39 resultados para Gerente De Projetos

Gerente de Marketing

Londrina,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Familiar importadora e exportadora, na região de Londrina-PR.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver e implementar o plano de marketing anual com foco no público B2B;</li><li>Estruturar e liderar campanhas de lançamento de produtos, com foco em canais de distribuição, revenda e projetos corporativos;</li><li>Gerenciar o budget da área e garantir ROI positivo em ações de marketing;</li><li>Criar estratégias de branding e posicionamento para as marcas representadas e/ou próprias;</li><li>Coordenar feiras, eventos e ativações do segment;</li><li>Estabelecer e acompanhar indicadores de performance da área (KPIs e OKRs);</li><li>Gerenciar e desenvolver a equipe de marketing, promovendo um ambiente colaborativo e focado em resultados;</li><li>Estreitar relação com o time comercial, trade marketing e fornecedores estratégicos;</li><li>Supervisionar as ações de marketing digital, mídias sociais, e-commerce B2B e CRM;</li><li>Acompanhar tendências de mercado e comportamento do consumidor B2B para propor inovações;</li><li>Gerenciar fornecedores e parceiros de comunicação, publicidade e assessoria de imprensa.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjY3ODg5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-07-21T15:42:30Z

Gerente de Recursos Humanos

Brasília,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Tecnologia, na região de Brasília.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Criar e implementar processos, políticas e fluxos de RH;</li><li>Apoiar iniciativas ligadas à cultura organizacional e comunicação interna;</li><li>Acompanhar indicadores da área, fornecendo insumos para tomada de decisão;</li><li>Controlar processos de administração de pessoal (férias, benefícios, ponto, horas extras);</li><li>Gerir a contabilidade externa e a folha de pagamento;</li><li>Administrar benefícios (negociação, pagamentos e esclarecimento de dúvidas);</li><li>Organizar regimes de contratação (CLT e PJ);</li><li>Avaliar e dimensionar equipes, mapear pessoas-chave e propor planos de sucessão;</li><li>Mapear necessidades de treinamento e implementar ações de desenvolvimento para o time e liderança;</li><li>Atuar na resolução de problemas internos de forma prática e objetiva.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Experiência generalista em Recursos Humanos, preferencialmente em empresas de tecnologia;</li><li>Vivência em projetos de cultura organizacional;</li><li>Domínio avançado do Pacote Office, especialmente Excel;</li><li>Perfil dinâmico, prático, cartesiano, com forte capacidade de execução.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy4zMTgzNS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-10-01T12:08:07Z

Gerente de Engenharia Sênior

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional no segmento de Oil & Gas, na região do Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a execução de projetos de design, análise ou avaliação designados utilizando princípios sólidos de engenharia e aderindo aos padrões, práticas, procedimentos e requisitos de produto/programa da empresa;</li><li>Desenvolver e executar planos de programa, incluindo orçamento, cronograma e recursos necessários, assegurando a entrega pontual e dentro das restrições de orçamento;</li><li>Liderar e organizar o desenvolvimento de talentos na organização, incluindo o desenvolvimento de competências e treinamentos cruzados, para criar uma equipe de engenharia capaz de cobrir uma ampla gama de produtos;</li><li>Desenvolver, liderar e defender iniciativas de produtividade que visem reduzir custos de engenharia, esforços e tempo de ciclos;</li><li>Colaborar com equipes e funções de produtos para proporcionar uma direção organizacional clara e alinhada.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Experiência anterior no setor de petróleo, em sistemas de perfuração ou subsea;</li><li>Sólidas habilidades interpessoais, de liderança e influência.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjgyOTg4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-09-30T18:37:47Z

