48 resultados para Coordenador De Planejamento em Jundiaí, São Paulo

Coordenador de Planejamento Financeiro Sênior

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Empresa nacional do ramo de incorporação imobiliária.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o processo orçamentário anual, garantindo alinhamento entre áreas, qualidade das premissas e consolidação executiva do orçamento;</li><li>Acompanhar trimestralmente o orçado vs. realizado, aprofundar análise de desvios, elaborar justificativas estruturadas e propor planos de ação para as áreas;</li><li>Avaliar a viabilidade econômico-financeira de projetos e iniciativas estratégicas, fornecendo recomendações embasadas para a tomada de decisão da liderança;</li><li>Monitorar o fluxo de caixa (free cash flow), antecipando necessidades de caixa e sinalizando riscos ou oportunidades com antecedência;</li><li>Consolidar e analisar informações financeiras e de projetos, garantindo precisão das projeções de fluxo de caixa e cenários futuros;</li><li>Estruturar e coordenar o reporting mensal para stakeholders internos e externos, assegurando clareza, precisão e narrativa executiva;</li><li>Desenvolver relatórios, dashboards e apresentações para a alta gestão, trazendo insights e análises de impacto;</li><li>Atuar com visão de dono, garantindo ritmo, eficiência e previsibilidade das entregas, além de propor melhorias contínuas nos processos de FP&A;</li><li>Liderar, desenvolver e orientar analistas, promovendo crescimento técnico, autonomia e organização do time;</li><li>Identificar oportunidades de automação, melhoria de fluxos e padronização, utilizando Excel avançado e outras ferramentas para aumentar eficiência e reduzir retrabalho;</li><li>Modelo de trabalho: 100% Presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação: Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência: Atuação sólida em FP&A, com experiência relevante no mercado de incorporação ou construção civil, com experiência prévia em liderança e desenvolvimento de times;</li><li>Excel avançado, incluindo automações, criação de modelos dinâmicos, uso de Power Query, VBA, SQL, IA ou ferramentas similares para otimização de processos;</li><li>Forte capacidade analítica, senso crítico e habilidade para transformar dados em insights financeiros relevantes;</li><li>Excelente comunicação, com capacidade de influenciar e se relacionar com múltiplos stakeholders;</li><li>Perfil protagonista, organizado, ágil, com elevado senso de responsabilidade e maturidade para conduzir o ritmo das entregas;</li><li>Habilidade comprovada em desenvolvimento de pessoas, gestão de prioridades e resolução estruturada de problemas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsbGVOLjQ3MzM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-09T11:39:00Z

Coordenador de Projetos

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional Americana - Biotecnologia (etanol), na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver um conhecimento profundo dos processos da empresa nos EUA e no Brasil;</li><li>Apoiar o Gerente de Projetos em todos os aspectos do desenvolvimento de projetos, conforme orientação do Gerente de Projetos;</li><li>Auxiliar no desenvolvimento do orçamento, cronograma, escopo de trabalho e documentos necessários do projeto;</li><li>Apoiar a integração e a comunicação entre as disciplinas de engenharia internas para atingir os objetivos do projeto;</li><li>Apoiar a interface com a equipe da empresa para fornecer/receber atualizações de status, ajustes/consultoria técnica e relatórios periódicos;</li><li>Trabalhar com recursos de engenharia para revisar e compilar conjuntos de desenhos e especificações, gerar pacotes de licitação e coordenar o processo de licitação e adjudicação para fornecedores;</li><li>Trabalhar com recursos de engenharia internos para desenvolver projetos de engenharia, estabelecer especificações de equipamentos para aquisição de equipamentos industriais e de manufatura especializados e outros serviços de terceiros;</li><li>Analisar e avaliar propostas e selecionar ou recomendar fornecedores e subcontratados;</li><li>Apoiar a negociação de termos e condições dentro de uma estrutura contratual com subcontratados, sob a direção do Gerente de Projetos;</li><li>Gerar solicitações de cotação (RFQ) para obter propostas de fornecedores e prestadores de serviços necessários para os projetos;</li><li>Apoiar o Gerente de Projetos na gestão do cronograma e orçamento do projeto. Através de atualizações consistentes de orçamento e cronograma, garantir o entendimento de quaisquer problemas críticos;</li><li>Gerar ordens de compra e inserir informações no sistema ERP;</li><li>Gerar e inserir no sistema ERP a configuração e o planejamento do projeto, conforme orientação do Gerente de Projetos;</li><li>Revisar faturas e solicitações de pagamento de fornecedores e subcontratados para garantir que sejam enviadas de acordo com os termos de cada contrato aplicável;</li><li>Preparar relatórios semanais e mensais para acompanhar o progresso do projeto, incluindo o controle de horas trabalhadas;</li><li>Colaborar com a equipe de Projetos, Engenharia e Departamento Financeiro para garantir entregas precisas e pontuais do projeto;</li><li>Colaborar com o Cliente nas aprovações de fornecedores. Encaminhar adequadamente para obter as aprovações necessárias dos recursos alocados ao projeto;</li><li>Acompanhar o status dos documentos de aprovação dos fornecedores;</li><li>Garantir que todo o trabalho do projeto seja concluído de acordo com as especificações, o cronograma e os requisitos de segurança do projeto;</li><li>Apoiar o Gerente de Projetos nos processos de Desenvolvimento de Negócios, fornecendo conhecimento técnico, gerenciando a interface com os clientes, fornecendo uma estimativa de horas-homem para propostas e orientando no desenvolvimento e definição do escopo;</li><li>Possuir fortes habilidades interpessoais e sentir-se à vontade para se comunicar com a liderança e os funcionários, a fim de criar e administrar políticas, bem como promover uma cultura colaborativa dentro da organização;</li><li>Localização: (Híbrido 4x1).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação: Engenharia química, produção, alimentos;</li><li>Inglês: Fluente;</li><li>Experiência com gestão de projetos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjgwMzI5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-27T12:45:27Z

