166 resultados para Trabalhista

Analista Sênior de Gente e Gestão

São Caetano do Sul,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande com porte, na região de São Caetano do Sul - SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Reportando-se diretamente a Gerência de Recursos Humanos e Business Partner;</li><li>Atuar de forma generalista na área de Pessoas, apoiando Business Partners e lideranças em demandas estratégicas e operacionais de RH;</li><li>Conduzir iniciativas de Treinamento & Desenvolvimento, trilhas de aprendizagem, team building, clima organizacional e cultura;</li><li>Apoiar processos de recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e atendimento às lideranças;</li><li>Atuar como referência local da unidade de São Caetano do Sul, garantindo suporte aos colaboradores e gestores;</li><li>Participar de projetos corporativos relacionados à diversidade, engajamento, ações sociais e experiência do colaborador;</li><li>Apoiar demandas de relações trabalhistas e sindicais, além de interagir com diferentes áreas e unidades da operação nacional;</li><li>Garantir a execução das rotinas de RH com perfil hands-on, forte capacidade de relacionamento, comunicação e foco em soluções.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa;</li><li>MBA/Especialização/Pós-graduação em áreas correlatas a gente e gestão, recursos humanos;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Carreira em desenvolvimento e/ou passagem relevante por desenvolvimento organizacional.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TXVsbGVyLkdvbWVzLjE3ODM2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-08T12:05:37Z

Analista de RH Sênior

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar com rotina generalista na área;</li><li>Apoiar e conduzir processos de recrutamento e seleção;</li><li>Realizar processos relacionados à folha de pagamento, admissões, desligamentos, controle de férias e demais rotinas trabalhistas;</li><li>Atuar com iniciativas de desenvolvimento humano.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês avançado</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VmluaWNpdXMuRmVpdG9zYS4wNTEwMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-27T16:56:50Z

Analista Financeiro e RH Pleno

Campinas,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional, na região de Campinas/SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Executar as rotinas de Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, Fluxo de Caixa e Conciliações Bancárias;</li><li>Controlar despesas administrativas, contratos, cadastros de clientes e fornecedores e relacionamento com instituições bancárias;</li><li>Realizar cobranças, acompanhar inadimplência e elaborar relatórios financeiros para reporte à matriz;</li><li>Acompanhar contratos, pagamentos, documentação societária e auditorias;</li><li>Apoiar as compras administrativas, gestão de fornecedores e controle de materiais;</li><li>Dar suporte às rotinas de Recursos Humanos, incluindo organização de eventos, conferência da folha de pagamento e acompanhamento de obrigações trabalhistas;</li><li>Atuar em conjunto com o BPO e demais parceiros, garantindo a eficiência dos processos financeiros, administrativos e de RH;</li><li>Ter disponibilidade para atuar 2x por semana em Campinas/SP.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em administração, ciências contábeis, economia ou área correlatas;</li><li>Inglês avançado para conversação;</li><li>Experiência sólida nas rotinas financeiras (Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria e Fluxo de Caixa);</li><li>Vivência com conferência de folha de pagamento e suporte às rotinas de Recursos Humanos;</li><li>Conhecimento em conciliações bancárias e financeiras;</li><li>Experiência com ERP, preferencialmente Protheus;</li><li>Excel intermediário/avançado;</li><li>Perfil organizado, analítico, proativo e com boa comunicação.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjc3NTE0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-05T13:10:47Z

Gerente de Recursos Humanos

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região de São Paulo (Zona Oeste).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Supervisionar as operações de recrutamento;</li><li>Coordenar a implementação e comunicação de políticas, procedimentos, programas e normas de RH;</li><li>Orientar, aconselhar e dar suporte a gestores em questões internas e de desenvolvimento de carreira;</li><li>Gerenciar as relações trabalhistas, promovendo relacionamentos construtivos com representantes sindicais;</li><li>Supervisionar o processo de folha de pagamento;</li><li>Coordenar e implementar atividades de planejamento organizacional;</li><li>Monitorar o uso e a qualidade do programa de avaliação de desempenho, além de fornecer treinamentos e suporte;</li><li>Modelo: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Sólida experiência em posições de gestão na área de Recursos Humanos;</li><li>Atitude positiva, abordagem proativa diante de desafios e mentalidade orientada para soluções;</li><li>Inglês fluente e espanhol intermediário ou superior;</li><li>Disponibilidade para viagens (inclusive internacionais).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dGhpYWdvLnBlZ2F6LjM2ODU5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-21T17:25:04Z

