53 vagas de Folha De Pagamento- Página 2

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Especialista SAP HCM

Rio de Janeiro,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande Porte no Setor de Energia, na região do Rio de Janeiro - RJ.</li></ul> Descrição da vaga<ul><li>Atuar como especialista funcional SAP HCM, sendo referência para as áreas de Recursos Humanos;</li><li>Levantar, analisar e documentar requisitos junto às áreas de negócio;</li><li>Realizar configuração e parametrização dos módulos e processos SAP HCM;</li><li>Atuar nos processos de Personnel Administration (PA) e Organizational Management (OM);</li><li>Atuar em processos de Payroll, incluindo cálculo de folha, férias, rescisões, encargos e demais processos relacionados, conforme o escopo da organização;</li><li>Apoiar processos de Time Management, incluindo gestão de jornada, presença, ausências e banco de horas;</li><li>Atuar na manutenção e evolução das estruturas organizacionais e dados mestres de colaboradores;</li><li>Analisar e solucionar incidentes, problemas e solicitações de melhoria;</li><li>Apoiar projetos de implementação, rollout, migração e evolução do SAP HCM;</li><li>Participar de projetos de integração entre SAP HCM e outros sistemas corporativos;</li><li>Atuar na integração do HCM com módulos SAP, como FI/CO, e com sistemas externos de RH e folha;</li><li>Elaborar especificações funcionais e acompanhar desenvolvimentos e integrações;</li><li>Participar da definição e execução de testes unitários, integrados e de aceitação dos usuários;</li><li>Identificar oportunidades de melhoria e automação dos processos de RH;</li><li>Elaborar documentação funcional, procedimentos e materiais de treinamento;</li><li>Apoiar usuários-chave e realizar treinamentos quando necessário;</li><li>Garantir que as soluções estejam alinhadas às políticas internas e aos requisitos legais aplicáveis.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida como consultor(a) ou especialista funcional SAP HCM;</li><li>Conhecimento dos principais processos de Recursos Humanos.</li><li>Experiência com Personnel Administration (PA) e Organizational Management (OM);</li><li>Experiência em SAP Payroll, caso faça parte do escopo da posição;</li><li>Conhecimento de Time Management;</li><li>Experiência com configuração e parametrização do SAP HCM;</li><li>Conhecimento de integrações entre SAP HCM e outros módulos/sistemas;</li><li>Experiência em análise e resolução de incidentes e problemas;</li><li>Experiência na elaboração de especificações funcionais e condução de testes;</li><li>Inglês intermediário ou avançado;</li><li>Experiência com SAP S/4HANA;</li><li>Experiência com SAP SuccessFactors;</li><li>Conhecimento de integração entre SAP HCM e SuccessFactors;</li><li>Experiência com Employee Central;</li><li>Conhecimento de Employee Central Payroll (ECP);</li><li>Conhecimento de SAP HCM Payroll para Brasil;</li><li>Conhecimento de legislação trabalhista e processos de folha de pagamento no Brasil;</li><li>Experiência em projetos de implementação, rollout ou migração;</li><li>Experiência em ambientes multinacionais;</li><li>Certificação SAP HCM, SuccessFactors ou S/4HANA;</li><li>Experiência em projetos de transformação digital de RH;</li><li>Experiência em migração de SAP HCM On-Premise para SuccessFactors/ECP;</li><li>Conhecimento de integrações utilizando APIs e/ou middleware;</li><li>Experiência com ambientes SAP globais e processos de RH multinacionais;</li><li>Conhecimento de processos de People Analytics e soluções de dados de RH.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QW5kcmVpYUNSLjY5NDc3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-02T13:48:47Z

Controller

Lapa,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região da Lapa - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Supervisionar os fechamentos mensais, trimestrais e anuais, garantindo a conformidade com as normas contábeis brasileiras (CPC) e internacionais (IFRS), além de coordenar auditorias internas e externas e a interface com o escritório contábil terceirizado;</li><li>Liderar os processos de orçamento e projeções financeiras, acompanhar resultados versus planejado, analisar variações e garantir visibilidade dos custos por centro de custo e unidade de negócio, propondo ações corretivas;</li><li>Monitorar fluxo de caixa, pagamentos e capital de giro, assegurando o cumprimento das obrigações fiscais e tributárias brasileiras, com apoio de consultorias externas;</li><li>Gerenciar contratos, escopo, níveis de serviço e custos dos parceiros externos de contabilidade, fiscal, folha de pagamento e tecnologia, assegurando qualidade e eficiência operacional.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês fluente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VmluaWNpdXMuRmVpdG9zYS4yOTA3Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-26T19:19:02Z

HR Business Partner (Operações Offshore/Crew)

