92 resultados para Gerente De Desenvolvimento De Negocios

Analista de Desenvolvimento de Negócios - Franquias

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Varejo de Grande Porte, na região de Belo Horizonte ou Juiz de Fora.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Prospectar e identificar candidatos qualificados interessados em abrir uma unidade de franquia, utilizando ferramentas de pesquisa e estratégias de prospecção ativa;</li><li>Realizar o primeiro contato com potenciais candidatos, apresentando a oportunidade e esclarecendo dúvidas sobre o modelo de negócios;</li><li>Conduzir entrevistas e reuniões, avaliando perfil, habilidades e motivação dos candidatos;</li><li>Acompanhar o processo de seleção e negociação, auxiliando na coleta de documentos e informações necessárias;</li><li>Realizar análises financeiras e de viabilidade para garantir que os candidatos atendam aos requisitos da franquia;</li><li>Colaborar com as áreas de marketing e comercial na elaboração de materiais e campanhas de recrutamento de franqueados;</li><li>Manter relacionamento próximo com candidatos durante todo o processo, assegurando uma experiência positiva;</li><li>Monitorar dados de prospecção e desempenho, ajustando estratégias conforme necessário;</li><li>Representar a marca em feiras e eventos voltados ao segmento de franquias.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em prospecção e desenvolvimento de negócios, preferencialmente no setor de franquias;</li><li>Excelente habilidade de comunicação e negociação, com foco em resultados;</li><li>Capacidade de analisar perfis e conduzir processos seletivos de franquia;</li><li>Conhecimento básico em análise financeira e viabilidade de negócios;</li><li>Facilidade para trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas demandas;</li><li>Proatividade, visão estratégica e foco em expansão;</li><li>Experiência no segmento de construção ou conhecimento sobre o mercado de franquias.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS40MjkxOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-12T19:49:05Z

Gerente de Contas

Brazil,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>O&G, na região de RJ / SP / PR.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Responsabilizar-se integralmente pelas vendas da linha de produtos FMS em todos os setores de mercado dentro da região designada;</li><li>Atingir as metas regionais de receita e margem base e impulsionar o crescimento alinhado aos objetivos da empresa;</li><li>Promover e vender todos os produtos de bombas e trituradores FMS, tanto os existentes quanto os novos, incluindo equipamentos originais e peças de reposição;</li><li>Fortalecer o desempenho por meio da colaboração com parceiros de distribuição, agentes, clientes OEM, contratados e usuários finais em interações presenciais, remotas e locais;</li><li>Construir e manter um pipeline de vendas robusto e garantir a precisão do CRM para previsões, atividades do cliente e gerenciamento do pipeline;</li><li>Coordenar com as equipes da FMS para garantir a execução eficiente do processo, desde a consulta até a entrega, e apoiar a área de Finanças no cumprimento dos prazos de pagamento, expectativas de fluxo de caixa e KPIs de faturamento;</li><li>Fornecer relatórios regulares sobre atividades, tendências de mercado e da concorrência e desempenho regional (pedidos, vendas e margem);</li><li>Apoiar a equipe de Pós-Venda na resolução de problemas dos clientes de maneira oportuna e com o melhor custo-benefício;</li><li>Regime: Vaga de Campo.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Bacharelado em Engenharia;</li><li>Experiência comercial em ambiente de engenharia industrial, com atuação prévia em função semelhante;</li><li>Vivência prática em engenharia e/ou manufatura;</li><li>Perfil comercial com forte postura hunter, voltado à prospecção e desenvolvimento de negócios;</li><li>Experiência com vendas no mercado industrial, preferencialmente nos segmentos de químico, água, mineração, bebidas e açúcar;</li><li>Experiência com bombas industriais, idealmente de deslocamento positivo, cavidade progressiva ou parafuso excêntrico</li><li>Familiaridade com CRM, além de proficiência em Microsoft Excel, Word, Outlook e sistemas ERP;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Capacidade de compreender, avaliar e aplicar informações técnicas com segurança;</li><li>Boa atuação sob prazos apertados, com organização, gestão eficaz do tempo e habilidade para otimizar processos de negócios;</li><li>Capacidade de apoiar colegas, remover obstáculos e contribuir para a melhoria contínua das operações;</li><li>Comunicação clara, segura e confiante, tanto na forma escrita quanto verbal;</li><li>Forte orientação para o atendimento ao cliente interno e externo;</li><li>Perfil com energia, ambição de crescimento, comprometimento com desenvolvimento pessoal e motivação constante diante de desafios e oportunidades;</li><li>Habilidade de negociação firme, diplomática e orientada para resultados.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS43Mzg3Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-27T13:20:33Z

Gerente Regional de Vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de Máquinas Pesadas, na região de São Paulo/SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver e executar estratégias de vendas e marketing na região;</li><li>Definir e implementar o modelo de atuação comercial (direto, distribuidores ou híbrido);</li><li>Gerenciar e desenvolver a rede de distribuidores, incluindo nomeação de novos parceiros;</li><li>Garantir o atingimento das metas de vendas de equipamentos e peças, com foco em rentabilidade;</li><li>Elaborar forecast e planos de negócios com distribuidores;</li><li>Atuar junto às áreas internas para suporte técnico, serviços e pós-venda;</li><li>Conduzir análises de mercado e identificar oportunidades de crescimento;</li><li>Coletar feedback de clientes e distribuidores para melhoria de produtos e serviços;</li><li>Acompanhar indicadores de desempenho e satisfação de clientes;</li><li>Participar de eventos, feiras e iniciativas comerciais;</li><li>Assegurar conformidade com políticas internas e legislação local;</li><li>Modelo: Remoto (não precisa ir ao escritório, objetivo é estar em visita de campo).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Inglês avançado (reporte para fora do Brasil);</li><li>Experiência prévia na área de vendas e desenvolvimento de negócios no segmento de máquinas pesadas e/ou bens de capital;</li><li>Vivência prévia na gestão de distribuidores/canais indiretos;</li><li>Conhecimento técnico-comercial de produtos e aplicações.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNTEyMzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-08T17:17:01Z

