Parcourez les offres d’emploi Envoyez-nous votre CV Créez une alerte emploi Découvrez comment nous vous aidons à trouver un emploi Talent intérim Talent permanent Intérim management Notre mode de collaboration Executive search Finance et comptabilité IT et digital Juridique Administration et service client Ressources humaines IT Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Digital, marketing et expérience clients Juridique Service client, administration et opérationnel Ressources humaines Guide des Salaires 2026 Évolution des cadres dirigeants à l’horizon 2035 Intérim management : les tendances sur le marché belge Espace presse L’IA dans le recrutement Tendances salariales et de recrutement Travail flexible Avantage compétitif Équilibre travail-vie privée Inclusion Nos bureaux Recherche d'emploi

8 résultats pour Stage à Faubourg de Bruxelles, Wallonia

Stage HR & Recruitment
  • Dilbeek, Flemish Brabant
  • remote
  • Intérim
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half is op zoek naar een<strong>stagiair</strong> om ons team in <strong>Groot-Bijgaarden </strong>te versterken voor een afstudeerstage met de focus op <strong>rekrutering</strong>, HR, communicatie<strong>.</strong></p><p>Binnen deze stage word je met de nodige begeleiding &amp; opleiding ondergedompeld in de <strong>wereld van HR en rekrutering</strong>. We proberen jouw kritisch inzicht, creatieve geest &amp; zin voor initiatief ook aan te wakkeren via database management &amp; communicatie. Met de nodige ondersteuning én autonomie krijg je de kans om jouw <strong>competenties &amp; talenten</strong> te ontwikkelen in een dynamische omgeving.</p><p><strong>WHAT'S IN A NAME?</strong></p><p> <strong>Rekrutering</strong>:</p><ul><li>Tijdens jouw stage breng je de ervaring, competenties &amp; carrièrewensen van de kandidaten in kaart;</li><li>Je gaat ook proactief op zoek naar getalenteerde professionals die mogelijks openstaan voor een nieuwe carrière opportuniteit. Hiervoor kan je gebruik maken van onze database en bijt je je vast in de verschillende social media kanalen;</li><li>Je krijgt de mogelijkheid om de intakegesprekken met potentiële kandidaten mee te volgen &amp; kennis te maken met verschillende interviewtechnieken. Je leert bovendien om jezelf vlot aan te passen aan verschillende gesprekspartners &amp; om verschillende communicatiestijlen te hanteren;</li><li>...</li></ul><p> <strong>Database management:</strong></p><ul><li>Je krijgt een deep dive in alle analytische mogelijkheden van onze database door één of meerdere trainingsmomenten;</li><li>Met jouw kritische &amp; analytische skills neem je onze database, analyses &amp; rapporten onder de loep;</li><li>Je maakt intens gebruik van LinkedIn om onze database up-to-date te houden;</li><li>Je gaat op zoek naar hiaten en helpt bij het uitbouwen van onze database door middel van concrete acties en aanpassingen.</li></ul><p> <strong>Communicatie</strong>:</p><ul><li>Je krijgt inzicht in de verschillende communicatietools &amp; strategieën die tot op heden gebruikt worden. Rekening houdende met onze dienstverlening &amp; de GDPR wetgeving traceer je nieuwe communicatieve opportuniteiten;</li><li>Je zal ingeschakeld worden bij ad hoc onderzoeksprojecten. De bedoeling is om jouw voorstellen ook te lanceren tijdens de stage &amp; de resultaten meetbaar te maken.</li></ul><p><strong>WHO ARE YOU?</strong></p><ul><li>Je volgt momenteel een Bachelor- of Masteropleiding &amp; je bent op zoek naar een stageplaats;</li><li>Je hebt een intrinsieke interesse in HR &amp; wil graag inzicht krijgen in de rekruteringswereld;</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands &amp; Frans</li><li>Je bezit het Robert Half DNA:<ul><li>Leergierig: je straalt enthousiasme, leergierigheid &amp; maturiteit uit;</li><li>Teamplayer: je houdt ervan om deel uit te maken van een hecht &amp; ambitieus team;</li><li>Handson: je bent een plantrekker, neemt graag initiatief &amp; wil graag het maximale uit jouw stage halen;</li><li>Communicatieve goeroe: je bent geboren om te communiceren &amp; wil mee jouw schouders zetten onder nieuwe communicatiestrategieën.</li></ul></li></ul><p><strong>IS THIS YOUR WAY OF WORK?</strong></p><p>Je komt terecht in een positieve, gedreven werkomgeving waar alles aanwezig is om een succesvolle stage af te leggen. We zorgen ervoor dat je je gewaardeerd voelt en trots bent om deel uit te maken van Robert Half.