Analista de Recursos Humanos Pleno

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional de grande porte, na região do ABC.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar fortemente na gestão e acompanhamento de processos de rescisão, com volume médio de 60 a 80 desligamentos por mês;</li><li>Realizar a conferência de documentos rescisórios, garantindo que as informações estejam corretas e completas;</li><li>Apoiar o processo de homologação, assumindo a etapa após a separação inicial da documentação realizada por aprendiz/assistente e conduzindo o envio e acompanhamento dos documentos necessários;</li><li>Fazer a validação documental dos processos demissionais, sem atuação direta no cálculo da rescisão;</li><li>Atuar na conferência das informações de rescisão, assegurando conformidade com procedimentos internos e exigências legais;</li><li>Organizar e controlar documentação relacionada a processos trabalhistas, garantindo rastreabilidade, atualização e correta disponibilização de documentos;</li><li>Apoiar a área de RH/DP em rotinas administrativas correlatas, quando necessário.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência prévia com rotinas demissionais em alto volume;</li><li>Conhecimento em processos de férias e atividades administrativas gerais de RH;</li><li>Conhecimento e experiência nos sistemas ADP e Totvs Protheus;</li><li>Pacote Office, principalmente Excel, será considerado diferencial;</li><li>Perfil dinâmico, organizado, com vontade de aprender e evoluir na carreira de RH.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TXVsbGVyLkdvbWVzLjQ3NDEwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-29T11:47:35Z

HR Business Partner Sênior

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como parceiro estratégico de RH junto às lideranças;</li><li>Apoiar iniciativas de cultura e desenvolvimento de lideranças;</li><li>Conduzir ações de clima, engajamento e performance;</li><li>Acompanhar indicadores e transformar dados em planos de ação;</li><li>Identificar oportunidades de melhoria em gestão de pessoas;</li><li>Atuar na resolução de situações complexas e no fortalecimento da parceria entre RH e negócio.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida como HRBP/Business Partner;</li><li>Vivência em ambientes industriais, operacionais ou de alta complexidade;</li><li>Experiência próxima a lideranças de áreas Operacionais e Técnicas;</li><li>Conhecimentos em Gestão de Performance, Desenvolvimento, Relações Trabalhistas e R&S;</li><li>Boa capacidade analítica, Excel e apresentações executivas;</li><li>Procuramos alguém com maturidade, visão estratégica, autonomia, excelente comunicação e forte capacidade de influência, além de resiliência e orientação para resultados.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuMTI1NDYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-18T16:59:48Z

Gerente de Recursos Humanos

Manaus,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li> Indústria Automotiva de Grande Porte, na região de Manaus/AM.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar a área de Recursos Humanos da planta, garantindo o alinhamento das estratégias de pessoas aos objetivos do negócio;</li><li>Desenvolver e implementar programas de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO);</li><li>Estruturar e conduzir processos de Treinamento & Desenvolvimento, promovendo a capacitação técnica, comportamental e de liderança;</li><li>Gerenciar os processos de Recrutamento & Seleção para posições operacionais, técnicas, administrativas e de liderança;</li><li>Desenvolver e manter a estrutura de Cargos, Salários e Carreira, assegurando competitividade e equidade interna;</li><li>Atuar no relacionamento sindical, conduzindo negociações, acordos coletivos, PLR (Participação nos Lucros e Resultados) e processos de CCP (Comissão de Conciliação Prévia);</li><li>Implementar programas de desenvolvimento de lideranças, sucessão e gestão de talentos;</li><li>Apoiar a construção e fortalecimento da cultura organizacional, promovendo iniciativas de engajamento e clima organizacional;</li><li>Acompanhar indicadores estratégicos de RH, propondo ações de melhoria contínua e apoiando a tomada de decisão.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;</li><li>Sólida atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), Treinamento & Desenvolvimento e Desenvolvimento de Lideranças;</li><li>Conhecimento em relações trabalhistas e sindicais, incluindo negociações coletivas, PLR e CCP;</li><li>Experiência com gestão de indicadores de RH, orçamento e projetos estratégicos;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Disponibilidade para residir em Manaus/AM.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Um9kcmlnby5TYXZvaS40NTcwNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-05T20:04:11Z

