192 resultados para Desenvolvedor em Brazil

Desenvolvedor

São Bernardo do Campo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo de grande porte do segmento de bens de capital com atuação nos setores de máquinas e equipamentos, na região de São Bernardo do Campo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Reportando-se diretamente ao Coordenador de TI;</li><li>Desenvolver, manter e evoluir soluções em linguagem ADVPL, garantindo estabilidade e aderência aos processos de negócio;</li><li>Atuar na análise técnica, correção de erros, melhorias e customizações em sistemas integrados ao ERP;</li><li>Desenvolver, manter e otimizar queries em SQL e Oracle, assegurando performance, integridade e confiabilidade dos dados;</li><li>Apoiar áreas internas no levantamento de requisitos e entendimento das demandas técnicas;</li><li>Atuar no troubleshooting de incidentes e problemas de maior complexidade;</li><li>Propor melhorias técnicas e de processos, apoiando decisões de arquitetura e desenvolvimento;</li><li>Participar de testes, validações, documentações técnicas e boas práticas de desenvolvimento;</li><li>Atuar como referência técnica, apoiando o time em demandas críticas e soluções complexas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas de Tecnologia da Informação;</li><li>Conhecimento obrigatório em linguagem ADVPL;</li><li>Vivência em desenvolvimento e manutenção de queries em SQL e/ou Oracle;</li><li>Perfil hands-on, orientado a Desafios e proativo.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0YWxpYS5wZXJlcy4xMDI3NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-06T14:59:10Z

Desenvolvedor Full Stack - Next.js e Node.js

Paulínia,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa multinacional no Ramo do Agro e Tecnologia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Desenvolvimento full-stack utilizando Next.js e Node.js;</li><li>Desenvolvimento de interfaces web modernas, responsivas e escaláveis;</li><li>Criação de dashboards, visualizações de dados e ferramentas operacionais aplicadas à irrigação;</li><li>Construção e manutenção de rotas, componentes, layouts e páginas dinâmicas;</li><li>Integração com serviços de bancos de dados relacionais (SQL);</li><li>Integração com APIs desenvolvidas em Node.js e serviços backend internos;</li><li>Colaboração na arquitetura e evolução das plataformas web da empresa;</li><li>Suporte na definição de padrões, boas práticas e processos de versionamento;</li><li>Uso de serviços AWS (EC2, S3, etc.);</li><li>Documentação técnica de funcionalidades, componentes e processos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência comprovada com Next.js e Node.js;</li><li>Domínio de HTML, CSS, JavaScript e TypeScript;</li><li>Experiência com frameworks e bibliotecas modernas de UI (Tailwind, Material UI, etc.);</li><li>Integração com APIs em Node.js;</li><li>Experiência com bancos de dados relacionais (SQL);</li><li>Experiência com Git e versionamento de código;</li><li>Experiência com AWS (especialmente EC2 e S3);</li><li>Noções de UX/UI para criação de interfaces claras e funcionais;</li><li>Domínio de inglês técnico para leitura e interpretação de documentos;</li><li>Conhecimento sobre Docker e processos de deploy de aplicações web;</li><li>Experiência com integração de dashboards, gráficos e visualização de dados;</li><li>Experiência com autenticação, controle de acesso e segurança web;</li><li>Conhecimentos sobre bancos de dados não relacionais (NoSQL);</li><li>Noções de desenvolvimento mobile para futuras atividades de desenvolvimento.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbC5NZWlyZWxsZXMuMDE5NTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-25T18:57:18Z

Desenvolvedor

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa <ul><li>Empresa do ramo de iluminação. </li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Desenvolver e manter funcionalidades no sistema Radar;</li><li>Analisar requisitos técnicos e propor soluções eficientes;</li><li>Realizar correções de bugs e melhorias evolutivas;</li><li>Participar de testes, validações e deploys de novas versões;</li><li>Apoiar a sustentação do sistema, investigando incidentes e atuando na causa raiz;</li><li>Documentar códigos, rotinas e integrações;</li><li>Atuar em conjunto com times de negócio, QA e infraestrutura;</li><li>Garantir boas práticas de desenvolvimento, segurança e performance.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência em desenvolvimento e manutenção de sistemas corporativos;</li><li>Vivência ou conhecimento no sistema Radar;</li><li>Conhecimento em lógica de programação e análise de requisitos;</li><li>Experiência com banco de dados (SQL);</li><li>Familiaridade com integrações entre sistemas (APIs, Web Services);</li><li>Conhecimento em versionamento de código (ex.: Git).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5MaW1hLjAxODU3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-23T12:04:31Z

Desenvolvedor de Software Fullstack Sênior

Votorantim,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver aplicações e sistemas para atender às demandas do cliente interno;</li><li>Realizar manutenção e sustentação de sistemas legados;</li><li>Conduzir projetos de desenvolvimento do início ao fim, incluindo revisão e evolução de funcionalidades;</li><li>Gerenciar e coordenar entregas junto às fábricas de software parceiras;</li><li>Propor e implementar melhorias técnicas em cloud, DevOps, versionamento de código e boas práticas de desenvolvimento;</li><li>Participar ativamente de decisões de arquitetura e definição de soluções tecnológicas;</li><li>Exercer liderança técnica e contribuir para a formação e crescimento do time;</li><li>Desenvolver em ambiente cloud (essencial), com preferência por Azure;</li><li>Construir interfaces com React, TypeScript e Tailwind CSS;</li><li>Criar e manter APIs e serviços backend com Node.js e TypeScript (Python é diferencial);</li><li>Modelar e administrar bancos de dados relacionais como PostgreSQL ou SQL Server;</li><li>Aplicar práticas de DevOps, versionamento e arquitetura de software no dia a dia;</li><li>Comunicar-se em inglês avançado com times globais e fornecedores internacionais;</li><li>Remoto.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ter curiosidade intelectual e buscar constantemente aprender sobre o negócio;</li><li>Ser auto-organizado(a) e capaz de gerenciar múltiplas demandas com autonomia;</li><li>Gostar de interagir com pessoas, entender processos e propor soluções com visão de negócio;</li><li>Demonstrar engajamento e proatividade na busca de informações e na resolução de problemas;</li><li>Tomar iniciativa para conectar pessoas, levantar requisitos e destravar impedimentos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuNDUyODEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-20T15:38:09Z