Gerente de Engenharia e Vendas

Santos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nosso cliente é uma companhia do segmento de navegação e offshore na região de Santos, SP.</li></ul>Descrição da Vaga<ul><li>Responder pela estratégia comercial e pelo desenvolvimento de negócios no Brasil e no exterior;</li><li>Gerenciar todo o ciclo comercial técnico, desde a prospecção até o fechamento e pós-venda, garantindo precisão técnica, competitividade e aderência às necessidades operacionais do cliente;</li><li>Mapear, prospectar e desenvolver novos clientes nos segmentos naval e industrial, ampliando o portfólio de contratos e receita recorrente;</li><li>Conduzir negociações estratégicas com armadores, empresas de navegação, estaleiros, indústrias e operadores logísticos;</li><li>Elaborar e coordenar Propostas Técnicas e Comerciais, incluindo escopo, metodologia de execução, custos, prazos, premissas e condições contratuais;</li><li>Atuar como interlocutor técnico entre cliente e engenharia, garantindo precisão nas especificações e nas soluções apresentadas;</li><li>Analisar requisitos técnicos, históricos de falha, contexto operacional e necessidades críticas da embarcação ou equipamento;</li><li>Realizar visitas técnicas, diagnósticos preliminares e suporte na definição de escopo;</li><li>Identificar oportunidades adicionais de receita;</li><li>Participar de negociações de preços, prazos e condições, assegurando margens saudáveis e competitividade;</li><li>Apoiar a área de operações na transição pós-venda, garantindo clareza de escopo e alinhamento entre comercial e execução;</li><li>Representar a empresa em reuniões com clientes nacionais e internacionais, feiras, eventos e fóruns técnicos do setor de navegação e O&G;</li><li>Contribuir para o planejamento comercial, inteligência de mercado e estratégias de crescimento;</li><li>Modelo de trabalho presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação em Engenharia Naval, Mecânica, Eletrônica ou áreas correlatas;</li><li>Bagagem comprovada no segmento de navegação ou offshore;</li><li>Domínio do ambiente shipping, incluindo operação de embarcações, manutenção naval, e/ou dinâmica portuária;</li><li>Forte capacidade de análise técnica, leitura de diagramas, especificações e dados operacionais;</li><li>Inglês avançado (negociação, apresentações técnicas e interface com clientes internacionais).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuODEwMTUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-13T13:08:59Z

Gerente de Contas (KAM)

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região de Belo Horizonte - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Será responsável por identificar novas oportunidades, abrir portas, fortalecer relacionamentos de alto nível e ampliar a presença da empresa nas principais mineradoras, com foco em soluções voltadas para a área de manutenção, além de manter o relacionamento ativo com os contatos e clientes mais estratégicos;</li><li>Gerenciar e expandir o relacionamento com contas estratégicas, especialmente grandes mineradoras;</li><li>Identificar oportunidades comerciais nas áreas de manutenção industrial, reposição, serviços e soluções técnicas;</li><li>Construir relacionamento sólido com decisores e influenciadores técnicos e comerciais dentro dos clientes;</li><li>Elaborar e conduzir estratégias de vendas consultivas, com foco em geração de valor e fechamento de negócios;</li><li>Mapear demandas dos clientes, movimentos de mercado e oportunidades de crescimento nas contas sob sua responsabilidade;</li><li>Atuar de forma próxima às áreas internas para garantir excelência no atendimento e na entrega das soluções;</li><li>Visitar presencialmente os clientes, manter e fomentar relacionamentos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Mandatório ter relacionamento ativo junto ao setor de manutenção (planta), das grandes contas de mineração;</li><li>Forte relacionamento com os principais players do setor, especialmente mineradoras;</li><li>Experiência sólida na área comercial, com atuação no segmento de mineração;</li><li>Conhecer as principais minas de Minas Gerais principalmente;</li><li>Ter forte capacidade de prospecção e desenvolvimento de negócios, para atuar estrategicamente junto aos principais clientes do segmento de mineração;</li><li>Vivência com vendas para a área de manutenção, incluindo produtos, serviços ou soluções técnicas relacionadas ao ambiente industrial;</li><li>Disponibilidade para viagens e CNH B ativa.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuNDM3NjYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-28T19:09:44Z

Gerente de Vendas (Carga Projeto)

Santos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Nosso cliente é um operador logístico especializado em soluções de transporte para cargas de grande porte, projetos industriais e operações complexas multimodais.</li></ul>Descrição da Vaga <ul><li>Liderar o desenvolvimento de negócios em logística de projetos e cargas especiais (heavy lift, OOG, breakbulk);</li><li>Identificar oportunidades nos setores de energia, infraestrutura, mineração, O&G e indústria pesada;</li><li>Estruturar soluções logísticas complexas envolvendo múltiplos modais e engenharia logística;</li><li>Elaborar propostas técnicas e comerciais, incluindo planejamento operacional, riscos e custos;</li><li>Conduzir negociações estratégicas com clientes, EPCistas, indústrias e operadores logísticos;</li><li>Coordenar visitas técnicas, estudos de viabilidade e análise de rotas;</li><li>Atuar como interface entre cliente, engenharia e operações;</li><li>Desenvolver parcerias com transportadores especializados, portos e fornecedores técnicos;</li><li>Participar do planejamento estratégico e expansão da área de projetos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência comprovada em carga, projeto ou logística especial;</li><li>Forte capacidade técnica e visão consultiva de soluções logísticas;</li><li>Vivência com transporte multimodal e operações complexas;</li><li>Perfil estratégico e orientado a relacionamento com grandes contas;</li><li>Inglês avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuMzUzODkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-13T20:15:10Z

Gerente de Vendas (Carga Projeto)

