaurant</li><li>Prime de 300€ lors du passage en CDI</li><li>RTT si passage CDI</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4zODk2Ni4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-05T09:26:40Z
Chargé de Recouvrement F/H
  • Courbevoie, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 35000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, spécialisé dans les <strong>télécommunications</strong>, basé à <strong>Courbevoie</strong>, recherche un <strong>Chargé de Recouvrement F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois, avec prolongation possible</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Participation au recouvrement : mail et téléphone,</li><li>Envoi des MED, relances,</li><li>Préparer et participer au comité Recouvrement du Groupe tous les 15 jours avec le Président, DAF et commerciaux,</li><li>Saisie des règlements clients,</li><li>Communiquer avec le SAV pour le traitement des avoirs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>2 années d'expérience <strong>minimum</strong>,</li><li>Maîtrise d'excel (TCD et R/V) <strong>indispensable</strong>,</li><li>Agilité, rigueur, belle capacité de recouvrement et bonne communication sont attendues.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 35 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjM0NjIzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-26T15:47:58Z
Chargé(e) de Recouvrement F/H
  • Bussy-Saint-Georges, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 38000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, leader et spécialiste de <strong>la manutention</strong>, basé à <strong>Bussy Saint Georges (77)</strong>, recherche <strong>un(e) Chargé(e) de Recouvrement F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 1 mois renouvelable </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Recouvrement</strong><strong> :</strong></p><ul><li>S'assurer du paiement à échéance des factures clients.</li><li>Réduire les encours existants.</li><li>Effectuer des relances (téléphone, mail, courrier …).</li><li>Analyser le portefeuille de factures arrivant à échéance et effectuer des relances préventives sur les principaux encours.</li><li>Valider les opportunités commerciales en vérifiant et analysant la solvabilité des prospects/clients.</li><li>Gérer et mettre à jour les encours clients en fonction de l'appréciation du risque client.</li><li>Assurer le blocage/déblocage des comptes clients.</li><li>Traiter les litiges : informer les interlocuteurs internes des litiges, gérer avec eux leur résolution et suivre les actions jusqu'à la réception du paiement client.</li><li>Alerter le management sur les principaux décalages de règlement et sur les problèmes de traitement interne des litiges.</li><li>Proposer les outils de recouvrement adaptés : facturation d'agios, blocage de compte, contentieux.</li><li>Être force de proposition pour les améliorations ou les simplifications des processus.</li></ul><p><strong>Comptabilité Clients</strong><strong> :</strong></p><ul><li>Imputer et saisir les règlements clients au besoin.</li><li>Lettrer les comptes clients.</li><li>Procéder aux modifications de comptes clients mineures.</li><li>Analyser les créances anciennes pour passage en perte et profit.</li></ul><p>Lise non exhaustive</p><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> BAC+3</strong> en <strong>comptabilité ou gestion</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 5 ans</strong> <strong>minimum</strong> sur un poste similaire</li><li><strong>Vous maîtrisez l'anglais serait un plus</strong>.</li><li>Vous avez une connaissance du<strong> logiciel SAP ou SAGE</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><ul><li>Salaire : <strong>35 000€</strong> - <strong>38 000€</strong> Brut Annuel sur 13 mois </li><li>Avantages :Titres restaurants, Parking </li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4xMTg3OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-01T12:21:48Z
Assistant de Direction - Finance F/H
  • La Garenne-Colombes, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 45000 - 55000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>l'énergie,</strong> basé à<strong> La Garenne-Colombes</strong><strong>,</strong> recherche un<strong> Assistant de Direction - Finance F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois</strong><strong>.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gérer l'agenda complexe du Directeur (réunions, arbitrages, priorités).</li><li>Organiser et coordonner les réunions, comités et instances (CODIR Finance, comités métiers, réunions projets, réunions internationales).</li><li>Préparer les ordres du jour, supports et comptes rendus.</li><li>Organiser les déplacements et gérer les notes de frais.</li><li>Assurer le filtrage et la priorisation des sollicitations entrantes.</li><li>Support au CODIR de la Ligne de Service Finance.</li><li>Gérer et coordonner les demandes du CODIR Finance (réunions, supports, logistique, suivi des actions).</li><li>Assurer la préparation et le suivi des réunions du CODIR (planning, convocations, documents).</li><li>Centraliser et suivre les actions et décisions prises en CODIR.</li><li>Être l'interface opérationnelle entre le Directeur, les membres du CODIR et les équipes.</li><li>Gestion administrative, commandes et suivi budgétaire.</li><li>Gérer les commandes et demandes d'achats pour la Direction et le CODIR (prestataires, consultants, outils, logistique).</li><li>Suivre les bons de commande, factures et engagements budgétaires de la ligne de service.</li><li>Mettre à jour les tableaux de suivi (budget, prestataires, échéanciers).</li><li>Collaborer avec les équipes Finance / Achats / CSP pour sécuriser les processus administratifs.</li><li>Coordination et organisation.</li><li>Assurer l'interface avec les équipes Finance, CSP, IT, RH, Corporate et partenaires externes.</li><li>Contribuer à l'organisation et au suivi de projets transverses de la ligne de service.</li><li>Appuyer l'onboarding des nouveaux arrivants (salariés, consultants).</li><li>Confidentialité et fiabilité.</li><li>Traiter des informations sensibles avec discrétion, rigueur et fiabilité.</li><li>Garantir la qualité et la cohérence des informations diffusées au sein de la direction.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> BAC+2,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4 ans </strong>minimum,</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur et d'autonomie.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Tickets restaurant, RIE, Transport pris en charge à 50%</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQwMjUzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-07T15:11:27Z
