Parcourez les offres d’emploi Trouvez un emploi qui vous passionne Créer une alerte emploi Découvrez comment nous vous aidons à trouver un emploi Talent intérim Talent permanent Intérim management Notre mode de collaboration Executive search Finance et comptabilité IT et digital Juridique Administration et service client Ressources humaines IT Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Digital, marketing et expérience clients Juridique Service client, administration et opérationnel Ressources humaines Guide des Salaires 2026 Réussir son recrutement : tout savoir sur les candidats Rapport sur l’intelligence émotionnelle au travail Check-list Quotient d’adaptabilité Espace presse L’IA dans le recrutement Tendances salariales et de recrutement Travail flexible Avantage compétitif Équilibre travail-vie privée Diversité et inclusion Nos bureaux Recherche d'emploi

81 résultats pour Project Administrator à Antwerp, Flanders

Inside Sales Officer
  • Auderghem,
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half zoekt voor een klant een <strong>Inside Sales Officer (m/v/x), regio Brussel.</strong></p><p>Je werkt in een competitieve B2B-omgeving waar je verantwoordelijk bent voor het beheer van een groot aantal klanten.</p><p>De werkdruk is hoog en de omstandigheden veranderen voortdurend, waardoor flexibiliteit en probleemoplossend vermogen essentieel zijn.</p><p><br /> Samenwerking met afdelingen zoals Finance, Technische Operaties, B2B Mobility, Market Development en meer is onmisbaar om succesvol te zijn in deze dynamische rol.</p><p><strong>Belangrijkste verantwoordelijkheden:</strong></p><p>Als Inside Sales Officer speel je een sleutelrol in het administratieve beheer van het winkelnetwerk waarbij je streeft naar optimale klanttevredenheid. Je taken omvatten:</p><ul><li>Sector beheer: Overzie verschillende verkoopsectoren (CODO en DODO), fungeer als aanspreekpunt voor B2B - klanten en los hun vragen en problemen op, in samenwerking met andere afdelingen.</li><li>Contractbeheer: Beheer contracten en bijlages, verwerk commerciële en contractuele gegevens in SAP en SIM.</li><li>Facturatieproblemen: Los facturatieproblemen op (creditnota's, debetnota's, herfacturatie, enz.).</li><li>Procedurebeheer: Leidinggeven aan en opvolgen van processen rondom opening/sluiting van verkooppunten of wissels van uitbaters.</li><li>Communicatie:</li><ul><li>Samenwerking met tankstations om de afgesproken voorwaarden te implementeren.</li><li>Contact met externe partijen voor correcte opvolging van contracten.</li><li>Afstemming met interne afdelingen van de business unit en Shared Service Centers.</li></ul><li>Klachtenbeheer: Beheer klachten met behulp van SalesForce en zorg voor een snelle afhandeling.</li><li>Projecten: Neem actief deel aan diverse projecten.</li><li>Business Reviews: Bereid jaarlijkse Business Reviews voor en neem deel aan de presentatie, samen met de Sales Market Manager.</li><li>Netwerk Field Team (NFT): Organiseer actieplannen en volg deze op, voortkomend uit NFT - vergaderingen en Business Reviews.</li><li>Safety Tours: Voer jaarlijks twee safety tours uit en voer verbeteringen door.</li><li>Wetstock Analyse: Onderzoek en analyseer afwijkingen in wetstock controle - data.</li><li>Procesoptimalisatie: Verbeter en vereenvoudig processen en werkstromen met tools zoals Microsoft Office, SAP, SIM, Salesforce en meer.</li></ul><p><strong>Je werkomgeving:</strong></p><ul><li>Je werkt in een competitieve B2B - omgeving waar je verantwoordelijk bent voor het beheer van een groot aantal klanten.</li><li>De werkdruk is hoog en de omstandigheden veranderen voortdurend, waardoor flexibiliteit en probleemoplossend vermogen essentieel zijn.</li><li>Samenwerking met afdelingen zoals Finance, Technische Operaties, B2B Mobility, Market Development en meer is onmisbaar om succesvol te zijn in deze dynamische rol.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Bachelor- of masterdiploma.</li><li>Minimaal 5 jaar ervaring in een administratieve, klantgerichte functie binnen een B2B-context.</li><li>Zeer goede kennis Nederlands en Frans, goede kennis van Engels is een plus.</li><li>Uitstekende kennis van Microsoft Office; ervaring met SAP en Salesforce is een plus.