Santos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nosso cliente é um operador logístico especializado em soluções de transporte para cargas de grande porte, projetos industriais e operações complexas multimodais, na região de Santos-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o desenvolvimento de negócios em logística de projetos e cargas especiais (heavy lift, OOG, breakbulk);</li><li>Identificar oportunidades nos setores de energia, infraestrutura, mineração, O&G e indústria pesada;</li><li>Estruturar soluções logísticas complexas envolvendo múltiplos modais e engenharia logística;</li><li>Elaborar propostas técnicas e comerciais incluindo planejamento operacional, riscos e custos;</li><li>Conduzir negociações estratégicas com clientes EPCistas, indústrias e operadores logísticos;</li><li>Coordenar visitas técnicas, estudos de viabilidade e análise de rotas;</li><li>Atuar como interface entre cliente, engenharia e operações;</li><li>Desenvolver parcerias com transportadores especializados, portos e fornecedores técnicos;</li><li>Participar do planejamento estratégico e expansão da área de projetos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência comprovada em carga projeto ou logística especial;</li><li>Forte capacidade técnica e visão consultiva de soluções logística;</li><li>Vivência com transporte multimodal e operações complexas;</li><li>Perfil estratégico e orientado a relacionamento com grandes contas;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuMzAyOTcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-13T20:05:49Z

Gerente Comercial - Desenvolvimento Imobiliário

Lagoa da Prata,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Do setor de desenvolvimento imobiliário na região do Mato Grosso.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar na estruturação e posicionamento dos novos empreendimentos, contribuindo com análises de mercado, definição de produto (padrão, tipologia, loteamento) e estratégia comercial;</li><li>Trabalhar em conjunto com as áreas de Marketing e Coordenação de Vendas, garantindo alinhamento entre produto, pricing e estratégia de go-to-market;</li><li>Realizar o "raio-x" dos projetos antes do lançamento, avaliando aderência ao mercado local e potencial de vendas</li><li>apoiar na definição de tabela de preços, condições comerciais, planos de pagamento (ex: plano safra, investidor) e estratégias de financiamento;</li><li>Acompanhar o processo de lançamento dos empreendimentos, garantindo execução alinhada entre marketing e vendas;</li><li>Gerenciar e suportar a atuação da coordenação de vendas e relacionamento com imobiliárias locais;</li><li>Desenvolver e fortalecer o relacionamento com imobiliárias e parceiros da região;</li><li>Estruturar e desenvolver a presença comercial local (incluindo montagem de escritório, se necessário);</li><li>Atuar de forma próxima ao mercado local, entendendo o comportamento do cliente e gerando insights para novos projetos;</li><li>Modelo de trabalho presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Experiência prévia em desenvolvimento imobiliário, loteamentos ou urbanismo;</li><li>Atuação no mercado do Centro-Oeste (especialmente Mato Grosso);</li><li>Vivência com estruturação de operações comerciais do zero.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjI4MzM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-14T11:29:48Z

Gerente de Negócios

Santo André,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa <ul><li>Grupo com atuação no mercado financeiro.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Reportando-se diretamente ao Head Comercial;</li><li>Desenvolver e executar estratégias comerciais e de expansão de negócios, contribuindo para o crescimento da operação e aumento da receita;</li><li>Gerenciar e acompanhar o pipeline de oportunidades, garantindo previsibilidade comercial e cumprimento das metas de faturamento e crescimento da empresa;</li><li>Desenvolver e fortalecer o relacionamento com clientes e parceiros, por meio de reuniões, visitas e apresentações consultivas;</li><li>Identificar necessidades de clientes e estruturar soluções financeiras e tecnológicas, em conjunto com áreas internas especializadas;</li><li>Atuar de forma transversal com times de produto, tecnologia, pré-vendas, serviços e desenvolvimento, garantindo a entrega de soluções aderentes às demandas do cliente;</li><li>Prospectar novos clientes, segmentos e oportunidades de mercado, ampliando a presença da empresa no setor de serviços financeiros;</li><li>Manter atualizadas as informações comerciais e de relacionamento no CRM e sistemas de gestão de vendas, garantindo organização e visibilidade do funil de negócios.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência relevante em vendas consultivas de serviços, software ou soluções tecnológicas aplicadas ao mercado financeiro (fintechs, bancos, plataformas financeiras, meios de pagamento ou infraestrutura financeira);</li><li>Vivência na gestão de ciclos de venda complexos e relacionamento com clientes corporativos;</li><li>Perfil comunicativo, dinâmico, orientado a resultados, organizado e com forte capacidade de relacionamento e negociação;</li><li>Alta capacidade de articulação interna e externa, com postura empreendedora e resiliente.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuNDQ1MDAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-06T11:22:39Z

Gerente de vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Empresa Nacional Química de Transformação Plástica.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Definir e executar a estratégia comercial para mercado nacional e exportação;</li><li>Gerenciar e desenvolver a operação comercial, assegurando performance, rentabilidade e crescimento sustentável;</li><li>Atuar diretamente em negociações relevantes e relacionamento com clientes estratégicos;</li><li>Estruturar políticas comerciais, metas, forecast e gestão de indicadores;</li><li>Analisar mercado, concorrência e oportunidades de expansão por segmento e aplicação;</li><li>Trabalhar de forma integrada com áreas técnicas (P&D, Produção, Qualidade) para desenvolvimento de novos negócios;</li><li>Garantir uso estruturado de ferramentas de CRM e inteligência comercial;</li><li>Modelo de Trabalho: 100% Presencial.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Engenharia (Química, Materiais, Polímeros) ou áreas correlatas;</li><li>Experiência sólida em vendas técnicas B2B, preferencialmente nos segmentos de polímeros, compostos plásticos ou mercados industriais correlatos;</li><li>Vivência em gestão comercial estratégica e desenvolvimento de grandes contas;</li><li>Experiência com formação de preços, margens, forecast e indicadores de performance;</li><li>Atuação em mercado nacional e exportação;</li><li>Inglês avançado / Espanhol diferencial;</li><li>Disponibilidade para viagens frequentes.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjAzOTA1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-26T17:37:58Z

Gerente de Projetos (Transformação | Produtos Financeiros)