Assistant Comptable F/H
  • Corbeil-Essonnes, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 28000 - 30000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>transport</strong> <strong>sanitaire</strong> (ambulances, VSL) et en forte croissance, recherche un <strong>Assistant Comptable F/H</strong> en <strong>CDI</strong> afin d'accompagner l'équipe comptable dans le cadre de la <strong>structuration du pôle administratif et financier</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) à la Comptable Générale, vous prenez en charge un périmètre opérationnel large et varié :</p><p><strong>Comptabilité générale</strong></p><ul><li>Saisie et contrôle des pièces comptables (achats, ventes, notes de frais).</li><li>Enregistrement des opérations comptables courantes (OD).</li><li>Lettrage des comptes.</li><li>Rapprochements bancaires.</li><li>Rapprochements des flux inter-sociétés (9 entités).</li><li>Classement et archivage des documents comptables.</li></ul><p><strong>Comptabilité fournisseurs</strong></p><ul><li>Préparation des paiements fournisseurs : contrôle des factures, saisie des virements, suivi des échéances.</li><li>Interface avec les interlocuteurs internes et le cabinet expert-comptable.</li></ul><p><strong>Logiciel métier Saphir</strong></p><ul><li>Saisie, suivi des encaissements et suivi des impayés.</li><li>Facturation client au besoin.</li></ul><p><strong>Support opérationnel</strong></p><ul><li>Interface avec les équipes opérationnelles sur les sujets administratifs et comptables.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><strong>Formation et expérience</strong></p><ul><li>BAC+2/3 en comptabilité-gestion (BTS, DUT, Licence Pro).</li><li>3 à 5 ans d'expérience minimum en comptabilité générale et fournisseurs - une expérience en environnement multi-sociétés est un plus.</li><li>Expérience en cabinet d'expertise comptable appréciée.</li></ul><p><strong>Compétences techniques</strong></p><ul><li>Maîtrise des opérations de saisie, lettrage et rapprochements bancaires.</li><li>Comptabilité fournisseurs : traitement des factures, préparation des paiements, suivi des relances.</li><li>Capacité à monter en compétences vers les situations intermédiaires sous supervision de la Comptable Générale.</li><li>Maîtrise d'un logiciel comptable de premier rang (ACD iSuite, Pennylane, Sage, Cegid, etc.) incluant idéalement les modules OCR/LAD, rapprochements bancaires automatisés et télétransmission - formation assurée en poste sur nos outils.</li><li>Maîtrise du Pack Office 365.</li><li>La connaissance de Saphir (logiciel métier transport sanitaire) et de Silae (paie) est un plus.</li></ul><p><strong>Ce que nous recherchons avant tout</strong></p><ul><li>Curiosité et envie d'apprendre : vous êtes à l'aise avec les outils, vous cherchez à comprendre comment les choses fonctionnent et à vous améliorer.</li><li>Pro-activité : vous n'attendez pas qu'on vous dise quoi faire - vous identifiez les sujets, vous proposez, vous avancez.</li><li>Autonomie et rigueur : vous gérez votre périmètre avec sérieux et tenez vos délais sans supervision rapprochée.</li><li>Esprit d'équipe : vous aimez travailler avec les autres, vous participez à la vie de l'entreprise et vous intégrez naturellement dans un environnement dynamique.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 28 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : Pas de télétravail </p><p><strong>Ce que nous offrons : </strong></p><ul><li>Un poste à responsabilités réelles dans une PME en forte croissance.</li><li>Un environnement dynamique et bienveillant avec une équipe soudée.</li><li>Une formation complète sur nos outils métier (Saphir, ACD iSuite, Silae).</li><li>Des perspectives d'évolution vers un périmètre plus large au fur et à mesure de la structuration de l'équipe.</li><li>Participation aux événements et à la vie de l'entreprise.</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjA4MTg1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-12T08:26:08Z
Responsable Comptable F/H
  • Clichy, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 60000 - 70000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>Family Office</strong> en développement, basé à <strong>Clichy</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptable F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur du Family Office, vous prenez en charge l'ensemble de la comptabilité et de la fiscalité de plusieurs activités, avec l'appui d'une personne.</p><p>Vos missions seront notamment les suivantes :</p><ul><li>Garantir le bon enregistrement des opérations comptables</li><li>Préparer les bilans et liasses fiscales des différentes sociétés ainsi que les déclarations fiscales</li><li>Suivre la trésorerie courante et participer aux opérations de financement,</li><li>Suivre la performance des différentes activités,</li><li>Élaborer et analyser le reporting,</li><li>Automatiser les processus et mettre en place de nouveaux outils,</li><li>Assurer les relations avec les partenaires externes : expert-comptable, CAC, fiscaliste</li></ul><p>Ces missions seront amenées à évoluer.</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><p style="display: inline !important;">Vous disposez d'une formation supérieure en comptabilité (<strong>D.C.G, D.S.C.G</strong>), vous justifiez d'une <strong>expérience réussie de 10 ans</strong> en comptabilité, dans une environnement holdings de groupe ou Family Office.</p></li><li>Adaptabilité, rigueur, humilité, fiabilité et autonomie, des atouts essentiels pour une réussite sur le poste.</li><li>Vous souhaitez vous inscrire dans la durée et accompagner étroitement une famille dans le développement de son patrimoine.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>60 000€ - 70 000€</strong> Annuel brut + <strong>Bonus 5K€<br /></strong>Conditions : CDI Temps plein ou 4/5</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjk3MjkxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-05T12:59:30Z
