<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>Assistant RH (h-f-x)</strong> parlant le <strong>français</strong> et <strong>l'anglais</strong> pour une <strong>mission d'intérim en vue d'un engagement</strong>.</p><p>Notre client est actif dans le secteur de la <strong>construction</strong> et se situe à <strong>La Louvière</strong>.</p><p>Votre mission en tant qu'<strong>Assistant RH (h-f-x)</strong> :</p><ul><li>vous assurez la <strong>gestion administrative</strong> des dossiers RH en respectant les normes et la <strong>législation</strong> ;</li><li>vous gérez les <strong>salaires</strong>, les <strong>pointages</strong> et les obligations administratives diverses en collaboration avec <strong>SD Worx</strong> ;</li><li>vous suivez les <strong>évaluations du personnel</strong> et mettez à jour les données ;</li><li>vous mettez en place les <strong>plans de formation</strong> et organisez leur bon déroulement ;</li><li>vous collaborez avec le <strong>responsable RH</strong> pour garantir un fonctionnement <strong>fluide</strong> du service et contribuez aux différents projets en lien avec les <strong>ressources humaines</strong> ;</li><li>vous gérez la <strong>communication</strong> RH interne ;</li><li>vous vous occupez des <strong>visites médicales</strong>.</li></ul><p>Votre profil en tant qu'<strong>Assistant RH (h-f-x) </strong>:</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier</strong> à orientation <strong>administrative/RH</strong> et vous avez une première expérience de <strong>minimum 2 ans</strong> à un poste similaire ;</li><li>vous avez une excellente <strong>maîtrise</strong>, à l'<strong>écrit</strong> et à l'<strong>oral</strong>, du <strong>français</strong> et de l'<strong>anglais</strong> (le néerlandais est un atout) ;</li><li>vous êtes capable de travailler sur les outils <strong>Office</strong> (la connaissance d'un <strong>ERP</strong> est un atout) ;</li><li>vous êtes une personne orientée <strong>solutions</strong>, <strong>organisée</strong>, et capable de passer d'une tâche à l'autre ;</li><li>vous êtes quelqu'un de <strong>posé</strong>, <strong>réfléchi</strong>, ayant de bonnes <strong>capacités de communication</strong> ;</li><li>la rigueur <strong>administrative</strong> et le <strong>sérieux</strong> n'ont aucun secret pour vous ;</li><li>vous possédez votre <strong>permis</strong> ainsi que votre <strong>véhicule</strong>, car notre client se trouve dans un <strong>zoning</strong> où il est impossible de se rendre en transport en commun ;</li><li>vous êtes disponible <strong>immédiatement</strong>.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste d'<strong>Assistant RH (h-f-x)</strong> :</p><ul><li>un <strong>package salarial attractif</strong> ;</li><li>32 jours de <strong>congé</strong> ;</li><li>des <strong>chèques-repas</strong> ;</li><li>une opportunité d'intégrer une <strong>société</strong> qui garde un <strong>esprit familial</strong> tout en assurant une <strong>belle croissance continue</strong> ;</li><li>un début de <strong>mission rapide</strong> en vue d'un <strong>CDI</strong>.</li></ul><p> </p><p>Intéressé par ce poste d'<strong>Assistant RH (h-f-x)</strong> ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NzI5Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half - Administrative & Customer Support</strong> est à la recherche d'un <strong>Gestionnaire RH (H/F/X)</strong> pour le personnel ouvrier.</p><p>Il s'agit d'une <strong>opportunité en vue d'un engagement</strong> au sein d'une <strong>PME active dans le secteur de la construction</strong>, située dans la <strong>région de Liège</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Gestionnaire RH (H/F/X)</strong>, vos responsabilités seront les suivantes :</p><ul><li>vous assurez la <strong>gestion administrative complète du personnel ouvrier</strong> : contrats, dimonas, absences, congés, certificats médicaux, chômage partiel, visites médicales et accidents de travail ;</li><li>vous êtes responsable de l'<strong>encodage des prestations et de la transmission des données mensuelles</strong> au secrétariat social, ainsi que du <strong>contrôle des fiches de paie </strong>;</li><li>vous maintenez à jour les dossiers du personnel et veillez à la <strong>conformité légale et réglementaire</strong> (affichages obligatoires, ROI, etc.) ;</li><li>vous gérez le <strong>suivi administratif des subsides et aides à l'emploi </strong>;</li><li>vous assurez un <strong>rôle de liaison</strong> avec les différents départements internes ainsi qu'avec les partenaires externes (secrétariat social, assurance, SEPPT, etc.) ;</li><li>vous participez aux <strong>reportings RH</strong> et à divers projets transversaux (intranet, événements internes…).