<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional Americana de Engenharia - Biotecnologia, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Participar do desenvolvimento de projetos com valor total de pelo menos 50 milhões de dólares;</li><li>Desenvolver, implementar e atualizar continuamente um plano estratégico para o avanço dos objetivos de negócios da empresa no Brasil;</li><li>Liderar o estabelecimento e a motivação de uma rede de negócios focada no alcance dos objetivos organizacionais</li><li>e do Brasil. Essa rede deve incluir clientes, governo, setor financeiro e parceiros estratégicos no Brasil. Monitorar a concorrência;</li><li>Liderar a organização e coordenação das atividades de due diligence e especialistas técnicos (jurídico, financeiro,</li><li>PM, Feed, etc.), revisar e apresentar os principais achados e medidas de mitigação;</li><li>Prospectar novos clientes em potencial e estabelecer um pipeline robusto de novas oportunidades para atingir os objetivos organizacionais. Identificar os principais tomadores de decisão dentro da organização do cliente;</li><li>Manter previsões de vendas precisas e planos estratégicos para garantir as vendas e a lucratividade dos produtos;</li><li>Desenvolver e manter relacionamentos significativos com os clientes, incluindo recomendações para o estabelecimento de parcerias/alianças estratégicas e joint ventures;</li><li>Reunir-se regularmente e cultivar potenciais clientes por meio do crescimento, manutenção e aproveitamento da rede de negócios, demonstrando o valor agregado dos produtos e serviços da empresa;</li><li>Avaliar tecnologias, produtos e serviços para garantir que atendam às necessidades do mercado brasileiro;</li><li>Identificar os principais desafios comerciais no mercado brasileiro e estratégias para enfrentá-los;</li><li>Coletar e analisar inteligência de mercado sobre os mercados-alvo por meio da participação em conferências e workshops do setor. Isso inclui matérias-primas recebidas e produtos acabados enviados;</li><li>Preparar e apresentar apresentações técnicas explicando produtos ou serviços;</li><li>Acompanhar o progresso da execução após o fechamento. Apoiar os clientes e o time de Operações durante a execução, conforme necessário;</li><li>Supervisionar o progresso da equipe de desenvolvimento em relação às metas e objetivos de desempenho acordados. Tomar medidas corretivas conforme necessário;</li><li>Viajar conforme necessário para apoiar o desenvolvimento de negócios e os esforços de execução de projetos.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em Engenharia, Administração, Economia ou Finanças;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Experiência em desenvolvimento de negócios e vendas;</li><li>Fortes habilidades de liderança, pensamento estratégico, analítico e organizacional;</li><li>Hibrido - 4x presencial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjYwODMxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Multinacional de Agenciamento de Carga (transporte marítimo, aéreo e rodoviário), na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Mapear mercados e identificar novas oportunidades de negócio, com foco em clientes industriais (automotivo, farmacêutico, alimentos, entre outros);</li><li>Prospectar ativamente novos clientes e desenvolver relacionamento estratégico de longo prazo;</li><li>Manter e expandir a base de clientes atuais, agregando valor e identificando novas demandas;</li><li>Atuar em soluções de logística rodoviária, marítima, aérea e fluvial, com foco principal no modal marítimo;</li><li>Apoiar na estruturação da área comercial, incluindo uso do CRM e definição de processos;</li><li>Liderar e desenvolver um time em crescimento.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Profissional hunter, com forte energia comercial e disciplina para prospecção ativa;</li><li>Experiência em logística e/ou agenciamento de cargas, preferencialmente com vivência em armadores e agentes de carga;</li><li>Capacidade de atuar em ambiente de reestruturação, com resiliência para construir a área praticamente do zero;</li><li>Habilidade para lidar com clientes de grande porte e projetos complexos;</li><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês avançado ou fluente (90% da comunicação diária é em inglês);</li><li>Espanhol;</li><li>Experiência prévia em desenvolvimento de negócios B2B, preferencialmente no segmento de logística/indústria;</li><li>Modelo de Trabalho: Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjI3ODM4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional Química de transformação Plástica, na região de São Paulo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estruturar, desenvolver e liderar um time técnico de engenheiros, promovendo visão mais voltada a negócios e inovação;</li><li>Implementar processos, sistemas e indicadores para garantir fluidez, assertividade e escalabilidade dos projetos;</li><li>Conectar as áreas de P&D, Marketing, Comercial, Suprimentos, Financeiro e Operações, assegurando visão integrada e consultiva;</li><li>Buscar e avaliar novas oportunidades de mercado através de feiras, associações e visitas a clientes, convertendo insights em projetos rentáveis;</li><li>Liderar análises de viabilidade técnica, econômica e comercial para novos produtos e lançamentos;</li><li>Explorar oportunidades em polímeros como PVC, Polietileno e outros, promovendo diversificação e inovação;</li><li>Apoiar a construção da estratégia corporativa, impulsionando ganhos de margem e diferenciação no setor;</li><li>Estruturar área, equipe e processos de P&D, estabelecendo procedimentos robustos e modernos;</li><li>Aumentar as margens de negócio por meio de inovação em produto, processos e matérias-primas;</li><li>Diversificar o portfólio, expandindo soluções;</li><li>Reposicionar o time técnico de forma mais estratégica, estimulando pensamento crítico e visão de mercado.