51 resultados para Folha De Pagamento

Analista de Benefícios Pleno

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional varejista do segmento saúde.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar na compra e na garantia de disponibilização dos benefícios para os funcionários conforme elegibilidade e/ou CCT;</li><li>Garantir a movimentação e fornecimento dos benefícios legais, tais como VT, VR/VA para todos os funcionários optantes conforme elegibilidade ou CCT;</li><li>Acompanhar e garantir o pagamento do Auxilio Creche e Auxílio Moradia conforme CCT e/ou política interna;</li><li>Conferir verbas que tramitarem em folha de pagamento, conforme benefícios fornecidos;</li><li>Elaborar relatórios gerenciais de acompanhamento para apresentação, indicadores de desempenho da área visando identificar melhorias e automatizações necessários ao processo;</li><li>Analisar acordo coletivo e aplicar regras para os benefícios conforme política interna, garantindo o cumprimento das leis vigentes e dos acordos estabelecidos;</li><li>Apoio e suporte nos chamados de Benefícios, além de todas as atividades de atuação, com o papel importante de identificar possibilidades de melhoria e automatização dos processos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Matemática, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;</li><li>Vivência na área de benefícios;</li><li>Experiencia prévia no sistema AP DATAl;</li><li>Conhecimento intermediário em Excel é mandatório, incluindo fórmulas como ProcV/ProcC/tabela dinâmica;</li><li>Profissional que tenha com vivência prévia em gestão direta ou indireta de time;</li><li>Profissional dinâmico, pois cuidará de diversas demandas ao mesmo tempo;</li><li>Perfil discreto, pois terá acesso a informações sensíveis;</li><li>Boa capacidade de criar relacionamentos;</li><li>Perfil concentrado;</li><li>Profissional que goste de trabalhar em equipe.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2l1bGlhLk1henphLjc1MTE4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-11T18:08:08Z

Analista de DP Pleno

Belo Horizonte,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de locação de equipamentos para mineração.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Folha de pagamento e encargos (INSS, FGTS, IRRF);</li><li>Sistema TOTVS Labore;</li><li>Admissão, alterações e demissões;</li><li>Rescisões, férias e 13º;</li><li>Benefícios e controle de ponto;</li><li>Obrigações acessórias (eSocial, EFD-Reinf, FGTS Digital);</li><li>Atendimento a colaboradores e interface com contabilidade, jurídico e financeiro.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior;</li><li>Experiência em DP;</li><li>Disponibilidade para início imediato.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/THVjaWFuYS5Nb3JhaXMuOTc4MjAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-19T21:06:28Z

Gerente de Gente e Gestão

Cariacica,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional atuante no mercado de medical device.</li></ul><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Atuar como guardião da cultura organizacional, fortalecendo valores, comportamentos e identidade da empresa no dia a dia;</li><li>Diagnosticar a cultura atual e liderar iniciativas de evolução cultural alinhadas ao direcionamento estratégico e ao perfil dos sócios;</li><li>Estruturar e liderar todos os processos de gestão de pessoas, incluindo recrutamento e seleção, onboarding, desenvolvimento, avaliação de desempenho, retenção e desligamentos;</li><li>Criar e implementar políticas de cargos, salários e remuneração, bem como diretrizes e processos de RH escaláveis;</li><li>Liderar programas de entrada, desenvolvimento e retenção de talentos, com foco em engajamento, clima organizacional e alta performance;</li><li>Apoiar líderes e gestores no desenvolvimento de times, feedback contínuo, gestão de conflitos e tomada de decisões relacionadas a pessoas;</li><li>Atuar como parceira estratégica da liderança, contribuindo para decisões sobre estrutura organizacional, performance e crescimento do negócio;</li><li>Garantir a gestão da folha de pagamento, contratos de trabalho e conformidade com a legislação trabalhista;</li><li>Conduzir ações de comunicação interna, endomarketing e eventos corporativos;</li><li>Monitorar indicadores de pessoas, dimensionamento de times e reportes executivos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa, com desejável especialização em Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;</li><li>Experiência comprovada na criação e estruturação de processos de RH, bem como na gestão de times multifuncionais;</li><li>Vivência em empresas em fase de crescimento acelerado, mudança ou transformação cultural;</li><li>Perfil autônomo, mão na massa, empreendedor e estratégico, com forte capacidade de execução, visão sistêmica e liderança inspiradora.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy4yMzk2MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-14T20:31:10Z

