<p>Voor een familiaal bedrijf <strong>regio Gent</strong> dat vakmaschap, innovatie en groei centraal stelt, zoeken we een nauwkeurige<strong> Administratief Bediende</strong> (M/V/X).</p><p>In deze rol ondersteun je enerzijds het Compliance Team in het opvolgen van regelgeving en interne processen, en anderzijds het Aankoopteam in de administratieve opvolging van leveranciers, bestellingen en documentatie. Een afwisselende functie voor wie houdt van structuur, nauwkeurigheid en variatie.</p><p><strong>Jouw takenpakket</strong></p><p>50% Compliance Support</p><ul><li>Helpen opstellen, bijwerken en beheren van policies, procedures en rapporten;</li><li>Controleren of interne processen voldoen aan wetgeving en interne richtlijnen;</li><li>Voorbereiden van audits, controles en interne reviews;</li><li>Administratief opvolgen van incidenten, risico's en acties in de systemen;</li><li>Inwinnen en verwerken van gegevens bij collega's, leveranciers of partners.</li></ul><p>50% Aankoopadministratie</p><ul><li>Invoeren, controleren en opvolgen van bestellingen;</li><li>Up-to-date houden van leveranciersgegevens, contracten en prijslijsten;</li><li>Opvragen en opvolgen van offertes, certificaten en leveringsdocumenten;</li><li>Assisteren bij voorraadopvolging en rapportages;</li><li>Nauw samenwerken met leveranciers en interne afdelingen voor correcte en tijdige levering.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een relevante administratieve functie, idealiter met link naar compliance en/ of aankoop;</li><li>Je hebt sterke interesse in regelgeving, risicobeheer en bedrijfsprocessen;</li><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma of gelijkaardig door ervaring;</li><li>Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en Engels en kan daarnaast ook een mondje Frans;</li><li>Je bent vertrouwd met een ERP-systeem en daarnaast ook met het MS Office Pakket;</li><li>Je bent nauwkeurig, gestructureerd en analytisch ingesteld en kan vlot informatie verwerken. Daarnaast ben je ook strikt in het bewaken van deadlines.</li></ul><p><strong>Wat wij jou bieden</strong></p><ul><li>Een voltijdse, gevarieerde functie binnen een groeiende onderneming die marktleider is in haar sector;</li><li>Een ervaren en dynamisch team;</li><li>Een competitief salaris afgestemd op jouw ervaring;</li><li>Een aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, CAO90-bonus, jaarlijkse bonus, ...;</li><li>Flexibele werkuren met de mogelijkheid om op te starten tussen 7-9u;</li><li>Mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk per week;</li><li>12 ADV dagen naast de 20 wettelijke verlofdagen;</li><li>Een collegiale werkomgeving waar samenwerking, betrokkenheid en verantwoordelijkheid centraal staan.</li></ul><p><strong>Klaar voor de volgende stap?</strong></p><p>Zie jij jezelf in deze rol? Aarzel dan niet om je CV door te sturen en te reageren met volgende referentienummer 06550-0013341419 dan nemen we graag contact met jou op!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDk2My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><div class="pbHeader"><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Voor een groeiend bedrijf zijn we op zoek naar een <strong>Masterdata Officer </strong>(m/v/x) die het volledige beheer van de artikeldata op zich neemt. </span></div></p><p>De firma is gelegen in de regio van <strong>Waregem</strong>. </p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong><br /><br /></p><ul><li>Je beheert en onderhoudt de artikeldata in het ERP-systeem (Business Central) en zorgt voor een correcte en tijdige input.</li><li>Je verzamelt alle noodzakelijke gegevens en stemt indien nodig af met klanten of interne teams.</li><li>Je creëert en wijzigt artikeldata en bewaakt continu de datakwaliteit.</li><li>Je analyseert het huidige masterdataproces en denkt actief mee over optimalisaties.</li><li>Je formuleert verbeteringsvoorstellen, implementeert deze en volgt ze verder op.</li><li>Bij nieuwe producten of projecten neem je een coördinerende rol op en geef je advies rond datagebruik en richtlijnen.</li><li>Je werkt mee aan procedure-uitwerking en documentatie.