Project Manager

Santos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Grupo nacional de grande porte atuante em logística para comércio exterior.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Apoiar a estruturação e padronização da gestão de projetos de TI, seguindo boas práticas (PMBOK, Ágil, Híbrido);</li><li>Monitorar o portfólio de projetos, controlando prazos, custos, escopo, riscos e indicadores de performance (KPIs);</li><li>Atuar como elo entre áreas de negócio e o time de TI, garantindo alinhamento de expectativas e prioridades;</li><li>Participar da definição de cronogramas, roadmaps e alocação de recursos;</li><li>Consolidar relatórios executivos, status reports e apresentações para comitês de projeto;</li><li>Apoiar na gestão de fornecedores e parceiros envolvidos nas entregas de tecnologia;</li><li>Promover a melhoria contínua dos processos de gestão de projetos;</li><li>Garantir que os projetos estejam alinhados com os objetivos estratégicos da companhia;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Administração, Engenharia, TI ou áreas correlatas;</li><li>Conhecimento de metodologias de gestão de projetos (PMBOK, Scrum, Kanban, SAFe);</li><li>Vivência com projetos voltados a área de TI;</li><li>Boa comunicação interpessoal e habilidade de atuação com múltiplas áreas;</li><li>Organização, proatividade e foco em resultados.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0YWxpYS5wZXJlcy4xNTk1Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-08-05T13:22:58Z

Gerente de Desenvolvimento de Negócios

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional de Agenciamento de Carga (transporte marítimo, aéreo e rodoviário), na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Mapear mercados e identificar novas oportunidades de negócio, com foco em clientes industriais (automotivo, farmacêutico, alimentos, entre outros);</li><li>Prospectar ativamente novos clientes e desenvolver relacionamento estratégico de longo prazo;</li><li>Manter e expandir a base de clientes atuais, agregando valor e identificando novas demandas;</li><li>Atuar em soluções de logística rodoviária, marítima, aérea e fluvial, com foco principal no modal marítimo;</li><li>Apoiar na estruturação da área comercial, incluindo uso do CRM e definição de processos;</li><li>Liderar e desenvolver um time em crescimento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Profissional hunter, com forte energia comercial e disciplina para prospecção ativa;</li><li>Experiência em logística e/ou agenciamento de cargas, preferencialmente com vivência em armadores e agentes de carga;</li><li>Capacidade de atuar em ambiente de reestruturação, com resiliência para construir a área praticamente do zero;</li><li>Habilidade para lidar com clientes de grande porte e projetos complexos;</li><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês avançado ou fluente (90% da comunicação diária é em inglês);</li><li>Espanhol;</li><li>Experiência prévia em desenvolvimento de negócios B2B, preferencialmente no segmento de logística/indústria;</li><li>Modelo de Trabalho: Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjI3ODM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-10-01T12:10:48Z

Gerente de Ciência de Dados

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa do segmento de tecnologia e jogos eletrônicos (Bet - Apostas Online).</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar projetos de ciência de dados que envolvam modelagem estatística (ex.: regressões, séries temporais, modelos de risco e classificação);</li><li>Supervisionar desde o desenvolvimento até a implementação de modelos preditivos e prescritivos diretamente associados às demandas de negócio (churn, LTV, previsão de demanda, etc.);</li><li>Integrar técnicas de IA Generativa (GenAI) aos processos de automação e personalização, incluindo implementação de chatbots, assistentes virtuais e sistemas de FAQ dinâmicos com processamento de linguagem natural (NLP);</li><li>Colaborar com os times de produto e customer experience na criação de soluções usando LLMs (Large Language Models) para otimizar operações e elevar a experiência dos usuários;</li><li>Garantir modelagem, validação e padrão reprodutível de modelos, promovendo rigor técnico;</li><li>Atuar como mentor para cientistas de dados, estatísticos e engenheiros de machine learning, inspirando crescimento profissional;</li><li>Trabalhar estreitamente com produto, engenharia, BI e stakeholders executivos para entregar soluções de impacto claro e mensurável;</li><li>Apresentar resultados técnicos de forma acessível para públicos técnicos e não técnicos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação em Estatística, Matemática, Ciência da Computação, Engenharia ou áreas correlatas. Mestrado ou Doutorado serão consideradas diferenciais;</li><li>Experiência comprovada em modelagem estatística (ex.: regressões lineares e logísticas, GLMs, GAMs, modelos hierárquicos, survival analysis, modelos causais);</li><li>Implementação prática de MLOps, versionamento de modelos e deploy em produção;</li><li>Amplo domínio técnico das ferramentas: Python, R, SQL, Spark;</li><li>Familiaridade com ambientes como Databricks, AWS ou GCP; ferramentas de visualização (ex.: Power BI, Tableau);</li><li>Conhecimentos em técnicas de validação cruzada, controle de viés, regularização e mensuração estatística de performance;</li><li>Experiência em liderar e desenvolver times técnicos de ciência de dados;</li><li>Habilidade em promover uma cultura analítica e decisão orientada por dados;</li><li>Visão estratégica de produto, com foco em aplicar modelagens preditivas para impacto empresarial;</li><li>Excelente comunicação interpessoal, adaptando-se a diferentes níveis hierárquicos da organização.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuMzQyMjguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-08-08T13:53:45Z