Assistant Commercial et Administratif F/H
  • Rueil-Malmaison, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 25000 - 30000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la <strong>chimie</strong>, basé à <strong>Rueil-Malmaiso</strong>n, recherche un <strong>Assistant Commercial et Administratif F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois, minimum</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Support administratif et organisationnel</strong></p><ul><li>Gestion des agendas et coordination des plannings.</li><li>Organisation des déplacements (réservations, logistique, gestion des accès aux sites clients).</li><li>Coordination de séjours pour les clients, délégations et collaborateurs internationaux.</li><li>Participation à l'organisation d'événements internes (réunions, séminaires, etc.).</li><li>Assistanat direct du Directeur de Business Unit.</li></ul><p><strong>Support commercial et accompagnement des équipes</strong></p><ul><li>Gestion et suivi des dossiers commerciaux : appels d'offres, manifestations d'intérêt, dossiers de préqualification.</li><li>Suivi et gestion de la boîte mail dédiée au service.</li><li>Contribution à la préparation des propositions technico-commerciales.</li><li>Appui aux équipes projets dans la coordination et le montage des offres.</li></ul><p><strong>Coordination interne et gestion administrative</strong></p><ul><li>Organisation de l'intégration des nouveaux collaborateurs (création des accès, coordination administrative).</li><li>Interface avec les différents services internes.</li><li>Support au bon fonctionnement de l'équipe (gestion des fournitures, support logistique quotidien).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation BAC+2 à BAC+3 en assistanat, gestion ou commerce.</li><li>Expérience en assistanat administratif et/ou commercial appréciée.</li><li>Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).</li><li>Niveau d'anglais intermédiaire (B1/B2 à l'écrit et à l'oral).</li><li>Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et proactivité.</li><li>Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>25 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQzMDQxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-05T15:31:41Z
Responsable Paie Confirmé F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 55000 - 60000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client est un <strong>groupe international</strong> du secteur de la distribution de services automatisés, présent dans plusieurs pays européens. Basé à <strong>Saint-Denis</strong>, il recherche un <strong>Responsable Paie Confirmé F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>En tant que Responsable Paie Confirmé, vous êtes le garant de la fiabilité et de la performance de la fonction paie. Véritable référent(e) technique et manager, vous pilotez l'ensemble du processus dans un environnement en transformation, avec un rôle clé dans l'optimisation et la sécurisation des pratiques.</p><p><strong>Vos principales missions </strong></p><ul><li>Produire et contrôler la paie dans son intégralité.</li><li>Produire et analyser les indicateurs de paie.</li><li>Collecter et fiabiliser les éléments variables (absences, primes, etc.).</li><li>Établissement des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance)</li><li>Assurer la conformité légale et le respect des obligations sociales.</li><li>Manager un gestionnaire de paie et être référent technique.</li><li>Corriger les anomalies et améliorer les processus dans un contexte post-restructuration.</li><li>Assurer le lien avec la comptabilité et les audits.</li><li>Élaborer des reportings fiables (masse salariale, charges, absentéisme, écarts…) et fournir des analyses utiles à la prise de décision et au pilotage des coûts sociaux.</li><li>Traiter les dossiers complexes (soldes de tout compte, régularisations, contrôles URSSAF, contentieux paie) avec rigueur et confidentialité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><strong>Formation &amp; expérience</strong></p><ul><li>Formation supérieure en paie, RH ou gestion (Bac +3 à Bac +5).</li><li>Expérience confirmée (<strong><span style="text-decoration: underline;">5 à 8 ans minimum</span></strong>) en gestion de la paie.</li><li>Première expérience impérative en tant que Responsable Paie.</li></ul><p><em>La maîtrise du logiciel de paie <strong>NIBELIS</strong> est un plus.</em></p><p><strong>Compétences techniques</strong></p><ul><li>Maîtrise complète du processus de paie et des déclarations sociales.</li><li>Bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale.</li><li>Aisance avec les outils SIRH et logiciels de paie.</li></ul><p><strong>Qualités personnelles</strong></p><ul><li>Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.</li><li>Esprit d'analyse et sens de l'organisation.</li><li>Bon relationnel et posture de référent.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMjY1NzIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T08:43:02Z
Responsable Comptabilité Fournisseurs F/H
  • Antony, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 50000 - 55000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>commerce</strong>, basé à <strong>Antony</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptabilité Fournisseurs F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous animez une équipe d'une dizaine de comptables et assurez leur montée en compétences.</li><li>Vous pilotez et garantissez le traitement du backlog et assurez le délai de paiement.</li><li>Vous participez à la revue de bilan et justification des comptes associés.</li><li>Vous assurez les échanges interservices sur les sujets de litiges en facturation électronique.</li><li>Vous accompagnez la réforme de la facturation électronique.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>5 ans</strong> minimum dans sur un poste similaire avec management d'équipe.</li><li>Vous maîtrisez les systèmes informatiques et en particulier <strong>SAP</strong>.</li><li>Votre sens du service, votre capacité à gérer les priorités dans des volumes importants et vos capacités. managériales seront vos atouts pour réussir sur cette mission.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuODQzMjEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-21T12:55:23Z