Desenvolvedor(a) de Software - Bilíngue

Macaé,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Multinacional óleo e gás. Na região da Zona Sul - RJ.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Desenvolver e implementar soluções de software para sistemas de controle industrial.</li><li>Atuar na integração de softwares com outros sistemas e produtos industriais.</li><li>Criar e manter documentação técnica dos entregáveis de software.</li><li>Trabalhar em parceria com o time de suporte/aftermarket para apoiar a base instalada.</li><li>Seguir padrões técnicos, políticas e boas práticas da companhia;</li><li>Modelo de trabalho híbrido - 03 dias presenciais | 02 dias home office.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação em Engenharia Elétrica, Automação, Computação, Mecatrônica ou áreas correlatas;</li><li>Inglês fluente (uso diário em projetos e documentação);</li><li>Experiência comprovada com: HMI (ex.: WinCC, Cimplicity ou similares);</li><li>Programação em C++, C#, VBA ou linguagens equivalentes;</li><li>PLC Siemens, utilizando Simatic Classic e/ou TIA Portal;</li><li>Linguagens de PLC como SCL, STL, FBD ou outras linguagens estruturadas;</li><li>Experiência com redes industriais (Profinet, Profibus, Modbus, Ethernet industrial);</li><li>Atuação em ambientes industriais, sistemas de controle de processos ou máquinas;</li><li>Vivência na indústria de óleo e gás, especialmente com equipamentos offshore ou sistemas de controle de pressão;</li><li>Conhecimento em SCADA;</li><li>Noções de banco de dados (SQL);</li><li>Conhecimento em instrumentação e circuitos elétricos.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS44OTc1Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-02T19:38:03Z

Especialista de TI

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Desenvolvimento de Jogos Online, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Acompanhamento técnico do desenvolvimento de softwares e plataformas;</li><li>Aplicação das diretrizes de tecnologia e produto;</li><li>Recondução técnica da equipe para as entregas;</li><li>Visão integrada de plataforma e produtos;</li><li>Compreender o funcionamento das plataformas (back-end, front-end, integrações, serviços, bancos de dados, entre outros) e como cada produto e módulo se encaixa nessa estrutura, garantindo estabilidade, escalabilidade e consistência;</li><li>Orientação técnica sem gestão de pessoas;</li><li>Atuar lado a lado com desenvolvedores, discutindo soluções e boas práticas, sempre no nível de atividade/produto, e não de gestão hierárquica;</li><li>Acompanhamento de fluxos e atividades técnicas;</li><li>Documentação técnica de plataformas e soluções;</li><li>Colaboração com equipes multidisciplinares;</li><li>Acompanhamento de tendências e tecnologias.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas relacionadas;</li><li>Experiência sólida em desenvolvimento de software, preferencialmente em plataformas, produtos digitais ou soluções de tecnologia;</li><li>Conhecimento prático em algumas das tecnologias utilizadas na empresa, como Python, C/C++, C#;</li><li>Vivência em construção e/ou evolução de plataformas (arquitetura, integrações, APIs, serviços, escalabilidade, segurança, desempenho);</li><li>Capacidade de ler, analisar e entender código em diferentes linguagens, com visão crítica e sistêmica do produto e da plataforma;</li><li>Conhecimento de boas práticas de desenvolvimento, padrões de projeto, arquitetura de software e sistemas de controle de versão (GIT);</li><li>Habilidade de comunicação para atuar como referência técnica junto às equipes, fornecendo feedback construtivo e orientações claras;</li><li>Perfil colaborativo, foco em solução de problemas e disposição para atuar sem gestão direta de pessoas, mas com forte influência técnica sobre as atividades;</li><li>Conhecimento de práticas de desenvolvimento ágil e metodologias de entrega contínua;</li><li>Idiomas: Inglês ou Espanhol ao nível intermediário/avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMjg5OTcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-19T12:03:33Z

Automation Developer (Python & IA)

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Uma das maiores empresas de e-commerce do mundo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver, manter e evoluir soluções de automação de processos utilizando Python;</li><li>Aplicar conceitos e ferramentas de Inteligência Artificial / Machine Learning para ganho de eficiência e redução de tarefas manuais;</li><li>Mapear processos, identificar oportunidades de automação e propor melhorias contínuas;</li><li>Integrar soluções com sistemas internos e APIs;</li><li>Conduzir reuniões de alinhamento técnico e funcional em inglês com stakeholders internacionais;</li><li>Documentar soluções e compartilhar conhecimento com times globais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Sólida experiência em Python para automação de processos;</li><li>Experiência prática com IA aplicada à automação (ex.: uso de modelos de linguagem, classificação, análise de dados, bots, etc.);</li><li>Conhecimento em integração de sistemas, APIs e automação de workflows;</li><li>Boa capacidade de análise de processos e resolução de problemas;</li><li>Inglês avançado ou fluente (obrigatório) para participação ativa em reuniões com times da Austrália, México e EUA;</li><li>Boa comunicação, autonomia e perfil colaborativo;</li><li>Capacidade de atuar em ambientes multiculturais e distribuídos;</li><li>Disponibilidade para trabalhar 100% presencial na região do itaim Bibi, São Paulo (SP).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml2aWFuZS5zYW1wYWlvLjAzOTYwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-27T12:45:21Z

