<p>Voor deze toonaangevende en internationale speler gelegen <strong>in de regio van Moeskroen</strong>, zijn we op zoek naar een taalvaardige <strong>HRBP</strong>.</p><p>In deze groeiende productievestiging met een sterke ploeg van 450 medewerkers, waaronder een 40tal bedienden, kom je terecht in een inspirerend en toekomstgericht verhaal. Je krijgt de kans om jouw stempel te drukken op het verdere HR beleid en kan echt meebouwen aan hun verdere successen.</p><p>Je maakt deel uit van een organisatie die passie ademt en continu in groei en innovatie investeert:</p><ul><li><strong>Een sterk groeiende werkomgeving</strong>: Zij zetten jaarlijks een ambitieus groeicijfer neer.</li><li><strong>Ruimte voor autonomie en initiatief</strong>: Neem verantwoordelijkheid en bouw HR-processen verder uit in lijn met de nieuwste trends en technologieën.</li><li><strong>Focus op digitalisering en modernisering</strong>: Werk mee aan de implementatie van o.a. nieuwe HRIS- en LMS-systemen en optimaliseer werkmethodes.</li><li><strong>Een open cultuur</strong>: Ideeën delen wordt gewaardeerd, en ze kijken samen vooruit - bottom-up is hun weg naar succes.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Functieomschrijving</strong></span><br /><br />Zoals het een HRBP-functie typeert, is geen enkele dag hetzelfde. Jij werkt nauw samen met de lokale HR Manager en bent een zichtbaar aanspreekpunt in de productie-omgeving. Of het nu gaat om personeelsadministratie of het ondersteunen van managers in hun HR-verantwoordelijkheden: jij bent er met passie en expertise.<br /><br /><strong>Je taken in een notendop:</strong></p><ul><li>Coachen en ondersteunen van leidinggevenden bij processen zoals onboarding, evaluaties, verzuimbeheer,..</li><li>Verantwoordelijkheid nemen over praktische HR-administratie: o.a. opstellen van contracten, tijdsregistratie opvolgen en vragen van medewerkers beantwoorden…Er is een lokale Payroll expert aanwezig waarbij je dus niet instaat voor de effectieve operationele payroll.</li><li>Focus op rekrutering (tot 50% van de tijd): van intakegesprek tot loonvoorstel - jij stroomlijnt de zoektocht naar talent, dit samen met geselecteerde partners.</li><li>Optimaliseren van HR-processen: identificeer verbeterkansen en implementeer duurzame oplossingen.</li><li>Actief op de productievloer aanwezig zijn: bouw een nauwe band op met managers en medewerkers en bied ondersteuning waar nodig.</li></ul><p>Je rol bestaat voor ongeveer 25% uit HR administratie allerhande zoals het opmaken van contracten, attesten, updates doorvoeren in het HR-systeem enz, en voor 75% uit veelzijdige, generalistische HR-ondersteuning en projectwerk rond bv performance management, coaching, stakeholdermanagement en oplossingsgericht werken staan centraal.</p><p>We zoeken een <strong>energieke</strong> en <strong>gedreven</strong> <strong>professional</strong> met:</p><ul><li>Ervaring in een <strong>generalistische</strong> HR-functie: Je hebt kennis van <strong>soft HR-processen</strong> zoals performance management en verzuimbeleid. Je hebt jouw soft HR-skills al in de praktijk uitgevoerd.</li><li>Sterke <strong>communicatievaardigheden</strong> in het <strong>Frans</strong>, vanwege de Franstalige medewerkers.</li><li>Sterke basiskennis van <strong>sociale wetgeving</strong> gezien je het eerste aanspreekpunt bent.</li><li>Een <strong>praktische</strong> mindset en <strong>flexibiliteit</strong>: Je schakelt moeiteloos tussen ad-hoc situaties en strategisch denken.</li><li><strong>Cijfermatige</strong> denkwijze: Je weet processen te analyseren en optimalisaties door te voeren.</li><li>Een <strong>communicatief</strong> en toegankelijk karakter: Diplomatiek, nuchter en hands-on.</li><li>Je bent graag op de werkvloer aanwezig, durft een stelling aan te nemen waarbij je de lijn voor iedereen gelijk houdt.</li></ul><p>Hier draait succes om mensen - en dat geldt ook voor het aanbod! Voor wat, hoort wat:</p><ul><li>Een<strong> aantrekkelijk bruto maandsalaris</strong> tot €4.800, afhankelijk van jouw ervaring.</li><li>Maaltijdcheques, ecocheques, en een bonusplan.</li><li><strong>12 ADV-dagen bovenop je 20 vakantiedagen</strong>! Geen collectief verlof waardoor je het verlof vrij kan inplannen.</li><li>Glijtijden.</li><li>Personeelskortingen en interne groeimogelijkheden om je carrière verder te boosten.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een <strong>vast contract</strong>.