Rio de Janeiro,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do setor de óleo e gás.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como parceiro estratégico de RH para equipes offshore, gestores operacionais, superintendentes e demais stakeholders do negócio;</li><li>Coordenar o planejamento de tripulação (crew planning), incluindo movimentações, trocas de escala e cobertura operacional;</li><li>Gerenciar treinamentos obrigatórios, certificações, vencimentos de documentação e exames médicos da população offshore;</li><li>Coordenar processos relacionados a férias, dobras, logística de embarque e desembarque e controle de mão de obra embarcada;</li><li>Realizar o controle e acompanhamento de vistos, expatriados e requisitos regulatórios relacionados à permanência de profissionais estrangeiros no Brasil;</li><li>Atuar no fechamento mensal da folha de pagamento da população offshore, incluindo conferência de horas extras, folhas de ponto, treinamentos e diferenças de função;</li><li>Apoiar os processos de recrutamento e seleção, promoções, avaliações de desempenho e revisões salariais da população offshore;</li><li>Garantir conformidade com requisitos da legislação trabalhista brasileira, Marinha do Brasil, Ministério do Trabalho e demais órgãos reguladores aplicáveis;</li><li>Desenvolver análises e iniciativas voltadas para otimização da força de trabalho offshore, produtividade, redução de custos e estruturação operacional;</li><li>Apoiar o processo de internalização e expansão da operação offshore, contribuindo para a construção e fortalecimento da área de RH voltada às operações.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada como HRBP ou Generalista Sênior de RH com atuação próxima a operações offshore;</li><li>Experiência nas rotinas de crew management, logística de embarque, controle documental, treinamentos obrigatórios e mobilização de profissionais offshore;</li><li>Conhecimento de legislação trabalhista brasileira aplicada ao ambiente offshore;</li><li>Experiência na gestão de expatriados, vistos e controles migratórios;</li><li>Inglês avançado para interação com stakeholders internacionais;</li><li>Perfil estratégico, com capacidade de propor melhorias operacionais, otimização de recursos e estruturação de processos;</li><li>Excelente comunicação interpessoal e habilidade para conduzir conversas complexas e negociações em diferentes níveis da organização.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by4zODQ4My4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-15T19:17:19Z

Analista Contábil Pleno

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Corretora, na Zona Sul de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar o fechamento contábil e financeiro ponta a ponta, assegurando consistência e integridade das informações;</li><li>Executar conciliação bancária, identificando, analisando e corrigindo divergências entre extratos bancários e sistema;</li><li>Efetuar lançamentos manuais de movimentações bancárias no sistema financeiro/contábil;</li><li>Realizar lançamentos manuais de folha de pagamento (contabilização da folha);</li><li>Controlar e registrar despesas e receitas, garantindo correta classificação contábil;</li><li>Apoiar na conciliação de contas de receitas e demais contas contábeis relacionadas;</li><li>Garantir a organização e acuracidade dos registros financeiros durante o processo de fechamento;</li><li>Apoiar a auditoria interna e externa;</li><li>Modelo: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>CRC ativo;</li><li>Inglês intermediário, com foco em leitura e escrita;</li><li>Experiência em escritórios de contabilidade, especialmente com atendimento a clientes/empresas como terceiro;</li><li>Experiência no segmento de corretoras e seguradoras;</li><li>Perfil colaborativo e facilidade para trabalhar em equipe.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmVuYXRhLnBvbG8uNDQxNDkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-17T18:26:53Z

Analista Contábil Sênior

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Corretora, na Zona Sul de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar o fechamento contábil e financeiro ponta a ponta, assegurando consistência e integridade das informações;</li><li>Executar conciliação bancária, identificando, analisando e corrigindo divergências entre extratos bancários e sistema;</li><li>Efetuar lançamentos manuais de movimentações bancárias no sistema financeiro/contábil;</li><li>Realizar lançamentos manuais de folha de pagamento (contabilização da folha);</li><li>Controlar e registrar despesas e receitas, garantindo correta classificação contábil;</li><li>Apoiar na conciliação de contas de receitas e demais contas contábeis relacionadas;</li><li>Garantir a organização e acuracidade dos registros financeiros durante o processo de fechamento;</li><li>Apoiar a auditoria interna e externa;</li><li>Modelo: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Superior completo em contábeis e CRC ativo;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Excel intermediário.</li><li>Experiência em escritórios de contabilidade, especialmente com atendimento a clientes/empresas como terceiro;</li><li>Experiência no segmento de corretoras e seguradoras;</li><li>Perfil colaborativo e facilidade para trabalhar em equipe.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RWR1YXJkby5HdWltYXJhZXMuNTcxOTIuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-17T18:31:57Z

