Telewerk jobs in Zeebrugge, Flanders

Voeg je meest recente cv toe zodat we je kunnen matchen met openstaande vacatures die aansluiten bij je profiel.

Transportplanner

Zeebrugge, West Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
3000 - 4500 EUR / Monthly
Voor een internationale speler zijn we op zoek naar een Transportplanner UK & Ierland (m/v/x) in Zeebrugge. Je komt terecht in een stabiele organisatie met een sterke familiale sfeer, waar collega's nauw samenwerken en waar heel wat medewerkers al jarenlang deel uitmaken van het team.Jouw takenpakketAls Transportplanner maak je deel uit van het planningsteam dat instaat voor de transporten van en naar het Verenigd Koninkrijk en Ierland.Je zorgt er mee voor dat de dagelijkse transportplanning vlot verloopt en grijpt in wanneer er onderweg iets verandert.Concreet:<ul><li>Je volgt de dagelijkse transportplanning en verschillende transportcombinaties op.</li><li>Je zorgt ervoor dat chauffeurs duidelijk weten welke ritten en opdrachten ze moeten uitvoeren.</li><li>Je stemt verschillende ritten zo efficiënt mogelijk op elkaar af.</li><li>Je houdt rekening met laad- en lostijden, ferryverbindingen en de wettelijke rij- en rusttijden.</li><li>Je volgt de transporten gedurende de dag op en hebt regelmatig contact met chauffeurs en collega's.</li><li>Bij vertragingen, wijzigingen of onverwachte problemen stuur je de planning bij en zoek je naar een praktische oplossing.</li><li>Je bewaakt de voortgang van de transporten en zorgt ervoor dat openstaande zaken correct worden opgevolgd.</li><li>Je werkt nauw samen met de collega's van planning, customer service en andere afdelingen.</li><li>Je doorloopt eerst een intensief intern opleidingstraject, waarna je steeds zelfstandiger de dagelijkse planning en opvolging opneemt.</li></ul> Kortom: jij zorgt ervoor dat de geplande transporten ook in de praktijk vlot verlopen. Je houdt het overzicht, communiceert met de betrokken partijen en zoekt een oplossing wanneer de planning onverwacht verandert.Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een bachelor diploma en/of enkele jaren relevante ervaring.</li><li>Je hebt bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring in transportplanning.</li><li>Je hebt een goede kennis van het Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Engels.</li><li>Je bent IT-minded en hebt een goede algemene kennis van IT-systemen. Nieuwe software en planningsprogramma's schrikken je niet af.</li><li>Je bent een echte doorzetter en zoekt steeds naar een praktische oplossing.</li><li>Je bent communicatief sterk en overlegt vlot met collega's en andere betrokken partijen.</li><li>Je bent stressbestendig en flexibel wanneer de planning onverwacht verandert.</li><li>Je bent een echte teamplayer, maar kan ook zelfstandig en proactief werken.</li></ul>Wat biedt deze functie jou?<ul><li>Een vast contract binnen een financieel stabiele en internationale groep.</li><li>Een voltijdse functie van 38 uur per week.</li><li>Een aantrekkelijk brutoloon afhankelijk van ervaring en profiel.</li><li>Maaltijdcheques.</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li><li>Groepsverzekering.</li><li>Eindejaarspremie.</li><li>Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk per week na 6 maanden anciënniteit.</li><li>10 extra verlofdagen bovenop je 20 wettelijke.</li><li>Een goede work-life balance binnen een duidelijk uurrooster.</li><li>Een uitgebreid intern opleidingstraject zodat je de functie grondig leert kennen.</li></ul>Interesse? Solliciteer dan snel met referentienummer 000516655. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMTE1Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-01T09:26:51Z

Accounting Manager

Bruges, West Flanders
remote
Permanent
5000 - 6000 EUR / Monthly
Accounting Manager (M/V/X) - Regio BruggeOver de organisatieOnze klant is een internationale industriële organisatie met een sterke aanwezigheid in Europa, actief binnen de ontwikkeling en productie van geavanceerde technische componenten voor verschillende toepassingen in mobiliteit en industrie.De Belgische vestiging speelt een belangrijke rol binnen de Europese activiteiten van de groep en combineert productie, engineering en ondersteunende functies op één site. In het kader van een recente strategische internationale integratie, wordt de financiële organisatie verder geoptimaliseerd en uitgebreid.Om deze evolutie te ondersteunen, zoekt onze klant vandaag een Accounting Manager (M/V/X) die een sleutelrol zal spelen binnen het lokale finance team en tegelijk nauw samenwerkt met internationale stakeholders.FunctieIn deze rol combineer je operationele accountingverantwoordelijkheid met project- en transitiebeheer. Je ondersteunt de lokale financiële activiteiten en begeleidt tegelijk de overgang van boekhoudprocessen naar een nieuwe internationale Shared Service omgeving.Je rapporteert rechtstreeks aan de CFO en stuurt een Senior Accountant aan.VerantwoordelijkhedenAccounting & Reporting<ul><li>Verantwoordelijk voor de correcte uitvoering en opvolging van de algemene boekhouding.</li><li>Coördineren en ondersteunen van de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.</li><li>Waarborgen van compliance met BE GAAP, IFRS en interne controlevereisten (SOX).</li><li>Samenwerken met interne stakeholders en externe partners zoals auditors en consultants.</li></ul>Transitie & Shared Services<ul><li>Actieve rol in de overgang van boekhoudactiviteiten naar een internationaal Shared Service Center.</li><li>Fungeren als schakel tussen lokale finance teams en de internationale serviceorganisatie.</li><li>Beantwoorden van vragen rond Belgische boekhoudkundige en regelgeving.</li><li>Monitoren van de kwaliteit van de geleverde accountingdiensten en bijdragen aan procesverbeteringen.</li></ul>Procesoptimalisatie & systemen<ul><li>Meewerken aan de optimalisatie van financiële processen en systemen.</li><li>Betrokkenheid bij lopende ERP- en systeemtransities.</li><li>Identificeren van efficiëntieverbeteringen binnen accounting en reporting.</li></ul>Team & samenwerking<ul><li>Aansturen en coachen van een Senior Accountant.</li><li>Nauw samenwerken met de CFO, financial analyst en ondersteunende boekhoudprofielen.</li><li>Ondersteunen bij interne en externe audits.</li></ul>Profiel<ul><li>Master of bachelor in accounting, finance of economie.</li><li>Minstens 8 jaar ervaring in accounting, bij voorkeur binnen een internationale corporate omgeving.</li><li>Sterke kennis van BE GAAP, IFRS en fiscaliteit (o.a. btw).</li><li>Ervaring met interne controles (SOX) is een plus.</li><li>Je voelt je comfortabel in een complexe corporate structuur en in een veranderende omgeving.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende stakeholders te verbinden.</li><li>Hands-on, analytisch en oplossingsgericht.</li></ul>AanbodJe komt terecht in een internationale en stabiele organisatie waar je impact kan maken op zowel operationeel als strategisch niveau.Daarnaast mag je rekenen op een aantrekkelijk pakket:<ul><li>Competitief salaris afhankelijk van ervaring (€ 5000 - € 6000)</li><li>Salariswagen</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Netto onkostenvergoeding</li><li>Groepsverzekering</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>38 verlofdagen</li><li>Flexibele werkuren</li><li>2 dagen thuiswerk na de inwerkperiode</li><li>Internationale werkomgeving met veel variatie</li></ul>Geïntereseerd in deze functie als Accounting Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xNTAzMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-13T12:14:07Z

Finance Manager

Bruges, West Flanders
remote
Permanent
5000 - 6000 EUR / Monthly
Voor een toonaangevend hoogtechnologisch productiebedrijf regio Brugge gaan we vanuit Robert Half in bevoorrecht partnership op zoek naar een:FINANCE MANAGER (m/v/x)FunctieAls Finance Manager (m/v/x) speel je een sleutelrol in het transformatie/professionaliseringstraject waarin onze klant zich bevindt. Je staat in voor de volledige financiële werking van de Belgische site en bent business partner voor het lokale management:<ul><li>Je coördineert de maand-, kwartaal- en jaarafsluiting ism het SSC.</li><li>Verzekeren van correcte en tijdige rapportering van P&L, balans, cashflow en working capital.</li><li>Ondersteunen van budgetten, forecasts en lange termijnplanning.</li><li>Analyseren van afwijkingen ten opzichte van budget, forecast en YoY.</li><li>Opvolgen van operationele prestaties en kostenstructuren.</li><li>Kritisch beoordelen van financiële resultaten.</li><li>Zorgen voor naleving van Belgische boekhoudkundige regelgeving, interne controles en groepspolicies.</li><li>Coördineren van statutaire verplichtingen, btw-aangiftes en andere wettelijke rapporteringen.</li><li>Fungeren als key contact voor auditors en externe adviseurs.</li><li>Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van heldere en performante managementrapportering, onder meer rond sales, EBITDA, net profit en free cash flow.</li><li>Financiële informatie vertalen naar duidelijke, bruikbare business insights voor het lokale leadership.</li><li>Operationele teams ondersteunen in het begrijpen van rendabiliteit, productiviteit, voorraadopbouw en cash drivers.</li><li>Financiële maturiteit en bewustwording binnen de organisatie versterken.</li><li>Inzichten geven in voorraadbewegingen, productieperformance en operationele factoren die cashflow beïnvloeden.</li><li>Deelnemen aan finance transformatie- en optimalisatieprojecten.</li><li>Ondersteunen van de verdere uitrol en verfijning van SAP-processen.</li><li>Bijdragen aan de opzet van efficiënte basisrapporteringen.</li><li>Helpen uitwerken en implementeren van duidelijke policies en werkafspraken.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Bachelor/Master in Accounting/Finance.</li><li>Min. 8-tal jaar expertise in finance management/controlling/accounting.</li><li>Ervaring in een productieomgeving is een sterke troef.</li><li>SAP-kennis is een grote plus.</li><li>Sterk analytisch, hands-on en pragmatisch ingesteld.</li><li>Voldoende senioriteit/maturiteit om management te durven challengen.</li><li>Vloeiend Nederlands en Engels.</li></ul>AanbodJe maakt deel uit van een family owned doch internationaal georiënteerde industriële groep die financieel stevig staat. Onze klant opereert in een sterk gereguleerde, technisch complexe markt waar kwaliteit & leverbetrouwbaarheid cruciaal zijn. Je rapporteert in rechte lijn naar de lokale General Manager en functioneel naar de CFO. In return voor je inzet & gedrevenheid staat een heel competitief salaris (€ 5000 - € 6000) aangevuld met tal van voordelen:<ul><li>Firmawagen + laadpas.</li><li>Hospitalisatieverzekering volledig door de werkgever betaald.</li><li>Groepsverzekering volledig door de werkgever betaald.</li><li>Maaltijdcheques van €10.</li><li>GSM met abonnement.</li><li>Fietslease mogelijk.</li><li>Benefits@work.</li><li>28 verlofdagen vrij te kiezen.</li><li>Flexibele uren (start tussen 7u en 9u).</li><li>Ad hoc thuiswerk mogelijk.</li><li>Reële doorgroeimogelijkheden.</li></ul>Heb je interesse in deze functie als Finance Manager (m/v/x)? Solliciteer dan via Robert Half of neem contact op met Robert Half Finance & Accounting in Roeselare. Wij begeleiden je discreet en professioneel doorheen het volledige selectieproces. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MjkxMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-29T08:32:43Z