Analista de Departamento Pessoal Pleno

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Nacional de grande porte do segmento de serviços, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar o fechamento da folha de pagamento, conferindo cálculos, provisões, encargos e demais informações relacionadas à administração de pessoal;</li><li>Apoiar o cumprimento das obrigações trabalhistas, previdenciárias e tributárias, garantindo conformidade com a legislação vigente;</li><li>Conduzir processos admissionais e de desligamento;</li><li>Realizar o controle de jornada e banco de horas, validando registros de ponto;</li><li>Acompanhar afastamentos, atestados e benefícios previdenciários;</li><li>Conduzir as rotinas relacionadas aos benefícios corporativos (VT, VR/VA, assistência médica e odontológica, entre outros);</li><li>Apoiar o acompanhamento de indicadores da área, como absenteísmo, turnover, horas extras e custos de pessoal;</li><li>Híbrido (4 dias presenciais).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Pacote office (destaque para Excel intermediário/avançado).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5kcmV5bG91cmVuY28uMzM1NzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-03T11:47:16Z

Gerente Jurídico e Compliance

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de Medical Devices, na região de São Paulo/SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Elaborar, revisar e negociar contratos comerciais, financeiros e operacionais;</li><li>Apoiar juridicamente áreas internas da companhia, garantindo segurança jurídica nas operações;</li><li>Elaborar pareceres jurídicos e análises de risco;</li><li>Apoiar temas trabalhistas, cíveis, tributários e regulatórios junto aos escritórios especializados;</li><li>Estruturar, implementar e monitorar políticas internas e código de conduta da companhia;</li><li>Conduzir treinamentos periódicos de compliance, ética e anticorrupção para colaboradores e terceiros;</li><li>Gerenciar canais de denúncia e apoiar investigações internas;</li><li>Realizar due diligence de clientes, fornecedores, parceiros e prestadores de serviço;</li><li>Garantir conformidade com LGPD e políticas de proteção de dados; </li><li>Apoiar processos de licitações, contratos públicos e exigências regulatórias do setor.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência com Contratos variados;</li><li>Experiência em Compliance e conhecimento da legislação e normas regulatórias aplicáveis;</li><li>Liderança de projeto de certificação de conformidade;</li><li>Conhecimento e interesse por IA, automatizações e novas tecnologias.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dGhpYWdvLnBlZ2F6LjA0NzgyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-04T13:59:19Z

Gerente Industrial

Vinhedo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte no segmento químico, na região de Vinhedo-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar toda a operação industrial, incluindo Produção, PCP, Manutenção, Engenharia/Projetos, Utilidades e áreas de apoio à operação;</li><li>Garantir o cumprimento do plano de produção, prazos e níveis de serviço;</li><li>Gerenciar indicadores de produtividade, OEE, eficiência, perdas, retrabalho, custos e horas extras;</li><li>Elaborar e acompanhar o orçamento industrial (Budget) e controlar custos;</li><li>Implantar iniciativas de redução de custos e aumento de produtividade;</li><li>Garantir padrões de qualidade, segurança do trabalho, meio ambiente e boas práticas de fabricação;</li><li>Atuar junto à Qualidade para redução de não conformidades, reclamações e desvios;</li><li>Coordenar manutenção preventiva e corretiva, buscando maior disponibilidade dos equipamentos;</li><li>Liderar projetos de melhoria contínua e otimização de processos;</li><li>Avaliar capacidade produtiva, gargalos e necessidade de investimentos;</li><li>Participar do planejamento de CAPEX, novos equipamentos, ampliações e projetos industriais;</li><li>Gerenciar estoques de materiais e produtos em conjunto com Supply Chain/PCP;</li><li>Desenvolver e liderar a equipe industrial, formando sucessores e fortalecendo a cultura de alta performance;</li><li>Promover integração entre Industrial, Supply, Qualidade, P&D, Comercial, Finanças e RH;</li><li>Garantir cumprimento das legislações e normas aplicáveis à operação;</li><li>Apresentar à Diretoria resultados, planos de ação, riscos e oportunidades da operação.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação/MBA em Gestão Industrial, Operações, Supply Chain ou Gestão Empresarial;</li><li>Experiência consolidada em indústrias químicas, alimentícias, cosméticos ou bens de consumo;</li><li>Vivência em gestão e implantação de projetos industriais;</li><li>Forte capacidade de gestão de pessoas e relacionamento com outras áreas;</li><li>Experiência em melhoria contínua/Lean Manufacturing;</li><li>Vivência com Budget, CAPEX, indicadores industriais e gestão de custos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjg5NjAzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-11T11:44:58Z

