<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional de grande porte produtora de aço, na região do Rio de Janeiro - RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar como Analista de Compras com foco em projetos de Engenharia CAPEX (serviços e equipamentos);</li><li>Gerenciar processos de compras indiretas para fornecedores diversos;</li><li>Conduzir negociações e renegociações contratuais periódicas (anuais);</li><li>Solicitar e analisar propostas técnicas de fornecedores homologados;</li><li>Participar de processos de BID e concorrência com base nos fornecedores aprovados;</li><li>Realizar interface com o time jurídico para validação contratual;</li><li>Utilizar o sistema Ariba para recebimento e gestão de requisições de compras;</li><li>Buscar redução de custo e garantir a melhor relação custo-benefício nas aquisições, mantendo a conformidade com os padrões da empresa;</li><li>Modelo Híbrido.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa em administração, engenharia ou áreas afins;</li><li>Excel intermediário incluindo - procs, tabelas dinâmicas;</li><li>Experiência com compras indiretas;</li><li>Ter atuado com SAP;</li><li>Conhecer o portal SAP Ariba;</li><li>Inglês - Intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS4wMjUxNy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional segmento varejo, na zona Sul de São Paulo. </li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar e acompanhar a evolução do programa de relacionamento e fidelidade (Loyalty), garantindo sua relevância, dinamismo e constante evolução;</li><li>Desenvolver e acompanhar estratégias de CRM e relacionamento com clientes, considerando seus diferentes perfis, comportamentos e jornadas;</li><li>Analisar o comportamento e os dados dos clientes para identificar oportunidades de engajamento, retenção, frequência e evolução do relacionamento;</li><li>Apoiar o planejamento e a programação de campanhas, ações e iniciativas de CRM, considerando objetivos comerciais e de relacionamento;</li><li>Criar e acompanhar indicadores de performance do programa, transformando dados em análises e recomendações para o negócio;</li><li>Elaborar relatórios e apresentações executivas para acompanhamento de resultados, projetos e indicadores;</li><li>Utilizar ferramentas de análise e visualização de dados, especialmente Power BI, para construção e acompanhamento de relatórios e dashboards;</li><li>Atuar em parceria próxima com as áreas de Marketing, Canais, Retail e lojas físicas, garantindo integração das iniciativas de relacionamento com as diferentes frentes do negócio;</li><li>Gerenciar o relacionamento com marcas parceiras e stakeholders envolvidos no programa, promovendo alinhamento e desenvolvimento de oportunidades;</li><li>Acompanhar tendências e boas práticas de CRM, Loyalty e programas de relacionamento, buscando novas oportunidades de evolução;</li><li>Acompanhar a equipe, atualmente composta por Analista Sênior e Estagiário(a), realizando distribuição de atividades, acompanhamento de entregas e desenvolvimento profissional.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês intermediário para leitura e escrita.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YW5hLm1vZGVzdG8uMjAxNDYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Tecnologia e transformação digital, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Apoiar a criação, padronização e manutenção do dicionário de KPIs da companhia, como ARR, NMRR, Pipeline e CAC;</li><li>Consolidar dados e construir análises para as reuniões mensais e trimestrais de resultados (MBR/QBR);</li><li>Analisar Forecast vs. Realizado, identificando causas-raiz dos desvios e apoiando a definição de planos de ação;</li><li>Atuar em conjunto com Finanças e Vendas na apuração de resultados, incentivos, territórios e cotas;</li><li>Acompanhar projetos estratégicos e o plano de transformação, monitorando marcos, responsáveis, prazos e possíveis bloqueios;</li><li>Elaborar reports e apresentações executivas, traduzindo dados complexos em informações claras para stakeholders e Conselho.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Superior completo em Engenharia, Administração, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em Planejamento Estratégico, Business Performance, RevOps, PMO ou Controladoria;</li><li>Forte capacidade analítica e domínio de Excel/Google Sheets, incluindo modelagem financeira/comercial;</li><li>Conhecimento de métricas de receita recorrente e funil de vendas (ARR, NMRR, Churn, CAC, LTV e Pipeline), além de gestão de projetos/metodologias ágeis.