<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Buc</strong>, recherche un <strong>Chargé Marketing et Communication F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 5 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Piloter l'exécution de programmes marketing majeurs,</li><li>Planifier et gérer les différentes étapes de ces programmes,</li><li>Mettre en place une base de données des apprentissages clés pour capitaliser sur l'expérience acquise,</li><li>Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et marketing pour atteindre les objectifs fixés.</li></ul><p>Organiser et coordonner les grands événements clients et les salons professionnels, y compris : </p><ul><li>les actions de préparation et de suivi, </li><li>les démonstrations de produits, </li><li>la formation, </li><li>les supports de vente,</li><li>le traitement des demandes d'informations.</li></ul><p>Objectifs qualité : </p><ul><li>Connaître et appliquer les politiques et procédures qualité de l'entreprise (GE Healthcare), ainsi que la réglementation en vigueur,</li><li>Suivre toutes les formations obligatoires liées à la qualité et à la conformité dans les délais impartis,</li><li>Être proactif.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+4</strong> ou MBA en marketing,</li><li>Minimum<strong> 2 ans d'expérience</strong> en marketing ou domaine connexe,</li><li>Une expérience dans le secteur médical est un plus,</li><li>Solide expérience en gestion de projets,</li><li>Capacité à s'adapter rapidement, à prioriser les tâches et à tenir les délais,</li><li>Expérience de travail en équipe, leadership et créativité,</li><li>Enthousiasme, rigueur et flexibilité face aux changements,</li><li>Compétence à travailler avec des clients ou équipes commerciales,</li><li>Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODE3MTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la <strong>grande distribution</strong>, basé à<strong> Boulogne-Billancourt,</strong> recherche un<strong> Coordinateur Service Clients F/H, </strong>pour un poste en <strong>CDD d'une durée d'1 an.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Opérationnelle</strong> : Vous assurerez le bon respect par le client des règles de fonctionnement convenues dans le cadre des CGVs et êtes garant(e) de notre processus interne d'Order-To-Cash.</p><ul><li>Le traitement de la commande dans SAP, jusqu'à la facturation,</li><li>La communication vers le client ou en interne, en incluant les ruptures quotidiennes,</li><li>Envoi vers le prestataire logistique de la commande, suivi de sa livraison et litiges quantités,</li><li>Monitorer la satisfaction clients et mettre en place des plans d'action pour l'optimiser.</li></ul><p><strong>Coordination de l'activité</strong> : Vous devrez coordonner le développement du service Clients et les relations avec les prestataires, notamment dans le cadre de la mission sur le transfert d'entrepôt interne :</p><ul><li>Mise en place les outils nécessaires du suivi du projet du point de vue du Service Clients (incluant la communication aux Sales et aux clients),</li><li>Apporter les enjeux techniques du Service Clients et des clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'un<strong> BAC +5 en école de commerce, ingénierie ou équivalent,</strong></li><li><strong>Expérience en supply chain ou service clients de 1 à 3 ans,</strong></li><li>Travaille en équipe / Sens du collectif,</li><li>Capacité d'écoute et sens de la communication,</li><li>Esprit d'analyse développé,</li><li><strong>Autonomie et bonne capacité d'adaptation.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : 3<strong>8 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages : Bonus + Participation / Intéressement </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjg3NDU5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la <strong>logistique, </strong>basé à <strong>Buc</strong>, recherche un<strong> Coordinateur Logistique F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois dans le cadre d'un remplacement temporaire.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Responsabilités essentielles</strong></p><ul><li>Contact principal pour l'exécution des commandes de scanners Buc CT,</li><li>Enquêter sur les nouvelles commandes pour la production, la capacité, les erreurs de configuration et tout autre problème potentiel,</li><li>Surveiller et suivre l'état des commandes ouvertes tout au long de la production et de l'expédition,</li><li>Communication quotidienne avec les régions/pays pour les escalades de commandes,</li><li>Libérer toutes les commandes de la fabrication à l'entrepôt et potentiellement aux transitaires,</li><li>Gérer les performances de livraison à temps pour la ligne assignée, y compris l'identification des défauts potentiels et la planification des actions d'amélioration pour assurer une résolution rapide et améliorer les performances d'expédition à temps ainsi que le reporting sur les performances de livraison au site et à l'équipe d'exécution mondiale,</li><li>Responsable de la tenue de dossiers en temps opportun, précis et complet,</li><li>S'assurer que tous les processus et la documentation sont conformes aux exigences de conformité GEHC et Export.