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Instituição financeira de grande porte, na região de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir estudos end-to-end para novas iniciativas de negócios e produtos financeiros;</li><li>Avaliar viabilidade e impactos operacionais, financeiros e tecnológicos;</li><li>Definir fluxos operacionais e tecnológicos para novas soluções;</li><li>Apoiar áreas de negócio no desenvolvimento de novos produtos e geração de receita;</li><li>Colaborar com stakeholders na definição de soluções e roadmap de implementação;</li><li>Estruturar escopo, modelo operacional e estimativas de custo;</li><li>Liderar a implementação de novas ferramentas e iniciativas estratégicas;</li><li>Apoiar melhorias contínuas e iniciativas de transformação;</li><li>Atuar como advisor para stakeholders seniores.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Sólido conhecimento de mercados financeiros e produtos complexos (derivativos, investment banking, financiamento, recebíveis etc.);</li><li>Experiência com processos end-to-end e desenvolvimento de novos produtos;</li><li>Vivência em gestão de projetos e implementação de iniciativas estratégicas;</li><li>Forte entendimento da interação entre Tecnologia, Operações e Negócios;</li><li>Perfil hands-on com capacidade analítica e visão crítica;</li><li>Experiência com stakeholders seniores e ambientes complexos;</li><li>Excelente comunicação e capacidade de influência;</li><li>Organização e foco em entrega;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Graduação em Economia, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Pacote Office (MS Project).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS45MTgyOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-30T11:24:58Z

Gerente de Compras

Erechim,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa do segmento de Alimentos e Energia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar de forma gerencial e estratégica, liderar a equipe através do modelo de gestão de pessoas, valores e cultura da empresa, com foco em desenvolvimento de pessoas e busca por resultados, promovendo o aprimoramento da qualificação técnica e comportamental da equipe, sendo um multiplicador de conhecimento e práticas da empresa;</li><li>Responder pela gestão de pessoas em todos os subprocessos: admissões, desligamentos, aberturas de vaga, programação de férias, registro cartão ponto, avaliações de desempenho, acompanhamentos de experiência, feedbacks, promoções;</li><li>Planejar e desenvolver processos organizacionais de sua área de atuação, identificando e promovendo inovações e soluções diferenciadas, validando a aplicabilidade de novas tecnologias, conhecimentos e práticas;</li><li>Planejar, coordenar e supervisionar a equipe nos processos de cotação de preços de serviços, mercadorias, equipamentos entre outros;</li><li>Elaborar e definir estratégias para as negociações, visando a aquisição de produtos com a melhor condição de preço, qualidade e atendimento;</li><li>Tomar decisões de forma estratégica baseadas em análise de dados, sempre focando na redução de custos e no melhor custo-benefício;</li><li>Padronizar os processos de compras, planejar e conduzir processos de negociação, compras de equipamentos, serviços e materiais de rotina;</li><li>Identificar os riscos na cadeia de suprimentos, desenvolvendo planos de contingência e garantindo a continuidade dos negócios;</li><li>Responder pelos resultados/indicadores dos processos sob sua responsabilidade definidos pela empresa, monitorando-os e definindo as ações pertinentes, a fim de assegurar o atingimento dos resultados planejados</li><li>Assegurar o uso e conservação dos equipamentos de segurança do trabalho pela equipe sob sua responsabilidade, em conformidade com as Normas de Segurança, bem como responder pela organização e limpeza das áreas sob sua responsabilidade;</li><li>Avaliar as oportunidades de mercado, gerenciar contratos e relacionamentos com fornecedores, avaliar e oferecer feedback específico visando o desenvolvimento de parcerias estratégicas;</li><li>Negociar termos e condições favoráveis para contratos com fornecedores, minimizando riscos e garantindo conformidade;</li><li>Desenvolver novos fornecedores e fontes alternativas de materiais e/ou insumos, objetivando otimizar a qualidade, diminuir o custo dos produtos e aumentar o nível de exigências para os fornecedores.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Ensino Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins;</li><li>Liderança estratégica e desenvolvimento de pessoas - Capacidade de engajar, desenvolver e direcionar equipes, promovendo alta performance, alinhamento cultural e disseminação das práticas e valores da empresa;</li><li>Visão estratégica e pensamento sistêmico;</li><li>Tomada de decisão analítica e fundamentada;</li><li>Negociação estratégica e mediação de Gestão de riscos e visão preventiva;</li><li>Gestão de múltiplas demandas e projetos;</li><li>Gestão de relacionamentos e construção de parcerias;</li><li>Desenvolvimento de relações sólidas, transparentes e duradouras com fornecedores e áreas internas.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy41MDkyNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-06T12:58:10Z

Gerente de RH

Guarulhos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de grande porte localizada em Guarulhos- SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar de forma estratégica e consultiva, alinhando as práticas de RH às necessidades do negócio;</li><li>Ter posicionamento firme e crítico na tomada de decisões, inclusive em processos de contratação e promoção;</li><li>Desenvolver e implementar estratégias de retenção de talentos, reduzindo turnover;</li><li>Estruturar e comunicar planos de carreira e ações de desenvolvimento interno;</li><li>Propor e implementar ações de engajamento e comunicação interna;</li><li>Atuar no desenvolvimento da liderança, especialmente na capacitação de gestores comerciais em gestão de pessoas;</li><li>Trazer soluções práticas e inovadoras para os desafios do negócio, com foco em eficiência e resultado;</li><li>Conduzir iniciativas de transformação e modernização da área (ex: digitalização e automação de processos);</li><li>Atuar de forma próxima às operações, com presença nas lojas;</li><li>Modelo de trabalho presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Requisitos obrigatórios: Importante vir de empresas de dono e/ou familiares, que já tiveram a oportunidade de implantar um RH mais estratégico. Conhecimento Generalista em RH (tanto em departamento pessoal quanto em desenvolvimento organizacional);</li><li>Maior desafio/obstáculo da função: Reposicionar o RH como área estratégica, com foco no negócio; Reduzir o alto índice de turnover; Melhorar a proposta de valor da empresa para os colaboradores; Desenvolver lideranças internas, especialmente na área comercial; Estruturar práticas consistentes de retenção e desenvolvimento;</li><li>Perfil comportamental: Hands on, ótimo perfil de comunicação e de liderança, visão estratégica e de negócios.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjQzNDkxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-14T11:40:25Z