Coordenador de Projetos PowerTrain

Valinhos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa multinacional líder em soluções de engenharia e tecnologia automotiva.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Planejamento dos projetos de calibração e definição de recursos;</li><li>Liderança técnica das equipes e atribuição de competências;</li><li>Gerenciamento e acompanhamento dos milestones dos projetos;</li><li>Análise de risco e planejamento/controle de budget;</li><li>Preparação de status, reports e apresentações técnicas para clientes;</li><li>Comunicação constante com clientes, preparando e revisando milestones;</li><li>Controle dos processos garantindo o cumprimento de requisitos ISO e de qualidade;</li><li>Atuação como responsável funcional dos times de projeto;</li><li>Apoio técnico ao gerente de Powertrain na preparação de cotações e estimativas de custo;</li><li>Participação em reuniões e visitas técnicas para aquisição de novos projetos;</li><li>Suporte em eventos de congelamento de calibração;</li><li>Utilização avançada de softwares de calibração (INCA, TopExpert, CRETA, Matlab) e ferramentas de gestão (MS Project, MS Office).</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência em Powertrain e calibração de motores;</li><li>Vivência internacional em projetos;</li><li>Sólidos conhecimentos em: calibração de motores, emissões, dirigibilidade, legislação de emissões e OBD, teoria de controle, e termodinâmica;</li><li>Experiência em gestão de projetos com ferramentas como MS Project;</li><li>Formação superior em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Automação e Controle;</li><li>Pós-graduação/especialização técnica e/ou MBA; mestrado será considerado diferencial;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Cursos obrigatórios: Matlab, Legislações veiculares, Programação, CRETA, MS Project, Gerenciamento de Projetos, Business Administration;</li><li>Habilidade com ferramentas e licenças: INCA, TopExpert, Office, Macros;</li><li>Facilidade em preparar e ministrar apresentações técnicas;</li><li>Perfil de liderança, organização e comunicação clara;</li><li>Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais (diferencial);</li><li>Regime híbrido ou presencial conforme necessidade do projeto.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbC5NZWlyZWxsZXMuNDI2MTAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-09T18:02:40Z

Coordenador de Projetos - PMO

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria farmacêutica brasileira, na região do ABC paulista.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar e auxiliar o desenvolvimento de novas formulações de medicamentos, cosméticos e suplementos alimentares;</li><li>Acompanhar e participar de definições das etapas do projeto junto aos clientes (interno ou externo);</li><li>Estruturar e acompanhar a execução do cronograma dos projetos para que se mantenham no prazo e qualidade estabelecidos;</li><li>Identificar riscos e desenvolver estratégias de mitigação para minimizar interrupções no cronograma, qualidade e orçamento do projeto;</li><li>Monitorar o orçamento dos projetos;</li><li>Dar suporte técnico nas fases de oportunidades e novos projetos;</li><li>Elaborar relatórios e documentos de acompanhamento dos projetos;</li><li>Apoiar na organização de rituais de governança: reuniões de status, fóruns de decisão e comitês;</li><li>Auxiliar na otimização dos projetos de fluxos de processos, avaliando e propondo melhorias;</li><li>Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completo em Farmácia, Marketing, administração de empresas;</li><li>Pós-graduação;</li><li>Experiência em PMO em indústria farmacêutica;</li><li>Experiência na área de gerenciamento de projetos de desenvolvimento de produtos (medicamentos/cosméticos e suplementos alimentares);</li><li>Inglês a partir do nível intermediário;</li><li>Conhecimento das legislações relativas a medicamentos;</li><li>Experiência em gestão de cronogramas, melhoria contínua e orçamento;</li><li>Conhecimento em ferramentas de Gestão de Projetos - MS;</li><li>Project, metodologias PMI/Ágeis.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R3VzdGF2by5BZm9uc28uODQwNjMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-11-25T19:28:15Z

Gerente de Projetos

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Seguradora.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Planejar, executar e monitorar múltiplos projetos estratégicos e iniciativas digitais da seguradora, com foco em Tecnologia da Informação;</li><li>Trabalhar paralelamente em 2 a 3 projetos simultâneos, navegando entre as demandas de negócios e tecnologia em uma abordagem em cascata;</li><li>Atuar como o ponto principal de comunicação com os times do projeto e os diretores executivos responsáveis;</li><li>Garantir o cumprimento de escopo, prazo, custo e qualidade de cada projeto;</li><li>Identificar e gerenciar riscos e mudanças, além de engajar stakeholders relevantes;</li><li>Estruturar cronogramas detalhados no MS Project, consolidar relatórios de status e realizar apresentações executivas para a alta direção;</li><li>Promover colaboração entre diferentes áreas para evitar silos e simplificar a entrega de projetos cross-funcionais</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado </div><div class="pbBody"><ul><li>Conhecimento em gestão de projetos ágeis e cascata;</li><li>Experiência comprovada em gerenciar projetos de TI com metodologia cascata;</li><li>Capacidade de conduzir projetos de forma autônoma;</li><li>Excelência em otimizar processos;</li><li>Conhecimento prévio em integração de tecnologia dentro de empresas complexas, especialmente em setores como seguros ou serviços financeiros;</li><li>Competência na gestão de múltiplos projetos simultaneamente, mantendo a entrega constante de valor.</li><li>MS Project;</li><li>Certificação PMP (Project Management Professional) - diferencial, não é obrigatório;</li><li>Ensino superior completo, preferencialmente em Tecnologia ou áreas correlatas;</li><li>Inglês avançado (desejável não obrigatório);</li><li>Proatividade e autonomia: Saber conduzir projetos sem a necessidade de direcionamento constante;</li><li>Visão estratégica: Entender como conectar negócios e tecnologia de forma funcional;</li><li>Capacidade de resolver problemas: Analisar riscos e propor soluções de forma pragmática;</li><li>Autogerenciamento e priorização: Excelência em organizar atividades e recursos para atender demandas simultâneas;</li><li>Habilidade de comunicação: Relacionar-se de maneira clara e formal com stakeholders em diferentes níveis da organização.</li></ul> </div><img src="https://counter.adcourier.com/Y2Fpby5jYXJ2YWxoby4wNDE2NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-06T13:45:17Z