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLk5pdHJpbmkuNzIxNzkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional do segmento automotivo, na região de São Bernardo do Campo/SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Respondendo ao Gerente de Processos;</li><li>Realizar as atividades de Engenharia de Processos, garantindo a implementação, melhoria e estabilidade dos processos produtivos, assegurando produtividade, qualidade, segurança, confiabilidade e atendimento aos requisitos de clientes e da matriz;</li><li>Terá papel chave na construção de uma base sólida da engenharia de processos, sendo responsável pela implantação de métodos, rotinas, indicadores e padrões operacionais, em um ambiente em evolução cultural;</li><li>Liderar e/ou suportar a implantação de novos processos, equipamentos e linhas produtivas;</li><li>Garantir o cumprimento de cronogramas de industrialização e melhorias;</li><li>Atuar na análise e solução de problemas de processo, identificando causas raiz e implementando ações corretivas eficazes;</li><li>Liderar modificações de layout, dispositivos, ferramentais e meios produtivos;</li><li>Trabalhar em conjunto com Produção, Qualidade, Manutenção e Engenharia de Produto visando estabilidade operacional e melhoria contínua;</li><li>Garantir atualização e cumprimento de documentos de processo;</li><li>Criar e atualizar Fluxograma, PFMEA, Plano de Controle e Instruções de Trabalho;</li><li>Participar de auditorias internas, externas e de clientes;</li><li>Resolver problemas e garantir melhoria contínua aos indicadores de desempenho fabril, tais como: Eficiência, Scrap, Retrabalho, Paradas, Capacidade produtiva;</li><li>Atuar diretamente com matriz e fornecedores internacionais em projetos e industrializaçõe;</li><li>Assegurar cumprimento de requisitos automotivos e normas aplicáveis (IATF 16949);</li><li>Promover cultura de responsabilidade, análise de causa e melhoria contínua;</li><li>Atuar na análise e solução de problemas de processo, identificando causas raiz e implementando ações corretivas eficazes;</li><li>Liderar modificações de layout, dispositivos, ferramentais e meios produtivos. (A última linha está parcialmente cortada na imagem.).</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Engenharia;</li><li>Inglês intermediário;</li><li>Vivência sólida na área de processos em empresas Tier 1 (produção seriada automotiva).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0YWxpYS5wZXJlcy45NzIzNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Segmento de embalagens.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Participar e conduzir as atividades analíticas do ciclo mensal de S&OP, garantindo a coleta, consolidação e análise das informações necessárias para o processo;</li><li>Atuar em parceria com o time Comercial para compreender o cenário de vendas, histórico, tendências e premissas de demanda;</li><li>Realizar análises de forecast, vendas e faturamento, identificando desvios, tendências, riscos e oportunidades;</li><li>Participar da elaboração dos planos de vendas e planos de produção para cada unidade;</li><li>Avaliar o equilíbrio entre demanda, capacidade produtiva, estoques e nível de serviço;</li><li>Realizar o acompanhamento dos estoques de produtos acabados, semiacabados e matérias-primas, identificando riscos de excesso, ruptura e impactos no atendimento;</li><li>Manter e aprimorar relatórios e indicadores relacionados a vendas, faturamento, demanda, produção e estoques;</li><li>Acompanhar indicadores de performance do processo, como Forecast Accuracy, entre outros KPIs de S&OP;</li><li>Participar de reuniões com gerentes e demais stakeholders para apresentação de análises, discussão de cenários e definição de planos de ação;</li><li>Propor ações e alternativas a partir dos dados analisados, contribuindo para a resolução de desvios e melhoria dos resultados;</li><li>Realizar estudos relacionados à capacidade de atendimento e produção, identificando possíveis restrições e impactos no planejamento;</li><li>Atuar na identificação de oportunidades de melhoria e automação dos processos e relatórios da área;</li><li>Contribuir para projetos estratégicos relacionados a planejamento, Supply Chain e S&OP;</li><li>Apoiar as demais áreas da empresa em assuntos relacionados ao planejamento de demanda, produção, estoques e Supply Chain;</li><li>Preparar análises e apresentações executivas para reuniões com a diretoria.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência sólida em Supply Chain, S&OP, Planejamento de Demanda, Planejamento de Produção ou áreas correlatas;</li><li>Vivência com processos de planejamento e produção, preferencialmente com experiência na interface entre Supply Chain e Comercial;</li><li>Experiência com análise de demanda, vendas, estoques e/ou capacidade produtiva;</li><li>Capacidade de trabalhar com grande volume de dados e transformar informações em análises e recomendações;</li><li>Excel avançado;</li><li>Conhecimento em Power BI;</li><li>Boa capacidade de comunicação e apresentação;</li><li>Capacidade de interação com diferentes níveis da organização, incluindo gerentes e diretoria;</li><li>Perfil organizado, analítico e orientado a resultados;</li><li>Capacidade de questionar informações, investigar causas e buscar dados com diferentes áreas;</li><li>Boa capacidade de negociação e gestão de conflitos;</li><li>Experiência em ambientes industriais;</li><li>Conhecimento de ferramentas de programação/automação de dados;</li><li>Conhecimentos de Python, SQL ou outras linguagens de programação;</li><li>Experiência com automação de relatórios e processos;</li><li>Conhecimento e aplicação de Inteligência Artificial para análise de dados, automação ou ganho de produtividade;</li><li>Experiência em projetos de melhoria contínua e transformação de