2 resultaten voor Brussel in Belgiek, Flanders

HR Generalist Robert Half is als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een HR verantwoordelijke voor de firma ExecuJet te Kortrijk.ExecuJet is een toonaangevend bedrijf binnen de luchtvaartsector. Zij zijn gespecialiseerd in het beheer en onderhoud van privévliegtuigen. Vanuit de vestiging te Kortrijk (luchthaven Wevelgem) en Brussel (luchthaven Zaventem) zorgen ze voor een hoogwaardige dienstverlening aan hun klanten.Zij zijn een KMO met een start-up mentaliteit door de snelle groei. Hierdoor kan je als HR verantwoordelijke jouw stempel drukken op het - stap per stap - in handen nemen van HR projecten.Gezien deze sterke groei, zijn ze op zoek naar een enthousiaste HR verantwoordelijke om hun team te versterken.Je bent het eerste aanspreekpunt voor de 35 medewerkers en zorgt ervoor dat de HR processen vlot en efficiënt verlopen. Je hebt een zeer gevarieerd takenpakket en werkt nauw samen met zowel medewerkers als het management. Je staat dagelijks in contact met de CEO, General Manager van Kortrijk en General Manager van Brussel. Je verplaatst je ongeveer 1x per maand naar de site op de luchthaven te Zaventem. Jouw focus ligt ongeveer op 80% soft HR gerelateerde taken, de resterende 20% betreft hard HR topics.Jouw taken en verantwoordelijkheden<ul><li>Het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers; dit zijn zowel bedienden, als techniekers, maar ook contractors en externe medewerkers</li><li>Hen te woord staan bij HR-gerelateerde vragen, of ter ondersteuning van de GM</li><li>Onboarding van nieuwe medewerkers, zorgen dat alle nodige administratie afgehandeld is voor opstart</li><li>Opstellen en beheren van administratieve documenten zoals evaluaties, arbeidsovereenkomsten, …</li><li>Het intern verlofsysteem up-to-date houden en beheren</li><li>Wagenparkbeheer, inclusief opvolging van leasewagens en administratieve afhandeling</li><li>Coördineren van het wervingsproces van a tot z; vacature(s) opstellen, sollicitatiegesprekken voeren, kandidaten selecteren en op de hoogte houden. Je denkt out of the box en bekijkt aanwervingstrends op de markt. Je hebt hierbij ook nauw contact met scholen en bekijkt de aanwezigheid op interessante beurzen.</li><li>Loonadministratie beheren in samenwerking met het sociaal secretariaat</li><li>Ondersteunen bij HR-projecten en initiatieven om de bedrijfscultuur en het welzijn van de medewerkers te bevorderen: het voeren van evaluatiegesprekken, functioneringsgesprekken enz</li><li>Opvolgen van wetgeving en HR-regelgeving om ervoor te zorgen dat ExecuJet steeds in lijn blijft met de laatste ontwikkelingen. Bv indien er wijzigingen zijn bij de wetgeving rond mobiliteitsbudget, cafetariaplan.. bekijk je wat kan geïmplementeerd worden.</li></ul>Profiel<ul><li>Je hebt een diploma binnen HR, personeelswerk, of een gelijkaardige opleiding, of relevante ervaring binnen HR</li><li>Je bent administratief sterk en hebt een scherp oog voor detail</li><li>Je bent communicatief vaardig en weet hoe je met medewerkers en management moet schakelen</li><li>Je hebt een discrete en professionele houding</li><li>Ervaring met loonbeheer en sociale wetgeving is een pluspunt</li><li>Je werkt vlot met het Office pakket (en/of HR-software)</li><li>Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels; de voertaal binnen ExecuJet wereldwijd is Engels.</li><li>Je hebt een entrepreneurial spirit en wacht niet op wat opgedragen wordt. Je neemt zelf initiatief. Je houdt ervan mee richting te geven van de organisatie en processen in kaart te brengen. Op die manier breng je verdere structuur vanuit HR in de organisatie.