Gerente de projetos

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Multinacional Americana - Biotecnologia (etanol). Localização: São Paulo - SP (Híbrido 4x1).</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Monitorar e controlar a execução e entrega do projeto industriais por meio do gerenciamento de pessoal e recursos para garantir que o projeto seja concluído dentro do cronograma e dos parâmetros orçamentários;</li><li>Avaliar especificações para desenvolver orçamento e cronograma do projeto;</li><li>Fornecer ao cliente o escopo do trabalho, estimativa, desenhos relevantes e cronograma para concluir com sucesso cada projeto com base nas solicitações do cliente e recomendações da empresa;</li><li>Programar subcontratados e mão de obra de acordo com o cronograma especificado do projeto</li><li>Coordenar com vários departamentos internos para garantir a alocação adequada de recursos;</li><li>Assumir a responsabilidade pela aquisição e entrega de ferramentas, equipamentos e materiais para garantir fluxo de trabalho contínuo do projeto. Coordenar com o Gerenciamento da Cadeia de Suprimentos para emitir ordens de compra para todos os consumíveis, equipamentos e subcontratados externos;</li><li>Manter a responsabilidade por todas as funções do projeto, incluindo recursos, orçamento e cronograma. Revisar relatórios de progresso e ajustar cronogramas e uso de materiais conforme necessário;</li><li>Comunicar-se regularmente com os proprietários para resolver conflitos e negociar mudanças no escopo do trabalho;</li><li> Servir como contato principal para todas as atualizações de status, solicitações de mão de obra adicionais e necessidades de materiais e equipamentos;</li><li>Preparar relatórios semanais e mensais para acompanhar o progresso do projeto, incluindo relatórios de horas-homem para a linha superior;</li><li>Liderar, orientar, orientar e treinar gerentes de projeto e coordenadores de projeto menos experientes.</li></ul>Perfil do desejado <ul><li>Formação superior completo;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Experiência na gestão de projetos na indústria.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjY4NTYxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-26T18:58:45Z

Gerente Executivo de Projetos

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de grande porte, atuante no setor de infraestrutura e mobilidade, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar todos os aspectos do ciclo de vida dos projetos ferroviários, desde a concepção até a entrega, assegurando que os objetivos sejam alcançados dentro do escopo, prazo e orçamento definidos;</li><li>Garantir o sucesso do desenvolvimento dos projetos por meio da gestão das equipes subordinadas e da gestão contratual das empresas projetistas e consultorias;</li><li>Realizar, pela área de projetos, a gestão das partes interessadas do projeto, tanto nas relações com as equipes internas da concessionária quanto entes externos;</li><li>Apoiar as equipes técnicas nas tomadas de decisão sobre aspectos de soluções a serem adotadas no projeto por meio da colaboração e busca de soluções alternativas;</li><li>Promover a inovação e identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos e práticas de gestão de projetos;</li><li>Gerenciar o orçamento do projeto, garantindo alocação eficiente de recursos e prestação de contas financeira precisa;</li><li>Gerenciar os recursos operacionais da equipe e realizar gestão orçamentaria e contratual.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Engenharia Civil ou áreas correlatas;</li><li>Experiência comprovada em gerenciamento de projetos ferroviários, em funções de liderança;</li><li>Conhecimento profundo de regulamentações e normas técnicas aplicáveis a projetos ferroviários;</li><li>Habilidades técnicas, gerenciais e comportamentais essenciais para o sucesso na gestão de projetos ferroviários complexos;</li><li>Gerenciamento de Projetos;</li><li>Gestão de Equipe;</li><li>Inglês Intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjg0MzUwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-16T13:46:14Z

Coordenador de Produção - Bens de Consumo

Jundiaí,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional em expansão, na região metropolitana de Jundiaí-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar e supervisionar as atividades de produção, garantindo o cumprimento de metas e prazos;</li><li>Gerenciar equipes de trabalho, promovendo o desenvolvimento e a motivação dos colaboradores;</li><li>Acompanhar a programação de produção, ajustar se necessário junto ao planejamento, garantindo assim a entrega dos produtos dentro do prazo e custos previstos;</li><li>Desenvolver e implementar estratégias de priorização de produção para otimizar produtividade e eficiência do processo;</li><li>Propor e implementar melhorias para redução de desperdícios de mão de obra e produto;</li><li>Avaliar e desafiar os processos existentes propondo melhorias para redução de custos, e aumento de qualidade, produtividade e segurança;</li><li>Acompanhar o orçamento de despesas e de investimentos e realizar a gestão deles, garantindo a aderência ao planejado;</li><li>Coordenar os treinamentos garantindo o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação;</li><li>Gerenciar rotina de atividades da equipe de produção, visando maximização da produtividade de redução de desperdícios;</li><li>Capacitar time em ferramentas quanto ao uso de ferramentas Lean Manufacturing, ferramentas da qualidade e gestão de pessoas;</li><li>Acompanhar e suportar os times nas auditorias internas;</li><li>Fomentar a Cultura da Empresa, estimular o trabalho em equipe, solucionar conflitos, visando a manutenção de um ambiente de trabalho pautado pela comunicação, respeito, cooperação e constante busca pela inovação e conhecimento;</li><li>Realizar análise de investigação de reclamações de qualidade e cumprir ações preventivas;</li><li>Suportar equipe na implementação e suporte ao programa de 5S e de Segurança;</li><li>Participar das rotinas de reuniões da manufatura (diária, semanal e mensal), acompanhar a execução do plano de ação para os indicadores abaixo e/ou fora da meta;</li><li>Liderar as análises de causa raiz, investigações e executar o plano de ações (corretivas, preventivas e melhorias).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em indústrias de ramo alimentício ou de bens de consumo em geral (como farmacêutico e cuidados pessoais, pet care, alimentos e bebidas, higiene pessoal e cosméticos, entre outros);</li><li>Experiência comprovada com sistemas de gestão de produção baseado em Lean Manufacturing, TPM, WCM entre outros;</li><li>Perfil flexível, habituado com ambientes dinâmicos e desafiadores, trabalho colaborativo em equipe, boa relação interpessoal; comunicação assertiva e capacidade analítica;</li><li>Formação Acadêmica: Engenharia Elétrica, Mecânica, Automação, Eletrônica, Produção, Engenharia Química, áreas correlatas;</li><li>Disponibilidade para viagens e deslocamentos;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjYyODM0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-24T17:29:03Z