Buyer Indirect Spend

Bruges, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Senior Buyer Indirect Spend (m/v/x) - regio BruggeBedrijfVoor een internationaal gestructureerde productieomgeving in regio Brugge met een sterke verankering in België en een brede internationale context is Robert Half op zoek naar een Senior Buyer Indirect Spend (m/v/x). De organisatie combineert de slagkracht van een grote groep met de dynamiek van een lokale site waar beslissingen en projecten een directe impact hebben op de dagelijkse werking. De cultuur is eerder corporate en matrixgedreven, met internationale afstemming en samenwerking over landsgrenzen heen. Tegelijk biedt de functie lokaal veel autonomie en verantwoordelijkheid. De organisatie is momenteel in evolutie, met verschillende verandertrajecten op vlak van processen, systemen en structuur, wat deze context bijzonder interessant maakt voor professionals die graag ownership nemen en mee willen bouwen aan optimalisatie.FunctieomschrijvingAls Senior Buyer Indirect Spend (m/v/x) ben je verantwoordelijk voor het volledige aankoopproces van indirecte goederen en diensten voor de Belgische site, aangevuld met de opvolging van investeringsgerelateerde dossiers. Je staat in voor het begeleiden van sourcingtrajecten van A tot Z en zorgt ervoor dat interne klanten kunnen rekenen op een professionele en efficiënte aankoopondersteuning. Je onderhandelt met leveranciers over prijs, contractvoorwaarden, kwaliteit en leverbetrouwbaarheid, en bouwt tegelijk aan duurzame partnerships met bestaande en nieuwe leveranciers. Daarnaast analyseer je de markt, detecteer je opportuniteiten tot kostenbesparing en procesverbetering, en waak je over contractcompliance en budgetopvolging.In deze rol werk je nauw samen met verschillende interne stakeholders, waaronder technische en operationele afdelingen, en stem je ook af met internationale procurementcollega's binnen de groep. Je krijgt de kans om een actieve rol op te nemen in commodity- of categorymanagement op groepsniveau en bij te dragen aan de verdere professionalisering van aankoopprocessen en tools. Het gaat om een functie met inhoudelijke breedte, zichtbaarheid in de organisatie en een duidelijke verwachting naar maturiteit, autonomie en daadkracht.ProfielVoor deze functie zoeken we een ervaren aankoopprofessional met minstens vijf jaar relevante ervaring binnen procurement, strategic sourcing of aankoop, en idealiter een eerste stevige expertise in indirect spend binnen een productieomgeving. Ervaring met CAPEX-dossiers of investeringsprojecten is een sterke troef, net als technische affiniteit en het vermogen om vlot te schakelen met uiteenlopende stakeholders.Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een relevante richting en combineert een analytische en cijfermatige mindset met sterke onderhandelingsvaardigheden en een pragmatische aanpak. Je weet structuur te brengen in een complexe omgeving, kan goed om met verandering en druk, en voelt je comfortabel in een internationale matrixcontext. Daarnaast ben je communicatief sterk, werk je planmatig en ben je in staat om zelfstandig dossiers te trekken, zonder daarbij de samenwerking met collega's uit het oog te verliezen. Een goede kennis van ERP-systemen en MS Office is belangrijk, net als een vlotte beheersing van het Nederlands en Engels.AanbodJe komt terecht in een uitdagende en zichtbare functie binnen een internationale omgeving waar aankoop een belangrijke rol speelt in de ondersteuning van de business. Deze positie biedt veel autonomie, verantwoordelijkheid en inhoudelijke variatie, met ruimte om echt impact te maken op de site én binnen een breder internationaal procurementkader. Je kan rekenen op een aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering inclusief dental plan, een netto-onkostenvergoeding, gsm-abonnement en laptop. Via een flexibel verloningspakket is ook een bedrijfswagen mogelijk.Daarnaast biedt de organisatie een voltijdse werkweek van 39 uur, waarbij je kan rekenen op een heel aantrekkelijke verlofregeling. Er is glijdende werktijd en na de inwerkperiode is thuiswerk tot twee dagen per week mogelijk. Bovenop het pakket krijg je de kans om te werken in een ervaren team, binnen een stabiele organisatie met een realistische work-life balans en mogelijkheden tot verdere ontwikkeling via interne en externe opleidingen.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uOTQ3ODQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-07T13:29:03Z

Marketing Manager

Bruges, West Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
3500 - 4500 EUR / Monthly
Robert Half is op zoek naar een Marketing Manager (m/v/x) voor een groeiende organisatie regio Brugge.Voor een groeiend en innovatief familiebedrijf in Brugge zijn we op zoek naar een ervaren Marketing Manager die graag verantwoordelijkheid neemt en een duidelijke impact wil hebben op de verdere groei van de organisatie. 🚀Je komt terecht in een jonge, creatieve en dynamische omgeving met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en klantbeleving. Het bedrijf combineert een sterke digitale aanwezigheid met kwalitatieve producten en heeft naast België ook activiteiten in verschillende Europese landen.Binnen de organisatie heerst een open en informele cultuur. Medewerkers krijgen veel vertrouwen en autonomie en worden aangemoedigd om zelf initiatief te nemen. Je krijgt de ruimte om ideeën uit te werken, beslissingen te nemen en samen met een enthousiast marketingteam mooie resultaten neer te zetten. ✨TakenpakketAls Marketing Manager neem je zowel een strategische als operationele rol op en sta je in voor volgende verantwoordelijkheden:<ul><li>Je vertaalt de algemene marketingdoelstellingen naar een duidelijke strategie en concrete campagnes.</li><li>Je bepaalt samen met het team de prioriteiten, planning en aanpak van marketingcampagnes en bewaakt de uitvoering ervan van A tot Z.</li><li>Je stuurt een compact marketingteam aan, verdeelt de verantwoordelijkheden en zorgt voor structuur, focus en een goede opvolging.</li><li>Je coacht en motiveert je collega's en creëert een omgeving waarin initiatief en eigen verantwoordelijkheid worden gestimuleerd.</li><li>Je werkt campagnes uit over verschillende kanalen en bewaakt de samenhang tussen content, advertising, CRM, social media en andere marketingactiviteiten.</li><li>Je volgt campagnes nauwgezet op en analyseert resultaten, conversies en andere relevante KPI's. Op basis hiervan stuur je bij en formuleer je concrete verbeteracties.</li><li>Je denkt actief mee over de volledige customer journey en identificeert opportuniteiten om klanten beter te bereiken, te overtuigen en te laten converteren.</li><li>Je bewaakt de positionering, communicatie en herkenbaarheid van het merk op de verschillende kanalen.</li><li>Je beheert marketingbudgetten en houdt rekening met doelstellingen, rendement en commerciële resultaten.</li><li>Je werkt samen met externe partners en bent hun aanspreekpunt.</li><li>Je deelt best practices met collega's uit andere Europese teams en neemt ook zelf nieuwe inzichten en ideeën mee naar de organisatie.</li><li>Je volgt trends en ontwikkelingen binnen digitale marketing en e-commerce op en vertaalt relevante innovaties naar concrete toepassingen. </li></ul>ProfielWe zijn op zoek naar een ervaren en ondernemende marketeer die:<ul><li>Een hogere opleiding binnen marketing, communicatie of een gelijkaardige richting heeft en relevante ervaring heeft opgebouwd binnen marketing, bij voorkeur in een digitale of e-commerceomgeving.</li><li>Ervaring heeft met het uitwerken en opvolgen van marketingcampagnes en vertrouwd is met budgetten en commerciële KPI's.</li><li>Een sterke digitale en commerciële mindset heeft en begrijpt hoe verschillende marketingkanalen elkaar kunnen versterken.</li><li>Goede kennis heeft van paid social en SEA en resultaten van campagnes kritisch kan analyseren en optimaliseren.</li><li>Analytisch sterk is en graag met cijfers en data werkt om marketingbeslissingen te onderbouwen. 📊</li><li>Ervaring heeft met het aansturen, coachen of begeleiden van een team en graag ownership neemt.</li><li>Zowel strategisch kan meedenken als hands-on de handen uit de mouwen wil steken.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden heeft en vlot kan schakelen met interne en externe stakeholders.</li><li>Proactief en ondernemend is en opportuniteiten ziet zonder voortdurend aangestuurd te moeten worden.</li><li>Positief ingesteld is, denkt in oplossingen en graag werkt in een omgeving waar vertrouwen en autonomie centraal staan.</li><li>Nieuwsgierig is en graag op de hoogte blijft van nieuwe trends en ontwikkelingen binnen marketing en e-commerce.</li></ul>Aanbod<ul><li>Werkuren: Fulltime, binnen een 38/39-urenweek. Je kan starten tussen 7u30 en 9u.</li><li>Verlof: Geen collectief verlof, waardoor je je verlofdagen flexibel kan plannen. 🌴</li><li>Type contract: Vaste functie binnen een stabiele en groeiende organisatie.</li><li>Loonpakket: Een competitief salaris, afgestemd op jouw ervaring en expertise.</li><li>Extralegale voordelen: Maaltijdcheques , groepsverzekering, ecocheques, cafetariaplan en toegang tot een uitgebreid benefitsplatform.</li><li>Extra voordelen: Personeelskorting, fietsvergoeding en tussenkomst in het woon-werkverkeer. Bedrijfswagen is bespreekbaar.</li><li>Thuiswerk: Hybride werken is mogelijk.</li><li>Werkomgeving: Een creatieve en ondernemende omgeving waar je veel autonomie krijgt, dicht bij de business staat en daadwerkelijk impact kan maken. 🚀</li></ul>Kan deze opportuniteit je interesseren? Twijfel dan niet, solliciteer vandaag nog en vermeld het referentienummer 000516525 bij het solliciteren. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NzUyOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-29T12:36:03Z