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden, klantgericht, oplossingsgericht en stressbestendig.</li><li>Proactieve teamspeler met een scherp analytisch inzicht en een vermogen om zelfstandig te werken.</li><li>Affiniteit met cijfers en aandacht voor details.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij:</strong></p><ul><li>Een uitdagende en gevarieerde functie in een dynamische B2B-omgeving.</li><li>Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en professionele groei.</li><li>Samenwerking met diverse interne en externe stakeholders.</li><li>Marktconform salaris aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen.</li></ul><p lang="nl-BE">Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer <strong>000429211</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMTAwNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-04-12T06:00:12Z
Accounts Receivable Officer
  • Lommel, Limburg
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 3000 - 4500 EUR / Monthly
  • <p><strong>Accounts Receivable Officer (m/v/x) met analytisch inzicht - regio Lommel</strong></p><p>Voor een dynamisch en groeiend familiebedrijf actief binnen de hospitalitysector zijn wij momenteel op zoek naar een <strong>Accounts Receivable Officer met sterk analytisch inzicht</strong>. Deze organisatie is gelegen in <strong>regio Lommel</strong> en combineert een ondernemende mindset met een warme, informele werksfeer en zet sterk in op kwaliteit en samenwerking.</p><p>Door hun sterk groeiend verhaal, zoeken zij een hands-on professional die zowel operationeel als analytisch kan bijdragen binnen het finance team.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p>In deze gevarieerde rol neem je een combinatie van <strong>debiteurenbeheer </strong>en o<strong>ndersteunende boekhoudkundige taken </strong>op:</p><ul><li>Je staat in voor het <strong>debiteurenbeheer (±50% van de tijd)</strong>, waarbij je zorgt voor een correcte opvolging van openstaande klantenposten;</li><li>Je analyseert financiële data en helpt bij het <strong>opstellen en rapporteren van maand-, kwartaal- en jaarcijfers;</strong></li><li>Je detecteert afwijkingen en vertaalt cijfers naar heldere inzichten;</li><li>Je ondersteunt bij het opmaken van <strong>financiële prognoses en business cases;</strong></li><li>Je werkt mee aan het <strong>optimaliseren van processen en interne controles;</strong></li><li>Je draagt bij aan de algemene boekhouding en afsluitingsprocessen;</li><li>Je komt terecht in een gestructureerd finance team en werkt nauw samen met de Finance Manager en CFO.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>bachelor- of masterdiploma in een financiële richting;</strong></li><li>Je hebt een <strong>eerste relevante ervaring</strong> of bent een sterke <strong>schoolverlater </strong>met een analytische mindset;</li><li>Je kan vlot werken met <strong>Excel (incl. analysefuncties)</strong> en hebt bij voorkeur kennis van Navision en/of rapporteringstools;</li><li>Je bent <strong>analytisch sterk</strong> en kan cijfers omzetten in bruikbare inzichten;</li><li>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd;</li><li>Je bent <strong>communicatief vaardig</strong> en kan financiële informatie helder toelichten;</li><li>Je bent <strong>proactief</strong>, <strong>zelfstandig </strong>en denkt mee met de organisatie;</li><li>Je past in een rustig, <strong>collegiaal</strong> <strong>team </strong>en draagt bij aan een positieve werksfeer.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Een <strong>voltijdse functie </strong>(38u/week) met <strong>glijdende werkuren;</strong></li><li>Een aantrekkelijk salaris tussen <strong>€3000 en €4500 bruto</strong>, afhankelijk van ervaring;</li><li>Extralegale voordelen zoals:</li><ul><li><strong>Maaltijdcheques</strong> (€7);</li><li>Mogelijkheid tot <strong>bedrijfswagen;</strong></li><li>Fietsleasing;</li><li><strong>Ecocheques</strong>;</li><li>Netto onkostenvergoeding (bespreekbaar).</li></ul><li>Een <strong>moderne werkomgeving </strong>met o.a. standing desks en meerdere schermen;</li><li>Grondige opleiding en <strong>begeleiding</strong>;</li><li>Een <strong>familiale, informele bedrijfscultuur</strong> met fijne collega's;</li><li>Ralluimte voor persoonlijke ontwikkeling.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Ben jij een hands-on finance professional met analytisch inzicht en zin om impact te maken binnen een stabiele en mensgerichte organisatie? Neem dan contact op met ons kantoor voor meer informatie of solliciteer vandaag nog met vermelding van referentienummer <strong>000511209.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MjI4MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-04-30T09:19:50Z