</p><p>Je komt terecht in een internationaal &amp; financieel gezond bedrijf waar een "work hard, play hard" werksfeer heerst. Als stagiair(e) leer je bij van een team experten &amp; krijg je de kans om jezelf te ontplooien. Bovendien heb je een streepje voor om binnen deze stabiel groeiende onderneming na je studententijd te starten aan een mooie carrière bij Robert Half.</p><p> </p><p>Interesse? Verstuur jouw cv, motivatie en/of aanvullende vragen of neem contact op:</p><ul><li></li><li>09 224 04 02</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MTAzMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-31T10:05:38Z
Stage HR & Recruitment
  • Ghent, East Flanders
  • remote
  • Intérim
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half is op zoek naar een enthousiaste <strong>stagiair</strong> om ons team in <strong>Gent </strong>te versterken voor een <strong>afstudeerstage</strong> met de focus op <strong>rekrutering, HR, communicatie.</strong></p><p>Binnen deze stage word je met de nodige begeleiding &amp; opleiding ondergedompeld in de <strong>wereld van HR en rekrutering</strong>. We proberen jouw kritisch inzicht, creatieve geest &amp; zin voor initiatief ook aan te wakkeren via database management &amp; communicatie. Met de nodige ondersteuning én autonomie krijg je de kans om jouw <strong>competenties &amp; talenten</strong> te ontwikkelen in een dynamische omgeving.</p><p><strong>WHAT'S IN A NAME?</strong></p><p> <strong>Rekrutering</strong>:</p><ul><li>Tijdens jouw stage breng je de ervaring, competenties &amp; carrièrewensen van de kandidaten in kaart;</li><li>Je gaat ook proactief op zoek naar getalenteerde professionals die mogelijks openstaan voor een nieuwe carrière opportuniteit. Hiervoor kan je gebruik maken van onze database en bijt je je vast in de verschillende social media kanalen;</li><li>Je krijgt de mogelijkheid om de intakegesprekken met potentiële kandidaten mee te volgen &amp; kennis te maken met verschillende interviewtechnieken. Je leert bovendien om jezelf vlot aan te passen aan verschillende gesprekspartners &amp; om verschillende communicatiestijlen te hanteren;</li><li>...</li></ul><p> <strong>Database management:</strong></p><ul><li>Je krijgt een deep dive in alle analytische mogelijkheden van onze database door één of meerdere trainingsmomenten;</li><li>Met jouw kritische &amp; analytische skills neem je onze database, analyses &amp; rapporten onder de loep;</li><li>Je maakt intens gebruik van LinkedIn om onze database up-to-date te houden;</li><li>Je gaat op zoek naar hiaten en helpt bij het uitbouwen van onze database door middel van concrete acties en aanpassingen.</li></ul><p> <strong>Communicatie</strong>:</p><ul><li>Je krijgt inzicht in de verschillende communicatietools &amp; strategieën die tot op heden gebruikt worden. Rekening houdende met onze dienstverlening &amp; de GDPR wetgeving traceer je nieuwe communicatieve opportuniteiten;</li><li>Je zal ingeschakeld worden bij ad hoc onderzoeksprojecten. De bedoeling is om jouw voorstellen ook te lanceren tijdens de stage &amp; de resultaten meetbaar te maken.</li></ul><p><strong>WHO ARE YOU?</strong></p><ul><li>Je volgt momenteel een Bachelor- of Masteropleiding &amp; je bent op zoek naar een stageplaats;</li><li>Je hebt een intrinsieke interesse in HR &amp; wil graag inzicht krijgen in de rekruteringswereld;</li><li>Je bezit het Robert Half DNA:<ul><li>Leergierig: je straalt enthousiasme, leergierigheid &amp; maturiteit uit;</li><li>Teamplayer: je houdt ervan om deel uit te maken van een hecht &amp; ambitieus team;</li><li>Handson: je bent een plantrekker, neemt graag initiatief &amp; wil graag het maximale uit jouw stage halen;</li><li>Communicatieve goeroe: je bent geboren om te communiceren &amp; wil mee jouw schouders zetten onder nieuwe communicatiestrategieën.</li></ul></li></ul><p><strong>IS THIS YOUR WAY OF WORK?</strong></p><p>Je komt terecht in een positieve, gedreven werkomgeving waar alles aanwezig is om een succesvolle stage af te leggen. We zorgen ervoor dat je je gewaardeerd voelt en trots bent om deel uit te maken van Robert Half.</p><p>Je komt terecht in een internationaal &amp; financieel gezond bedrijf waar een "work hard, play hard" werksfeer heerst. Als stagiair(e) leer je bij van een team experten &amp; krijg je de kans om jezelf te ontplooien. Bovendien heb je een streepje voor om binnen deze stabiel groeiende onderneming na je studententijd te starten aan een mooie carrière bij Robert Half.</p><p>Interesse? Verstuur jouw cv, motivatie en/of aanvullende vragen of neem contact op:</p><ul><li><a href="mailto:[email protected]" target="_blank">[email protected]</a></li><li>09 224 04 02</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MDU0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-25T07:00:11Z
