11 Jobergebnisse für Hr in Freising, Bavaria

HR-Spezialist (w/m/d) HR-Spezialist (w/m/d) - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bauingenieurwesen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD EG 11 inkl. Sozialleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung)</li><li>Zusätzliche freiwillige Leistungen wie Großraumzulage, Zuschuss zum MVV-Ticket oder Deutschlandticket sowie JobRad</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (inkl. Diensthandy und Laptop)</li><li>Moderne, digitalisierte HR-Prozesse</li><li>Motiviertes Team</li><li>Gute Verkehrsanbindung und zentrale Lage</li></ul> Ihre Aufgaben als HR-Spezialist (w/m/d)<ul><li>Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen mit DATEV Lodas</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen (Jobportale, Social Media, Active Sourcing etc.)</li><li>Bewerbungsmanagement: Sichtung von Bewerbungen, Kommunikation mit Kandidaten und Begleitung durch den gesamten Prozess</li><li>Verwaltung des HR-Works-Personalmanagementsystems (insbesondere Zeit- und Bewerbungsmanagement)</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeitende sowie externe Stellen (z. B. Finanzamt, Sozialversicherungsträger)</li><li>Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann (w/m/d))</li><li>Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich</li><li>Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht</li><li>Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen auf allen Ebenen</li><li>Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office 365</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR-Spezialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013175973 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kaltrina Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi44OTY4Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

HR-Spezialist (w/m/d) HR-Spezialist (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen mit Sitz im Großraum München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialist (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als HR-Spezialist (w/m/d)<ul><li>Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse (z. B. Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse)</li><li>Unterstützung der HR-Abteilung bei operativen Themen wie Onboarding, Bewerbermanagement und Personalbetreuung</li><li>Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten für die externe Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Pflege der Personalstammdaten und Zeiterfassungssysteme</li><li>Verwaltung digitaler Personalakten</li><li>Kommunikation mit Mitarbeitenden sowie internen und externen Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Projekten im Bereich Human Resources sowie bei der Einführung neuer Prozesse und Tools</li><li>Bearbeitung reisebezogener Personalthemen (z. B. Visa-Anträge, A1 Bescheinigungen)</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d) oder ein Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Strukturierte, gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-HR-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und idealerweise auch in Englisch</li><li>Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten sowie ein hohes Maß an Diskretion</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR-Spezialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013230775 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bettina Buchta von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuMzMxMjkuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Senior HR Manager (w/m/d) Senior HR Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Raubling, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior HR Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktives Gehaltspaket inklusive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Urlaubsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, um Familie und Beruf gut zu vereinbaren</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen mit Standorten in Deutschland, Italien, Frankreich, Indien und den USA</li><li>Unternehmenskultur, die Wertschätzung, Zusammenhalt und flache Hierarchien fördert</li><li>Unterstützung bei Ihrer Gesundheitsförderung, z.B. durch Fitnessangebote und Firmenfahrräder</li></ul> Ihre Aufgaben als Senior HR Manager (w/m/d)<ul><li>Verantwortung für die Personalgewinnung, Onboarding, Weiterentwicklung, Vergütung, Leistungsmanagement, Mitarbeiterbindung sowie Offboardings</li><li>Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte als vertrauensvoller Business Partner</li><li>Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden bei allen personalbezogenen Themen</li><li>Steuerung des gesamten Personalbereichs, einschließlich der Entgeltabrechnung.