Head of Business Development

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Empresa dinâmica e tecnológica focada em assessoria jurídica.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar a expansão global dos serviços de gestão de sinistros, impulsionando crescimento de receita e presença internacional;</li><li>Identificar oportunidades de negócio por meio de análises de mercado, tendências e desenvolvimento de estratégias de go-to-market;</li><li>Realizar visitas estratégicas com clientes para realizar venda consultiva e expandi mercado;</li><li>Construir e fortalecer relacionamentos com clientes-chave, parceiros estratégicos e stakeholders relevantes;</li><li>Definir e executar a estratégia de produto e roadmap, com foco na aplicação de IA para otimizar processos jurídicos;</li><li>Identificar oportunidades para desenvolvimento/lançamento de novos produtos (principalmente soluções tecnológicas) para novos mercados;</li><li>Estabelecer, monitorar e otimizar KPIs e métricas de desempenho dos produtos e serviços;</li><li>Atuar de forma colaborativa com a liderança, contribuindo para decisões estratégicas e representando a empresa em eventos e reuniões globais.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Inglês fluente é mandatório;</li><li>Experiência com desenvolvimento de novos negócios em ambientes dinâmicos;</li><li>Conhecimento/vivência de temas jurídicos (seja em formação acadêmica ou vivência profissional);</li><li>Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais, quando necessário;</li><li>Experiência internacional e multicultural é desejável.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjcwODg1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-19T18:40:52Z

Gerente de Logística

Rio Grande do Sul,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa do agronegócio. Na região norte do Rio Grande do Sul.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar de forma gerencial e estratégica, liderar a equipe através do modelo de gestão de pessoas, valores e cultura da empresa, com foco em desenvolvimento de pessoas e busca por resultados, promovendo o aprimoramento da qualificação técnica e comportamental da equipe, sendo um multiplicador de conhecimento e práticas da empresa;</li><li>Responder pela gestão de pessoas em todos os subprocessos: admissões, desligamentos, aberturas de vaga, programação de férias, registro cartão ponto, avaliações de desempenho, acompanhamentos de experiência, feedbacks, promoções, reajustes salariais, comunicação das ações e práticas da empresa, bem como, das informações necessárias ao andamento e realização das atividades da sua área;</li><li>Planejar e desenvolver processos organizacionais de sua área de atuação, identificando e promovendo inovações e soluções diferenciadas;</li><li>Responder pelos resultados/indicadores dos processos sob sua responsabilidade definidos pela empresa, monitorando-os e definindo as ações pertinentes, a fim de assegurar o atingimento dos resultados planejados;</li><li>Tomar decisões de forma estratégica baseadas em análise de dados, sempre focando na redução de custos e no melhor custo-benefício;</li><li>Realizar a gestão eficiente dos transportes que a empresa trabalha ou venha a adquirir (rodoviário, ferroviário e aquaviário), garantindo que as operações sejam realizadas de maneira eficaz e econômica, de acordo com as necessidades do negócio e diretrizes da empresa;</li><li>Determinar e aperfeiçoar continuamente as rotas e a malha logística;</li><li>Avaliar as oportunidades de mercado, gerenciar contratos e relacionamentos com fornecedores;</li><li>Realizar a gestão logística dos contratos firmados pelo comercial, acompanhando datas de início e encerramento destes;</li><li>Garantir o cumprimento da legislação atual referente ao Transporte Rodoviário de Cargas, bem como para suas possíveis alterações.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino Superior Completo em Administração, logística ou áreas afins;</li><li>Experiência comprovada com gestão de frotas e logística de transporte;</li><li>Conhecimento do mercado, habilidade de negociação, capacidade de planejamento, boa comunicação;</li><li>Conhecimento técnico, gerenciamento de relacionamentos e tomada de decisão.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy43NzE1Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-27T10:34:07Z

Gerente de Locação

Santo André,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo nacional do setor imobiliário com atuação setores comercials e residenciais de médio e alto padrão, na região de Santo André - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Reportando-se diretamente a(o) Diretor Geral;</li><li>Gerenciar equipe e operações comerciais de vendas;</li><li>Acompanhar desenvolvimento de oportunidades de negócio com os times de campo para garantir cumprimento de metas de crescimento e faturamento do grupo;</li><li>Desenvolver relacionamento com clientes chave através de visitas e reuniões;</li><li>Montar e desenvolver equipe comercial;</li><li>Reportar e monitorar indicadores de performance de vendas, equipe e território;</li><li>Gerir política de premiações, benefícios e metas;</li><li>Acompanhar equipe comercial para captação de novos imóveis e fechamento de indicadores de fechamento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Administração ou áreas correlatas;</li><li>Conhecimento da Lei do Inquilinato;</li><li>Passagens relevantes no setor imobiliário na área;</li><li>Conhecimento de Excel e ERP Imobiliário é necessário;</li><li>Dinâmico, proativo, organizado, adaptável e pragmático.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuNjExODcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-05T12:40:54Z