Analista de RH Generalista

Ponta Grossa,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de grande porte.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Estruturar e implementar processos de DHO, incluindo avaliação de desempenho, feedback, cargos e salários e planos de carreira;</li><li>Planejar treinamentos, pesquisas de clima e ações de desenvolvimento e retenção de talentos;</li><li>Criar e implementar políticas internas de RH e desenvolver indicadores como turnover, absenteísmo, custo de pessoal e horas extras;</li><li>Conduzir as rotinas de Departamento Pessoal, incluindo admissões, folha de pagamento, férias, rescisões, afastamentos, benefícios, controle de ponto, banco de horas e obrigações trabalhistas (eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb);</li><li>Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, principalmente para posições operacionais, administrativas e técnicas, além da integração de novos colaboradores;</li><li>Apoiar gestores em questões relacionadas à gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e tomadas de decisão.</li></ul></div><div class="pbBody"> </div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Formação superior completo;</li><li>Experiencia generalista em RH (DHO, DP e R&S).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/cmFwaGFlbGRhcmRpcy41NzExMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-11-13T18:58:02Z

Gerente de Recursos Humanos

Barra da Tijuca,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa Nacional de Médio Porte do setor de Serviços.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar como responsável pela gestão generalista de Recursos Humanos da empresa;</li><li>Realizar a conferência e validação da folha de pagamento processada pelo suporte administrativo;</li><li>Administrar processos de férias, ponto eletrônico, banco de horas e jornadas de trabalho;</li><li>Conduzir processos de recrutamento e seleção com foco em posições operacionais;</li><li>Apoiar gestores e lideranças em demandas relacionadas à gestão de pessoas;</li><li>Organizar treinamentos, agendas de cursos e ações de desenvolvimento dos colaboradores;</li><li>Estruturar políticas, procedimentos e controles de Recursos Humanos atualmente não formalizados;</li><li>Implementar e aprimorar processos, indicadores e sistemas de RH;</li><li>Atuar no fortalecimento da cultura organizacional e na profissionalização da área de Recursos Humanos;</li><li>Garantir proximidade com a operação, apoiando diferentes públicos e níveis hierárquicos da organização;</li><li>Modelo de trabalho presencial </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;</li><li>Experiência como RH Generalista com atuação em todos os subsistemas de RH;</li><li>Conhecimento em Departamento Pessoal, incluindo folha, ponto, férias e legislação trabalhista;</li><li>Experiência em recrutamento e seleção de posições operacionais;</li><li>Vivência em implementação e estruturação de processos de RH em ambientes pouco estruturados;</li><li>Capacidade de transitar entre equipes administrativas e operacionais com facilidade;</li><li>Perfil flexível, resiliente e adaptável a cenários de mudança;</li><li>Excelente relacionamento interpessoal, comunicação e habilidade para lidar com públicos diversos.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjE1MjQ3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-30T19:19:17Z

Analista de Ponto Júnior

Piracicaba,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional, na região de Piracicaba/SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar a gestão e manutenção dos processos de controle de ponto;</li><li>Efetuar cadastros, ajustes e validações relacionadas ao apontamento de jornada;</li><li>Prestar suporte presencial e remoto a gestores e colaboradores sobre dúvidas de ponto;</li><li>Apoiar cálculos relacionados à folha de pagamento, incluindo: Adicional noturno, DSR, Faltas, Afastamentos, Apontamentos de jornada;</li><li>Participar dos testes integrados, validações e atividades relacionadas à implementação do SAP for HANA;</li><li>Apoiar o período de Go Live e Hyper Care do projeto;</li><li>Contribuir para a melhoria dos processos e controles da área;</li><li>Ministrar orientações e treinamentos pontuais para lideranças e colaboradores quando necessário.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência em rotinas de Departamento Pessoal;</li><li>Conhecimento em legislação trabalhista;</li><li>Vivência com controle de ponto e apontamentos de jornada;</li><li>Ensino Superior completo em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou Áreas correlatas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2FicmllbGEuUGFuZXR0YS42MTQ5MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-27T18:29:44Z

Analista Contábil Sênior

Curitiba,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria multinacional de grande porte, na região de Curitiba - PR. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Elaborar e revisar demonstrações financeiras mensais e anuais, garantindo total conformidade com as normas BR GAAP, IFRS e os requerimentos corporativos do grupo;</li><li>Coordenar, monitorar e analisar o processo de fechamento mensal, incluindo conciliações contábeis, também considerando transações intercompany;</li><li>Realizar o upload de relatórios financeiros;em sistemas corporativos (OneStream), apoiar análises de variações mensais (Actual vs. Forecast), além de conduzir análises e solicitações ad-hoc;</li><li>Conduzir apurações de impostos diretos, cálculo de Imposto de Renda e elaboração do LALUR;</li><li>Assegurar a entrega e conformidade de obrigações acessórias (ECD, ECF, BACEN, IBGE);</li><li>Coordenar o processo anual e análises relativas a TP (compreensão conceitual e aplicação prática);</li><li>Acompanhar o lançamento de salários, provisões, análise de custos de folha de pagamento e atualização anual de cálculos de incentivos fiscais (ex.: Lei do Bem);</li><li>Atuar como ponto focal em processos de auditoria interna e externa, gerenciando o atendimento a solicitações e fornecendo documentação de suporte;</li><li>Híbrido (4 dias presenciais).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação Superior completa;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Pacote Office (destaque para Excel avançado);</li><li>Conhecimento no sistema SAP (S4/Hana ou ECC).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5kcmV5bG91cmVuY28uNjY1NTEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-11-11T11:27:19Z