Coordenador(a) de Recursos Humanos

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li> Atuante no varejo de alimentos.</li></ul>Descrição da vaga<div class="pbBody"><ul><li>Estruturar e implementar os processos de Recursos Humanos;</li><li>Atuar como parceiro(a) estratégico(a) dos sócios, oferecendo direcionamentos assertivos em RH;</li><li>Promover o alinhamento da cultura com a estratégia e direcionamento do negócio;</li><li>Atuar no desenvolvimento de colaboradores e na gestão de temas sensíveis;</li><li>Estruturar e conduzir o onboarding da companhia;</li><li>Liderar os processos de Recrutamento e Seleção;</li><li>Desenvolver e gerir programas de entrada, retenção e desenvolvimento de talentos;</li><li>Gestão da folha de pagamento, contratos de trabalho e rotinas trabalhistas;</li><li>Conduzir ações de endomarketing e eventos internos;</li><li>Acompanhar indicadores de RH, dimensionamento de equipes e reportes à liderança.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa, com desejável especialização em Gestão de Pessoas / RH;</li><li>Experiência consolidada em RH generalista, preferencialmente em empresas em crescimento acelerado;</li><li>Vivência comprovada na criação e estruturação de processos de RH;</li><li>Experiência na gestão de equipes e atuação com times multifuncionais;</li><li>Perfil autônomo, empreendedor, com forte capacidade de execução e liderança inspiradora.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy42NjU5MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-19T18:14:44Z

Analista de Benefícios Pleno Temporário

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande porte do segmento da saúde, na região da Vila Butantã - São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerir a contratação, movimentação e disponibilização de benefícios conforme elegibilidade, CCT e políticas internas especialmente AM, AO, WELLHUBY e Auxílio moradia;</li><li>Conferir verbas de benefícios em folha de pagamento;</li><li>Elaborar relatórios e indicadores para acompanhamento, melhoria e automação de processos;</li><li>Analisar acordos coletivos e aplicar regras de benefícios conforme legislação e políticas;</li><li>Prestar suporte aos chamados de Benefícios, identificando oportunidades de melhoria e automatização.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Administração, RH, Matemática, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em Benefícios;</li><li>Excel intermediário (ProcV/ProcC, tabela dinâmica);</li><li>Vivência com LG e experiência prévia em gestão (direta ou indireta).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml0b3Iuc2lsdmVyaW8uMTYzOTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-19T17:31:12Z

Analista Contábil

Paulínia,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional, na região de Paulínia-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar rotinas de fechamento contábil da empresa do Brasil e México;</li><li>Auxiliar na elaboração das demonstrações financeiras conforme normas locais e internacionais (IFRS/USGAAP);</li><li>Realização conciliações contábeis e análises de contas patrimoniais e de resultado;</li><li>Elaboração de relatórios gerenciais;</li><li>Dar suporte em auditoria interna e externa;</li><li>Elaborar obrigações acessórias (ECD, IBGE, entre outras);</li><li>Realização de apropriações contábeis de despesas, receitas e provisões, garantindo a correta classificação e integridade das informações;</li><li>Atuação em rotinas de folha de pagamento, incluindo conferência, lançamentos e suporte ao departamento do RH;</li><li>Participar de projetos de melhoria de processos e automação.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Ciências Contábeis;</li><li>CRC ativo ou em vias de tirar;</li><li>Ter passagem por empresas de auditoria;</li><li>Possuir experiência com IFRS/CPC´s;</li><li>Inglês intermediário/avançado;</li><li>Espanhol básico;</li><li>Ter atuado com o ERP SAP;</li><li>Excel intermediário/avançado;</li><li>Possuir disponibilidade para atuar em Paulínia-SP.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjk4MjI1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-10-28T14:05:59Z

Analista Contábil

Sorocaba,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte do segmento de suprimentos industriais, na região de Sorocaba-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar processo de fechamento contábil;</li><li>Realizar a conciliação dos tributos diretos, entre eles, PIS, COFINS, IR e CS;</li><li>Fazer a contabilização de folha de pagamento;</li><li>Apoiar preparação e envio de obrigações acessórias, como ECD, ECF, REINF, IBGE, EFD e PERDCOMP;</li><li>Atuar com rotinas relacionadas ao regime de Lucro Real.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Ciências Contábeis;</li><li>Pacote office (Destaque para Excel Avançado);</li><li>Inglês Avançado/Fluente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5kcmV5bG91cmVuY28uNzM0MDAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-03T14:51:16Z

Supervisor de RH (DHO)

