<p>Voor een klant gevestigd in <strong>Zulte</strong> zijn wij momenteel op zoek naar een <strong>Student Marketing of Communicatie</strong> <strong>(m/v/x)</strong> met zeer goede kennis Frans.</p><p>Studeer jij marketing of communicatie, heb je een zeer goede talenkennis Frans en ben je nog op zoek naar een studentenjob voor 1 à 2 dagen per week tijdens het schooljaar? Lees dan zeker verder!</p><p> </p><p><strong>Jouw taken:</strong></p><p>De focus binnen deze studentenjob ligt op het bieden van ondersteuning van de marketingafdeling:</p><ul><li>Je zal de website onderhouden waarbij je promoties zal inbrengen;</li><li>Je zal de nieuwe producten in de kijker zetten om meer sales te genereren;</li><li>Je zal de sociale media onderhouden (Facebook, Instagram, TikTok, ...) waarbij de focus ligt op het laten toenemen van de volgers;</li><li>Ook zal je instaan voor klantencontacten en vertalingen in het Nederlands en Frans (ongeveer 50% van de contacten zijn Franstalig).</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je volgt een Bachelor- of Masteropleiding met link naar marketing of communicatie;</li><li>Je bent 1 à 2 dagen per week beschikbaar tijdens het schooljaar;</li><li>Je hebt een zeer goede kennis Nederlands en Frans (dit is een must);</li><li>Je bent leergierig en bent bereid jou te verdiepen binnen alle mogelijke aspecten van marketing;</li><li>Je bent communicatief, klantvriendelijk en houdt van contacten.</li></ul><p><strong>Ons aanbod:</strong></p><ul><li>Een dynamische omgeving met familiaal karakter;</li><li>Een toffe en leerzame marketing job waar je jouw theorie kan omzetten in praktijk;</li><li>Een marktconforme verloning.</li></ul><p>Interesse in deze uitzendfunctie als jobstudent marketing? Solliciteer dan nu met volgende referentienummer 06550-0013294013!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMzc1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een interessante <strong>KMO</strong> regio Deerlijk, gaan we op zoek naar <strong>Marketing</strong> <strong>Assistant E-commerce</strong> (m/v/x).</p><p><em>Je komt terecht in een zeer open KMO-omgeving, waar je kan rekenen op een tof team die je warm zal onthalen. De firma investeert volop in zijn personeel en hecht veel waarde aan de zelfontwikkeling en - ontplooiing.</em></p><p><strong>Takenpakket</strong>:</p><ul><li>Je staat in voor het beheren van druk werk en allerhande grafisch werk (aanpassen verpakkingen, ontwerpen van catalogi, displays, ...);</li><li>Daarnaast communiceer je ook met drukkerijen ivm bestellen van drukwerk;</li><li>Je werkt presentaties uit;</li><li>Daarnaast sta je ook in voor fotografie en beeldbewerking ( studiofotografie van producten, plannen van fotoshoots en vinden van juiste locaties,...);</li><li>Ten slotte ben je ook verantwoordelijk voor het bewerken van deze beelden met Adobe Photoshop en AI tools.</li></ul><p><strong>Profiel</strong>:</p><ul><li>Je beschikt over een Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring. Een eerste ervaring is aangeraden;</li><li>Je spreekt goed Frans en Engels naast het Nederlands;</li><li>Social media heeft geen geheimen meer voor jou;</li><li>Je hebt een goede kennis van verschillende Adobe programma's, voornamelijk Photoshop; en kunt goed overweg met AI tools;</li><li>Je werkt zowel graag zelfstandig als in team;</li><li>Je hebt een creatieve geest, denkt graag es out of the box en hebt een sterk organisatietalent;</li><li>Daarnaast heb je ook ervaring met fotografie en het organiseren van fotoshoots;</li><li>Je denkt graag mee met de klant en bent flexibel ingesteld.</li></ul><p>Dit betreft een fulltime uitzendopdracht met optie vast regio Deerlijk.<br /><br />Je kan jouw verlof volledig vrij opnemen in onderling overleg en kan zelfs als starter al meteen rekenen op een aantrekkelijke verloning aangevuld met onder andere maaltijdcheques.<br /><br />Kan deze zeer mooie opportuniteit iets voor jou zijn en ga je graag de uitdaging aan? Twijfel dan niet, laat het ons weten! Vermeld ook het referentienummer 06880-0013348976. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MDczOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>B2B Marketingmedewerker (sites regio Roeselare & Brugge) 📣</strong></p><p> </p><p><em>Ben jij een ervaren B2B allround marketeer die energie haalt uit technisch georiënteerde projecten? Zoek je een rol met veel eigen verantwoordelijkheid, afwisseling én een leuke werksfeer? Dan zijn wij op zoek naar jou!