42 résultats pour Expert Comptable à Bonneuil-sur-Marne, Île-de-France

Assistant Comptable / Comptable Fournisseurs F/H

Évry, Île-de-France
remote
Intérim
25000 - 30000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, basé à Evry, recherche un Assistant Comptable / Comptable Fournisseurs F/H dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois renouvelable, à pourvoir immédiatement.Missions<ul><li>Contrôler et vérifier de la bonne et due forme des documents</li><li>Enregistrer les factures</li><li>Traiter le volume de factures dans le respect des procédures et des délais</li><li>Suivre les paiements et s'assurer que les délais de règlement sont respectés</li><li>Gérer les relations avec les fournisseurs (problèmes de facturation, relances, litiges, modalités de paiement, …)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de deux ans minimum sur un poste de comptable fournisseurs</li><li>Idéalement vous maîtrisez le logiciel CEGEDIM</li><li>Probité et discrétion sont des atouts</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 25 000€ - 30 000€ Annuel brut, selon profil** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMTg1NzcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-03T08:31:26Z

Comptable Clients SAP F/H

Gentilly, Île-de-France
remote
Intérim
38000 - 45000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Gentilly, recherche un Comptable Clients SAP F/H pour un poste en intérim de 3 mois.MissionsAu sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions seront les suivantes :<ul><li>Tenue et fiabilisation des comptes clients</li><li>Comptabiliser les encaissements</li><li>Préparer, éditer et comptabiliser les factures clients</li><li>Clôtures comptables et justification des soldes</li><li>Calculer, documenter et suivre les provisions liées aux clients douteux ou litigieux</li><li>Suivi des encours, relances et risque client</li><li>Contribuer au suivi des garanties d'assurance-crédit et alerter en cas de dépassement ou d'insuffisance de couverture.</li><li>Prévisions d'encaissements et contribution au pilotage cash</li><li>Participer à l'amélioration continue des processus du pôle comptabilité clients</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité clients</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité clients.</li><li>La maîtrise de l'anglais serait un plus.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement Excel et SAP.</li><li>Vous faites preuve de fiabilité et d'un esprit analytique</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 45 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNjE0NDQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-26T15:13:40Z

Comptable Clients F/H

Saint-Denis, Île-de-France
remote
Intérim
38000 - 40000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, acteur reconnu du secteur automobile gérant la comptabilité de 10 entités juridiques, basé à Saint-Denis, recherche un Comptable Clients F/H pour une mission d'intérim de 18 semaines, en vue d'une opportunité. Déplacements à prévoir deux fois par semaine en Île de France.Missions<ul><li>Saisie des écritures bancaires.</li><li>Rapprochements bancaires.</li><li>Paiement des véhicules.</li><li>Traitement comptable des bonus écologiques.</li><li>Gestion des caisses et chèques.</li><li>ré imputation des virements clients.</li><li>Campagne de règlements.</li><li>Suivi des impayés.</li><li>Suivi des ouvertures de comptes clients.</li><li>Suivi de la balance client.</li><li>Suivi des clients douteux (provision et mise à jour du tableau).</li><li>Classement/archivages.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (minimum BAC+3, type DCG, école spécialisée..).</li><li>Très bonne maîtrise d'Excel.</li><li>Enthousiaste, proactif(ve), doté(e) d'un excellent relationnel.</li><li>Désir d'apprendre les spécificités du secteur automobile.</li><li>Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre fiabilité opérationnelle.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 40 000€ Annuel brut Avantages : Accès à une plateforme de commandes Conditions : Déplacements à prévoir deux fois par semaine en Île de France Statut : Non cadre ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy44MDIwOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-17T14:02:06Z

Aide Comptable F/H

Stains, Île-de-France
remote
Intérim
29000 - 29000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'énergie, basé à Stains, recherche un Aide Comptable F/H pour un poste en intérim de 3 mois avec possibilité de prolongation.MissionsFort(e) de votre expérience, vous appuierez le responsable d'équipe :<ul><li>Suivre régulièrement et mettre à jour le référentiel de gestion dans les outils Groupe (SAP) et l'outil de pilotage</li><li>Prendre en compte les nouvelles demandes de création d'objet de gestion et effectuer les saisies nécessaires dans les différents outils du Groupe</li></ul>Vous contribuerez activement au pilotage opérationnel des factures clients et fournisseurs :Factures fournisseurs<ul><li>Mettre en œuvre les actions nécessaires au paiement des factures fournisseurs dans les délais</li><li>Effectuer le reporting des factures en attente de paiement, en intégrant les retours qualitatifs des chargés de commande quant aux points de blocage/résolution</li><li>Appuyer les chargés de commandes dans la saisie et le suivi des commandes</li><li>Garantir la bonne compréhension et application de la politique achats Groupe</li></ul>Factures clients (en back up)<ul><li>Collecter les informations nécessaires à la facturation client</li><li>Vérifier les données de facturation clients et corriger les anomalies et incohérences en liaison avec les services concernés</li><li>Saisir, éditer ou remettre le template selon la politique Groupe pour la bonne émission des factures clients</li><li>Assurer la bonne émission du client, sa bonne réception, suivre la créance et relancer les clients</li><li>Contrôler et déverser les factures clients et le bon encaissement</li></ul>Process global<ul><li>Appuyer les contrôleurs de gestion pour le calcul des provisions de clôture mensuelle, les transferts de coûts voyages et prestataires externes</li><li>Appuyer les contrôleurs de gestion au calcul des indicateurs de performance, notamment sur le suivi des temps</li><li>Participer aux améliorations en continu du process</li></ul>Vous contribuerez également à l'optimisation du fonctionnement de l'équipe finance :<ul><li>Saisir et réceptionner les commandes</li><li>Suivre et gérer la boîte aux lettres Outlook partagée</li><li>Capitaliser les documents clés et les informations</li><li>Contribuer à la rédaction des process et méthodologies</li><li>Organiser et planifier les réunions au sein de l'Organisation et planification</li><li>Transcrire</li></ul>Afin d'améliorer la qualité de gestion, vous effectuerez des reportings réguliers et élaborerez mensuellement des tableaux de bord à destination de la Direction. Vous pourrez également être amené(e) à assurer des actions d'informations des Labs et de formations internes.Profil du candidat<ul><li>De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 4 ans dans les métiers en lien avec la comptabilité.</li><li>Un niveau d'anglais courant est un plus.</li><li>Outre le fait d'être un vrai appui aux activités de contrôle de gestion, vous avez la capacité de préparer, animer et restituer des réunions d'équipe.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 29 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4xOTIzMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-09T13:03:32Z