</li></ul><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <strong>[email protected]</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDAxMTAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Junior HR Officer</strong> voor een familiale onderneming in de ruime regio van <strong>Gent</strong>.</p><p>Je zal deel uitmaken van een <strong>groeiend </strong>en<strong> dynamisch</strong> bedrijf, waar je terechtkomt in een hecht HR-team en <strong>rapporteert</strong> aan de HR-manager. Deze organisatie onderscheidt zich door een <strong>informele</strong> <strong>werksfeer</strong>, <strong>open</strong> en <strong>directe</strong> communicatie en een cultuur waarin <strong>feedback</strong> alle ruimte krijgt. Je komt terecht in een team van 3 HR Officers die hetzelfde takenpakket doen. Op die manier is er steeds back-up aanwezig.</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Functieomschrijving:</strong></span><br /><br />In deze veelzijdige HR-rol ben je verantwoordelijk voor jouw toegewezen werknemerspopulatie en dit voor zowel hard HR als soft HR taken. Op het gebied van hard HR houd je je bezig met de voorbereiding en verwerking van lonen in samenwerking met het sociaal secretariaat. Daarnaast volg je het tijdregistratiesysteem op en ben je goed thuis in sociale wetgeving. Het beheer van sociale documenten, ASR-aangiftes en verlofadministratie behoren eveneens tot jouw takenpakket.<br /><br />In het kader van soft HR bouw je sterke relaties op met interimkantoren door prestaties door te geven en facturatie nauwkeurig te monitoren. Rekrutering en selectie vormen een belangrijk onderdeel, waarbij je focust op het werven van blue-collar profielen van A tot Z. Je begeleidt nieuwe medewerkers door middel van een warm onboardingproces en zorgt ervoor dat exits optimaal verlopen.<br /><br />Verder ondersteun je werfleiders bij het voeren van verschillende gesprekken, zoals evaluatie-, verzuim-, en exitgesprekken. Ook draag je bij aan Learning & Development door opleidingsnoden te identificeren en groeitrajecten van medewerkers te ondersteunen. Met jouw expertise in employer branding beheer je de social media accounts van de organisatie.<br /><br />Op het vlak van medewerkersupport ben je elke dinsdag of donderdag tussen 16u en 18u het aanspreekpunt voor werknemers. Tot slot organiseer je samen teambuildings en sociale activiteiten om de verbondenheid binnen het team te versterken.</p><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Voor deze functie zoeken we bij voorkeur iemand met een eerste <strong>werkervaring</strong> in payroll of werving en selectie. Ervaring opgedaan tijdens een stage wordt ook in overweging genomen.</li><li>Je spreekt en schrijft vloeiend <strong>Nederlands</strong> en hebt een goede basiskennis <strong>Frans</strong> en <strong>Engels</strong>.</li><li>Daarnaast werk je vlot met <strong>MS Office</strong>.</li><li>Je hebt sterke <strong>organisatorische</strong> <strong>vaardigheden</strong>, weet prioriteiten te stellen en bent <strong>communicatief</strong></li><li>Bovendien beschik je over een echte <strong>hands-on mentaliteit</strong> en juich je het nemen van initiatief toe.</li><li>Je houdt van een<strong> generalistische HR rol</strong> waar je breed kan gaan in HR topics.</li></ul><p> </p><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een <strong>groeiende</strong> familiale omgeving, een bedrijf dat investeert in groei en haar werknemers.</li><li>Deze organisatie biedt een aantrekkelijk salarispakket aan, afhankelijk van jouw ervaring. Bovendien bevat de functie tal van <strong>extralegale voordelen</strong> zoals o.a. maaltijdcheques, ecocheques, woon-werkvergoeding en een opleidingsbudget, waardoor deze opportuniteit nog aantrekkelijker wordt.</li><li>Deze functie is <strong>fulltime</strong> of <strong>4/5de</strong> mogelijk binnen een 40-urenweek.</li><li>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</li></ul><p>Ben jij klaar om dit veelzijdige takenpakket met enthousiasme aan te pakken? We kijken uit naar jou en jouw talent!<br />Interesse in deze vacature? Stuur dan gerust jouw cv door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzM3MzYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Om het boekhoudteam van onze klant in regio Gent te versterken, zijn we op zoek naar een <strong>ervaren Boekhouder (m/v/x).</strong> Onze klant is een grote speler binnen projectontwikkeling en heeft ambitieuze groeiplannen.