</em></p><p><strong>Over onze klant 🏢</strong></p><p>Dit betreft een groeiende organisatie met zo'n 70 collega's, bekend om haar open cultuur en teamspirit. Naast het harde werk organiseert men jaarlijks een personeelsfeest, toffe teambuildings en regelmatig spontane initiatieven (traktaties, attenties bij gelegenheden, …). Je werkt nauw samen met de zaakvoerders, HR & sales.</p><p><strong>Jouw taken 📝</strong></p><ul><li>Je stelt doelgerichte mailings op en verzorgt de verzending naar klanten.</li><li>Je ontwikkelt promotiemateriaal zoals folders, brochures en flyers met technische informatie.</li><li>Je communiceert over bedrijfsactiviteiten en infosessies via het digitale mailingplatform.</li><li>Je beheert en vernieuwt de content op de social media en website.</li><li>Je neemt de organisatie van beurzen en events op jou: van gadgets en standplaatsen regelen tot online en sociale promotie.</li><li>Je ondersteunt de interne communicatie, bijvoorbeeld door nieuwe medewerkers voor te stellen aan het team.</li><li>Je bent betrokken bij employer branding, waaronder het opstellen van aantrekkelijke vacatureteksten en het delen van bedrijfsactiviteiten online.</li></ul><p><strong>Jouw profiel 👤</strong></p><ul><li>Minstens +/- 3 jaar relevante marketingervaring in een technische/productgerichte context.</li><li>Bachelordiploma of gelijkwaardig door een relevante ervaring.</li><li>Ervaring met Publisher, InDesign en mailingplatforms (extra opleiding kan worden voorzien).</li><li>Sterke kennis van MS Office.</li><li>Vlotte kennis van het Nederlands.</li><li>Je werkt nauwkeurig, autonoom, en neemt ownership over je taken.</li><li>Ervaring, affiniteit of interesse met technische producten.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij? 🎁</strong></p><ul><li>Brutoloon op maat van je ervaring.</li><li>Maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Mogelijkheid tot fietsleasing.</li><li>Extra anciënniteitsdagen na 7, 10, 15 en 20 jaar.</li><li>Fulltime of 4/5de mogelijk.</li><li>Een vaste functie onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur.</li><li>Flexibel werkrooster en recuperatie van overuren.</li><li>3 weken collectief verlof + kerstperiode + extra vrij te kiezen dagen (minimum 6 dagen vrij te kiezen per jaar).</li><li>Locatie: 2 dagen Roeselare, 3 dagen Brugge (of omgekeerd).</li><li>Thuiswerk is uitzonderlijk bespreekbaar.</li><li>Goed bereikbaar met de wagen.</li></ul><p>Interesse in deze veelzijdige marketingrol met ruimte voor initiatief? Solliciteer snel en ontdek onze collegiale sfeer! Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013345487. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDMxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><div class="pbHeader"><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Voor een sterk groeiende organisatie actief in B2C-diensten zoeken we een <strong>Performance</strong> <strong>Marketeer</strong> (m/v/x) regio Zwevegem. <br /></span></div></p><p><em>De rol is nieuw en ontstaat vanuit de nood om marketing sterker data-gedreven te maken en verdere groei duurzaam te ondersteunen in een steeds competitievere markt. Je komt terecht in een ervaren marketingomgeving waar strategie al duidelijk bepaald is, maar waar executie, optimalisatie en ownership cruciaal zijn.</em></p><p><strong>De rol</strong><br /><br />Als Performance Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het uitbouwen, beheren en optimaliseren van digitale campagnes over verschillende kanalen. Je beheert de volledige funnel en stuurt bij op basis van data, inzichten en conversieresultaten.<br /><br />Je krijgt op korte termijn volledige verantwoordelijkheid over performance marketing en werkt nauw samen met interne stakeholders en externe specialisten.<br /><br /><strong>Verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li><span style="text-decoration: underline;">Paid & Organic Social Media</span></li><ul><li>Opzetten, beheren en optimaliseren van social media campagnes (primair Meta);</li><li>Uitbouwen naar bijkomende platformen zoals Pinterest en TikTok;</li><li>Volledige funnel-aanpak: creatie, testing, monitoring, optimalisatie en rapportering;</li><li>Beheer van budgetten en performance KPI's;</li><li>Uitbouwen van organische social media aanwezigheid incl. contentplanning en community building.