Comptable Clients - Sous Traitants F/H

Évry, Île-de-France
remote
Intérim
38000 - 42000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur du BTP, basé à Evry, recherche un Comptable Clients - Sous Traitants F/H pour une mission d'intérim de 5 mois.Missions<ul><li>Assurer la comptabilisation des situations clients et des situations sous-traitants liées</li><li>Saisie et contrôle des autres facturations clients</li><li>Suivre et s'assurer de la régularité des dossiers des sous-traitants (contrats, tableaux de situation, déclaration DC4, …)</li><li>Être en lien avec le secrétariat des services d'exploitation et le service gestion pour obtention des informations nécessaires à la comptabilisation</li><li>Répondre aux sous-traitants pour le suivi de leurs factures et des paiements</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2 en comptabilité clients ainsi que d'une expérience significative de 10 ans minimum dans ce secteur.</li><li>Vous connaissez le secteur BTP et ses pré-requis.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 42 000€ Annuel brut, selon profil et années d'expérience Horaires : 37h (35h + 2H compteur RTT)** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNTUwMTcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-07T15:17:24Z

Account manager H/F - La Défense

Courbevoie, Île-de-France
remote
CDI
35000 - 40000 EUR / Yearly
Pourquoi rejoindre Robert Half ?<ul><li style="text-align: justify;">Un environnement stimulant, avec la responsabilité de votre portefeuille et de votre développement, au sein d'une équipe collaborative et exigeante.</li><li style="text-align: justify;">Une rémunération attractive, comprenant un variable mensuel déplafonné.</li><li style="text-align: justify;">Une formation structurée, combinant expertise métier, recrutement et développement commercial.</li><li style="text-align: justify;">Des outils performants, notamment Salesforce, la data et l'IA.</li><li style="text-align: justify;">Des perspectives d'évolution dans un groupe international reconnu.</li></ul>Le poste en quelques mots<ul><li>Votre mission : développer votre portefeuille clients et votre réseau de talents</li><li>Votre spécialité : recrutement intérim en Finance et Comptabilité</li><li>Votre environnement : équipe La Défense, Salesforce, data et outils d'IA</li><li>Votre rémunération : 35-40 k€ fixe selon expérience + variable mensuel déplafonné</li></ul>Votre rôleVous devenez le partenaire recrutement des entreprises de votre secteur. Vous analysez leurs besoins, leur présentez les professionnels les plus adaptés et accompagnez clients et talents tout au long des missions.Votre réussite repose sur une approche à la fois commerciale, qualitative et orientée résultats.Vos principales responsabilitésDévelopper votre portefeuille clients<ul><li style="text-align: justify;">Identifier, développer et fidéliser un portefeuille de clients issus de tous secteurs d'activité, en construisant des relations de confiance durables avec les décideurs des directions financières, comptables, RH et générales.</li><li style="text-align: justify;">Cartographier et prospecter les comptes et contacts cibles de votre secteur, suivre l'actualité des entreprises et activer les recommandations de votre réseau afin de détecter de nouvelles opportunités commerciales.</li><li style="text-align: justify;">Rencontrer et conseiller vos interlocuteurs pour comprendre finement leurs enjeux organisationnels, financiers et humains, identifier leurs besoins et leur proposer les talents de notre réseau disposant des compétences adaptées.</li><li style="text-align: justify;">Présenter et négocier les conditions commerciales de chaque collaboration, puis renseigner les informations relatives aux clients, contacts et opportunités dans Salesforce afin de faciliter leur partage entre les différentes practices Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Piloter les missions en cours en organisant des points réguliers avec les clients et les intérimaires, afin de veiller à leur bonne intégration, au bon déroulement des missions et à la satisfaction de chaque partie.</li><li style="text-align: justify;">Coordonner la mise en place des contrats de travail avec les clients, en vous appuyant sur nos équipes administratives expertes des sujets liés à l'intérim.</li></ul>Développer votre réseau de talents<ul><li style="text-align: justify;">Développer et animer un réseau de talents experts en Comptabilité et Finance, en entretenant un contact régulier avec les professionnels déjà présents dans le réseau Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Sourcer et rencontrer de nouveaux talents afin de comprendre leur parcours, leurs compétences, leurs motivations, leurs disponibilités et leurs critères de recherche.</li><li style="text-align: justify;">Sélectionner et proposer les missions les plus pertinentes au regard de leur expérience et de leur projet professionnel, tout en partageant les profils avec les autres équipes afin de multiplier les opportunités.</li><li style="text-align: justify;">Accompagner chaque talent dans sa trajectoire professionnelle grâce à un suivi personnalisé, une relation de confiance et des échanges réguliers avant, pendant et après les missions.</li><li style="text-align: justify;">Partager votre connaissance du marché pour les conseiller sur les évolutions des métiers, les compétences recherchées et les opportunités susceptibles de favoriser leur employabilité.</li><li style="text-align: justify;">Identifier les besoins de développement et proposer, lorsque cela est pertinent, les formations nécessaires à leur montée en compétences pendant leurs missions.</li></ul>Le profil que nous recherchonsLes indispensables<ul><li style="text-align: justify;">Au moins quatre ans d'expérience en business development, recrutement ou conseil avec une dimension commerciale.</li><li style="text-align: justify;">Une forte appétence pour la prospection et le développement d'activité dans un environnement exigeant.</li><li style="text-align: justify;">Une capacité à conseiller des interlocuteurs de haut niveau (DAF, Direction comptables, Directions du Contrôle de Gestion, DRH, Directions Générales,…) et à construire des relations durables.</li><li style="text-align: justify;">Vous pouvez également être issu des métiers de la Finance ou de la Comptabilité et souhaiter évoluer vers une fonction commerciale à forte dimension conseil.</li></ul>Votre personnalité fera la différenceVous combinez sens du service, écoute, persévérance et goût du résultat. Vous aimez travailler en équipe tout en conservant une forte autonomie dans le développement de votre activité. Vous êtes stimulé(e) par les objectifs avec une volonté constante de dépassement, individuellement et collectivement.Rémunération et conditions<ul><li>Contrat : CDI, statut cadre</li><li>Localisation : La Défense</li><li>Salaire fixe : 35-40 k€ selon expérience</li><li>Variable : mensuel et déplafonné directement lié à votre performance</li><li>Déplacements : rendez-vous clients réguliers</li></ul>Nos engagementsRobert Half s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité des parcours, des expériences et des perspectives.Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjM5NDc3LjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-31T09:23:22Z