Três Corações,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte do segmento de indústria, na região de Três Corações-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Assegurar o cumprimento das Políticas Corporativas de Recursos Humanos que atendam às necessidades da empresa e de seus colaboradores;</li><li>Assegurar o cumprimento dos Programas de Desenvolvimento, alinhados às competências da empresa, que garantam o desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores;</li><li>Acompanhar a evolução da Folha de Pagamento, índices de Turnover, Acidentes de Trabalho, entre outros, para direcionar as decisões / ações;</li><li>Assessorar a Diretoria sobre a administração dos recursos humanos, desenvolvimento da estrutura e clima organizacional, com base no acompanhamento dos movimentos sociais e sindicais;</li><li>Gerenciar as atividades das equipes, direcionando para a busca dos resultados esperados e buscando o contínuo aperfeiçoamento técnico e comportamental, e fazendo a equipe seja reconhecida interna e externamente.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação Superior em Administração, Psicologia e Afins;</li><li>Experiência comprovada e Liderança de Recursos Humanos;</li><li>Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e sindical, administração de cargos e salários, gestão de pessoas, gestão de projetos, análise de problemas.</li><li>Comunicação e espírito de equipe, liderança, foco no negócio, foco no cliente, orientação de resultados, administração de conflitos, negociação, visão sistêmica, delegação, organização.</li><li>Disponibilidade de mudança (Presencial).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Um9kcmlnby5TYXZvaS42NDM4MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-11-25T12:57:55Z

Human Resources Business Partner

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Setor de Varejo e E-commerce, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Construir, desdobrar e implementar nova cultura organizacional;</li><li>Desenvolver e implementar programas de treinamento de liderança;</li><li>Criar rituais para reforçar valores e propósito do grupo;</li><li>Desenhar, revisar e unificar processos de folha de pagamento e DP;</li><li>Criar e refinar desenhos de processos com foco em automação;</li><li>Estruturar processos de recrutamento e seleção (internos e externos);</li><li>Desenvolver networking e parcerias estratégicas para atração de talentos;</li><li>Atuar no mapeamento de cargos e salários;</li><li>Definir e executar estratégia de comunicação interna.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Atuação Hands-on: Disposição e histórico comprovado em transitar entre o estratégico e o operacional, com profundidade e atenção aos detalhes dos processos de RH;</li><li>Resiliência e Senso de Urgência: Capacidade de manter a precisão sob pressão em ambiente de alto ritmo e rápido crescimento;</li><li>Mão na Massa e Aceleração: Profissional altamente adaptável e pronto para iniciar a estruturação de processos;</li><li>Diplomacia e Colaboração: Habilidade de comunicação para lidar com stakeholders internos, conciliando rigidez no controle com diplomacia;</li><li>Boa Relação Interpessoal: Forte habilidade de comunicação e relacionamento para interagir em todos os níveis da organização;</li><li>Proatividade e Espírito de Aprendiz: Capacidade de aprender rapidamente e construir soluções em ambiente de incertezas e transformações;</li><li>Visão estratégica de negócio aliada à execução operacional;</li><li>Experiência em contextos de varejo e/ou e-commerce.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuNjM0MzcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-11-10T11:52:26Z

Analista de Benefícios Sênior

Butantã,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Empresa de grande porte do segmento da saúde.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerir a contratação, movimentação e disponibilização de benefícios conforme elegibilidade, CCT e políticas internas (VT, VR/VA, Auxílio Creche e Moradia);</li><li>Conferir verbas de benefícios em folha de pagamento;</li><li>Elaborar relatórios e indicadores para acompanhamento, melhoria e automação de processos;</li><li>Analisar acordos coletivos e aplicar regras de benefícios conforme legislação e políticas;</li><li>Prestar suporte aos chamados de Benefícios, identificando oportunidades de melhoria e automatização;</li><li>Modelo de trabalho 4x por semana presencial e 1x de casa.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação em Administração, RH, Matemática, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em compra de Benefícios em larga escala;</li><li>Excel intermediário (ProcV/ProcC, tabela dinâmica).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml0b3Iuc2lsdmVyaW8uNDE2NDMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-05T17:33:32Z