</li></ul><li><span style="text-decoration: underline;">Marketing Automation</span></li><ul><li>Meewerken aan en uitvoeren van marketing automation flows;</li><li>Opzetten van e-mailcampagnes, segmentaties en automatisaties;</li><li>Integratie met campagnes en landingspagina's. </li></ul></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Master denkniveau;</li><li>Minstens 2 jaar ervaring in performance marketing;</li><li>Aantoonbare ervaring met social media advertising (Meta is essentieel);</li><li>Affiniteit met data, analyse en conversie-optimalisatie;</li><li>Ervaring binnen e-commerce is een plus;</li><li>Zelfstandig, verantwoordelijk en resultaatgericht;</li><li>Communicatief en vlot in samenwerking;</li><li><span style="text-decoration: underline;">Talen</span></li><ul><li>Nederlands: vloeiend.</li><li>Frans: basis (marketingteksten kunnen interpreteren/bijsturen).</li><li>Engels: professioneel.</li></ul><li><span style="text-decoration: underline;">Tools & expertise</span></li><ul><li>Meta Business Manager & Google-platformen.</li><li>Adobe tools.</li><li>Data- en rapportagegedreven mindset.</li></ul></ul><p><strong>Wat mag je verwachten</strong></p><ul><li>Een nieuwe sleutelrol met zichtbare impact;</li><li>Veel autonomie en vertrouwen;</li><li>Flexibiliteit in werkuren en hybride werken;</li><li>Dynamische omgeving met hoge verwachtingen en ruimte voor initiatief;</li><li><span style="text-decoration: underline;">Praktisch</span></li><ul><li>Start: ASAP (opzeg bespreekbaar);</li><li>Voltijds - 39u/week;</li><li>Glijdende uren;</li><li>Hybride werken (min. 2 dagen thuiswerk);</li><li>Deels collectief verlof van toepassing;</li></ul><li><strong>Verloning</strong></li><ul><li>Bruto maandloon: €3.000 - €4.000, afhankelijk van ervaring;</li><li>Bedrijfswagen inbegrepen;</li><li>Maaltijdcheques (€8).</li></ul></ul><p>Kan deze opportuniteit je interesseren? Twijfel dan niet, solliciteer vandaag nog en vermeld het referentienummer 06880-0013360846. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNTQzMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een <strong>dynamische productiemultinational</strong> zijn wij op zoek naar een <strong>Pricing Analyst</strong>.</p><p>Je komt terecht in een enthousiast team van specialisten, waar je een verbindende rol speelt tussen finance, sales en marketing. In deze functie analyseer je marktdata, klantgedrag en interne koststructuren, met als doel het bepalen van optimale en concurrerende prijzen. Je werkt met omvangrijke datasets, modelleert scenario's en formuleert aanbevelingen met directe invloed op de bedrijfsresultaten.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Uitvoeren van prijscalculaties en het opstellen van prijslijsten.</li><li>Berekenen van marges en analyseren van winstgevendheid; ondersteuning bij het opstellen van offertes.</li><li>Opzetten van een pricing structuur en implementeren van een aanpak voor prijsbeheer binnen de sales- en marketingorganisatie.</li><li>Beheer van masterdata (o.a. klanten, prijzen, transportkosten).</li><li>Proactief bijdragen aan de optimalisatie van bestaande processen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een masterdiploma in een economische richting (handelswetenschappen, handelsingenieur, TEW of een vergelijkbare opleiding).</li><li>Je hebt een eerste ervaring in pricing, business analytics of controlling.</li><li>Uitstekende vaardigheden in Excel zijn vereist; kennis van SAP is een pluspunt.</li><li>Je bent kritisch, werkt nauwkeurig, bent analytisch sterk en communiceert helder.</li><li>Je bent hands-on, proactief en in staat om zelfstandig inzichten te vertalen naar aanbevelingen.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij?</strong></p><ul><li>Een competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen.</li><li>Uitgebreid verlofstelsel en flexibel uurrooster, met mogelijkheid tot thuiswerken.</li><li>Mogelijkheid tot fietsleasing.</li><li>Investeringen in jouw persoonlijke ontwikkeling met diverse opleidingsmogelijkheden.