</li><li>Je fungeert als intern aanspreekpunt voor masterdata en organiseert indien nodig opleidingen</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een relevant diploma of gelijkwaardige ervaring.</li><li>Ervaring met masterdata is een sterk pluspunt, gezien je de centrale verantwoordelijke wordt binnen dit domein.</li><li><strong>Talenkennis</strong>:</li><ul><li>Nederlands: zeer goed;</li><li>Frans: je kan je behelpen;</li><li>Engels: basiscommunicatie;</li><li>Kennis van extra talen is een plus. </li></ul><li><strong>IT</strong>-<strong>kennis</strong></li><ul><li>Kennis van Business Central is mooi meegenomen.</li><li>PowerBI is geen must.</li><li>Soft skills</li></ul><li><strong>Persoonlijkheidskenmerken:</strong></li><ul><li>Rechtuit en no-nonsense</li><li>Gedreven en hands-on</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden en hoge integriteit</li></ul></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Voltijdse functie (40u/week) met vaste werkuren tussen 7u30-9u en tot 16u (vrijdag tot 15u).</li><li>20 verlofdagen + 12 ADV-dagen + collectieve sluiting in zomer en winter.</li><li>Geen mogelijkheid tot thuiswerk.</li><li>Competitief loon, tot €4.000 bruto afhankelijk van ervaring.</li><li>Maaltijdcheques (€5,80/dag)</li><li>Fietsleaseplan.</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Kilometer- of fietsvergoeding.</li><li>Aangename werksfeer met regelmatige teamactiviteiten.</li><li>Opstart: Zo snel mogelijk.</li></ul><p>Kan deze opportuniteit jou interesseren? Twijfel dan niet en solliciteer vandaag nog! Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013344749. <br /><br /></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NzEwMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Vacature: <strong>Customer</strong> <strong>Care</strong> <strong>Specialist</strong> (Fulltime of 4/5de) 🚀💻 regio <strong>Tielt</strong></p><p><em>Als Customer Care Specialist ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten die gebruikmaken van de softwareoplossingen. Je staat tussen de gebruikers (klanten) en de ontwikkelaars (developers), en fungeert als een brug om ervoor te zorgen dat de software optimaal aansluit bij de behoeften van de klant.</em><br /><br />Ben jij een doorgewinterde professional uit de interimsector, gedreven door service en digitale innovatie? Onze klant zoekt een enthousiaste Customer Care Specialist voor hun software-oplossingen!<br /><br /></p><p>Takenpakket:<br /><br /><strong>Vacature: Customer Care Specialist (Fulltime of 4/5de) 🚀💻</strong></p><p>Ben jij een doorgewinterde professional uit de interimsector, gedreven door service en digitale innovatie? Onze klant zoekt een enthousiaste Customer Care Specialist voor hun software-oplossingen!<br /><br /><strong>Jouw uitdaging 💼</strong></p><ul><li><span style="text-decoration: underline;">Eerste lijn support ("first line helpdesk")</span>: Je biedt dagelijkse ondersteuning aan klanten bij vragen of problemen met de software - deze vragen komen door via een supportticket, sporadisch ook telefonisch. Je analyseert problemen, biedt direct een oplossing of escaleert indien nodig naar de juiste specialist.</li><li><span style="text-decoration: underline;">Klantenopleiding en begeleiding</span>: Je verzorgt trainingen, demo's en duidelijke uitleg over het gebruik van het systeem voor nieuwe klanten, alsook begeleid je gebruikers stap voor stap bij hun eerste kennismaking met de software.</li><li><span style="text-decoration: underline;">Signaleren en coördineren van klantenvragen</span>: je bundelt binnenkomende vragen en problemen van klanten en signaleert terugkerende issues. Hierbij stem je af met het ontwikkelteam (developers) wanneer de vraag te technisch is of een structurele aanpassing vereist. Je draagt zorg voor het aanvullen of updaten van handleidingen en documentatie, zodat veelgestelde vragen preventief worden beantwoord.</li><li><span style="text-decoration: underline;">Software testing</span>: je test nieuwe functionaliteiten en releases in de software, vanuit gebruikersstandpunt (functioneel testen) en je rapporteert bugs of onregelmatigheden aan het ontwikkelteam.</li><li><span style="text-decoration: underline;">Begeleiding bij klantopstart</span>: Je werkt nauw samen met developers en projectmanagers om checklists af te lopen en te verifiëren dat alles correct ingesteld is voor de opstart of migratie van nieuwe klanten.