Comptable débutant en fiduciaire
  • Groot-Bijgaarden, Flemish Brabant
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>Comptable débutant en fiduciaire (h-f-x).</strong> Il s'agit d'une <strong>mission d'intérim en vue d'un engagement</strong>.</p><p>Notre client, situé à <strong>Ottignies-Louvain-la-Neuve</strong>, est une <strong>structure à taille humaine</strong> où l'accent est mis sur <strong>l'accompagnement</strong> réel des <strong>nouveaux arrivants</strong>, la <strong>transmission</strong> des <strong>connaissances</strong> ainsi que sur une <strong>ambiance simple</strong>, <strong>directe</strong> et <strong>bienveillante</strong>.</p><p>Vous cherchez un premier job où vous ne serez pas juste « derrière un écran » à encoder toute la journée ? Vous avez à cœur de comprendre, évoluer et devenir autonome rapidement ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vous apprendrez le métier sur le terrain, avec des collègues disponibles et impliqués !</p><p>Vos principales responsabilités pour ce poste de <strong>Comptable débutant en fiduciaire (h-f-x)</strong> sont les suivantes :</p><ul><li>encodage des pièces comptables (achats, ventes, banques, etc.) ;</li><li>préparation des <strong>déclarations TVA ;</strong></li><li>lettrage et suivi des comptes ;</li><li>participation aux <strong>clôtures ;</strong></li><li>support aux déclarations fiscales (IPP &amp; ISOC) ;</li><li>contacts progressifs avec les clients.</li></ul><p>L'objectif étant de vous faire évoluer vers une gestion de dossier de plus en plus autonome.</p><p>Le profil recherché pour ce poste de <strong>Comptable débutant en fiduciaire (h-f-x)</strong> est le suivant :</p><ul><li>diplôme en Comptabilité (bachelier ou master) ;</li><li>première expérience (stage compris) ;</li><li>envie d'apprendre et de progresser rapidement ;</li><li>rigueur, curiosité et esprit d'équipe ;</li><li>à l'aise dans un environnement collaboratif.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste de <strong>Comptable débutant en fiduciaire (h-f-x)</strong> est la suivante :</p><ul><li>une <strong>courbe d'apprentissage rapide ;</strong></li><li>un encadrement de qualité (et accessible) ;</li><li>une ambiance de travail saine et motivante ;</li><li>un package attractif avec avantages extra-légaux ;</li><li>une <strong>vraie opportunité de CDI après une période d'intérim.</strong></li></ul><p>Envie de vous lancer ? Postulez dès maintenant en mentionnant la référence <strong>000509769</strong> et démarrez votre carrière dans une fiduciaire qui investit réellement dans ses talents !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NjMwNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-07T19:00:20Z
Comptable Débutant
  • Braine-l'Alleud, Walloon Brabant
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 2200 - 2500 EUR / Monthly
  • <p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>Comptable Débutant (h-f-x)</strong> en <strong>Fiduciaire</strong> pour une <strong>mission d'intérim en vue d'un contrat à durée indéterminée</strong>.</p><p>Notre client, situé à <strong>Braine l'Alleud</strong>, est une <strong>fiduciaire réputée</strong> offrant une <strong>ambiance</strong> <strong>familiale</strong>, une <strong>formation continue</strong> et de <strong>qualité</strong> et ce dans un <strong>beau cadre de travail</strong>.</p><p>Au sein de cette fiduciaire, vous serez responsable des tâches suivantes :</p><ul><li>vous gérez la <strong>saisie</strong> de la <strong>comptabilité</strong> <strong>générale</strong> (achats, notes de frais, ventes, banques, etc.) ;</li><li>vous êtes en charge des <strong>déclarations de TVA</strong> ;</li><li>vous participez activement à la <strong>préparation</strong> des <strong>situations mensuelles</strong> ;</li><li>vous préparez la <strong>clôture</strong> des <strong>comptes</strong> et des <strong>déclarations fiscales IPP et ISOC</strong> ;</li><li>vous <strong>suivez</strong> et <strong>contactez</strong> les <strong>clients</strong>.