Payroll Supervisor / Payroll Project Coördinator

Ostend, West Flanders
remote
Permanent
4500 - 6100 EUR / Monthly
Payroll Supervisor / Payroll Project Coördinator (m/v/x) - OostendeVoor een internationale, productiegerichte organisatie in de regio Oostende is Robert Half op zoek naar een Payroll Supervisor / Payroll Project Coördinator (m/v/x). Je komt terecht in een HR team met 5 directe collega's die service verlenen aan 800 interne medewerkers.In deze rol vorm je een belangrijke inhoudelijke schakel tussen het HR-team en de HR Manager. Je superviseert de dagelijkse werking van een team van vijf medewerkers, bewaakt de opvolging van dossiers en fungeert als eerste aanspreekpunt voor complexere HR-vragen.Het gaat nadrukkelijk niet om een klassieke people managementrol. Coaching, evaluaties en formele personeelsverantwoordelijkheid blijven bij de HR Manager. Jij neemt vooral ownership over de inhoud, coördinatie, escalaties en verdere optimalisatie van de HR-processen.Jouw verantwoordelijkheden als Payroll Supervisor / Payroll Project Coördinator (m/v/x)<ul><li>Je superviseert de dagelijkse werking van het HR-team en bewaakt dat acties en dossiers correct en tijdig worden opgevolgd.</li><li>Je bent het eerste escalatiepunt voor vragen rond Belgische sociale wetgeving, payroll, HR-systemen en complexe operationele HR-dossiers.</li><li>Je ondersteunt collega's bij vragen rond arbeidsovereenkomsten, afwezigheden, loon- en voordelenbeleid, mobiliteit en andere Hard HR-topics.</li><li>Je vertaalt wijzigingen in sociale wetgeving naar praktische HR-processen en lokale policies.</li><li>Je werkt nauw samen met payroll, HR Legal, HR Business Partners en andere interne stakeholders.</li><li>Je leidt teammeetings en zorgt ervoor dat informatie vanuit het management duidelijk naar het team wordt vertaald.</li><li>Je bewaakt bestaande HR-processen en identificeert waar zaken efficiënter, eenvoudiger of meer digitaal kunnen worden georganiseerd.</li><li>Je neemt actief deel aan continuous improvement- en digitaliseringsprojecten.</li><li>Je helpt bestaande processen te documenteren, structureren en standaardiseren en zorgt ervoor dat kennis binnen het team behouden blijft.</li><li>Je denkt actief mee over automatisatie en nieuwe digitale toepassingen, waaronder AI.</li><li>Je ondersteunt projecten rond onder meer mobiliteitsbudgetten, loonstransparantie, groepsverzekeringen en toekomstige wijzigingen in het arbeidsrecht.</li><li>Je zorgt mee voor een correcte en kwalitatieve HR-dienstverlening binnen een omgeving die volop in HR-transformatie is.</li></ul>Procesoptimalisatie als belangrijk onderdeelDeze organisatie zoekt iemand die niet alleen bestaande processen uitvoert, maar ze ook kritisch durft te bekijken.Je stelt jezelf voortdurend de vraag: "Kan dit eenvoudiger, efficiënter of geautomatiseerd?"Een concreet voorbeeld is de optimalisatie van tijdsregistratie: waar vandaag nog duizenden registraties manueel opgevolgd moeten worden, wordt verwacht dat je processen analyseert en structureel verbetert zodat uitzonderingen sterk worden teruggedrongen.Een consultancyachtergrond is daarom een sterke troef. Kandidaten die ervaring hebben met het analyseren van processen, het challengen van stakeholders en het implementeren van verbeteringen, kunnen in deze rol bijzonder goed tot hun recht komen.Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma, bij voorkeur in HR of een gerelateerd domein, of over een bachelor met minstens 10 jaar relevante ervaring.</li><li>Je hebt bij voorkeur minstens 7 jaar ervaring binnen Hard HR.</li><li>Je beschikt over een zeer goede kennis van de Belgische sociale wetgeving.</li><li>Ervaring met payroll is een sterke plus.</li><li>Je hebt een goede kennis van HR-administratie, verloning en employee benefits.</li><li>Je hebt een sterk procesmatig en analytisch denkvermogen.</li><li>Je hebt ervaring met procesoptimalisatie, continuous improvement of digitaliseringsprojecten.</li><li>Je bent nieuwsgierig naar automatisatie en AI en ziet opportuniteiten om manuele processen te vereenvoudigen.</li><li>Ervaring met SAP en/of SuccessFactors is een plus.</li><li>Je communiceert vlot en bent sterk in het samenwerken met verschillende stakeholders.</li><li>Je neemt ownership en durft bestaande werkwijzen in vraag te stellen.</li><li>Je spreekt zeer goed Nederlands en Engels.</li><li>Ervaring als Teamlead of Supervisor is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Inhoudelijke HR-expertise en senioriteit zijn belangrijker.</li></ul>Wat mag je verwachten?<ul><li>Een fulltime functie met standplaats Oostende.</li><li>Een inhoudelijk sterke rol binnen een internationale en productiegerichte omgeving.</li><li>Een team van vijf HR-medewerkers waarin jij een extra coördinerende en inhoudelijke schakel vormt.</li><li>1 dag thuiswerk per week.</li><li>Een bruto maandsalaris tussen €4.500 en €6.000, afhankelijk van ervaring en expertise.</li><li>Een bedrijfswagen kan binnen het salarispakket mogelijk zijn.</li><li>Een omgeving waarin je actief kunt bijdragen aan de verdere professionalisering, digitalisering en optimalisatie van HR.</li></ul>De ideale kandidaatOnze klant zoekt vooral iemand die kan uitgroeien tot het go-to aanspreekpunt voor HR, payroll en sociale wetgeving binnen het team.Je hoeft geen klassieke people manager te zijn. Wel iemand die inhoudelijk sterk is, ownership neemt, collega's ondersteunt, processen kritisch bekijkt en verbeteringen daadwerkelijk realiseert. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjM1MzYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-20T08:32:21Z

Aankoper

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
3500 - 4800 EUR / Monthly
Voor een Belgische organisatie met familiaal karakter en een sterk groeiverhaal gaat Robert Half op zoek naar een Aankoper (M/V/X) voor de vestiging in regio Gent.Je komt terecht in een open, no-nonsense omgeving met korte lijnen en veel betrokkenheid. De cultuur is hands-on en mensgericht: collega's zijn benaderbaar, samenwerking primeert en initiatief wordt gewaardeerd. De organisatie investeert actief in professionalisering en projecten, waardoor er ruimte is om mee te bouwen, processen te verbeteren en impact te maken vanuit een centrale ondersteunende rol.Functieomschrijving van deze rol als Aankoper (M/V/X):<ul><li>Je beheert het volledige aankoopproces van diensten en projecten (indirect spend), afhankelijk van de noden en de lopende dossiers. Je werkt nauw samen met interne stakeholders en maakt deel uit van een hecht aankoopteam, waarbij je rapporteert aan de aankoopmanager.</li><li>Je ondersteunt interne teams bij marktonderzoek en vergelijkt het beschikbare aanbod van bestaande en nieuwe leveranciers. Je begeleidt de selectie van leveranciers en onderhandelt contracten en samenwerkingsvoorwaarden, inclusief levertermijnen, prijsafspraken en commerciële clausules.</li><li>Je controleert nieuwe en lopende contracten op onder meer aansprakelijkheid en boeteclausules. Je evalueert leveranciers op het juiste moment, stuurt bij waar nodig en neemt initiatieven rond optimalisatie en kostenreductie zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen.</li><li>Je registreert afspraken en bestellingen in het ERP-systeem en maakt rapporteringen op via BI-tools. Je hebt veel contact met leveranciers, maar verplaatsingen blijven beperkt: het merendeel van je werk gebeurt vanuit kantoor.</li></ul>Profiel<ul><li>Je behaalde minimum een bachelor diploma en hebt ongeveer 5 jaar ervaring in een aankoopfunctie. Je hebt ervaring met aankopen over meerdere domeinen heen en je voelt je comfortabel in een rol met veel stakeholdermanagement en contractonderhandelingen.</li><li>Je bent gestructureerd, communicatief en flexibel, en je kan vlot prioriteiten stellen wanneer er meerdere dossiers tegelijk lopen. Je onderhandelt stevig en professioneel, durft duidelijke grenzen te stellen richting leveranciers en bewaart tegelijk een constructieve relatie.</li><li>Je combineert analytisch inzicht met een pragmatische aanpak. Technische affiniteit is een plus, net als kennis van SAP of een gelijkaardig ERP-systeem.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands en kan je professioneel uitdrukken in het Engels.</li></ul>Aanbod<ul><li>Je krijgt een gevarieerde functie met verantwoordelijkheid en impact, in een stabiele organisatie waar initiatief en verbeterideeën welkom zijn. Je werkt in regio Gent in een filevriendelijke omgeving en maakt deel uit van een compact en collegiaal team.</li><li>Je ontvangt een competitief loonpakket met een brutoloon tussen €3.500 en €4.800 (afhankelijk van ervaring), aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen met laadpas, maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, een netto onkostenvergoeding, een bonusregeling (CAO90) en bijkomende voordelen via een flexibel plan.</li><li>Je werkt bij voorkeur voltijds in een flexibele uurrooster. Thuiswerk is mogelijk en verlof is vrij op te nemen, zonder collectieve sluiting.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Aankoper (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjAwMDcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-20T08:27:03Z

Customer Support Medewerker

Tielt, West Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
2500 - 3700 EUR / Monthly
Robert Half is op zoek naar een Customer Support Medewerker (m/v/x) voor een organisatie regio Tielt.Ben jij klantgericht, analytisch ingesteld en heb je interesse in software & cijfers? Help je graag mensen verder en bijt je je graag vast in een vraag tot je een oplossing hebt gevonden? Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!Voor onze klant, een gevestigde organisatie met een sterke focus op dienstverlening en technologische oplossingen, zijn we op zoek naar twee Customer Support Medewerker.Je komt terecht in een stabiele organisatie met verschillende gespecialiseerde entiteiten, waar technologie en persoonlijke dienstverlening hand in hand gaan. Ondanks de omvang van de groep heerst er een familiale sfeer met korte communicatielijnen en weinig hiërarchie. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en kan steeds rekenen op de ondersteuning van ervaren collega's. Bovendien wordt er sterk geïnvesteerd in opleidingen en persoonlijke ontwikkeling, met mogelijkheden om op termijn door te groeien naar andere functies binnen de organisatie. 🤝TakenpakketNa een grondige opleiding word je een belangrijk aanspreekpunt voor klanten die ondersteuning nodig hebben bij hun software:<ul><li>Je beantwoordt vragen van klanten via telefoon, e-mail en een ticketsysteem en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.</li><li>Je analyseert softwareproblemen en zoekt gericht naar oplossingen, zodat klanten snel weer verder kunnen.</li><li>Je begeleidt klanten bij het gebruik van de software en helpt hen bij het correct instellen van parameters en toepassingen.</li><li>Je volgt openstaande vragen nauwgezet op en bepaalt de juiste prioriteiten om klanten tijdig verder te helpen.</li><li>Je denkt mee over hoe klanten de software efficiënter kunnen gebruiken en geeft duidelijke uitleg op maat van hun behoeften.</li><li>Je draagt bij aan de uitbouw en verbetering van interne documentatie, handleidingen en de kennisdatabase.</li><li>Je werkt nauw samen met collega's en leert geleidelijk steeds complexere vragen zelfstandig behandelen.</li></ul>ProfielVoor deze functie zoeken we een leergierige en klantgerichte kandidaat die zich graag verdiept in software:<ul><li>Je beschikt over een bachelordiploma. Zowel als pasafgestudeerde als met relevante werkervaring kom je in aanmerking.</li><li>Je hebt interesse in software & cijfers.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt minstens een basiskennis van het Frans. Je hoeft hierin nog niet perfect te zijn.</li><li>Je hebt een goede kennis van Excel en kan hiermee onder andere rapporteringen verwerken.</li><li>Je luistert aandachtig naar de vraag van de klant en analyseert graag waar het probleem precies zit.</li><li>Je bent klantgericht, geduldig en communicatief sterk.</li><li>Je kan prioriteiten stellen en behoudt het overzicht wanneer er verschillende vragen tegelijk binnenkomen.</li><li>Je bent leergierig, denkt oplossingsgericht en geeft niet snel op wanneer een probleem wat meer uitzoekwerk vraagt.</li></ul> AanbodJe krijgt de kans om je kennis verder uit te bouwen binnen een stabiele organisatie die inzet op persoonlijke begeleiding, opleiding en doorgroeimogelijkheden. 🚀<ul><li>Werkuren: Fulltime of 4/5de tewerkstelling met glijdende werkuren.</li><li>Thuiswerk: Bij een voltijdse tewerkstelling kan je twee dagen per week van thuis uit werken. Bij een 4/5de tewerkstelling is dit één dag per week.</li><li>Verlof: Je plant je verlofdagen vrij in, in overleg met het team en rekening houdend met de drukkere payrollperiodes.</li><li>Type contract: Vaste functie met een contract van onbepaalde duur.</li><li>Extralegale voordelen: Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en geschenkcheques.</li><li>Cafetariaplan: Mogelijkheid om je loonpakket af te stemmen op je persoonlijke behoeften, waaronder eventueel een leasewagen.</li><li>Werksfeer: Een stabiel en collegiaal team waar je geen nummer bent, met korte communicatielijnen, ruimte voor eigen initiatief en gezellige teamactiviteiten. 🎉</li></ul>Interesse? Solliciteer dan snel!Referentienummer 000515960. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40OTUzMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-12T11:32:05Z