processos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TXVsbGVyLkdvbWVzLjkyOTg3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Segmento de fabricação de produtos químicos, na região de São Paulo - SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar diretamente junto às áreas produtivas, apoiando a melhoria contínua dos processos;</li><li>Mapear, analisar e padronizar processos operacionais;</li><li>Elaborar e manter documentações, fluxos e procedimentos internos;</li><li>Realizar análises críticas com base em dados e fatos para identificação de oportunidades de melhoria;</li><li>Acompanhar indicadores de produção e propor ações corretivas e preventivas;</li><li>Negociar e alinhar iniciativas de melhoria junto à liderança operacional;</li><li>Garantir o cumprimento e a padronização dos processos estabelecidos;</li><li>Trabalhar de forma colaborativa com a equipe de Produção e demais áreas da empresa.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Buscamos um profissional com perfil extremamente processual, analítico e mão na massa, que goste de atuar próximo à operação e tenha facilidade para transformar dados em ações práticas;</li><li>Graduação completa (não necessariamente em Engenharia);</li><li>Experiência com análise, padronização e melhoria de processos produtivos;</li><li>Vivência em ambiente industrial/manufatura;</li><li>Conhecimento em indicadores produtivos e análise de dados;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Conhecimento em TOTVS Protheus.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5MaW1hLjc2ODAxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande porte, líder no segmento de energia, no Centro do Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar como consultor interno das áreas de negócio, conduzindo iniciativas de transformação e melhoria de processos em diferentes áreas da companhia;</li><li>Realizar diagnósticos de processos, identificando dores do negócio, gargalos, causas-raiz, riscos e oportunidades de melhoria;</li><li>Conduzir projetos de melhoria e transformação de processos, desde o entendimento do cenário atual (As Is) até o desenho e implementação do cenário futuro (To Be);</li><li>Realizar entrevistas, reuniões e workshops com stakeholders de diferentes níveis hierárquicos, incluindo gestores e alta liderança, para levantamento de informações e construção colaborativa de soluções;</li><li>Propor e implementar melhorias com foco em eficiência, produtividade, redução de custos, mitigação de riscos e geração de valor para o negócio;</li><li>Utilizar metodologias de melhoria contínua e metodologias ágeis na condução dos projetos, adaptando as ferramentas à necessidade de cada iniciativa;</li><li>Analisar dados, indicadores e informações operacionais para apoiar diagnósticos, validação de hipóteses e tomada de decisão;</li><li>Identificar oportunidades de automação, digitalização e aplicação de tecnologia para otimização dos processos;</li><li>Apoiar a gestão da mudança e o engajamento das áreas envolvidas, contribuindo para a adoção e sustentação das soluções implementadas;</li><li>Elaborar apresentações e materiais executivos, traduzindo análises e informações complexas em recomendações objetivas para a liderança.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Engenharia, Administração, Economia, Estatística, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência sólida em consultoria empresarial, transformação de processos, melhoria contínua, excelência operacional ou áreas corporativas de processos;</li><li>Experiência prática em projetos de melhoria e transformação de processos, com atuação desde o diagnóstico até a implementação das soluções;</li><li>Conhecimento em metodologias ágeis;</li><li>Excel avançado e domínio de PowerPoint;</li><li>Conhecimento em Power BI.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/anVsaWEuYnJpbGwuNzA4NjUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Bens de consumo duráveis.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Apoiar a gestão da rede de parceiros autorizados, garantindo a cobertura e qualidade do atendimento;</li><li>Prospectar e identificar novos parceiros para regiões com necessidade de expansão ou cobertura da operação;</li><li>Atuar no relacionamento diário com fornecedores e parceiros, acompanhando demandas, performance e oportunidades de melhoria;</li><li>Participar de negociações relacionadas à operação e atendimento da rede;</li><li>Realizar análises e acompanhamento de indicadores, relatórios e bases de dados;</li><li>Desenvolver e atualizar dashboards e controles gerenciais;</li><li>Conectar e estruturar bases de dados para geração de análises e acompanhamento operacional;</li><li>Atuar em conjunto com áreas internas, incluindo Jurídico, garantindo conformidade nos processos de contratação e gestão de parceiros;</li><li>Apoiar a organização e execução das atividades da área, garantindo disciplina operacional e cumprimento dos processos estabelecidos.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo ou em andamento;</li><li>Experiência com análise de dados, operações, relacionamento com fornecedores ou áreas de atendimento;</li><li>Excel e/ou Google Sheets em nível avançado;</li><li>Facilidade para análise de dados e elaboração de relatórios;</li><li>Boa comunicação verbal e escrita;</li><li>Perfil organizado, disciplinado e orientado a processos;</li><li>Capacidade de negociação e relacionamento com diferentes áreas e parceiros.