</li><li>Verschillende doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.</li><li>Een werkgever met focus op duurzaamheid en welzijn van medewerkers.</li></ul><p><br />Interesse? Solliciteer direct!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNTY2Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor de exclusieve Belgische verdeler van een toonaangevende, mondiale fabrikant van premium elektrische en elektronische consumer goods zijn we op zoek naar een</p><p><strong>FINANCIAL CONTROLLER (M/V/X)</strong></p><p>Als <strong>Financial Controller (M/V/X)</strong> speel je een centrale rol in het finance departement. Je taken zijn een mix van operationeel en strategisch, met ruimte voor eigen initiatief en procesverbetering:</p><ul><li>Je staat in voor de financiële rapportering, budgettering, strategische analyses en forecasting</li><li>Je bewaakt de cijfers, ondersteunt het management met inzichten en zorgt voor correcte afsluitingen</li><li>Je brengt ROI, investeringen en kostenstructuren helder in kaart voor het management</li><li>Je optimaliseert processen, stelt adviezen op en signaleert financiële kansen binnen de business</li><li>Je stelt budgetten op voor/ism HR, Fleet, Marketing en IT</li><li>Je communiceert professioneel met internationale counterparts & stakeholders</li></ul><p>Jouw profiel als <strong>Financial Controller (M/V/X)</strong></p><ul><li>Je bent in het bezit van een Bachelor of Master in Finance (of gelijkwaardig door ervaring)</li><li>Je kan minstens een paar jaar relevante ervaring voorleggen</li><li>Je bent zelfstandig, neemt initiatief en haalt energie uit het zelf aanbrengen van structuur</li><li>Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en weet cijfers te vertalen naar duidelijke inzichten</li><li>Je bent bedreven in Excel en vertrouwd met rapporteringstools en/of ERP-omgeving</li><li>Je spreekt vlot Nederlands en Engels; enige kennis Frans is meegenomen</li><li>Je werkt graag samen overheen afdelingen en durft te challengen waar nodig</li></ul><p>Deze rol van <strong>Financial Controller (M/V/X)</strong> is een uitgelezen kans om mee te bouwen aan financieel inzicht en duurzame groei. Je maakt deel uit van een toonaangevend bedrijf met hoogwaardige producten in de (duurzame) energiesector.<br /><br />Je komt terecht in een open werksfeer met dynamische omkadering en korte communicatielijnen naar het management. De werkomgeving is heel aangenaam en supervlot bereikbaar. Onze klant biedt een mooi aanbod aan opleidingen voor persoonlijke ontwikkeling. In ruil voor je engagement staat een competitief salaris aangevuld met tal van voordelen:</p><ul><li>Elektrische firmawagen + laadpas + laadpaal op kosten van de firma</li><li>Maaltijdcheques twv €8/dag</li><li>Ecocheques</li><li>Sectorale premie</li><li>Gratis hospitalisatieverzekering voor het ganse gezin</li><li>Interessante groepsverzekering</li><li>GSM + abonnement</li><li>Gratis lunch</li><li>32 verlofdagen (vrij te kiezen)</li><li>Mogelijkheid tot 1 telewerkdag/week na inwerkperiode</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43ODEwMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Wij zijn als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een <strong>Talent Acquisition Manager (M/V/X)</strong> voor een organisatie gelegen in de regio van <strong>Roeselare</strong>.</p><p>Deze fabrikant is actief in bijna 100 landen wereldwijd en zetten sterk in op betrouwbaarheid, innovatie en duurzaamheid. Zij staan garant voor een snelle service en snelle responstijden. Er wordt geïnvesteerd in geavanceerde technologieën en in mensen, om continu te verbeteren en vernieuwende producten te ontwikkelen. <br /> <br /> Lokaal stellen zij een 200tal bedienden en een 450tal arbeiders aan het werk.</p><p>Om verder te schrijven aan dit groeiverhaal, gaan zij op zoek naar een permanente kracht om deze belangrijke positie in de organisatie te vervullen.</p><p>Als <strong>Talent Acquisition Manager (M/V/X)</strong> rapporteer je rechtstreeks naar de CHRO. Je wordt in deze rol ondersteund door 2 Recruiters die je zal aansturen.</p><p>Je komt terecht in een HR team van een 11tal medewerkers, elk gefocust binnen zijn/haar HR domein. Wereldwijd bestaat het HR team uit 30 medewerkers.