Data Specialist

Tielt, West Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
3000 - 4200 EUR / Monthly
Robert Half is op zoek naar een Data Specialist (m/v/x) in regio Tielt.Ben jij analytisch sterk, werk je graag gestructureerd en haal je voldoening uit het beheren en optimaliseren van productdata? Wil je een sleutelrol spelen binnen de digitale transformatie van een internationaal groeiende onderneming? Dan is deze functie iets voor jou!Onze klant is een internationale producent met Belgische roots en een sterke reputatie op vlak van kwaliteit, innovatie en service. Vanuit de hoofdzetel in Tielt worden producten ontwikkeld en verdeeld naar klanten over heel Europa. Ondanks de internationale context blijft de bedrijfscultuur familiaal, no-nonsense en toegankelijk. Je komt terecht in een professionele organisatie waar initiatief wordt gewaardeerd en waar je actief kan meebouwen aan de verdere digitalisering van de onderneming. 🚀TakenpakketAls Data Specialist ben je verantwoordelijk voor het beheren en optimaliseren van productinformatie binnen het PIM-systeem. Je fungeert als schakel tussen verschillende afdelingen en zorgt ervoor dat alle productdata correct, volledig en up-to-date beschikbaar is.Je bent onder andere verantwoordelijk voor:<ul><li>Het verzamelen, controleren en invoeren van productgegevens in het PIM-systeem.</li><li>Het opzoeken van ontbrekende informatie in nauwe samenwerking met productie, marketing, sales, planning, kwaliteit en aftersales.</li><li>Het bewaken van de kwaliteit en volledigheid van alle productdata.</li><li>Het opstellen en valideren van commerciële en productgerelateerde databestanden.</li><li>Het afstemmen van productinformatie op de verschillende afdelingen en toepassingen binnen de organisatie.</li><li>Het signaleren van optimalisaties binnen het PIM-proces en deze bespreken met de business analyst en IT.</li><li>Het mee ondersteunen van digitale transformatieprojecten waarbij correcte productdata centraal staat.</li></ul>ProfielVoor deze functie zoeken we een analytische en nauwkeurige kandidaat die graag samenwerkt met verschillende interne stakeholders.<ul><li>Diploma: Bachelor of master.</li><li>Ervaring: Bij voorkeur beschik je over een eerste relevante ervaring binnen data management of masterdata (in een productieomgeving). Ben je schoolverlater en voel je je sterk in je schoenen? Waag dan ook zeker je kans!</li><li>Talenkennis:<ul><li>Zeer goede kennis van het Nederlands.</li><li>Goede kennis van het Engels.</li><li>Extra talen zijn een pluspunt.</li></ul></li><li>IT-kennis:<ul><li>Goede basiskennis van MS Office.</li><li>Ervaring met een PIM-systeem is een plus.</li></ul></li><li>Persoonlijkheidskenmerken:<ul><li>Je werkt uiterst nauwkeurig en gestructureerd.</li><li>Je bent analytisch ingesteld en ziet snel verbanden.</li><li>Je communiceert vlot met verschillende interne afdelingen.</li><li>Je durft initiatief te nemen en bent voldoende assertief om informatie tijdig op te vragen.</li><li>Je denkt graag mee over procesverbeteringen en digitalisering.</li></ul></li></ul>Aanbod<ul><li>Werkuren: Fulltime functie (een 4/5de tewerkstelling is bespreekbaar als jij de witte raaf bent) in een glijdende uurrooster (39u per week)</li><li>Verlofregeling: 20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 10 recuperatiedagen / collectief verlof gedurende drie weken in de zomer en tussen Kerst en Nieuw.</li><li>Type contract: Vaste functie binnen een groeiende en internationale onderneming.</li><li>Extralegale voordelen:<ul><li>Maaltijdcheques.</li><li>Groepsverzekering.</li><li>Mogelijkheid tot hospitalisatieverzekering.</li><li>Laptop.</li><li>Thuiswerk: Occasioneel mogelijk. 💻</li></ul></li><li>Werkomgeving: Je komt terecht in een professionele, innovatieve organisatie waar autonomie, initiatief en samenwerking centraal staan. Je krijgt de kans om een zichtbare impact te maken op de marketingwerking en actief mee te bouwen aan de verdere groei van het bedrijf. ✨</li></ul> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NDIwNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-06T12:39:13Z

HR & Payroll Officer

Ieper, West Flanders
remote
Permanent
- EUR / Yearly
HR & Payroll Officer (m/v/x) - regio IeperBedrijfVoor een groeiende en familiale onderneming in regio Ieper is Robert Half op zoek naar een HR & Payroll Officer (m/v/x). Deze organisatie bevindt zich in een sterke uitbreidingsfase en combineert een ondernemende mindset met korte beslissingslijnen, veel autonomie en een mensgerichte aanpak. Je komt terecht in een omgeving waar initiatief wordt gewaardeerd, ideeën gehoord worden en medewerkers echt impact kunnen hebben. De bedrijfscultuur is hands-on, dynamisch en informeel, met veel ruimte om bij te leren en mee te groeien met de organisatie. Tegelijk wordt er een mature en verantwoordelijke ingesteldheid verwacht, met oog voor kwaliteit, bereikbaarheid en samenwerking. Binnen het HR-team werk je nauw samen met je collega's en rapporteer je rechtstreeks aan de HR Manager.FunctieomschrijvingAls HR & Payroll Officer (m/v/x) neem je een sleutelrol op binnen de dagelijkse HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. Je staat in voor de loonverwerking van arbeiders van A tot Z en zorgt ervoor dat alle bijhorende processen correct, tijdig en volgens de geldende regelgeving verlopen. Daarbij volg je onder meer contracten, sociale documenten, in- en uitdiensttredingen, personeelsbrieven, digitale personeelsdossiers en diverse administratieve formaliteiten nauwgezet op. Je waakt over een correcte toepassing van de sociale wetgeving, cao's, indexeringen en payrollgebonden voordelen.Daarnaast ben je mee verantwoordelijk voor de praktische opvolging van onboarding en ondersteun je bij het verder uitwerken van opleidingsprocessen. In deze rol heb je ook regelmatig contact met medewerkers op de werkvloer en ben je betrokken bij evolutie- en groeigesprekken. Je denkt proactief mee over verbeteringen binnen HR-processen en voelt je comfortabel in een omgeving waar verandering, groei en ad-hocvragen deel uitmaken van de dagelijkse realiteit.ProfielJe hebt bij voorkeur minstens drie jaar ervaring binnen een HR-support- of payrollgerichte functie en beschikt over een stevige kennis van Belgische sociale wetgeving en loonadministratie. Een diploma is mooi meegenomen, maar relevante ervaring en maturiteit zijn minstens even belangrijk. Je werkt zeer nauwkeurig, gestructureerd en discreet, en begrijpt als geen ander het belang van vertrouwelijkheid binnen HR. Daarnaast ben je proactief, zelfstandig en voldoende weerbaar om prioriteiten te bewaken in een omgeving die sterk in beweging is.Je bent analytisch ingesteld, administratief sterk en neemt graag verantwoordelijkheid op. Een goede kennis van het Frans is belangrijk, zodat je vlot kan communiceren wanneer nodig. Ervaring met payrollsystemen en een affiniteit met digitale HR-processen zijn een plus, net als de bereidheid om mee te evolueren in nieuwe systemen en werkwijzen. Je voelt je goed in een rol met een stevige operationele HR-focus en combineert flexibiliteit met een praktische, no-nonsense aanpak.AanbodJe komt terecht in een stabiele maar ambitieuze organisatie waar groei, betrokkenheid en ondernemerschap centraal staan. Dit is een functie met veel verantwoordelijkheid, autonomie en zichtbare impact binnen de organisatie. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een professionele HR-werking binnen een bedrijf in volle ontwikkeling, met ruimte voor initiatief en verdere groei in je rol.Daartegenover staat een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met maaltijdcheques, netto onkostenvergoeding, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering. De functie is voltijds of eventueel 4/5de invulbaar in een 39u week, met een voorkeur voor een voltijdse tewerkstelling. Je werkt in een flexibel maar regelmatig uurrooster en thuiswerk is mogelijk. Verlof is vrij op te nemen in overleg met het team. Bovenal biedt deze opportuniteit jou de kans om deel uit te maken van een warme werkomgeving waar mensen centraal staan en waar jouw expertise in HR en payroll echt het verschil maakt.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODkzMzQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-19T14:21:45Z

Post Payroll Officer

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
2800 - 4700 EUR / Monthly
Robert Half is op zoek naar Post Payroll Officer (M/V/X) - Regio Gent.Je komt terecht in een stabiele omgeving met een sterke focus op kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling. Binnen de organisatie is er niet alleen aandacht voor resultaten, maar ook voor werkplezier, teamspirit en persoonlijke groei. Denk aan een vlot bereikbare werkplek, moderne kantoren, opleidingsmogelijkheden, teambuildings en ruimte voor informele connectie met collega's. Het gaat om een grotere organisatie met een collegiale cultuur, waar medewerkers de kans krijgen om expertise op te bouwen en zich verder te ontwikkelen in hun rol.FunctieomschrijvingAls Post Payroll Officer (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor de correcte en tijdige verwerking van alle post-payrollactiviteiten na de loonverwerking. Je behandelt onder meer dossiers rond RSZ, ASR, bedrijfsvoorheffing, fiscaliteit, correcties en complexere post-payrollvraagstukken. Daarbij waak je over de correcte toepassing van de geldende wetgeving en zorg je ervoor dat wettelijke deadlines strikt worden gerespecteerd. Je volgt wijzigingen in de regelgeving nauwgezet op en vertaalt die op een heldere en bruikbare manier naar de interne werking en naar klanten. Daarnaast fungeer je als inhoudelijk aanspreekpunt voor collega's en geef je onderbouwde toelichting wanneer er vragen zijn over jouw expertisegebied. Je werkt nauw samen met het team en met andere betrokken afdelingen om een kwalitatieve dienstverlening te garanderen. In deze functie is afwisseling troef: je schakelt vlot tussen verschillende dossiers en prioriteiten, denkt oplossingsgericht mee en draagt actief bij aan de optimalisatie van processen en tools. Het gaat om een inhoudelijk stevige en operationele functie met piekmomenten tijdens onder meer kwartaalaangiftes, jaarafsluitingen en bepaalde drukke periodes in juni.Jouw profiel:Voor deze functie zoeken we een ervaren en zelfredzaam profiel met een sterke achtergrond in post payroll, fiscaliteit binnen payroll en RSZ. Kennis van RSZ en fiscaliteit is een must in deze rol en weegt zwaarder door dan de pure focus op sociale wetgeving. Ervaring met payroll is een belangrijke troef, net als ervaring binnen een sociaal secretariaat of een gelijkaardige complexe payrollomgeving.Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en weet structuur te bewaren in een gevarieerd takenpakket. Tegelijk ben je flexibel genoeg om snel te schakelen tussen verschillende opdrachten en prioriteiten. Je durft zelfstandig advies en uitleg geven en je denkt graag out of the box mee in functie van klantgerichte oplossingen. Verder ben je toegankelijk, positief en collegiaal ingesteld. Je communiceert vlot in het Nederlands; kennis van het Frans is een mooie meerwaardeHet aanbod:Je mag rekenen op een voltijdse functie, met eventueel ruimte voor een 4/5de tewerkstelling voor een sterk passend profiel. Daar staat een aantrekkelijk salarispakket tegenover met een bruto maandloon tussen 2.800 en 4.700 euro bruto, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van 9 euro, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, een bonusregeling en een netto thuiswerkvergoeding. Via een flexibel voordelenplan bestaat bovendien de mogelijkheid om bijkomende keuzes te maken op maat van jouw persoonlijke situatie, bijvoorbeeld de keuze voor een bedrijfswagen of extra verlofdagen.Je hebt recht op 32 verlofdagen. Thuiswerk is mogelijk tot drie dagen per week na de inwerkperiode, en ook de werkuren zijn flexibel met een opstart tussen 8.00 en 9.45 uur. Bovenal kom je terecht in een omgeving waar expertise gewaardeerd wordt, waar ruimte is voor initiatief en waar je mee impact kan maken vanuit een gespecialiseerde en boeiende payrollfunctie.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Ben je geïnteresseerd in deze functie als Post Payroll Officer (M/V/X)? Solliciteer nu Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjQ2MzMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-14T13:17:59Z