Gerente de Marketing

Santa Catarina,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria de Ingredientes. Na região do Estado de Santa Catarina.</li></ul><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Liderar o planejamento mercadológico da divisão, conectando oportunidades de mercado, necessidades dos clientes e metas do negócio;</li><li>Analisar tendências, comportamento do consumidor e concorrência para direcionar estratégia de portfólio e posicionamento;</li><li>Identificar oportunidades de inovação e diferenciação em parceria com Vendas e P&D;</li><li>Atuar na gestão de portfólio e no desenvolvimento de novos produtos com forte potencial comercial;</li><li>Validar e priorizar conceitos, aplicações e lançamentos, apoiando o go-to-market;</li><li>Desenvolver materiais e apresentações de marketing voltados a Grandes Contas e clientes do segmento de sorvetes;</li><li>Apoiar o time comercial com conteúdos técnicos e estratégicos para reuniões e projetos com clientes;</li><li>Participar de encontros com clientes, demonstrando o valor das soluções em formulação, sabor, textura e nutrição;</li><li>Coordenar ações de comunicação e posicionamento da marca em eventos, feiras, workshops e canais digitais;</li><li>Garantir consistência de mensagem e valorização dos diferenciais de inovação, qualidade e sustentabilidade;</li><li>Liderar projetos multidisciplinares, promovendo integração entre marketing, P&D, vendas e demais áreas;</li><li>Acompanhar indicadores de performance, reportar resultados e propor melhorias contínuas;</li><li>Modelo de trabalho 100% presencial.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência prévia em marketing de produtos em indústrias de ingredientes, aromas ou segmentos similares (empresas que fornecem para outras indústrias);</li><li>Experiência anterior em cargos de liderança de pessoas;</li><li>Disponibilidade para viagens, incluindo feiras e eventos do setor;</li><li>Curso superior completo;</li><li>Inglês avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMzc1MjkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-10T11:41:44Z

Sales Manager

São Bernardo do Campo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo multinacional de grande porte com atuação no segmento industrial, na região de São Bernardo do Campo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar e desenvolver estratégias de vendas;</li><li>Gerir oportunidade de negócio no pipeline de vendas para garantir cumprimento de metas de crescimento e faturamento do grupo;</li><li>Desenvolver relacionamento com clientes através de reuniões, visitas e apresentações;</li><li>Desenvolver soluções garantindo cumprimento dos requisitos técnicos de projeto de clientes com suporte do time de engenharia de aplicação;</li><li>Gerenciar times de aplicação, serviços, desenvolvimento e pré-vendas para entregar soluções customizadas para o cliente final;</li><li>Gerenciar e suportar canais (distribuidores) para atingimento das metas de faturamento e profit;</li><li>Criar documentação de conta e oportunidade, relatórios e apresentações de resultados quinzenais;</li><li>Preparar o plano de desenvolvimento de negócio e crescimento para parceiros de canal;</li><li>Mapear e prospectar novos clientes e mercados;</li><li>Trabalhar em conjunto com parceiros tecnológicos para desenvolver mercado LatAm;</li><li>Atualizar informações e dados nos sistemas de gestão de vendas (CRM) e ERP.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior completo;</li><li>Passagens relevantes em vendas consultivas, de soluções e de alta complexidade;</li><li>Vivência em ambiente industrial;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Espanhol avançado;</li><li>Perfil comportamental comunicativo, dinâmico, orientado a resultados, organizado, planejado e resiliente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuMDkwNTYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-09T11:54:04Z

Gerente de Recursos Humanos

Salvador,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li> Indústria atuante no mercado, na região de Salvador e Região.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o planejamento, organização e gestão das funções de Recursos Humanos e Administração de Pessoal, incluindo recrutamento e seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e clima organizacional;</li><li>Supervisionar as atividades de administração de pessoal, incluindo folha de pagamento, admissões, rescisões, férias e recolhimento de tributos, assegurando conformidade com a legislação trabalhista e normas da empresa;</li><li>Gerenciar e supervisionar os serviços terceirizados de medicina e segurança do trabalho, além de contratos com temporários e prestadores de serviço;</li><li>Coordenar projetos e políticas de cargos, salários, remuneração e benefícios, incluindo participação em pesquisas salariais e revisão de políticas internas;</li><li>Conduzir iniciativas de desenvolvimento organizacional, incluindo programas de treinamento, avaliação de desempenho e gestão de clima organizacional;</li><li>Atuar no relacionamento com sindicatos, escritórios de advocacia trabalhista e órgãos regulatórios, além de representar a empresa como preposto em processos trabalhistas quando necessário;</li><li>Apoiar e conduzir auditorias e demandas regulatórias, incluindo interações com clientes e auditorias externas relevantes (ex.: Petrobras);</li><li>Garantir o cumprimento de requisitos relacionados ao Sistema de Gestão Integrado, incluindo qualidade, meio ambiente, saúde e segurança do trabalho;</li><li>Promover a melhoria contínua dos processos de RH, apoiando iniciativas de automatização e integração com TI;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa com desejável MBA de gestão estratégica em recursos humanos ou em gestão de negócios;</li><li>Experiência consolidada em gestão de Recursos Humanos em ambiente industrial;</li><li>Vivência em relações trabalhistas, negociação sindical e gestão de processos trabalhistas;</li><li>Experiência com estruturação de processos de RH e gestão de mudanças organizacionais;</li><li>Conhecimento no sistema ERP Totvs RM;</li><li>Inglês avançado será considerado diferencial;</li><li>Perfis que constroem pontes, que sejam propositivos e transparentes com alto senso de dono.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy42MDUwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-06T14:54:22Z

Gerente Regional de Vendas

Brazil,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional de Personal Care, na região Sudeste do Brasil. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar e desenvolver a operação comercial nos estados do Sudeste e região Nordeste;</li><li>Atuar diretamente no atendimento e relacionamento com clientes dos canais farma regional, varejo alimentar regional, distribuidores e representantes comerciais;</li><li>Realizar visitas frequentes a clientes e acompanhamento em campo junto aos representantes comerciais da região.</li><li>Desenvolver estratégias comerciais para expansão da marca e aumento de participação de mercado na região sob sua responsabilidade;</li><li>Identificar oportunidades de crescimento, abertura de novos clientes e expansão de portfólio nos diferentes canais de vendas;</li><li>Garantir a execução comercial e o desenvolvimento das linhas de produtos da empresa nos clientes atendidos;</li><li>Negociar ações comerciais, campanhas, mix de produtos e condições comerciais junto aos clientes regionais;</li><li>Monitorar indicadores de vendas, desempenho de clientes e oportunidades de melhoria na região;</li><li>Trabalhar de forma integrada com as demais áreas da empresa, contribuindo para o processo de expansão e consolidação da operação no Brasil;</li><li>Atuar de forma hands on em uma estrutura enxuta, com autonomia para condução das atividades comerciais da região.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia na área comercial/vendas atendendo o canal farmácia regional;</li><li>Experiência no segmento de Personal Care;</li><li>Vivência no atendimento aos estados de MG e RJ, com conhecimento da dinâmica comercial dessas regiões;</li><li>Experiência com múltiplos canais de vendas, além do farma;</li><li>Perfil hands-on, com autonomia e capacidade de atuação em estrutura enxuta;</li><li>Disponibilidade para viagens frequentes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMzAwNTMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-08T11:21:39Z

