<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Multinacional Asiática do segmento industrial, na região de Itaim Bibi-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Conduzir e analisar pesquisas salariais, consolidando informações para tomada de decisão;</li><li>Analisar as estruturas de cargos e salários, garantindo alinhamento às políticas internas e à estratégia de remuneração da empresa;</li><li>Apoiar os ciclos de mérito, promoções e bônus, realizando cálculos, análises e apresentações de resultados;</li><li>Elaborar e atualizar tabelas e faixas salariais, bem como realizar enquadramentos e simulações de impacto orçamentário;</li><li>Elaborar indicadores e dashboards de remuneração (headcount, payroll e análises de custo);</li><li>Revisão de políticas e procedimentos de remuneração;</li><li>Atuar de forma consultiva, propondo melhorias contínuas em políticas, processos e sistemas da área.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Inglês Avançado;</li><li>Conhecimento em alguma metodologia de remuneração;</li><li>Excel Avançado;</li><li>Habilidade de Comunicação, raciocínio lógico e relacionamento interpessoal.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjE2ODkxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">