Responsable Sécurité F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise basée à proximité de <strong>Saint-Denis</strong>, reconnue dans son secteur d'activité, engagée dans une démarche proactive de prévention des risques et d'amélioration continue des conditions de travail.</p><p>Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique HSE, il recherche un <strong>Responsable Audit Sécurité F/H,</strong> pour un poste en<strong> intérim pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité,</strong> afin d'accompagner les équipes opérationnelles et la Direction dans la mise en œuvre des obligations réglementaires et des bonnes pratiques.</p><p><strong>Missions</strong></p><p> </p><ul><li>Assurer une veille réglementaire en matière de santé et sécurité au travail et garantir la conformité de l'entreprise</li><li>Évaluer les risques professionnels et piloter la mise à jour du DUERP</li><li>Déployer et suivre les plans de prévention et les actions correctives suite aux accidents ou incidents</li><li>Réaliser des audits sécurité terrain et proposer des axes d'amélioration</li><li>Animer les démarches de sensibilisation et former les collaborateurs aux bonnes pratiques HSE</li><li>Encadrer et coordonner un réseau de référents HSE</li><li>Participer aux réunions CSSCT et accompagner les instances internes</li><li>Piloter le suivi des vérifications réglementaires et des équipements</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation supérieure en santé, sécurité ou environnement (Bac+3 à Bac+5)</strong></li><li><strong>Expérience significative</strong> sur un poste similaire en environnement automobile</li><li>Bonne maîtrise <strong>de la réglementation en santé et sécurité au travail</strong></li><li><strong>Capacité d'analyse des risques</strong> et de <strong>mise en place de plans d'actions</strong></li><li>Excellentes<strong> compétences relationnelles et pédagogiques</strong></li><li><strong>Autonomie</strong>, <strong>rigueur</strong> et<strong> sens de l'organisation</strong></li><li>Capacité à travailler en <strong>transversal avec différents interlocuteurs</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy44OTUxMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-18T14:59:30Z
Responsable des Ressources Humaines F/H
  • Aubervilliers, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 55000 - 60000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>service</strong>, basé à <strong>Aubervilliers</strong>, recherche un <strong>Responsable des Ressources Humaines F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous êtes l'interlocuteur principal des managers et des collaborateurs, en lien avec les équipes spécialisées (paie, développement RH, relations sociales…).</p><p>Vous accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes et les conseillez sur les enjeux humains et sociaux.</p><p>Vos principales missions :</p><ul><li>Veiller à l'application du droit social : faire respecter les règles internes, les procédures, l'égalité professionnelle, la formation, etc.</li><li>Gérer les dossiers disciplinaires et contentieux (sanctions, licenciements…).</li><li>Assurer la communication RH : relayer les messages de la direction et faire remonter les informations du terrain.</li><li>Animer les relations sociales : accompagner les managers lors des réunions avec les représentants du personnel, maintenir un dialogue social de qualité, répondre aux questions locales.</li><li>Participer au recrutement et à l'intégration : contribuer aux entretiens (postes cadres), suivre les parcours d'intégration, accompagner la mobilité interne.</li><li>Former et accompagner les managers sur les sujets RH : temps de travail, intégration, entretiens (annuels et professionnels), développement des compétences, organisation des équipes.</li><li>Contribuer au développement des collaborateurs : identifier les besoins en formation et proposer des actions adaptées en lien avec le service RH.</li><li>Garantir la politique salariale : veiller au respect des règles de rémunération et à l'équité entre les collaborateurs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en ressources humaines (Master 2),</li><li>Bon niveau d'anglais.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy43NDgxNC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-15T15:50:48Z
Directeur du Contrôle de Gestion F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 100000 - 110000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur majeur du secteur de la <strong>distribution</strong>, évoluant dans un environnement exigeant marqué par un contexte LBO, recherche un <strong>Directeur du Contrôle de Gestion F/H</strong> en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous interviendrez sur un périmètre couvrant les investissements, les frais généraux ainsi que la performance commerciale, incluant notamment une dimension internationale, dans une logique de pilotage global et de fiabilisation de la performance financière.</p><p>Vos principales missions :</p><ul><li>Assurer la communication avec le groupe (business reviews, échanges réguliers).</li><li>Produire, fiabiliser et consolider le reporting et les forecasts afin d'améliorer la visibilité financière.</li><li>Analyser le chiffre d'affaires par segment pour une lecture fine de la performance.</li><li>Piloter la performance via des projets d'amélioration continue (KPI, optimisation).</li><li>Gérer les investissements (comité d'investissement, analyses financières).</li><li>Suivre les frais généraux et la rentabilité avec identification des leviers d'optimisation.</li><li>Analyser la performance France par marché et périmètre.</li><li>Renforcer le contrôle interne afin de structurer et sécuriser les process.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Expérience confirmée en contrôle de gestion avec management d'équipe.</li><li>Expérience dans un environnement exigeant (LBO, transformation, structuration).</li><li>Anglais courant requis.</li><li>Maîtrise ou connaissances des outils : M3, Cognos, Yooz, Power BI.</li><li>Forte sensibilité aux indicateurs clés : marge, EBITDA, cash-flow.</li><li>Excellentes qualités relationnelles et de communication.</li><li>Capacité d'adaptation et à évoluer dans des environnements complexes.</li><li>Expérience sectorielle en distribution fortement appréciée.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>100 000€ - 110 000€</strong> Annuel brut fixe + 20% de variable </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy4zNDMwMy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-06T07:54:07Z