Account manager H/F - Massy

Massy, Île-de-France
remote
CDI
35000 - 40000 EUR / Yearly
Pourquoi rejoindre Robert Half ?<ul><li>Un environnement stimulant, avec la responsabilité de votre portefeuille et de votre développement, au sein d'une équipe collaborative et exigeante.</li><li>Une rémunération attractive, comprenant un variable mensuel déplafonné.</li><li>Une formation structurée, combinant expertise métier, recrutement et développement commercial.</li><li>Des outils performants, notamment Salesforce, la data et l'IA.</li><li>Des perspectives d'évolution dans un groupe international reconnu.</li></ul>Le poste en quelques mots<ul><li style="text-align: justify;">Votre mission : développer votre portefeuille clients et votre réseau de talents</li><li style="text-align: justify;">Votre spécialité : recrutement intérim en Finance et Comptabilité</li><li style="text-align: justify;">Votre environnement : équipe Massy, Salesforce, data et outils d'IA</li><li style="text-align: justify;">Votre rémunération : 35-40 k€ fixe selon expérience + variable mensuel déplafonné</li></ul>Votre rôleVous devenez le partenaire recrutement des entreprises de votre secteur. Vous analysez leurs besoins, leur présentez les professionnels les plus adaptés et accompagnez clients et talents tout au long des missions.Votre réussite repose sur une approche à la fois commerciale, qualitative et orientée résultats.Vos principales responsabilitésDévelopper votre portefeuille clients<ul style="text-align: justify;"><li style="text-align: justify;">Identifier, développer et fidéliser un portefeuille de clients issus de tous secteurs d'activité, en construisant des relations de confiance durables avec les décideurs des directions financières, comptables, RH et générales.</li><li style="text-align: justify;">Cartographier et prospecter les comptes et contacts cibles de votre secteur, suivre l'actualité des entreprises et activer les recommandations de votre réseau afin de détecter de nouvelles opportunités commerciales.</li><li style="text-align: justify;">Rencontrer et conseiller vos interlocuteurs pour comprendre finement leurs enjeux organisationnels, financiers et humains, identifier leurs besoins et leur proposer les talents de notre réseau disposant des compétences adaptées.</li><li style="text-align: justify;">Présenter et négocier les conditions commerciales de chaque collaboration, puis renseigner les informations relatives aux clients, contacts et opportunités dans Salesforce afin de faciliter leur partage entre les différentes practices Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Piloter les missions en cours en organisant des points réguliers avec les clients et les intérimaires, afin de veiller à leur bonne intégration, au bon déroulement des missions et à la satisfaction de chaque partie.</li><li style="text-align: justify;">Coordonner la mise en place des contrats de travail avec les clients, en vous appuyant sur nos équipes administratives expertes des sujets liés à l'intérim.</li></ul>Développer votre réseau de talents<ul><li style="text-align: justify;">Développer et animer un réseau de talents experts en Comptabilité et Finance, en entretenant un contact régulier avec les professionnels déjà présents dans le réseau Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Sourcer et rencontrer de nouveaux talents afin de comprendre leur parcours, leurs compétences, leurs motivations, leurs disponibilités et leurs critères de recherche.</li><li style="text-align: justify;">Sélectionner et proposer les missions les plus pertinentes au regard de leur expérience et de leur projet professionnel, tout en partageant les profils avec les autres équipes afin de multiplier les opportunités.</li><li style="text-align: justify;">Accompagner chaque talent dans sa trajectoire professionnelle grâce à un suivi personnalisé, une relation de confiance et des échanges réguliers avant, pendant et après les missions.</li><li style="text-align: justify;">Partager votre connaissance du marché pour les conseiller sur les évolutions des métiers, les compétences recherchées et les opportunités susceptibles de favoriser leur employabilité.</li><li style="text-align: justify;">Identifier les besoins de développement et proposer, lorsque cela est pertinent, les formations nécessaires à leur montée en compétences pendant leurs missions.</li></ul>Le profil que nous recherchonsLes indispensables<ul><li>Au moins quatre ans d'expérience en business development, recrutement ou conseil avec une dimension commerciale.</li><li>Une forte appétence pour la prospection et le développement d'activité dans un environnement exigeant.</li><li>Une capacité à conseiller des interlocuteurs de haut niveau (DAF, Direction comptables, Directions du Contrôle de Gestion, DRH, Directions Générales,…) et à construire des relations durables.</li><li>Le permis de conduire, compte tenu des déplacements réguliers chez les clients.</li></ul>Vous pouvez également être issu des métiers de la Finance ou de la Comptabilité et souhaiter évoluer vers une fonction commerciale à forte dimension conseil.Votre personnalité fera la différenceVous combinez sens du service, écoute, persévérance et goût du résultat. Vous aimez travailler en équipe tout en conservant une forte autonomie dans le développement de votre activité. Vous êtes stimulé(e) par les objectifs avec une volonté constante de dépassement, individuellement et collectivement.Rémunération et conditions<ul><li>Contrat : CDI, statut cadre</li><li>Localisation : Massy</li><li>Salaire fixe : 35-40 k€ selon expérience</li><li>Variable : mensuel et déplafonné directement lié à votre performance</li><li>Déplacements : rendez-vous clients réguliers, véhicule indispensable</li></ul>Nos engagementsRobert Half s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité des parcours, des expériences et des perspectives.Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjgyMjMwLjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-31T09:41:46Z