Customer Service & Transport Officer

Ardooie, West Flanders
remote
Uitzendopdracht
3000 - 4000 EUR / Monthly
Voor een internationale en dynamische organisatie zijn we op zoek naar een Customer Service & Transport Officer (m/v/x).In deze veelzijdige functie combineer je het beheer van een eigen klantenportefeuille met een sterke focus op transport. Je bent ongeveer 50% bezig met Customer Service en 50% met transport en vormt een belangrijke schakel tussen klanten, sales, magazijn, supply chain en productieplanning.<h2>Jouw functie</h2>Als Customer Service & Transport Officer ben je verantwoordelijk voor een eigen klantenportefeuille en zorg je ervoor dat bestellingen en leveringen van A tot Z correct worden opgevolgd.Je takenpakket bestaat onder andere uit:<ul><li>Verwerken van binnenkomende klantvragen en bestellingen;</li><li>Opvolgen en beheren van je eigen klantenportefeuille;</li><li>Coördineren van leveringen in samenwerking met klanten en de transportafdeling;</li><li>Een goede klantenkennis opbouwen zodat je proactief kunt inspelen op hun behoeften;</li><li>Samenwerken met Sales Managers en regelmatig afstemmen met magazijn, supply chain en productieplanning;</li><li>Klanten informeren over de producten en indien nodig meegaan naar het magazijn om producten toe te lichten;</li><li>Coördineren en administratief opvolgen van de verkoop van stockpartijen;</li><li>Organiseren en opvolgen van transportopdrachten;</li><li>Berekenen van transportkosten en transportmogelijkheden per land;</li><li>Sales Managers adviseren over de transportprijs naar verschillende bestemmingen;</li><li>Opvolgen van transportprestaties en voorbereiden van transportanalyses en rapportages;</li><li>Fungeren als key-user voor het transportdossier en hierin het voortouw nemen;</li><li>Back-up bieden voor de transportorganisatie;</li><li>Ondersteunen bij export- en douanedocumentatie;</li><li>Beheren van klantkortingen en verkoopcommissies en zorgen voor een correcte rapportering;</li><li>Waar nodig inspringen voor collega's en samen zorgen voor een vlotte klantenservice.</li></ul>Je krijgt een intensieve opleiding, waardoor voorkennis van douane of export absoluut geen vereiste is.<h2> </h2>Wie zoeken we?We zoeken een mature en proactieve professional die graag verantwoordelijkheid neemt en verschillende zaken tegelijk kan coördineren.<ul><li>Je beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardige relevante ervaring;</li><li>Een eerste werkervaring binnen Customer Service, administratie, logistiek of een gelijkaardige functie is een sterke troef;</li><li>Ook een gemotiveerde schoolverlater komt in aanmerking, al gaat de voorkeur uit naar iemand met een eerste werkervaring;</li><li>Je hebt een analytische ingesteldheid en werkt nauwkeurig;</li><li>Je kan goed prioriteiten stellen en behoudt het overzicht wanneer verschillende zaken tegelijk op je afkomen;</li><li>Je bent klantgericht en communicatief sterk;</li><li>Je bent proactief, neemt initiatief en durft verantwoordelijkheid op te nemen;</li><li>Je bent eerlijk en werkt graag samen met collega's;</li><li>Kennis van douane of export is niet noodzakelijk; hiervoor wordt een opleiding voorzien.</li></ul>Talenkennis<ul><li>Engels: goede kennis;</li><li>Frans: goede kennis;</li><li>Nederlands: een goede kennis is een pluspunt, maar geen vereiste;</li><li>Duits: is een extra troef.</li></ul>IT-kennisJe beschikt over een goede basiskennis van Microsoft Office, met name Excel en Outlook. Ervaring met SAP is een pluspunt.Wat bieden we?<ul><li>Een uitdagende en veelzijdige functie met een 50/50-verdeling tussen Customer Service en transport;</li><li>Een eigen klantenportefeuille met veel verantwoordelijkheid;</li><li>Een intensieve opleiding en begeleiding;</li><li>Een voltijdse functie met glijdende werkuren;</li><li>Starten tussen 7u45 en 8u45;</li><li>Mogelijkheid om je werkdag flexibel in te delen met een middagpauze van 30 minuten tot 1 uur;</li><li>Einduur rond 16u00 en op vrijdag rond 15u30;</li><li>Een werkweek van 37,5/39,17 uur;</li><li>10 ADV-dagen;</li><li>Collectief verlof: 3 weken in de zomer en 2 weken rond Kerst en Nieuwjaar;</li><li>Daarnaast nog enkele vrij te kiezen verlofdagen;</li><li>Een brutoloon tussen €3.500 en €4.500, afhankelijk van ervaring en profiel;</li><li>Maaltijdcheques van €8;</li><li>Hospitalisatie- en groepsverzekering bij een vast contract;</li><li>1 dag thuiswerk per week;</li><li>Een internationale werkomgeving met veel ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.</li></ul>Ben jij klantgericht, analytisch en geïnteresseerd in een functie waarin Customer Service en transport samenkomen? Dan is dit een mooie opportuniteit om je verder te ontwikkelen in een veelzijdige en verantwoordelijke rol.Referentienummer 000515177. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzU4OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-16T08:00:10Z

HSE Manager

Tielt, West Flanders
remote
Permanent
4000 - 5500 EUR / Monthly
HSE manager (m/v/x) - Regio TieltBedrijfRobert Half is voor een stabiele en internationaal actieve productieomgeving op zoek naar een HSE manager (m/v/x). Onze klant is een gevestigde waarde binnen zijn sector en ontwikkelt hoogwaardige oplossingen die worden toegepast in uiteenlopende sectoren zoals hygiëne, gezondheidszorg, filtratie, automotive, cleaning en bouw & interieur. Innovatie, duurzaamheid en kwaliteit staan hierbij centraal.Je komt terecht in een financieel gezonde en toekomstgerichte productieorganisatie met een sterke lokale verankering en internationale slagkracht. De site telt ongeveer 280 medewerkers.De bedrijfscultuur laat zich best omschrijven als no-nonsense en hands. Je vindt hier geen uitgesproken hiërarchische structuur, maar wel een omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt en waar mensen verantwoordelijkheid opnemen. Kandidaten die energie halen uit autonomie, ownership en zichtbare impact, zullen zich hier sterk aangesproken voelen.Het gaat om een standalone rol binnen preventie, wat betekent dat je een sleutelpositie opneemt binnen de verdere uitbouw van het veiligheids- en welzijnsbeleid op de site.FunctieomschrijvingIn deze functie neem je een centrale en autonome rol op in de verdere uitbouw van het veiligheids- en welzijnsbeleid op de productiesite. Als Preventieadviseur ben je de drijvende kracht achter het versterken van de veiligheidscultuur binnen de organisatie. Je adviseert de hiërarchische lijn en het management en rapporteert rechtstreeks aan de directie. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en fungeert als aanspreekpunt en coach voor leidinggevenden en medewerkers rond veiligheid en welzijn.Daarbij ondersteun je de organisatie niet alleen op operationeel vlak, maar werk je ook structureel aan een meer preventieve aanpak. Je stelt het Jaaractieplan en het Globaal Preventieplan op, voert risicoanalyses uit en bereidt het CPBW inhoudelijk voor. Daarnaast onderzoek je arbeidsongevallen en bijna-ongevallen, analyseer je de oorzaken en formuleer je concrete, haalbare preventiemaatregelen.Ook het organiseren van veiligheidsopleidingen, het verzorgen van een kwalitatief veiligheidsonthaal voor nieuwe medewerkers en het opzetten van sensibiliseringsacties behoren tot jouw verantwoordelijkheid. De nadruk ligt vandaag sterk op het verder uitrollen en verankeren van veiligheid op de site. Op termijn krijg je, ook de kans om milieu- en duurzaamheidsdossiers verder mee vorm te geven.ProfielWij zoeken een HSE professional die zich goed voelt in een industriële productieomgeving en die over de maturiteit, daadkracht en communicatieve slagkracht beschikt om een veiligheidscultuur mee te helpen opbouwen. Je beschikt idealiter over een bachelordiploma of een gelijkwaardig niveau door ervaring. Een achtergrond in techniek, veiligheid of milieu is mooi meegenomen, maar is geen absolute must. Belangrijker is dat je relevante ervaring meebrengt binnen een industriële of productiecontext.Je hebt bij voorkeur minstens drie tot vijf jaar ervaring in een gelijkaardige omgeving binnen HSE en bent in het bezit van het attest Preventieadviseur Niveau 2, of bent bereid dit op korte termijn te behalen. Ook kandidaten met een attest Niveau 3 kunnen in aanmerking komen, afhankelijk van hun ervaring.Naast je inhoudelijke kennis beschik je over een hands-on ingesteldheid, analytisch vermogen en organisatorische sterkte. Je bent voldoende assertief om je rol op te nemen, weet mensen op verschillende niveaus mee te krijgen en kan zowel met de werkvloer als met directie op een geloofwaardige manier communiceren. Een goede kennis van het Nederlands en Engels is hierbij belangrijk. Affiniteit met milieuzorg geldt als een bijkomende troef. AanbodDeze functie als HSE Manager (m/v/x) biedt een mooie opportuniteit voor een professional die op zoek is naar een rol met veel autonomie, verantwoordelijkheid en impact. Je krijgt de kans om als enige preventieprofessional op de site een duidelijke stempel te drukken op het veiligheidsbeleid en zichtbaar bij te dragen aan de verdere professionalisering van de organisatie.Daar staat een aantrekkelijk salarispakket tegenover, afgestemd op jouw ervaring en expertise, met een brutoloon tussen 4.000 en 5.500 euro per maand. Daarnaast voorziet onze klant in een firmawagen met laad- of tankkaart, maaltijdcheques van 6,45 euro, een hospitalisatieverzekering via DKV, een groepsverzekering via AXA en de mogelijkheid tot fietslease.Je werkt in een voltijdse functie met glijdende werkuren, wat bijdraagt aan een gezonde work-lifebalans. Occasioneel thuiswerk is mogelijk. Bovendien geniet je van een aantrekkelijke verlofregeling met in totaal 30 verlofdagen per jaar binnen een 39-urenweek. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTY0MDguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-13T14:02:48Z