Analista de Serviços de RH - Departamento Pessoal

Sapucaia do Sul,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa multinacional.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuação nas rotinas de Departamento Pessoal, incluindo admissões, férias, rescisões e movimentações cadastrais;</li><li>Apoio nos processos de folha de pagamento, controle de ponto, benefícios e afastamentos;</li><li>Atendimento aos colaboradores e suporte às demandas administrativas de RH;</li><li>Atualização de informações em sistemas e conferência de documentos trabalhistas.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior cursando ou completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins;</li><li>Experiência em rotinas de Departamento Pessoal;</li><li>Conhecimento de legislação trabalhista e pacote Office;</li><li>Perfil organizado, hands-on, colaborativo e com boa comunicação.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/ZmVybmFuZG8uc2NodXR0LjQ4NDExLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-11-04T18:15:50Z

Gerente de RH

Alphaville,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional do segmento financeiro de médio porte, na região do Alphaville-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Apoiar o crescimento da empresa;</li><li>Atuar como parceiro das lideranças, apoiando decisões relacionadas a pessoas, estrutura, desempenho e desenvolvimento;</li><li>Estruturar e fortalecer processos e políticas de RH, criando uma agenda consistente de gestão de pessoas;</li><li>Liderar os processos de desenvolvimento, avaliação de desempenho, treinamento, cultura, engajamento e comunicação interna;</li><li>Gerenciar os processos de Departamento Pessoal, garantindo qualidade, eficiência e conformidade com a legislação trabalhista;</li><li>Atuar em relações trabalhistas e sindicais, apoiando a empresa na gestão de temas e negociações;</li><li>Estar próximo das equipes operacionais, entendendo suas necessidades e desafios e traduzindo-os em soluções práticas de RH;</li><li>Criar e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, principalmente para as equipes comercias e de operação.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e de comunicação;</li><li>Visão estratégica;</li><li>Orientação para pessoas e resultados;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Conhecimento em todas as frentes de RH inclusive em folha de pagamento.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjc4OTU3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-18T12:06:14Z

HR Business Partner | Relações Trabalhistas

Sete Lagoas,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional de grande porte|Segmento automotivo, na região de Sete Lagoas/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuação como HRBP junto às lideranças da operação;</li><li>Negociações sindicais e relacionamento com sindicatos;</li><li>Gestão de conflitos e prevenção de riscos trabalhistas;</li><li>Aplicação de legislação, CCTs e ACTs;</li><li>Suporte em temas como jornada, férias, horas extras, layoff, admissões e desligamentos;</li><li>Gestão de indicadores de RH, como absenteísmo, turnover e headcount;</li><li>Interface com Jurídico e demais áreas de RH;</li><li>Apoio às decisões relacionadas à gestão de pessoas e mão de obra da planta.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em BP em empresas de grande porte;</li><li>Vivência em negociações sindicais e gestão de conflitos;</li><li>Conhecimento de legislação trabalhista, jornada e folha de pagamento;</li><li>Experiência com indicadores e custos de pessoal;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Vivência em segmentos industriais;</li><li>Inglês;</li><li>Disponibilidade para atuar presencialmente em Sete Lagoas/MG.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhZ29adXBwby44ODk5MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-08T19:03:37Z

Coordenador de Departamento pessoal

Rancharia,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande porte do segmento de proteína animal, na região de Rancharia/SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar a área de RH da matriz, liderança de equipe, com foco em Departamento Pessoal;</li><li>Acompanhar folha de pagamento, rescisões, férias, ponto eletrônico e demais rotinas de DP;</li><li>Atuar no gerenciamento de todas as atividades de Departamento pessoal e cumprimento da legislação;</li><li>Apoiar a revisão e estruturação dos processos de RH, considerando o momento de crescimento e reestruturação da companhia;</li><li>Desenvolver e direcionar a equipe, atuando de forma próxima às lideranças nas decisões relacionadas a pessoas e legislação trabalhista.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior Completo;</li><li>Experiência com ERP Sênior;</li><li>Experiência com ERP Sênior (foco em departamento pessoal).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmFwaGFlbGRhcmRpcy4zMDEyMi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-19T12:42:24Z