Contrôleur de Gestion F/H

Paris, Île-de-France
remote
Intérim
60000 - 65000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur du retail, basé dans le 1ᵉʳ arrondissement de Paris, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour un poste en intérim en vue d'une opportunité. Missions<ul><li>Accompagner les responsables de chaque département (Image, Branding, RP, Design, Collection, Finance, Juridique, RH, Services Généraux) dans la définition et la structuration de leur budget annuel et des révisions budgétaires.</li><li>Analyser les écarts entre le budget, les engagements et le réalisé, et préparer les reportings mensuels de suivi des coûts destinés au management et aux départements.</li><li>Coordonner les étapes de clôtures mensuelles OPEX avec la comptabilité, contrôler l'imputation comptable/analytique, challenger les provisions et diffuser les guidelines d'affectation des dépenses.</li><li>Intervenir en tant que Business Partner pour analyser la rentabilité des nouveaux projets, identifier les leviers d'optimisation des coûts et définir des KPI OPEX adaptés.</li><li>Agir en référent métier CDG OPEX dans le cadre de la transformation financière sur SAP S4 HANA (maintien des processus, paramétrage des reportings, stratégie de répartition des coûts et accompagnement des opérationnels sur SAP et ESKER).</li><li>Fournir un support quotidien aux équipes afin de fiabiliser les données, sécuriser les flux OPEX et améliorer les pratiques.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous justifiez de 7 ans d'expérience minimum post-études sur un poste similaire en audit ou contrôle de gestion.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement les principes de gestion budgétaire et de comptabilité analytique.</li><li>Vous êtes à l'aise sur Excel ainsi que sur un ERP (idéalement SAP). La connaissance d'outils de reporting BI ou EPM est appréciée.</li><li>Vous maîtrisez l'anglais professionnel.</li><li>Vous faites preuve de rigueur, d'un sens aigu de l'analyse et de la synthèse, et possédez une forte posture de business partner sachant communiquer avec des interlocuteurs variés.</li><li>Vous avez une capacité démontrée à structurer et mettre en œuvre des projets ainsi que des processus financiers.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 60 000€ - 65 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjUwNDE4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-08T12:40:15Z