</li><li>Mitwirkung bei der Einführung und Optimierung interner HR-Prozesse</li><li>Beteiligung an internen und externen Personalmarketingmaßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität</li><li>Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen</li><li>Umsetzung von Organisationsmaßnahmen sowie Planung und Steuerung von Personalmaßnahmen (Einstellungen, Versetzungen, Austritte, Gehaltsänderungen) in Zusammenarbeit mit Fachbereichen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Jura oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Fundierte Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in der Industrie, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen</li><li>Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit Loga</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und Sozialversicherungsrecht</li><li>Interesse und Freude an der Optimierung, Weiterentwicklung und dem Einsatz moderner HR-Prozesse sowie HR-Tools</li><li>Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln</li><li>Eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Arbeiten und nachweisliche Umsetzungskompetenz</li><li>Engagement, Pragmatismus, Kommunikationsstärke, Empathie sowie Diskretion</li><li>Ausgeprägtes diplomatisches Geschick und Verhandlungssicherheit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software, z. B. Zeitwirtschaftssystemen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Senior HR Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013211523 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Felanza Sekiraqa von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi43OTIyMy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

HR Specialist (w/m/d) HR Specialist (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen im Energiesektor mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jobticket</li><li>2-3 Tage Homeoffice</li><li>Edenred-Kartenvorteilsprogramm</li><li>Büro zentral in München</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>Ihre Aufgaben als HR Specialist (w/m/d)<ul><li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern für Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungsabrechnungen</li><li>Sicherstellung der termingerechten Abwicklung von Gehaltszahlungen</li><li>Koordination von Dienstleistern für Gehaltsabrechnung, Versicherungen und Zusatzleistungen für Mitarbeitende</li><li>Verwaltung von Personalakten (elektronisch und in Papierform)</li><li>Organisation und Abwicklung von Mitarbeiterschulungen sowie administrativer Onboarding-Prozesse</li><li>Unterstützung im Recruiting-Prozess, z. B. Terminvereinbarungen mit Kandidaten, Organisation von Tests und Vorbereitung von Verträgen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Personalrichtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben</li><li>Erstellung von Berichten und Dokumenten für interne und externe Stellen (z. B. Finanzbehörden, Sozialversicherungsträger)</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Ausbildung oder Studium im Bereich HR, Finanzen, Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute analytische und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Excel und HR-Software</li><li>Erfahrung im parallelen Management mehrerer HR-Aufgaben</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse; Polnisch von Vorteil</li><li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>Fähigkeit, auch unter Zeitdruck präzise zu arbeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR Specialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013186665 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kaltrina Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40NDI2NS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

HR-Business Partner (w/m/d) HR-Business Partner (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen mit Sitz im Großraum München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Business Partner (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als HR-Business Partner (w/m/d)<ul><li>Planung und Umsetzung von Personalmaßnahmen für einen definierten Betreuungskreis</li><li>Durchführung von Mitarbeiter- und Führungsgesprächen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher und tariflicher Vorgaben</li><li>Begleitung und Unterstützung personeller Organisationsveränderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li><li>Analyse und Aufbereitung qualitativer und quantitativer Personalbedarfe unter Berücksichtigung von Aufgabenentwicklungen, Rationalisierungsvorhaben und betrieblichen Planungsgrundlagen</li><li>Prüfung von Bewerbungsunterlagen sowie Durchführung qualifizierter Vorstellungsgespräche einschließlich Vertragsverhandlungen</li><li>Eingruppierung und Entgeltfindung auf Basis tariflicher und betrieblicher Regelungen</li><li>Vorbereitung und Umsetzung von Entgeltmaßnahmen in Abstimmung mit den Führungskräften</li><li>Erstellung tariflicher Leistungsbeurteilungen</li><li>Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Projekten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle, idealerweise in einem industriellen Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht sowie im Tarifrecht der IG Metall</li><li>Praxiserfahrung mit SAP HCM von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR-Business Partner (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013230793 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bettina Buchta von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuNDQ2MDEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Personalreferent (w/m/d) Personalreferent (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in der Nähe von München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Personalreferent (w/m/d)<ul><li>Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Personalthemen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Entgelt, Reisekosten) schriftlich und telefonisch in deutscher und englischer