Coordenador de Departamento Pessoal

Araçatuba,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande porte do segmento agro, na região de Araçatuba-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar a área de RH da filial, liderança de equipe, com foco em Departamento Pessoal;</li><li>Acompanhar folha de pagamento, rescisões, férias, ponto eletrônico e demais rotinas de DP;</li><li>Atuar no gerenciamento de todas as atividades de Departamento pessoal e cumprimento da legislação;</li><li>Apoiar a revisão e estruturação dos processos de RH, considerando o momento de crescimento e reestruturação da companhia;</li><li>Desenvolver e direcionar a equipe, atuando de forma próxima às lideranças nas decisões relacionadas a pessoas e legislação trabalhista;</li><li>Fazer a gestão e monitoramento dos indicadores da área, garantindo a análise dos resultados e a proposição de ações de melhoria contínua.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior Completo;</li><li>Experiência com ERP Sênior (foco em departamento pessoal).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5kcmV5bG91cmVuY28uNTMzNjkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-04T16:34:48Z

Analista de RH Sênior

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar com rotina generalista na área;</li><li>Apoiar e conduzir processos de recrutamento e seleção;</li><li>Realizar processos relacionados à folha de pagamento, admissões, desligamentos, controle de férias e demais rotinas trabalhistas;</li><li>Atuar com iniciativas de desenvolvimento humano.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês avançado</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VmluaWNpdXMuRmVpdG9zYS4wNTEwMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-27T16:56:50Z

Gerente de Recursos Humanos

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria Multinacional, na região de São Paulo (Zona Oeste).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Supervisionar as operações de recrutamento;</li><li>Coordenar a implementação e comunicação de políticas, procedimentos, programas e normas de RH;</li><li>Orientar, aconselhar e dar suporte a gestores em questões internas e de desenvolvimento de carreira;</li><li>Gerenciar as relações trabalhistas, promovendo relacionamentos construtivos com representantes sindicais;</li><li>Supervisionar o processo de folha de pagamento;</li><li>Coordenar e implementar atividades de planejamento organizacional;</li><li>Monitorar o uso e a qualidade do programa de avaliação de desempenho, além de fornecer treinamentos e suporte;</li><li>Modelo: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Sólida experiência em posições de gestão na área de Recursos Humanos;</li><li>Atitude positiva, abordagem proativa diante de desafios e mentalidade orientada para soluções;</li><li>Inglês fluente e espanhol intermediário ou superior;</li><li>Disponibilidade para viagens (inclusive internacionais).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dGhpYWdvLnBlZ2F6LjM2ODU5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-21T17:25:04Z

Analista Fiscal Pleno

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa multinacional especializada no desenvolvimento e na comercialização de produtos dermocosméticos.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Realizar a apuração de tributos, com foco em ICMS, IPI, PIS e COFINS;</li><li>Apoiar a entrega e o controle das obrigações acessórias fiscais;</li><li>Realizar consultas, validações e tratativas junto ao e-CAC e às plataformas governamentais;</li><li>Validar informações relacionadas ao INSS sobre a folha de pagamento;</li><li>Atuar como ponto de contato entre clientes, fornecedores e áreas internas, oferecendo suporte e esclarecendo dúvidas;</li><li>Acompanhar o fluxo de aprovação de ordens de compra no portal de compras;</li><li>Realizar cadastros de itens e serviços, conferência de notas fiscais e validação das informações fiscais;</li><li>Manter-se atualizado(a) sobre a legislação tributária, incluindo as mudanças relacionadas à Reforma Tributária.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Experiência prévia na área fiscal, com atuação em rotinas operacionais e apuração de impostos;</li><li>Conhecimento em ICMS, IPI, PIS, COFINS e obrigações acessórias;</li><li>Conhecimento de Excel para atividades do dia a dia;</li><li>Vivência com sistemas fiscais e processos de validação de documentos;</li><li>Familiaridade com NCM e classificação fiscal de produtos;</li><li>Conhecimento atualizado sobre a Reforma Tributária;</li><li>Experiência em indústrias farmacêuticas, dermocosméticos ou no varejo farmacêutico;</li><li>Conhecimento em TOTVS Protheus.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bmFCLjY1OTM0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-30T18:12:43Z