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Baccalauréat</strong> plus un <strong>minimum de 3 ans d'expérience</strong> en distribution/opérations/chaîne d'approvisionnement ou en gestion des commandes,</li><li>Minimum de <strong>3 ans d'expertise en logistique opérationnelle</strong>, import/export et/ou douane,</li><li>Expérience de travail dans un <strong>Environnement interfonctionnel et hautement matriciel</strong>,</li><li>Expérience de travail et d'établissement de relations efficaces à tous les niveaux au sein d'une organisation</li><li>Expérience avérée dans l'influence d'autrui sans relation de supervision directe,</li><li>Capacité à <strong>communiquer en anglais,</strong></li><li>Solides compétences en communication et en analyse, y compris une expérience de la communication avec des personnes de différents pays et cultures,</li><li>Capacité à dynamiser, développer et établir des relations à tous les niveaux au sein de l'organisation,</li><li>Capacité avérée à exécuter, à effectuer plusieurs tâches à la fois et à respecter les engagements,</li><li>Expérience de travail dans une chaîne d'approvisionnement conforme,</li><li>Certifié Six Sigma Green Belt,</li><li>Expérience en gestion des commandes <strong>Oracle</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 40 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 35h Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMTM1MjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur<strong> des matériaux de construction</strong>, basée à <strong>Issy-Les-Moulineaux,</strong> recherche un <strong>Chargé D'affaires Juridiques et Conformités F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Déclinaison opérationnelle du programme de conformité du Groupe : </strong></p><ul><li>Contribuer à la diffusion de la culture de conformité en concevant des actions de communication/prévention</li><li>Participer à la formation et à la sensibilisation des équipes (élaboration de supports, animation de sessions, onboarding)</li><li>Contribuer à la rédaction des communications périodiques en matière de conformité</li><li>Rédaction de fiches explicatives sur les sujets conformité</li><li>Contribuer au reporting interne des activités conformité (TPDD, MCS …)</li><li>Participer à l'exercice annuel de cartographie des risques et à la mise à jour des plans d'action et de prévention</li><li>Élaborer une veille juridique dans le domaine de la conformité</li></ul><p><strong>Contribution à la rédaction et à la négociation de contrats transverses (IT, services généraux…) : </strong></p><ul><li>Contribuer à la rédaction de modèles types</li><li>Participer à la négociation des contrats</li><li>Mettre à jour et adapter les clauses Ethique, Conformité et Sanctions dans les contrats et les conditions générales</li></ul><p><strong>Gestion des outils juridiques : </strong></p><ul><li>Participer à l'implémentation d'outils de conformité du Groupe (évaluation de l'intégrité des tiers, cadeaux et invitations …)</li><li>Mise à jour de l'outil d'évaluation des tiers VIACO</li><li>Participer à la gestion et au déploiement de la contrathèque</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><span style="color: black; background: white;">Formation <strong>juridique, droit des affaires</strong></span></li><li><span style="color: black; background: white;">Expérience de <strong>2/3 ans</strong> sur un poste similaire avec <strong>une dominante conformité</strong></span></li><li><span style="color: black; background: white;"><strong>Anglais courant</strong>. A l'aise à <strong>l'écrit et idéalement oral</strong></span></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>42 000€</strong> - <strong>43 000€</strong> Brut Annuel sur <strong>13 mois</strong> + <strong>Avantages</strong> + <strong>Intéressement</strong> </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNjkxMzkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> la distribution,</strong> basé à <strong>Ivry-sur-Seine</strong>, recherche un<strong> Assistant Commercial F/H</strong>, pour un poste <strong>intérim de 3 mois renouvelable.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Organiser les opérations relatives aux référencements des produits,</li><li>Planifier les rendez-vous avec les fournisseurs,</li><li>Prendre en charge la signature des contrats,</li><li>Saisir et traiter les accords commerciaux,</li><li>Mettre a jour les données dans le logiciel,</li><li>Suivre les offres promotionnelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+2 à BAC+3</strong></li><li>Maîtrise parfaite d'Excel (TCD, recherches V, H …),</li><li>Vous êtes preuve d'une excellente communication, d'autonomie et de rigueur.