Je bent ervan overtuigd dat de opleiding die je op het oog hebt je huidige skillset versterkt en bijdraagt tot je professionele groei. Toch is het niet altijd eenvoudig om je werkgever te overtuigen om een opleidingsbudget vrij te maken.
Met deze tips vergoot je de kans dat je baas ’ja’ zegt tegen je opleiding.
1. Stap goed voorbereid naar je werkgever
Zorg ervoor dat je weet waarover je spreekt. Verzamel alle informatie die nuttig is voor je werkgever zoals:
Het tijdstip en de duur van de opleiding
De kostprijs van de opleiding
De vaardigheden die je zal aanleren
2. Benadruk de voordelen voor je werkgever
De voordelen voor je werkgever zijn cruciaal. Leg de nadruk op hoe jouw opleiding bijdraagt tot de groei van het bedrijf en jouw rol daarin.
Als je werkgever begrijpt dat jouw ontwikkeling een investering is in het team, zal hij sneller geneigd zijn om het budget goed te keuren.
3. Je werkt aan je professionele groei
Opleidingen zijn niet enkel voordelig voor je werkgever, maar ook voor jou. Door zelf initiatief te nemen, toon je betrokkenheid en ambitie.
Zo word je flexibeler inzetbaar en blijf je mee met veranderingen binnen je vakgebied.
4. Je werkgever geniet van fiscale voordelen
Nog een argument: opleidingen zijn vaak fiscaal aftrekbaar voor bedrijven. Daarnaast bestaan er subsidies die werkgevers kunnen helpen om opleidingskosten te drukken.
5. Verbreed de kennis van je collega’s
Bied aan om je nieuwe kennis te delen met je collega's. Zo haalt het bedrijf extra waarde uit de investering en vergoot je de kans dat je aanvraag goedgekeurd wordt. Een win-win situatie!
6. En als het antwoord toch nee is?
Ontdek hier onze opleidingsopties
Bekijk onze vacatures
Krijg je na bovenstaande argumenten toch nog een nee van je manager? Dan kan je voorstellen om een deel van de kosten of tijd zelf te dragen.... Vergeet ook niet dat er heel wat gratis online cursussen bestaan die je kan volgen op je eigen tempo, buiten of tijdens de werkuren.
Wil u graag bij Robert Half werken? Wij bieden ook opleidingen aan voor onze medewerkers.