Gerente de Operações

Ijuí,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande rede de farmácias, na região de Ijuí-RS. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como agente de criação de valor para os acionistas, garantindo que o planejamento estratégico aprovado pelo Conselho seja executado, apoiando o presidente e a diretoria na obtenção de resultados sustentáveis;</li><li>Aumentar o valor da companhia no longo prazo</li><li>Ajudar o presidente a alcançar os objetivos estratégicos.;</li><li>Garantir a execução das deliberações do Conselho;</li><li>Atuar como canal de confiança entre gestão, Conselho e investidores;</li><li>Identificar riscos e oportunidades antes que se tornem problemas relevantes;</li><li>Contribuir para elevar faturamento por loja, EBITDA, eficiência operacional e disciplina de capital;</li><li>Presença recorrente na empresa investida (ex.: terça a quinta) e na investidora (segunda e sexta em POA);</li><li>Participação ativa nas discussões estratégicas, sem substituir a gestão executiva;</li><li>Reporte periódico aos investidores;</li><li>Modelo de trabalho híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação em Administração, Engenharias ou correlatas;</li><li>Experiência no varejo;</li><li>Garantir a execução da estratégia aprovada pelos acionistas;</li><li>Servir como canal de confiança entre gestão, Conselho e investidores;</li><li>Experiência de relacionamento com Conselho de Administração.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy4wNzI2Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-08T13:42:08Z

Analista de Folha de Pagamento Pleno

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional norte americana de varejo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar em todas as principais rotinas de Departamento Pessoal: admissão, demissão, rescisão, férias, folha de pagamento, benefícios e ponto;</li><li>Realizar lançamentos e processos manuais de folha no ADP Web, além de conferências e validações;</li><li>Fazer a gestão e controle de ponto, incluindo escalas, jornadas e regras de ponto, apoiando a internalização do processo no ADP;</li><li>Realizar a conferência e validação final da folha em conjunto com a Coordenadora;</li><li>Atuar no projeto de implementação e parametrização de sistemas, incluindo Pluxee;</li><li>Prestar suporte aos colaboradores e, principalmente, aos gerentes de loja, esclarecendo dúvidas relacionadas a folha, ponto e holerite;</li><li>Apoiar a operação diante das mudanças de processos, sistemas e expansão das lojas;</li><li>Trabalho 100% presencial na zona sul de São Paulo.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência plena e generalista em Departamento Pessoal, com conhecimento em todas as frentes da área;</li><li>Experiência com folha de pagamento, admissão, rescisão, férias, benefícios e gestão de ponto;</li><li>Conhecimento em ADP Web, incluindo lançamentos manuais de folha;</li><li>Conhecimento de escalas, jornadas e regras de ponto, preferencialmente com vivência em operações de varejo;</li><li>Excel intermediário;</li><li>Boa comunicação e habilidade para atendimento e orientação de gestores e colaboradores;</li><li>Perfil resiliente, dinâmico, proativo, flexível e resolutivo, com facilidade para buscar informações e encontrar soluções;</li><li>Paciência e didática para esclarecer dúvidas, especialmente em um ambiente com muitas mudanças de processos, sistemas e abertura de novas lojas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Z2FicmllbHkubWFjaGFkby45MjExNy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-03T13:58:03Z

Analista Sênior de Customer Service

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional, na região de São Paulo - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como referência técnica dentro da equipe de Customer Service, apoiando a liderança na condução de demandas complexas e estratégicas;</li><li>Ser ponto de apoio para os demais analistas, auxiliando na resolução de problemas, compartilhamento de conhecimento e aplicação das melhores práticas da área;</li><li>Gerenciar e acompanhar pedidos, consultas, reclamações e demandas críticas de clientes, garantindo qualidade, agilidade e assertividade nas soluções;</li><li>Analisar indicadores de desempenho (KPIs), identificando oportunidades de melhoria contínua e propondo ações para aumentar a eficiência operacional e a satisfação dos clientes;</li><li>Elaborar relatórios, análises e apresentações utilizando Excel e Power BI, apoiando a gestão e a tomada de decisões;</li><li>Atuar em parceria com áreas internas e clientes, garantindo comunicação clara, alinhamento de expectativas e excelência na experiência do cliente;</li><li>Participar de reuniões e interações em inglês com stakeholders globais, conduzindo discussões, alinhamentos e acompanhamentos quando necessário;</li><li>Contribuir para o desenvolvimento da equipe, compartilhando conhecimento técnico e atuando como referência informal para os demais integrantes do time;</li><li>Identificar e implementar oportunidades de melhoria em processos, ferramentas e fluxos de Customer Service;</li><li>Acompanhar tendências, novas tecnologias e melhores práticas de mercado aplicáveis à área.</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida como Analista Customer Service;</li><li>Experiência com gestão de demandas complexas, análise de indicadores e melhoria de processos;</li><li>Excel avançado;</li><li>Conhecimento em Power BI;</li><li>Experiência com SAP, Salesforce ou outros sistemas ERP/CRM;</li><li>Inglês avançado/fluente, com capacidade para conduzir reuniões e interações profissionais com stakeholders internacionais;</li><li>Espanhol;</li><li>Graduação completa.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5MaW1hLjQyMTY4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-08T17:53:00Z