Gerente Comercial - Desenvolvimento Imobiliário

Lagoa da Prata,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Do setor de desenvolvimento imobiliário na região do Mato Grosso.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar na estruturação e posicionamento dos novos empreendimentos, contribuindo com análises de mercado, definição de produto (padrão, tipologia, loteamento) e estratégia comercial;</li><li>Trabalhar em conjunto com as áreas de Marketing e Coordenação de Vendas, garantindo alinhamento entre produto, pricing e estratégia de go-to-market;</li><li>Realizar o "raio-x" dos projetos antes do lançamento, avaliando aderência ao mercado local e potencial de vendas</li><li>apoiar na definição de tabela de preços, condições comerciais, planos de pagamento (ex: plano safra, investidor) e estratégias de financiamento;</li><li>Acompanhar o processo de lançamento dos empreendimentos, garantindo execução alinhada entre marketing e vendas;</li><li>Gerenciar e suportar a atuação da coordenação de vendas e relacionamento com imobiliárias locais;</li><li>Desenvolver e fortalecer o relacionamento com imobiliárias e parceiros da região;</li><li>Estruturar e desenvolver a presença comercial local (incluindo montagem de escritório, se necessário);</li><li>Atuar de forma próxima ao mercado local, entendendo o comportamento do cliente e gerando insights para novos projetos;</li><li>Modelo de trabalho presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Experiência prévia em desenvolvimento imobiliário, loteamentos ou urbanismo;</li><li>Atuação no mercado do Centro-Oeste (especialmente Mato Grosso);</li><li>Vivência com estruturação de operações comerciais do zero.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjI4MzM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-14T11:29:48Z

Analista de Desenvolvimento de Negócios - Franquias

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Varejo de Grande Porte, na região de Belo Horizonte ou Juiz de Fora.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Prospectar e identificar candidatos qualificados interessados em abrir uma unidade de franquia, utilizando ferramentas de pesquisa e estratégias de prospecção ativa;</li><li>Realizar o primeiro contato com potenciais candidatos, apresentando a oportunidade e esclarecendo dúvidas sobre o modelo de negócios;</li><li>Conduzir entrevistas e reuniões, avaliando perfil, habilidades e motivação dos candidatos;</li><li>Acompanhar o processo de seleção e negociação, auxiliando na coleta de documentos e informações necessárias;</li><li>Realizar análises financeiras e de viabilidade para garantir que os candidatos atendam aos requisitos da franquia;</li><li>Colaborar com as áreas de marketing e comercial na elaboração de materiais e campanhas de recrutamento de franqueados;</li><li>Manter relacionamento próximo com candidatos durante todo o processo, assegurando uma experiência positiva;</li><li>Monitorar dados de prospecção e desempenho, ajustando estratégias conforme necessário;</li><li>Representar a marca em feiras e eventos voltados ao segmento de franquias.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em prospecção e desenvolvimento de negócios, preferencialmente no setor de franquias;</li><li>Excelente habilidade de comunicação e negociação, com foco em resultados;</li><li>Capacidade de analisar perfis e conduzir processos seletivos de franquia;</li><li>Conhecimento básico em análise financeira e viabilidade de negócios;</li><li>Facilidade para trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas demandas;</li><li>Proatividade, visão estratégica e foco em expansão;</li><li>Experiência no segmento de construção ou conhecimento sobre o mercado de franquias.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS40MjkxOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-12T19:49:05Z

Executivo de Desenvolvimento de Mercado

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Agenciamento de cargas em franca expansão, na regiçai de Belo Horizonte - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Representar a empresa presencialmente em agendas comerciais no Brasil e no exterior, incluindo visitas a clientes, reuniões estratégicas, feiras e eventos, com disponibilidade para viagens conforme demanda;</li><li>Desenvolver e executar estratégia de prospecção ativa e expansão em contas estratégicas, com foco em novos negócios e projetos complexos de logística internacional;</li><li>Conduzir reuniões de diagnóstico consultivo (discovery), entendendo necessidades, fluxos, riscos, restrições, prazos e indicadores críticos do cliente;</li><li>Estruturar e defender propostas técnicas e comerciais em conjunto com áreas internas (Operações, Pricing, Qualidade, Financeiro, Jurídico e demais áreas envolvidas);</li><li>Gerenciar o ciclo completo de vendas: qualificação, proposta, negociação, fechamento, formalização e transição (handover) para operação;</li><li>Relacionar-se com decisores e influenciadores (incluindo C-level), conduzindo negociações estratégicas e consolidando relacionamento de longo prazo;</li><li>Manter governança de funil e previsibilidade, garantindo atualização de CRM/controles internos, forecast e relatórios de performance;</li><li>Garantir alinhamento com diretrizes da empresa, assegurando qualidade do negócio vendido, viabilidade operacional e aderência a políticas internas;</li><li>Realizar as atividades com foco na busca da excelência, do desempenho econômico e do reforço dos valores, missão e visão da empresa;</li><li>Responder pela confiabilidade, sigilo qualidade, satisfação dos clientes e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;</li><li>Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação ensino superior completo e/ou COMEX;</li><li>Inglês Intermediário à avançado;</li><li>Experiência com contas estratégicas e projetos complexos (ticket médio/alto);</li><li>Experiência em vendas de logística internacional em ambiente competitivo;</li><li>Experiência com atuação com venda consultiva/soluções (projetos, propostas técnicas, negociação estruturada);</li><li>Experiência com atuação em Trading, Armador, Operação Logística, Freight Forwarder;</li><li>Forte orientação a resultado e execução;</li><li>Negociação estratégica e comunicação assertiva;</li><li>Pensamento analítico para construção de solução e proposta técnica;</li><li>Autonomia, organização e disciplina (CRM, follow-ups, cadências);</li><li>Capacidade de lidar com pressão, rejeição ("não") e ciclos de venda mais longos;</li><li>Postura consultiva, ética e foco em relacionamento de longo prazo;</li><li>Disponibilidade para viagens superior a 50% do tempo.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0dGhldXMuTG9tYmVsbG8uODc4MDMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-17T13:37:35Z