Gerente Sênior de Vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo multinacional de grande porte com atuação no segmento automotivo, na região de São Bernardo do Campo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar e desenvolver estratégias de vendas para mercado;</li><li>Gerir oportunidade de negócio no pipeline de vendas para garantir cumprimento de metas de crescimento e faturamento do grupo;</li><li>Desenvolver relacionamento com clientes através de reuniões, visitas e apresentações;</li><li>Desenvolver soluções garantindo cumprimento dos requisitos técnicos de projeto de clientes com suporte do time de engenharia de aplicação;</li><li>Gerenciar times de aplicação, serviços, desenvolvimento, pré-vendas e portfolio para entregar soluções customizadas para o cliente final;</li><li>Criar documentação de conta e oportunidade, relatórios e apresentações de resultados quinzenais;</li><li>Preparar o plano de desenvolvimento de negócio e estratégia de crescimento para key accounts;</li><li>Mapear e prospectar novos clientes e mercados;</li><li>Atualizar informações e dados nos sistemas de gestão de vendas (CRM) e ERP.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior completo em engenharia, administração ou áreas semelhantes;</li><li>Passagens relevantes em vendas de serviços, software e soluções tecnológicas;</li><li>Conhecimento profundo do setor automotivo;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Perfil comportamental comunicativo, dinâmico, orientado a resultados, organizado, planejado e resiliente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuOTA2MjEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-09-16T13:12:20Z

Coordenador de Projetos e Serviços Técnicos

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de software e serviços para mineração, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar na padronização do material de texto da equipe técnica referente a propostas (técnica, comercial e minutas contratuais);</li><li>Padronizar, acompanhar e atualizar o portifólio de oportunidades de novos projetos no Salesforce (plataforma CRM);</li><li>Padronizar, acompanhar e atualizar os projetos em andamento no CRM (atuando na plataforma de apontamento de horas trabalhadas da equipe técnica) em termos de taxas acordadas, prazos, saldo contratual e percentual realizado;</li><li>Apoiar no controle e validação do lançamento de horas dos consultores técnicos na ferramenta do CRM;</li><li>Padronizar e controlar o reporte da alocação das equipes técnicas de forma mensal e acumulada no ano vigente;</li><li>Controlar mensalmente as horas a serem medidas por projeto e cliente, visando o apoio ao time financeiro e atendimento aos períodos de medição dos clientes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Engenharia ou áreas relacionadas;</li><li>Experiência em interface e gestão de equipes técnicas de serviços/soluções de engenharia (aberto);</li><li>Experiência em empresa de prestação de serviços/soluções de engenharia, precificação de propostas, interface com cliente e controle de medições e custos da prestação de serviço;</li><li>Experiência de trabalho com pacote office, ferramentas de gestão de projetos/acompanhamento (PSA, Jira, ou similares) e CRM (Salesforce ou similares);</li><li>Experiência e vivência com planejamento, controle e padronização de processos para equipes de engenharia.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuMDcwOTYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-10-01T15:17:29Z