Coordenador de Suprimentos Capex

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa Global de Grande Porte. Na região de Lençois Paulista - SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Apoiar na elaboração e execução dos planos de suprimentos conforme o pipeline de projetos;</li><li>Conduzir processos de strategic sourcing e negociações para equipamentos, serviços e EPC;</li><li>Coordenar a gestão comercial e administrativa dos contratos, garantindo escopo, cronograma e orçamento;</li><li>Monitorar riscos de pleitos, atrasos e desvios, propondo ações corretivas;</li><li>Atuar em conjunto com Engenharia, Projetos, Controladoria e Jurídico para alinhamento técnico e comercial;</li><li>Preparar relatórios e apresentações para comitês e lideranças das unidades de negócio;</li><li>Assegurar rastreabilidade documental e conformidade nos processos de contratação;</li><li>Aplicar políticas de compras, padrões de auditoria e diretrizes do COE de Suprimentos;</li><li>Monitorar KPIs de Capex (savings, lead time, divergências fiscais, curva S);</li><li>Elaborar reportes periódicos para liderança de suprimentos e áreas internas;</li><li>Apoiar iniciativas de digitalização, automação e simplificação dos processos de Capex;</li><li>Contribuir com benchmarking e padronização de modelos EPC, EPCM e EPS;</li><li>Coordenar analistas e especialistas de Capex, promovendo desenvolvimento e visão de negócio.</li><li>Fomentar cultura de colaboração, disciplina e foco em resultados.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação/MBA é desejável;</li><li>Atuação em suprimentos com foco em Capex;</li><li>Negociação de equipamentos, serviços técnicos e EPCs;</li><li>Gestão de contratos e acompanhamento de obras/projetos;</li><li>Strategic sourcing, cost breakdown e modelos EPC/EPCM/EPS;</li><li>Gestão de contratos (curva S, medições, riscos e pleitos);</li><li>SAP/Ariba ou sistemas similares;</li><li>Inglês intermediário/avançado;</li><li>Sólida articulação entre áreas técnicas e suprimentos;</li><li>Negociação e gestão de conflitos;</li><li>Organização, disciplina e orientação a resultados;</li><li>Perfil hands-on, analítico e executador;</li><li>Vivência em projetos industriais de grande porte;</li><li>Experiência prévia no setor de papel e celulose, agroindustrial, químico ou similar;</li><li>Experiência com gestão de fornecedores internacionais;</li><li>Certificações em gestão de projetos (PMP, CAPM) ou procurement (CPSM, ISM).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbC5NZWlyZWxsZXMuMzg1NDUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-04T17:48:07Z

Gerente de Produção

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Plástica Nacional, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão de Processos Produtivos;</li><li>Planejar, coordenar e gerenciar as atividades de produção, garantindo eficiência e conformidade com padrões de qualidade e demandas dos clientes;</li><li>Trabalhar em parceria com a área de Segurança do Trabalho, promovendo o cumprimento das normas e propondo melhorias nos processos para garantir um ambiente seguro;</li><li>Implementar processos de produção para novos produtos em colaboração com a área de desenvolvimento de produtos;</li><li>Adotar práticas Lean, aplicando ferramentas de melhoria contínua para otimização de processos e resultados.</li><li>Engenharia e Manutenção Industrial;</li><li>Gerenciar a equipe de manutenção, assegurando o bom funcionamento e a segurança dos equipamentos;</li><li>Planejar e acompanhar programas de manutenção preventiva e corretiva para minimizar interrupções;</li><li>Liderar projetos de melhorias industriais e novos investimentos;</li><li>Planejamento e Controle de Produção;</li><li>Elaborar e gerenciar o planejamento da produção, alinhando a capacidade da planta com as demandas de mercado;</li><li>Participar de grupos S&OP, integrando ações entre áreas para alcançar os objetivos estratégicos da empresa;</li><li>Monitorar indicadores de desempenho e implementar ações corretivas para garantir a execução do plano de produção;</li><li>Inovação e Melhoria Contínua;</li><li>Liderar iniciativas de inovação, identificando e implementando soluções para aumentar a eficiência operacional;</li><li>Propor e gerenciar investimentos em CAPEX para modernização do parque industrial;</li><li>Incorporar novas práticas aplicáveis à produção, contribuindo para o avanço estratégico da empresa;</li><li>Gestão Orçamentária;</li><li>Gerir o orçamento de OPEX, monitorando custos e desenvolvendo estratégias de redução de despesas;</li><li>Comunicação e Interface;</li><li>Manter uma comunicação eficaz com todas as áreas da empresa, garantindo alinhamento estratégico e operacional;</li><li>Apresentar resultados e desafios à alta gestão, sugerindo estratégias para superação de metas.</li><li>Desenvolvimento de Equipe;</li><li>Liderar, motivar e capacitar equipes, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;</li><li>Identificar e desenvolver talentos internos, preparando sucessores para funções de liderança.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Engenharia Química, de Materiais, Mecânica, Processos, Produção ou afins;</li><li>Especialização (MBA) em áreas relacionadas à produção ou gestão industrial é preferencial;</li><li>Experiência em cargos de liderança na área de produção, com a maior parte do tempo como gerente, preferencialmente em processos de transformação plástica;</li><li>Sólida vivência em jornadas de cultura Lean, metodologias e ferramentas de melhoria contínua e outras aplicáveis a eficiência nos processos, evolução contínua e alto desempenho.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjc1MDEzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-28T13:31:35Z

Coordenador de HSE

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Indústria Química Multinacional. Na região do ABC Paulista.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Coordenar as atividades de SSMA;</li><li>Assegurar o atendimento aos requisitos legais de Segurança, Higiene e Meio Ambiente, aplicáveis a empresa;</li><li>Manter atualizados os programas obrigatórios (PGR, PCMSO, LTCAT, etc.);</li><li>Garantir que os equipamentos de proteção coletiva (EPC) e individual (EPI) estejam adequados e disponíveis;</li><li>Garantir a implementação dos programas de SSMA e planos de ação de melhoria, para prevenção de acidentes, incidentes e riscos ambientais;</li><li>Engajar as equipes na identificação e reporte de condições e comportamentos inseguros;</li><li>Garantir a análise e tratamento adequado dos riscos, incidentes e acidentes;</li><li>Supervisionar e orientar tecnicamente os serviços de segurança do trabalho e meio ambiente;</li><li>Supervisionar as atividades da CIPA;</li><li>Realizar a gestão dos indicadores de saúde, segurança e meio ambiente e assegurar a implementação das ações que se fizerem necessárias;</li><li>Garantir a atualização, implementação e disseminação dos Mapas de Perigo e Riscos e Aspecto e Impactos e outros documentos legais de SSMA;</li><li>Garantir a execução dos programas e laudos técnicos de higiene e saúde ocupacional (Ex.: ruído, gases, poeiras, calor) e implementação de ações que se fizerem necessárias, com base na análise crítica dos resultados e/ou tendências destas avaliações;</li><li>Garantir inspeções periódicas nas instalações e equipamentos, para avaliar as condições de segurança e identificar riscos, com vistas especialmente aos problemas de controle de risco, controle de poluição, higiene do trabalho, ergonomia, prática contra incêndio e saneamento;</li><li>Garantir a execução do plano de treinamento anual obrigatório;</li><li>Desenvolver, dar suporte e/ou ministrar treinamentos relacionados à saúde, segurança e meio ambiente, quando necessário e promover campanhas de conscientização e treinamentos;</li><li>Garantir a gestão dos produtos químicos controlados pelos Órgãos da Polícia Civil e Polícia Federal e a licenças aplicáveis vigentes;</li><li>Acompanhar vistorias, fiscalizações e/ou auditorias de Meio Ambiente, Segurança e demais órgãos regulamentadores;</li><li>Acompanhar perícias relacionadas ao Ministério de Trabalho;</li><li>Participar e/ou garantir a participação da área nas análises preliminares de risco (APR, HAZOP) e gestão de mudanças. Coordenar projetos e investimentos em SSMA, garantindo a sua implementação;</li><li>Emitir laudos técnicos, quando necessário;</li><li>Elaborar, revisar e/ou aprovar procedimentos e/ou instrutivos relativos ao Meio ambiente, Saúde e Segurança e garantir a sua aplicação;</li><li>Reportar incidentes, acidentes, riscos, requisitos legais não atendidos e/ou outras informações relevantes, através da emissão de relatórios;</li><li>Realizar a gestão da área, incluindo a gestão de custos;</li><li>Desenvolver e capacitar a equipe, através da identificação de necessidades e sugestões de treinamentos, méritos e promoções, visando a valorização e bom aproveitamento das pessoas;</li><li>Acompanhar/aplicar formas de trabalho que assegure a implantação e/ou manutenção do Sistema de Gestão Integrado;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Superior em Engenharia;</li><li>Formação Técnica em Segurança do Trabalho ou pós graduação em Segurança do Trabalho;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Vivência com liderança de pessoas.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0YWxpYS5wZXJlcy45NDY1OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-16T17:22:50Z