Directeur Comptable et Fiscal F/H
  • Clichy, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 100000 - 110000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, groupe industriel international, basé à <strong>Clichy</strong>, recherche un <strong>Directeur Comptable et Fiscal F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>L'entreprise opère dans la valorisation et la transformation de matières organiques au sein d'un modèle d'économie circulaire. L'organisation évolue dans un environnement structuré et en transformation, avec des enjeux forts de performance, de conformité et de digitalisation.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Dans un contexte de structuration, vous pilotez et sécurisez la fonction comptable et fiscale d'un périmètre stratégique. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité de l'information financière et l'adaptation des processus aux enjeux business et réglementaires.</p><p data-start="440" data-end="621">Vous intervenez sur un périmètre de plusieurs sociétés en France, représentant environ 500 M€ de chiffre d'affaires, et vous encadrez une équipe d'environ 40 collaborateurs.</p><p>Vous structurez, organisez et pilotez la direction comptable et fiscale dans un environnement en évolution.</p><p><strong>À ce titre, vous :</strong></p><ul><li>Garantissez le respect des normes comptables et fiscales locales et Groupe.</li><li>Supervisez la production comptable, les clôtures mensuelles et la consolidation annuelle.</li><li>Sécurisez les déclarations fiscales et sociales.</li><li>Pilotez le processus de clôture et développez une piste d'audit fiable.</li><li>Assurez une veille réglementaire comptable et fiscale.</li><li>Accompagnez la transformation des processus et la dématérialisation.</li><li>Préparez l'entreprise aux obligations de facturation électronique.</li><li>Contribuez aux projets de standardisation des pratiques.</li><li>Réalisez des études fiscales liées aux opérations de M&amp;A.</li><li>Managez les équipes avec exigence et pédagogie.</li><li>Travaillez en étroite collaboration avec les directions Finance, IT et Business.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation supérieure en comptabilité</strong> (DSCG, DEC), vous justifiez d'une <strong>expérience confirmée de 10 à 15 ans</strong> minimum sur des fonctions comptables à forts enjeux, idéalement complétée par un passage en audit.</li><li>Vous avez une <strong>expérience significative dans le secteur industriel</strong>.</li><li>Vous disposez d'une excellente maîtrise des<strong> normes comptables et fiscales</strong>, d'une <strong>expérience solide du management d'équipes</strong>, d'une bonne compréhension business et d'une forte capacité à accompagner le changement dans un environnement en transformation.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>100 000€ - 110 000€</strong> Annuel brut +<strong> 10% de variable </strong><br />Avantages : <strong>Véhicule de fonction </strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjMwNjY2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-29T14:29:14Z
Directeur Administratif et Financier F/H
  • Guyancourt, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 85000 - 100000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à<strong> Guyancourt</strong>, recherche un <strong>Directeur Administratif et Financier F/H</strong> dans le cadre d'un <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur Général, vous accompagnez la direction dans la conduite des enjeux financiers, administratifs et organisationnels. Véritable partenaire stratégique, vous assurez la sécurisation des équilibres économiques et contribuez activement au pilotage de la performance globale. Vous supervisez une équipe de 5 collaborateurs.</p><p><strong>Au sein d'une structure en pleine évolution, vos principales responsabilités sont les suivantes :</strong></p><ul><li>Élaboration et suivi des budgets prévisionnels.</li><li>Pilotage de la performance financière et des KPI.</li><li>Supervision de la comptabilité et du contrôle de gestion.</li><li>Élaboration des recommandations auprès de la Direction.</li><li>Gestion de la trésorerie.</li><li>Pilotage des financements.</li><li>Pilotage des plans d'investissement et suivi des projets.</li><li>Pilotage des dossiers de financement et de subventions.</li><li>Définition et déploiement de la politique des achats.</li><li>Gestion administrative des assurances.</li><li>Participation au Codir et contribution aux décisions stratégiques.</li><li>Projet : mise en place d'outils de pilotage et amélioration des process.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation supérieure en finance/comptabilité (Master CCA, DSCG, Ecole de Commerce), vous justifiez d'une solide expérience en pilotage financier et management d'équipe.</li><li>Vous adoptez une approche collaborative et savez travaillez en proximité avec les équipes et la Direction.</li><li>Vous favorisez un management basé sur la confiance, l'écoute et la responsabilisation des collaborateurs.</li><li>Vous savez trouver le bon équilibre entre pilotage stratégique et présence opérationnelle.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 85 000€ - 100 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Télétravail, équilibre vie professionnelle et vie personnelle<strong><br /></strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuNjc3NzQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T09:23:41Z