</li></ul><p><strong>Jouw profiel 🙋♂️🙋♀️</strong></p><ul><li>Bachelor of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Eerste ervaring in de interimsector is vereist (je weet hoe het systeem werkt in de praktijk).</li><li>Zeer goede kennis Nederlands, goede kennis Frans 🇳🇱🇫🇷.</li><li>Sterke digitale skills en goede kennis van Excel voor rapportering 💾📊.</li><li>Je bent zelfstandig, organisatorisch sterk en je wil je echt verdiepen in software en processen en bent klaar voor de next step! 🔍.</li></ul><p> </p><p><strong>Wat mag je verwachten? 🎁</strong></p><ul><li>Fulltime of 4/5de functie onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur.</li><li>Glijdende werkuren (40u-week).</li><li>20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 12 ADV-dagen.</li><li>Thuiswerk: 2 dagen bij voltijds, 1 dag bij 4/5de 🌐🏠.</li><li>Maaltijdcheques, geschenkcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, cafetariaplan.</li></ul><p>Klaar om als Customer Care Specialist een cruciale rol te spelen tussen de klanten en development team? Wil je samen met onze klant software voor de interimsector slimmer maken? Solliciteer snel en kom het verschil maken! 🚦🌟 Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013349624. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xNDM1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half is op zoek naar een UX/UI Designer (vast contract) voor een bedrijf gelegen in Vilvoorde</strong></p><p>Ben jij een creatieve en analytische UX/UI Designer met oog voor detail en gebruiksvriendelijkheid? Heb je een passie voor digitale ervaringen en weet je data te vertalen naar strategische en tactische verbeteringen? Dan zijn wij op zoek naar jou!</p><p>In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en optimaliseren van digitale kanalen, van websites en landingspagina's tot funnels en interfaces. Je bouwt een design system en zorgt ervoor dat elke interface toegankelijk en gebruiksvriendelijk is, ongeacht het scherm of apparaat.</p><p><strong>Jouw werkzaamheden bestaan uit:</strong></p><ul><li>Best practices: Je zorgt dat UX/UI-best practices en accessibility worden toegepast over alle digitale kanalen.</li><li>Componentbeheer: In samenwerking met externe partners onderhoud en breid je componenten, tokens en patronen uit. Je stemt de Figma- en front-end bibliotheken op elkaar af.</li><li>Samenwerking: Je werkt nauw samen met ontwikkelaars om ontwerpen haalbaar, consistent en eenvoudig te implementeren te maken.</li><li>Analyse: Je analyseert websitegedrag en gebruikersstromen met tools zoals ContentSquare, Evolv, Insider en GA4.</li><li>Optimalisatie: Je zet A/B-tests op om conversiepercentages te verbeteren en leadgeneratie te verhogen.</li><li>Ontwerpverbetering: Je ontwerpt verbeteringen aan landingspagina's en funnels.</li><li>Rapportage: Je stelt duidelijke rapportages en aanbevelingen op basis van testresultaten en data-analyse.</li></ul><p><strong>Dit ben jij:</strong></p><ul><li><strong>Optimalisering:</strong> Ervaring met conversie-optimalisatie en data-analyse.</li><li><strong>Design kennis:</strong> Sterke ervaring in Figma (Auto Layout, Variants, variables/tokens, components, prototyping).</li><li><strong>Toolvaardigheid:</strong> Ervaring met tools zoals GA4, GTM, ContentSquare, Insider, Evolv of vergelijkbare tools.</li><li><strong>Testervaring:</strong> Ervaring met A/B-tests, multivariatie-tests en personalisatie van de customer journey.</li><li><strong>Samenwerking:</strong> Kennis van UX/UI-principes en ervaring met samenwerking met designers en development teams.</li><li><strong>Technische vaardigheid:</strong> Basiskennis van CSS, Javascript en HTML.</li><li><strong>Analytisch:</strong> Sterke analytische vaardigheden en ervaring met het interpreteren van data en statistieken.</li><li><strong>Initiatiefnemer:</strong> Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig teststrategieën te ontwikkelen en uit te voeren.</li></ul><p><strong>Taalkennis:</strong> Perfecte kennis van Nederlands en Engels; Frans is een pluspunt</p><p><strong>Dit krijg je ervoor terug:</strong></p><ul><li>Een uitdagende en fulltime functie binnen een internationale en dynamische onderneming.