Gerente de Desenvolvimento de Negócios Sênior

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte especializada em logística internacional, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderança e desenvolvimento de time;</li><li>Atuar como responsável por liderar o desenvolvimento comercial de projetos estratégicos e de alto valor (CAPEX) no segmento de agenciamento de cargas;</li><li>Atuar na identificação de oportunidades, gestão de pipeline, relacionamento com clientes-chave e construção de soluções logísticas complexas, garantindo o crescimento sustentável e o posicionamento da empresa como referência no atendimento de projetos industriais e operações especiais;</li><li>Identificar, mapear e qualificar novas oportunidades de negócios em projetos;</li><li>Expandir a presença da empresa em mercados estratégicos através de prospecção ativa, networking e participação em eventos do setor;</li><li>Construir e manter um pipeline sólido, com previsões realistas e assertivas;</li><li>Conduzir todo o processo de vendas consultivas: diagnóstico, levantamento técnico, apresentação de soluções, negociação e fechamento;</li><li>Desenvolver propostas personalizadas para movimentação de cargas de projeto (project cargo), cargas superdimensionadas e soluções multimodais;</li><li>Trabalhar em conjunto com as áreas de pricing, operações e engenharia logística para elaboração de planos operacionais e estimativas de custo;</li><li>Gerenciar contas estratégicas e manter relacionamento com clientes-chave, EPCs, fabricantes de equipamentos, integradores e operadores logísticos;</li><li>Garantir excelência na experiência do cliente, prevendo necessidades e propondo melhorias contínuas;</li><li>Atuar como interlocutor sênior da empresa em reuniões de alto nível;</li><li>Monitorar tendências, investimentos e projetos industriais em andamento e futuros;</li><li>Antecipar movimentos competitivos e gerar inteligência comercial para apoiar estratégias de crescimento;</li><li>Contribuir para o planejamento comercial anual da empresa e definição de metas;</li><li>Híbrido;</li><li>Disponibilidade de viagens - 30%.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Engenharia, Administração, Comércio Exterior, ou áreas correlatas;</li><li>Inglês Fluente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjQ3NDczLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-24T12:00:41Z

Coordenador de Departamento Pessoal

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de grande porte do segmento de serviços, na região de Pinheiros, São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar as frentes de Admissão, Rescisão e Ponto Eletrônico para todo o grupo;</li><li>Liderar e desenvolver o time de 12 profissionais internos, focando em retenção e alta performance;</li><li>Garantir a conformidade das práticas de RH e prestar atendimento a auditorias internas e externas;</li><li>Identificar gargalos, revisar procedimentos e implementar soluções para aumentar a eficiência dos processos de RH;</li><li>Realizar o monitoramento e gestão dos indicadores de processos (KPIs) e suporte direto aos Gestores Corporativos;</li><li>Participar ativamente de projetos de expansão ou mudança de sistemas da companhia.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Pacote office (destaque para Excel avançado).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5kcmV5bG91cmVuY28uMTI3NzguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-19T14:44:35Z

Coordenador Digital

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria farmacêutica brasileira, na região do ABC paulista.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Planejar, coordenar e implementar campanhas digitais em múltiplos canais (sites, redes sociais, e-mail marketing, plataformas de CRM);</li><li>Gerenciar conteúdo digital com foco em educação médica, promoção de marca e experiência do usuário, respeitando normas regulatórias (ANVISA, RDCs e diretrizes globais);</li><li>Monitorar métricas de performance (KPIs) e gerar relatórios analíticos para otimização contínua das ações digitais;</li><li>Coordenar fornecedores e parceiros digitais (agências, desenvolvedores, plataformas de mídia);</li><li>Garantir integração entre estratégias digitais e iniciativas omnichannel da área de marketing;</li><li>Apoiar treinamentos internos sobre boas práticas digitais e compliance;</li><li>Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior em Marketing, Comunicação, Administração, Farmácia, Tecnologia, PP ou áreas correlatas;</li><li>Experiência comprovada em marketing digital, preferencialmente no setor farmacêutico ou saúde;</li><li>Conhecimento em ferramentas de automação, CRM, SEO, SEM e análise de dados (Google Analytics, Power BI);</li><li>Familiaridade com regulamentações do setor (ANVISA, LGPD);</li><li>Inglês intermediário ou avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R3VzdGF2by5BZm9uc28uODAyMTUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-11-25T19:31:20Z

Coordenador de Riscos (Corretora )