Customer Service Coördinator
  • Erembodegem, East Flanders
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 2500 - 3700 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half is op zoek naar een <strong>Customer Service Coördinator (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is gelegen in <strong>Erembodegem </strong>en is mits een inspanning bereikbaar met het openbaar vervoer.</p><p>Onze opdrachtgever is een sterk groeiende organisatie die zich specialiseert in kwalitatieve veiligheidsoplossingen voor bedrijven in heel België.</p><p>Het team bestaat uit gedreven professionals die klanten van A tot Z ontzorgen en een warme, collegiale werksfeer koesteren.</p><p>Ter versterking van hun Customer Service team zoeken zij een extra Customer Service Coordinator.</p><p><strong>Rol</strong></p><ul><li>Je bent hét aanspreekpunt voor klanten en staat in voor een vlotte commerciële én administratieve opvolging.</li><li>Je verwerkt alle administratieve input nauwkeurig en tijdig.</li><li>Je zorgt voor een correcte en volledige opvolging van de klanten in jouw regio door:</li><li>Klantgegevens correct in te voeren en up-to-date te houden in het ERP-systeem.</li><li>Binnenkomende bestellingen te registreren en door te geven voor een efficiënte verwerking.</li><li>Contracten aan te maken en administratief te verwerken.</li><li>Werkopdrachten voor techniekers op te stellen en door te sturen naar de planning.</li><li>Offertes op te maken, te bezorgen aan klanten en actief op te volgen.</li><li>Mee te werken aan aanbestedingsdossiers samen met de accountmanager.</li><li>Je helpt klanten professioneel verder bij vragen rond administratie en contracten.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelordiploma en 3-5 jaar relevante ervaring in een klantgerichte, administratieve binnendienstomgeving.</li><li>Je communiceert betrokken en proactief met klanten en collega's.</li><li>Je gaat graag in overleg met klanten en vertaalt hun noden naar passende oplossingen.</li><li>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd: correcte input is voor jou de basis.</li><li>Je blijft rustig onder druk en kan vlot omgaan met deadlines.</li><li>Je hebt interesse in veiligheidsoplossingen en begrijpt het belang hiervan.</li><li>Je bent dynamisch, flexibel en leergierig - een ambassadeur voor het bedrijf.</li><li>Je werkt vlot met MS Office; kennis van Business Central of een ander ERP-systeem is een plus.</li><li>Je bent Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een open bedrijfscultuur waarin iedereen elkaar aanspreekt met de voornaam.</li><li>Een klantgerichte omgeving waarin je duurzame relaties opbouwt.</li><li>Een grondige opleiding met een mix van theorie en praktijk (learn &amp; do).</li><li>Inzicht in het volledige bedrijfsproces door mee te draaien op meerdere departementen.</li><li>Collegiale ondersteuning: teamwork staat centraal.</li><li>Regelmatige feedbackmomenten en extra opleiding waar nodig.</li><li>Een organisatie die sterk inzet op continu verbeteren.</li><li>De kans om zelfstandig en oplossingsgericht te werken.</li><li>Wekelijkse teammeetings voor overleg, ondersteuning en persoonlijke opvolging.</li><li>Een warme en groeiende werkomgeving waar ook ruimte is voor plezier (teamactiviteiten, sportieve initiatieven…).</li><li>Flexibele uurregeling: start tussen 7u30 en 9u, einde tussen 16u en 17u30.</li><li>Een voltijds contract van onbepaalde duur.</li><li>Marktconform salaris (€2.500 - €3.700) met dertiende maand en dubbel vakantiegeld.</li><li>Een 39-urenweek met 9 ADV-dagen bovenop wettelijke vakantie en feestdagen.</li><li>Extra verlofdagen vanaf 5 jaar anciënniteit.</li><li>Maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Fietsvergoeding of tussenkomst woon-werkverkeer.</li><li>Toegang tot een uitgebreid cafetariaplan (FLEXIE).</li><li>Diverse voordelen via Benefits@Work.</li><li>Mogelijkheid tot 1 à 2 dagen home office na een inwerkperiode van minimaal 6 maanden.</li></ul><p>Interesse in deze uitzendfunctie als 'Customer Service Medewerker' in Erembodegem?</p><p>Solliciteer dan nu met volgend referentienummer <strong>000508751</strong>!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjgwNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-04-11T06:00:12Z