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação completa em Engenharia Química ou Engenharia de Materiais;</li><li>Inglês avançado/fluente - uso frequente em fornecedores, clientes e eventos internacionais;</li><li>Experiência consolidada em gestão de P&D e inovação em empresas industriais de médio ou grande porte;</li><li>Perfil de liderança com forte articulação entre áreas internas e clientes;</li><li>Sólida vivência em polímeros (PVC, PE ou similares) e processos de transformação;</li><li>Experiência em Lean, Stage-Gate ou metodologias ágeis de inovação;</li><li>Capacidade de alinhar visão técnica e estratégica, sendo elo entre produto, marketing e mercado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjYwNjYwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo multinacional de grande porte com atuação no segmento automotivo, na região de São Bernardo do Campo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar e desenvolver estratégias de vendas para mercado;</li><li>Gerir oportunidade de negócio no pipeline de vendas para garantir cumprimento de metas de crescimento e faturamento do grupo;</li><li>Desenvolver relacionamento com clientes através de reuniões, visitas e apresentações;</li><li>Desenvolver soluções garantindo cumprimento dos requisitos técnicos de projeto de clientes com suporte do time de engenharia de aplicação;</li><li>Gerenciar times de aplicação, serviços, desenvolvimento, pré-vendas e portfolio para entregar soluções customizadas para o cliente final;</li><li>Criar documentação de conta e oportunidade, relatórios e apresentações de resultados quinzenais;</li><li>Preparar o plano de desenvolvimento de negócio e estratégia de crescimento para key accounts;</li><li>Mapear e prospectar novos clientes e mercados;</li><li>Atualizar informações e dados nos sistemas de gestão de vendas (CRM) e ERP.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino Superior completo em engenharia, administração ou áreas semelhantes;</li><li>Passagens relevantes em vendas de serviços, software e soluções tecnológicas;</li><li>Conhecimento profundo do setor automotivo;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Perfil comportamental comunicativo, dinâmico, orientado a resultados, organizado, planejado e resiliente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuOTA2MjEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Multinacional de Biotecnologia.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver e executar estratégias de RH que apoiem os objetivos organizacionais e reflitam a cultura e os valores da empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Supervisionar todas as atividades de recrutamento;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenhar, implementar e gerenciar sistemas de avaliação de desempenho;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Avaliar necessidades;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">organizacionais e coordenar iniciativas de treinamento relevantes, incluindo desenvolvimento de liderança e aprimoramento de habilidades técnicas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Supervisionar fechamento de folha, benefícios e encargos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Modelo de trabalho híbrido (4x escritório | 1x homeoffice).</span></li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação superior completa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês fluente.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/VmluaWNpdXMuRmVpdG9zYS42Mjk0OS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa multinacional europeia. Na região de São Paulo-SP (Zona Oeste).</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver e implementar a estratégia de procurement LATAM, alinhada às diretrizes globais e necessidades locais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Consolidar demandas regionais para ganhos de escala e sinergias entre países;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Representar a área de Compras LATAM em fóruns globais e regionais, reportando resultados, oportunidades e riscos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderar as aquisições de matérias-primas, insumos produtivos e serviços críticos (diretos);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerir as categorias indiretas (facilities, TI, marketing, logística, serviços profissionais, etc.) buscando eficiência e inovação;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Definir estratégias de sourcing e garantir contratos competitivos e sustentáveis;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Coordenar processos de CAPEX para projetos de expansão, manutenção e modernização de plantas, assegurando compliance técnico e financeiro;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerir a compra e negociação de energia elétrica e gás, avaliando alternativas de suprimento e oportunidades de redução de custos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Supervisionar processos de importação e exportação, incluindo frete internacional, desembaraço e