Coordenação Contábil

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de tecnologia da informação, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenação direta de uma equipe multidisciplinar de 7 colaboradores nas áreas de Contábil, Fiscal, Controladoria e DP e gestão, desenvolvimento (avaliação trimestral de desempenho) e garantia de um bom clima e performance do time;</li><li>Gestão da Reforma Tributária: Liderar a adequação dos processos e sistemas da empresa às novas regras fiscais; Coordenação da escrituração fiscal, apuração e recolhimento de impostos diretos (IRPJ/CSLL Lucro Real e Presumido) e indiretos, garantindo o cumprimento de todas as obrigações acessórias. Análise tributária, realizar e coordenar a análise tributária dos projetos e vendas para mitigar riscos e garantir a conformidade (cenário de venda sem prejuízo). Manter-se atualizado(a) com a legislação fiscal-tributária, orientando todas as áreas da empresa (principalmente o Comercial) para prevenir incorreções e prejuízos;</li><li>Liderança e Gestão (Multiáreas): Coordenar as atividades diárias e validar as operações das áreas de Contabilidade, Controladoria, Fiscal e Departamento Pessoal. Liderar o time na migração de sistemas de SAP B1 para SAP S/4HANA, validando a parametrização das regras contábeis e fiscais. Garantir a conformidade legal e o processamento correto da Folha de Pagamento, encargos sociais e obrigações do Departamento Pessoal. Apoiar e acompanhar os trabalhos de auditoria e consultoria externa;</li><li>Controladoria e Reporte: Elaboração e validação de demonstrações e relatórios contábeis (Balanço, DRE, DFC) em aderência ao IFRS. Apresentação para o Conselho: Elaborar e apresentar mensalmente a análise do resultado financeiro, DRE por Centro de Custo (Orçado x Realizado), e auxiliar nas diretrizes estratégicas. Gestão e acompanhamento do Orçamento (Orçado x Realizado). Validação mensal e anual de declarações federais (SPED Contábil, SPED ECF) e IBGE (Faturamento, PAC, PAS).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Ciência Contábeis com CRC ativo e vigente;</li><li>Experiência comprovada e sólida em Coordenação/Gerência das áreas Contábil e Fiscal/Tributária;</li><li>Experiência comprovada em Gestão de Pessoas e equipes multidisciplinares;</li><li>Conhecimento sólido e atualizado em Legislação Tributária, Contábil (IFRS) e Trabalhista;</li><li>Conhecimento e vivência com o sistema SAP (SAP Business One ou S/4HANA);</li><li>Resiliência e Flexibilidade: Capacidade de adaptação a um ambiente de crescimento, onde os processos não estão totalmente maduros e as mudanças são rápidas;</li><li>Mentalidade "Mão na Massa" e Gestora: Forte conhecimento técnico, mas com foco principal em liderar, desenvolver e direcionar o time para que o foco da empresa - atender e impulsionar as vendas - seja mantido;</li><li>Tolerância à Pressão: Lidar bem com o ambiente de empresa de donos e a cobrança inerente ao ritmo acelerado;</li><li>Orientação para o Cliente Interno (Comercial): Compreender que as rotinas e os processos internos devem ser ágeis e eficientes para suportar a área comercial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy44MTE5Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-10-28T18:21:08Z

Gerente de Recursos Humanos - HRBP

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa <ul><li>Empresa multinacional Canadense do segmento de Serviços, localizada na Zona Sul de SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Ser o responsável por liderar e coordenar todos os aspectos relacionados à integração de pessoal durante o processo de aquisição. Este profissional desempenhará um papel fundamental na harmonização e alinhamento das culturas organizacionais, garantindo uma transição suave e eficaz para os colaboradores recém-adquiridos;</li><li>Colaborar com as partes interessadas para compreender as metas de negócios e assegurar que as iniciativas de integração estejam alinhadas com os objetivos organizacionais;</li><li>Participar ativamente na due diligence de recursos humanos durante o processo de aquisição, avaliando a força de trabalho, políticas de RH existentes e desafios potenciais;</li><li>Identificar riscos e oportunidades relacionados a pessoas e desenvolver estratégias para mitigar impactos negativos;</li><li>Criar planos de comunicação eficazes para garantir que todos os colaboradores estejam informados e se sintam parte do processo de integração;</li><li>Desenvolver e implementar programas de gestão da mudança para ajudar os colaboradores a se adaptarem às mudanças organizacionais;</li><li>Colaborar na identificação e promoção dos valores culturais compartilhados entre as organizações envolvidas;</li><li>Implementar programas que fortaleçam a coesão e a colaboração entre as equipes;</li><li>Avaliar as necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores recém-adquiridos e implementar programas específicos;</li><li>Garantir a transferência de conhecimento entre as equipes, promovendo o desenvolvimento contínuo;</li><li>Será o responsável por liderar a folha de pagamento do Brasil, inclusive fazendo a integração;</li><li>Modelo de Trabalho: Hibrido (3 dias em casa e 2 no escritório).</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Experiência em contextos de fusões e aquisições;</li><li>Conhecimento sólido das práticas de recursos humanos, legislação trabalhista e gestão da mudança;</li><li>Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e eficaz em ambientes dinâmicos;</li><li>Necessário Inglês Avançado e Desejável Espanhol.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjcwMjI0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-15T12:19:06Z