Internal Sales Medewerker
  • Anderlecht,
  • remote
  • Intérim avec option contrat fixe
  • 2800 - 3300 EUR / Monthly
  • <p><strong>Robert Half is opzoek naar een Internal Sales Medewerker (m/v/x), regio Anderlecht.</strong></p><p>Ben jij administratief sterk, technisch geïnteresseerd en enthousiast over een functie waar sales en structuur elkaar ontmoeten? Dan is dit jouw kans!</p><p>Wij zoeken voor een <strong>internationale specialist in hoogwaardig technisch glas voor binnentoepassingen</strong> versterking van het team. Het gaat om innovatieve maatwerkproducten, ver voorbij standaard beglazing. Sinds dit jaar zorgt een nieuwe manager voor een frisse, toekomstgerichte aanpak, en jij kan daar deel van uitmaken.</p><p>Je komt terecht in een <strong>hecht team van drie collega's</strong>, met korte communicatielijnen en een professionele, collegiale sfeer.</p><p><strong>Jouw functie</strong></p><p>Als Internal Sales Medewerker combineer je commerciële flair met administratieve nauwkeurigheid:</p><ul><li>Je verwerkt en volgt bestellingen op in SAP;</li><li>Je stelt offertes op en beheert deze van A tot Z;</li><li>Je adviseert klanten (B2B &amp; B2C) over technische glasoplossingen op maat;</li><li>Je ontvangt en begeleidt klanten in de toonzaal (±10% van je tijd);</li><li>Je werkt nauw samen met productie en externe sales;</li><li>Je verzorgt de volledige verkoopadministratie (geen cold calling).</li><li>Je denkt proactief mee met klanten, bijvoorbeeld bij renovatieprojecten en helpt hen bij het samenstellen van een volledig technisch pakket dat perfect aansluit bij hun noden.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>Bachelor </strong>diploma of bent gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Een eerste <strong>ervaring </strong>in een technische of commerciële binnendienst is een plus, maar gemotiveerde <strong>juniors </strong>zijn zeker welkom;</li><li>Vloeiende kennis van <strong>Nederlands </strong>of <strong>Frans</strong>, met een goede professionele kennis van de andere landstaal;</li><li>Je hebt bij voorkeur kennis van <strong>SAP </strong>of bent bereid dit aan te leren.</li></ul><p><strong>Wie je bent</strong></p><ul><li>Je werkt nauwkeurig en administratief sterk;</li><li>Je communiceert vlot en bent klantgericht;</li><li>Je toont maturiteit en verantwoordelijkheidszin;</li><li>Je hebt een technische feeling en interesse;</li><li>Je bent leergierig en proactief.</li></ul><p><strong>Wat wij bieden</strong></p><ul><li>Bruto maandsalaris tussen <strong>€2.800 en €3.300</strong>, afhankelijk van ervaring;</li><li><strong>Maaltijdcheques </strong>en ecocheques;</li><li>Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering;</li><li>Interim met <strong>optie vast</strong> (T2P);</li><li>Voltijds of 4/5de bespreekbaar;</li><li><strong>Flexibele </strong>start tussen 8u30 en 9u;</li><li><strong>Vaste vakanties</strong>: 2 weken zomer + 1 week winter;</li><li>Thuiswerk is niet mogelijk, maar je werkt in een aangename en professionele werkomgeving met hoge standaarden en ruimte om bij te leren.</li></ul><p><strong>Klaar om je administratieve talent te combineren met technische interesse en commerciële flair?</strong></p><p>Grijp deze kans in een stabiele, innovatieve en technisch uitdagende sector.</p><p>Solliciteer met vermelding van <strong>referentienummer 000509024.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40Njc2NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-04-15T09:29:09Z
Sr. Plant Controller
  • Eeklo, East Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 75000 - 100000 EUR / Yearly