Sprache</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenz</li><li>Übernahme der Verantwortung für spezifische Themen als fachliche Ansprechperson</li><li>Mitarbeit in verschiedenen Projekt- oder Arbeitsgruppen, sowohl innerhalb des Teams als auch teamübergreifend</li><li>Abstimmung mit anderen Einheiten innerhalb von HR Operations @APAS zur Erarbeitung von Lösungen für Kunden</li><li>Fachwissen insbesondere bei Prozessoptimierungen gefragt, mit Fokus auf Kundenorientierung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) und/oder abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Stärken im lösungsorientierten, strukturierten Arbeiten und organisatorischen Geschick - auch unter Zeitdruck</li><li>Freude an der Arbeit mit modernen digitalen Kommunikationsmedien und -kanälen</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise erste Erfahrungen mit SAP</li><li>Sehr gute Englisch- und fließende Deutschkenntnisse</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Personalreferent (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013198298 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Carina Mariella Bal von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wOTcwNS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Werkstudent Datenerfassung (w/m/d) Werkstudent Datenerfassung (w/m/d) 20h/Woche gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Datenerfassung (w/m/d) 20h/Woche.Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Sie haben die Möglichkeit in der Position (zum Großteil) vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Werkstudent Datenerfassung (w/m/d) 20h/Woche<ul><li>Verwaltung und Aktualisierung von Trainerdaten in unseren Systemen</li><li>Datenerhebung und Datenanalyse im Bereich (Trainer-)qualität, Einkauf freiberuflicher Trainer, Disposition (um Trends zu erkennen und Optimierungspotenziale zu identifizieren)</li><li>Aufbereitung von Informationen</li><li>Mitarbeit bei der Definition und Erhebung von KPI</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Befragungen</li><li>Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen und Einführung neuer Tools</li><li>Terminplanung für regelmäßige Supervisionen/Feedbackgespräche zur Qualitätssicherung</li><li>Unterstützung bei der Veranstaltungsorganisation (intern)</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Betriebswirtschaftliches Wissen und Denken (Logistik, HR, Strategie, Management)</li><li>Affinität zum Umgang mit Zahlen und Daten</li><li>Analytische Fähigkeiten</li><li>Grundkenntnisse Projektmanagement</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse Excel und Microsoft 365</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Problemlösen</li><li>Selbstorganisation und Zeitmanagement</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Werkstudent Datenerfassung (w/m/d) 20h/Woche unter Angabe der Referenznummer 06604-0013208349 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Carina Mariella Bal von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MDI5OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Payroll Specialist (w/m/d) Payroll Specialist (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Fertigungsunternehmen mit Sitz in der Nähe von München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Payroll Specialist (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Traditionsreiches Unternehmen</li><li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li><li>WELLPASS-Gym Mitgliedschaft</li><li>JobBike-Leasing</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li></ul> Ihre Aufgaben als Payroll Specialist (w/m/d)<ul><li>Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung für einen festgelegten Mitarbeiterkreis sowie Beratung und Unterstützung bei abrechnungsbezogenen Themen und rechtlichen Fragestellungen</li><li>Abwicklung von Rentenzahlungen an ehemalige Mitarbeitende, inklusive monatlicher Renten und Kapitalauszahlungen</li><li>Verantwortung für den Abruf elektronischer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) und die Ermittlung von Zeiträumen der Lohnfortzahlung</li><li>Erstellung von Bescheinigungen für Mitarbeitende und Meldungen an Behörden</li><li>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für betriebsärztliche Belange, Terminplanung und Organisation von Vorsorge- und Impfterminen</li><li>Unterstützung bei internen und externen Prüfungen im Personalbereich</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten und Jahresabschlüssen im Personalwesen</li><li>Kontinuierliche Überprüfung, Optimierung und Dokumentation der Abrechnungsprozesse</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Personal oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem tarifgebundenen Unternehmen</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen sowie MS Office, insbesondere MS Excel</li><li>Analytische Fähigkeiten und Verständnis für Zahlen</li><li>Serviceorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Payroll Specialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013229287 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Toni Knospe von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNjMzNDcuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Personal Assistant (w/m/d) Personal Assistant (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personal Assistant (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit.Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Positive Arbeitsatmosphäre sowie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem kleinen, engagierten und kollegialen Team</li><li>Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub (zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester)</li><li>Möglichkeit auch im Home-Office zu arbeiten</li><li>Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Beitrag zur Work-Life-Balance mit dem Angebot des pme Familienservice und unserem Modern Health Programm</li><li>Orrick legt großen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und wurde die letzten Jahre wiederholt ausgezeichnet</li></ul> Ihre Aufgaben als Personal Assistant (w/m/d) <ul><li>Unterstützung des anwaltlichen Teams im Bereich der Organisation (Terminkoordination, Reisemanagement und Aktenführung)</li><li>Erstellung und Aufbereitung Dokumenten und Präsentationen</li><li>Rechnungsstellung an Mandanten sowie Abrechnung von Reisen und Spesen</li><li>Interne und externe Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li><li>Unterstützung des Office-Management-Teams bei den täglichen administrativen Tätigkeiten (Postbearbeitung, vorbereitende Buchhaltung, Kassenführung, Bestellmanagement, Onboarding)</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Rechtsanwaltsfachangestellter (w/m/d), Fremdsprachenkorrespondent (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich)</li><li>Erfahrung als Assistenz in einer internationalen Großkanzlei wird besonders geschätzt</li><li>Sichere Anwendung von Office-Programmen und Tools, insbesondere Word, PowerPoint, Excel und Outlook</li><li>Fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch</li><li>Hohes Maß an Organisation, Kommunikation und Detailgenauigkeit, um den reibungslosen Ablauf im Büro sicherzustellen</li><li>Effiziente, selbständige, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise</li><li>Gelassenheit sowie die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>Kommunikative Persönlichkeit und organisatorisches Talent</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Personal Assistant (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013172046 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kaltrina Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi42NzU2Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

(Senior) Personalberater Sales und Recruiting (w/m/d) Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment. Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch Great Place to Work® eingebracht. Für unsere wachsende Niederlassung in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Personalberater Sales und Recruiting (w/m/d). Was bedeutet das in der Praxis?<div>Unsere (Senior) Personalberater (w/m/d) sind Experten im Bereich Sales und Recruiting und unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Deine Aufgaben:<ul><li>Proaktive Ansprache und Gewinnung von Neukunden</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Identifikation, Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Kandidaten durch Active Sourcing und Headhunting</li><li>Nutzung relevanter Jobportale und Social-Media-Kanäle</li><li>Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews mit potenziellen Kandidaten</li><li>Analyse des Arbeitsmarktes und Teilen von Recruiting-Trends mit Kunden</li><li>Aufbau und Pflege eines starken lokalen Netzwerks sowohl telefonisch als auch persönlich</li><li>Steuerung der gesamten Recruitingprozesse von der Akquise bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden als vertrauenswürdiger Partner</li></ul> Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, auch auf Englisch</li></ul> Deine Vorteile:<ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul> Standort: München Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt! Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</div>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuMDcwOTQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Teamassistent Personalwesen (w/m/d) Teamassistent (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen mit Sitz im Großraum München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamassistent (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Teamassistent (w/m/d)<ul><li>Datenverarbeitung sowie Eingabe in MS Office (Excel und PowerPoint)</li><li>Unterstützung bei der Zeiterfassung und -kontrolle (z. B. Prüfung von Buchungen, Durchführung von Korrekturen, Erfassung von Abwesenheiten)</li><li>Organisation und Verwaltung der Urlaubsplanung innerhalb des Teams</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Dienst- und Einsatzplänen</li><li>Vorbereitung und Nachverfolgung administrativer Vorgänge (z. B. Krankmeldungen, Freistellungen)</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im administrativen Bereich, idealerweise im Produktionsumfeld</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrungen mit Zeitwirtschaftssystemen (z. B. SAP, ATOSS o. Ä.) von Vorteil</li><li>Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Mitarbeiterdaten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Teamassistent (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013227484 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bettina Buchta von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuMDQzMTYuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">