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€ - 32 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMDE5OTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, acteur mondial dans les solutions de communication, situé à <strong>Bagneux</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Saisir les écritures comptables et effectuer les rapprochements bancaires</li><li>Participer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles</li><li>Préparer les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE…)</li><li>Suivre les immobilisations et les amortissements</li><li>Justifier les soldes des comptes et participer aux audits</li><li>Assurer une veille comptable et fiscale</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme <strong>Bac+2 à Bac+5</strong> en comptabilité, finance ou gestion (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA…)</li><li>Expérience de <strong>3 à 5 ans</strong> en comptabilité générale, en entreprise ou en cabinet</li><li>Bonne maîtrise <strong>d'Excel</strong> et d'un <strong>ERP comptable (SAP, Sage, Oracle…)</strong></li><li><strong>Rigueur</strong>, <strong>sens de l'organisation</strong>, <strong>esprit d'analyse</strong> et <strong>bon relationnel</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€</strong> - <strong>50 000€</strong> en fixe Brut Annuel <br /><br /></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgxMTA1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à Paris, dans le secteur de <strong>la programmation informatique, ils développent des</strong> <strong>solutions technologiques innovantes et expertes</strong> <strong>pour accompagner les professionnels, </strong>pour un poste en<strong> intérim de 3 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Gestion du processus de commandes :</strong></p><ul><li>Assistanat CEO</li><li>Organisation de voyages</li><li>Notes de frais</li><li>Courriers</li><li>Compte-rendu réunions, etc</li></ul><p><strong>Gestion administrative :</strong></p><ul><li>Superviser les opérations quotidiennes du bureau</li><li>Gérer les relations avec Deskeo (commandes de fournitures, gestion des contrats, gestion des badges…)</li><li>Assurer le suivi des assurances : collecte des informations contractuelles, surveillance des échéances et renouvellements, coordination avec les assureurs (véhicules, homme-clés, RC…)</li><li>Gérer le parc automobile : suivi de l'entretien des véhicules, gestion des cartes de carburant, planification des renouvellements de contrats, supervision des réparations, amendes...</li><li>Gérer le parc téléphones : gestion des lignes téléphoniques, suivi des forfaits et équipements</li><li>Suivi des temps de travail</li><li>Reportings</li></ul><p><strong> Support RH :</strong></p><ul><li>Onboardng administratif des nouveaux salariés</li><li>Maintenir à jour les bases de données RH</li><li>Saisie des variables de paie (TR, navigo, astreintes, primes, etc.)</li><li>Suivi des contrats de mutuelle et prévoyance</li><li>Suivi des visites médicales</li><li>Formation professionnelle : inscriptions, montage Opco, suivi administratif…</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Maîtrise <strong>des outils bureautiques (Microsoft Office : Word, Excel, PowerPoint)</strong></li><li>Connaissance <strong>des lois du travail et réglementations RH</strong></li><li>Excellentes <strong>capacités organisationnelles et de gestion du temps</strong></li><li>Aptitudes en <strong>communication écrite et orale</strong></li><li><strong>Sens du détail</strong> et <strong>capacité à gérer plusieurs tâches simultanément</strong></li><li>Confidentialité</li><li>Diplôme en <strong>gestion d'entreprise, administration ou ressources humaines</strong></li><li>Expérience préalable <strong>dans un rôle similaire</strong> (administration ou RH) idéalement en start-up ou PME à forte croissance</li><li>Un<strong> candidat(e) polyvalent(e)</strong> ayant une <strong>approche pro-active</strong> pour résoudre les problèmes administratifs et RH</li><li><strong>Organisé(e)</strong>, <strong>discret(e)</strong> et <strong>doté(e)</strong> d'un <strong>excellent sens relationnel</strong> sera idéale pour ce poste</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, formations professionnelles </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjY3ODg5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un<strong> Commercial Sédentaire F/H</strong>, pour une mission en <strong>intérim de 3 mois</strong> </p><p>Notre mission : accompagner les médecins, infirmiers et autres acteurs de santé tout au long de leur carrière en leur offrant des formations de qualité, adaptées à l'évolution de leur pratique et à des thématiques complémentaires. </p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Gestion du processus de commandes:</span></strong></p><p>Rattaché(e) au <strong>Responsable Développement Commercial</strong>, et au sein d'une équipe Sales de 6 personnes, vous aurez pour objectif de développer un portefeuille de clients (professionnels de santé en activité salariée ou libérale)</p><ol><li><strong> Prospection & Développement commercial :</strong></li></ol><ul><li>Prospecter activement (téléphone, email) sur la base de fichiers qualifiés pour générer de nouvelles inscriptions</li><li>Exploiter et transformer les leads entrants issus des campagnes marketing et communication</li></ul><ol start="2"><li><strong> Gestion du cycle de vente (B2B2C et B2B) :</strong></li></ol><ul><li>Identifier et comprendre les besoins de formation des professionnels de santé</li><li>Conseiller et orienter les clients vers les formations adaptées</li><li>Assurer un suivi rigoureux via l'outil CRM</li><li>Établir les devis et accompagner le prospect jusqu'à la pré-inscription</li><li>Coordonner avec l'équipe Service Clients pour finaliser les inscriptions</li><li>Fidéliser et développer le portefeuille via des actions d'upsell et de cross-sell</li></ul><ol start="3"><li><strong> Événementiel :</strong></li></ol><ul><li>Participer activement à nos événements professionnels (salons, congrès).