Analista de Suprimentos Pleno

Belo Horizonte,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte do setor de mineração e recursos naturais, na região de Belo Horizonte/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar os processos de compras da área, assegurando a continuidade das atividades rotineiras;</li><li>Atuar nas interfaces e fluxos dos processos de suprimentos da companhia;</li><li>Utilizar sistemas e ferramentas da área para acompanhamento e execução das atividades;</li><li>Contribuir para a organização e acompanhamento das demandas relacionadas ao contexto da Reforma Tributária;</li><li>Interagir com diferentes áreas e stakeholders, garantindo fluidez nos processos de compras;</li><li>Modelo de trabalho híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em qualquer área;</li><li>Conhecimento de processos de compras e suprimentos;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Conhecimento em Ariba;</li><li>Excel avançado;</li><li>Capacidade de atuação em ambientes com mudanças frequentes;</li><li>Perfil com flexibilidade, adaptabilidade e dinamismo;</li><li>Conhecimento sobre os impactos e contexto da Reforma Tributária;</li><li>Facilidade para atuar em ambientes com constantes mudanças de prioridade.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhZ29adXBwby45NjYyMi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-02T20:33:42Z

Analista de Projetos

Barueri,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de infraestrutura de tecnologia.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar a Gerente de Projetos na gestão das atividades do projeto de implementação do SAP S/4HANA;</li><li>Acompanhar e apoiar projetos paralelos de sistemas, garantindo sua evolução e integração com o S/4;</li><li>Atuar na gestão das frentes de trabalho e fornecedores envolvidos nos demais sistemas;</li><li>Acompanhar o andamento das atividades do time, realizando conferências, follow-ups e validações;</li><li>Apoiar na organização e controle das demandas do projeto, garantindo prazos, alinhamentos e entregas;</li><li>Garantir que a dinâmica de implementação de sistemas e integrações esteja sendo seguida conforme planejado;</li><li>Apoiar na identificação de riscos e necessidades de ajuste no planejamento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em projetos de sistemas, preferencialmente em projetos SAP;</li><li>Vivência com implementação de sistemas e integrações (entendimento da dinâmica de projetos desse tipo);</li><li>Capacidade de atuar com autonomia, organização e proatividade;</li><li>Experiência em acompanhamento de atividades, gestão de frentes e interação com fornecedores;</li><li>Boa comunicação e capacidade de trabalhar de forma integrada com times técnicos, funcionais e gestão.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml2aWFuZS5zYW1wYWlvLjUxMzU2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-03T14:03:58Z

Analista de Suporte a Sistemas

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional de grande porte do ramo de meio de pagamento/transação financeira.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Responsável por prestar suporte ao cliente vinculado a tecnologia da informação e análise/debugging de códigos e integrações (onboarding). Consumo de RESTful APIs para análise de debugging e suporte ao cliente na integração;</li><li>Atendimento ao cliente através de ferramentas de gestão de chamados/tickets;</li><li>Reporte dos atendimentos através de sistemas;</li><li>Participação de reuniões com times globais;</li><li>Trabalho remoto.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Excelentes habilidades de atendimento ao cliente;</li><li>Forte pensamento lógico e habilidades de solução de problemas;</li><li>Ênfase na qualidade da tarefa (ser completo, orientado para os detalhes, responsável);</li><li>Não será necessário programar, mas é necessário conhecimento em alguma linguagem de programação (Somente para conhecimento dos possíveis problemas no código para reportar);</li><li>Inglês avançado para atendimento a clientes neste idioma.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml2aWFuZS5zYW1wYWlvLjQ0NjgzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-02T19:51:17Z