</li></ul><p> </p><p>Pour mener à bien cette mission de <strong>Comptable Débutant (h-f-x)</strong>, les qualifications requises sont les suivantes :</p><ul><li>vous êtes diplômé d'un <strong>bachelier en comptabilité</strong> ou d'un <strong>master à orientation financière</strong> ;</li><li>vous avez une <strong>première expérience professionnelle</strong> en tant que <strong>comptable</strong> au sein d'une <strong>fiduciaire</strong> (<strong>au minimum un stage</strong>) ;</li><li>vous êtes <strong>proactif</strong>, <strong>respectueux des délais</strong> et vous maîtrisez les <strong>bases des techniques comptables</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>disponible rapidement</strong>.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste de <strong>Comptable Débutant (h-f-x) </strong>est la suivante :</p><ul><li>un <strong>challenge passionnant</strong> dans un <strong>environnement de travail agréable</strong> au sein d'une <strong>équipe dynamique</strong> ;</li><li>une <strong>formation continue</strong> et de <strong>qualité</strong> ;</li><li>un <strong>salaire évolutif</strong> en fonction de l'<strong>atteinte des objectifs</strong>, avec des <strong>avantages extralégaux</strong> ;</li><li>un <strong>salaire brut</strong> compris entre <strong>2 200 € et 2 500 €</strong>, ainsi que des <strong>chèques-repas</strong>.</li></ul><p> </p><p><strong>Robert Half</strong> vous propose une <strong>mission d'intérim en vue d'un CDI</strong> dans une <strong>société</strong> <strong>agréable</strong> et <strong>dynamique</strong> avec une <strong>bonne ambiance de travail</strong> !</p><p>N'hésitez plus et posez votre candidature dès aujourd'hui en mentionnant la <strong>référence 000512741</strong> !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MjgxMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-25T14:00:11Z
Contrôleur de gestion débutant
  • Les Bons Villers, Hainaut
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>Contrôleur de gestion débutant (h-f-x)</strong> pour une <strong>mission d'intérim</strong> <strong>en vue d'un contrat à durée indéterminée</strong>.</p><p>Notre client est une société active dans le <strong>secteur industriel</strong> et située à <strong>Charleroi</strong>. Au sein de cette structure, vous intégrerez une équipe financière expérimentée et dynamique qui vous permettra d'évoluer au sein de votre fonction. En effet, le directeur financier pourra vous former au quotidien.</p><p>En tant que <strong>Contrôleur de gestion débutant (h-f-x)</strong>, vous rapportez directement au contrôleur de gestion et vous réalisez les tâches suivantes :</p><ul><li><strong>participation</strong> à <strong>l'établissement</strong> et à la <strong>consolidation</strong> des <strong>budgets</strong> ;</li><li><strong>participation</strong> aux <strong>réconciliations</strong> ;</li><li><strong>analyse</strong> de <strong>données</strong> dans <strong>Excel</strong> ;</li><li><strong>suivi</strong> et <strong>analyse des coûts</strong> ;</li><li><strong>mise en place</strong> et <strong>amélioration</strong> de <strong>procédures</strong>.</li></ul><p>Votre profil en tant que <strong>Contrôleur de gestion débutant (h-f-x) </strong>:</p><ul><li>vous êtes titulaire au minimum d'un <strong>bachelier</strong> ou d'un <strong>master</strong> à orientation <strong>financière</strong> (indispensable) ;</li><li>vous avez une <strong>première expérience</strong> dans le domaine ou un <strong>stage relevant</strong> dans une fonction similaire (indispensable) ;</li><li>vous avez une <strong>bonne connaissance</strong> de <strong>l'anglais</strong> (indispensable) ;</li><li>vous maîtrisez idéalement un <strong>ERP</strong> - ceci est un <strong>véritable atout</strong> ;</li><li>vous avez une <strong>bonne maîtrise d'Excel</strong> ;</li><li>vous souhaitez <strong>évoluer</strong> sur du <strong>long terme</strong> au sein de cette société ;</li><li>vous avez un <strong>très bon esprit analytique</strong> et de <strong>synthèse</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>curieux</strong> ;</li><li>vous êtes <strong>disponible immédiatement</strong>.