Coordenador de Contratos

Campinas,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de engenharia especializada em projetos, na região Metropolitana de Campinas-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Proporcionar gestão diária aos funcionários envolvidos no contrato de Operação;</li><li>Garantir suporte às políticas estabelecidas, comunicar sobre as políticas e monitorar a execução dos objetivos contratuais;</li><li>Delegar tarefas entre os membros da equipe vinculados ao contrato;</li><li>Implementar políticas e procedimentos de RH no âmbito do contrato;</li><li>Assegurar suporte e treinamento adequados aos colaboradores associados ao contrato;</li><li>Promover comunicação eficiente entre os membros da equipe do contrato e entre os diferentes departamentos da companhia;</li><li>Monitorar e alocar recursos adequados ao contrato e outros departamentos relacionados;</li><li>Elaborar a proposta anual de compensação direcionada ao Gerente de Serviços;</li><li>Identificar tensões no time e resolver conflitos, garantindo uma gestão harmoniosa;</li><li>Supervisionar registros de horas, relatórios de serviço, faturas de fornecedores e planos do contrato;</li><li>Representar o cliente internamente em situações de reclamações pós-venda e buscar soluções internas para os problemas apresentados.</li><li>Executar tarefas relacionadas ao plano comercial, relatar periodicamente o progresso, informar mudanças e adotar medidas corretivas;</li><li>Apoiar a equipe de vendas na aquisição de novos negócios para o contrato;</li><li>Manter comunicação contínua com clientes sobre pedidos em andamento em parceria com o Departamento de Vendas</li><li>Ser o ponto de contato para questões técnicas, comerciais ou de pagamento durante a execução dos pedidos e propor melhorias necessárias;</li><li>Garantir que as atividades do contrato sejam realizadas conforme o planejado e atendam às expectativas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Engenharia, com sólida experiência em gestão de contratos, especialmente no setor de serviços de campo - foco em gestão de pessoas;</li><li>Domínio em medição fiscal e operacional, conhecimento em medição de vazão;</li><li>Habilidade comprovada em planejamento, controle de prazos e gestão de orçamento de projetos/contratos;</li><li>Proatividade, pensamento crítico, senso de liderança e capacidade para resolução de conflitos;</li><li>Excelentes habilidades de comunicação para estabelecer relacionamento com diferentes stakeholders (clientes, fornecedores e equipes internas);</li><li>Experiência em supervisão de equipes, elaboração de políticas operacionais e implementação de melhorias nos processos de execução de contratos;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Disponibilidade para viagens quando necessário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjI0OTAzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-09-03T15:28:16Z

Analista de Fiscalização Pleno

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de tecnologia e e-commerce, na Zona Sul de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar o gerente da área em atividades fiscais e tributárias;</li><li>Atender fiscalizações e demandas de órgãos reguladores;</li><li>Elaborar e redigir comunicações oficiais (e-mails e ofícios) junto a autoridades fiscais;</li><li>Realizar protocolos e operar sistemas da Receita Federal e Secretarias da Fazenda;</li><li>Contribuir para projetos e iniciativas da área, garantindo conformidade e eficiência nos processos tributários;</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Direito;</li><li>Experiência prévia com tributos e rotinas fiscais;</li><li>Inglês em nível intermediário (para leitura e interpretação de materiais técnicos);</li><li>Excel intermediário, incluindo uso de PROCs e Tabelas Dinâmicas;</li><li>Autonomia, curiosidade e disposição para aprender continuamente;</li><li>Interesse em atuar em projetos e novos desafios;</li><li>Facilidade para construir relacionamentos e trabalhar em equipe;</li><li>Regime: Híbrido - 2x por semana em casa e 3x por semana no escritório;</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2l1bGlhLk1henphLjIyMzQ3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-08-25T19:00:23Z