Executivo de Desenvolvimento de Mercado

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Agenciamento de cargas em franca expansão, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Representar a empresa presencialmente em agendas comerciais no Brasil e no exterior, incluindo visitas a clientes, reuniões estratégicas, feiras e eventos, com disponibilidade para viagens conforme demanda;</li><li>Desenvolver e executar estratégia de prospecção ativa e expansão em contas estratégicas, com foco em novos negócios e projetos complexos de logística internacional;</li><li>Conduzir reuniões de diagnóstico consultivo (discovery), entendendo necessidades, fluxos, riscos, restrições, prazos e indicadores críticos do cliente;</li><li>Estruturar e defender propostas técnicas e comerciais em conjunto com áreas internas (Operações, Pricing, Qualidade, Financeiro, Jurídico e demais áreas envolvidas);</li><li>Gerenciar o ciclo completo de vendas: qualificação, proposta, negociação, fechamento, formalização e transição (handover) para operação;</li><li>Relacionar-se com decisores e influenciadores (incluindo C-level), conduzindo negociações estratégicas e consolidando relacionamento de longo prazo;</li><li>Manter governança de funil e previsibilidade, garantindo atualização de CRM/controles internos, forecast e relatórios de performance;</li><li>Garantir alinhamento com diretrizes da empresa, assegurando qualidade do negócio vendido, viabilidade operacional e aderência a políticas internas;</li><li>Realizar as atividades com foco na busca da excelência, do desempenho econômico e do reforço dos valores, missão e visão da empresa;</li><li>Responder pela confiabilidade, sigilo qualidade, satisfação dos clientes e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;</li><li>Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação ensino superior completo e/ou COMEX;</li><li>Inglês Intermediário a avançado;</li><li>Experiência com contas estratégicas e projetos complexos (ticket médio/alto);</li><li>Experiência em vendas de logística internacional em ambiente competitivo;</li><li>Experiência com atuação com venda consultiva/soluções (projetos, propostas técnicas, negociação estruturada);</li><li>Experiência com atuação em Trading, Armador, Operação Logística, Freight Forwarder;</li><li>Forte orientação a resultado e execução;</li><li>Negociação estratégica e comunicação assertiva;</li><li>Pensamento analítico para construção de solução e proposta técnica;</li><li>Autonomia, organização e disciplina (CRM, follow-ups, cadências);</li><li>Capacidade de lidar com pressão, rejeição ("não") e ciclos de venda mais longos;</li><li>Postura consultiva, ética e foco em relacionamento de longo prazo;</li><li>Perfil hunter;</li><li>Disponibilidade para viagens superior a 50% do tempo.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0dGhldXMuTG9tYmVsbG8uOTc0NDAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-09T11:32:29Z

Engenheiro de desenvolvimento de soluções pleno

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional no ramo de energia.</li></ul><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Atuar como Especialista de Projetos (Program Management) na área de Transportes;</li><li>Liderar programas complexos relacionados à evolução de transporte, novos carriers e melhorias operacionais;</li><li>Planejar, executar e assegurar governança dos projetos (prazo, custo, qualidade e riscos);</li><li>Ser ponto focal entre times de transporte, tecnologia e operação;</li><li>Implementar novas funcionalidades e iniciativas estratégicas com foco em pequenos pacotes;</li><li>Suportar treinamentos e estruturação de processos em ambiente dinâmico;</li><li>Realizar benchmark de mercado e apoiar decisões estratégicas de transporte;</li><li>Modelo de trabalho híbrido - 3x presenciais.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência sólida em Gestão de Projetos / Program Management;</li><li>Vivência em Supply Chain / Transportation, preferencialmente em empresas que contratam transportadoras;</li><li>Forte capacidade de planejamento, priorização e gestão de stakeholders;</li><li>Perfil hands-on, ágil, resiliente e com ótima comunicação;</li><li>Experiência em ambientes dinâmicos e complexos;</li><li>Inglês avançado (desejável);</li><li>Certificação PMP (desejável).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/RGVib3JhUi43ODIyMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-26T12:25:16Z