documentação;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Trabalhar em parceria com times de planejamento, logística e fiscal para eficiência operacional e regulatória;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderar equipe promovendo desenvolvimento e alta performance;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Implementar e monitorar KPIs regionais de economia, prazos, qualidade e sustentabilidade;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir o cumprimento das políticas internas de ética, compliance e ESG em todos os processos de aquisição;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conduzir projetos de automação e digitalização das rotinas de compras</span></li></ul><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação Superior Completa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês fluente;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Visão regional e estratégica de negócios;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderança inspiradora e gestão multicultural;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Forte capacidade de negociação e influência;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Orientação a resultados e redução de custos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Pensamento analítico e data-driven;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Comunicação clara e assertiva com stakeholders de diferentes níveis;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ética, integridade e foco em compliance.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjAxODMyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria Nacional de Equipamentos Industriais, na região de São Paulo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estruturar e liderar a operação comercial da divisão industrial, garantindo o cumprimento das metas e estratégias definidas pela diretoria;</li><li>Desenvolver e implementar planos estratégicos de vendas, com foco em crescimento, ampliação de market share e rentabilidade;</li><li>Gerir e desenvolver a equipe comercial, atuando na capacitação, treinamento e acompanhamento de desempenho dos representantes e executivos;</li><li>Analisar indicadores de performance e propor ações corretivas e de melhoria contínua;</li><li>Identificar novas oportunidades de mercado, segmentos e clientes potenciais no setor industrial;</li><li>Atuar de forma consultiva e técnica nas negociações, considerando o ciclo de vendas longo;</li><li>Garantir o fortalecimento dos processos comerciais, contribuindo com a estruturação da área e definição de padrões de gestão;</li><li>Apoiar o lançamento e posicionamento de novos produtos, alinhando estratégias com as demais áreas da empresa;</li><li>Realizar visitas a clientes e parceiros, com disponibilidade para viagens frequentes.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa em Administração, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em vendas B2B de produtos industriais ou bens de capital;</li><li>Vivência com vendas técnicas e de ciclo longo, preferencialmente em mercados industriais ou de maquinários;</li><li>Experiência prévia em gestão de equipes comerciais, com foco em desenvolvimento de pessoas e resultados;</li><li>Perfil analítico, com capacidade de tomar decisões baseadas em dados e indicadores;</li><li>Disponibilidade para viagens nacionais;</li><li>Domínio de ferramentas de CRM e gestão comercial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMTUyODcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional americana de tecnologia e varejo eletrônico, na Vila Olímpia-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Responsável pelo atendimento a fiscalizações, com maior foco em tributos indiretos - tais como ICMS, PIS, COFINS e ISS - com postura proativa junto aos órgãos fiscalizadores;</li><li>Realizar o acompanhamento e controle de autos de infração e processos administrativos fiscais, atuando em parceria com áreas internas-chave (jurídico, contencioso) e escritórios externos;</li><li>Liderar a equipe, promovendo organização, definição clara de processos e controle efetivo das pendências;</li><li>Participar da estruturação, aprimoramento e melhoria contínua dos processos e mecanismos de controle da área, garantindo organização, eficiência e agilidade na resolução das demandas;</li><li>Manter relacionamento próximo com áreas internas, garantindo alinhamento e suporte técnico em temas tributários e fiscais.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Must Have: sólida experiência em atendimento a fiscalizações tributárias, conhecimento em processos administrativos fiscais e domínio técnico em tributos indiretos; experiência em liderança de equipe e coordenação das rotinas e controles da área fiscal;</li><li>Bagagem em contencioso tributário para interação estratégica com jurídico e escritórios externos;</li><li>Graduação: superior ou pós-completo em Direito (preferência), Ciências Contábeis ou áreas correlatas;</li><li>Segmento: aberto, com preferência por empresas corporativas com rotina intensa de fiscalizações (varejo, indústria, logística, tecnologia, entre outros); experiências em escritórios e consultorias também serão valorizadas.