Gerente de Recursos Humanos

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Engenharia, na região de Belo Horizonte - MG. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar a área de RH de forma integrada, abrangendo Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Remuneração e Benefícios, Departamento Pessoal, Saúde e Segurança, Relações Trabalhistas e Sindicais;</li><li>Atuar de forma estratégica e próxima ao negócio, compreendendo a dinâmica das obras e operações e traduzindo as necessidades das áreas em soluções de gestão de pessoas;</li><li>Estruturar e conduzir processos de mobilização e desmobilização de equipes, garantindo agilidade, conformidade legal e controle de custos em ciclos de grande volume;</li><li>Planejar e acompanhar o recrutamento em larga escala para frentes de obra e operações remotas no interior de Minas Gerais, assegurando prazos e qualidade das contratações;</li><li>Garantir a qualidade dos processos de DP, incluindo folha de pagamento, admissões, rescisões, férias, controle de jornada, alojamento, deslocamento e demais rotinas de operações descentralizadas;</li><li>Construir, fortalecer e disseminar a cultura organizacional, assegurando que valores e padrões de liderança sejam vivenciados de forma consistente na sede e nas frentes de trabalho;</li><li>Desenvolver lideranças, especialmente encarregados, supervisores e gestores de obra, por meio de capacitação, feedback e acompanhamento de desempenho;</li><li>Conduzir as relações sindicais e negociações coletivas, prevenindo conflitos e mitigando riscos trabalhistas;</li><li>Atuar em conjunto com Saúde e Segurança do Trabalho, Jurídico, Financeiro e lideranças operacionais, promovendo sinergia e redução de passivos;</li><li>Analisar indicadores de RH, como turnover, absenteísmo, tempo de mobilização, custo de contratação e passivo trabalhista, transformando diagnósticos em planos de ação;</li><li>Liderar iniciativas de melhoria contínua, padronização e automação dos processos de RH;</li><li>Desenvolver e engajar a equipe de RH, promovendo colaboração, protagonismo e foco em resultados.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida como gestor de RH em empresas de engenharia, EPC, construção pesada, mineração ou segmentos com dinâmica semelhante de projetos;</li><li>Vivência comprovada em mobilização e desmobilização de equipes e em recrutamento de grande volume;</li><li>Conhecimento generalista e consistente dos subsistemas de RH, com domínio técnico de DP e legislação trabalhista;</li><li>Experiência na gestão de pessoas em operações remotas ou descentralizadas;</li><li>Histórico de construção ou transformação de cultura organizacional, com iniciativas estruturadas de engajamento e desenvolvimento de lideranças;</li><li>Experiência em relações sindicais e negociações coletivas;</li><li>Perfil analítico, com capacidade de conectar as práticas de RH aos resultados dos projetos;</li><li>Excelente comunicação e capacidade de influência em diferentes níveis hierárquicos, do campo à diretoria;</li><li>Disponibilidade para viagens às frentes de obra e operações no estado;</li><li>Buscamos um profissional com visão de negócio, que una conhecimento técnico de RH e DP à capacidade de gerir pessoas em ambientes dinâmicos e de alta pressão por prazos. Alguém que entenda a realidade das obras, transite com naturalidade entre o escritório e o campo e seja reconhecido pela capacidade de construir cultura, engajar lideranças e manter a coesão das equipes mesmo em operações remotas e de grande escala. É fundamental que seja próximo das lideranças e combine firmeza na conformidade trabalhista com sensibilidade na gestão de pessoas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuODA1MTMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-30T12:22:15Z

Analista de Contas a Pagar

Fortaleza,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande porte, do segmento de tecnologia financeira, na região de Fortaleza - CE. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Executar e acompanhar as rotinas de Contas a Pagar, incluindo gestão do fluxo de pagamentos, elaboração de borderôs, geração de arquivos CNAB e inclusão de pagamentos nos sistemas bancários;</li><li>Realizar baixas e conciliações bancárias, garantindo a consistência das informações financeiras;</li><li>Elaborar e atualizar a posição de caixa, monitorando saldos bancários e disponibilidade financeira;</li><li>Acompanhar os processos posteriores ao recebimento das demandas, garantindo o cumprimento das etapas operacionais e dos prazos de pagamento;</li><li>Monitorar as automações de salvamento de extratos bancários e envio de comprovantes de pagamento;</li><li>Negociar prazos e condições de pagamento com fornecedores, contribuindo para a organização do fluxo financeiro;</li><li>Identificar oportunidades de melhoria, otimização e automação de processos, utilizando ferramentas tecnológicas e soluções de inteligência artificial;</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido, 3x presencial.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Finanças, Engenharias ou áreas correlatas;</li><li>Experiência na área financeira, com atuação em rotinas de pagamentos e conciliação bancária;</li><li>Conhecimento avançado em Excel;</li><li>Conhecimento ou experiência com o ERP Oracle NetSuite;</li><li>Experiência na utilização de ferramentas de IA, como Claude, Gemini e similares, para automação e otimização de processos, inclusive por meio de agentes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmVpdmEubWVsby43Mzk0Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-20T20:02:15Z