</li></ul><p>Notre offre pour ce poste de <strong>Contrôleur de gestion débutant (h-f-x)</strong> est la suivante :</p><ul><li>une possibilité de signer un CDI après une période en tant qu'intérimaire ;</li><li>une fonction enrichissante au sein d'une équipe dynamique et expérimentée ;</li><li>un package salarial attractif assorti d'avantages extra-légaux.</li></ul><p>Intéressé par ce poste de <strong>Contrôleur de gestion débutant (h-f-x) </strong>? N'attendez plus et envoyez-nous votre CV en mentionnant la <strong>référence 000509713</strong> !</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMjYzMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-21T10:00:18Z
Preventieadviseur Niveau 2
  • De Pinte, East Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 3500 - 4000 EUR / Monthly
  • <p>Voor een sterk groeiende en ambitieuze speler binnen transport en logistiek zijn wij op zoek naar een <strong>Preventieadviseur Niveau 2 (M/V/X)</strong> - <strong>Regio Gent</strong>.</p><p>De organisatie combineert de slagkracht van een grotere groep met een directe, <strong>no-nonsense</strong> cultuur waarin beslissingen snel worden genomen en initiatief sterk wordt gewaardeerd.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>In deze functie neem je een <strong>centrale rol</strong> op in het uitrollen, harmoniseren en versterken van het <strong>preventiebeleid</strong> over meerdere operationele sites.</li><li>Er wordt verwacht dat je deze vestigingen in de beginfase gemiddeld twee keer per week bezoekt, zodat je de lokale werking goed leert kennen, risico's correct in kaart brengt en een <strong>realistisch</strong> <strong>actieplan</strong> kan opstellen.</li><li>Je <strong>werkt</strong> nauw <strong>samen</strong> met de collega's op het terrein en stemt regelmatig af met de <strong>Preventieadviseur Niveau 1</strong>.</li><li>Je staat mee in voor het <strong>opstellen</strong>, implementeren en opvolgen van het globaal <strong>preventieplan</strong> en het jaarlijks actieplan. Daarnaast voer je risicoanalyses uit, detecteer je gevaren en vertaal je jouw bevindingen naar concrete en werkbare <strong>preventieve maatregelen</strong>.</li><li>Als preventieadviseur adviseer je over de inrichting van werkposten, arbeidsmiddelen, omgevingsfactoren en de algemene organisatie van de werkvloer. Ook het <strong>opvolgen</strong> van <strong>veiligheidswetgeving</strong>, het evalueren en optimaliseren van procedures en instructies, het organiseren van veiligheidsrondgangen en het mee ondersteunen van opleidingen maken deel uit van je takenpakket.</li><li>Deze rol gaat verder dan louter advies geven: je krijgt effectief de kans om mee <strong>beleid</strong> te <strong>vormen</strong> in een organisatie waar nog veel op poten gezet wordt en waar jouw expertise zichtbaar verschil zal maken op de werkvloer.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Voor deze positie zoeken we een <strong>Preventieadviseur Niveau 2 (M/V/X)</strong>: van iemand met al enkele jaren <strong>relevante</strong> <strong>praktijkervaring</strong> tot een kandidaat die recent het attest behaalde en al een eerste stevige basis opdeed via stage of een eerste functie.</li><li>Je bent <strong>assertief</strong>, <strong>communicatief</strong> en pragmatisch, en je voelt je goed in een context waar nog niet alles volledig uitgeschreven is.</li><li>Je neemt <strong>initiatief</strong>, kan autonoom werken en weet prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving.</li><li>Een vloeiende kennis van het <strong>Nederlands</strong> is noodzakelijk.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een <strong>informele</strong> en toegankelijke <strong>bedrijfscultuur</strong> waarin de lijnen kort zijn en waar ondernemerschap op prijs wordt gesteld.</li><li>Naast inhoudelijke uitdaging biedt onze opdrachtgever een aantrekkelijk salarispakket, met een bruto maandloon dat afhankelijk van je ervaring doorgaans situeert tussen <strong>500 en 4.000</strong> euro bruto per maand. Daarbovenop mag je rekenen op <strong>maaltijdcheques</strong> van 9 euro, een gsm met abonnement, laptop, hospitalisatieverzekering, een sectorale groepsverzekering, een <strong>netto-onkostenvergoeding</strong> en een <strong>bedrijfswagen</strong> met <strong>tankkaart</strong>.</li><li>De functie is idealiter <strong>voltijds</strong>, al is een 4/5de tewerkstelling bespreekbaar.</li><li>Je geniet van 20 wettelijke verlofdagen, 6 ADV-dagen en 4 sectorale verlofdagen, die vrij te kiezen zijn.</li><li>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</li></ul><p>Interesse in deze functie als <strong>Preventieadviseur Niveau 2 (M/V/X)?</strong> Solliciteer nu via <strong>Robert Half</strong>!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MDYyOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-11T07:35:57Z