</li></ul><p>Les qualifications requises pour cette fonction de <strong>Gestionnaire RH (H/F/X)</strong> sont les suivantes :</p><ul><li>vous disposez d'un <strong>Bachelier en Gestion des Ressources Humaines</strong> ou d'une <strong>expérience équivalente </strong>;</li><li>vous avez <strong>minimum 2 à 3 ans d'expérience</strong> dans une fonction RH ou au sein d'un secrétariat social ;</li><li>vous maîtrisez la <strong>suite Office 365</strong> et êtes à l'aise avec diverses plateformes RH ;</li><li>vous possédez de bonnes connaissances en <strong>législation sociale</strong> et idéalement de la <strong>CP 124</strong> (atout) ;</li><li>vous êtes rigoureux, organisé, discret, doté d'un bon relationnel et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Gestionnaire RH (H/F/X)</strong>, notre client vous offre :</p><ul><li>une <strong>opportunité en vue d'un engagement</strong>, au sein d'une <strong>entreprise à taille humaine</strong>, reconnue pour sa stabilité et son ancrage local ;</li><li>une <strong>rémunération attractive</strong>, à discuter selon votre expérience ;</li><li>des <strong>horaires flexibles</strong>, établis en concertation avec l'employeur, dans la plage horaire de 8h à 17h30 ;</li><li>une opportunité de rejoindre une <strong>société solide</strong> du secteur de la construction, offrant une <strong>fonction stable et responsabilisante</strong>.</li></ul><p>Intéressé ? Envoyez-nous dès à présent votre CV !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MTM0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un <strong>Assistant RH & Administratif</strong> <strong>(</strong><strong>H/F/X)</strong>. Il s'agit d'une mission d'intérim <strong>de 3 mois minimum.</strong></p><p>Notre client est une société active dans le <strong>secteur </strong><strong>financier </strong>située dans la région de <strong>Liège</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction d'<strong>Assistant RH & Administratif</strong> H/F/X), vous apportez un support polyvalent au département RH, principalement dans le suivi administratif et la gestion des formations. Vous serez également impliqué dans différentes tâches de support administratif et organisationnel.</p><p>Vos responsabilités seront les suivantes :</p><ul><li>Vous assurez le suivi administratif des formations (encodage, suivi budgétaire, subsides, mise à jour des catalogues, collecte des feedbacks, etc.).</li><li>Vous organisez la logistique des formations (recherche de prestataires, devis, comparatifs, réservation de salles/catering, suivi administratif).</li><li>Vous contribuez à la mise en forme et à l'archivage de documents RH (procédures, descriptions de fonction, notes internes, etc.).</li><li>Vous participez à diverses tâches administratives liées au plan cafeteria, aux assurances, au budget mobilité et au suivi documentaire.</li><li>Vous classez et organisez les candidatures reçues via l'outil de recrutement.</li></ul><p> </p><p>Les qualifications requises pour cette fonction d'<strong>Assistant RH & Administratif</strong> H/F/X) sont les suivantes :</p><ul><li>Vous disposez d'une première expérience en administration, idéalement dans un service RH.</li><li>Vous êtes autonome, rigoureux et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle.</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel (tableaux croisés dynamiques).</li><li>Vous avez un intérêt pour le domaine RH et les thématiques de formation (la curiosité pour l'IA est un atout).</li></ul><p>Notre client vous offre :</p><ul><li>Un salaire mensuel brut de 2 700 € à 3 300 €, selon votre expérience, accompagné de chèques-repas d'une valeur de 8 €.</li><li>Un temps plein de 38h par semaine.</li><li>Un environnement stimulant où l'innovation et l'initiative sont au cœur de chaque projet.</li></ul><p><strong>Intéressé?</strong> Envoyez-nous dès à présent votre CV!</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NDQyNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half est à la recherche d'un <strong>Directeur des Ressources Humaines</strong> (H/F/X). </p><p> </p><p>Notre client est une société familiale en pleine croissance dans le secteur de l'automobile basée dans le Brabant Wallon.</p><p>Le DRH occupera un rôle stratégique au sein de l'entreprise qui compte 350 collaborateurs et il sera en collaboration directe avec la direction générale. Il fera parti du comité de direction.</p><p>Il conceptualisera et mettra en œuvre la stratégie RH pour garantir la conformité légale, améliorer la performance organisationnelle, et renforcer l'engagement des collaborateurs, en particulier dans les contextes de changements structurels.</p><p><strong>Missions :</strong></p><p><strong>Gestion RH et stratégie</strong></p><ul><li>Élaborer et piloter une politique RH alignée avec la stratégie globale après réalisation d'un diagnostic RH approfondi.</li><li>Développer, appliquer et superviser les politiques internes (car policy, GSM policy, etc.).</li><li>Contribuer activement aux projets de fusion et acquisitions : intégration des salariés, transfert de contrats, harmonisation des pratiques et communications internes.</li></ul><p><strong>Administration du personnel et conformité légale</strong></p><ul><li>Garantir l'application du droit social et des réglementations, notamment en termes de RGPD et autres protections de données RH.</li><li>Superviser la gestion des contrats (modification, avenants, intérim, etc.) et veiller aux particularités liées aux absences et congés.</li><li>Assurer la traçabilité documentaire RH dans le respect des procédures et exigences légales.</li></ul><p><strong>Gestion des effectifs et développement des talents</strong></p><ul><li>Piloter la mobilité interne, gestion des carrières et évolutions fonctionnelles.