Analista de Contas a Pagar Pleno

Sapucaia do Sul,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do segmento de siderurgia e mineração, na região de Sapucaia do Sul-RS.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Executar e acompanhar as rotinas de Contas a Pagar, garantindo o cumprimento dos prazos e políticas internas;</li><li>Realizar o controle de pagamentos e adiantamentos a fornecedores;</li><li>Atuar na gestão e controle de fornecedores, assegurando organização e confiabilidade das informações;</li><li>Realizar conciliações de saldos e contas, apoiando as rotinas financeiras e contábeis da área;</li><li>Atuar em processos e rotinas bancárias, incluindo conferências e acompanhamento dos fluxos de pagamento;</li><li>Identificar, analisar e tratar inconsistências e pendências relacionadas aos processos de Contas a Pagar;</li><li>Manter interface com fornecedores e clientes internos, garantindo alinhamento, qualidade e agilidade nas devolutivas;</li><li>Acompanhar os fluxos da operação, atuando com visão do ciclo financeiro de ponta a ponta;</li><li>Contribuir para a melhoria contínua dos processos financeiros, identificando oportunidades de maior eficiência, controle e fluidez das atividades;</li><li>Regime Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em Contas a Pagar e rotinas financeiras;</li><li>Experiência com pagamentos, adiantamentos a fornecedores, controles financeiros e conciliações;</li><li>Conhecimento de processos e rotinas bancárias;</li><li>Excel intermediário;</li><li>Experiência com ERP;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Vivência em empresas de maior porte e/ou operações com volume relevante de transações;</li><li>Perfil analítico, comunicativo e proativo, com autonomia para condução das rotinas e tomada de decisões dentro da sua alçada;</li><li>Boa capacidade de organização, escuta ativa e relacionamento com fornecedores e clientes internos, além de senso de responsabilidade, visão de processo e capacidade para identificar e solucionar inconsistências no dia a dia.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZmVybmFuZG8uc2NodXR0LjEwMTM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-22T11:20:48Z

Analista de Contas a Pagar Júnior

Natal,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Companhia de grande porte do segmento de energia, na região de Natal-RN.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Fará parte do time de contas a pagar da empresa;</li><li>A empresa está em processo de implementação do sistema SAP 4HANNA, apoiará diretamente esse projeto;</li><li>Cuidará de conciliações de pagamentos no SAP x planilhas de controles paralelos;</li><li>Gerará pagamentos no SAP;</li><li>Atendimento às áreas internas da empresa, geralmente com solicitação de comprovante de pagamento, verificar se NF está lançada ou não;</li><li>As áreas com maior interface serão: trade marketing, compras, engenharia, entre outras;</li><li>Suporte às demais demandas da área.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação acadêmica concluída em administração, finanças ou áreas correlatas;</li><li>Excel intermediário, incluindo conhecimentos em ProcV/ Tabela Dinâmica;</li><li>Conhecimento em SAP S4HANNA;</li><li>Experiência prévia em rotinas de contas a pagar;</li><li>Perfil concentrado, focado nas atividades;</li><li>Atencioso aos detalhes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R2l1bGlhLk1henphLjEyMTUzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-17T18:49:20Z

Analista Financeiro - Foco em Contas a Pagar

Rio de Janeiro,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Mercado de Oil na Gas, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Executar as rotinas de contas a pagar, incluindo recebimento, conferência, lançamento e programação de pagamentos;</li><li>Conferir faturas, notas fiscais, pedidos de compra (POs) e demais documentos, garantindo a exatidão das informações e o cumprimento das políticas internas;</li><li>Realizar lançamentos nos sistemas financeiros, assegurando a correta classificação contábil, alocação por centro de custo e documentação de suporte;</li><li>Garantir o cumprimento da matriz de alçadas de aprovação e dos prazos de pagamento estabelecidos pela companhia;</li><li>Monitorar saldos e movimentações bancárias, realizando conciliações diárias e reportando informações relevantes à gestão financeira;</li><li>Elaborar relatórios de pagamentos previstos e apoiar a atualização do fluxo de caixa;</li><li>Controlar vencimentos e pendências financeiras, interagindo com fornecedores e áreas internas para solucionar divergências;</li><li>Organizar documentos e comprovantes financeiros, apoiando auditorias e demandas de controles internos;</li><li>Conferir despesas de cartões corporativos e solicitações de reembolso;</li><li>Apoiar atividades administrativas e demais demandas relacionadas à área financeira;</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em contabilidade, economia ou administração de empresas;</li><li>Inglês avançado é - comunicação diária com time internacional;</li><li>Conhecimentos sólidos em informática, especialmente excel e BI;</li><li>Conhecimento obrigatório em fechamento de câmbio, remessa ao exterior e fluxo de caixa;</li><li>Destreza na operação de ferramentas bancárias;</li><li>Conhecimento em Alterdata e IFS;</li><li>Buscamos perfis com bom relacionamento interpessoal e comprometimento em trabalhar com produtos orientados a prazos. Altamente comprometido com o trabalho, disposto a trabalhar em equipe e organização.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy43NTU0OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-16T17:01:22Z