</p><p>Ben je operationeel sterk binnen boekhouding en heb je ervaring met de voorbereiding van een afsluiting? Lees dan zeker verder!</p><p>Je komt terecht in een team van 10 medewerkers en rapporteert aan de hoofdboekhouder.<br /> <br /><strong> Jouw taken:</strong></p><ul><li>Je verwerkt de aan- & verkoopfacturen en controleert financiële verrichtingen;</li><li>BTW-aangiftes behoren ook tot jouw taken;</li><li>Je voert de maandafsluitingen en voorbereiding van de jaarafsluitingen uit;</li><li>Je ondersteunt de hoofdboekhouder bij de cashplanning/rapporteringen/audit.</li></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Je hebt een bachelor- of masterdiploma Accountancy & Fiscaliteit of bent gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Je kan minstens een eerste ervaring als boekhouder voorleggen;</li><li>Je bent geïnteresseerd in het volledige A tot Z proces binnen de boekhouding;</li><li>Ervaring in de bouw- of vastgoedsector is een plus;</li><li>Kennis van een ERP-systeem is een troef;</li><li>Je hebt een echte hands-on ingesteldheid;</li><li>Je kan vlot overweg met Excel.</li></ul><p><strong>Ons aanbod:</strong></p><ul><li>Vast contract op voltijdse of deeltijdse basis;</li><li>Je komt terecht in KMO omgeving;</li><li>Ruimte voor opleiding;</li><li>Naast een marktconform brutoloon kan je rekenen op tal van extralegale voordelen zoals bedrijfswagen, tankkaart, netto-vergoeding, verzekeringen, 1 dag thuiswerk/week ...</li></ul><p>Zie jij deze boeiende job helemaal zitten? Solliciteer vandaag nog met volgend referentienummer 06550-0013297449!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MDM0MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is op zoek naar een gedreven <strong>assistant planner</strong> voor een onderneming in <strong>Zeebrugge</strong>.</p><p>Je komt terecht in een familiebedrijf dat deel uitmaakt van een internationaal netwerk met verschillende vestigingen. Met meer dan <strong>3.000 medewerkers wereldwijd</strong> is deze speler een stabiele en dynamische organisatie. De cultuur binnen deze logistiek-schakel is informeel, respectvol en gericht op samenwerking. Er heerst een "Work Hard, Play Hard"-mentaliteit waar passie groeit en bedrijfsfeestjes legendarisch zijn. Binnen een vlakke structuur bouw je mee aan langdurige relaties en word je deel van een enthousiast en zeer ervaren team.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><p>Als Assistant Planner ben je onmisbaar binnen de dagelijkse operatie en zorg je ervoor dat vrachtverkeer soepel en efficiënt verloopt. Je wordt onderdeel van het functionele aansturen van chauffeurs, het oplossen van obstakels en het waarborgen van deadlines.<br /><br />Jouw verantwoordelijkheden:</p><ul><li>Zelfstandig opvolgen van transportcombinaties na een intensief en kort ontwikkeltraject;</li><li>Aansturen van chauffeurs met het doel om een zo efficiënt mogelijk transport te waarborgen;</li><li>Coördineren van laad- en lostermijnen bij klanten, rekening houdend met wettelijke rij- en rusttijden;</li><li>Samenwerken en afstemmen met verschillende teams zoals Customer Service en Planning.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li><strong>Diploma:</strong> Bachelor of Master - ervaring in een soortgelijke functie is niet noodzakelijk. Juniors worden sterk aangemoedigd om te solliciteren!</li><li><strong>Talen: zeer goede kennis Nederlands & Engels.</strong></li><li><strong>IT-vaardigheden:</strong> goede kennis van <strong>Excel</strong> - je gebruikt filters om klant- en planningsgegevens bij te houden en te raadplegen.</li><li><strong>Soft skills: </strong>Je bent een doorzetter en bekijkt problemen pragmatisch; je hebt een analytische geest die je combineert met communicatieve vaardigheden; je bent stressbestendig en blijft doelgericht en efficiënt; je kan goed samenwerken in team.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li><strong>Werkuren:</strong> Fulltime functie, 38u per week - afgesproken uurrooster dat kan vallen tussen 7u30-18u in het kader van permanentie van de dienst.</li><li><strong>Verlof:</strong> 20 wettelijke, 6 ADV en 4 sectorale verlofdagen die je in onderling overleg kan inplannen.</li><li><strong>Type contract:</strong> Een vaste functie ter versterking van het huidige team met onmiddellijke opstart mogelijk.</li><li><strong>Loonpakket en voordelen:</strong> Competitief brutoloon met aanvullende voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, eindejaarpremie en een thuiswerkvergoeding.