</li><li>Rédiger et mettre à jour des descriptions de poste selon les évolutions internes.</li><li>Coordonner les recrutements internes et externes, notamment les intérimaires, en étroite collaboration avec les managers.</li><li>Développer un plan de formation stratégique et gérer les entretiens annuels de performance (incluant les ANR avec le CFO).</li><li>Superviser les processus de paie.</li></ul><p><strong>Pilotage budgétaire et reporting</strong></p><ul><li>Définir et ajuster la politique salariale en collaboration avec le CEO/COO.</li><li>Élaborer et suivre le budget RH et la masse salariale avec le CFO.</li><li>Fournir des rapports RH et des analyses statistiques pour les besoins internes et les instances représentatives.</li><li>Accompagner les managers dans l'application des politiques RH et dans la gestion de leurs équipes.</li></ul><p><strong>Formation</strong></p><ul><li>Diplôme en gestion des ressources humaines, droit social ou équivalent</li></ul><ul><li>Expérience significative en gestion RH incluant des compétences en leadership ou gestion multisites (l'expérience dans le secteur automobile est un atout)</li></ul><p>Robert Half vous propose un contrat CDI accompagné d'un package complet au sein d'une entreprise en constante croissance.</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDc2NzIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Robert Half Talent Solutions</strong> est à la recherche d'un <strong>Payroll Officer (h/f/x) (+ Compensation & Benefits)</strong> pour un de ses clients actif dans le <strong>secteur des services financiers</strong>.</p><p><strong>Votre rôle</strong></p><p>En tant que <strong>Payroll Officer (h/f/x)</strong>, vous êtes un pilier central de l'équipe RH. Vous veillez à une gestion fluide et correcte de la paie ainsi que des avantages extralégaux. Vous participez activement au développement et à l'application de la politique de rémunération, tout en garantissant une administration précise et conforme. Vous rapportez directement au Head of Compensation & Benefits.</p><p><strong>Votre rôle</strong></p><p>En tant que <strong>Payroll Officer (h/f/x)</strong>, vous êtes un pilier central de l'équipe RH. Vous veillez à une gestion fluide et correcte de la paie ainsi que des avantages extralégaux. Vous participez activement au développement et à l'application de la politique de rémunération, tout en garantissant une administration précise et conforme. Vous rapportez directement au Head of Compensation & Benefits.</p><p><strong>Votre profil</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une solide expérience en payroll (minimum 4 ans), avec éventuellement déjà de l'expérience en compensation & benefits</li><li>Vous êtes francophone ou néerlandophone, avec une bonne connaissance de l'autre langue (niveau B2/C1)</li><li>Vous avez une excellente connaissance de la législation sociale belge en matière de payroll et compensation & benefits</li><li>Vous êtes organisé(e), précis(e) et doté(e) d'un bon sens des priorités</li><li>Vous combinez discrétion, sens du service et aisance relationnelle</li><li>Vous maîtrisez les outils et logiciels utilisés dans ce domaine (HRIS, MS Office, EBlox, SAP Concur)</li></ul><p><strong>Ce que nous vous offrons</strong></p><ul><li>Un rôle polyvalent et stimulant au sein d'une organisation dynamique</li><li>L'opportunité de contribuer activement à la mise en œuvre d'une politique RH moderne</li><li>Un package salarial compétitif assorti d'avantages extralégaux attractifs</li><li>Un environnement de travail collaboratif et respectueux de l'équilibre vie privée/vie professionnelle</li></ul><p><strong>Prêt(e)</strong> à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise ses talents et leur développement.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMDg5NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients,<strong> Robert Half - Administrative & Customer Support </strong>est à la recherche d'un <strong>HR Officer (H/F/X)</strong>.<br /> Il s'agit d'une <strong>mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p>Notre client est une société active dans le <strong>secteur logistique</strong>, située dans la région de <strong>Bierset</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>HR Officer (H/F/X)</strong>, vos responsabilités seront les suivantes :</p><ul><li>vous participez activement à l'<strong>évolution de l'organisation du travail</strong> des différents départements en réalisant des <strong>ajustements</strong> et/ou des <strong>créations de descriptions de fonction</strong>, ainsi que des <strong>analyses</strong> et <strong>évaluations</strong> ;</li><li>vous suivez administrativement les <strong>ajustements</strong> de conditions <strong>salariales</strong> et <strong>contractuelles</strong> validés par la <strong>Direction Générale</strong> et veillez à leur correcte <strong>intégration</strong> dans les systèmes de gestion RH ;</li><li>vous assurez, sur la base des <strong>instructions de recrutement reçues</strong>, la <strong>qualité</strong> et la <strong>conformité des candidatures</strong> ;</li><li>vous apportez un <strong>soutien opérationnel</strong> aux responsables de service pour maintenir et développer les <strong>performances</strong>, <strong>aptitudes</strong>, et <strong>qualités du personnel</strong> en fonction de la politique de formation définie ;</li><li>vous fournissez un <strong>support administratif</strong> au département RH pour l'application des <strong>lois relatives à la sécurité</strong> et au <strong>bien-être au travail</strong> ;</li><li>vous supervisez la <strong>gestion quotidienne du personnel</strong> (absentéisme, gestion administrative, cas particuliers, etc.) et rapportez régulièrement à la <strong>Direction</strong> les <strong>dysfonctionnements</strong> observés ;</li><li>vous participez à l'<strong>élaboration</strong> et au <strong>suivi du budget RH</strong>, ainsi qu'à son <strong>contrôle administratif</strong> ;</li><li>vous contribuez à la <strong>motivation du personnel</strong> et au maintien d'une <strong>communication interne fluide</strong> et positive ;</li><li>vous assurez une <strong>veille continue</strong> sur les évolutions du <strong>droit social</strong> et des <strong>pratiques de gestion du personnel</strong> ;</li><li>vous participez à la <strong>gestion des relations collectives de travail</strong> et à l'<strong>amélioration des processus RH internes</strong>.</li></ul><p> </p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>HR Officer (H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier en gestion des ressources humaines</strong> ou avez une expérience équivalente ;</li><li>vous avez au minimum <strong>2 ans d'expérience pertinente</strong> dans une fonction <strong>similaire</strong> ;</li><li>vous possédez une <strong>bonne connaissance de l'anglais</strong> ;</li><li>vous maîtrisez <strong>excellente</strong> la Suite <strong>Office</strong> et avez une forte <strong>affinité IT</strong> ;</li><li>vous avez de solides connaissances en <strong>législation sociale</strong> ;</li><li>vous êtes capable de gérer des <strong>données confidentielles</strong> avec <strong>intégrité</strong> et <strong>discrétion</strong> ;</li><li>vous avez un vrai <strong>sens de l'humain</strong>, un <strong>esprit d'équipe</strong>, et une orientation <strong>solution</strong>.</li></ul><p> </p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>HR Officer (H/F/X)</strong>, notre client vous offre :</p><ul><li>un <strong>environnement logistique international</strong> stimulant et en constante évolution ;</li><li>un <strong>salaire attractif</strong> assorti d'<strong>avantages extralégaux</strong> ;</li><li>une <strong>fonction polyvalente</strong> au sein d'une équipe RH engagée et dynamique.</li></ul><p>Intéressée par cette fonction de <strong>HR Officer (H/F/X)</strong>? Envoyez-nous dès à présent votre CV !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44ODcwNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> recherche un <strong>Employé Ressources Humaines (h-f-x)</strong> dans le cadre d'un <strong>remplacement pour congé de maternité</strong> de <strong>décembre 2025 à mai/juin 2026</strong> pour assurer la continuité des activités RH de l'entreprise.</p><p>Vous intègrerez l'entreprise de notre client en tant qu'<strong>Employé Ressources Humaines (h-f-x) </strong>dédié à la gestion administrative et salariale du personnel ouvrier et employé.</p><p> </p><p>Notre client, situé à <strong>Forest</strong>, est actif dans le <strong>secteur de la construction</strong>.</p><p>Vos principales responsabilités pour ce poste d'<strong>Employé Ressources Humaines (h-f-x) </strong>sont les suivantes :</p><ul><li>gestion des avances et salaires des ouvriers et employés ;</li><li>administration du personnel ;</li><li>gestion des entrées et sorties ;</li><li>participation au processus de recrutement ;</li><li>organisation et suivi de l'onboarding des nouveaux membres ;</li><li>suivi des formations et inscriptions administratives ;</li><li>tâches connexes (archivage, reporting, attestations, etc.) ;</li><li>veiller au respect des obligations légales et des procédures internes ;</li><li>suivre les évolutions de la législation sociale et fiscale ;</li><li>être un relais auprès des salariés pour toute question RH.</li></ul><p>Le profil recherché pour ce poste d'<strong>Employé Ressources Humaines (h-f-x) </strong>est le suivant :</p><ul><li>expérience préalable en administration Payroll ou RH, idéalement dans le secteur de la construction, technique ou industriel ;</li><li>maîtrise des logiciels Payroll et suites bureautiques ;</li><li>sens de l'organisation, rigueur et discrétion ;</li><li>bonne communication en français ; la connaissance du néerlandais est un atout ;</li><li>disponibilité pour toute la durée de la mission (de décembre 2025 à mai/ juin 2026).</li></ul><p>Notre offre pour ce poste d'<strong>Employé Ressources Humaines (h-f-x) </strong>est la suivante :</p><ul><li>contrat d'intérim (de décembre 2025 à mai/ juin 2026) attractif et dynamique, au sein d'une entreprise en pleine croissance ;</li><li>environnement collaboratif et respectueux ;</li><li>un salaire allant jusqu'à 3.500€ brut équivalent temps plein ;</li><li>contribution réelle à la satisfaction des collaborateurs.</li></ul><p> </p><p>Vous souhaitez rejoindre une <strong>société de construction réputée</strong> et apporter vos compétences RH sur une <strong>mission stratégique</strong><strong> </strong>? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNjM4OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Vous cherchez un poste <strong>polyvalent</strong>, avec de la <strong>variété</strong>, dans une <strong>chouette ambiance</strong>, et qui vous laisse du temps pour vous ?</p><p>Vous êtes <strong>rigoureux, autonome</strong>, et vous aimez <strong>allier Compta et RH</strong> ? Alors cette opportunité chez notre client situé à <strong>Herstal </strong>et actif dans le <strong>secteur alimentaire</strong> est faite pour vous !</p><p>Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche un <strong>Comptable Polyvalent (H/F/X) </strong>capable de gérer à la fois des <strong>tâches comptables</strong> courantes et des <strong>missions liées aux ressources humaines</strong>. Mais pas de panique, vous ne serez pas seul, vous serez <strong>sous la supervision du responsable financier</strong> qui vous accompagnera dans vos missions quotidiennes.</p><p>Vos responsabilités sont les suivantes :</p><ul><li><strong>Comptabilité :</strong></li><ul><li>vous effectuez <strong>l'encodage</strong> des factures fournisseurs et <strong>clients</strong> ;</li><li>vous réalisez <strong>l'encodage</strong> et assurez le suivi des <strong>opérations financières</strong> ;</li><li>vous préparez et assurez le suivi des <strong>déclarations TVA</strong>.</li></ul><li><strong>Ressources humaines :</strong></li><ul><li>vous gérez les <strong>contrats de travail</strong> ;</li><li>vous effectuez les <strong>déclarations Dimona</strong> ;</li><li>vous assurez le suivi administratif <strong>RH de base</strong>.</li></ul></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable Polyvalent (H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier en comptabilité</strong> ;</li><li>vous possédez une <strong>expérience préalable</strong> dans une fonction similaire (minimum 1 an d'expérience) ;</li><li>vous êtes <strong>fiable</strong> et doté d'une <strong>bonne communication</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>organisé</strong>, <strong>autonome</strong> et <strong>polyvalent</strong> ;</li><li>vous êtes disponible rapidement pour un <strong>mi-temps</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable Polyvalent (H/F/X)</strong>, notre client vous offre :</p><p>un <strong>mi-temps flexible</strong>, dans une <strong>entreprise active et en croissance</strong> dans le secteur alimentaire ;</p><p>une ambiance de travail <strong>conviviale et familiale</strong> ;</p><p>une mission d'intérim jusque <strong>fin d'année</strong>, avec <strong>possibilité de prolongation ;</strong></p><p>une fonction <strong>variée</strong> avec des <strong>responsabilités transversales</strong> (Compta + RH).</p><p> </p><p>Intéressé par cette fonction de<strong> Comptable Polyvalent (H/F/X)?</strong> Envoyez-nous votre CV sans plus attendre !</p><p> </p><p>Même si cette offre ne correspond pas parfaitement à vos attentes ou à votre profil, nous vous encourageons vivement à nous contacter.</p><p> </p><p>Chez Robert Half, nous offrons un vaste éventail d'opportunités dans les domaines de la comptabilité et de la finance. Notre équipe de consultants en recrutement est à votre disposition pour discuter de vos objectifs de carrière et vous présenter des opportunités susceptibles de mieux correspondre à vos aspirations professionnelles. Contactez-nous pour découvrir ensemble les nombreuses possibilités passionnantes qui s'offrent à vous.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMjU0MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un <strong>HR Assistant (H/F/X) à mi-temps</strong>. Il s'agit d'une mission d'intérim <strong>en vue d'un engagement</strong>.</p><p>Notre client est une société active dans le secteur de la <strong>défense</strong> et située dans la région de <strong>Liège</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>HR Assistant</strong> <strong>(H/F/X)</strong>, vos responsabilités sont les suivantes:</p><ul><li>vous soutenez l'ensemble du processus de recrutement (via recruteurs externes, écoles, organisations professionnelles, sites internet, réseaux, etc.) ;</li><li>vous rédigez et archivez les descriptions de fonction validées ;</li><li>vous participez activement au recrutement et à la sélection : vous faites passer des tests de personnalité et techniques directement liés aux postes (français et/ou anglais obligatoires) ;</li><li>vous participez aux vérifications de références ;</li><li>vous collectez les CV actualisés, préparez les questions d'entretien et rédigez les rapports d'entretien ;</li><li>vous veillez au respect de la législation (salaire minimum, droit du travail, sécurité des travailleurs, etc.) ;</li><li>vous restez informé de l'évolution du cadre légal en GRH ainsi que des tendances et outils liés au marché du travail ;</li><li>vous réalisez des évaluations de poste et recueillez les attentes des employés ;</li><li>vous êtes responsable de la gestion et de l'archivage des contrats de travail ;</li><li>vous gérez les demandes de formation et suivez les coûts liés à la formation professionnelle ;</li><li>vous réalisez des études ponctuelles (analyse des écarts, rétention, motivation, évolution salariale, etc.) ;</li><li>vous mettez à jour l'organigramme de l'entreprise en coordination avec la direction ;</li><li>vous suivez et analysez les KPI RH.