Analista de DHO Sênior

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Mineradora Multinacional.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Apoiar e conduzir comitês de gestão de pessoas (sucessão, riscos, desempenho e desenvolvimento);</li><li>Estruturar, acompanhar e aprofundar PDIs individuais e organizacionais;</li><li>Desenvolver propostas estratégicas voltadas à cultura e desenvolvimento de lideranças;</li><li>Liderar projetos de DHO, incluindo seleção e interface com consultorias externas;</li><li>Atuar em programas de liderança, sucessão, coaching e desenvolvimento gerencial;</li><li>Conduzir iniciativas como team building, eventos culturais e programas de desenvolvimento;</li><li>Apoiar processos de recrutamento e seleção para posições estratégicas (coordenação e gerência).</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência sólida em empresas de grande porte;</li><li>Atuação prévia em DHO, Desenvolvimento Organizacional ou áreas correlatas;</li><li>Vivência com comitês de pessoas, sucessão e desenvolvimento de lideranças;</li><li>Capacidade de interação madura e técnica com lideranças seniores;</li><li>Comunicação clara, postura consultiva e forte habilidade de mediação;</li><li>Capacidade analítica para estruturar PDIs robustos, mensuráveis e orientados a resultado;</li><li>Foco em entrega, impacto real e efetividade das ações de pessoas.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuMDkyNTcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-09T18:25:02Z

Especialista de Água e Efluentes Latam

Uberlândia,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte dos segmentos agro e alimentício, na região de Uberlândia-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Analises e ajuda em problemas crônicos para todas as fábricas da América Latina em níveis operacionais e de gestão.</li><li>Interação em reuniões com especialista global sobre modelagem de soluções e projetos técnicos;</li><li>Desenvolvimento de KPI's corporativos para regional América Latina;</li><li>Conhecimento técnico e de legislação em extração de água através de poços artesianos e rios;</li><li>Responsável por uma área corporativa de tratamento de água e efluentes dos sites na América Latina, desde a captação da água, reúso, tratamento até o nível de potabilidade para consumo e utilização nos processos produtivos;</li><li>Analise de processos de resfriamento de torres de resfriamento;</li><li>Analise de processos de chillers e sistemas de resfriamento;</li><li>Analises e correções de tratamentos físico, químicos e biológicos;</li><li>Desenvolvimento de estratégia de melhoria continua e identificação de prioridades nos processos de tratamento de água e efluentes de todas as fábricas da américa Latina;</li><li>Busca e desenvolvimento de iniciativas de redução de custo e consumo em processos de água e efluente.</li><li>Apresentações a alta direção da companhia;</li><li>Desenvolvimento de especificações técnicas para projetos de água e efluente;</li><li>Regime híbrido: 1 semana presencial e 1 semana remoto.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Engenharia Química, Engenharia Biológica/ Bioengenharia ou formação na área Hidrosanitária - CREA ATIVO;</li><li>Inglês avançado ou fluente para conversação (entrevistas 100% em inglês);</li><li>Carteira de habilitação B e disponibilidade de viagens nacionais e internacionais, 10 a 15 dias por mês;</li><li>Necessário experiência e sólido conhecimento no desenvolvimento de projetos de engenharia para equipamentos de tratamento de águas;</li><li>Garantir o atendimento a parâmetros e requisitos de meio ambiente através do tratamento físico-químico e biológico;</li><li>É fundamental ter experiência industrial/ambiente fabril e desenvolvimento de projetos;</li><li>Necessário conhecimento de Autocad, leitura e utilização de projetos (isométricos de linha / hidro sanitário);</li><li>Avaliamos candidatos com experiência em empresas fabricantes de equipamentos de tratamento de água;</li><li>Experiência em projetos e programas de redução do consumo de água.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuODc3NjguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-11T19:39:24Z

Product Manager

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de Marketplace, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar em conjunto com times multidisciplinares, incluindo o time de produto internacional, time de desenvolvimento local, designer e fornecedores externos;</li><li>Desenvolver diferentes soluções que atendam as diferentes frentes operacionais de desde sistemas internos, aplicativo e principalmente, soluções que dependam de integração com outros sistemas e / ou fornecedores externos;</li><li>Alinhar expectativa dos times operacionais de acordo com o processo de entrega de cada time (regional, local, designer e fornecedores externos) e comunicá-los ativamente;</li><li>Construir visão de produto baseado na estratégia de negócio e desdobrar para time multidisciplinar (desenvolvedores e designers);</li><li>Manter backlog priorizado de curto, médio e longo prazo alinhado à estratégia do time de Order Fulfillment ;</li><li>Analisar as demandas e hipóteses de backlog e conduzir processos de discovery, definindo as métricas de sucesso e documentando o resultado para início do processo de delivery;</li><li>Identificar oportunidade de melhorias no processo e ou mudança que gere valor operacional, redução de custo e ou redução do tempo de entrega.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação em Administração, Engenharia ou área relacionada;</li><li>Experiência sólida em gestão de produto, trabalhando diretamente com desenvolvedores;</li><li>Experiência prévia em áreas de produto relacionadas a e-commerce, fintech, operações ou logística;</li><li>Fluência em Inglês.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMzUwMTguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-12T11:34:53Z

Executivo de Novos Negócios

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de especialidades químicas, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Responsável por desenvolver e expandir negócios no segmento de surfactantes especiais, com foco principal em mineração e atuação complementar em fertilizantes e agroquímicos;</li><li>Atuação estratégica na prospecção de novas oportunidades (perfil hunter), com forte presença em campo e foco na geração de pipeline qualificado;</li><li>Gestão e desenvolvimento de relacionamento com contas complexas, incluindo grandes multinacionais, por meio de visitas frequentes e abordagem consultiva;</li><li>Atuação LATAM, mas com foco no Brasil - São Paulo, Triângulo Mineiro, Centro-Oeste e Norte de MG, com base de trabalho flexível;</li><li>Compreensão técnica dos processos de mineração (beneficiamento de minério e flotação), aplicando esse conhecimento na identificação de oportunidades e soluções para clientes;</li><li>Monitoramento de tendências e necessidades dos mercados de fertilizantes, sementes, agroquímicos e bioestimulantes, alimentando a inteligência de mercado e impulsionando novos projetos de desenvolvimento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência em vendas B2B nos setores de mineração ou fertilizantes/agroquímicos;</li><li>Conhecimento técnico dos processos de mineração, especialmente beneficiamento de minério e flotação;</li><li>Perfil hunter, com histórico em prospecção ativa e desenvolvimento de novos negócios;</li><li>Disponibilidade para viagens e atuação em campo em diferentes regiões do Brasil;</li><li>Inglês e espanhol avançados.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjM3OTI0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-02T13:30:28Z