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Empresa corretora.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Coordenar a implementação, revisão e manutenção da estrutura de gestão integrada de riscos da instituição;</li><li>Identificar, avaliar, monitorar e mitigar os riscos de crédito, mercado, operacional, socioambiental e de liquidez, garantindo que os processos de gestão integrada de riscos estejam alinhados com as políticas internas e regulamentações externas;</li><li>Desenvolver e manter um Plano de Capital adequado aos requisitos da regulamentação, garantindo que a instituição possua recursos financeiros suficientes para cobrir os riscos assumidos;</li><li>Supervisionar e garantir o cumprimento das políticas de apetite a risco e limites de risco, revisando periodicamente as métricas e apresentando relatórios à diretoria;</li><li>Coordenar a preparação de relatórios periódicos sobre gestão de risco e capital, garantindo a qualidade e a entrega em tempo hábil aos órgãos reguladores;</li><li>Colaborar com a auditoria interna e órgãos reguladores durante inspeções, revisões e auditorias, garantindo que todas as práticas de gestão integrada de riscos estejam em compliance com os requisitos legais e de governança;</li><li>Monitorar o sistema de controles internos, identificando potenciais deficiências e propondo melhorias contínuas para assegurar uma estrutura adequada de gestão de riscos;</li><li>Conduzir testes para avaliação de cenário de estresse e adequação de capital e Basileia, garantindo que a instituição esteja preparada para eventos adversos de mercado;</li><li>Modelo de trabalho 100% remoto. </li></ul><div class="pbBody">Perfil desejado </div><div class="pbBody"><ul><li>Formação: Graduação em Economia, Administração de Empresas, Contabilidade, Engenharia, Matemática ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Riscos, Finanças ou áreas afins (diferencial);</li><li>Experiência em gestão integrada de riscos no setor financeiro, preferencialmente com foco em regulamentações do Banco Central e implementação de estruturas de risco;</li><li>Conhecimento Técnico: Domínio da Resolução 265/2022 e resoluções correlatas do Banco Central do Brasil, Basileia e do arcabouço regulatório para Conglomerados Prudenciais Tipo III, segmento S4;</li><li>Familiaridade com modelos de risco, sistemas de gestão de risco e ferramentas de monitoramento e controle;</li><li>Habilidades Analíticas: Capacidade de interpretar dados financeiros e de risco, desenvolver relatórios e recomendações estratégicas;</li><li>Idioma: Inglês intermediário. (leitura e escrita);</li><li>Segmento: corretora, instituições financeiras, meios de pagamento;</li><li>Conhecer regulatório BACEN;</li><li>Excel VBA e macro - cálculo statistics.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyaW5hLkxpbWEuMzE5MjUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-16T14:19:53Z

Gerente de WFM

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Global de entretenimento e jogos online, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuação estratégica e operacional em Workforce Management (WFM);</li><li>Planejamento de capacidade, dimensionamento e forecast;</li><li>Interface constante com operações, qualidade e liderança;</li><li>Análise de indicadores e suporte à tomada de decisão;</li><li>Perfil analítico com boa comunicação e visão de negócio.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Administração, Engenharia, Estatística, Matemática, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência prévia em WFM, Planejamento, MIS, Operações ou áreas de apoio operacional;</li><li>Conhecimento em forecast, dimensionamento, escalas, controle de produtividade e SLAs;</li><li>Vivência com KPIs operacionais (nível de serviço, ocupação, aderência, TMA, absenteísmo, shrinkage);</li><li>Domínio de Excel avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas, análises);</li><li>Capacidade analítica para leitura de dados e geração de insights;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjAxODUwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-19T13:12:42Z

Gerente de Produto

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Confecção brasileira de Luxo.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Gestão de Produto: Liderança no desenvolvimento das coleções, incluindo pesquisa, mix de produto, escolha de tecidos e aviamentos;</li><li>Sourcing e Produção: Coordenação de fornecedores de matéria-prima (95% importada), garantindo inovação e sustentabilidade;</li><li>Desenvolvimento de Coleção: Criação e validação de peças, desde fichas técnicas até aprovação final e liberação industrial;</li><li>Produção de Moda: Gestão das peças para shootings, planejamento de cronograma e montagem de looks;</li><li>Treinamento e Conteúdo: Desenvolvimento de materiais e treinamentos sobre produto para equipe de vendas;</li><li>Sustentabilidade e ESG: Implementação de novas práticas sustentáveis, incluindo projetos de reaproveitamento de materiais e diversidade na cadeia produtiva;</li><li>Gestão de Projetos: Organização de showroom, convenções e abastecimento de informações internas;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência sólida em desenvolvimento de produto de moda (preferencialmente em confecção de luxo ou vestuário);</li><li>Forte capacidade de gestão de processos e times;</li><li>Conhecimento em tendências de moda, tecidos e mix de produtos;</li><li>Perfil ágil, organizado e estratégico, com excelente comunicação e habilidades interpessoais;</li><li>Afinidade com práticas ESG e inovação sustentável.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjA3MzkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-19T18:43:54Z

Coordenador de RH

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte do segmento de Varejo, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Ter fluência em inglês para interface internacional;</li><li>Ser experiente com todas as sub divisoes de RH;</li><li>Atuar como business partner, apoiando lideranças com gestão de pessoas e cultura organizacional;</li><li>Gerenciar o ciclo completo de recrutamento para varejo e escritório, garantindo boa experiência aos candidatos;</li><li>Comunicar alterações nos termos de emprego, como promoções, mudanças e contratos;</li><li>Ser conselheiro de RH, orientando sobre políticas, processos e conformidade;</li><li>Apoiar gestores na avaliação e gestão de desempenho dos colaboradores;</li><li>Implementar processos ao longo do ciclo de vida dos colaboradores;</li><li>Gerir projetos de RH nacionais e internacionais conforme direcionamento da diretoria;</li><li>Liderar iniciativas de clima e cultura para apoiar expansão e crescimento;</li><li>Hibrido (4x presencial).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Inglês Fluente/espanhol;</li><li>Ensino Superior completo.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmFwaGFlbGRhcmRpcy4xMzE3Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-04T12:00:48Z