</li></ul><p>Les qualifications requises pour cette fonction de <strong>HR Assistant</strong> <strong>(H/F/X)</strong> sont les suivantes:</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier orienté en ressources humaines</strong> ou équivalent ;</li><li>vous disposez d'une <strong>première expérience réussie</strong> dans une fonction similaire ;</li><li>vous maîtrisez l'<strong>anglais opérationnel</strong>, tant à l'oral qu'à l'écrit ;</li><li>vous avez de bonnes <strong>compétences en communication</strong>, ainsi qu'un <strong>sens développé de l'écoute et de l'empathie </strong>;</li><li>vous êtes capable de <strong>gérer plusieurs tâches en parallèle</strong> et de faire preuve d'une excellente <strong>gestion du temps </strong>;</li><li>vous savez <strong>vous adapter à différentes personnalités</strong>, gérer les conflits avec tact et professionnalisme ;</li><li>vous agissez avec <strong>éthique et équité</strong>, aimez relever des <strong>défis</strong> et faites preuve d'<strong>esprit coopératif </strong>;</li><li>vous êtes <strong>discret</strong>, autonome, réactif, fiable et rigoureux ;</li><li>vous respectez les <strong>règles et la législation</strong> en vigueur ;</li><li>vous savez faire preuve de <strong>flexibilité</strong> en fonction des besoins de l'organisation.</li></ul><p>Intéressé par ce poste de <strong>HR Assistant</strong> <strong>(H/F/X) </strong>? Envoyez-nous dès à présent votre CV!</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NzEzMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> est activement à la recherche d'un <strong>Comptable Général (H/F/X)</strong> pour une <strong>mission d'intérim en vue d'un contrat à durée indéterminée</strong>.</p><p>Notre client est une <strong>société en plein développement</strong> dans le <strong>secteur industriel</strong> située dans la <strong>région de Nivelles</strong>. Vous aurez la chance de rejoindre un <strong>département comptable dynamique</strong> composé de <strong>5 personnes</strong> et d'évoluer au sein d'une <strong>société en pleine croissance</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable Général (H/F/X)</strong> sous la responsabilité du directeur financier au sein d'une équipe de 5 personnes, vous êtes responsable des tâches suivantes tant pour la partie comptable que RH :</p><ul><li> vous effectuez <strong>l'encodage des achats, ventes, financiers</strong> ;</li><li>vous préparez <strong>les déclarations TVA, intrastat, intracom</strong> ;</li><li>vous participez <strong>à l'établissement des clôtures mensuelles et trimestrielles</strong> ;</li><li>vous assurez <strong>la gestion de la trésorerie</strong> et <strong>l'établissement des paiements</strong> ;</li><li>vous entretenez <strong>des relations avec les banques</strong> ;</li><li>vous suivez et centralisez <strong>les contrats fournisseurs</strong> ;</li><li>vous participez <strong>aux reporting financiers</strong> ;</li><li>vous assurez <strong>le suivi des flux financiers</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable Général (H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'<strong>un Bachelier en comptabilité</strong> ;</li><li>vous avez <strong>une expérience de minimum 5 ans dans une fonction similaire</strong> ;</li><li>vous possédez <strong>la connaissance d'un ou plusieurs ERP</strong>, ce qui constitue un véritable atout ;</li><li>vous êtes <strong>à l'aise avec les outils informatiques</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>autonome</strong> et <strong>orienté solutions</strong> ;</li><li>vous avez <strong>un bon esprit analytique</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>disponible immédiatement ou très rapidement</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable Général (H/F/X)</strong>, notre client vous offre :</p><ul><li>une opportunité de signer un <strong>contrat à durée indéterminée</strong> après une courte période en tant qu'intérimaire dans une <strong>équipe expérimentée et dynamique</strong> ;</li><li>une possibilité d'<strong>évolution</strong> dans l'entreprise ;</li><li>un <strong>package salarial attractif</strong> en fonction de votre expérience.</li></ul><p> </p><p>Cette fonction de <strong>Comptable Général (H/F/X) </strong>vous intéresse ? Postulez sans plus attendre !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40OTgzMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est activement à la recherche d'un <strong>Comptable Polyvalent (h-f-x).</strong> Il s'agit d'une <strong>mission intérim en vue d'un contrat à durée indéterminée</strong>.</p><p>Notre client est une <strong>société réputée</strong> située à <strong>Nivelles</strong> dans le <strong>secteur de la construction</strong>.</p><p>En tant que <strong>Comptable Polyvalent (h-f-x)</strong>, vous êtes responsable des tâches suivantes :</p><ul><li>encodage des achats, ventes, financiers ;</li><li>préparation des déclarations TVA ;</li><li>gestion de la trésorerie ;</li><li>vérification et gestion des notes de frais ;</li><li>rappels clients ;</li><li>relations avec les banques ;</li><li>suivi et centralisation des contrats fournisseurs ;</li><li>diverses tâches administratives et commerciales ;</li><li>support RH en lien avec le secrétariat social ;</li><li>participation aux conseils de direction.