</li><li>Je voelt je als een vis in het water in een generalistische en brede HR rol, waarbij je gesupporteerd wordt door jouw dossierbeheerder vanuit het sociaal secretariaat</li><li>Je bent bereid ongeveer 1x per maand naar Zaventem te gaan</li></ul>Aanbod<ul><li>Een uitdagende en gevarieerde functie binnen een bedrijf met een internationaal karakter; ExecuJet heeft vestigingen in Afrika, Azië, Europa, Midden-Oosten en Amerika</li><li>Een voltijdse tewerkstelling in een 40 uren werkweek, van maandag tot vrijdag. De 32 dagen verlof zijn vrij te kiezen in overleg met de collega's</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen. Het totaalpakket wordt besproken op maat van jouw wensen. Zo is een firmawagen mogelijk tenzij je een nog hoger brutoloon opteert. Zij bieden ook een onkostenvergoeding, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, ecocheques, gsm en abonnement.</li><li>Glijdende werktijden</li><li>Ruimte voor professionele en persoonlijke groei</li><li>Een dynamisch team en een aangename werksfeer. Je maakt deel uit van een hechte, autonome KMO waar de beslissingsbevoegdheid en strategiebepaling lokaal zit met korte lijnen, maar waarbij je geruggesteund wordt door een internationale groep. Je kan hier dus veel verwezenlijken.</li></ul>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a>. Jouw kandidatuur wordt discreet behartigd. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMDU4NjcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Senior Corporate Finance Analyst Robert Half Finance & Accounting is momenteel op zoek naar een Senior Corporate Finance Expert (m/v/x) voor een advieskantoor gelegen regio Gent. De firma kent eveneens een vestiging te Brussel.Dit uniek en groeiend bedrijf heeft meer dan 30 jaar ervaring in het creëren van waarde voor aandeelhouders alsook de begeleiding rond corporate governance. Ze richten zich voornamelijk op de Belgische markt maar hebben ook klanten in Nederland, Luxemburg en Frankrijk. Recent werd ook een bedrijfstak in het leven geroepen die zich richt op aandeelhouders van start-ups and scale-ups.Interesse in een analytische functie op corporate finance-level alsook sterk in contact met klanten? Dan is deze rol ongetwijfeld voor jou weggelegd. In tegenstelling tot andere omgevingen kan je hier een A-Z rol terugvinden binnen dit domein. Een bijdrage leveren aan de actieve projecten in business development kan ook een onderdeel van deze opportuniteit zijn.De verantwoordelijkheden voor deze functie als Senior Corporate Finance Expert zijn:<ul><li>Je maakt financiële rapporteringen, dashboards en waardebepalingen op basis van de gebruikelijke methodes en door een grondige analyse en cijferinzicht;</li><li>Je analyseert de jaarrekeningen van bedrijven, de netto-schuld positie en kan genormaliseerde cash flows berekenen;</li><li>Je neemt deel aan vergaderingen met klanten, onderhandelingen met klanten en tegenpartijen of assisteert hen bij bestuurs- en aandeelhoudersvergaderingen;</li><li>Je neemt ook actief deel aan de prospectie van nieuwe klanten en aan de marketing- en netwerkcampagnes of evenementen;</li><li>Je zal ook actief deelnemen en mee aan de kar trekken van de afdeling die zich richt op start-ups and scale-ups zoals bij het uitbouwen van budgetplannen, opzetten van rapporteringen etc.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor de functie van Senior Corporate Finance Expert zijn:<ul><li>Uitstekende academische opleiding (Master of Economics of gelijkwaardig);</li><li>3 tot 10 jaar 'on-the-job' ervaring in een corporate finance, M&A, private equity of soortgelijke omgeving;</li><li>Analytisch zeer sterk met cijfers en een krack in Excel;</li><li>Teamspeler met commerciële vaardigheden, betrouwbaar en vertrouwd door klanten, in staat tot netwerken en prospectie;</li><li>Vloeiend in het Nederlands met een goede praktische kennis van het Engels.</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>De mogelijkheid om te werken met vast contract of op zelfstandige basis;</li><li>Een fulltime tewerkstelling;</li><li>Marktconform salaris aangevuld met bedrijfswagen + tankkaart, maaltijdcheques, bonus op brutojaarloon, netto-onkostenvergoeding, hospitalisatieverzekering, gsm/laptop.</li><li>Carrièreplan met de mogelijkheid om op termijn toe te treden tot het partnership.</li></ul> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NzYwMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">