Coordenador de Contratos

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa <ul><li>Grupo de grande porte com atuação nos segmentos de logística multimodal e soluções de integração, armazenagem e distribuição.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Desenvolver, negociar e revisar contratos logísticos, garantindo que os termos estejam alinhados com os objetivos estratégicos da empresa;</li><li>Realizar a compra, negociação e manutenção de contratos logísticos com foco em transporte rodoviário</li><li>Colaborar com a equipe de vendas na compreensão das necessidades dos clientes, assegurando a criação de contratos personalizados que atendam às expectativas;</li><li>Cultivar relacionamentos sólidos com parceiros de transporte e fornecedores, visando a maximização da eficiência operacional;</li><li>Supervisionar a implementação eficaz dos contratos, garantindo o cumprimento de prazos, qualidade e padrões acordados;</li><li>Desenvolver novos fornecedores de transporte rodoviário com foco em qualidade e atendimento a novos projetos</li><li>Estabelecer indicadores-chave de desempenho (KPIs) para monitorar o progresso e realizar análises regulares visando melhorias contínuas;</li><li>Identificar e resolver proativamente questões contratuais e conflitos, garantindo a manutenção de relacionamentos saudáveis com clientes e parceiros;</li><li>Desenvolver e manter procedimentos e políticas para a gestão eficiente de contratos logísticos, visando a consistência e a conformidade;</li><li>Controlar gastos do contrato, buscar inovações e assegurar o cumprimento dos SLA's estabelecidos em contrato, através das ferramentas de melhoria contínua;</li><li>Acompanhar auditorias internas/externas com foco no desenvolvimento de equipe, atendimento ao cliente final, S&OP, Forecast e custos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Administração, Logística, Engenharia ou áreas semelhantes;</li><li>Conhecimento de compras de frete logístico, especialmente no modal rodoviário;</li><li>Vivência com busca e desenvolvimento de fornecedores de frete logístico.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuMTUxOTAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-11-26T12:40:09Z

Gerente de Suprimentos CAPEX - Posição Estratégica

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de grande porte e referência em projetos industriais de alta complexidade, atuando em operações intensivas em capital e em constante expansão. Com presença nacional e operações distribuídas, conduz iniciativas de grande relevância em plantas industriais, infraestrutura e engenharia, prezando por governança, eficiência e inovação. Na região de Lençóis Paulistas - SP</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar a área de Suprimentos CAPEX para projetos industriais relevantes, incluindo grandes obras e expansões (ex.: Linha 2);</li><li>Atuar como parceiro estratégico da Engenharia, participando de discussões técnicas e tomadas de decisão;</li><li>Conduzir processos de aquisição de grandes pacotes, como turbinas, EPC, equipamentos críticos, materiais e serviços de obra;</li><li>Atuar conforme metodologias FEL 1, FEL 2 e FEL 3, garantindo aderência a processos, compliance e governança de projetos;</li><li>Liderar um time distribuído geograficamente, composto por 24 profissionais (2 coordenadores, especialistas, compradores e 1 vaga aberta);</li><li>Estimular desenvolvimento técnico, alinhamento estratégico e alta performance da equipe;</li><li>Gerir spend bilionário, com forte impacto financeiro e estratégico na companhia;</li><li>Assegurar competitividade, mitigação de riscos e previsibilidade de custos.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Forte experiência em compras industriais e projetos CAPEX;</li><li>Vivência em grandes projetos industriais e ambientes de capital intensivo;</li><li>Capacidade de discutir tecnicamente com Engenharia (perfil técnico, não apenas comercial);</li><li>Experiência em contratação de grandes pacotes e obras industriais;</li><li>Conhecimento sólido de governança em CAPEX e projetos de engenharia;</li><li>Experiência na gestão de times multidisciplinares e distribuídos;</li><li>Habilidade de influência, negociação e gestão de stakeholders técnicos e executivos;</li><li>Atuação estratégica com postura hands-on quando necessário;</li><li>Vivência em ambiente corporativo/matricial;</li><li>Perfil sênior/executivo, com histórico de gestão de spend bilionário;</li><li>Atuação prévia em grandes indústrias: papel e celulose, mineração, energia, siderurgia, químico, óleo e gás etc.</li><li>Formação em Engenharia;</li><li>Experiência em projetos de expansão greenfield e brownfield;</li><li>Vivência em multinacionais ou estruturas corporativas complexas.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbC5NZWlyZWxsZXMuMjczOTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-04T17:44:13Z

Gerente de Marketing e Produto

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de cosméticos de Luxo, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o planejamento e execução da estratégia de marketing das marca sob sua responsabilidade;</li><li>Atuar como ponto focal da equipe global para implementação local de lançamentos, campanhas e ativações;</li><li>Adaptar materiais e conceitos globais para a realidade do consumidor brasileiro, garantindo relevância cultural e alinhamento com o mercado;</li><li>Desenvolver campanhas integradas (on e offline), incluindo mídia, influenciadores, e ações de ponto de venda;</li><li>Gerenciar o portfólio local: forecast e importação, analisar performance de produtos, pricing e concorrentes;</li><li>Relacionamento com varejista para implementação do plano anual da marca;</li><li>Coordenar interface com áreas internas (comercial, comunicação, logística, finanças, regulatórios) para garantir uma execução eficiente;</li><li>Gestão do P&L anual da marca;</li><li>Liderar e desenvolver equipe direta, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;</li><li>Acompanhar KPIs de marketing e vendas, apresentando resultados e planos de ação;</li><li>Ser responsável pelo sell in e sell out da marca.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação Superior Completa;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Comunicativo, liderança de pessoas, mão na massa, colaborativo, curioso e ótimo relacionamento interpessoal;</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjI3NTEzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-02T13:03:20Z

HR Business Partner - Gerente Júnior

Guarulhos,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do Grande Porte do segmento industrial localizada em Guarulhos.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar como consultor de confiança para a liderança dos sites em todos os assuntos de RH, incluindo planejamento de força de trabalho, desenvolvimento de talentos e desenho organizacional;</li><li>Alinhar as iniciativas de RH aos objetivos do negócio para apoiar as metas operacionais;</li><li>Conduzir iniciativas para fortalecer a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores nos dois sites;</li><li>Gerenciar programas de absenteísmo e implementar estratégias para reduzir turnover e melhorar a retenção;</li><li>Apoiar e desenvolver gestores e supervisores de linha de frente em capacidades de liderança, gestão de performance e engajamento dos colaboradores;</li><li>Facilitar programas de treinamento e desenvolvimento adaptados ao ambiente de produção;</li><li>Atuar como ponto único de contato de RH nos dois sites, garantindo resolução ágil das questões de RH;</li><li>Manter forte presença no chão de fábrica para construir relacionamento e compreender a dinâmica da equipe operacional;</li><li>Garantir conformidade com a legislação trabalhista, normas de saúde e segurança e políticas internas da empresa;</li><li>Trabalhar em parceria com as equipes de EHS e Qualidade para apoiar iniciativas de compliance;</li><li>Colaborar em projetos relacionados a Total Rewards, gestão de performance e outros programas de RH;</li><li>Atuar como representante local em um projeto global de Excelência Operacional, promovendo engajamento e adoção das práticas nos sites;</li><li>Fornecer insights locais para apoiar estratégias corporativas de RH;</li><li>Modelo de Trabalho: 100% Presencial.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Inglês Fluente - Não é negociável;</li><li>Necessário vir de indústria, ter experiência lidando de fábricas;</li><li>Ter experiência como Business Partner - em todos os subsistemas de RH;</li><li>Habilidade de comunicação, relacionamento interpessoal, foco no negócio, foco em solução, foco em pessoas, foco no resultado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjIxOTYwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-15T13:21:14Z