Sales Compensation Manager Responsable des Rémunérations F/H
  • Saint-Maurice, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 70000 - 80000 EUR / Yearly
  • <p class="xmsonormal" style="text-autospace: none;"><strong><span style="color: black; background: white;">A propos de notre client </span></strong></p><p class="xmsonormal" style="text-autospace: none;"><span style="color: black; background: white;">Notre client, acteur industriel majeur sur <strong>le secteur de l'environnement</strong>, basé à <strong>Saint-Maurice</strong>, recherche <strong>son/sa futur(e) Sales Compensation Manager / Responsable de Rémunérations Commerciales F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</span></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garantir la fiabilité des calculs, des paiements de primes et des processus de reporting, tout en accompagnant les équipes RH, Finance et Sales Operations.</li><li>Contribuer aux initiatives d'amélioration continue, à l'automatisation des processus ainsi qu'à la transformation des outils liés au pilotage de la performance commerciale.</li><li>Gérer et optimiser les plans de rémunération variable et d'incentive des équipes commerciales.</li><li>Analyser la performance des dispositifs et identifier des pistes d'optimisation.</li><li>Accompagner les managers et les équipes RH sur les sujets liés à la rémunération commerciale.</li><li>Encadrer une équipe en charge des calculs quotidiens de commissions et des opérations liées aux incentives. </li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme de niveau <strong>Bac+3/5 en Finance, Administration des entreprises ou domaine équivalent.</strong></li><li>Vous avez<strong> une expérience en tant que commercial terrain</strong>.</li><li>Expérience significative en <strong>rémunération commerciale</strong>, <strong>gestion des incentives</strong> ou <strong>programmes de rémunération variable</strong>.</li><li><strong>Anglais courant</strong></li><li>Solides <strong>capacités d'analyse</strong> avec <strong>une excellente maîtrise d'Excel ou Google Sheets</strong>.</li><li>Excellentes <strong>compétences organisationnelles</strong> et capacité à <strong>gérer plusieurs priorités simultanément</strong>.</li><li>Très bonnes<strong> capacités de communication </strong>et <strong>de gestion des parties prenantes dans un environnement international</strong>.</li><li>Une expérience sur <strong>des outils SPM (Sales Performance Management)</strong> ou <strong>des systèmes RH serait un plus</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> -<strong> 80 000€</strong> Brut Annuel Fixe + Variable </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzIyMTIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T12:08:23Z
Responsable Conformité et RGPD F/H
  • Versailles, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 80000 - 80000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>du BTP</strong>, basé à <strong>Versailles</strong>, recherche <strong>un(e) Responsable Conformité et RGPD F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Conformité :</p><ul><li>Etre le référent Compliance du Groupe ;</li><li>Assister les différentes filiales du groupe dans la définition des mesures prescrites par la loi et la réglementation applicable au groupe ;</li><li>S'assurer de la bonne application des mesures par les filiales basées en France et à l'international ;</li><li>Animer le réseau des local compliance officers du groupe.</li></ul><p>RGPD :</p><ul><li>Analyser les sujets relatifs à la protection des données personnelles : préconisations d'actions et soutien à la mise en œuvre ;</li><li>Réaliser tous travaux de conformité (registres, mentions d'information, analyses d'impact, documentation) ;</li><li>Rédiger des procédures adaptées au respect de la règlementation et suivre leur mise en œuvre ;</li><li>Suivre les requêtes concernant l'exercice du droit des personnes ;</li><li>Venir en appui aux éventuelles demandes et échanges avec les autorités compétentes ;</li><li>Assurer la veille juridique et la réalisation d'études juridiques sur la thématique de la protection des données personnelles (analyses, rédaction de notes, courriers, rapports).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation supérieure<strong> BAC +5</strong>, vous disposez d'une expérience d'au moins<strong> 5 ans</strong> sur les missions confiées, acquise en cabinet et/ou en direction juridique, idéalement au sein d'un groupe international avec suivi de filiales françaises ou étrangères.</li><li>Vous êtes <strong>rigoureux/se</strong>, doté de <strong>très bonnes capacités d'analyse et de synthèse</strong> et vous disposez en outre <strong>d'excellentes qualités relationnelles</strong>.</li><li>Vous maîtrisez <strong>l'anglais (nombreux échanges avec les filiales étrangères)<em>.</em></strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : 80 000€ Brut Annuel fixe (Dépendant du profil, expertise et expérience) </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMjI1NDAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-22T13:07:44Z
Adjoint au Responsable Comptable F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 40000 - 55000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur reconnu du <strong>secteur automobile</strong>, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, gérant la comptabilité de 10 entités juridiques, recherche un <strong>Adjoint au</strong> <strong>Responsable Comptable F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous intégrerez l'équipe comptable du site, en collaboration directe avec le Responsable Comptable, au cœur d'un environnement apprenant, dynamique et exposé à une grande variété d'opérations grâce à la mixité des marques du Groupe.</p><p>Vos principales missions : </p><ul><li>Assister le Responsable Comptable dans la gestion opérationnelle de la comptabilité pour plusieurs entités : opérations courantes, justification des comptes, schémas d'écritures complexes, montage des comptes annuels sociaux.</li><li>Contribuer au suivi de la gestion de trésorerie.</li><li>Participer à l'élaboration des tableaux de bord mensuels et trimestriels.