Especialista Contábil

São Bernardo do Campo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Cliente é uma indústria de grande porte com atuação no setor de bens de consumo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Reportando-se diretamente ao Gerente Contábil;</li><li>Desenvolver relatórios detalhados, analisando diversos indicadores financeiros e operacionais, visando fornecer suporte à alta gestão na tomada de decisões estratégicas;</li><li>Realizar estudos minuciosos sobre as tributações aplicáveis às operações da empresa, avaliando os impostos recolhidos e identificando oportunidades de aproveitamento de créditos tributários, com base em um entendimento técnico e atualizado da legislação vigente;</li><li>Criar, propor e implementar estratégias robustas de planejamento tributário, com foco na redução da carga fiscal e no compliance legal, garantindo alinhamento com os objetivos financeiros e operacionais da organização;</li><li>Estabelecer e monitorar processos eficientes de controle de recursos financeiros, assegurando a correta gestão de receitas e despesas, conforme melhores práticas de governança e compliance;</li><li>Acompanhar rigorosamente o pagamento e a arrecadação de tributos, realizando análises profundas sobre impactos fiscais e visando garantir que as estratégias financeiras estejam alinhadas às obrigações tributárias;</li><li>Desenvolver cenários financeiros e tributários com base em dados históricos e análises preditivas, simulando impactos das decisões estratégicas da empresa no curto, médio e longo prazo;</li><li>Liderar análises de viabilidade econômica para novos projetos ou investimentos, avaliando aspectos operacionais, econômicos e de mercado, além de identificar possíveis recursos e incentivos fiscais;</li><li>Acompanhar mudanças na legislação tributária em âmbito federal, estadual e municipal, sugerindo e implementando adaptações em processos internos para garantir o compliance e a mitigação de riscos fiscais;</li><li>Realizar análises detalhadas das demonstrações contábeis da empresa, identificando tendências, desvios ou oportunidades financeiras que possam impactar o desempenho da organização;</li><li>Supervisionar indicadores importantes, como liquidez, margens e outros fatores financeiros-chave, assegurando que a saúde financeira da companhia esteja dentro dos limites aceitáveis;</li><li>Garantir a organização e controle rigoroso de prazos de pagamentos e recebimentos;</li><li>Preparar informações e relatórios detalhados para viabilizar a captação de recursos junto a instituições financeiras (empréstimos, financiamentos) e oferecer apoio técnico à diretoria em processos decisórios referentes a investimentos estratégicos;</li><li>Compilar e apresentar análises e dados estratégicos para a adoção de decisões executivas, utilizando ferramentas avançadas, como Power BI e Excel, para um maior suporte na visualização e interpretação das informações financeiras;</li><li>Liderar a preparação de documentos e informações requisitadas em fiscalizações federais, colaborando ativamente com os departamentos jurídico e fiscal, além de fornecer suporte técnico em processos de natureza tributária.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em ciências contábeis;</li><li>Pós-graduação/Especialização/MBA em áreas correlatas a contabilidade e tributos;</li><li>Excel avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGVvbmFyZG9CLjY2ODgxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-09-01T20:23:33Z

Especialista de TI (DBA)

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de facilities, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir a transição e integração de sistemas internos e externos, incluindo ERP e CBD;</li><li>Avaliar ferramentas existentes, propor melhorias e definir soluções a serem mantidas ou substituídas;</li><li>Garantir a implantação e manutenção de sistemas de folha, financeiro, supply e facilities;</li><li>Gerenciar contratos de prestação de serviços e acompanhar fornecedores;</li><li>Desenvolver processos padronizados, promovendo continuidade e eficiência operacional;</li><li>Atuar como facilitador entre áreas, reduzindo conflitos e promovendo comunicação clara e eficiente;</li><li>Garantir o alinhamento com regras trabalhistas, CLT e boas práticas de gestão de pessoas;</li><li>Apoiar a expansão da empresa com soluções escaláveis e sustentáveis.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Ciência de Dados ou áreas correlatas;</li><li>Experiência robusta com banco de dados SQL ou atuação como DBA em banco de dados SQL;</li><li>Experiência com hardware, software e implantação/sustentação de ERP's;</li><li>Experiência em interface com a área de banco de dados e de sistemas da empresa;</li><li>Disponibilidade para trabalho presencial em Belo Horizonte-MG de segunda a sexta.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuNjQ3ODEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-09-26T15:06:04Z