Analista de RH Pleno

Conceição do Pará,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de Mineração, na região de Conceição do Pará-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão de Processos Seletivos Técnicos: Conduzir end-to-end o recrutamento de posições críticas para as áreas operacionais;</li><li>Alinhamento de vagas com as Lideranças;</li><li>Hunting e Mapeamento de Mercado: Realizar busca ativa de candidatos (hunting) utilizando plataformas especializadas;</li><li>Condução de Processos Seletivos;</li><li>Elaboração de parecer sobre os candidatos;</li><li>Recrutar perfis que vão desde cargos administrativos até os cargos da operação;</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido - 1x.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Visão de Negócio: Conhecimento sobre funções relacionadas à manutenção, produção, e funções administrativas, com capacidade de avaliar perfis tecnicamente;</li><li>Sólida experiência em recrutamento e seleção;</li><li>Experiência no recrutamento de perfis para indústria/operação (Engenharia, Qualidade, Manutenção);</li><li>Vivência profissional oriunda dos setores Automotivo, Industrial, Siderúrgico ou Mineração;</li><li>Resiliência e Postura: Perfil com alta resiliência para se adaptar à novas formas de trabalhar, uso de automações, IA.</li><li>Postura e comunicação formal;</li><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e comunicação com capacidade de construção de laços de confiança e credibilidade com gestores e equipes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/U2hlaWxhLkF2ZWxhci4wNTY0My4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-27T11:15:11Z

Especialista de RH

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Banco Multinacional de grande porte, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Conduzir processos de recrutamento e seleção, de ponta a ponta;</li><li>Estruturar e conduzir processos de onboarding e integração de novos colaboradores;</li><li>Planejar e apoiar ações de treinamento e desenvolvimento;</li><li>Dar suporte ao ciclo de avaliação de desempenho;</li><li>Acompanhar Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), carreira, sucessão e gestão de talentos;</li><li>Desenvolver e apoiar ações de clima organizacional, cultura e engajamento;</li><li>Apoiar a comunicação interna relacionada a pessoas e cultura;</li><li>Organizar campanhas, eventos internos e ações de endomarketing;</li><li>Modelo de Trabalho: Híbrido - 3x2.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Inglês Fluente;</li><li>Estar ou já ter tido passagem no segmento do mercado financeiro;</li><li>Experiência generalista em RH (Recrutamento e Seleção, Cultura e Engajamento, Treinamento e Desenvolvimento).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjk1OTU0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-07-31T11:58:31Z

Coordenador de Manutenção Predial e Facilities

Santo André,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de Real Estate com atuação nacional na gestão, desenvolvimento e operação de condomínios logísticos, na região de Santo André-SP;</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar as atividades de manutenção predial, civil, elétrica, hidráulica, mecânica e de infraestrutura dos empreendimentos logísticos;</li><li>Garantir a execução dos planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva dos ativos sob gestão;</li><li>Administrar contratos de terceiros e fornecedores especializados em manutenção, facilities e serviços técnicos;</li><li>Supervisionar a manutenção de sistemas críticos, incluindo subestações, geradores, HVAC, sistemas de incêndio, bombas, elevadores, docas, iluminação e infraestrutura predial;</li><li>Acompanhar indicadores de desempenho da operação, incluindo SLA, disponibilidade dos sistemas, custos de manutenção, orçamento e eficiência operacional;</li><li>Planejar e controlar o orçamento anual de manutenção e CAPEX relacionados à conservação e modernização dos ativos;</li><li>Identificar oportunidades de melhorias, redução de custos operacionais e aumento da vida útil dos equipamentos e instalações;</li><li>Garantir conformidade com normas técnicas, regulamentações legais, exigências ambientais e requisitos de segurança do trabalho;</li><li>Apoiar auditorias, inspeções técnicas e processos de certificação dos empreendimentos;</li><li>Atuar em conjunto com equipes de Operações, Property Management, Engenharia e Asset Management na gestão dos ativos imobiliários;</li><li>Coordenar planos de contingência e resposta a emergências relacionados à infraestrutura dos empreendimentos;</li><li>Gerenciar chamados técnicos e demandas de locatários, assegurando alto nível de atendimento e satisfação dos clientes internos e externos;</li><li>Participar de projetos de retrofit, expansão, melhorias prediais e modernização tecnológica das instalações;</li><li>Liderar e desenvolver equipes próprias e terceirizadas, promovendo cultura de excelência operacional, segurança e foco no cliente.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Arquitetura ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em manutenção predial, facilities, gestão de infraestrutura ou operações de ativos imobiliários;</li><li>Vivência em condomínios logísticos, centros de distribuição (CDs), warehouses, galpões logísticos, parques industriais ou empreendimentos de Real Estate.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuNjA3MDkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-24T11:41:32Z