Analista de Contas a Pagar Pleno

Vila Olímpia,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa norte americana de varejo.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Realização de transferências diárias e controle de pagamentos;</li><li>Cadastro de fornecedores no sistema NW/SOPAG, lançamento e solicitação de validação de pagamentos (CD);</li><li>Revisão e conferência das solicitações de pagamentos, lançamentos no sistema (NW) e acompanhamento das liberações;</li><li>Elaboração de relatórios de pagamentos para aprovação e fechamento mensal (AR, ressarcimento de clientes e baixa de compras de funcionários);</li><li>Fechamento e contabilização por centro de custo, incluindo conciliação financeira (NW x Bradesco x Cash Flow) e alimentação da planilha de Cash Flow;</li><li>Controle e lançamento de pagamentos da produção nacional, bem como conferência e lançamentos das demais áreas;</li><li>Baixa e arquivamento de comprovantes de pagamentos, organização dos documentos de contas a pagar e contabilidade;</li><li>Conferência, lançamento e controle de solicitações de reembolso, além da confecção de relatórios de prestação de contas do CM;</li><li>Emissão de notas fiscais, classificação e validação das contas contábeis de pagamentos, lançamentos DCTF;</li><li>Apoio às rotinas de contas a pagar e processos de importação, incluindo pagamento de invoices, organização e documentação de importações;</li><li>Apuração e recolhimento de DIFAL (consulta diária no sistema, validação e pagamento);</li><li>Conciliação do fluxo de caixa com extratos bancários, geração de arquivos de remessa e envio de liberações para a diretoria;</li><li>Cadastro e correção de produtos, ajustes de erros em notas fiscais e cadastros de itens;</li><li>Trabalha com o sistema NWSoftware - módulos de cadastro de produtos, contas a pagar e faturamento.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa ou cursando;</li><li>Conhecimento prévio nas rotinas de contas a pagar, fluxo de caixa, acompanhamento de processos de importação e cadastro;</li><li>Experiência prévia em empresas do varejo, indústria ou e-commerce;</li><li>Domínio do Excel em nível intermediário - procv, proch, tabela dinâmica e funções soma;</li><li>Conhecimento em sistema ERP financeiro - Oracle é diferencial, pois irão implementar;</li><li>Disponibilidade para atuar presencialmente na Vila Olímpia;</li><li>Perfil mais centrado e reservado, com foco analítico e a detalhes.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Z2FicmllbHkubWFjaGFkby44Mjg0Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-11-12T16:49:15Z

Analista de Contas a Pagar Pleno

São Bernardo do Campo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Multinacional de atuação comercial (sem fabricação nacional).</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Realizar o processamento, conferência e controle de contas a pagar, desde a entrada das notas fiscais até sua liquidação;</li><li>Efetuar lançamentos contábeis relacionados às despesas e pagamentos;</li><li>Assegurar a correta classificação de despesas e cumprimento dos prazos de pagamento;</li><li>Manter relacionamento com fornecedores, solucionando dúvidas e auxiliando na resolução de pendências;</li><li>Apoiar na conciliação de contas e garantir a integração das informações com o setor contábil;</li><li>Contribuir para o fechamento mensal, sinalizando impactos e ajustes relacionados ao fluxo de pagamentos;</li><li>Gerar e analisar relatórios gerenciais sobre contas a pagar, apoiando tomadas de decisão;</li><li>Participar de projetos de melhoria de processos e automatização das rotinas.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa ou cursando em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência sólida na área de contas a pagar, preferencialmente em empresas multinacionais;</li><li>Conhecimento intermediário/avançado em Excel;</li><li>Habilidade para trabalhar com sistemas ERP;</li><li>Organização, atenção a detalhes e perfil analítico;</li><li>Boa comunicação para interação com fornecedores e áreas internas;</li><li>Vivência anterior em ambiente de importação ou operação comercial internacional;</li><li>Inglês intermediário.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Z2FicmllbC5taWFuLjA2NjQzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-08T13:07:41Z

Assistente de Contas a Pagar

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de Energia Renovável, no Centro do Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Profissional irá atuar no contas a pagar na equipe que recebe os tickets das solicitações de pagamento de toda empresa;</li><li>Analisar as solicitações de contas a pagar, verificando se os valores estão de acordo com a documentação, e lançar para pagamento no sistema Oracle;</li><li>Auxiliar os requisitantes com dúvidas e correções nas solicitações de pagamento;</li><li>Garantir que as movimentações no sistema estejam alinhadas com os valores processados pelos clientes internos;</li><li>Apoiar na reconciliação e criação de relatórios.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa ou cursando em contabilidade, administração ou áreas afins;</li><li>Excel intermediário;</li><li>Excelentes habilidades analíticas e de comunicação;</li><li>Sistema Oracle;</li><li>Facilidade para trabalhar com alto volume de atividades;</li><li>Atenção aos detalhes, trabalho em equipe, proatividade.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjQzNTM3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-18T13:27:47Z

