Gerente FP&A
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande grupo multinacional setor de tecnologia, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estratégia e M&A (Fusões e Aquisições): participar ativamente da Diligência Financeira de empresas a serem adquiridas. Trabalhar em conjunto com a equipe de M&A na validação do P&L (Profit and Loss) e das premissas utilizadas para a elaboração do Valuation;</li><li>Suporte Estratégico e Cultural (Coaching FP&A): ser o ponto de apoio estratégico de FP&A para as empresas pertencentes ao portfólio do grupo pós-aquisição. Atuar como "Coaching de FP&A" para implantar e desenvolver uma cultura de forecast e gestão financeira em empresas de médio e pequeno porte, muitas das quais não possuem essa cultura;</li><li>Acompanhar e suportar os gestores das empresas na elaboração e validação de políticas de gestão financeira, Forecast e no acompanhamento de Real vs. Orçado. Fomentar a criação de relações de confiança e agir com uma visão holística do negócio;</li><li>Modelagem, Relatórios e Automação: desenvolver e manter modelos financeiros robustos para previsão de desempenho (forecasting), análise de viabilidade financeira e análise de fluxo de caixa;</li><li>Relatórios gerenciais de projetos: automatizar processos de relatório e análise utilizando VBA em Excel e outras ferramentas de modelagem financeira, demonstrando proficiência em planilhas e automação. Desenvolver relatórios de acompanhamento estratégico e dashboards em Power BI;</li><li>Comunicação e Colaboração: Garantir a comunicação essencial e o alinhamento com pares e o time de Compliance. Manter a interação e colaboração com todas as áreas das empresas do grupo. Demonstrar capacidade de apresentação clara e concisa para reports à matriz no exterior e para as demais empresas do portfólio. Conduzir reuniões de forma independente em inglês.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação Superior Completa em Ciências Contábeis ou Administração;</li><li>Inglês Avançado (capacidade de conduzir reuniões) e Espanhol Intermediário;</li><li>Excel Avançado (incluindo VBA e forte conhecimento em automação de planilhas);</li><li>Power BI Avançado (desenvolvimento de relatórios e dashboards estratégicos);</li><li>Sólidos conhecimentos em Contabilidade e IFRS 15;</li><li>Conhecimento em Inteligência Artificial aplicada a Finanças;</li><li>Noções de Programação;</li><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e comunicação com capacidade de construção de laços de confiança e credibilidade com stakeholders, gestores e equipes;</li><li>Visão organizacional e sistêmica, análise crítica, trabalho em equipe, capacidade de resolutividade e tomada de decisão, comunicação e habilidade relacional;</li><li>Capacidade de trabalhar de forma independente;</li><li>Senioridade para interagir com liderança, resolver problemas e desafios de forma eficaz, cumprir prazos;</li><li>Proatividade, orientação para resultados, capacidade de negociação, organização, planejamento e gestão do tempo;</li><li>híbrido (2x3).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy40NjUwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- Belo Horizonte,
- remote
- Permanente
-
0 - 0 BRL / Yearly
- <p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande grupo multinacional setor de tecnologia, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estratégia e M&A (Fusões e Aquisições): participar ativamente da Diligência Financeira de empresas a serem adquiridas. Trabalhar em conjunto com a equipe de M&A na validação do P&L (Profit and Loss) e das premissas utilizadas para a elaboração do Valuation;</li><li>Suporte Estratégico e Cultural (Coaching FP&A): ser o ponto de apoio estratégico de FP&A para as empresas pertencentes ao portfólio do grupo pós-aquisição. Atuar como "Coaching de FP&A" para implantar e desenvolver uma cultura de forecast e gestão financeira em empresas de médio e pequeno porte, muitas das quais não possuem essa cultura;</li><li>Acompanhar e suportar os gestores das empresas na elaboração e validação de políticas de gestão financeira, Forecast e no acompanhamento de Real vs. Orçado. Fomentar a criação de relações de confiança e agir com uma visão holística do negócio;</li><li>Modelagem, Relatórios e Automação: desenvolver e manter modelos financeiros robustos para previsão de desempenho (forecasting), análise de viabilidade financeira e análise de fluxo de caixa;</li><li>Relatórios gerenciais de projetos: automatizar processos de relatório e análise utilizando VBA em Excel e outras ferramentas de modelagem financeira, demonstrando proficiência em planilhas e automação. Desenvolver relatórios de acompanhamento estratégico e dashboards em Power BI;</li><li>Comunicação e Colaboração: Garantir a comunicação essencial e o alinhamento com pares e o time de Compliance. Manter a interação e colaboração com todas as áreas das empresas do grupo. Demonstrar capacidade de apresentação clara e concisa para reports à matriz no exterior e para as demais empresas do portfólio. Conduzir reuniões de forma independente em inglês.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação Superior Completa em Ciências Contábeis ou Administração;</li><li>Inglês Avançado (capacidade de conduzir reuniões) e Espanhol Intermediário;</li><li>Excel Avançado (incluindo VBA e forte conhecimento em automação de planilhas);</li><li>Power BI Avançado (desenvolvimento de relatórios e dashboards estratégicos);</li><li>Sólidos conhecimentos em Contabilidade e IFRS 15;</li><li>Conhecimento em Inteligência Artificial aplicada a Finanças;</li><li>Noções de Programação;</li><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e comunicação com capacidade de construção de laços de confiança e credibilidade com stakeholders, gestores e equipes;</li><li>Visão organizacional e sistêmica, análise crítica, trabalho em equipe, capacidade de resolutividade e tomada de decisão, comunicação e habilidade relacional;</li><li>Capacidade de trabalhar de forma independente;</li><li>Senioridade para interagir com liderança, resolver problemas e desafios de forma eficaz, cumprir prazos;</li><li>Proatividade, orientação para resultados, capacidade de negociação, organização, planejamento e gestão do tempo;</li><li>híbrido (2x3).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy40NjUwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2025-10-01T12:53:25Z