</li><li>Inglês: avançado/fluente;</li><li>Sistemas: aberto, conhecimento em ferramentas de gestão de demandas (ex: ASANA);</li><li>Autonomia, proatividade e organização, com excelente comunicação;</li><li>Boa gestão de tempo e prioridades, com flexibilidade para lidar com interlocutores e situações complexas;</li><li>Postura colaborativa e integrada, promovendo soluções eficientes;</li><li>Adaptabilidade a novos contextos e sistemas;</li><li>Liderança focada no desenvolvimento da equipe e entrega de resultados de qualidade;</li><li>Modelo de trabalho: hibrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS43OTc3NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Terceirização de Mão de Obra, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar contratos de terceirização de mão de obra no segmento hospitalar (hospitais, clínicas, laboratórios, entre outros);</li><li>Supervisionar e garantir o bom desempenho das equipes alocadas nos clientes;</li><li>Monitorar indicadores operacionais, de qualidade e produtividade (KPI's e SLA's);</li><li>Atuar como principal ponto de contato entre a empresa e o cliente, mantendo relacionamento próximo e transparente;</li><li>Identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos e serviços prestados;</li><li>Realizar reuniões periódicas com os clientes para apresentação de resultados e planos de ação;</li><li>Garantir o cumprimento das normas de segurança, saúde e boas práticas hospitalares;</li><li>Apoiar os processos de recrutamento, integração e desenvolvimento das equipes operacionais;</li><li>Controlar custos operacionais e garantir a rentabilidade dos contratos sob sua gestão.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência prévia na gestão de contratos de terceirização de serviços, no segmento hospitalar;</li><li>Vivência na gestão de equipes operacionais alocadas;</li><li>Disponibilidade para visitas presenciais frequentes aos clientes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNzEyMjkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo sólido e diversificado, com forte atuação em entretenimento, na região de São Paulo-SP (Zona Sul).</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver a área comercial, definindo estratégia de prospecção, metas e indicadores de performance;</li><li>Prospectar ativamente clientes corporativos, principalmente via RHs e agências de eventos;</li><li>Construir e gerenciar carteira de clientes, garantindo recorrência de eventos;</li><li>Estruturar e coordenar equipe de vendas;</li><li>Trabalhar de forma integrada com Marketing e demais áreas (operações, manutenção, financeiro);</li><li>Manter relacionamento estratégico com clientes e parceiros para fortalecer a marca;</li><li>Atuar com foco em resultados, orçamento e KPIs, garantindo equilíbrio entre relacionamento e gestão.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência consolidada em vendas consultivas e corporativas, idealmente em casas de show, arenas, espaços para eventos ou segmentos correlatos;</li><li>Vivência em prospecção ativa e contato com agências de eventos e grandes empresas;</li><li>Perfil estruturado e analítico, com capacidade de implementar processos e gerir performance;</li><li>Boa capacidade de liderança, delegação e desenvolvimento de equipe;</li><li>Relacionamento interpessoal forte e habilidade de negociação;</li><li>Superior completo;</li><li>Modelo de Trabalho: Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjM0OTI1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional de cosméticos de Luxo, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Liderar o planejamento e execução da estratégia de marketing das marca sob sua responsabilidade;</li><li>Atuar como ponto focal da equipe global para implementação local de lançamentos, campanhas e ativações;</li><li>Adaptar materiais e conceitos globais para a realidade do consumidor brasileiro, garantindo relevância cultural e alinhamento com o mercado;</li><li>Desenvolver campanhas integradas (on e offline), incluindo mídia, influenciadores, e ações de ponto de venda;</li><li>Gerenciar o portfólio local: forecast e importação, analisar performance de produtos, pricing e concorrentes;</li><li>Relacionamento com varejista para implementação do plano anual da marca;</li><li>Coordenar interface com áreas internas (comercial, comunicação, logística, finanças, regulatórios) para garantir uma execução eficiente;</li><li>Gestão do P&L anual da marca;</li><li>Liderar e desenvolver equipe direta, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;</li><li>Acompanhar KPIs de marketing e vendas, apresentando resultados e planos de ação;</li><li>Ser responsável pelo sell in e sell out da marca.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação Superior Completa;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Comunicativo, liderança de pessoas, mão na massa, colaborativo, curioso e ótimo relacionamento interpessoal;</li><li>Modelo de trabalho: Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjI3NTEzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria de iluminação, na região de Osasco-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver e executar o planejamento estratégico de marketing da empresa;</li><li>Gerenciar campanhas de comunicação, branding e lançamento de produtos;</li><li>Coordenar ações de marketing digital (redes sociais, inbound, mídia paga, SEO);</li><li>Apoiar a equipe comercial com materiais de PDV, catálogos e apresentações;</li><li>Gerenciar fornecedores e parceiros de marketing (agências, designers, etc.);</li><li>Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e apresentar relatórios de resultados à diretoria.