Account Manager - F/H - Saint Denis

Saint-Denis, Île-de-France
remote
CDI
35000 - 40000 EUR / Yearly
Pourquoi rejoindre Robert Half ?<ul><li style="text-align: justify;">Un environnement stimulant, avec la responsabilité de votre portefeuille et de votre développement, au sein d'une équipe collaborative et exigeante.</li><li style="text-align: justify;">Une rémunération attractive, comprenant un variable mensuel déplafonné.</li><li style="text-align: justify;">Une formation structurée, combinant expertise métier, recrutement et développement commercial.</li><li style="text-align: justify;">Des outils performants, notamment Salesforce, la data et l'IA.</li><li style="text-align: justify;">Des perspectives d'évolution dans un groupe international reconnu.</li></ul>Le poste en quelques mots<ul><li>Votre mission : développer votre portefeuille clients et votre réseau de talents</li><li>Votre spécialité : recrutement intérim en Supply Chain, ADV</li><li>Votre environnement : équipe Saint Denis, Salesforce, data et outils d'IA</li><li>Votre rémunération : 35-40 k€ fixe selon expérience + variable mensuel déplafonné</li></ul> Votre rôleVous devenez le partenaire recrutement des entreprises de votre secteur. Vous analysez leurs besoins, leur présentez les professionnels les plus adaptés et accompagnez clients et talents tout au long des missions.Votre réussite repose sur une approche à la fois commerciale, qualitative et orientée résultats. Vos principales responsabilitésDévelopper votre portefeuille clients<ul><li style="text-align: justify;">Identifier, développer et fidéliser un portefeuille de clients issus de tous secteurs d'activité, en construisant des relations de confiance durables avec les décideurs des directions financières, comptables, RH et générales.</li><li style="text-align: justify;">Cartographier et prospecter les comptes et contacts cibles de votre secteur, suivre l'actualité des entreprises et activer les recommandations de votre réseau afin de détecter de nouvelles opportunités commerciales.</li><li style="text-align: justify;">Rencontrer et conseiller vos interlocuteurs pour comprendre finement leurs enjeux organisationnels, financiers et humains, identifier leurs besoins et leur proposer les talents de notre réseau disposant des compétences adaptées.</li><li style="text-align: justify;">Présenter et négocier les conditions commerciales de chaque collaboration, puis renseigner les informations relatives aux clients, contacts et opportunités dans Salesforce afin de faciliter leur partage entre les différentes practices Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Piloter les missions en cours en organisant des points réguliers avec les clients et les intérimaires, afin de veiller à leur bonne intégration, au bon déroulement des missions et à la satisfaction de chaque partie.</li><li style="text-align: justify;">Coordonner la mise en place des contrats de travail avec les clients, en vous appuyant sur nos équipes administratives expertes des sujets liés à l'intérim.</li></ul>Développer votre réseau de talents<ul><li style="text-align: justify;">Développer et animer un réseau de talents experts en ADV, logistique achat, en entretenant un contact régulier avec les professionnels déjà présents dans le réseau Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Sourcer et rencontrer de nouveaux talents afin de comprendre leur parcours, leurs compétences, leurs motivations, leurs disponibilités et leurs critères de recherche.</li><li style="text-align: justify;">Sélectionner et proposer les missions les plus pertinentes au regard de leur expérience et de leur projet professionnel, tout en partageant les profils avec les autres équipes afin de multiplier les opportunités.</li><li style="text-align: justify;">Accompagner chaque talent dans sa trajectoire professionnelle grâce à un suivi personnalisé, une relation de confiance et des échanges réguliers avant, pendant et après les missions.</li><li style="text-align: justify;">Partager votre connaissance du marché pour les conseiller sur les évolutions des métiers, les compétences recherchées et les opportunités susceptibles de favoriser leur employabilité.</li><li>Identifier les besoins de développement et proposer, lorsque cela est pertinent, les formations nécessaires à leur montée en compétences pendant leurs missions.</li></ul>Le profil que nous recherchonsLes indispensables<ul><li style="text-align: justify;">Au moins quatre ans d'expérience en business development, recrutement ou conseil avec une dimension commerciale.</li><li style="text-align: justify;">Une forte appétence pour la prospection et le développement d'activité dans un environnement exigeant.</li><li style="text-align: justify;">Une capacité à conseiller des interlocuteurs de haut niveau (DAF, Direction comptables, Directions du Contrôle de Gestion, DRH, Directions Générales,…) et à construire des relations durables.</li><li style="text-align: justify;">Le permis de conduire, compte tenu des déplacements réguliers chez les clients.</li></ul>Vous pouvez également être issu des métiers Issu(e) des métiers de la Supply chain ou performance clients (ADV, logistique, achats, business analyst, customer excellence et souhaiter évoluer vers une fonction commerciale à forte dimension conseil.Votre personnalité fera la différenceVous combinez sens du service, écoute, persévérance et goût du résultat. Vous aimez travailler en équipe tout en conservant une forte autonomie dans le développement de votre activité. Vous êtes stimulé(e) par les objectifs avec une volonté constante de dépassement, individuellement et collectivement.Rémunération et conditions<ul style="text-align: justify;"><li>Contrat : CDI, statut cadre</li><li>Localisation : Saint-denis</li><li>Salaire fixe : 35-40 k€ selon expérience</li><li>Variable : mensuel et déplafonné directement lié à votre performance</li><li>Déplacements : rendez-vous clients réguliers, véhicule indispensable</li></ul> Nos engagementsRobert Half s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité des parcours, des expériences et des perspectives Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjU5NDYzLjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-31T09:50:41Z

Gestionnaire de Paie Expérimenté F/H

Versailles, Île-de-France
remote
Intérim
45000 - 45000 EUR / Yearly
A propos de notre cliebntNotre client, grand groupe international, leader sur son marché, basé à Versailles et comptant plusieurs milliers de collaborateurs à travers le monde et une présence forte en France. Dans le cadre d'une période de forte activité, il renforce son équipe RH et recherche un Gestionnaire de Paie Expérimenté F/H, pour une mission d'intérim de 7 mois.Missions<ul><li>Gérer le cycle de paie complet en environnement semi-externalisé (~300 bulletins mensuels)</li><li>Créer et suivre les tickets auprès du prestataire paie</li><li>Contrôler les embauches et les soldes de tout compte</li><li>Valider les comptes-rendus de production et préparer les virements de salaires</li><li>Gérer les DSN et les états post-paie (états comptables, requêtes mensuelles)</li><li>Participer aux travaux de clôture annuelle et aux analyses liées aux intégrations</li><li>Contribuer à la préparation des fichiers de répartition intéressement/participation</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Profil expert avec minium 5 ans d'expérience</li><li>Maîtrise experte du processus de paie de A à Z</li><li>Excellente maîtrise d'ADP Décidium et d'Excel</li><li>Rigueur, organisation, discrétion et esprit d'équipe</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzczMTQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-26T15:52:25Z