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation supérieure<strong> (minimum BAC +2)</strong> dans le Commerce, vous êtes une personne dotée d'un fort esprit d'équipe, motivée, ambitieuse et animée par le challenge et la performance !</li><li>Une appétence pour le secteur <strong>de la santé et de la formation serait un plus</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjk4OTQzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> les matériels de rééducation et fitness</strong>, basée à <strong>Bobigny</strong><strong>,</strong> recherche un <strong>Assistant SAV F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 3 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Répondre et renseigner aux mails et appels clients</li><li>Diagnostiquer les problèmes et apporter une solution</li><li>Suivi des interventions de dépannage sur le matériel</li><li>Apporter des conseils pour la mise en service et utilisation des produits</li><li>Garantir la satisfaction de la clientèle</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> BAC +2</strong> en <strong>assistanat ou en commerce</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2 ans </strong>minimum<strong> au sein d'un poste similaire</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le pack office et CEGID </strong></li><li>Vous avez <strong>le sens des priorités</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur, de dynamisme, d'organisation, d'une appétence pour les chiffres et d'une excellente communication</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>24 000€</strong> - <strong>28 800€</strong> Brut annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4xMjQ1Ny4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>le conseil en transformation digitale & IT</strong>, basée à<strong> Paris (01)</strong>, recherche un <strong>Comptable Trésorerie F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim pour une durée de 6 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Lettrage</li><li>Rapprochement bancaire</li><li>Flux bancaires</li><li>Écriture</li><li>FNP / CCA</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation <strong>BAC+2 en comptabilité </strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4 ans </strong>minimum en comptabilité</li><li>La maîtrise du logiciel <strong>SAGE 100</strong> est un plus</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur, sens des responsabilités et bonne communication</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : Statut Cadre<br />Avantages : Tickets restaurant et remboursement à hauteur de 50% du titre de transport</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjAyMTk3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Evry-Courcouronnes</strong>, recherche un <strong>Comptable Auxiliaire F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDD de 6 mois</strong>, <strong>pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garantir la prise en comptes des factures d'achats dans le logiciel comptable</li><li>Assurer la prise en charge complète des factures des services généraux (Saisie BC - Saisie factures - mise en validation)</li><li>Valider la qualité des données saisies dans le logiciel</li><li>Garantir la qualité des données de bases fournisseurs et leurs mises à jour</li><li>Assurer la relation comptabilité - métier - fournisseur</li><li>Saisir les encaissements- décaissements</li><li>Analyser - pointer et justifier les comptes auxiliaires</li><li>Réaliser les rapprochements bancaires</li><li>Préparer les campagnes de règlements mensuelles, et revues de trésorerie associées</li><li>Participer à l'évolution des processus et à la mise en œuvre de la dématérialisation</li><li>Participer aux analyses de comptes en préparations des situations et des Bilans</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De<strong> formation comptable</strong> niveau BTS ou équivalent</li><li>Une expérience de <strong>cinq ans minimum</strong> est demandée sur le poste</li><li><strong>Investi(e)</strong>,<strong> rigoureux(se)</strong> et <strong>organisé(e)</strong></li><li>Vous êtes doté d'une <strong>bonne communication</strong></li><li>Vous vous <strong>adaptez facilement aux missions qui vous sont confiées</strong></li><li>Vous êtes à l'aise avec<strong> les outils bureautique</strong>, la connaissance<strong> de Sage 100 serait appréciée</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€</strong> - <strong>38 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : <strong>39 heures, </strong><strong>(35 heures + 4 RTT)</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNDE3OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le<strong> BTP,</strong> basé à <strong>Morsang-sur-Orge</strong>, recherche un <strong>Assistant Travaux F/H</strong>, en<strong> intérim 1 mois sur septembre</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Préparation et suivi des dossiers de chantier (marchés, contrats, plans, DOE…),</li><li>Rédaction de courriers, comptes rendus, rapports,</li><li>Suivi des autorisations administratives (permis, DICT, etc.),</li></ul><p>Suivi logistique et planning :</p><ul><li>Préparation des situations de travaux,</li><li>Suivi des factures, bons de commande, devis,</li><li>Mise à jour des tableaux de bord et indicateurs,</li><li>Support aux équipes terrain.