</li><li><strong>Flexibiliteit:</strong> 2 dagen thuiswerk per week mogelijk, afhankelijk van afspraken binnen het team.</li></ul><p>Ben jij klaar om jouw analytische en pragmatische skills in te zetten binnen een toonaangevend bedrijf in de logistieke sector? Solliciteer nu en ga aan de slag bij deze onderneming!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MzYyOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Om het boekhoudteam van onze klant in regio Gent te versterken, zijn we op zoek naar een ervaren <strong>Boekhouder(m/v/x)</strong>. Onze klant is een grote speler binnen projectontwikkeling en heeft ambitieuze groeiplannen.</p><p>Ben je operationeel sterk binnen boekhouding en heb je ervaring tot en met de volledige afsluiting? Lees dan zeker verder!</p><p>Je komt terecht in een team van 10 medewerkers en rapporteert aan de hoofdboekhouder.</p><p><strong>Jouw taken:</strong></p><ul><li>Je verwerkt de aan- & verkoopfacturen en controleert financiële verrichtingen;</li><li>BTW-aangiftes behoren ook tot jouw taken;</li><li>Je voert de maandafsluitingen en jaarafsluitingen uit;</li><li>Je ondersteunt de cashplanning/rapporteringen/audit.</li></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Je hebt een bachelor- of masterdiploma Accountancy & Fiscaliteit of bent gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Je kan minstens een eerste ervaring als boekhouder voorleggen;</li><li>Je beint geïnteresseerd in het volledige A tot Z proces binnen de boekhouding;</li><li>Ervaring in de bouw- of vastgoedsector is een plus;</li><li>Kennis van een ERP-systeem is een troef;</li><li>Je hebt een echte hands-on ingesteldheid;</li><li>Je kan vlot overweg met Excel.</li></ul><p><strong>Ons aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in KMO omgeving;</li><li>Ruimte voor opleiding;</li><li>Naast een marktconform brutoloon kan je rekenen op tal van extralegale voordelen zoals bedrijfswagen, tankkaart, netto-vergoeding, verzekeringen...</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer: 06550-0013071082.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41OTU2OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half zoekt een <strong>Senior Accountant</strong> (m/v/x) regio <strong>Oostkamp. </strong></p><p>Wij zoeken een ervaren Senior Accountant om een kleinschalig, maar ambitieus boekhoudkantoor te versterken. Dit kantoor met 8 medewerkers, waarvan 3 vennoten, biedt een familiale en menselijke werkomgeving, waar flexibiliteit en autonomie centraal staan. Je krijgt de kans om een eigen klantenportefeuille te beheren en dossiers volledig zelfstandig af te handelen, inclusief klantbesprekingen. Dankzij doorgedreven automatisering en digitalisering maakt het kantoor efficiënt werken mogelijk. Thuiswerk en flexibel werken zijn hier geen uitzonderingen, maar standaard.</p><p><strong>Rol</strong></p><ul><li>Beheer volledig jouw eigen klantenportefeuille, inclusief klantbesprekingen.</li><li>Voer boekhoudkundige werkzaamheden uit van A tot Z voor klanten in diverse sectoren.</li><li>Werk met moderne tools zoals Yuki en Silverfin om je werk sneller en efficiënter te maken.</li><li>Adviseer klanten proactief en bouw sterke zakelijke relaties op.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een afgeronde opleiding in boekhouding.</li><li>Je hebt minstens 2-3 jaar ervaring als dossierbeheerder.</li><li>Je bent klantgericht, communicatief en werkt graag in een kleine, familiale omgeving.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een aantrekkelijk salaris met een uitgebreid verloningspakket, waaronder een bedrijfswagen.</li><li>Verlofregeling van 32 dagen, vrij te kiezen, inclusief compensatie van overuren.</li><li>Flexibel naar werkuren en thuiswerk; mogelijkheid om maximaal twee dagen per week thuis te werken.</li><li>Ruime opleidingsmogelijkheden via een interne 'Accountants Academy' waarbij opleidingen, indien gewenst, volledig bekostigd worden.</li><li>Een gezellige en moderne werkomgeving gecombineerd met een professioneel team in een familiaal kantoor.</li><li>Kantoor vlak aan het station gelegen.</li></ul><p>Ben jij de ervaren accountant die klaar is om zijn professionele carrière een stap verder te zetten? Aarzel niet en solliciteer vandaag nog, vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013290717. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNzAzOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