  • <p><strong>Plant Controller (M/V/X) - Regio Eeklo</strong></p><p>Voor een internationaal productiebedrijf dat actief is binnen FMCG met diverse vestigingen gelegen in de Benelux regio, zijn wij op zoek naar een ervaren <strong>Plant Controller (M/V/X)</strong>.</p><p>Vanuit jouw rol zit je letterlijk en figuurlijk dichtbij de business (zijnde de diverse operatoren in de fabriek) en ga je het financieel beheer opnemen van twee fabrieken in België.</p><p><strong>Wat staat jou te wachten?</strong></p><p>Je gaat als sparring partner van de resp. plant managers verantwoordelijkheid nemen omtrent het financiële luik van de lokale productie als onderdeel van het management team. In het bijzonder komen de volgende zaken aan bod in deze rol:</p><ul><li>Je draagt verantwoordelijkheid voor de volledige P&amp;L en financiële performantie van de sites. Met jouw analyses en inzichten stuur je de resultaten en ondersteun je strategische en operationele beslissingen op korte en lange termijn.</li><li>Je ondersteunt bij het maken van kostprijsberekeningen van nieuwe &amp; bestaande producten en speelt een cruciale rol mbt de kosten -en margestructuur.</li><li>Je analyseert kostprijzen, marges, productiviteits-KPI's en manufacturing variances en identificeert de belangrijkste drivers achter de resultaten van de plants.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de opmaak van het budget en staat in voor het forecastingproces en volgt de verschillende parameters ook nauwgezet en continu op.</li><li>Je neemt de lead in het opstellen en challengen van business cases voor investeringen en strategische initiatieven en adviseert het management bij CAPEX-beslissingen.</li><li>Je identificeert verbeteropportuniteiten in processen, efficiëntie en performance management en neemt initiatieven om controlling verder te professionaliseren.</li><li>Je ontwikkelt en levert relevante managementrapportering en analyses voor het managementteam en de business.</li><li>Je stuurt hierbij een controller aan die jou zal ondersteunen voor de scope van jouw taken.</li></ul><p> </p><p><strong>Wie hebben we hiervoor nodig?</strong></p><ul><li>Je beschikt over een master diploma in een Economische richting of bent gelijkgesteld door ervaring.</li><li>Je hebt minstens 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen een productieomgeving, idealiter aangevuld met een aantal extra jaren ervaring binnen finance.</li><li>Je fungeert als kritische business partner om de resultaten van de plant continu te verbeteren.</li><li>Je ziet opportuniteiten en neemt vanuit je rol de nodige initiatieven hieromtrent.</li><li>Je bent analytisch &amp; procesmatig sterk, je kent je cijfers en kunt aardig overweg met Excel en data.</li><li>Je komt regelmatig op de werkvloer om de verschillende processen binnen de fabriek goed te begrijpen.</li><li>Je bent communicatief sterk en hanteert een no-nonsense aanpak; je weet financiële inzichten helder en overtuigend te presenteren op diverse niveaus, inclusief directie.</li><li>Je werkt hoofdzakelijk vanuit de fabriek nabij Eeklo en verplaatst je een aantal keren per maand naar de fabriek regio West-Vlaanderen.</li></ul><p><strong>Wat kan je verwachten in ruil? </strong></p><ul><li>Als Senior Plant Controller vervul je een sleutelrol en kom je terecht in een stabiele, innovatieve en vooruitstrevende Belgische productie onderneming met internationale uitstraling.</li><li>Je komt terecht in een breder finance team, maar zal vooral binnen de twee fabrieken een prominente rol vormen met de plant manager.</li><li>Je kunt uiteraard rekenen op een marktconform salarispakket (€ 75 000 - € 100 000 brutojaarloon) aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, variabele verloning, flex income plan, 32 verlofdagen (aangevuld met 5 extra dagen via FIP indien gewenst), verzekeringspakket, nettovergoeding, etc.</li><li>Tenslotte zorgt de hybride werkomgeving ook voor de nodige flexibiliteit om werk en privé in balans te houden.</li></ul><p> </p><p>Interesse in deze functie als <strong>Senior Plant Controller (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMDA0Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-04-24T06:37:35Z
HR Manager
  • Woluwe-Saint-Lambert,