Gerente de Canais de Vendas

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de grande porte do setor de transportes/turismo, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Definir e executar a estratégia de canais de vendas (diretos, indiretos, digitais, físicos e institucionais), alinhada ao planejamento estratégico e às diretrizes do grupo;</li><li>Planejar a expansão e o mix de canais, avaliando novos parceiros, plataformas, contratos e oportunidades com foco em rentabilidade e perfil de demanda;</li><li>Gerenciar e otimizar a performance dos canais, maximizando receita, margem e eficiência comercial, com controle do custo de aquisição;</li><li>Estabelecer metas comerciais por canal, mercado e região, garantindo aderência às políticas de preços, descontos e Revenue Management;</li><li>Liderar e desenvolver equipes de vendas, com definição clara de papéis, metas, indicadores e rotinas de acompanhamento;</li><li>Atuar de forma integrada com áreas internas (Comercial, Revenue, Marketing, Operações, Financeiro e Jurídico), assegurando alinhamento entre precificação, capacidade operacional e rentabilidade.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em gestão de canais de vendas em ambientes complexos e multicanais, de preferência em empresas de transporte, mobilidade, turismo, varejo ou negócios de alta sazonalidade;</li><li>Forte capacidade analítica e domínio de indicadores financeiros e comerciais;</li><li>Disponibilidade para atuação 100% presencial na região da zona norte de SP;</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjg2NjU3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-27T18:26:09Z

Gerente Contábil e Fiscal

Jundiaí,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Indústria de Grande Porte.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Garantir a acuracidade das demonstrações financeiras;</li><li>Realizar a consolidação contábil das operações do Brasil, Chile e Peru, assegurando consistência e conformidade com normas internas e internacionais;</li><li>Consolidar balanços, balancetes e relatórios gerenciais mensais, trimestrais e anuais;</li><li>Conduzir processos de fechamento contábil dentro dos prazos estabelecidos;</li><li>Coordenar auditorias internas e externas, sendo ponto focal com auditores e órgãos reguladores;</li><li>Monitorar e aprimorar políticas contábeis, normas internas e controles;</li><li>Gerenciar ativos fixos, provisões, conciliações e inventários contábeis;</li><li>Gestão Fiscal e Tributária;</li><li>Assegurar o correto cumprimento das obrigações acessórias e principais (federais, estaduais e municipais);</li><li>Planejar, revisar e mitigar riscos fiscais, atuando de forma preventiva;</li><li>Acompanhar legislações tributárias e implementar adequações necessárias ao negócio;</li><li>Analisar regimes especiais, incentivos fiscais e oportunidades de otimização tributária;</li><li>Coordenar apurações de impostos diretos e indiretos (ICMS, IPI, PIS/COFINS, IRPJ/CSLL, ISS, entre outros);</li><li>Liderança e Estratégia;</li><li>Gerenciar equipes contábil e fiscal, promovendo desenvolvimento técnico e boas práticas;</li><li>Apoiar áreas correlatas (Financeiro, Controladoria, Supply Chain, Jurídico e Operações);</li><li>Contribuir para decisões estratégicas com análises contábeis e tributárias;</li><li>Suportar projetos corporativos, incluindo ERP, digitalização e integrações entre unidades;</li><li>Atuar no fortalecimento dos processos de governança e compliance.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Contabilidade; CRC ativo;</li><li>Especialização ou MBA em Controladoria, Finanças, Gestão Tributária ou áreas relacionadas;</li><li>Sólida experiência em indústria de grande porte (preferencialmente multinacional);</li><li>Vivência com consolidação contábil de múltiplos países, preferencialmente na região LATAM;</li><li>Domínio de normas contábeis, legislação fiscal e ambiente regulatório brasileiro;</li><li>Experiência em ERP de grande porte (SAP, Oracle, Totvs Protheus/Logix);</li><li>Vivência com auditorias e relatórios para alta gestão;</li><li>Conhecimento em IFRS e atendimento a matriz internacional;</li><li>Espanhol intermediário/avançado;</li><li>Experiência com projetos de automação, RPA e melhoria contínua;</li><li>Liderança e desenvolvimento de equipes;</li><li>Pensamento analítico e visão estratégica;</li><li>Organização, senso de urgência e foco em resultados;</li><li>Comunicação clara e assertiva;</li><li>Capacidade de influenciar e tomar decisões baseadas em dados.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TmF0YWxpYS5NYXR0b3MuODczOTYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-03T17:52:03Z

Gerente de RH

Campinas,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional, na região de Campinas-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir processos de recrutamento e seleção (abertura de vagas, entrevistas, headhunting);</li><li>Implementar e acompanhar iniciativas de gestão de desempenho e clima organizacional;</li><li>Desenvolver e apoiar programas de capacitação e desenvolvimento de colaboradores;</li><li>Planejar e executar ações de employer branding em canais internos e externos;</li><li>Organizar eventos internos e apoiar o CEO em comunicações com colaboradores;</li><li>Gerir patrocínios e representar a empresa em eventos acadêmicos e institucionais;</li><li>Analisar processos de RH e propor melhorias contínuas;</li><li>Participar de projetos estratégicos voltados à gestão e alinhamento de processos organizacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa (Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas);</li><li>Inglês avançado;</li><li>Excelente comunicação verbal e escrita;</li><li>Perfil analítico, com foco em melhoria contínua de processos de RH;</li><li>Proatividade, organização e capacidade de gerenciar múltiplas demandas;</li><li>Habilidade de relacionamento com diferentes níveis hierárquicos e públicos externos;</li><li>Resiliência e adaptabilidade para atuar em ambiente de transformação organizacional;</li><li>Experiência prévia em recrutamento e seleção;</li><li>Vivência em empresas de tecnologia de médio porte;</li><li>Experiência na estruturação e consolidação da área de Recursos Humanos.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjg2Njg0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-16T15:08:03Z