</li></ul><p>Le profil recherché pour ce poste de <strong>Comptable Polyvalent (h-f-x) </strong>est le suivant :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un<strong> bachelier</strong> en comptabilité (indispensable) ;</li><li>vous avez minimum <strong>3 à 5 ans</strong> d'<strong>expérience</strong> dans une fonction similaire (indispensable) ;</li><li>vous maitrisez un<strong> logiciel comptable</strong> (indispensable) ;</li><li>vous recherchez une fonction polyvalente ;</li><li>vous êtes autonome et orienté solutions ;</li><li>vous avez un bon esprit analytique ;</li><li>vous êtes disponible immédiatement ou très rapidement.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste de <strong>Comptable Polyvalent (h-f-x) </strong>est la suivante :</p><ul><li>un contrat à durée indéterminée après une période en tant qu'intérimaire avec une formation bien complète ;</li><li>une entreprise familiale dans un secteur intéressant ;</li><li>un package salariale attractif en fonction de votre expérience.</li></ul><p> </p><p>Intéressé par ce poste de <strong>Comptable Polyvalent (h-f-x)</strong> ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDMwNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half recherche actuellement deux <strong>Talent Managers</strong> pour ses équipes (Office Profiles), qui couvrent les régions du Hainaut/Nivelles ainsi que celle de Wavre/Namur.</p><p><br /><strong>Qui sommes-nous ?</strong></p><p>Robert Half est un leader mondial dans l'intérim et le recrutement spécialisé.</p><p><br />Notre mission ? <strong>Impacter positivement la vie des personnes et des sociétés</strong>, en offrant les meilleures opportunités professionnelles à nos candidats et en aidant les entreprises à croître grâce à la sélection des meilleurs talents.</p><p>Au sein de nos équipes spécialisées dans les profiles OFFICE (Administrative & Customer Support (RH, Logistic, Marketing, Administration, Inside Sales, Customer Service,...)), nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un environnement où <strong>le travail en équipe, l'innovation et le développement personnel</strong> occupent une place centrale.</p><p><br /><strong>Votre rôle : Ce que vous ferez au quotidien</strong></p><p>En tant que Talent Manager, vous jouez un rôle clé, à la fois pour nos clients et pour nos candidats. Vous serez au cœur des actions et décisions pour créer des <strong>matchs parfaits entre entreprises et talents</strong>.</p><p>Vos principales missions incluent :</p><ul><li><strong>Construire un vivier de talents</strong> et identifier les meilleurs profils pour des postes administratifs variés.</li><li><strong>Créer et entretenir votre réseau professionnel</strong>, en développant et fidélisant des relations avec des clients et des talents potentiels.</li><li><strong>Comprendre le marché et ses tendances</strong>, afin de devenir une véritable référence pour vos interlocuteurs (candidats et sociétés).</li><li><strong>Conseiller vos clients</strong>, en leur proposant les meilleures solutions de recrutement adaptées à leurs besoins.</li><li><strong>Accompagner les candidats</strong> tout au long du processus d'embauche, afin qu'ils trouvent le poste qui leur correspond parfaitement.</li></ul><p>À travers vos actions, vous contribuerez activement à la réussite des entreprises que nous accompagnons et au développement des carrières de nos candidats.</p><p><br /><strong>Pourquoi nous rejoindre ? Ce que nous vous proposons :</strong></p><ul><li>Une rémunération fixe en fonction de votre expérience</li><li>Un bonus basé sur votre performance individuelle, et également sur votre contribution à celle des autres</li><li>Des programmes de formation en constante évolution (cellule de formation dédiée) alliant mobile learning, partage d'expérience et développement personnel</li><li>Un développement de carrière sur mesure et de multiples possibilités</li><li>Un investissement continu dans l'Intelligence Artificielle et les meilleures Technologies au service de votre réussite</li><li>Un programme de challenges nationaux, européens et mondiaux</li><li>La promotion de la mobilité interne, nationale et internationale </li></ul><p><br /><strong>Qui êtes-vous ? Ce que nous recherchons :</strong></p><ul><li><strong>Passionné(e) et engagé(e)</strong>, vous inspirez confiance et générez de l'enthousiasme autour de vous.</li><li>Vous avez un esprit collaboratif et souhaitez évoluer au sein d'un environnement performant.</li><li>Doté(e) d'un sens aigu du relationnel, vous savez connecter avec différents interlocuteurs et bâtir des relations durables.</li><li><strong>Adaptable et curieux</strong>, vous êtes toujours prêt(e) à comprendre de nouvelles technologies ou concepts.</li><li>Dans l'idéal: Vous disposez d'au moins <strong>2 ans d'expérience en cabinet de recrutement, Business Development ou dans des secteurs tel que le consulting et/ou conseil</strong>.</li><li>Vous êtes à l'aise dans un environnement agile et en constante évolution, tout en respectant des principes solides d'éthique professionnelle.</li></ul><p><br /><strong>Et si c'était vous ?