Account manager H/F - La Défense

Courbevoie, Île-de-France
remote
CDI
35000 - 40000 EUR / Yearly
Pourquoi rejoindre Robert Half ?<ul><li style="text-align: justify;">Un environnement stimulant, avec la responsabilité de votre portefeuille et de votre développement, au sein d'une équipe collaborative et exigeante.</li><li style="text-align: justify;">Une rémunération attractive, comprenant un variable mensuel déplafonné.</li><li style="text-align: justify;">Une formation structurée, combinant expertise métier, recrutement et développement commercial.</li><li style="text-align: justify;">Des outils performants, notamment Salesforce, la data et l'IA.</li><li style="text-align: justify;">Des perspectives d'évolution dans un groupe international reconnu.</li></ul>Le poste en quelques mots<ul><li>Votre mission : développer votre portefeuille clients et votre réseau de talents</li><li style="text-align: justify;">Votre spécialité : recrutement intérim en Suply Chain, ADV</li><li style="text-align: justify;">Votre environnement : équipe La Défense, Salesforce, data et outils d'IA</li><li style="text-align: justify;">Votre rémunération : 35-40 k€ fixe selon expérience + variable mensuel déplafonné</li></ul>Votre rôleVous devenez le partenaire recrutement des entreprises de votre secteur. Vous analysez leurs besoins, leur présentez les professionnels les plus adaptés et accompagnez clients et talents tout au long des missions.Votre réussite repose sur une approche à la fois commerciale, qualitative et orientée résultats.Vos principales responsabilitésDévelopper votre portefeuille clients<ul><li style="text-align: justify;">Identifier, développer et fidéliser un portefeuille de clients issus de tous secteurs d'activité, en construisant des relations de confiance durables avec les décideurs des directions financières, comptables, RH et générales.</li><li style="text-align: justify;">Cartographier et prospecter les comptes et contacts cibles de votre secteur, suivre l'actualité des entreprises et activer les recommandations de votre réseau afin de détecter de nouvelles opportunités commerciales.</li><li style="text-align: justify;">Rencontrer et conseiller vos interlocuteurs pour comprendre finement leurs enjeux organisationnels, financiers et humains, identifier leurs besoins et leur proposer les talents de notre réseau disposant des compétences adaptées.</li><li style="text-align: justify;">Présenter et négocier les conditions commerciales de chaque collaboration, puis renseigner les informations relatives aux clients, contacts et opportunités dans Salesforce afin de faciliter leur partage entre les différentes practices Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Piloter les missions en cours en organisant des points réguliers avec les clients et les intérimaires, afin de veiller à leur bonne intégration, au bon déroulement des missions et à la satisfaction de chaque partie.</li><li style="text-align: justify;">Coordonner la mise en place des contrats de travail avec les clients, en vous appuyant sur nos équipes administratives expertes des sujets liés à l'intérim.</li></ul>Développer votre réseau de talents<ul><li style="text-align: justify;">Développer et animer un réseau de talents experts en ADV, logistique achat en entretenant un contact régulier avec les professionnels déjà présents dans le réseau Robert Half.</li><li style="text-align: justify;">Sourcer et rencontrer de nouveaux talents afin de comprendre leur parcours, leurs compétences, leurs motivations, leurs disponibilités et leurs critères de recherche.</li><li style="text-align: justify;">Sélectionner et proposer les missions les plus pertinentes au regard de leur expérience et de leur projet professionnel, tout en partageant les profils avec les autres équipes afin de multiplier les opportunités.</li><li style="text-align: justify;">Accompagner chaque talent dans sa trajectoire professionnelle grâce à un suivi personnalisé, une relation de confiance et des échanges réguliers avant, pendant et après les missions.</li><li style="text-align: justify;">Partager votre connaissance du marché pour les conseiller sur les évolutions des métiers, les compétences recherchées et les opportunités susceptibles de favoriser leur employabilité.</li><li style="text-align: justify;">Identifier les besoins de développement et proposer, lorsque cela est pertinent, les formations nécessaires à leur montée en compétences pendant leurs missions.</li></ul> Le profil que nous recherchonsLes indispensables<ul><li style="text-align: justify;">Au moins quatre ans d'expérience en business development, recrutement ou conseil avec une dimension commerciale.</li><li style="text-align: justify;">Une forte appétence pour la prospection et le développement d'activité dans un environnement exigeant.</li><li style="text-align: justify;">Une capacité à conseiller des interlocuteurs de haut niveau (DAF, Direction comptables, Directions du Contrôle de Gestion, DRH, Directions Générales,…) et à construire des relations durables.</li></ul>Vous pouvez également être issu des métiers Issu(e) des métiers de la Supply chain ou performance clients (ADV, logistique, achats, business analyst, customer excellence) et souhaiter évoluer vers une fonction commerciale à forte dimension conseil.Votre personnalité fera la différenceVous combinez sens du service, écoute, persévérance et goût du résultat. Vous aimez travailler en équipe tout en conservant une forte autonomie dans le développement de votre activité. Vous êtes stimulé(e) par les objectifs avec une volonté constante de dépassement, individuellement et collectivement.Rémunération et conditions<ul><li>Contrat : CDI, statut cadre</li><li>Localisation : La Défense</li><li>Salaire fixe : 35-40 k€ selon expérience</li><li>Variable : mensuel et déplafonné directement lié à votre performance</li><li>Déplacements : rendez-vous clients réguliers</li></ul>Nos engagementsRobert Half s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité des parcours, des expériences et des perspectivesRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a <a href="Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https:/www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a><img src="https://counter.adcourier.com/Sm9zZXBoYS5Ccm91YXJkLjQ2NjUwLjEwODk3QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-31T09:46:39Z