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half</strong> <strong>Talent Solutions</strong> is currently looking for a <strong>HR Manager (m/f/x) </strong>for a permanent position based in <strong>Brussels</strong>.</p><p>Our client is a fast growing company active in the <strong>FMCG sector</strong>.</p><p>As <strong>HR Manager (m/f/x) </strong>you will be <strong>responsible</strong> for:</p><p><strong>Strategic Business Partnering</strong></p><ul><li>Act as a trusted advisor and sparring partner to the GM BeNeFraLux, the Head of Brands, Innovation &amp; Sustainability, and their resp management teams on all people‑related topics</li><li>Translate business strategy into a clear and integrated people strategy for the organization in scope</li><li>Anticipate organizational and capability needs and proactively propose HR solutions</li><li>Act as change agent during organizational transformations</li></ul><p><strong>Employer Branding &amp; Talent Acquisition</strong></p><ul><li>Build and promote a strong and differentiated employer brand for the commercial organization in Belgium and the Netherlands</li><li>Lead end‑to‑end recruitment activities, in close collaboration with hiring managers</li><li>Ensure a best‑in‑class candidate and onboarding experience</li></ul><p><strong>Performance, Talent &amp; Succession Management</strong></p><ul><li>Deploy and embed Group performance management processes (objective setting, reviews, calibration, feedback culture)</li><li>Identify, develop and retain key talent</li><li>Support talent reviews, succession planning and internal mobility</li><li>Coach managers in performance conversations and talent development decisions</li></ul><p><strong>Learning &amp; Development</strong></p><ul><li>Identify capability gaps</li><li>Co‑create and deploy learning &amp; development initiatives (individual, team and leadership development)</li><li>Support leadership development, coaching and feedback practices</li><li>Foster a continuous learning culture</li></ul><p><strong>Organizational Design &amp; Effectiveness</strong></p><ul><li>Support organizational design and change management</li><li>Ensure structures and roles enable strategy execution</li></ul><p><strong>Leadership Coaching &amp; Culture</strong></p><ul><li>Act as coach and sounding board for leaders and managers</li><li>Support the development of an engaging, inclusive and high‑performance culture</li><li>Translate Group values and cultural initiatives at local level</li></ul><p><strong>Social Relations &amp; Employee Relations</strong></p><ul><li>Act as first point of contact for employee relations matters</li><li>Ensure compliance with local labor laws and collective labor agreements, in close collaboration with legal and Group HR </li></ul><p><strong>Employee Experience &amp; Engagement</strong></p><ul><li>Deploy annual engagement survey, turn insights into actions by enabling the leadership to act</li><li>Design and deliver exceptional employee experiences across the employee lifecycle</li><li>Drive engagement initiatives, well‑being and JEDI actions</li><li>Organize and animate local and cross‑site people events</li></ul><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: Verdana, sans-serif; font-size: 10pt;"> </span></p><p>The required <strong>profile</strong> for the <strong>HR Manager (m/f/x) </strong>position:</p><ul><li>Master's degree in Human Resources, Business, Psychology or equivalent</li><li>Proven experience (minimum 8 years) in an HR Business Partner or People Partner role ideally in an international environment, with a group structure</li><li>Strong exposure to commercial or sales organizations is a clear asset</li><li>Strong business acumen and ability to understand commercial dynamics</li><li>Excellent stakeholder management and influencing skills</li><li>Solid knowledge of Belgian and Dutch labor law and social relations</li><li>Coaching mindset and strong interpersonal skills</li><li>Ability to balance strategic thinking with hands‑on execution</li><li>Dutch or French native, fluent in French and English</li></ul><p>Interested in this position of<strong> HR Manager (m/f/x)</strong> at a young and dynamic company? Apply today.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDIxMDkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-04-15T07:16:36Z
3