Assistente de Contas a Pagar

Santos,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Grupo multinacional de grande porte com atuação global, na região de Santos - SP.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar em rotinas operacionais do setor de contas a pagar, realizando as atividades relacionadas à preparação e emissão de recibos de pagamento, garantindo precisão e controle;</li><li>Analisar detalhadamente certidões e gerenciar ônus, exercendo raciocínio lógico rápido para conferência de documentos e valores;</li><li>Trabalhar com alto volume de transações financeiras, lidando com operações de valores elevados e mantendo elevado padrão de exatidão;</li><li>Realizar análises numéricas frequentes no processo, sendo responsável por conferir dados, lançar informações em sistemas e contribuir para a gestão de pendências e pagamentos;</li><li>Auxiliar no controle e acompanhamento dos pagamentos, em conjunto com a área financeira responsável pela efetivação das transferências;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência comprovada em contas a pagar, preferencialmente em ambientes com operações de alto volume;</li><li>Atenção aos detalhes, agilidade no raciocínio lógico e habilidade na análise de números;</li><li>Conhecimento básico de Excel;</li><li>Perfil organizado e responsável, com capacidade de atuar sob pressão e de cumprir prazos rigorosos.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Z2FicmllbC5taWFuLjA2NjI3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-18T14:25:33Z

Analista de Contas a Pagar Pleno

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande porte do segmento imobiliário, na região de Itaim Bibi em São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Responsável pelo processamento e controle de pagamentos a fornecedores e prestadores de serviços;</li><li>Conferência e lançamento de notas fiscais, retenções e impostos incidentes;</li><li>Programação de pagamentos conforme fluxo de caixa e prazos negociados;</li><li>Apoio no fechamento contábil e na conciliação de contas;</li><li>Atendimento a fornecedores internos e externos, solucionando divergências;</li><li>Geração e análise de relatórios financeiros e de aging de pagamentos;</li><li>Atendimento a auditorias internas e externas;</li><li>Interface com as áreas de Compras, Contabilidade, Fiscal e Tesouraria.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas afins;</li><li>Experiência prévia na área de Contas a Pagar;</li><li>Conhecimento básicos em retenções e impostos sobre serviços;</li><li>Excel intermediário/avançado;</li><li>Vivência em ERP (SAP, Oracle, Totvs ou similares).</li><li>Formação contábil;</li><li>Experiência em empresas de grande porte ou ambiente corporativo estruturado;</li><li>Perfil detalhista, com senso de urgência e boa comunicação interpessoal;</li><li>Regime Híbrido - 2x por semana presencial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bWFyaWFuZS5sZW1lcy40MDQ3OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-11-05T21:11:08Z

Analista de DP Sênior

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do segmento de projetos de engenharia, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar na retificação de arquivos (eSocial, GFIP, SEFIP, DIRF, entre outros);</li><li>Realizar gestão de CNO, com domínio sobre alocação de colaboradores em obras parciais ou integrais;</li><li>Garantir a conformidade das rotinas trabalhistas, do ponto ao fechamento da folha;</li><li>Responder tecnicamente sobre temas como hora in itinere, intervalo intrajornada não cumprido, adicionais e demais regras da CLT;</li><li>Apoiar fiscalizações, auditorias e controles internos;</li><li>Participar ativamente da melhoria dos processos do departamento pessoal.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou áreas correlatas;</li><li>Sólido conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;</li><li>Experiência comprovada com retificação de obrigações acessórias e CNO;</li><li>Domínio do eSocial e sistemas de folha;</li><li>Perfil analítico, detalhista e com senso de responsabilidade técnica.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuNTg2NTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-11-11T18:36:26Z

Analita Contábil Sênior - Key User SAP

Rio de Janeiro,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Multinacional Segmento da Saúde, na região da Zona Oeste - RJ.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar como apoio da contabilidade durante a implantação e fase de testes do SAP4 HANNA;</li><li>Garantir que os lançamentos contábeis realizados estejam em conformidade de acordo com as parametrizações;</li><li>Realizar e acompanhar testes, incluindo validações, identificação de falhas e busca de alternativas para solução;</li><li>Acompanhar processos de contabilização, saldos e fechamento contábil;</li><li>Atuar na revisão de processos e apoiar a gestão de customizações;</li><li>Realizar atividades de contabilização da folha, análise de saldos, balancete, fluxo de caixa.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação Completa em Ciências Contábeis;</li><li>Disponibilidade para início imediato;</li><li>Sólida experiência como Key User SAP S/4HANA, preferencialmente no módulo FI / FI-AA;</li><li>Pacote Office avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS44OTM4MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-05T17:24:19Z