Trésorier Groupe F/H

Paris, Île-de-France
remote
CDI
70000 - 80000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, acteur reconnu du secteur du luxe, disposant d'une forte notoriété en France et à l'international, basé à Paris, recherche un Trésorier Groupe F/H en CDI.Présente à travers un réseau de distribution international, la société évolue dans un environnement exigeant et est détenue dans le cadre d'un LBO avec le soutien d'un grand groupe français de distribution. MissionsRattaché(e) directement au Directeur Financier, vous êtes responsable de la gestion de la trésorerie du Groupe, du pilotage des financements et des relations bancaires. Vous contribuez également à l'optimisation du besoin en fonds de roulement et participez à la définition des encours clients.Missions principales<ul><li>Assurer le suivi quotidien des positions de trésorerie et des comptes bancaires.</li><li>Piloter les relations avec le pool bancaire et les opérations de refinancement.</li><li>Suivre les lignes de dette et anticiper les besoins de financement.</li><li>Élaborer et mettre à jour les prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme.</li><li>Produire les analyses d'écarts entre le réalisé et le prévisionnel.</li><li>Préparer les reportings de trésorerie à destination de la Direction Financière et du Groupe.</li><li>Participer aux Business Reviews et au suivi des comptes courants intra-groupe.</li><li>Piloter l'évolution d'Agicap et contribuer à l'automatisation des processus.</li><li>Assurer le suivi financier des immobilisations et des contrats de crédit-bail.</li><li>Contribuer à l'optimisation du BFR et à la gestion des encours clients.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation supérieure en Finance, Comptabilité ou Gestion.</li><li>Expérience d'au moins 7 ans en trésorerie d'entreprise.</li><li>Bonne maîtrise des problématiques de cash management, financements et relations bancaires.</li><li>Solides bases comptables.</li><li>La connaissance d'Agicap, Microsoft Business Central ou Yooz est un plus.</li><li>Rigueur, autonomie, capacité d'analyse et excellent relationnel.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 70 000€ - 80 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjU0MTcxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-07T15:20:56Z

Contrôleur de Gestion F/H

Gennevilliers, Île-de-France
remote
Intérim
53000 - 56000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Gennevilliers, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour une mission d'intérim en vue d'une opportunité.Missions<ul><li>Assurer et vérifier les imputations comptables ;</li><li>Estimer et ajuster les provisions pour frais (frais généraux, taxes, frais de garantie, congés</li><li>payés, primes et bonus, …) ;</li><li>Analyse et suivi des frais de deux sites;</li><li>Réaliser les clôtures mensuelles / trimestrielles et annuelles (comptes groupe et comptes</li><li>statutaires) ;</li><li>Reporting périodiques auprès du groupe</li><li>En collaboration avec le DAF répondre aux demandes des auditeurs ;</li><li>Répondre aux demandes du groupe sur des analyses ponctuelles ;</li><li>Préparer l'exercice budgétaire en liaison avec le DAF.</li></ul>Cette liste n'est pas exhaustive et limitative.Profil du candidat<ul><li>De formation BAC+ 4/5 vous possédez une expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion. </li><li>Par ailleurs, vous possédez de bonnes connaissances comptables.</li><li>Une maîtrise des projets ERP serait appréciée en prévision d'une implantation future.</li><li>Votre anglais est courant. </li><li>Enfin vous maîtrisez parfaitement le pack Office et tout spécialement Excel et possédez une forte sensibilité pour la mise en place d'outils de pilotage.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 53 000€ - 56 000€ Annuel brut sur 13 mois** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjM4NTI4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-08T14:39:49Z

Cash Manager / Trésorier F/H

Versailles, Île-de-France
remote
Intérim
40000 - 42000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'automobile, basé à Versailles, recherche un Cash Manager / Trésorier F/H pour un poste en intérim de 5 mois pouvant déboucher sur une opportunité.MissionsAu sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions seront les suivantes :Prévision de trésorerie<ul><li>Identifier les besoins de financement ou les excédents de trésorerie.</li><li>Participer à l'optimisation du besoin en fonds de roulement (BFR).</li><li>Optimiser les soldes bancaires en limitant les découverts et les trésoreries dormantes.</li></ul>Gestion de l'affacturage<ul><li>Préparer et générer les fichiers de cession de créances destinés au factor, dans le respect des procédures internes et des exigences contractuelles.</li><li>Contrôler les retours du factor (acceptations, rejets, financements) et traiter les anomalies en lien avec les équipes comptables et commerciales.</li><li>Assurer le suivi des encaissements, des rétrocessions et des écritures liées à l'affacturage.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité.</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en trésorerie ou en cash management.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement Excel TCD, Recherche V et Power Query.</li><li>Vous faites preuve de rigueur et d'un sens de l'organisation.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 40 000€ - 42 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNjY0OTIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-20T08:01:46Z