Analista Senior de RH com foco em DHO

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa líder no setor de logística, com operações estratégicas no Porto do Açu.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Desenvolver e conduzir programas de capacitação alinhados às necessidades da empresa;</li><li>Desenvolvimento e implantação de programas: criar e implementar iniciativas de formação profissional, desenvolvimento de liderança e programas de carreira;</li><li>Atuação como Business Partner: Apoiar as áreas clientes em demandas relacionadas a desenvolvimento de pessoas e liderança, oferecendo consultoria estratégica;</li><li>Condução de programas de clima organizacional: realizar pesquisas, análises e ações para melhorar o ambiente de trabalho;</li><li>Atuação em Universidade Corporativa: Gerenciar e coordenar a plataforma de aprendizagem interna, promovendo cultura de conhecimento contínuo;</li><li>Gestão de processos de RH: Supervisionar avaliações de desempenho, sucessão, feedbacks e programas de reconhecimento;</li><li>Suporte ao Recrutamento & Seleção: Colaborar em processos seletivos e integração de novos colaboradores;</li><li>Apoio a iniciativas de Diversidade e Inclusão: Desenvolver e implementar programas que promovam equidade e inclusão no ambiente de trabalho;</li><li>Análise e acompanhamento de indicadores: monitorar métricas de RH, gerar relatórios e propor melhorias baseadas em dados.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;</li><li>Atuação prévia em Universidade Corporativa e programas de diversidade e inclusão;</li><li>Conhecimento em plataformas de aprendizagem (LMS) e ferramentas de análise de dados;</li><li>Boa comunicação, capacidade de facilitação, organização, habilidade analítica e trabalho em equipe;</li><li>Idiomas: Inglês avançado (desejável);</li><li>Experiência em RH com foco em T&D, preferencialmente em empresas de logística ou setores operacionais.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/bWFyaWFuYS5jYWxzLjA0MzQzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-02T18:49:19Z

Gerente de RH

Guarulhos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de grande porte localizada em Guarulhos- SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar de forma estratégica e consultiva, alinhando as práticas de RH às necessidades do negócio;</li><li>Ter posicionamento firme e crítico na tomada de decisões, inclusive em processos de contratação e promoção;</li><li>Desenvolver e implementar estratégias de retenção de talentos, reduzindo turnover;</li><li>Estruturar e comunicar planos de carreira e ações de desenvolvimento interno;</li><li>Propor e implementar ações de engajamento e comunicação interna;</li><li>Atuar no desenvolvimento da liderança, especialmente na capacitação de gestores comerciais em gestão de pessoas;</li><li>Trazer soluções práticas e inovadoras para os desafios do negócio, com foco em eficiência e resultado;</li><li>Conduzir iniciativas de transformação e modernização da área (ex: digitalização e automação de processos);</li><li>Atuar de forma próxima às operações, com presença nas lojas;</li><li>Modelo de trabalho presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Requisitos obrigatórios: Importante vir de empresas de dono e/ou familiares, que já tiveram a oportunidade de implantar um RH mais estratégico. Conhecimento Generalista em RH (tanto em departamento pessoal quanto em desenvolvimento organizacional);</li><li>Maior desafio/obstáculo da função: Reposicionar o RH como área estratégica, com foco no negócio; Reduzir o alto índice de turnover; Melhorar a proposta de valor da empresa para os colaboradores; Desenvolver lideranças internas, especialmente na área comercial; Estruturar práticas consistentes de retenção e desenvolvimento;</li><li>Perfil comportamental: Hands on, ótimo perfil de comunicação e de liderança, visão estratégica e de negócios.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjQzNDkxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-14T11:40:25Z

HR Business Partner

Curitiba,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional americana no segmento industrial, na região de Curitiba-PR.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Traduzir e adaptar as diretrizes globais para a realidade local, garantindo a tropicalização das práticas de acordo com a cultura, legislação e necessidades do Brasil, Chile e Argentina;</li><li>Atuar como Business Partner estratégico, apoiando líderes e times na tomada de decisão;</li><li>Conduzir todo o calendário de RH: Ciclo de Performance, Pesquisa de Clima e plano de ação, Discussão de Talentos, Desenvolvimento de Talentos, Apoiar no desenvolvimento e na sucessão de talentos e de lideres, Talent Review; Apoiar e conduzir (quando necessário) programas de desenvolvimento e programas globais;</li><li>Manter interface constante com o time global da divisão de negócios, assegurando alinhamento estratégico;</li><li>Apoiar a liderança comercial na gestão de pessoas, performance, desenvolvimento organizacional e cultura;</li><li>Atuar de forma consultiva junto aos diretores.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Flexivel, visão estratégica, visão de negócios, foco em resultado, dinamismo;</li><li>Já ter atuado como HRBP;</li><li>Inglês Fluente e Espanhol Intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjAzMjkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-23T14:39:23Z

