Projekteinkäufer

Jobbeschreibung Projekteinkäufer

Der Projekteinkäufer erarbeitet Strategien für den ihm zugewiesenen Einkaufsbereich – immer mit dem Fokus darauf, die abgestimmten Zielkosten von Material und Werkzeugen innerhalb des vorgegebenen Zeitplans zu erreichen. Dazu muss er den Markt sondieren und entsprechende Markt- und Produktanalysen erstellen.

Zum Job und den typischen Aufgaben eines Projekteinkäufers gehören:

Für die Umsetzung des Projekts, das er mitverantwortet, fragt er projektspezifische Materialien an und wertet die Angebote aus. Er bereitet Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Angebotsvergleiche vor und vereinbart die entsprechenden Konditionen. Des Weiteren gestaltet er Liefer- und Logistikverträge. Sein Ziel ist es, Einsparpotenziale zu planen und zu realisieren. Zudem verantwortet er das Lieferantenmanagement. Er unterstützt die Bereiche Entwicklung und Produktion bei der Einführung neuer Produkte, Technologien und Materialien. Ebenfalls klärt er technische Rückfragen von Lieferanten.

Ein weiterer Aufgabenbereich ist die Datenpflege der Material- und Lieferantenstammdaten in SAP oder einem anderen ERP-System. In seiner Position berichtet der Projekteinkäufer an den Einkaufsleiter.

Voraussetzung für diese Aufgabe ist mindestens eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung sowie eine mehrjährige Erfahrung im Einkauf oder Vertrieb. Manche Häuser suchen aber auch Bewerber mit einem sehr gut abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Ausbildung.

Bewerber runden ihr Profil mit verhandlungssicherem Englisch-, SAP R/3- und MS-Office-Kenntnissen sowie Reisebereitschaft ab. Arbeitgeber erwarten darüber hinaus oft fundierte Erfahrungen im Lieferanten- und Qualitätsmanagement.

Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit Projektmanagementerfahrung und unternehmerisches Denken sind erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die ergebnisorientiert und strukturiert arbeiten.

Suchen Sie einen Job als Projekteinkäufer oder sind Sie auf der Suche nach einem Projekteinkäufer?

Senden Sie uns Ihren Lebenslauf oder Ihre Personalanfrage.

Robert Half ist Ihr Partner für Projekte und Personalvermittlung im kaufmännischen Bereich.

Entdecken Sie jetzt die aktuellen Gehälter für Positionen im Finanz- und Rechnungswesen, der IT, bei Banken und Finanzdienstleistungen, im kaufmännischen Bereich sowie im juristischen bzw. Legal-Bereich bei Unternehmen und Kanzleien.

Weitere Gehälter entdecken

Jetzt offene Projekteinkaufer Jobs entdecken

Alle Jobs sehen

Einkäufer (w/m/d) Vergabe- und Beschaffungswesen

Procurement Leader (w/m/d)

Einkäufer (w/m/d)

Einkäufer/ Plant Buyer (w/m/d)

Operativer Einkäufer (w/m/d)

Mehr sehen

Sind Sie auf Personalsuche?

Mit Unterstützung innovativer Technologien finden unsere Personalberater schnell qualifizierte Fachkräfte in Zeitarbeit, Festanstellung und auf Projektbasis für Sie – von Einstiegspositionen und Spezialistenstellen bis hin zur Führungsspitze.

Jetzt Personalanfrage starten

Entdecken Sie exklusive Insights

Gehaltsübersicht 2026 Erhalten Sie exklusive Einblicke in aktuelle Arbeitsmarkttrends und einen Überblick über verschiedene Durchschnittsgehälter in Deutschland.

Future Workforce 2030 Erfahren Sie anhand unserer Umfrage, was die Finanzbranche bewegt und wie sie künftige Herausforderungen in Bezug auf die Workforce Transformation sieht.

Der Vorstand der Zukunft: Vision 2035 Erfahren Sie in unserem Whitepaper, wie sich Europas Top-Führungskräfte und Private-Equity-Investoren auf das nächste Jahrzehnt vorbereiten – und was es braucht, um ein C-Suite Leadership aufzubauen, das den Anforderungen in 2035 gerecht wird.

Karriereentwicklung Hier finden Sie Beiträge rund um das Thema Karriereentwicklung, z.B. zu Beförderungen, Weiterbildung, Zusammenarbeit, Kommunikation oder den Büroalltag.

Management-Tipps Sie möchten Ihrer Personalverantwortung gerecht werden? Mit unseren Management-Tipps erfahren Sie, wie Sie in einer Leadership-Position erfolgreich sein können.

Die Gehaltsübersicht von Robert Half erscheint seit 1950 jährlich, in Deutschland seit über 25 Jahren. Sie gilt als verlässliche Referenz für Unternehmen, Fachkräfte und Institutionen, die sich an marktgerechten Gehältern orientieren möchten. Der Report zeigt die aktuellen Anfangsgehälter für zentrale Positionen in Deutschland, ohne Boni oder Zusatzleistungen. Die Gehaltsangaben basieren auf einem mehrstufigen Analyseprozess, der sicherstellt, dass die Prognosen den Markt realistisch abbilden. Grundlage sind die tatsächlichen Gehälter von Fachkräften, die Robert Half erfolgreich mit Unternehmen in Deutschland zusammengebracht hat. Die Gehaltsübersicht 2026 für Deutschland hilft, den eigenen Marktwert einzuschätzen und Entscheidungen bei Gehalt, Personalplanung und Karriereentwicklung auf valider Datenbasis zu treffen.