Gerente Administrativo Financeiro

Campinas,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Tecnologia, na região de Campinas - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar as operações financeiras, contábeis, fiscais e administrativas da companhia;</li><li>Atuar de forma estratégica e operacional em planejamento financeiro e FP&A;</li><li>Gerenciar os processos de contas a pagar, contas a receber e tesouraria;</li><li>Acompanhar fluxo de caixa consolidado e capital de giro;</li><li>Conduzir projeções financeiras e forecasts periódicos em conjunto com o time operacional;</li><li>Consolidar e analisar resultados financeiros, incluindo DRE, balanço e indicadores de performance;</li><li>Garantir prazos e qualidade do fechamento contábil mensal;</li><li>Estruturar, padronizar e evoluir processos, controles internos e governança corporativa;</li><li>Supervisionar fornecedores e parceiros terceirizados, como contabilidade, fiscal, folha, BPO e auditoria externa;</li><li>Coordenar auditorias externas e apoiar temas regulatórios e de conformidade;</li><li>Atuar no relacionamento com instituições financeiras e escritórios de advocacia;</li><li>Apoiar a diretoria com apresentações financeiras e análises para tomada de decisão;</li><li>Liderar, desenvolver e organizar a equipe de Administração e Finanças;</li><li>Gerenciar a estrutura financeira das operações do grupo no Brasil, México, EUA e Portugal;</li><li>Atuar presencialmente em Campinas, com interface recorrente com times internacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Profissional sênior com forte experiência em gestão financeira e administrativa;</li><li>Perfil estratégico, com conhecimento sólido em FP&A, controladoria, planejamento financeiro e fluxo de caixa;</li><li>Capacidade de transitar bem entre diferentes níveis da organização;</li><li>Profissional hands on, com disposição para colocar a mão na massa no dia a dia;</li><li>Perfil detalhista, organizado e com alta capacidade analítica;</li><li>Boa comunicação, assertividade e poder de argumentação;</li><li>Experiência prévia em liderança e desenvolvimento de equipes;</li><li>Vivência em empresas de tecnologia será um diferencial importante;</li><li>Experiência em empresas de porte similar ou em indústria no geral também pode ser considerada;</li><li>Experiência com operações internacionais;</li><li>Ensino superior completo em Administração, Finanças, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Inglês avançado ou fluente é indispensável para comunicação frequente com México, EUA e Portugal;</li><li>Espanhol;</li><li>Disponibilidade para atuação 100% presencial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjQyMDkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-24T19:34:31Z

Gerente Comercial

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Incorporadora e Construtora em São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Liderar, treinar e motivar a equipe de vendas para alcançar metas e objetivos;</li><li>Desenvolver e implementar estratégias de vendas para impulsionar o crescimento do negócio;</li><li>Recrutamento, treinamento e desenvolvimento da equipe sob sua responsabilidade;</li><li>Gestão de resultados e ações em todos os estágios de contato com os prospects, gestão do Funil de vendas;</li><li>Monitorar o desempenho da equipe de vendas e ajustar as estratégias conforme necessário;</li><li>Organizar a rotina diária da equipe de executivos e consultores visando potencializar a performance;</li><li>Analisar dados de mercado e tendências para identificar novas oportunidades de vendas;</li><li>Gerenciar o relacionamento com clientes chave, garantindo altos níveis de satisfação;</li><li>Elaborar relatórios de vendas detalhados e apresentar resultados para a alta direção;</li><li>Colaborar com outros departamentos, como marketing e produto, para alinhar as estratégias de vendas;</li><li>Fazer a gestão de todo processo administrativo da venda junto a secretaria de vendas;</li><li>Identificar e propor melhorias nos processos de vendas para aumentar a eficiência e a eficácia;</li><li>Modelo de trabalho 100% Presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior em administração, marketing, gestão comercial ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em vendas, com pelo menos 3 anos em posição de liderança;</li><li>Conhecimento avançado em técnicas de vendas e negociação;</li><li>Experiência com CRM e outras ferramentas de gestão de vendas;</li><li>Habilidades em análise de mercado e elaboração de estratégias comerciail.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuOTA4ODYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-14T11:02:40Z

Gerente de RH

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa<ul><li>Empresa líder no setor de logística, com operações estratégicas no Porto do Açu.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Liderar iniciativas de atração e retenção de talentos, programas de desenvolvimento organizacional, revisão de políticas de remuneração e benefícios, gestão de clima e cultura;</li><li>Implantar e dirigir projetos de transformação cultural, com foco especial na evolução da liderança, engajamento de equipes e fortalecimento dos times de RH e business partners (RHBP);</li><li>Reforçar políticas e práticas de diversidade, sucessão, pipeline de liderança e implementação de KPIs;</li><li>Propor soluções inovadoras e alinhadas com tendências de RH, incluindo o uso de Inteligência Artificial para aprimoramento de processos, principalmente em R&S e Treinamento;</li><li>Fazer a gestão de contratos e serviços relacionados à estrutura predial, facilities e suporte operacional;</li><li>Atuar de forma consultiva junto à diretoria e stakeholders, sendo referência técnica e comportamental dentro do negócio;</li><li>Ter visão de custos e participação ativa em comitês, apoiando a área na criação de um ambiente colaborativo, seguro e de alta performance.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia e afins;</li><li>Pós / MBa em Gestão de Pessoas, RH e afins;</li><li>Inglês Avançado (reporte exterior) ;</li><li>Experiência consolidada em RH generalista e DHO, com histórico de liderança sênior em ambientes industriais ou operacionais;</li><li>Forte vivência em desenvolvimento de liderança, programas de cultura organizacional e engajamento;</li><li>Bons conhecimentos de remuneração, indicadores e projetos de transformação.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by44NDA2NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-19T16:39:17Z