</li><li>Goede begeleiding via een uitgebreid onboardingprogramma en de mogelijkheid om verschillende opleidingen te volgen via ons e-learning platform.</li><li>Professionele en enthousiaste collega's die je ondersteunen op verschillende vlakken.</li><li>Doorgroeimogelijkheden binnen een informele, no-nonsense en resultaatgerichte organisatie.</li><li>Een competitief salaris (afhankelijk van ervaring tussen €3.400 en €4.600) aangevuld met maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, en een thuiswerkvergoeding.</li><li>Extra voordelen zoals GSM, laptop, glijdende werkuren, 50% thuiswerk, Benefits@work, Flex Income Plan, een well-being partner en uitnodigingen tot leuke evenementen.</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NDYwMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Vacature: <strong>Internal</strong> <strong>Sales</strong> <strong>Coördinator</strong> (m/v/x) 🤝🌍 regio Tielt.</p><p><br /><br /></p><p>Zie jij jezelf als bruggenbouwer tussen klanten, R&D en productie? Wil je aan de slag binnen een stabiele organisatie waar collega's geen nummers zijn, maar echt samen werken aan kwaliteit en groei? Dan is deze kans helemaal iets voor jou! ✨</p><p><strong>Onze klant</strong></p><p>"Wij zijn een performante, familiaal geleide onderneming met een open cultuur en een lange traditie van betrokkenheid. Hier werk je met topprofessionals aan maatwerkoplossingen voor A-klanten in België. Je wordt deel van een hechte equipe waar collega's elkaar écht kennen en er regelmatig samen dingen gedaan worden buiten het werk. Onze structuur combineert het beste van twee werelden: de warme sfeer van een familiebedrijf én de efficiënte processen van een multinational."</p><p> </p><p><strong>Jouw rol in het team 🚀</strong></p><p>Als Internal Sales Coördinator ben jij de schakel tussen de sales- en technische afdelingen. Je werkt nauw samen met ervaren collega's en mag rekenen op directe communicatie en ondersteuning. Het is een functie in ontwikkeling, dus je krijgt de kans om mee vorm te geven aan je rol!<br /><br /><strong>Hoe ziet jouw takenpakket eruit?</strong></p><ul><li>Actief uitbouwen van je eigen klantenportefeuille (re-activatie en onderhouden van bestaande contacten).</li><li>Klanten maandelijks informeren over prijswijzigingen om op die manier geleidelijk de dossiers volledig in handen te nemen.</li><li>Specifieke noden en verwachtingen van je klant analyseren en afstemmen met de technische afdeling.</li><li>Klanten ontvangen, rondleiden en projecten bespreken (online/F2F meetings).</li><li>Offertes opstellen (materiaal en eindproduct), opvolgen en samen met de klant finetunen.</li><li>Projecten opvolgen van goedkeuring tot start productie (SPOC naar de klant tijdens het ganse traject).</li><li>Samples regelen en feedback verwerken (kleur, hoeveelheid, wensen).</li><li>Globaal overzicht houden op lopende projecten naar kwaliteit, productie, timing.</li></ul><p><strong>Jouw profiel 👤</strong></p><ul><li>Bachelor- of Masterdiploma (door de complexiteit en variatie).</li><li>Enkele jaren ervaring in customer service, sales assistant, internal sales of aankoop (geen schoolverlater).</li><li>Technische affiniteit? Top! Nieuwsgierigheid en leerbereidheid zijn belangrijker dan specifieke voorkennis.</li><li>Communicatief en commercieel, op elk niveau: jij voelt je zowel thuis bij operatoren als directie.</li><li>Maturiteit en betrokkenheid: je werkt graag samen én zelfstandig, gaat voor kwaliteit en nauwkeurigheid.</li><li>Talen: Nederlands en Engels (zeer goed); Frans (basiskennis); Duits is een plus.</li><li>Software-skills: MS Office (draaitabellen), ervaring met ERP is mooi meegenomen.</li></ul><p><strong>Aanbod 🎁</strong></p><ul><li>Fulltime job (39u per week) met flexibele start- en einduren tussen 7u en 9u (finish tussen 16u en 18u). Op vrijdag werk je tot 15u.</li><li>Vakantieregeling: collectief verlof in de zomer, kerst en brugdagen + 6 ADV dagen vrij te kiezen.</li><li>Mooi loonpakket op maat van jouw ervaring.</li><li>Tal van extra voordelen: DKV hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een cafetariaplan met mogelijkheid tot andere voordelen zoals GSM, fiets- of wagenleasing.