Business Partner Sênior

Porto Alegre,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande indústria nacional, na região de Porto Alegre-RS.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como parceiro estratégico da diretoria, apoiando o planejamento e a tomada de decisão com base em dados e indicadores de pessoas;</li><li>Promover a integração entre estratégia, cultura e performance, desdobrando metas de negócio em planos de desenvolvimento e gestão de times;</li><li>Realizar provocações construtivas às lideranças, estimulando a visão sistêmica e a responsabilidade compartilhada sobre resultados e clima organizacional;</li><li>Mapear riscos humanos e organizacionais, propondo ações que fortaleçam a segurança, a ética e a sustentabilidade do negócio;</li><li>Apoiar as áreas na estruturação de equipes, dimensionamento de headcount e movimentações internas;</li><li>Participar ativamente dos comitês estratégicos de gestão de pessoas, apresentando análises e recomendações baseadas em evidências;</li><li>Apoiar a implantação de políticas, programas e projetos de RH (carreira, remuneração, avaliação, sucessão, clima e cultura);</li><li>Conduzir diagnósticos de liderança e clima, acompanhando planos de ação e desenvolvimento;</li><li>Garantir a comunicação clara entre o RH e os setores, promovendo o alinhamento entre diretrizes estratégicas e práticas operacionais;</li><li>Atuar como facilitador entre colaboradores e gestores, garantindo coerência entre práticas internas e princípios organizacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Negócios, Liderança ou Remuneração Estratégica;</li><li>Certificações em temas como Business Partner, Gestão Estratégica de RH, ou Consultoria Interna;</li><li>Conhecer rotinas e obrigações do Departamento Pessoal;</li><li>Atuar com sistemas de folha, ponto e benefícios;</li><li>Conduzir entrevistas, treinamentos, avaliações e rituais de gestão;</li><li>Realizar mapeamentos e análises com base em indicadores de pessoas;</li><li>Produzir relatórios e conduzir comunicações com times e liderança.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy4yNzUzOC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-11-24T17:09:00Z

Especialista Contábil - Key User SAP

Rio de Janeiro,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Multinacional Segmento da Saúde, na região da Zona Oeste - RJ. </li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar como ponto focal da contabilidade durante a implantação e fase de testes do SAP4 HANNA;</li><li>Realizar e acompanhar testes relacionados principalmente ao módulo de Ativo Imobilizado (FI-AA), incluindo validações, identificação de falhas e busca de alternativas para solução;</li><li>Garantir que os lançamentos contábeis realizados estejam em conformidade com as normas contábeis aplicáveis;</li><li>Contribuir com análises e informações para garantir estabilidade e qualidade das entregas;</li><li>Acompanhar processos de contabilização, saldos e fechamento contábil;</li><li>Participar da carga e validação de dados de ativos imobilizados;</li><li>Atuar na revisão de processos e apoiar a gestão de customizações;</li><li>Realizar atividades de contabilização da folha, análise de saldos, balancete, fluxo de caixa;</li><li>Trabalhar com visão crítica, identificando problemas e propondo soluções robustas.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação Completa em Ciências Contábeis;</li><li>Disponibilidade para início imediato;</li><li>Sólida experiência como Key User SAP S/4HANA, preferencialmente no módulo FI / FI-AA;</li><li>Pacote office avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS4zNzAyNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-05T17:21:56Z

Gerente de Recursos Humanos

Cachoeirinha,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa do segmento calçadista.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar de forma próxima às lideranças no dia a dia da gestão de pessoas;</li><li>Oferecer suporte e orientação em temas relacionados a desenvolvimento, engajamento e relações de trabalho;</li><li>Contribuir para decisões relacionadas a pessoas, equilibrando necessidades do negócio e cuidado com os colaboradores;</li><li>Acompanhar os processos de Recrutamento & Seleção, garantindo alinhamento com a estratégia do negócio e a cultura da empresa;</li><li>Apoiar as lideranças na definição de perfis e nas decisões finais de contratação;</li><li>Desenvolver e implementar ações de T&D, incluindo de lideranças;</li><li>Estruturar, acompanhar e apoiar programas de carreira e crescimento interno;</li><li>Estimular o desenvolvimento contínuo e o aprendizado no dia a dia;</li><li>Planejar e executar ações de endomarketing, engajamento e comunicação interna;</li><li>Fortalecer a cultura organizacional, promovendo um ambiente respeitoso, colaborativo e humano;</li><li>Apoiar ações de clima organizacional e bem-estar;</li><li>Garantir a execução dos processos de DP (folha, benefícios, ponto, admissões e desligamentos);</li><li>Assegurar conformidade legal e boas práticas trabalhistas;</li><li>Acompanhar indicadores básicos de RH (turnover, absenteísmo, clima, entre outros);</li><li>Propor melhorias nos processos e práticas de RH, considerando sempre o impacto nas pessoas.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em RH generalista, com atuação em R&S, T&D, Endomarketing e DP;</li><li>Conhecimento em modelo de atuação como Business Partner;</li><li>Vivência com programas de carreira e desenvolvimento;</li><li>Conhecimento em legislação trabalhista;</li><li>Disponibilidade para viagens.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy43NDk0Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-14T19:52:51Z