Gerente Operacional Marítimo

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Agenciamento de cargas em franca expansão, na região de Belo Horizonte - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Participar do planejamento estratégico, contribuindo para a definição de ações e metas que irão direcionar a empresa para o alcance dos objetivos estabelecidos;</li><li>Prestar consultoria aos colaboradores e gestores em relação às políticas e práticas de clientes chaves da empresa;</li><li>Acompanhar as entregas operacionais e garantir o cumprimento dos prazos de entrega conforme exigências de cada processo;</li><li>Reunir com os clientes e fornecedores objetivando alinhamento de processos e informações;</li><li>Desenvolver estratégias que ofereçam as melhores soluções de logística aos clientes;</li><li>Acompanhar, junto ao setor Comercial, as negociações e a elaboração de propostas para os clientes, analisando e orientando as equipes quanto às melhores condições para o cliente e para a empresa;</li><li>Desenvolver projetos que visam solucionar demandas específicas do setor;</li><li>Elaborar relatórios e apresentações de resultados, a fim de subsidiar a Gerência e a Diretoria na tomada de decisão;</li><li>Acionar o setor Jurídico quando da ocorrência de problemas aduaneiros;</li><li>Garantir que todas as informações, controles, processos e emissão de relatórios estejam no sistema, otimizando tempo e assegurando a gestão da informação;</li><li>Realizar uma gestão focada na busca da excelência, do desempenho econômico e do reforço dos valores, missão e visão da empresa;</li><li>Participar do planejamento estratégico, contribuindo para a definição de ações e metas que direcionarão a empresa para o alcance dos objetivos estratégicos estabelecidos;</li><li>Elaborar orçamento anual da área, bem como acompanhar o seu cumprimento, analisando eventuais desvios e elaborando plano de ação, se necessário;</li><li>Responder pela confiabilidade, sigilo qualidade, satisfação dos clientes e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;</li><li>Implantar melhorias de acordo com as necessidades da área, visando atender as expectativas da empresa quanto à produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados;</li><li>Elaborar e definir, conforme as diretrizes da empresa, os procedimentos e políticas da área;</li><li>Zelar pelo seu autodesenvolvimento, buscando as melhores práticas e ferramentas de gestão e comprometendo-se a aplicá-las em seu dia a dia;</li><li>Assegurar, de acordo com a política da empresa, a motivação e a qualificação adequada ao melhor desempenho da equipe, participando dos processos de admissão, planejamento da escala de trabalho, controle de frequência, promoções e demissões, bem como orientar e buscar sua formação e desenvolvimento profissional;</li><li>Responsável por coordenar o processo de embarques marítimos, garantindo a satisfação do cliente e o atendimento às expectativas da empresa;</li><li>(Híbrido 4x1).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior completo em Administração com ênfase em COMEX, Relações Internacionais ou afins;</li><li>Inglês;</li><li>Conhecimento em marinha mercante;</li><li>Conhecimento em procedimento aduaneiros;</li><li>Boa comunicação;</li><li>Experiência com gestão de equipe;</li><li>Conhecimento em Cargo Wise;</li><li>Conhecimento em processos de logística internacional marítima;</li><li>Relacionamento com players de mercado (armadores, transportadoras, terminais e outros);</li><li>Gestão de indicadores;</li><li>Visão estratégica e sistêmica;</li><li>Boa desenvoltura de negociação;</li><li>Organização e planejamento;</li><li>Análise crítica de processos;</li><li>Foco em resolução de problemas;</li><li>Proatividade e senso de urgência.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0dGhldXMuTG9tYmVsbG8uNzMyNDkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-17T14:59:16Z

Gerente de Tecnologia Sênior

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional brasileira de tecnologia. Na região de São Paulo ou Florianópolis.</li></ul><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Definir e implementar a estratégia de TI alinhada aos objetivos corporativos;</li><li>Gerenciar equipes de infraestrutura, desenvolvimento, segurança da informação e suporte técnico;</li><li>Garantir a segurança, disponibilidade e confiabilidade dos sistemas e dados da empresa;</li><li>Liderar projetos de transformação digital, automação e modernização de sistemas;</li><li>Controlar o orçamento da área de TI, otimizando custos e investimentos em tecnologia;</li><li>Avaliar e contratar fornecedores, parceiros e tecnologias adequadas;</li><li>Assegurar compliance com normas internas, LGPD e outras legislações relevantes;</li><li>Fomentar a cultura de inovação, agilidade e melhoria contínua;</li><li>Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da área de TI;</li><li>Participar da definição e revisão de políticas internas de tecnologia e segurança;</li><li>Apoiar áreas de negócio com soluções de Business Intelligence e Data Analytics;</li><li>Assegurar a conformidade com políticas de governança corporativa e ética digital;</li><li>Liderar auditorias internas e externas relacionadas à tecnologia;</li><li>Atuar como ponte entre áreas de negócio e tecnologia.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas da Informação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em cargos de liderança em TI;</li><li>Conhecimento em governança de TI (COBIT, ITIL), cibersegurança, cloud computing e metodologias ágeis;</li><li>Experiência em ambientes Microsoft e Google;</li><li>Experiência com Salesforce, ERP;</li><li>Perfil analítico, estratégico e com forte orientação a resultados;</li><li>Habilidade para liderar equipes, gerenciar mudanças e lidar com stakeholders;</li><li>Experiência em empresas multinacionais ou ambientes corporativos globais;</li><li>Inglês avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjQzNzkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-27T19:03:08Z