Chef de Projet Trésorerie & SI F/H

Aubervilliers, Île-de-France
remote
CDI
70000 - 75000 EUR / Yearly
A propos de notre client Notre client, acteur majeur sur le secteur de l'environnement, basé à Aubervilliers, recherche un Chef de Projet Trésorerie & SI F/H, pour un poste en CDI.Missions<ul><li>Piloter des projets de transformation de bout en bout : cadrage des besoins, définition des objectifs, planification, suivi des budgets, gestion des risques et déploiement des solutions.</li><li>Coordonner les différentes parties prenantes (équipes trésorerie, finance, métiers, IT et prestataires externes).</li><li>Organiser et animer les comités de pilotage, ateliers métiers et réunions de suivi projet.</li><li>Accompagner les équipes dans la conduite du changement et l'adoption des nouveaux outils et processus.</li><li>Assurer l'interface entre les besoins métiers et les équipes techniques afin de garantir la pertinence des solutions mises en œuvre.</li><li>Participer à l'optimisation des processus de trésorerie, du cash management et de la gestion des flux financiers.</li><li>Contribuer à l'automatisation des processus et à l'amélioration continue des outils de reporting et d'analyse.</li><li>Produire les livrables projet : documentation fonctionnelle, supports de présentation, comptes-rendus et reportings.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplômé d'un BAC+5, vous justifiez d'une expérience d'environ 7ans en gestion de projets complexes orientés finance, trésorerie et SI.</li><li>Vous maîtrisez des méthodes de gestion de projet : planning, budget, risques, gouvernance et avez une bonne expérience en conduite du changement.</li><li>Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et avez un certain leadership</li></ul>Trésorerie & Finance :<ul><li>Bonne maîtrise de la trésorerie d'entreprise (Corporate Treasury).</li><li>Connaissance des enjeux de cash management et d'optimisation des flux financiers.</li><li>Compréhension des paiements internationaux et des processus bancaires.</li><li>Connaissances en comptabilité et contrôle financier.</li><li>Expérience avec des outils de gestion de trésorerie (TMS).</li></ul>Normes bancaires et paiements :<ul><li>Connaissance des standards bancaires (SWIFT, ISO 20022)</li><li>Capacité à accompagner les utilisateurs sur les bonnes pratiques de gestion de trésorerie.</li></ul>Systèmes d'information :<ul><li>Bonne compréhension des architectures applicatives et des interfaces entre systèmes.</li><li>Capacité à analyser les besoins métiers et à les traduire en solutions fonctionnelles/techniques.</li><li>Forte capacité de collaboration avec les équipes IT.</li><li>Expérience dans l'automatisation et l'optimisation des processus.</li></ul>Data & Reporting :<ul><li>La maîtrise d'outils d'analyse et de développement constitue un plus (ex : Python, Shell, SQL / PL-SQL, JavaScript / Google Apps Script)</li><li>Connaissance d'outils de reporting (ex : BigQuery, Looker Studio, Power BI)</li><li>Une expérience sur un ou plusieurs outils de gestion de trésorerie est appréciée (ex : Wallstreet Suite, Kyriba, Datalog CashSolutions)</li></ul>Langues :<ul><li>Anglais professionnel indispensable (échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux).</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 70 000€ - 75 000€ fixe + avantages** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuNTMzMDIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-17T13:48:19Z

Contrôleur de Gestion F/H

Trappes, Île-de-France
remote
Intérim
45000 - 58000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Trappes, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour un poste en intérim de 6 mois.MissionsAu sein d'une équipe de 2 personnes, vos missions seront les suivantes :<ul><li>Gérer les analyses de marges sur les activités.</li><li>Analyser les provisions mensuelles et les écarts.</li><li>Rapprocher, contrôler et analyser les résultats/marges.</li><li>Effectuer et suivre les prévisions de facturations.</li><li>Production de reporting pour le groupe et les managers.</li><li>Préparation du budget.</li><li>Suivi des investissements et frais généraux.</li><li>Conduite de réunion en anglais.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 en comptabilité ou contrôle de gestion.</li><li>Vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en contrôle de gestion.</li><li>La maîtrise de l'anglais serait un plus.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement Excel, Power BI et/ou Power Query.</li><li>Vous faites preuve de rigueur et de proactivité.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ - 58 000€ Annuel brut, selon profil** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNjY0ODcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-13T12:33:23Z

Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H

Paris, Île-de-France
remote
CDI
60000 - 70000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, groupe francilien majeur de l'immobilier, basé à Paris 9ᵉ, recherche un Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H pour un poste en CDI.La société gère et développe un important parc de logements destinés à favoriser l'accès au logement pour tous. Filiale d'un grand groupe, l'entreprise intervient sur l'ensemble de la chaîne immobilière : promotion immobilière, développement de nouvelles opérations, gestion locative, entretien et réhabilitation du patrimoine.Missions<ul><li>Suivi et analyse de la performance financière des activités opérationnelles liées à la gestion du patrimoine immobilier (revenus locatifs, charges d'exploitation, coûts d'entretien et de maintenance).</li><li>Production des reportings mensuels et analyse des écarts entre le réalisé, le budget et les prévisions.</li><li>Participation à l'élaboration des budgets annuels et des reforecasts en lien avec les équipes opérationnelles et la direction financière.</li><li>Mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPI) permettant de piloter l'activité des résidences et des directions opérationnelles.</li><li>Analyse de la performance économique du patrimoine immobilier et des opérations de gestion locative.</li><li>Accompagnement des opérationnels dans la compréhension des résultats et la mise en place d'actions correctives.</li><li>Contribution aux travaux de clôture en lien avec les équipes comptables.</li><li>Développement et amélioration des outils de reporting et des tableaux de bord de pilotage.</li><li>Participation à des analyses ad hoc et à des projets d'amélioration de la performance au niveau de la direction financière.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>A partir d'un an d'expérience en contrôle de gestion.</li><li>Solides compétences en analyse financière et en pilotage de la performance.</li><li>Excellente maîtrise d'Excel et bonne connaissance d'outils de reporting ou de BI.</li><li>Capacité à travailler en proximité avec les équipes opérationnelles et à challenger les résultats.</li><li>La connaissance du secteur immobilier ou du logement social constitue un plus mais n'est pas indispensable.</li><li>Rigueur, esprit analytique et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 60 000€ - 70 000€ Annuel brut Avantages : 2 jours de télétravail par semaine** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjM1NDAxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-26T15:59:09Z