</p><p> </p><p>Als <strong>Talent Acquisition Manager (M/V/X)</strong> zal je zelf instaan voor de rekrutering van middel management/executive bediende profielen voor lokale en internationale functies. Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de bediende- en arbeidersprofielen waarbij je het team van recruiters coacht en begeleidt in de processen.</p><p>Je bent verantwoordelijk voor het leiden van het volledige wervingsproces, waarbij het aantrekken, selecteren en aanwerven van top talent op alle niveaus wordt gegarandeerd.</p><p>Deze functie richt zich zowel op de strategische, als de operationele aspecten van talent acquisitie, je werkt samen met de business leaders om aan de personeelsbehoeften te voldoen en werkt verder aan een sterke employer branding.</p><p>Je staat aan het hoofd van het recruitment team waarbij je 2 teamleden coacht.</p><p>Je bent end-to-end verantwoordelijk voor de rekrutering van bedienden en arbeiders in België, en bent zelf het aanspreekpunt voor de invulling van kritieke/expertrollen in Europa. Je treedt op als aanspreekpunt voor alle stakeholders en zorgt voor tijdige processen en kwalitatieve resultaten.</p><p>Je stuurt het volledige selectieproces voor bedienden: creëert aantrekkelijke vacatureteksten en zorgt voor een warme welkom op de eerste werkdag. <br /> Je werkt samen met afdelingshoofden en de HRBP's/HR Managers om de personeelsplanning te begrijpen.</p><p>Je benadert kandidaten via diverse kanalen en bouwt talentpools in verschillende vakgebieden, waarbij je evolueert naar een pro-actievere aanpak. Je bepaalt de rekruteringsstrategie en ziet erop toe dat de functies efficiënt en kwalitatief worden ingevuld.</p><p>Je beheert en optimaliseert de relaties met externe bureaus, jobsites en jobbeurzen om een sterk netwerk op te bouwen.</p><p>Je zorgt voor een vlekkeloze candidate experience door duidelijke communicatie, snelle opvolging en warme persoonlijke contacten.</p><p>Je volgt de recruitment metrics en KPI's op, en rapporteert hierover.</p><p>Je bent de ambassadeur van de firma en draagt bij tot het ontwikkelen en implementeren van diverse initiatieven. Zoals referrals, Young Potential Program,…</p><p>Je neemt de lead in het positioneren van de firma als employer brand via gerichte campagnes en storytelling, in nauwe samenwerking met marketing.</p><p>Je blijft op de hoogte van de nieuwste trends in recruitmenttechnieken, tools en social media.</p><p>Als <strong>Talent Acquisition Manager (M/V/X)</strong> heb je volgend profiel:</p><ul><li>Je blikt terug op minstens 5 jaar ervaring in werving & selectie, bij voorkeur in een (internationale) industriële context.</li><li>Je hebt idealiter reeds ervaring met het rekruteren van zowel bedienden als arbeiders, en sowieso in het invullen van gespecialiseerde en hogere rollen in een organisatie.</li><li>Expertise in rekrutering in andere Europese landen, is een grote troef.</li><li>Je stuurde eerder een team aan, en kan de leiding nemen in complexere projecten in een dynamische omgeving.</li><li>Je bent bedreven in het gebruik van social media (LinkedIn, Facebook,..) en weet perfect welke kanalen je moet inzetten om kandidaten te bereiken.</li><li>Je bent een strategische denker, denkt probleemoplossend en hebt het vermogen om rekruteringsdata te gebruiken.</li><li>Je hanteert een pragmatische, resultaatgerichte aanpak en streeft naar succes bij iedere vacature.</li><li>Je inspireert potentiële kandidaten met jouw oprechte communicatiestijl en sterke empathie, en creëert enthousiasme voor de job opportuniteiten en bedrijfscultuur.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands en het Engels.</li><li>Je treedt zelfverzekerd op op elk organisatieniveau, werkt effectief samen met interne en externe stakeholders en bewaart de discretie die bij deze rol hoort.</li><li>De firma hecht belang aan authenticiteit en integriteit, waarbij je met jouw enthousiasme het visitekaartje van de firma kan zijn.</li></ul><p>Het aanbod van de klant voor deze functie als<strong> Talent Acquisition Manager (M/V/X)</strong>:</p><ul><li>Je wordt onderdeel van een internationale organisatie, in een dynamische werkomgeving. Je treedt hier op als ambassadeur van de firma, waarbij je de waarden uitdraagt naar (toekomstige) medewerkers en interne en externe stakeholders.