</li><li>Prendre part à la production des déclarations fiscales périodiques : TVA, DEB, DES…</li><li>Réaliser la saisie et le cadrage des écritures de salaires.</li><li>Encadrer et accompagner une équipe de 4 collaborateurs.</li><li>Être un appui opérationnel quotidien du Responsable Comptable.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (minimum <strong>BAC+3</strong>, type <strong>DCG</strong>, école spécialisée..).</li><li>Expérience solide en comptabilité générale ou multi-entités, idéalement dans un environnement structuré.</li><li>Très bonne maîtrise d'<strong>Excel.</strong></li><li>Passionné(e) par les chiffres avec une capacité d'analyse développée.</li><li>Enthousiaste, proactif(ve), doté(e) d'un excellent relationnel.</li><li>Envie de partager vos connaissances et d'accompagner une équipe.</li><li>Désir d'apprendre les spécificités du <strong>secteur automobile.</strong></li><li>Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre fiabilité opérationnelle.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Accès à une plateforme de commande <br />Statut : Selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yMDMzMy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-13T10:16:00Z
Comptable Général Confirmé F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un <strong>Comptable Général Confirmé F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>, <strong>à pourvoir immédiatement</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Comptabilité générale et clôtures</strong></p><ul><li>Vous assurez le suivi complet des tiers (clients, fournisseurs), gérez les règlements, encaissements et relances, et veillez à la bonne tenue de la comptabilité courante.</li><li>Vous supervisez le suivi de la trésorerie, des banques et des emprunts, incluant l'élaboration des rapprochements bancaires et le suivi du cashpooling.</li><li>Vous prenez en charge la gestion des immobilisations, de leur enregistrement à leur mise en service, en passant par le suivi des amortissements et la fiabilité du registre.</li><li>Vous jouez un rôle central dans les clôtures mensuelles et annuelles : préparation des écritures, réconciliation des comptes et production des états financiers dans le respect des délais.</li></ul><p><strong>Fiscalité et déclarations</strong></p><ul><li>Vous gérez l'ensemble des déclarations fiscales et assurez le paiement des impôts et taxes.</li><li>Vous participez au suivi de l'intégration fiscale du groupe et prenez en charge l'élaboration des liasses fiscales annuelles, des comptes sociaux et de leurs annexes.</li></ul><p><strong>Reporting et contrôle</strong></p><ul><li>Vous saisissez les éléments de pré-consolidation dans BO Finance et assurez le suivi des flux interco.</li><li>Vous contribuez aux reportings à destination de la direction générale, et établissez les dossiers de justificatifs de comptes.</li></ul><p><strong>Gestion des outils et processus comptables</strong></p><ul><li>Vous collaborez à la gestion des interfaces entre les outils métiers et comptables, assurez le suivi comptable avec les équipes en charge de la paie et assurez la gestion des notes de frais des collaborateurs.</li></ul><p><strong>Audit, amélioration continue et veille</strong></p><ul><li>Vous travaillez en lien avec les auditeurs internes et externes lors des contrôles périodiques. Vous contribuez à la mise à jour des procédures comptables et assurez une veille active sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de comptabilité et de fiscalité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'un <strong>BAC+3</strong> minimum, vous justifiez d'au moins <strong>5 ans</strong> d'expérience sur un poste similaire, hors alternance.</li><li>Bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong> et des logiciels de type <strong>ERP</strong> ; environnement de travail sur logiciel interne.</li><li>Rigueur, autonomie, savoir-être très important, discrétion et confidentialité.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuNTkzMzQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-28T12:36:58Z
Chef de Produits SAV, Contrats et Services F/H
  • Vélizy-Villacoublay, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 38000 - 48000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le domaine <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Vélizy</strong>, recherche un <strong>Chef de Produits SAV, Contrats et Services F/H</strong> pour une <strong>mission d'intérim de 4 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au responsable du service, vos missions seront les suivantes : </p><ul><li>Analyse des besoins clients et attentes du marché.</li><li>Recommandations et participation active à l'élaboration du plan marketing SAV.</li><li>Mise en place et coordination des actions avec le groupe et/ou les services internes, de la définition du produit jusqu'à sa commercialisation (Marketing mix…).</li><li>Animation et formation du réseau.</li><li>Suivi et analyse des performances commerciales du portefeuille de produits.</li><li>Vous êtes responsable de la croissance de votre portefeuille de produits.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation marketing ou commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie de <strong>2/3 ans</strong> à un poste similaire.</li><li>Avoir de l'appétence pour les<strong> produits et services techniques</strong>.</li><li><strong>Anglais courant impératif, l'allemand est un plus</strong>.</li><li>Maîtrise du <strong>pack office</strong>.</li><li data-section-id="138z7kg" data-start="0" data-end="75">Communication claire et capacité à structurer et transmettre des idées.</li><li data-section-id="yq3t7z" data-start="76" data-end="115">Esprit d'initiative et proactivité.</li><li data-section-id="1xq83m9" data-start="116" data-end="165">Très bonne capacité d'analyse et de synthèse.</li><li data-section-id="fbz2vn" data-start="166" data-end="203">Curiosité, créativité et rigueur.</li><li data-section-id="1alsh1k" data-start="204" data-end="251" data-is-last-node="">Autonomie et capacité à travailler en équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 48 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMjg0NDcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T09:05:19Z