Supervisor(a) de Qualidade

Nova Odessa,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li> Indústria nacional do segmento metalmecânico, referência no desenvolvimento e fabricação de equipamentos industriais, na região de Nova Odessa-SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar o Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ), garantindo a manutenção e evolução dos processos e certificações;</li><li>Gerenciar auditorias internas e externas, indicadores da qualidade, não conformidades e ações corretivas;</li><li>Supervisionar as atividades de inspeção de recebimento, inspeção de processos e controle da qualidade na fábrica;</li><li>Qualificar e desenvolver fornecedores, assegurando os padrões de qualidade;</li><li>Elaborar e revisar procedimentos, documentação técnica e instruções de trabalho;</li><li>Promover a cultura da qualidade, treinamentos e iniciativas de melhoria contínua;</li><li>Liderar e desenvolver a equipe de Qualidade.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência consolidada em empresas do segmento metalmecânico;</li><li>Vivência em inspeção de recebimento, inspeção de processos e qualidade industrial;</li><li>Sólida experiência com Sistema de Gestão da Qualidade (ISO 9001), auditorias internas, gestão de indicadores e tratamento de não conformidades;</li><li>Conhecimento em leitura e interpretação de desenho técnico mecânico, controle dimensional, tipos de aço, flanges e testes hidrostáticos;</li><li>Experiência em liderança de equipes;</li><li>Formação superior em Engenharia Mecânica, Mecatrônica, Elétrica, Eletrônica, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Conhecimento das normas ISO 14001 e ISO 45001;</li><li>Inglês intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QW1hbmRhQVAuNjkzNjYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-30T12:20:19Z

Analista de Comunicação Interna Plena

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de bens de consumo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Visão 360;</li><li>Lançamento dos canais de comunicação interna;</li><li>Gestão do canais internos como sharepoint, TVs, murais, comunicados diários etc, bem como calendário de pautas;</li><li>Criação de campanhas de endomarketing;</li><li>Alinhamento de projetos/comunicações regionais e locais;</li><li>Traduções e revisões de documentos em prazos apertados;</li><li>Liderança de ações e iniciativas de engajamento;</li><li>Fornecer guideline de comunicação para os Agentes de Comunicação plantas;</li><li>Apoio na implementação de iniciativas regionais e globais;</li><li>Gerenciar intranet/sharepoint Brasil;</li><li>Organizar KPIs da área;</li><li>Apoiar eventos da empresa (quando necessário).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Relações Públicas ou Jornalismo;</li><li>É mandatório ter inglês ou espanhol nível avançado, incluindo comunicação oral e escrita;</li><li>Experiência em Comunicação Interna;</li><li>PPT, Word e outros softwares são uma vantagem;</li><li>Liderança de projetos de comunicação interna e endomarketing;</li><li>Comunicação externa como imprensa e mídias sociais;</li><li>Ser propositivo, ter pensamento estratégico, implementação de ações, agilidade e proatividade;</li><li>Valores fundamentais: responsabilidade, trabalho em equipe, conhecimento e comunicação, proatividade e inovação;</li><li>Mente aberta para trazer soluções inovadoras para a área.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2l1bGlhLk1henphLjg5ODIzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-31T15:36:33Z

PMO

Rio de Janeiro,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de energia, na região do Rio de Janeiro - RJ.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar o programa de integração de novos ativos da companhia;</li><li>Atuar como PMO do projeto, acompanhando cronogramas, riscos, dependências e planos de ação;</li><li>Conduzir reuniões periódicas com múltiplas áreas da organização;</li><li>Garantir a integração entre diferentes frentes de trabalho, identificando impactos e interdependências;</li><li>Realizar acompanhamento contínuo das entregas e marcos do projeto;</li><li>Consolidar informações e indicadores para reportes executivos;</li><li>Preparar apresentações de status para Diretoria, Board e acionistas;</li><li>Apoiar a governança do programa, assegurando visibilidade dos principais riscos, desafios e oportunidades;</li><li>Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Experiência em PMO, Gestão de Projetos, PMI (Post-Merger Integration) ou programas de transformação corporativa;</li><li>Vivência na coordenação de projetos complexos envolvendo múltiplos stakeholders;</li><li>Experiência na elaboração de reportes executivos para alta liderança;</li><li>Conhecimento em gestão de cronogramas e acompanhamento de projetos;</li><li>Conhecimento em MS Project.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS40ODA4MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-25T13:13:08Z