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BAC+2</strong> vous avez une expérience professionnelle d'au moins<strong> 5 ans</strong> en assistanat,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement le <strong>Pack Office</strong>,</li><li>Vous êtes preuve d'une excellente communication, de rigueur et d'organisation.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzE5MjYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de <strong>l'industrie</strong> basée à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois</strong>,<strong> pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Tenue de la comptabilité générale en multi-sociétés (5) : enregistrer les opérations comptables, réaliser les rapprochements bancaires…</li><li>Gestion de la clôture mensuelle : gérer les provisions FNP/CCA</li><li>Gestion de la clôture annuelle : liasses fiscales, annexes et déclarations de fin d'exercice</li><li>Gestion fiscale : déclarations fiscales (TVA, DES, IS…)</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme<strong> DCG ou DSCG indispensable</strong></li><li>Vous avez <strong>10 années</strong> d'expérience</li><li>Maîtrise de <strong>Sage 1000</strong></li><li>Connaissance <strong>des normes comptables et fiscales</strong></li><li><strong>Capacité d'analyse</strong>, <strong>rigueur</strong> et <strong>bonne communication</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Brut Annuel <br />Avantages : Télétravail, Tickets restaurants, Mutuelle</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjI2OTA3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>aéronautique,</strong> basé dans le <strong>92</strong>, recherche un <strong>Juriste Contrats F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Droit des contrats</strong> : Assurer le suivi de la contractualisation, de la phase d'appel d'offres jusqu'à la signature des contrats, en gérant les aspects précontentieux et contentieux.</li><li><strong>Gestion de la relation avec les fournisseurs</strong> : Conseiller les équipes de la Supply Chain sur la communication et les interactions avec les prestataires logistiques.</li><li><strong>Gestion de projet</strong> : Piloter les projets en assurant le respect des délais de la Supply Chain, défendre et sécuriser les intérêts de la société sur le plan juridique, et assurer la formation.</li><li><strong>Volet environnemental</strong> : quelques sujets relatifs au droit environnemental.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Niveau d'expérience : entre <strong>5 et 8 ans</strong> d'expérience juridique,</li><li><strong>Anglais </strong>: parfaite maîtrise (échanges à l'oral et à l'écrit quotidiens).</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Expérience professionnelle</span> :</p><ul><li>Expérience en tant que juriste (plutôt qu'avocat).</li><li>Expérience en entreprise, indispensable pour comprendre le positionnement et les interactions avec les opérationnels.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>65 000€ - 72 000€</strong> Annuel brut fixe, selon profil et expérience<br />Avantages : 2 jours de télétravail / semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzE1NjguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, leader dans le secteur du <strong>fret ferroviaire</strong>, basé à <strong>Aubervilliers</strong>, recherche un<strong> Juriste Généraliste F/</strong>H, en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Conseiller la Direction et les opérationnels en matière de droit des contrats, droit des affaires, corporate, droit pénal, droit immobilier, compliance, protection des données personnelles,</li><li>Accompagner la Direction et les opérationnels sur le plan juridique en identifiant et évaluant en amont les risques des opérations projetées et en mettant en place de démarches permettant de supprimer ou de limiter les risques juridiques,</li><li>Rédiger, valider et négocier les actes juridiques soumis à la Direction Juridique,</li><li>Soutenir et accompagner l'équipe juridique du groupe ; Suivi des contrats,</li><li>Être force de proposition lors de la négociation, et la mise au point de tous types de contrats,</li><li>Tenir à jour et faire évoluer le fichier de suivi des contrats de l'entreprise,</li><li>S'assurer du suivi et du respect du processus de signature des documents contractuels Gestion des contentieux / pré-contentieux,</li><li>Gérer les pré-contentieux et notamment rédiger ou valider les lettres de mise en demeure ou de réclamation,</li><li>Suivre les litiges et déterminer la stratégie contentieuse en relation avec le Responsable Assurances et Litiges et les avocats Veille juridique,</li><li>Réaliser une veille constante sur l'évolution des réglementations nationales, européennes et internationales en matière de Droit des Affaires et de Droit du transport ferroviaire de marchandises,</li><li>Proposer et mettre en place les actions de formation nécessaires auprès des différents départements de la société (Achats, Production, Informatique, Commercial…),</li><li>Proposer et mettre en place les process, pratiques et organisations permettant à la Société de mieux connaître ses obligations et droits sur le plan légal, réglementaire et contractuel.