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Experiência com liderança da área de marketing (perfil generalista), preferencialmente em empresas B2B ou do setor industrial;</li><li>Conhecimento do mercado/produtos de iluminação;</li><li>Conhecimento de criação, com envolvimento direto na produção de materiais e conteúdo;</li><li>Atuação 100% presencial na região de Osasco.</li></ul><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjc2NTI2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria farmacêutica brasileira, na região de São Bernardo do Campo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Planejar e implementar a estratégia de trade marketing da empresa, garantindo o alinhamento com os objetivos comerciais e de marca;</li><li>Desenvolver planos de ação para fortalecimento da presença dos produtos nos pontos de venda, maximizando visibilidade e conversão;</li><li>Coordenar campanhas promocionais, ações de sell-out e materiais de ponto de venda, assegurando execução de alta qualidade e aderência à identidade da marca;</li><li>Realizar análises de mercado, comportamento do consumidor e performance de canais, identificando oportunidades de crescimento e melhoria;</li><li>Estabelecer relacionamento próximo com a área comercial e de marketing para garantir integração entre estratégia de marca e execução no campo;</li><li>Gerir o orçamento de trade marketing, controlando investimentos e mensurando o retorno sobre as ações realizadas;</li><li>Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) de trade marketing, elaborando relatórios e recomendações estratégicas à diretoria;</li><li>Liderar e desenvolver a equipe de trade marketing, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;</li><li>Negociar com fornecedores, distribuidores e parceiros estratégicos para otimizar recursos e garantir resultados efetivos;</li><li>Manter-se atualizado(a) sobre tendências de mercado, inovações em trade marketing e comportamento do consumidor no setor farmacêutico.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior complete em marketing;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Conhecimento no Pacote Office;</li><li>Experiência prévia em trade marketing, preferencialmente no setor farmacêutico;</li><li>Capacidade de liderança e gestão de equipes multidisciplinares;</li><li>Habilidade analítica e foco em resultados;</li><li>Excelente comunicação e capacidade de negociação;</li><li>Híbrido.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/R3VzdGF2by5BZm9uc28uNTA5MzEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Segmento de serviços financeiros e tecnologia, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Definir a visão, estratégia e roadmap do produto;</li><li>Atuar em integração entre time de tecnologia e área de negócios em contexto de instituição financeira;</li><li>Organizar e estruturar fluxos do produto de crédito, incluindo lógica de core banking e reconciliação financeira;</li><li>Criar e priorizar user stories, requisitos e backlogs;</li><li>Apoiar na evolução da arquitetura de micro serviços aplicados a crédito;</li><li>Garantir que os produtos atendam às necessidades de clientes e estejam alinhados ao crescimento do negócio.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência como Product Manager;</li><li>Vivência em produtos financeiros digitais (empréstimos, crédito, pagamentos, reconciliação);</li><li>Experiência em gestão de roadmap e produto;</li><li>Conhecimento em Jira;</li><li>Inglês intermediário/avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Y2Fpby5jYXJ2YWxoby4xMjU5OS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa nacional de Crédito de Carbono.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Aprimorar o pitch de vendas, considerando os impactos econômicos da criação de novos modelos comerciais</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Prospectar fazendas</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir o engajamento dos stakeholders</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Negociar os custos de matéria-prima</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Colaborar com a definição da expansão do negócio em conjunto da liderança e time de ciências</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir a conformidade da operação com os padrões de segurança</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Criar os processos adequados nas fazendas em conjunto com o time de ciências</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar indicadores como: margem comercial, custo do pó de rocha (R$/tonelada), NPS parceiros, churn parceiro e reaplicação na fazenda;</span></li><li>Modelo 100% Remoto (escritório na Zona Sul de São Paulo).</li></ul><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência prévia: Relações comerciais no setor agro;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação acadêmica: Engenharia Agronômica, Engenharia de Minas, Engenharia Ambiental, Engenharia Química, Geologia ou áreas afins;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Foco em resultados: deve garantir que toda a equipe considere o impacto em eficiência e analisar os custos envolvidos em cada decisão. Precisa ter capacidade de atuar de forma independente, tomando decisões sem a supervisão direta da liderança;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Finanças: Ter conhecimento financeiro básico para tomar decisões considerando todos os custos envolvidos, sendo capaz de montar e dar visibilidade à estrutura de custos da área;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Comunicação: Comunicação clara bem com todas as áreas (ERW, Reflorestamento e áreas de suporte), conseguindo apresentar com clareza as necessidades que impactam o negócio e priorizar as demandas necessárias;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês avançado.