Especialista Sênior de Melhoria Contínua

Itupeva,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional alemã do segmento industrial, na região de Itupeva - SP. </li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar projetos globais de melhoria contínua, padronização de processos e implantação de melhores práticas entre as plantas da companhia;</li><li>Desenvolver e ministrar treinamentos em Lean Manufacturing, ferramentas da qualidade e excelência operacional, disseminando a cultura de melhoria contínua;</li><li>Atuar como referência técnica em mapeamento de processos, indicadores de desempenho (KPIs) e otimização da performance industrial;</li><li>Coordenar iniciativas de transferência de tecnologia, padronização global e suporte às plantas industriais, promovendo alinhamento entre diferentes áreas e regiões;</li><li>Elaborar procedimentos, documentação técnica, relatórios e materiais de treinamento, garantindo a governança dos processos;</li><li>Trabalhar em conjunto com equipes globais de Engenharia, Produção e Excelência Operacional, apoiando projetos estratégicos e visitas técnicas internacionais;</li><li>Regime de trabalho: Híbrido (4 dias presenciais e 1 remoto).</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Engenharia e experiência consolidada em Melhoria Contínua, Lean Manufacturing ou Excelência Operacional em ambiente industrial;</li><li>Inglês avançado ou fluente;</li><li>Conhecimento em Lean Manufacturing, Green Belt, TPM, ferramentas da qualidade (A3, Ishikawa, Pareto, 5S, Kaizen) e gestão por indicadores; Power BI;</li><li>Perfil hands-on, com forte capacidade de influência, comunicação e disponibilidade para viagens internacionais (aproximadamente 30% do tempo).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsYWxtZWlkYS4wNjU5NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-06T13:08:28Z

Especialista de Processos - Dados

Rio de Janeiro,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande porte no segmento de energia, no Centro do Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar o diagnóstico e melhoria de processos através de dados;</li><li>Realização de modelagem de processos para transformar dados e indicadores em análises e recomendações.</li><li>Realizar diagnósticos de processos, identificando gargalos, retrabalhos e oportunidades de melhoria;</li><li>Analisar as interfaces entre processos e áreas, buscando maior integração e eficiência;</li><li>Estratificar e analisar dados para identificar oportunidades e apoiar a tomada de decisão;</li><li>Mapear e modelar processos, desenhando fluxos e propondo melhorias;</li><li>Transformar indicadores e dados em informações e recomendações para o negócio;</li><li>Elaborar materiais e apresentações executivas para suporte às decisões da liderança;</li><li>Construir argumentações baseadas em dados para influenciar as áreas na adoção de mudanças;</li><li>Atuar em projetos de transformação e melhoria contínua;</li><li>Identificar oportunidades de automatização de processos;</li><li>Apoiar iniciativas relacionadas à estruturação de Data Lake e rastreabilidade das informações;</li><li>Trabalhar em parceria com as áreas de negócio, Riscos, Auditoria e Compliance;</li><li>Acompanhar a implementação das melhorias propostas;</li><li>Atuar com visão 360º, conectando problemas, dados, processos e oportunidades de transformação.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Forte atuação com Dados de processos;</li><li>Experiência com diagnóstico e melhoria de processos; forte capacidade analítica e de trabalho com dados;</li><li>Vivência com modelagem de processos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS4wOTYzNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-26T14:28:48Z

Assistente Administrativo

Jundiaí,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande porte do segmento de logística, na região de Jundiaí - SP.</li></ul>Decrição da vaga<ul><li>Tratar solicitações de orçamentos, contratações de serviços e gestão de contratos junto a fornecedores homologados;</li><li>Criar pedidos de compras e realizar solicitações de cotação (comparando pelo menos três orçamentos previamente aprovados);</li><li>Dar suporte à infraestrutura da unidade: abrir e controlar chamados, acompanhar prestadores, verificar recebimento de materiais, identificar necessidade de contratação de terceiros e garantir disponibilidade de materiais;</li><li>Gerenciar o estoque, incluindo controle de entradas e saídas de suprimentos e reposição dos materiais essenciais;</li><li>Executar rotinas diárias para inspeção de armários, salas, banheiros e suprimentos, reportando desvios e necessidades de melhoria;</li><li>Monitorar e zelar pela limpeza, conservação e segurança dos ambientes físicos do chão de fábrica, acionando equipes de limpeza e segurança conforme necessário;</li><li>Prestar suporte na recepção, atendendo visitantes e colaboradores, realizando triagem e direcionamento de demandas;</li><li>Manter registros atualizados das operações, controles e relatórios necessários.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Organização e atenção a detalhes;</li><li>Proatividade na solução de problemas operacionais;</li><li>Perfil hands-on, disposição para atuar em ambientes industriais/chão de fábrica;</li><li>Boa comunicação interpessoal;</li><li>Capacidade de trabalho em equipe;</li><li>Experiência prévia em rotinas administrativas e/ou facilities.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbGEuUGFuZXR0YS43OTMwMS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-02T12:33:32Z

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