Administratief Medewerker
  • Ghent, East Flanders
  • remote
  • Intérim
  • 2700 - 3500 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half is op zoek naar een <strong>Administratief Medewerker (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is gelegen in regio Wondelgem en is moeilijk bereikbaar met het openbaar vervoer.</p><p>Onze klant is een stabiele en groeiende onderneming actief in de distributiesector, met een sterke focus op professionele dienstverlening aan klanten binnen een gespecialiseerde markt.</p><p>Je komt terecht in een mensgerichte KMO-omgeving waar samenwerking, korte communicatielijnen en wederzijds vertrouwen centraal staan. Binnen deze functie krijg je de kans om je administratieve en boekhoudkundige vaardigheden verder uit te bouwen in een gevarieerde rol met verantwoordelijkheid.</p><p><strong>Rol</strong></p><ul><li>Je staat in voor het inboeken, <strong>controleren van aankoopfacturatie</strong> en verwerken van aankoop- en verkoopfacturen.</li><li>Je maakt verkoopfacturen op, verstuurt deze en volgt ze verder op.</li><li>Je verwerkt de kassa en zorgt voor een correcte administratieve registratie.</li><li>Je volgt openstaande klanten- en leverancierssaldi mee op en ondersteunt een vlotte betalingsopvolging.</li><li>Je fungeert als back-up aanspreekpunt via telefoon voor klanten, leveranciers en partners.</li><li>Je biedt algemene administratieve ondersteuning aan de boekhouding en werkt nauw samen met collega's van andere afdelingen.</li><li>Je denkt proactief mee over het verbeteren en optimaliseren van administratieve en financiële processen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je behaalde een bachelor in een economische of boekhoudkundige richting, of bent gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Je hebt een eerste relevante ervaring in boekhouding, facturatie of financiële administratie; een stage kan ook volstaan.</li><li>Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en bent sterk met cijfers.</li><li>Je hebt ervaring met boekhoudsoftware, zoals bijvoorbeeld Exact Online, of bent bereid dit snel aan te leren.</li><li>Je bent leergierig, hands-on en gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen.</li><li>Je neemt initiatief, denkt mee en zoekt actief naar verbeteringen.</li><li>Je communiceert vlot en professioneel met interne en externe contacten.</li><li>Je werkt zowel zelfstandig als graag in team.</li><li>Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en een goede tot zeer goede kennis van het Frans (zowel mondeling als schriftelijk).</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een gevarieerde en verantwoordelijke functie binnen een gezonde en groeiende KMO.</li><li>Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.</li><li>Opleiding en begeleiding on-the-job zodat je jouw boekhoudkundige kennis verder kan verdiepen.</li><li>Een aangename en mensgerichte werksfeer met korte beslissingslijnen.</li><li>Een duurzame opportuniteit op lange termijn binnen een organisatie die inzet op vertrouwen en gezamenlijke groei.</li></ul><p>Interesse in deze uitzendfunctie (met optie vast) als <strong>Administratief Medewerker </strong>in regio <strong>Wondelgem</strong>?</p><p><strong>Solliciteer dan nu met referentienummer 000513376!</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NjE0Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-07-24T14:00:06Z
Trilingual Talent Acquisition Manager
  • Saint-Josse-ten-Noode,
  • remote
  • Permanent