HR Assistant

Nazareth, East Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
2500 - 2700 EUR / Monthly
Voor een sterk groeiende en dynamische organisatie in de regio Nazareth zijn we op zoek naar een HR Officer (m/v/x). In deze veelzijdige functie combineer je voornamelijk soft HR met een aantal administratieve HR-taken.Een vlotte kennis van het Frans is hierbij zeer belangrijk, aangezien je regelmatig in contact komt met Franstalige kandidaten en collega's. Je voelt je dan ook comfortabel om zowel in het Nederlands als in het Frans te communiceren.Je komt terecht in een mensgerichte organisatie waar initiatief, betrokkenheid en een hands-on aanpak sterk gewaardeerd worden. Als HR Officer werk je nauw samen met een ervaren HR-collega en rapporteer je rechtstreeks aan het management. Je krijgt bovendien de ruimte om mee te groeien met de organisatie en je takenpakket verder uit te bouwen. Jouw takenpakket<ul><li>Je ondersteunt bij het volledige rekruteringsproces, van het publiceren van vacatures tot het opvolgen van kandidaten en het voeren van sollicitatiegesprekken.</li><li>Je staat in voor de administratieve opvolging van medewerkers, waaronder het opmaken van contracten en documenten.</li><li>Je ondersteunt bij de opleiding en onboarding van nieuwe medewerkers.</li><li>Je verwerkt onkostennota's en andere HR-gerelateerde administratie.</li><li>Je helpt mee bij de planning en uurroosters van medewerkers.</li><li>Je onderhoudt contacten met interimkantoren en andere externe partners.</li><li>Je zoekt actief naar geschikte kandidaten via onder andere VDAB en andere rekruteringskanalen.</li><li>Je denkt mee over HR-processen en neemt waar nodig zelf initiatief om zaken te verbeteren.</li><li>Payroll behoort momenteel niet tot het takenpakket, maar kan op termijn zeker toegevoegd worden afhankelijk van jouw interesse en ervaring.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je hebt een eerste ervaring binnen HR, rekrutering of een aanverwante administratieve functie. Ook schoolverlaters met een relevant diploma en stage-ervaring binnen HR komen in aanmerking.</li><li>Ervaring binnen de interimsector is een sterke troef.</li><li>Je beschikt over een zeer goede kennis van het Frans en kan vlot communiceren met Franstalige kandidaten en collega's. Ook een goede kennis van het Engels is belangrijk.</li><li>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en weet tegelijk vlot met mensen om te gaan.</li><li>Je bent zelfstandig, proactief en organisatorisch sterk.</li><li>Je neemt graag initiatief en bent niet bang om je verder te verdiepen in nieuwe materie.</li><li>Je hebt een praktische, hands-on ingesteldheid en voelt je goed in een snelgroeiende omgeving waarin niet elke dag hetzelfde is.</li><li>Je hebt een goede basiskennis van MS Office, in het bijzonder Outlook en Excel.</li><li>Een bachelordiploma is mooi meegenomen, maar kandidaten met een A2-diploma en relevante ervaring komen eveneens in aanmerking.</li></ul>Wat mag je verwachten?<ul><li>Een voltijdse functie (38u/week)</li><li>Een vast uurrooster van 9u tot 17u, met de nodige flexibiliteit in start- en einduren.</li><li>Mogelijkheid tot thuiswerk</li><li>Een gevarieerde functie met een sterke focus op soft HR.</li><li>Een organisatie die sterk groeit en waar je de kans krijgt om mee te bouwen aan verdere professionalisering van HR.</li><li>Een mensgerichte en collegiale werkomgeving met korte communicatielijnen.</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket tot €2.700 bruto, aangevuld met maaltijdcheques, ecocheques, een bedrijfswagen en tank-/laadkaart.</li><li>Een vast contract met een zo snel mogelijke opstart.</li><li>Je komt terecht in een organisatie waar inzet, betrokkenheid en initiatief echt gewaardeerd worden.</li></ul>Interesse? Solliciteer dan snel!Referentienummer: 000516270. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wNjcyOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-24T07:54:20Z

Boekhouder

Diksmuide, West Flanders
remote
Uitzendopdracht met optie vast
3500 - 4500 EUR / Monthly
Voor een financieel gezonde en innovatieve productieonderneming zijn wij op zoek naar een A-Z Boekhouder (m/v/x).Werk mee aan de financiële motor van een internationaal sterke Belgische productieomgevingBen jij een ervaren boekhouder die graag verantwoordelijkheid opneemt van A tot Z? Zoek je een functie waarin je niet alleen operationeel sterk kan zijn, maar ook actief kan bijdragen aan procesoptimalisaties en de verdere professionalisering van finance?Je komt terecht in een stabiele organisatie die deel uitmaakt van een internationale groep en tegelijk haar familiale, ondernemende cultuur heeft behouden. Jouw functieAls Boekhouder ben je verantwoordelijk voor de volledige financiële opvolging. Je werkt nauw samen met de Finance Manager en vormt een belangrijke schakel binnen het finance team.Je staat onder meer in voor:Algemene boekhouding en fiscaliteit<ul><li>Verwerken en controleren van diverse boekhoudkundige verrichtingen;</li><li>Opmaken van provisies en maandafsluitingen;</li><li>Beheer van de vaste activa;</li><li>Voorbereiden en indienen van btw-aangiftes;</li><li>Opmaak van klantenlistings en Intrastat-aangiftes;</li><li>Berekening van taksen en opmaak van fiscale fiches;</li><li>Ondersteuning bij audits en opmaak van jaarrekening en balans;</li><li>Opvolging van transfer pricing dossiers.</li></ul>Leveranciers- en betalingsbeheer<ul><li>Controle van aankoopfacturen en loonfacturen;</li><li>Validatie van dienstverlenersfacturen;</li><li>Opmaak en opvolging van betaalbestanden;</li><li>Verwerking van bankuittreksels;</li><li>Opvolging van afwijkingen binnen purchase orders;</li><li>Beheer en rapportering van contracten.</li></ul>Rapportering en optimalisatie<ul><li>Verwerken van maandelijkse balans- en resultatenrekeningrapporteringen;</li><li>Rapportering van personeelskosten en bijkomende financiële gegevens;</li><li>Actief meedenken over efficiëntieverbeteringen en procesoptimalisaties;</li><li>Ondersteunen bij verdere digitalisering en automatisering van financiële processen.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een financiële richting of gelijkwaardige ervaring;</li><li>Je hebt enkele jaren ervaring binnen accounting of boekhouding A-Z;</li><li>Ervaring met Microsoft Dynamics 365 is een mooie troef;</li><li>Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en neemt graag verantwoordelijkheid;</li><li>Je bent een teamspeler die vlot samenwerkt met collega's uit verschillende afdelingen;</li><li>Je hebt interesse in procesverbetering, digitalisering en moderne financiële tools;</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je behelpen in het Engels.</li></ul>Wat mag je verwachten?<ul><li>Een sleutelrol binnen een financieel sterke en stabiele onderneming - rechtstreeks te rapporteren aan de finance manager;</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.</li><ul><li style="text-align: left;">Glijdend uurrooster;</li><li style="text-align: left;">Voltijds of 4/5 tewerkstelling. </li><li style="text-align: left;">29 verlofdagen (39,5 urenweek - de helft van de dagen zijn vrij te kiezen);</li><li style="text-align: left;">Thuiswerk mogelijk;</li><li style="text-align: left;">Maaltijdcheques €10;</li><li style="text-align: left;">Ecocheques €250;</li><li style="text-align: left;">Netto onkosten €125;</li><li style="text-align: left;">Tussenkomst privé internet €45;</li><li style="text-align: left;">Bedrijfswagen (optioneel);</li><li style="text-align: left;">Hospitalisatieverzekering;</li><li style="text-align: left;">Groepsverzekering.</li></ul></ul>Interesse? Solliciteer dan snel met referentienummer 000515499. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMzUwNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-22T13:43:12Z

Procurement Manager

Nazareth, East Flanders
remote
Permanent
4500 - 6000 EUR / Monthly
Voor een groeiende organisatie in regio Nazareth is Robert Half op zoek naar een Procurement Manager (M/V/X).Deze internationale technologiegedreven productieomgeving ontwikkelt en bouwt geavanceerde oplossingen voor industriële toepassingen waarbij precisie, materiaalexpertise en proceskennis centraal staan. Vanuit de site in Oost-Vlaanderen werkt een team van specialisten in engineering, operations en support samen aan innovatieve projecten met wereldwijde impact. De onderneming telt internationaal enkele honderden medewerkers en bevindt zich in een boeiende context met verdere internationale groeiambities.FunctieomschrijvingAls Procurement Manager (M/V/X) neem je een sleutelrol op in het verder uitbouwen en professionaliseren van de aankoopfunctie binnen een internationale industriële context. Je ontwikkelt en implementeert aankoopstrategieën voor grondstoffen, technische componenten en externe diensten, met aandacht voor prijs, kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en continuïteit van de supply chain. Je beheert relaties met strategische leveranciers op internationaal niveau en onderhandelt commerciële afspraken die bijdragen aan de bredere bedrijfsdoelstellingen. Daarnaast ga je actief op zoek naar nieuwe leveranciers en stuur je kwalificatie- en evaluatietrajecten aan.Je volgt marktontwikkelingen, prijsmechanismen en bevoorradingsrisico's op de voet en vertaalt die inzichten naar concrete acties en aanbevelingen voor de business. In nauwe samenwerking met operations, planning, quality, R&D, logistiek en andere interne stakeholders werk je aan kostenoptimalisatie zonder toegevingen te doen op vlak van kwaliteit of operationele efficiëntie. Je volgt leveranciersprestaties en aankoop-KPI's op, grijpt in bij leverings- of kwaliteitsproblemen en draagt mee zorg voor compliance met relevante wet- en regelgeving. Deze functie heeft een uitgesproken internationale dimensie, waarbij je ook bereid bent om regelmatig leveranciers in het buitenland te bezoeken. ProfielVoor deze rol zoeken we een ervaren aankoopprofessional die zich thuis voelt in een productieomgeving en graag opereert in een internationale setting. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, aangevuld met minstens een viertal jaar relevante ervaring binnen strategic sourcing, procurement of aankoop. Ervaring met grondstoffen, metalen, chemische stoffen of technische onderdelen is een belangrijke troef, net als affiniteit met productieprocessen en materiaalstromen. Je bent analytisch sterk, begrijpt hoe markten en prijsmechanismen werken en weet die kennis te combineren met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak. Je bent een stevige gesprekspartner voor leveranciers en interne stakeholders, neemt beslissingen, durft de status quo in vraag te stellen en beweegt vlot in een omgeving met uiteenlopende belangen en profielen. Ervaring met ERP-systemen is meegenomen. Een zeer goede kennis van het Engels en het Nederlands zijn essentieel. Internationale reisbereidheid maakt integraal deel uit van de functie.Aanbod Je komt terecht in een innovatieve en internationaal georiënteerde werkomgeving waar technologie, ondernemerschap en samenwerking hand in hand gaan. Deze rol biedt de kans om een aankoopfunctie met wereldwijde scope mee vorm te geven en verder uit te bouwen binnen een organisatie met ambitieuze groeiplannen. Daar staat een aantrekkelijk salarispakket tegenover tussen 4500 en 6000 euro bruto, aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, bonusregeling, maaltijdcheques, verzekeringen en een mooi aantal verlofdagen inclusief ADV. Je werkt in een voltijdse 40-urenweek met enige flexibiliteit in uurrooster, en occasioneel thuiswerk is bespreekbaar. Bovenal krijg je de mogelijkheid om impact te maken in een technische context waar inhoud, autonomie en internationale blootstelling centraal staan.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Interesse in deze functie als Procurement Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wOTQ3OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-22T10:37:09Z