Analista de DHO Sênior

Belo Horizonte,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de Mineração, na região de Belo Horizonte/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar de forma próxima à área de Remuneração, apoiando iniciativas relacionadas à estrutura salarial e ao desenvolvimento de pessoas;</li><li>Apoiar e participar ativamente dos comitês internos de gestão de pessoas, avaliação de desempenho e desenvolvimento organizacional;</li><li>Interagir com diferentes níveis hierárquicos, incluindo engenheiros, coordenadores, gerentes, gerentes gerais e Vice-Presidentes;</li><li>Elaborar e acompanhar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) consistentes, aprofundados e com foco em resultados e impacto real nas pessoas;</li><li>Buscar soluções práticas e efetivas para desafios organizacionais, garantindo execução e acompanhamento das iniciativas propostas;</li><li>Liderar projetos estratégicos de cultura organizacional, incluindo a condução do processo de seleção de consultorias especializadas, atuando como líder do projeto;</li><li>Planejar e conduzir ações de cultura por meio de eventos, interações e programas internos;</li><li>Atuar no desenvolvimento e acompanhamento de programas gerenciais, coaching e discussões estruturadas de PDIs individuais;</li><li>Interagir e alinhar expectativas com consultorias externas, participando de todo o processo de construção e execução dos projetos;</li><li>Desenvolver e gerenciar projetos de DHO ponta a ponta;</li><li>Apoiar processos de Recrutamento e Seleção para cargos de maior senioridade, como coordenadores e gerentes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em DHO em empresas de grande porte;</li><li>Vivência com processos estruturados de gestão de pessoas;</li><li>Excelente habilidade de comunicação, escuta ativa e formulação de perguntas estratégicas;</li><li>Perfil não conflituoso, com forte inteligência emocional e capacidade de mediação;</li><li>Orientação a resultados e efetividade, com foco em ações que gerem impacto real nas pessoas;</li><li>Visão estratégica aliada à capacidade de execução.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuOTc0MDEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-23T20:07:47Z

Promotor de Vendas Externas | Área Médica

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de dispositivos médicos e dermocosméticos, na região de São Paulo. | </li></ul>Descrição da vaga<ul><li> (porta a porta) em clínicas médicas, com foco em dermatologistas e cirurgiões;</li><li>Desenvolvimento e gestão de carteira própria, a partir de leads gerados pela empresa e prospecção individual;</li><li>Comercialização de portfólio completo: dispositivos de microagulhamento, ativos dermatológicos e dermocosméticos;</li><li>Condução de reuniões comerciais presenciais e remotas com médicos em diferentes regiões do Brasil;</li><li>Participação em congressos e eventos do setor (aproximadamente 14 por ano);</li><li>Atuação estratégica em todo o funil de vendas (hunter, closer e farmer);</li><li>Interface com a liderança para alinhamento de metas, estratégias e demandas comerciais;</li><li>Reporte semanal presencial para acompanhamento de resultados e planejamento;</li><li>Construção de relacionamento com um público altamente qualificado e exigente;</li><li>Atuação em um mercado competitivo, com necessidade de diferenciação técnica e comercial;</li><li>Desenvolvimento de carteira sem base inicial ativa;</li><li>Alta exposição em ambientes técnicos e científicos (eventos e congressos);</li><li>Modelo 100% em campo | Contratação PJ.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em vendas no segmento médico;</li><li>Histórico consistente de resultados comerciais;</li><li>Forte habilidade de comunicação e negociação com público de alto nível;</li><li>Perfil altamente orientado a resultados e autonomia em campo;</li><li>Disponibilidade para atuação externa intensiva em São Paulo e viagens para eventos.</li><li>Perfil resiliente, proativo e com alta energia comercial;</li><li>Segurança e postura consultiva para interação com médicos e cirurgiões;</li><li>Capacidade de construção de relacionamento de longo prazo;</li><li>Organização e disciplina para gestão de pipeline e rotina externa;</li><li>Experiência com dispositivos médicos, estética ou dermatologia;</li><li>Inglês para atuação em eventos e negociações internacionais.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWEuQWxjYW50YXJhLjY1MjYzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-20T13:17:34Z

Técnico em HSE

Rio de Janeiro,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Global com atuação em O&G.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar no monitoramento ambiental, através da gestão de resíduos sólidos e requisitos legais associados;</li><li>Monitorar diariamente as operações do site, de forma a identificar condições e atos inseguros, trabalhando na prevenção de acidentes e na manutenção da cultura de HSE;</li><li>Elaborar procedimento técnicos, com base nos requisitos legais aplicáveis e documentos internos, como parte do desenvolvimento do sistema de gestão de HSE;</li><li>Realizar treinamento com colaboradores próprios e terceiros, quanto aos requisitos mínimos de HSE para sustentabilidade e prevenção de acidentes;</li><li>Implementar ações visando a conformidade com os requisitos vigentes, promovendo o correto cumprimento do Sistema Local e Global;</li><li>Suportar os demais departamentos da empresa para desenvolvimento das ações de HSE, como parte do programa de excelência na cultura de segurança, meio ambiente e saúde;</li><li>Auxiliar a equipe de facilities no que diz respeito a HSE;</li><li>Orientar e inspecionar o controle dos estoques, para a correta armazenagem dos produtos de limpeza, químicos, baterias, etc. (FIO-SOP-SCM) armazenados na empresa, e suas respectivas fichas de segurança e procedimentos de emergências;</li><li>Atuar em conjunto com o coordenador de HSE e demais setores nas certificações ISSO 14001 e 45001;</li><li>Reportar outras demandas ao Gestor de HSE.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Técnico em Segurança do Trabalho;</li><li>Experiência nas áreas de Segurança do Trabalho e Meio Ambiente;</li><li>Experiência em processos de certificação e sistemas de gestão;</li><li>Conhecimento intermediário em escrita e conversação em inglês;</li><li>Conhecimento das normas brasileiras aplicáveis a área de atuação do HSE;</li><li>Pacote Office intermediario (Power Point, Excel);</li><li>Trabalho em equipe, senso de dono, proatividade.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjAzMzIyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-17T15:38:42Z