  • 4000 - 4500 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half is currently recruiting a <strong>Trilingual Talent Acquisition Manager </strong>FR/NL/EN (M/F/X) for a leading international communication company, based in <strong>Brussels</strong>.</p><p>This is a full-time permanent contract<strong>.</strong></p><p>Our client is <strong>a leading international communication company</strong> with a strong footprint in Belgium and an international network.</p><p>The organisation offers a dynamic, people-focused environment where talent acquisition plays a strategic role in business growth and culture building.</p><p> </p><p>As <strong>Talent Acquisition Manager (M/F/X)</strong>, you will take ownership of the recruitment strategy and end-to-end hiring process for the Belgian business.</p><p>You will act as a trusted partner to hiring managers and as a key member of the People team.</p><p>In addition to recruitment, you will also contribute to broader HR projects linked to employee experience, well-being, compensation and benefits, and company culture.</p><p>This role is ideal for someone who combines a hands-on recruitment approach with strong stakeholder management skills and a genuine interest in wider HR topics.</p><p> </p><p><strong>Your responsibilities </strong></p><ul><li>You manage the full recruitment cycle from intake meeting to offer stage and onboarding;</li><li>You advise and challenge hiring managers on role definition, candidate profile, market approach, and recruitment messaging;</li><li>You build and implement sourcing strategies to attract high-quality talent across the Belgian media and marketing market;</li><li>You ensure an excellent and professional candidate experience throughout the hiring journey;</li><li>You support employer branding initiatives in close collaboration with internal stakeholders, including marketing;</li><li>You monitor recruitment activity through KPIs and data insights and help optimise tools and processes, including the ATS;</li><li>You contribute to projects linked to employee experience, inclusion, and well-being at work;</li><li>You participate in reflections around compensation and benefits and salary framework optimization;</li><li>You work closely with the broader People team on transversal HR initiatives supporting future growth.</li></ul><p><strong>Your profile </strong></p><ul><li>You have <strong>5 to 7 years of experience</strong> in recruitment, either in-house or in a search/recruitment firm;</li><li>You ideally bring experience from a <strong>media, agency, creative, or fast-paced international environment</strong>;</li><li>You are <strong>trilingual</strong>, with an excellent command of <strong>French, Dutch, and English</strong>;</li><li>You have a structured, pragmatic, and solution-driven way of working;</li><li>You are comfortable operating in a changing and sometimes complex business environment;</li><li>You show strong interest in HR topics beyond talent acquisition, such as culture, well-being, and compensation practices;</li><li>You are at ease with ATS and recruitment technologies; knowledge of <strong>Greenhouse</strong> is an asset;</li><li>You are a strong communicator who can build credibility with senior stakeholders and connect easily with candidates and colleagues alike.</li></ul><p><strong>Our client offers </strong></p><ul><li>A varied and visible role with both <strong>strategic responsibility and operational impact</strong>;</li><li>The opportunity to join <strong>a leading international communication company</strong> active in a dynamic and creative sector;</li><li>A <strong>full-time permanent contract of 40 hours per week</strong>;</li><li>A <strong>hybrid way of working</strong> with flexibility to support work-life balance;</li><li><strong>32 holidays</strong>;</li><li>A <strong>competitive salary package</strong> including a full range of <strong>extra-legal benefits</strong> such as <strong>lunch vouchers, health insurance, pension insurance, home working allowance, phone subscription, and laptop</strong>, etc;</li><li>Access to common and competitive benefits that candidates value strongly when evaluating opportunities;</li><li>Real opportunities for <strong>continuous learning and long-term career development</strong>.</li></ul><p> </p><p><strong>Interested?</strong></p><p>Are you interested in this challenging position as <strong>Trilingual Talent Acquisition Manager (M/F/X) </strong>in Brussels?</p><p>Apply today with the following reference <strong>000512988</strong>.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MjUyNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-13T09:45:27Z