Part-time Finance Lead Benelux

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
4500 - 6500 EUR / Monthly
Voor een internationale softwareorganisatie is Robert Half op zoek naar een Part-time Finance Lead Benelux (m/v/x).De organisatie heeft een sterk internationaal karakter, met medewerkers verspreid over diverse continenten.Als Finance Lead Benelux (m/v/x) ben je verantwoordelijk voor de volledige boekhouding van de Belgische en Nederlandse entiteit en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor finance, auditors, banken en externe partners. Je werkt nauw samen met de internationale finance organisatie en rapporteert aan de Head of Controlling in de US.Je komt terecht in een internationale, flexibele en informele werkomgeving, met veel ruimte voor autonomie en een uitzonderlijk hoge mate van flexibiliteit. Het betreft een functie voor 24u per week ongeveer.Jouw verantwoordelijkhedenAls Finance Lead Benelux (m/v/x) neem je een brede financiële verantwoordelijkheid op en sta je in voor de volledige boekhouding van A tot Z:<ul><li>Je staat in voor de maandelijkse en jaarlijkse afsluiting van de Belgische entiteit;</li><li>Je verwerkt en controleert aankoopfacturen, verkoopfacturen en bankverrichtingen;</li><li>Je verzorgt de maandelijkse payrollboekingen en bankreconciliaties;</li><li>Je volgt intercompany-transacties op en zorgt voor een correcte verwerking ervan;</li><li>Je bereidt de BTW-aangiftes voor en staat in voor een correcte en tijdige indiening;</li><li>Je voert betalingen uit en onderhoudt de contacten met de bank;</li><li>Je bereidt de jaarrekening voor;</li><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor de externe auditor en coördineert de jaarlijkse audit;</li><li>Je werkt mee aan de halfjaarlijkse procesaudit en de jaarafsluiting;</li><li>Je bereidt de nodige informatie voor de aangifte vennootschapsbelasting voor en werkt hiervoor samen met de externe partner;</li><li>Je staat in voor de financiële rapportering en verwerkt de nodige gegevens in de rapporteringstool;</li><li>Je werkt mee aan de correcte toepassing van de internationale boekhoudprincipes en zorgt voor de aansluiting met de Belgische statutaire boekhouding;</li><li>Je bewaakt de kwaliteit en volledigheid van de financiële administratie;</li><li>Je werkt nauw samen met de internationale finance collega's rond rapportering, afsluitingen en intercompany;</li><li>Je ondersteunt daarnaast een aantal HR-gerelateerde administratieve processen voor de Belgische medewerkers, waaronder het verwerken van gegevens in het sociaal secretariaat en contacten met externe HR-partners;</li><li>Je neemt initiatief in ad-hoc financiële en administratieve projecten.</li></ul>Jouw profielVoor deze functie zijn we op zoek naar een zelfstandige, loyale en ervaren hands-on finance verantwoordelijke die het volledige A-Z-proces beheerst en graag verantwoordelijkheid opneemt binnen een internationale omgeving.Je herkent jezelf in het volgende profiel:<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in Accountancy, Finance of een gelijkaardige richting;</li><li>Je hebt ruime ervaring met A-Z boekhouding en kent de verschillende processen binnen een financiële administratie goed. Tevens, heb je ervaring met budgetten, forecasting en rapportering;</li><li>Je hebt een goede kennis van afsluitingen, BTW, reconciliaties, intercompany en jaarrekeningen;</li><li>Ervaring met US GAAP of IFRS is een sterke troef;</li><li>Je bent zeer vertrouwd met Excel en werkt vlot met financiële en rapporteringstools;</li><li>Je hebt een zeer goede kennis van het Engels, zowel schriftelijk als mondeling, aangezien je dagelijks samenwerkt met internationale collega's;</li><li>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en hebt oog voor detail;</li><li>Je bent zelfstandig en neemt ownership over je verantwoordelijkheden;</li><li>Je bent communicatief sterk en werkt vlot samen met zowel interne als externe stakeholders;</li><li>Je bent flexibel ingesteld en staat open voor een brede functie waarin accounting wordt gecombineerd met een aantal administratieve verantwoordelijkheden.</li></ul>Het aanbodJe komt terecht in een internationale softwareomgeving met een informele bedrijfscultuur, korte communicatielijnen en veel autonomie.Daarnaast kan je rekenen op:<ul><li>Een parttime tewerkstelling van 24 uur per week, met de mogelijkheid om de werkuren flexibel te organiseren;</li><li>Een zeer grote mate van flexibiliteit in de werkorganisatie;</li><li>Uitgebreide mogelijkheden tot thuiswerk;</li><li>Flexibele verlofregeling;</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket (€ 4500 - € 6500), afgestemd op je ervaring;</li><li>Mogelijkheid tot een bedrijfswagen;</li><li>Maaltijdcheques van €8;</li><li>Een netto-onkostenvergoeding van ongeveer €150 à €200 per maand;</li><li>GSM en abonnement;</li><li>Fietsvergoeding;</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering;</li><li>Een internationale werkomgeving met collega's in verschillende landen;</li><li>Een grondige opleiding en overdracht bij de start.</li></ul>De functie wordt aangeboden als parttime positie, waarbij flexibiliteit centraal staat. Tijdens drukke periodes, zoals de jaarafsluiting, wordt uiteraard verwacht dat je waar nodig extra ondersteuning biedt.Deze rol kan zowel in vast dienstverband als onder managementvennootschap naargelang de voorkeur van de kandidaat. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzA5Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-08T09:10:24Z

Preventieadviseur

Ieper, West Flanders
remote
Permanent
0 - 6000 EUR / Monthly
Preventieadviseur (M/V/X) - Regio Ieper BedrijfVoor een stabiele productieorganisatie in regio Ieper is Robert Half op zoek naar een Preventieadviseur (M/V/X).Je komt terecht in een hands-on productieomgeving waar veiligheid, welzijn en pragmatisch meedenken centraal staan. De organisatie zoekt iemand die zichtbaar aanwezig is op de werkvloer, risico's correct inschat en preventie op een praktische manier laat leven bij medewerkers en leidinggevenden.De cultuur is direct, toegankelijk en no-nonsense. Het management is betrokken en staat open voor initiatief, maar zoekt tegelijk iemand die zelfstandig werkt, prioriteiten kan bepalen en verbeteringen op een haalbare manier doorvoert.Functieomschrijving<ul><li>Als Preventieadviseur ben je verantwoordelijk voor het verder uitbouwen, opvolgen en optimaliseren van het preventiebeleid. Je werkt hiervoor samen met de externe preventiepartner en adviseert het management rond veiligheid, welzijn en preventie op de werkvloer. </li><li>Je staat in voor het uitwerken en opvolgen van het globaal preventieplan en het jaaractieplan. Daarnaast voer je risicoanalyses uit, onderzoek je arbeidsongevallen en incidenten, en vertaal je jouw bevindingen naar concrete verbetermaatregelen.</li><li>Je bent regelmatig aanwezig in de productieomgeving en voert rondgangen uit om mogelijke risico's of onveilige situaties tijdig op te merken. Je spreekt medewerkers aan, sensibiliseert hen rond veilig werken en zorgt ervoor dat veiligheidsprocedures duidelijk en toepasbaar blijven.</li><li>Daarnaast organiseer je toolboxmeetings, opleidingen en evacuatieoefeningen. Je ontwikkelt en bewaakt veiligheidsprocedures en zorgt ervoor dat medewerkers correct geïnformeerd worden. Ook het opvolgen van afvalbeheer, recyclage en veiligheid bij nieuwe investeringen behoort tot jouw takenpakket.</li><li>De functie bevat zowel operationele als administratieve verantwoordelijkheden. Ongeveer de helft van jouw tijd gaat naar administratie, rapportering, plannen, procedures en opvolging. De andere helft ben je zichtbaar aanwezig op de vloer, waar je meedenkt, bijstuurt en medewerkers ondersteunt.</li><li>Op termijn kan je ook betrokken worden bij bredere strategische thema's rond preventie en veiligheid. Daarnaast kan je in bepaalde praktische of operationele dossiers een coördinerende rol opnemen.</li></ul>Profiel<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en hebt een opleiding Preventieadviseur Niveau 1 of Niveau 2 Deze opleiding is een must voor deze functie.</li><li>Je hebt bij voorkeur ervaring als preventieadviseur binnen een productieomgeving. Ervaring binnen voeding, zware productie of een technisch-industriële context is een sterke troef.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands en Frans. Een goede kennis van het Frans is belangrijk, aangezien je opleidingen, toolboxen en communicatie naar medewerkers ook in het Frans moet kunnen brengen.</li><li>Als persoon ben je pragmatisch, toegankelijk en kan je mensen meekrijgen in het veiligheidsverhaal. Je zoekt naar haalbare oplossingen die veiligheid en productie met elkaar verzoenen. Je weet prioriteiten te stellen en kan goed inschatten welke zaken dringend zijn en welke niet.</li><li>Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en hebt voldoende maturiteit om een stand-alone functie op te nemen. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, communiceert duidelijk en kan medewerkers op een positieve manier meenemen in het veiligheidsverhaal.</li><li>De organisatie zoekt iemand die zich op lange termijn wil engageren en preventie structureel mee wil uitbouwen.</li></ul>Aanbod<ul><li>Dit betreft een voltijdse functie binnen een stabiele productieorganisatie in regio Ieper. Je werkt in een 39-urenweek met vaste daguren, doorgaans tussen 8u en 17u.</li><li>Je kan rekenen op een aantrekkelijk loonpakket, afhankelijk van jouw ervaring en niveau. Voor een ervaren kandidaat met Preventieadviseur Niveau 1 kan het brutomaandloon oplopen tot ongeveer €6.000. Daarnaast wordt het pakket aangevuld met een bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques van €9, ecocheques en mogelijke onkostenvergoeding.</li><li>Er is geen structureel thuiswerk voorzien, aangezien aanwezigheid op de werkvloer essentieel is in deze functie.</li><li>Je geniet van 26 verlofdagen, die vrij op te nemen zijn. De organisatie is hierin flexibel.</li><li>Je komt terecht in een rol met veel verantwoordelijkheid, autonomie en impact. Je krijgt de kans om het preventiebeleid verder vorm te geven en veiligheid op een praktische manier sterker te verankeren in de organisatie.</li></ul>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Geïnteresseerd in deze functie als Preventieadviseur (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNjQ2NDcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-21T08:56:31Z

Financial Controller

Torhout, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar Financial Controller (M/V/X) - Regio Torhout.Onze klant is een gevestigde en groeiende industriële speler met een sterke positie in de Belgische markt en een internationale aanwezigheid via een netwerk van professionele partners en distributeurs. Vanuit een moderne productievestiging in hartje West-Vlaanderen ontwikkelt en produceert het bedrijf hoogwaardige oplossingen voor de professionele markt. De organisatie maakt deel uit van een bredere familiale bedrijvengroep met meerdere complementaire ondernemingen.De functieAls Financial Controller (M/V/X) ondersteun je de verdere groei en professionalisering van de financiële werking binnen één van de hoofdentiteiten van de groep. Het betreft een nieuwe rol binnen de organisatie en ontstaat vanuit uitbreiding, waardoor je mee vorm kan geven aan de inhoud van de rol in functie van je ervaring en sterktes.Je combineert rapportering, analyse en controlling met businessinzicht en fungeert als sparringpartner voor finance, management en directie. Daarbij help je niet alleen om de juiste cijfers op te leveren, maar ook om inzichten te creëren die strategische en operationele beslissingen ondersteunen.Jouw verantwoordelijkheden<ul><li>Je ondersteunt en coördineert maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.</li><li>Je werkt mee aan managementrapportering en de verdere uitbouw van heldere financiële dashboards.</li><li>Je voert rendabiliteits-, kostprijs- en investeringsanalyses uit en vertaalt deze naar bruikbare inzichten.</li><li>Je ondersteunt het proces rond budgettering en forecasting en helpt bij het challengen van assumpties en resultaten.</li><li>Je draagt bij aan de opvolging van consolidatie, groepsrapportering, intercompany transacties en transfer pricing.</li><li>Je denkt actief mee over de optimalisatie en professionalisering van rapporterings- en controleprocessen.</li><li>Je fungeert als financiële sparringpartner voor directie en operationele verantwoordelijken.</li><li>Je krijgt de ruimte om, afhankelijk van je ervaring, mee de accenten van de rol te bepalen. </li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je behaalde bij voorkeur een Master in Finance</li><li>Minstens enige relevante inhouse controlling ervaring (of een gelijk(w)aardige analytische finance rol)</li><li>Je beschikt over een sterk analytisch vermogen en combineert </li><li>nauwkeurigheid met businessinzicht.</li><li>Je voelt je comfortabel in een rol waarin je zelfstandig prioriteiten stelt en ownership opneemt.</li><li>Je bent hands-on, pragmatisch en werkt graag in een omgeving met korte communicatielijnen.</li><li>Je denkt kritisch mee, durft zaken in vraag te stellen en komt met concrete verbetervoorstellen.</li><li>Ervaring met consolidatie en groepsrapportering is een meerwaarde.</li><li>Affiniteit met digitale tools en rapporteringssystemen zoals Excel, ERP-systemen en BI-tools is belangrijk.</li><li>Ervaring in een industriële of productieomgeving is mooi meegenomen.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands.</li></ul>Het aanbod:Je komt terecht in een financieel gezonde organisatie waar autonomie, betrokkenheid en samenwerking centraal staan. Onze klant heeft een eigen R&D-afdeling, een modern productieapparaat en een sterk uitgebouwde operationele structuur. Het bedrijf combineert een no-nonsense aanpak met een sterke ondernemingszin, korte beslissingslijnen en een duidelijke focus op kwaliteit, innovatie en langetermijnrelaties.<ul><li>Een aantrekkelijk brutoloon in lijn met je kennis en ervaring</li><li>Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag</li><li>Maandelijkse onkostenvergoeding</li><li>Tankkaart</li><li>Een contract van onbepaalde duur</li><li>Zowel voltijdse als 4/5e invulling zijn mogelijk</li><li>32 verlofdagen in lijn met de bedrijfsplanning en ADV-regeling</li><li>Uurrooster met duidelijke structuur en korte communicatielijnen op kantoor</li><li>Uitzonderlijk thuiswerk is mogelijk, maar de organisatie zet bewust in op aanwezigheid en directe samenwerking</li><li>Ook tewerkstelling via zelfstandig statuut is bespreekbaar!</li></ul>Ben je geïnteresseerd in deze functie als Financial Controller (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zODcwNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-14T14:29:09Z