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation<strong> : Master</strong> juridique spécialisé en droit des affaires (école ou université), vous avez au minimum <strong>4/5 années d'expérience</strong> sur des missions similaires et<strong> idéalement dans le monde du transport,</strong></li><li>Doté d'un bon relationnel, vous faites preuve, par ailleurs, d'adaptabilité, d'organisation et d'autonomie.</li><li>Capacité d'analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et capacité pédagogique</li><li>Vous avez une <strong>bonne maîtrise de l'anglais</strong> (C1)</li></ul><p><strong>Compétences : </strong></p><ul><li>Droit</li><li>Droit des affaires</li><li>Droit des contrats</li><li>Communication interpersonnelle</li><li>Contentieux constitutionnel</li><li>Adaptabilité</li><li>Sens de l'organisation</li><li>Recherche juridique</li><li>Négociation</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut sur 12 mois + 13ème mois + Avantages <br />Avantages : Télétravail (2 jours par semaine)</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMjkwODAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client,<strong> une société internationale à taille humaine</strong>, basée à <strong>Eaubonne</strong>, recherche <strong>un(e) DAF F/H</strong>, pour une mission en <strong>intérim de 6 mois renouvelables dans le cadre d'une mission relais</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Gestion de la comptabilité, fiscalité, reporting :</strong></p><ul><li>Etablissement des déclarations fiscales périodiques</li><li>Etablissement de la déclaration annuelle de résultat (liasse fiscale)</li><li>Veille fiscale et comptable</li><li>Relations avec les institutions fiscales (SIE)</li><li>Tenue pour certains cycles et analyse de l'ensemble des comptes de l'entreprise en conformité avec les normes comptables françaises</li><li>Gestion des immobilisations</li><li>Etablissements des facturations intra-groupe</li><li>Etablissement des états financiers et leurs annexes</li><li>Relations avec les commissaires aux comptes</li><li>Etablissement d'un reporting mensuel et/ou semestriel suivant les besoins de la direction générale</li><li>Management de 2 comptables et une RH</li></ul><p><strong>Finances :</strong></p><ul><li>Relations avec les organismes bancaires</li><li>Suivi de l'affacturage</li><li>Contrôle et validation des virements</li><li>Prévision et suivi des flux de trésorerie</li><li>Suivi des indicateurs financiers</li><li>Suivi des placements</li><li>Elaboration et suivi des budgets annuels en pilotant le processus budgétaire</li></ul><p> <strong>Ressources Humaines : </strong></p><ul><li>Veille sociale et conventionnelle</li><li>Relations avec les avocats en droit social</li><li>Relations avec les organismes sociaux</li><li>Rédaction des contrats de travail et des avenants</li><li>Suivi du cycle de paie avec le cabinet externe</li><li>Gestion de l'intéressement</li><li>Gestion des recrutements avec les responsables de service</li><li>Gestion des relations avec les instances représentatives du personnel</li><li>Support à la gestionnaire RH</li></ul><p> <strong>Droit des sociétés : </strong></p><ul><li>Veille juridique</li><li>Gestion des conventions intra-groupe</li><li>Organisation des CA et des AG dans le respect des obligations légales</li><li>Démarches juridiques auprès du Greffe du Tribunal de Commerce</li><li>Contrôle des engagements juridiques de la société (assurances, sous-traitance) en validant l'ensemble des contrats établis</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>De formation supérieure en Finances</strong></li><li>Vous avez une expérience similaire <strong>de 10 ans minimum</strong> dans des structures à taille humaine</li><li>Vous faites preuve <strong>d'excellentes compétences en communication</strong> et <strong>en relations interpersonnelles</strong></li><li>La connaissance de <strong>Sage 100</strong> serait un plus apprécié</li><li>Un<strong> Anglais opérationnel à courant est requis</strong> dans le cadre de cette mission</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> - <strong>78 000€</strong> Brut Annuel </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TVIuTEFERUZFTlNFLjU2NTU0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, situé à <strong>Rueil-Malmaison,</strong> recherche un <strong>Contrôleur de Gestion Central F/H, </strong>pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Pourquoi rejoindre cette opportunité ?