</li><li>No-nonsense, hands-on team waar jouw mening telt en je nooit een nummer bent.</li><li>Geen thuiswerk wegens de aard van de functie, wél veel persoonlijk contact.</li></ul><p>Zin om jouw drive en people skills in te zetten binnen een warme, stabiele omgeving? Solliciteer snel en ontdek het verschil dat jij kan maken! 🚀</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MDM0MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Samen met een internationale grote speler met het hoofdkantoor in de regio van <strong>Kortrijk</strong> is Robert Half op zoek naar een <strong>CHRO</strong>.</p><p>Ondanks een <strong>sterke internationale groei en recente overnames</strong> blijft de familiale cultuur centraal staan: <strong>passie, drive, ervaring en betrokkenheid</strong> tekenen het dagelijkse beleid. Er wordt volop ingezet op innovatie, specialisatie en duurzaamheid, met ambities om in de komende jaren het groeitraject stevig verder te zetten.</p><p>De organisatie kent een no-nonsense aanpak, waardeert een mensgerichte en hands-on aanpak en investeert voortdurend in haar medewerkers.</p><p><ul><li>Als Chief Human Resources Officer (m/v) ben je verantwoordelijk voor het uitstippelen en verder uitdragen van het groepsbreed HR-beleid, zowel op strategisch als operationeel vlak, met focus op België en sturing van teams in het buitenland. Je bouwt mee aan rekrutering, retentie, teamspirit en het verbinden van verschillende afdelingen, met bijzondere aandacht voor het internationale karakter en de aanwezige cultuurverschillen.</li><li>Je stuurt het volledige HR-team aan verdeeld over verschillende landen en waakt over een correcte payroll, binding met medewerkers, de opleidingsacademy, juridische procedures en compliance. Je werkt nauw samen met het managementteam en rapporteert rechtstreeks aan de CEO. </li><li>Je pakt zowel dagelijkse operationele uitdagingen aan als het ontwikkelen van lange termijn HR-strategieën; denk aan het opzetten van opleidingsplannen, onderhandelingen over loonkosten, het uitwerken van KPI's ter evaluatie van het beleid en het optimaliseren van bestaande processen. In deze rol ben je zichtbaar en nabij, praat je net zo vlot met blue collar workers als met de board, en slaag je erin de juiste beslissingen te nemen in een sterk veranderende, ambitieuze omgeving.</li></ul></p><p><span style="text-decoration: underline;">Profiel:</span></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>universitaire opleiding</strong>, bij voorkeur met specialisatie in arbeidsrecht, een economische richting of een stevige juridische/HR-achtergrond.</li><li>Je hebt <strong>minstens vijf jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol</strong> binnen een complexe, internationale omgeving met blue collar workers.</li><li>Je werkt even vlot op strategisch niveau als in operationele dossiers, bent analytisch, gestructureerd en kostenbewust.</li><li>Je bezit het gezag en de maturiteit om teams aan te sturen in verschillende landen, maar ook de voeling met de werkvloer om tussen de mensen te staan.</li><li>Je combineert een sterk EQ met het vermogen om mensen te laten samenwerken en verschillen te overbruggen, zowel binnen als buiten je eigen afdeling.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands, Engels en Frans.</li><li>Ervaring met relevante HR tools is een pluspunt.</li><li>Stabiliteit, een hands-on mentaliteit en de drive om te bouwen aan een toekomstgerichte organisatie zijn voor deze positie essentieel.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Aanbod:</span><br /><br />Je komt terecht in een <strong>financieel gezonde en ambitieuze groep</strong> waar professionaliteit en familiale cultuur hand in hand gaan. Het loonpakket is competitief en omvat een bruto maandsalaris, aangevuld met een firmawagen, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, netto-onkostenvergoeding, GSM met abonnement, etc.<br /><br />Het betreft een voltijdse functie. Naast de 20 wettelijke verlofdagen krijg je 10 extra ADV-dagen. Verlof is vrij in te plannen in samenspraak met je collega's. Thuiswerk is niet mogelijk; aanwezigheid op de hoofdzetel is cruciaal voor deze verbindende rol in de organisatie. Je krijgt de kans om op groepsniveau te impacteren en een onmisbare schakel te worden in de volgende groeifase van deze internationale speler.