HR Business Partner

Veurne, West Flanders
remote
Permanent
3200 - 5500 EUR / Monthly
HR Business Partner (m/v/x) - Regio Veurne BedrijfVoor een Belgische organisatie met familiaal karakter en een sterk groeiverhaal gaat Robert Half op zoek naar een HR Business Partner (m/v/x) voor de vestiging in regio Veurne. Je komt terecht in een open, no-nonsense omgeving met korte lijnen en veel betrokkenheid. De cultuur is hands-on en mensgericht: collega's zijn benaderbaar, samenwerking primeert en initiatief wordt gewaardeerd. De organisatie investeert actief in professionalisering en projecten, waardoor er ruimte is om mee te bouwen, processen te verbeteren en impact te maken. Je komt terecht in een organistie waar je mee aan het stuur zit van HR-projecten en beleidmatig intiatieven gecombineert met een hands-on aanpak. Je rapporteert in deze rol rechtstreeks aan de HR manager en krijgt de kans om mee te groeien in de organisatie.Functieomschrijving<ul><li>Als HR Business Partner (m/v/x) neem je een brede en afwisselende rol op, waarin je een sterke mix vindt van hard HR, soft HR en projectmatig werk.</li><li>Je fungeert als rechterhand en back-up van de HR Manager en speelt een belangrijke rol in de verdere uitbouw van een professioneel, toekomstgericht HR-beleid. In deze functie ben je betrokken bij het volledige instroomverhaal voor zowel bedienden als arbeiders.</li><li>Je zet actief in op proactieve sourcing en talent pooling via onder meer LinkedIn, Facebook en andere relevante kanalen, onderhoudt contact met potentiële kandidaten, verzorgt de eerste telefonische screenings en weet mensen enthousiast te maken voor opportuniteiten binnen de organisatie. Daarnaast help je mee om een meer structurele aanpak rond instroom uit te bouwen.</li><li>Verder waak je erover dat het arbeidsreglement, policies en procedures steeds actueel blijven en in overeenstemming zijn met de geldende sociale wetgeving. Je denkt mee na over nieuwe HR-policies en over hoe processen nog efficiënter, consistenter en toekomstgerichter kunnen worden ingericht.</li><li>Ook op vlak van learning & development lever je een belangrijke bijdrage door mee te werken aan opleidingsplannen, competentiematrices en groeitrajecten per functie, met oog voor interne mobiliteit en doorgroeimogelijkheden.</li><li>Daarnaast neem je diverse HR-projecten op, zoals aanpassingen in verloningscomponenten, de opvolging van single permits en andere sociaal-juridische dossiers. Vanuit je analytische ingesteldheid breng je HR-data, zoals ziekteverzuim, helder in kaart en vertaal je deze naar dashboards, KPI's en concrete inzichten voor de business.</li><li>Tot slot ondersteun je bij het uitwerken van processen rond functionerings- en opvolggesprekken, en treed je op als sparringpartner van de HR Manager in uiteenlopende HR-gesprekken.</li><li>Je doet in deze rol geen operationele payroll, maar bent wel back-up voor jouw collega.</li><li>Kortom, dit is een ideale opportuniteit voor iemand die energie haalt uit variatie, verantwoordelijkheid en het actief mee vormgeven van HR binnen een groeiende organisatie.</li></ul>Profiel<ul><li>Wij zoeken een high potential binnen HR met een eerste ervaring binnen HR vanaf 3 jaar ervaring in een generalistische rol. Je beschikt idealiter over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richtin.</li><li>Je hebt een brede interesse in HR en voelt je zowel in soft als hard HR thuis. Daarnaast heb je ervaring met of kennis van payroll, zodat je indien nodig ook als back-up kan fungeren, en beschik je over een goede kennis van sociale wetgeving, met de bereidheid om je hierin verder te verdiepen.</li><li>Je werkt vlot met digitale tools en systemen, en kennis van Power BI, Acerta, Officient, Geodynamics of Payflip vormt daarbij een mooie meerwaarde.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en beschikt over een goede basiskennis van het Frans en Engels, zodat je je in gesprekken correct en professioneel kan uitdrukken.</li><li>We zoeken iemand die communicatief en mensgericht is, discreet en betrouwbaar omgaat met vertrouwelijke informatie en analytisch sterk is, met een uitgesproken interesse in data en rapportering. Je werkt gestructureerd en ordelijk, neemt initiatief en ziet kansen om zaken te verbeteren of verder uit te bouwen. Bovendien voel je je goed in een omgeving die in volle verandering en groei is, en wil je op langere termijn engagement opnemen binnen een organisatie.</li></ul>AanbodJe komt terecht in een organisatie waar je als HR-professional echt het verschil kan maken en waar ruimte is om te groeien, te leren en impact te hebben. Deze functie biedt niet alleen inhoudelijke variatie, maar ook perspectief op langere termijn.Je mag rekenen op:<ul><li>Een bruto maandsalaris tussen de 3200 en 5500 euro, afhankelijk van ervaring</li><li>Een bedrijfswagen</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Groepsverzekering</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>GSM met abonnement</li><li>cafetariaplan</li><li>Opleidingsmogelijkheden en ruimte om jezelf verder te ontwikkelen</li><li>20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV-dagen</li><li>Mogelijkheid tot thuiswerk</li><li>Een voltijdse functie, 4/5e is bespreekbaar.</li></ul>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTM4NTYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-09T10:28:57Z

Strategisch Aankoper

Ieper, West Flanders
remote
Permanent
5500 - 7000 EUR / Monthly
Strategisch Aankoper (M/V/X) - Regio IeperBedrijfVoor een internationaal groeiende organisatie in de regio Ieper is Robert Half op zoek naar een Strategisch Aankoper (M/V/X). Deze onderneming combineert een ondernemende, hands-on cultuur met een sterke ambitie om verder te professionaliseren. De organisatie investeert volop in structuur, digitalisering en samenwerking over verschillende entiteiten en sites heen. Tegelijk blijft de werksfeer toegankelijk en no-nonsense: deuren staan open, initiatief wordt aangemoedigd en medewerkers krijgen ruimte om ownership te nemen. Je komt terecht in een moderne werkomgeving waar samenwerking centraal staat en waar mensen elkaar ook over afdelingen heen ondersteunen. Binnen de aankoopafdeling wordt vandaag sterk ingezet op verdere uitbouw en strategische versterking, waardoor deze functie een belangrijke rol speelt in de verdere professionalisering van het aankoopbeleid.FunctieomschrijvingAls Strategisch Aankoper (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het strategisch inkopen van raw materials voor meerdere productievestigingen in Europa. In deze rol volg je actief de grondstoffenmarkten op en analyseer je prijsontwikkelingen, trends en onderliggende kostendrijvers. Op basis van die inzichten bepaal je mee het juiste aankoopmoment en werk je aankoopstrategieën uit per categorie. Je beheert een omvangrijk grondstoffenportfolio en hebt een directe impact op marges, leveringszekerheid en de algemene aankoopresultaten. Daarbij hou je rekening met risico's op vlak van prijs, volume en beschikbaarheid, en maak je gebruik van methodes zoals prijsfixaties en hedging.Je onderhandelt met internationale leveranciers over prijs, volumes en contractvoorwaarden en bouwt tegelijk verder aan een sterk leveranciersnetwerk. Daarnaast voer je risicoanalyses uit binnen de inbound supply chain, onder meer rond kwaliteit, continuïteit en ethische of ecologische aspecten. Je werkt nauw samen met collega's uit sales, supply chain, operations, finance en R&D en fungeert als een echte spilfiguur tussen verschillende afdelingen. Ook in productontwikkeling en innovatieprojecten lever je een actieve bijdrage. Verder neem je initiatief in verbeterprojecten die gericht zijn op kostenoptimalisatie, procesverbetering en verdere digitalisering van aankoop. Je rapporteert je marktinzichten en aankoopresultaten op regelmatige basis aan de directie en vertaalt complexe marktinformatie op een heldere en gestructureerde manier naar concrete aanbevelingen. Deze functie omvat geen people management, maar wel een sterke inhoudelijke, functionele en strategische impact binnen de organisatie. Je kan rekenen op een hecht team die je dagelijks ondersteunt in alle administratieve en operationele verantwoordelijkhedenProfielVoor deze functie zoeken we een analytische en commercieel sterke professional met een uitgesproken interesse in grondstoffenmarkten, macro-economie en strategische aankoop. Je beschikt over een masterdiploma of bent gelijkwaardig door ervaring, en je kan terugvallen op minstens vijf jaar relevante ervaring binnen grondstoffenhandel en/of strategische aankoop in een productieomgeving. Ervaring binnen een internationale context is een troef. Je voelt je comfortabel in een rol waarin marktanalyse, onderhandelingen en interne afstemming samenkomen en je bent in staat om opportuniteiten in de markt tijdig te detecteren en te vertalen naar doordachte aankoopbeslissingen.Naast je analytische sterkte beschik je over de maturiteit en communicatieve vaardigheden om inzichten overtuigend te presenteren aan senior stakeholders. Je bent iemand die overzicht bewaart, verbanden ziet en complexe informatie helder kan samenvatten. Je werkt proactief, resultaatgericht en met de nodige stressbestendigheid in een omgeving waar marktdynamiek en timing cruciaal zijn. Daarnaast ben je een teamplayer die graag cross-functioneel samenwerkt en vlot contacten legt met interne en externe partners. Nederlands is de voertaal, een goede kennis van Engels is noodzakelijk en ook in het Frans kan je je voldoende uit de slag trekken, zeker in schriftelijke communicatie. Qua persoonlijkheid past een dynamische, nuchtere en ondernemende ingesteldheid het best: iemand die initiatief neemt, verantwoordelijkheid opneemt en graag mee bouwt aan verdere professionalisering.AanbodJe komt terecht in een sleutelrol binnen een financieel gezonde en ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is. Deze functie biedt veel inhoudelijke uitdaging en strategische impact, met ruimte om mee richting te geven aan het aankoopbeleid en bij te dragen aan verdere optimalisatie en professionalisering. Daartegenover staat een competitief salarispakket met een bruto maandloon tussen 5.500 en 7.000 euro, aangevuld met een bedrijfswagen met tank/laadkaart, maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, netto-onkostenvergoeding, gsm met abonnement, laptop en een cafetariaplan. Daarnaast is er ook de mogelijkheid om binnen een flexibel uurrooster te werken. Thuiswerk is mogelijk één dag per week bij een voltijdse tewerkstelling, afhankelijk van de agenda en de noden van de business. Je werkt in een voltijds regime van 39 uur per week met 6 ADV-dagen, zonder collectief verlof behalve in de periode tussen Kerst en Nieuw. Kortom, dit is een mooie opportuniteit voor een strategische aankoper die impact wil combineren met ondernemerschap, samenwerking en verdere groei.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzg0NTUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-08T15:12:09Z

46 resultaten voor Telewerk in Zeebrugge, Flanders