Analista de Atendimento Pleno N1

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Farmacêutica varejista de grande porte.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar a triagem dos chamados e identificar com precisão o problema apresentado;</li><li>Prestar atendimento N1 ao cliente interno (colaboradores);</li><li>Esclarecer dúvidas e disponibilizar informações de maneira clara, objetiva e estruturada;</li><li>Direcionar demandas para as áreas responsáveis quando necessário;</li><li>Atender colaboradores por meio de chamados e, eventualmente, por telefone;</li><li>Registrar corretamente informações e manter organização no fluxo de atendimento;</li><li>Tratar temas de RH como ponto, folha, benefícios (VR/VA) e dúvidas relacionadas ao holerite.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior cursando;</li><li>Experiência com atendimento ao cliente interno (preferencialmente atendimento de RH);</li><li>Excelente comunicação escrita e verbal;</li><li>Perfil organizado, analítico, proativo e com boa capacidade de estruturação de respostas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmFmYWVsLmFyYXVqby40NjgwMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-16T13:42:46Z

Analista de Sistemas Sênior - Protheus

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Segmento de Energia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Executar atividades de sustentação, suporte e manutenção corretiva e evolutiva no ambiente TOTVS Protheus;</li><li>Realizar análises de incidentes, troubleshooting e correções de sistemas em diferentes módulos;</li><li>Apoiar usuários nas áreas de negócio, garantindo atendimento eficiente e comunicação clara sobre status e soluções;</li><li>Propor e implementar melhorias nos processos sistêmicos e integrações entre plataformas;</li><li>Apoiar em atualizações de versões, patches e customizações;</li><li>Documentar processos, alterações e procedimentos técnicos;</li><li>Trabalhar em conjunto com as equipes de infraestrutura, segurança e desenvolvimento para garantir disponibilidade e performance das aplicações;</li><li>Atuar como referência técnica na sustentação de sistemas internos;</li><li>Modelo de trabalho híbrido. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Ciência da Computação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada com TOTVS Protheus;</li><li>Vivência com sustentação, suporte técnico e manutenção de sistemas ERP;</li><li>Conhecimento dos principais módulos do Protheus (Financeiro, Compras, Faturamento, Contábil, Folha, etc.);</li><li>Capacidade analítica e de priorização de demandas em ambientes complexos;</li><li>Conhecimento em ADVPL (desenvolvimento e customizações); é diferencial;</li><li>Experiência no segmento de energia ou empresas de serviços críticos;</li><li>Familiaridade com integrações via API, SQL Server e ferramentas TOTVS;</li><li>Noções de ITIL e metodologias ágeis (Scrum/Kanban).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS42NDgxNy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-09T19:11:58Z

Analista de Sistemas Sênior - Protheus (Foco em Sustentação)

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Segmento: Energia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Executar atividades de sustentação, suporte e manutenção corretiva e evolutiva no ambiente TOTVS Protheus;</li><li>Realizar análises de incidentes, troubleshooting e correções de sistemas em diferentes módulos;</li><li>Apoiar usuários nas áreas de negócio, garantindo atendimento eficiente e comunicação clara sobre status e soluções;</li><li>Propor e implementar melhorias nos processos sistêmicos e integrações entre plataformas;</li><li>Apoiar em atualizações de versões, patches e customizações;</li><li>Documentar processos, alterações e procedimentos técnicos;</li><li>Trabalhar em conjunto com as equipes de infraestrutura, segurança e desenvolvimento para garantir disponibilidade e performance das aplicações;</li><li>Atuar como referência técnica na sustentação de sistemas internos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Ciência da Computação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada com TOTVS Protheus;</li><li>Vivência com sustentação, suporte técnico e manutenção de sistemas ERP;</li><li>Conhecimento dos principais módulos do Protheus (Financeiro, Compras, Faturamento, Contábil, Folha, etc.);</li><li>Capacidade analítica e de priorização de demandas em ambientes complexo;</li><li>Conhecimento em ADVPL (desenvolvimento e customizações); é diferencial;</li><li>Experiência no segmento de energia ou empresas de serviços críticos;</li><li>Familiaridade com integrações via API, SQL Server e ferramentas TOTVS;</li><li>Noções de ITIL e metodologias ágeis (Scrum/Kanban).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS41NzI3OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-11-05T18:53:36Z

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