</strong></p><ul><li>Un périmètre européen stimulant, au cœur des enjeux industriels,</li><li>Une structure agile, en lien direct avec le siège d'un grand groupe international,</li><li>Un rôle transversal combinant reporting, business partnering et pilotage d'investissements,</li><li>Des déplacements ponctuels sur site, proche du terrain.</li></ul><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous rejoindrez un groupe industriel US et interviendrez sur le périmètre européen composé de 7 usines, au sein d'une équipe à taille humaine vous aurez un rôle à la fois opérationnel et exposé.</p><p>En lien direct avec la Direction Financière Europe, vos principales responsabilités seront :</p><p><strong>Reporting & Clôtures mensuelles</strong></p><ul><li>Analyse de la productivité mensuelle par site,</li><li>Préparation des reportings opérationnels (OGSM, G5 tracker),</li><li>Suivi des écarts de coûts (variances), résine et coûts fixes,</li><li>Revue post-clôture et communication des livrables au siège groupe,</li><li>Veille à l'application des normes comptables US GAAP & IFRS.</li></ul><p><strong>Budget & Forecast</strong></p><ul><li>Coordination et consolidation des budgets/follow-up pour les coûts opérationnels,</li><li>Analyse fine des écarts vs budget et mise à jour des benchmarks par site,</li><li>Suivi des allocations pour les fonctions centrales.</li></ul><p><strong>Contrôle des investissements (CAPEX) & Immobilisations</strong></p><ul><li>Évaluation financière des projets d'investissement (cash flow, ROI, simulations),</li><li>Suivi budgétaire et administratif des projets (AFE, SAP, clôture),</li><li>Suivi des engagements, amortissements et provisions,</li><li>Inventaires d'actifs, conformité fiscale et documentation pour audits.</li></ul><p><strong>Contrôle interne & conformité SOX</strong></p><ul><li>Animation et suivi des contrôles financiers au niveau des sites,</li><li>Participation aux audits internes et maintien de la checklist de conformité mensuelle.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+5</strong> en finance, audit, contrôle de gestion,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4-6 ans </strong>minimum en contrôle de gestion dans un environnement industriel, et idéalement avec une exposition sur les sujets capex,</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais,</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et SAP,</strong></li><li>Vous faites preuve d'esprit de synthèse et d'analyse et disposez d'un bon relationnel.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois<br />Avantages : Possibilité de 2 jours de télétravail, Tickets restaurants, RIE sur site, Parking</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjQzNzMxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'équipement et décoration de maison</strong>, basé à <strong>Gonesse,</strong> recherche un <strong>Assistant Commercial Export H/F,</strong> pour un poste en <strong>intérim.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Accompagner les équipes commerciales,</li><li>Suivi des actions commerciales,</li><li>Gestion des commandes,</li><li>Résolution de litiges,</li><li>Mise a jour base de données clients,</li><li>Formalités douanières et Inco termes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation<strong> : BAC +2</strong> en <strong>assistanat,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 3 ans </strong>minimum<strong> au sein d'un poste similaire,</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le pack office,</strong></li><li>Vous parlez un <strong>anglais courant</strong> et l'espagnol sera un plus,</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur, de dynamisme, d'organisation, de méthode, d'une appétence pour les chiffres et d'une excellente communication</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>29 000€ - 33 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy41NDc1My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le domaine <strong>médical, </strong>basé à <strong>Guyancourt</strong>, recherche un <strong>Responsable de Service F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 9 mois renouvelable.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Encadrer directement l'équipe</strong>, organiser et répartir les missions en fonction des priorités et des compétences de chacun.</li><li><strong>Suivre la performance individuelle et collective</strong>, en apportant un accompagnement concret au quotidien.</li><li><strong>Animer des réunions régulières</strong>, favoriser une communication claire, ouverte et efficace au sein de l'équipe.</li><li><strong>Conduire les entretiens individuels</strong>, évaluer les compétences, fixer des objectifs opérationnels et en assurer le suivi.</li><li><strong>Soutenir le développement professionnel</strong> des collaborateurs par un accompagnement personnalisé.</li><li><strong>Contribuer activement au recrutement</strong>, puis à l'intégration réussie des nouveaux membres de l'équipe.</li><li><strong>Garantir la qualité et le respect des délais</strong> dans les réponses aux appels d'offres.