Analista de Contas a pagar Sênior

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa do segmento de Energia/Gás.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Realizar a governança e o acompanhamento de contratos vigentes, vencimentos, renovações, reajustes, aditivos e rescisões;</li><li>Acompanhamento de SLAs, prazos e obrigações contratuais junto às áreas internas e fornecedores;</li><li>Organização e gestão documental, garantindo que contratos, anexos, propostas e evidências estejam arquivados corretamente;</li><li>Atuar na governança dos pagamentos relacionados aos contratos, acompanhando o processo desde a execução do serviço até o pagamento;</li><li>Mapear os processos atuais, identificando gaps, riscos, gargalos e oportunidades de melhoria;</li><li>Interface com Jurídico, Compras, Financeiro, Compliance e áreas solicitantes;</li><li>Análise de riscos contratuais e pendências, sinalizando pontos que precisam de regularização;</li><li>Controle de indicadores, relatórios e dashboards sobre status dos contratos;</li><li>Apoiar o desenho, organização e padronização dos processos financeiros relacionados à gestão de contratos;</li><li>Propor melhorias nos processos internos, contribuindo para maior controle, eficiência e governança;</li><li>Modelo de trabalho híbrido. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Administração, Engenharia, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;</li><li>Experiência com gestão, governança ou acompanhamento de contratos, preferencialmente contratos de serviços;</li><li>Experiência com processos relacionados a pagamentos, notas fiscais e interface com fornecedores;</li><li>Capacidade de mapear processos, identificar gaps e propor melhorias;</li><li>Autonomia para transitar entre diferentes áreas e conduzir discussões com múltiplos stakeholders;</li><li>Perfil analítico, organizado e orientado à estruturação e melhoria de processos;</li><li>Power BI;</li><li>Excel intermediário;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Conhecimento de portais de fornecedores e sistemas de gestão de contratos;</li><li>Conhecimentos em VBA e Macros.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsYS5Ob2d1ZWlyYS43NDg0MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-11-06T17:04:03Z

Analista de Suprimentos Pleno

Belo Horizonte,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do segmento de mineração, na região de Belo Horizonte-MG. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar o processamento pagamentos de faturas e folhas de entrada de serviços, reconcilia mercadorias recebidas com faturas recebidas e resolve consultas de fornecedores para alcançar um processamento de pagamentos preciso e pontual;</li><li>Realizar a aquisição de materiais e serviços de qualidade certa, na quantidade certa, no lugar certo, da fonte certa e no momento certo;</li><li>Aplicar uma compreensão da cadeia de suprimentos de ponta a ponta para aumentar a eficiência, impulsionar a otimização e maximizar o valor;</li><li>Apoiar a gestão da seleção de fornecedores/clientes, contratos e desempenho para maximizar os resultados operacionais e financeiros e mitigar a exposição ao risco;</li><li>Gerenciar a execução e análise de contratos para maximizar o desempenho operacional e financeiro e mitigar a exposição e o risco;</li><li>Obter o menor custo total de propriedade para bens e serviços, valor e qualidade usando pesquisa de mercado, avaliação de fornecedores e negociação baseada em fatos para atingir os objetivos de negócios.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Engenharias, Administração e afins;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Disponibilidade para início imediato. </li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuNzM0MzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-22T20:46:12Z

Analista de Contas a Pagar Júnior

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria multinacional de bens de consumo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como apoio/backup nas rotinas de contas a pagar;</li><li>Realizar conferência de reembolsos e relatórios de despesas;</li><li>Analisar e acompanhar as despesas de cartão corporativo;</li><li>Validar e devolver relatórios com inconsistências, orientando os colaboradores de forma educada e objetiva;</li><li>Realizar conferências de informações, documentos e lançamentos;</li><li>Apoiar controles internos da área financeira;</li><li>Interagir com diferentes áreas da empresa para esclarecimento de dúvidas e correção de pendências;</li><li>Atuar com sistema SAP e ferramentas do Microsoft Office;</li><li>Garantir organização, conformidade e cumprimento dos prazos da área;</li><li>Modelo híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Gestão Financeira, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência prévia em contas a pagar, reembolsos, relatórios de despesas, cartão corporativo ou rotinas financeiras;</li><li>Conhecimento em Microsoft Office;</li><li>Boa comunicação verbal e escrita;</li><li>Perfil organizado, atento aos detalhes e com boa postura para lidar com diferentes níveis hierárquicos;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Experiência com controle de cartão corporativo;</li><li>Vivência em empresas de grande porte;</li><li>Experiência com conferência de reembolsos e relatórios de despesas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bWFyaWFuZS5sZW1lcy4zMjU2MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-05T14:02:47Z

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