</li><li>Je speelt een sleutelrol in de organisatie, geeft vorm aan de huidige en toekomstige talentpool en staat hier aan het hoofd van het interne talent acquisition team.</li><li>Dit is een uitdagende job met veel autonomie en talloze kansen om jouw potentieel volop te benutten, met ruimte voor ambitie en doorgroeimogelijkheden.</li><li>De firma draagt zorg voor de medewerkers met aandacht voor welzijn, een wasservice, en flexibele werktijden in een filevrije omgeving. Je krijgt de kans om jouw collega's op een prettige manier verder te leren kennen tijdens de verschillende activiteiten, zomerse events enz.</li><li>Zij bieden voor deze rol een sterk marktconform loon aan, aangevuld met wagen en tal van andere extra-legale voordelen.</li><li>Deze rol valt in te vullen in een voltijdse tewerkstelling, waarbij je naast de standaard wettelijke verlofdagen 12 extra recupdagen opbouwt. Het verlof is vrij te kiezen.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</li></ul><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust jouw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a>. We behartigen jouw kandidatuur in alle discretie.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzI4MjEuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Vacature: <strong>Sales</strong> <strong>Assistant</strong> Duitse Markt (m/v/x) regio <strong>Waregem.</strong></p><p> </p><p>Wil jij deel uitmaken van een stevig team in een dynamische KMO-omgeving? Voor deze mooie en groeiende organisatie zoeken wij een proactieve en commerciële Internal Sales collega die zich focust op de Duitse markt.</p><p><strong>Jouw rol in het team </strong><strong>🤝</strong></p><p>Je komt terecht in een compact team van 4 personen, waar je de rechterhand bent van de teamlead. Samen met je collega's op Internal Sales werk je dicht bij productie en sales en geniet je van een open sfeer.</p><p> </p><p><strong>Wat ga je doen? 🚀</strong></p><ul><li>Je ondersteunt de sales met o.a. bonusberekeningen, kortingen en het nalezen van contracten.</li><li>Je analyseert prijzen en past prijslijsten aan waar nodig.</li><li>Je stemt regelmatig af met sales om klantbehoeften te analyseren en alternatieve voorstellen te doen (nieuwe collecties, extra stalen, alternatieven).</li><li>Je verzorgt een vlotte orderverwerking en houdt klanten up-to-date over wijzigingen.</li><li>Je werkt nauw samen met productie en logistiek om bestellingen vlot te laten verlopen.</li><li>Je krijgt de kans om klanten persoonlijk te leren kennen.</li><li>Je focust op geschreven communicatie naar klanten toe, afwisselend met een beperkt aantal telefonische contacten per dag.</li><li>Je hoeft geen transporten te regelen, dat doet een aparte afdeling - jij zorgt wel voor een correcte input.</li><li>Je behandelt zowel grotere als kleine klantbestellingen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel </strong><strong>⭐</strong></p><ul><li>Je hebt een master- of bachelorsdiploma.</li><li>Schoolverlaters zijn welkom, indien je al een relevante stage of vakantiejob deed.</li><li>Je beheerst het Duits én Nederlands uitstekend; Frans komt sporadisch aan bod.</li><li>Je werkt vlot met Excel, inclusief draaitabellen.</li><li>Je bent commercieel ingesteld, proactief, dynamisch en neemt graag initiatief.</li><li>Je communiceert to-the-point en zakelijk.</li><li>Je pakt zaken aan, bent betrokken en werkt graag hands-on.</li></ul><p> </p><p><strong>Wat bieden wij jou? </strong><strong>🎁</strong></p><ul><li>Brutoloon in lijn met jouw ervaring.</li><li>Maaltijdcheques.</li><li>Netto-onkostenvergoeding mogelijk.</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Mogelijkheid tot fietsleasing.</li><li>Benefits@work & toegang tot bedrijfsrestaurant.</li><li>Glijdende werkuren.</li><li>20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 16 ADV dagen per jaar.</li><li>Voltijds of 4/5de tewerkstelling (bespreekbaar).</li><li>Een vaste functie onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur.</li><li>1 dag thuiswerk per week.</li></ul><p>Wil jij meebouwen aan dit sales succes op de Duitse markt? Solliciteer snel en versterk dit hechte Waregems team! Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013345510. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MzQzOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