Comptable Unique / RAF F/H
  • Les Ulis, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, basé aux <strong>Ulis</strong>, recherche un <strong>Comptable Unique / RAF F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois en vue d'une opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>En collaboration avec le DAF Europe, le Responsable Commercial France, et la Responsable service clients France, vos missions seront les suivantes : </strong></p><ul><li>Contrôle et analyse des factures, de l'application de la TVA en lien avec le CSP.</li><li>Suivi des encaissements et décaissements.</li><li>Recouvrement clients.</li><li>Suivi de la facturation clients.</li><li>Analyses en contrôle de gestion sur les ventes, marges, stocks, les forecast, la rentabilité.</li><li>Gestion des notes de frais.</li><li>Gestion des tickets restaurants, mutuelles, assurances et prévoyance.</li><li>Gestion de la flotte automobile.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> </strong><strong>BAC+</strong><strong>2</strong> en <strong>en comptabilité,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>8 ans </strong>minimum dans en comptabilité,</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais</strong>,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et un ERP comptable,</strong></li><li>Vous faites preuve de<strong> flexibilité, polyvalence (comptabilité, controlling et gestion administratives).</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Tickets restaurant de 12€, Parking<br />Horaires flexibles : mise en place d'une pointeuse. Possibilité d'arriver entre 8h15 à 9h30</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMDMyNzcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-04T14:36:35Z
Comptable Général F/H
  • Le Pre-Saint-Gervais, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 37000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>commerce</strong>, basé au <strong>Pré-Saint-Gervais</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Établissement de la DEB introduction et de l'amélioration continue du process déclaratif :</strong></p><ul><li>Préparation de la DEB introduction mensuelle d'après les données issues de M3 et COUPA.</li><li>Contact des métiers, de la DSI et des fournisseurs pour traitement des anomalies détectées sur la DEB Participation aux réunions Data Managers des métiers en binôme avec un autre comptable.</li><li>Établissement du cadrage mensuel DEB/Comptabilité/CA3.</li></ul><p><strong>Contrôle des TVA étrangères mensuelles liées aux ventes internet (périmètre UE) :</strong></p><ul><li>Comptabilisation des TVA étrangères chaque trimestre pour déclaration au guichet OSS.</li><li>Lettrage des comptes de TVA étrangères et suivi du compte de TVA étrangères à décaisser.</li></ul><p><strong>Déclaration des TVA et DEB pour les filiales européennes</strong></p><p><strong>Déclarations des taxes parafiscales : </strong></p><ul><li>Récupération des données chiffrées métiers.</li><li>Validation puis envoi aux organismes parafiscaux et comptabilisation.</li><li>Déclenchement du règlement.</li></ul><p><strong>Préparation de la TVA déductible et DEB italienne :</strong></p><ul><li>Préparation hebdomadaire du fichier pour vérification des factures.</li><li>Lien avec la comptabilité fournisseurs, les opérationnels et les fournisseurs italiens afin d'obtenir les informations nécessaires aux corrections à apporter.</li><li>Lettrage et suivi du compte crédit de TVA.</li><li>Préparation et transmission des documents demandés pour le remboursement de TVA déductible italienne.</li><li>Contrôle et analyse des données (reporting).</li><li>Participer à l'élaboration de reporting sur les taxes fiscales et parafiscales (en lien direct avec la responsable de la comptabilité générale).</li><li>Identifier, analyser et corriger les anomalies de données au sein des systèmes (outils comptable et outils de production amonts).</li><li>Être force de proposition pour l'amélioration continue des outils méthodes d'établissements des déclarations.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+4</strong> en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>5 ans</strong> minimum</li><li>Vous maîtrisez <strong>Excel</strong> et une connaissance de <strong>Power BI</strong> et <strong>SAP</strong> serait apprécié.</li><li>Vous faites preuve de Rigueur, organisation et respect des délais.</li><li>Bon relationnel, esprit d'équipe et de service.</li><li>Esprit de synthèse et d'analyse.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 37 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois<br />Avantages : Mutuelle, Prime d'intéressement et de Participation, tickets restaurant</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yNDI5Ni4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-13T15:25:53Z
Comptable Général F/H
  • Évry, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 38000 - 42000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Evry</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim de 5 mois minimum, pouvant déboucher sur une belle opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisie des flux financiers et établissement du rapprochement bancaire.</li><li>Participation à la prévision de trésorerie mensuelle.</li><li>Contrôle et suivi de la sous-traitance.</li><li>Suivi des immobilisations.</li><li>Justification des comptes et pointage des balances.</li><li>Réalisation des clôtures mensuelles et annuelles.</li><li>Participation à l'établissement du bilan et à la préparation de la liasse fiscale.</li><li>Établissement des déclarations fiscales.</li><li>Production et fiabilisation du résultat analytique.</li><li>Saisie et contrôle des écritures analytiques.</li><li>Accompagnement de la responsable comptable sur divers contrôles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation <strong>BAC+3</strong> en comptabilité.</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>cinq ans</strong> minimum sur un poste similaire.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€ - 42 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNDg5NzIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-28T15:28:13Z
2