Coordenador de TI (Infra e Segurança)

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Manufatura, na regão metropolitana de Belo Horizonte-MG (vetor norte).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar toda a infraestrutura de rede e servidores em ambiente virtualizado (VMware/Hyper-V); administrar sistemas de nuvem (Azure/AWS/Google Cloud) e Microsoft 365;</li><li>Implementar e gerenciar políticas robustas de segurança cibernética (firewalls, antivírus/EDR, gestão de vulnerabilidades); desenvolver e testar planos de recuperação de desastres (DRP);</li><li>Supervisionar a operação e manutenção de sistemas críticos como ERP, MES e SCADA;</li><li>Coordenar projetos de TI (implantação de novas tecnologias, migrações); negociar e gerenciar contratos com fornecedores;</li><li>Definir SLAs; manter-se atualizado com as tendências tecnológicas para propor inovações.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação Ciência da Computação ou Sistemas de Informação, Redes de computadores ou área de gestão relacionada;</li><li>Conhecimento avançado em VMware e/ou Hyper-V;</li><li>Experiência anterior em liderança de equipe e de segurança da informação (firewalls NGFW, VPN, antivírus corporativo, gestão de backups), gestão de redes (LAN/WAN) e protocolos de comunicação;</li><li>Disponibilidade para atuação presencial;</li><li>Pós Graduação.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RXJpa2FNUkwuNjg5MTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-09-22T17:48:24Z

Agile Product Lead

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de tecnologia e jogos eletrônicos (Bet - Apostas Online), na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar atividades de discovery e refinamento de backlog com stakeholders de produto, tecnologia, negócios e operações;</li><li>Garantir que as demandas estejam bem compreendidas, alinhadas com a estratégia da empresa e prontas para o desenvolvimento;</li><li>Criar e manter histórias de usuário, critérios de aceite e documentação funcional de alto nível;</li><li>Traduzir necessidades de negócio em objetivos mensuráveis para os times de desenvolvimento;</li><li>Facilitar cerimônias ágeis, como planning, daily, review e retrospectivas, promovendo uma cultura de melhoria contínua;</li><li>Auxiliar na remoção de impedimentos e no equilíbrio da capacidade do time;</li><li>Estimular o uso de métricas ágeis, como Lead Time, Throughput, CFD, Velocity e gráficos de Burndown/Burnup;</li><li>Acompanhar e promover visibilidade e previsibilidade na entrega de valor durante os sprints;</li><li>Controlar e metrificar o capacity (capacidade) do time.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa nas áreas de Tecnologia, Administração, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência comprovada como Product Owner, Scrum Master ou Agile Coach em empresas de tecnologia ou produtos digitais;</li><li>Capacidade de liderança em ambientes ágeis com múltiplas squads;</li><li>Domínio prático de metodologias ágeis como Scrum, Kanban ou Scrumban;</li><li>Experiência com ferramentas como Jira, Confluence, Miro ou similares;</li><li>Vivência com técnicas de discovery, como user story mapping, priorização e entrevistas com usuários;</li><li>Boa comunicação, senso de urgência, espírito de equipe e habilidade para conciliar interesses diversos com foco em entrega de valor;</li><li>Experiência em ambientes de alta escalabilidade e inovação será um diferencial;</li><li>Disponibilidade para trabalho presencial de segunda a sexta em Belo Horizonte-MG;</li><li>Vivência em mudanças organizacionais e definição de processos no desenvolvimento de produtos digitais;</li><li>Experiência com times focados em inovação, pesquisa e entretenimento;</li><li>Experiência no desenvolvimento de sistemas voltados para operações backoffice;</li><li>Ser apaixonado(a) por metodologias ágeis, produtos digitais e querer atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e focado em inovação</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuNjYzODYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-08-01T15:16:16Z