</li><li><strong>Identifier et mettre en œuvre des améliorations</strong> dans les processus et outils pour renforcer la performance.</li><li><strong>Collaborer étroitement avec les autres départements</strong>, afin d'assurer la cohérence des livrables et la satisfaction client.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Expérience solide en management d'équipe opérationnelle</strong>, idéalement en environnement d'appels d'offres ou de gestion de projets,</li><li>Capacité à <strong>piloter et motiver une équipe sur des objectifs</strong> concrets et à respecter les délais,</li><li>Bon relationnel, <strong>leadership naturel</strong>, <strong>savoir-faire pédagogique</strong> pour accompagner les collaborateurs,</li><li>Esprit d'organisation, rigueur et sens du détail,</li><li>Aptitude à détecter les besoins et proposer des solutions adaptées rapidement,</li><li>Maîtrise des <strong>outils bureautiques</strong> et des <strong>logiciels de gestion d'appels d'offres</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMTk0NDIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>la restauration</strong>, basé à <strong>Clichy,</strong> recherche un <strong>Fiscaliste Impôts Locaux F/H,</strong> pour un poste en <strong>CDI. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Déclaration des surfaces des locaux commerciaux (6660 rev) et taxe foncière :</strong></p><ul><li>Déclaration des surfaces des restaurants et revue des déclarations effectuées par les bailleurs,</li><li>Analyse et contestation éventuelle en cas de demande opérée par un locataire-gérant,</li><li>Suivi des surfaces de l'ensemble du périmètre à mettre en place,</li><li>Déclaration des loyers (Decloyer),</li><li>Analyse des avis reçus, paiement et réclamation éventuelle auprès de l'administration fiscale.</li></ul><p><strong>Cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises (CVAE) et Cotisation foncière des entreprises (CFE) :</strong></p><ul><li>Calcul, déclaration et paiement des impositions via le site Impots.gouv.fr et/ou Optitaxes,</li><li>Analyse des avis reçus et réclamation éventuelle auprès de l'administration fiscale,</li><li>Établissement des budgets et revue des provisions,</li><li>Déclaration 1447 M et C,</li><li>Réponse aux questionnaires CFE transmis par l'administration.</li></ul><p><strong>Droits de voirie, TLPE, Taxe bureau et surface de stationnement :</strong></p><ul><li>Déclaration et paiement des impositions via le logiciel Ariba,</li><li>Analyse à mettre en place pour une éventuelle contestation des restaurants surimposés,</li><li>Établissement des budgets et revue des provisions.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure du type <strong>BAC+5</strong> en fiscalité des entreprises, vous justifiez d'une <strong>première expérience en fiscalité</strong> (stage ou alternance).</li></ul><p>Nous recherchons un candidat(e) dynamique et enthousiaste ayant l'expérience et les compétences suivantes :</p><ul><li>Bonne maîtrise des outils bureautiques et notamment Excel</li><li>Bonne communication et force de proposition</li><li>Esprit d'équipe</li><li>Adaptabilité, flexibilité et intégrité</li><li>Capacité d'apprendre rapidement</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>37 000€</strong> Annuel brut, + 15% Variable (objectifs individuels et collectifs)</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuOTMwMTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisée dans<strong> </strong><strong>le secteur </strong><strong>du commerce, </strong>basé à <strong>Argenteuil,</strong> recherche un <strong>Assistant RH et Administration du Personnel F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim, dans le cadre d'un remplacement congés maternité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie de l'entreprise : intégration, collecte des documents administratifs, immatriculations/radiations, attestations, suivi des périodes d'essai, DPAE, etc.</li><li>Enregistrer et contrôler mensuellement les éléments fixes et variables de paie ; participer au contrôle des bulletins ainsi qu'au reporting auprès du siège.</li><li>Gérer et suivre l'emploi : candidatures, intérim, stagiaires, alternants, descriptifs de postes, etc.</li><li>Mettre en œuvre les actions de formation prévues dans le cadre du plan annuel.</li><li>Contribuer à l'élaboration et au suivi des bilans annuels.</li><li>Assurer le suivi des congés payés, de la médecine du travail, de la restauration collective et des élections professionnelles.</li><li>Administrer la mutuelle et la prévoyance en relation avec les organismes concernés, la CPAM et le prestataire paie.</li><li>Réaliser les enquêtes et déclarations légales et obligatoires.</li><li>Rédiger et diffuser les communications internes liées aux ressources humaines.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong></li><li><strong>Première expérience en gestion RH</strong></li><li>Bonne maîtrise d'<strong>Excel et Word</strong></li><li>Très organisé, sérieux, polyvalent</li><li>Autonomie / esprit d'initiative</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4wNTY4NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