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dmljdG9yaWEudGFtYXNldmljaXVzLjQ4Mzk1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande empresa do Setor Elétrico, na região de Recife-PE. </li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realizar follow up com os apontadores, liderança e demais colaboradores;</li><li>Sinalizar para clientes os conflitos e pendências apresentadas na frequência e garantir que sejam corrigidas dentro do prazo para evitar prejuízos financeiros ao empregado;</li><li>Analisar e conferir os inputs na frequência;</li><li>Garantir que os dados lançados na frequência atendam a legislação trabalhistas e acordo coletivo vigente e normativos internos;</li><li>Atender a demandas judiciais;</li><li>Analisar padrões de frequência e identificar tendências ou problemas recorrentes;</li><li>Elaborar relatórios detalhados sobre absenteísmo, horas extras e cumprimento de jornada;</li><li>Integrar os dados de frequência com os sistemas de folha de pagamento;</li><li>Preparar documentação para auditorias internas e externas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Superior completo nos cursos em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em Departamento Pessoal, preferencialmente em empresas de grande porte, que já atuem no modelo de Centro de Serviços Compartilhados (CSC);</li><li>Experiência prévia em gestão de frequência;</li><li>Conhecimento avançado em pacote office;</li><li>Conhecimento básico em legislação trabalhista;</li><li>Experiencia com SAP;</li><li>Familiaridade com sistemas de gestão de folha de pagamento e rotinas de RH;</li><li>Habilidade para se comunicar efetivamente com colaboradores e gestores;</li><li>Habilidade de comunicação;</li><li>Bom relacionamento interpessoal.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjIwODc4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande porte da mineração, na região de Araxá-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar em uma squad multidisciplinar responsável pela evolução dos processos de Planejamento e Controle da Produção (PCP);</li><li>Revisar processos atuais (As Is) e propor melhorias e desenho do cenário futuro (To Be);</li><li>Contribuir com a implementação de melhores práticas de mercado em planejamento, gestão de estoques e S&OP;</li><li>Apoiar a evolução de indicadores como Fill Rate, Forecast Accuracy, Aderência ao Plano, Viés (Bias), WMAPE e demais KPIs da cadeia de suprimentos;</li><li>Trabalhar em conjunto com as áreas de PCP, Comercial e TI para implementar soluções que aumentem a eficiência operacional e o nível de serviço.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Sólida experiência em PCP, S&OP e Planejamento da Demanda;</li><li>Vivência em gestão de estoques e indicadores de Supply Chain;</li><li>Experiência em revisão e melhoria de processos, com atuação em projetos de transformação;</li><li>Conhecimento em SAP S/4HANA (experiência com SAP ECC);</li><li>Perfil consultivo, analítico, com excelente comunicação, capacidade de influência e facilidade para atuar em equipes multidisciplinares.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuMjQ1NjQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande porte no segmento de energia, no Centro do Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realizar o diagnóstico e melhoria de processos através de dados;</li><li>Realização de modelagem de processos para transformar dados e indicadores em análises e recomendações.</li><li>Realizar diagnósticos de processos, identificando gargalos, retrabalhos e oportunidades de melhoria;</li><li>Analisar as interfaces entre processos e áreas, buscando maior integração e eficiência;</li><li>Estratificar e analisar dados para identificar oportunidades e apoiar a tomada de decisão;</li><li>Mapear e modelar processos, desenhando fluxos e propondo melhorias;</li><li>Transformar indicadores e dados em informações e recomendações para o negócio;</li><li>Elaborar materiais e apresentações executivas para suporte às decisões da liderança;</li><li>Construir argumentações baseadas em dados para influenciar as áreas na adoção de mudanças;</li><li>Atuar em projetos de transformação e melhoria contínua;</li><li>Identificar oportunidades de automatização de processos;</li><li>Apoiar iniciativas relacionadas à estruturação de Data Lake e rastreabilidade das informações;</li><li>Trabalhar em parceria com as áreas de negócio, Riscos, Auditoria e Compliance;</li><li>Acompanhar a implementação das melhorias propostas;</li><li>Atuar com visão 360º, conectando problemas, dados, processos e oportunidades de transformação.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa;</li><li>Forte atuação com Dados de processos;</li><li>Experiência com diagnóstico e melhoria de processos; forte capacidade analítica e de trabalho com dados;</li><li>Vivência com modelagem de processos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS4wOTYzNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">