<br /><br />Ben jij klaar voor deze uitdaging en wil je samen met het managementteam bouwen aan de toekomst? Solliciteer vandaag en ontdek hoe jouw leiderschap een verschil kan maken!<br /><br />De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.<br /><br />Interesse in deze vacature? Stuur me dan zeker je CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTA3MzIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong data-start="116" data-end="188">Robert Half is momenteel op zoek naar een Credit Controller (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is een gevestigde en groeiende speler binnen logistieke distributie. </p><p><strong>Jouw rol als Credit Controller: </strong><br />In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer en de opvolging van openstaande B2B-klantenrekeningen. Je bewaakt de cashflow, zorgt voor een correcte administratie en staat dagelijks in contact met klanten en interne teams. Dankzij jouw analytisch inzicht en nauwkeurige opvolging bouw je mee aan een financieel gezond geheel.</p><p>Je taken omvatten o.a.:</p><ul><li>Opvolgen en beheren van openstaande klantenrekeningen;</li><li>Detecteren van betalingsachterstanden en versturen van aanmaningen;</li><li>Registreren van betalingsafspraken;</li><li>Analyseren en behandelen van betwistingen of doorverwijzen naar de juiste interne contactpersoon;</li><li>Samenstellen van dossiers voor incasso of juridische stappen;</li><li>Kredietwaardigheid checks uitvoeren voor nieuwe klanten;</li><li>Rapporteren van debiteurenrisico's aan het management;</li><li>Optimaliseren en updaten van processen en interne procedures;</li><li>Up-to-date houden van klantendata in het CRM;</li><li>Nauw samenwerken met Finance en andere operationele teams;</li><li>Uitvoeren van administratieve back-up, zoals inboeken van betalingen en versturen van facturen.</li></ul><p> </p><p><h4 data-start="1824" data-end="1844"><strong data-start="1828" data-end="1844">Jouw profiel</strong></h4><ul data-start="1845" data-end="2327"><li data-start="1845" data-end="1897"><p data-start="1847" data-end="1897">Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring;</p></li><li data-start="1898" data-end="1962"><p data-start="1900" data-end="1962">3 tot 5 jaar ervaring in credit control of debiteurenbeheer;</p></li><li data-start="1963" data-end="2058"><p data-start="1965" data-end="2058">Sterke kennis van Nederlands, aangevuld met een uitstekende beheersing van Frans en Engels;</p></li><li data-start="2059" data-end="2121"><p data-start="2061" data-end="2121">Gestructureerd, nauwkeurig en sterk in zelfstandig werken;</p></li><li data-start="2122" data-end="2181"><p data-start="2124" data-end="2181">Communicatief vaardig en professioneel aan de telefoon;</p></li><li data-start="2182" data-end="2241"><p data-start="2184" data-end="2241">Assertief en in staat om duidelijke afspraken te maken;</p></li><li data-start="2242" data-end="2281"><p data-start="2244" data-end="2281">Analytisch, kritisch en meedenkend;</p></li><li data-start="2282" data-end="2327"><p data-start="2284" data-end="2327">Ervaring met Business Central is een troef.</p></li></ul></p><h4 data-start="1362" data-end="1392"><strong data-start="1366" data-end="1392">Wat mag je verwachten?</strong></h4><ul data-start="1393" data-end="1635"><li data-start="1393" data-end="1465"><p data-start="1395" data-end="1465">Een warme teamcultuur en sterke ondersteuning;</p></li><li data-start="1517" data-end="1580"><p data-start="1519" data-end="1580">Competitieve verloning aangevuld met maaltijdcheques;</p></li><li data-start="1581" data-end="1635"><p data-start="1583" data-end="1635">Thuiswerk </p></li></ul><p data-start="1642" data-end="1713" data-is-last-node="" data-is-only-node=""><strong>👉 Interesse? Solliciteer nu met referentienummer 06520-0013339694.</strong></p><p data-start="1642" data-end="1713" data-is-last-node="" data-is-only-node=""> </p><p data-start="1642" data-end="1713" data-is-last-node="" data-is-only-node=""> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43Mzk4Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