</strong></p><p>Si vous vous projetez dans ce rôle et que vous correspondez aux critères de cette recherche ? <strong>-> Envoyez-nous rapidement votre CV</strong></p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC42MTQ1NS4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Pour une société de services située à <strong>Liège</strong>, <strong>Robert Half</strong> recherche un <strong>Comptable (H/F/X)</strong>. </p><p>Il s'agit d'une <strong>mission d'interim en vue d'engagement ou d'un CDI</strong> (en fonction de votre situation professionnelle actuelle), en <strong>temps plein</strong> ou en <strong>4/5</strong>, pour remplacer un <strong>départ en pension </strong>(prévu en mai 2026).</p><p>Notre client est un <strong>groupe de sociétés familial</strong>, actif principalement dans le <strong>trading et l'immobilier</strong>, situé dans le <strong>centre de Liège</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable (H/F/X)</strong>, vos responsabilités seront les suivantes :</p><ul><li>vous encodez les <strong>achats services</strong> et <strong>biens divers</strong>, les <strong>ventes</strong>, et les <strong>financiers</strong> pour les différentes <strong>entités du groupe</strong> ;</li><li>vous préparez et envoyez les <strong>déclarations TVA</strong> (<strong>mensuelles</strong> et <strong>trimestrielles</strong>), les <strong>listings intracom</strong> et <strong>intrastat</strong> ;</li><li>vous gérez les <strong>comptes clients</strong> et <strong>fournisseurs</strong>, ainsi que les <strong>rappels de paiements</strong> ;</li><li>vous préparez les <strong>paiements</strong> ;</li><li>vous préparez les <strong>situations comptables intermédiaires</strong> et la <strong>clôture annuelle bilantaire</strong> en collaboration avec le <strong>responsable comptable</strong> ;</li><li>vous gérez les tâches <strong>RH</strong> liées au <strong>payroll</strong> : <strong>contacts avec le SS</strong>, <strong>encodage des prestations</strong>, <strong>préparation des contrats</strong>, <strong>commande des CR</strong>, etc. ;</li><li>vous soutenez le <strong>responsable comptable</strong> dans la préparation des <strong>budgets</strong>, la mise en place et le suivi de la <strong>comptabilité analytique</strong>, l'<strong>optimisation</strong> des outils informatiques, ainsi que la <strong>digitalisation</strong> des tâches comptables et des processus.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable (H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier en comptabilité</strong> ;</li><li>vous avez une <strong>première expérience probante</strong> (<strong>minimum 2 ans</strong>), idéalement en <strong>fiduciaire</strong> ou dans un environnement <strong>multi-dossiers</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>IT minded</strong>, avec une envie d'<strong>optimiser les processus</strong> et d'<strong>implémenter des outils</strong> pour y parvenir ;</li><li>vous êtes <strong>proactif</strong>, <strong>rigoureux</strong>, et passionné par le <strong>travail bien fait</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>ouvert d'esprit</strong>, <strong>créatif</strong>, ouvert au <strong>feedback constructif</strong>, et motivé à <strong>avancer en équipe</strong> ;</li><li>vous recherchez un environnement <strong>familial</strong> avec l'esprit <strong>PME</strong> et un rôle <strong>polyvalent</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>flexible</strong> et avez une bonne <strong>gestion des priorités</strong>, avec la capacité de <strong>switcher rapidement</strong> d'une tâche à une autre.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Comptable (H/F/X)</strong>, notre client propose un <strong>environnement agréable et familial</strong>, une <strong>fonction comptable complète</strong> et <strong>enrichissante</strong> avec des <strong>perspectives d'évolution</strong> et de <strong>développement</strong> en fonction de vos capacités et de vos attentes. La culture d'entreprise est axée sur la <strong>confiance</strong>, l'<strong>autonomie</strong>, la <strong>polyvalence</strong>, et la <strong>prise de responsabilités</strong>.</p><p> Le package salarial comprend :</p><ul><li>un salaire brut aligné à votre expérience, entre <strong>2500€ et 4000€</strong> bruts ETP ;</li><li>une <strong>voiture </strong>de société ;</li><li>des <strong>frais nets</strong> (indemnité de télétravail, connexion internet,...) ;</li><li>des <strong>chèques repas</strong> de 8€ ;</li><li>de la <strong>flexibilité</strong> dans les horaires ;</li><li>un <strong>parking</strong> à disposition.</li></ul><p> </p><p>Si ce job complet, au sein d'une <strong>petite structure stable</strong>, établie depuis de nombreuses années, et avec des <strong>projets de croissance importants</strong>, vous intéresse - envoyez-nous votre CV sans plus tarder !</p><p>Si ce job ne coche pas toutes vos cases, nous avons certainement d'autres opportunités plus adaptées à vos critères, donc un premier contact avec un consultant Robert Half sera une bonne première étape dans votre recherche - on reste disponible, et toujours avec le sourire.</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xODAzNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