Comprador Plenos de Serviços e Materiais

Indaiatuba,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande Porte, na região de Indaiatuba-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir e Realizar cotações, negociações e fechamento de pedidos com fornecedores para contratos de peças, manutenção e serviços;</li><li>Desenvolver e implementar estratégias de categoria e sourcing, gestão de fornecedores e redução de custos de curto e médio prazo;</li><li>Realizar análise técnica e comercial das propostas, assegurando competitividade, prazo e qualidade;</li><li>Negociar condições comerciais, prazos, volumes e cláusulas básicas contratuais. - Suportar os compradores seniores na gestão de contratos complexos, projetos de frota e desenvolvimento de fornecedores estratégicos;</li><li>Realizar interface com áreas técnicas (engenharia, manutenção, operação, tecnologia) para alinhamento de especificações;</li><li>Acompanhar KPIs e desenvolver melhorias nos processos de abastecimento e suprimentos;</li><li>Atuar no desenvolvimento de fornecedores e mitigação de riscos operacionais e logísticos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Engenharia, Administração, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em compras, preferencialmente em setores indústria com compra de peças e serviços logísticos;</li><li>Conhecimento de processos de negociação, sourcing e contratos;</li><li>Vivência com sistemas ERP (SAP, Ariba ou equivalentes);</li><li>Excel avançado;</li><li>Boa capacidade de análise, negociação e visão de processo;</li><li>Habilidade de Negociação: Capacidade de obter melhores condições comerciais, prazos e qualidade, mantendo relacionamento saudável com fornecedores;</li><li>Organização e Planejamento: Gerenciar múltiplas demandas, prazos e prioridades sem comprometer a qualidade;</li><li>Análise Crítica e Tomada de Decisão: Avaliar propostas, riscos e impactos financeiros com base em dados;</li><li>Conhecimento em Sistemas ERP: Domínio de plataformas como SAP, Oracle ou similares;</li><li>Comunicação Clara e Assertiva: Saber se posicionar com fornecedores e áreas internas de forma profissional;</li><li>Inglês ou outro idioma para negociações internacionais;</li><li>Conhecimento em Strategic Sourcing e análise de mercado;</li><li>Habilidade em análise de dados (Excel avançado, Power BI);</li><li>Gestão de indicadores (KPIs) para medir performance de compras;</li><li>Capacidade de inovação: propor melhorias nos processos e redução de custos;</li><li>Relacionamento interpessoal forte para construir parcerias estratégicas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TmF0YWxpYS5NYXR0b3MuMTgyNzguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-26T14:40:10Z

Líder de Projetos

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de tecnologia e desenvolvimento de software, na região de São Paulo - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar e acompanhar a equipe do projeto, promovendo um ambiente colaborativo e orientado ao cumprimento dos objetivos estratégicos;</li><li>Coordenar a execução e o desenvolvimento de projetos internos e externos em todas as fases: ativação, levantamento, implementação e entrada em operação;</li><li>Monitorar continuamente os projetos de ativação conduzidos por Especialistas de Projetos e Fornecedores Externos, assegurando a qualidade dos serviços e entregáveis;</li><li>Planejar, dirigir e coordenar a entrada em operação dos serviços contratados por clientes da empresa, garantindo o cumprimento de prazos e escopo;</li><li>Identificar proativamente riscos, propor ações corretivas e assegurar uma execução eficiente e pontual dos projetos;</li><li>Prestar assessoria técnica sobre o produto a especialistas de projetos, fornecedores externos e clientes ativos, capacitando sobre o software, demonstrando valor e apoiando a retenção e crescimento da base de clientes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência anterior em projetos de Eletrônica;</li><li>Inglês avançado, espanhol intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5MaW1hLjM4Mzk3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-23T14:44:21Z

Engenheiro de Produto Pleno

Limeira,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do segmento automotivo, São Bernardo do Campo-SP</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar o desenvolvimento de novos produtos;</li><li>Participar das reuniões de design review com o time multifuncional para adequar o projeto as necessidades de fábrica (DFM);</li><li>Avaliar projetos e simulações para garantir o bom funcionamento do produto em desenvolvimento;</li><li>Desenvolver documentação técnica necessária para APQP, FMEA, etc;</li><li>Coordenar toda a validação do produto incluindo testes funcionais e laboratoriais;</li><li>Suportar o time de compras com a elaboração de cadernos de encargos e cotações;</li><li>Gerenciar as modificações de design solicitadas pelo cliente e/ou fábrica;</li><li>Ter contato com os clientes propondo soluções técnicas que atendam às especificações do veículo;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduado Engenharia Mecânica, Mecatrônica ou Tecnologia;</li><li>Inglês intermediário;</li><li>Vivência em desenvolvimento de produtos (peças plásticas);</li><li>Vivência em elaboração e revisão de desenhos 2D;</li><li>Conhecimentos em CATIA V5 ou outros softwares de CAD (Inventor, Siemens NX, SolidWorks, CAD 3D ou correlatos);</li><li>Capacidade de trabalhar em equipe;</li><li>Ser organizado e proativo para sugerir e aplicar melhorias em produtos e processos;</li><li>Pacote office;</li><li>Conhecimentos em sistema da qualidade (ISO 9001, IATF, etc).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0YWxpYS5wZXJlcy4wNDA4Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-07T10:57:08Z