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjA4ODI1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Banco Multinacional de grande, na região da Av. Paulista-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atender clientes no Brasil e América Latina com foco em empresas japonesas de grande e pequeno porte;</li><li>Responsável pelas vendas de todos os produtos de cash do banco.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência em vendas de produtos de cash management para cliente japoneses ou para clientes multinacionais;</li><li>Principais produtos de cash: Conta corrente, pagamentos (boletos, folha), cartão corporativo, recebimentos (boletos de cobrança), investimentos (CDB, aplicação automática) - produtos de prateleira;</li><li>Não terá time sob sua liderança;</li><li>CPA(diferencial);</li><li>Inglês Fluente;</li><li>Experiência com grandes bancos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjQ4NDE3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbHeader"><ul><li>Multinacional de insumos químicos agrícolas, na Região Metropolitana de Campinas-SP.</li></ul></div><div class="pbBody"><strong>Descrição da vaga </strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Definir, liderar e monitorar a estratégia anual de vendas por região, produto e margem;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Elaborar previsões de vendas e orçamento de gastos alinhados com os objetivos do negócio;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Identificar oportunidades em mercados existentes e potenciais, visando expansão e crescimento sustentável;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Estruturar critérios comerciais, como pedido mínimo, mix de produtos e estratégias de preço/custo;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios comerciais detalhados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerir e ajustar o portfólio de produtos, políticas de preços e estratégias comerciais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Integrar informações relevantes entre Marketing e Business Intelligence para suporte na tomada de decisão;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Acompanhar o CRM e realizar o mapeamento de clientes-chave (revendas e grandes contas);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Organizar informações de S&OP para garantir alinhamento fluido entre áreas internas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Servir como ponto de interface com Customer Service, Suprimentos e backoffice para maior eficiência operacional;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar e desenvolver o time comercial em competências como comunicação, conhecimento técnico, negociação, relacionamento e entrega de resultados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Estruturar e dimensionar a equipe para sustentar expansões regionais e industriais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Delegar atividades de forma que promova o crescimento das lideranças dentro da equipe;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Definir critérios e indicadores-chave para organizar e melhorar continuamente o trabalho do time;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver estratégias para fortalecimento de relacionamento e aproximação ao mercado agro;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Estruturar e negociar propostas comerciais e políticas de preços competitivas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Apoiar coordenações de vendas na resolução de situações comerciais complexas.</span></li></ul><strong>Perfil desejado</strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Profissional com expertise em gestão comercial no segmento agro, aliado à capacidade de alinhar estratégias comerciais com a visão de mercado;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Habilidade em liderar equipes, promover colaboração intersetorial e alcançar resultados orientados à performance e ao crescimento sustentável;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Forte capacidade analítica e visão estratégica, com habilidade para construir relacionamentos duradouros e negociações assertivas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação Acadêmica: Graduação em Engenharia Agronômica ou Agronomia;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Especialização: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Comercial ou Marketing;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês Avançado, disponibilidade de atuação em Campinas e região e disponibilidade para viagens.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjU0NTE2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo de concessionária automotiva, focada e veículos automotores e duas rodas premium, na região de Jundiaí-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerir a equipe de vendas, incluindo treinamento, motivação e acompanhamento de desempenho;</li><li>Planejar e executar estratégias comerciais para aumentar captação de clientes e atingir metas estabelecidas;</li><li>Monitorar o mercado para identificar tendências, oportunidades de vendas e novas demandas;</li><li>Formular preços competitivos para veículos e motos zero quilômetros e seminovos, considerando margens de lucro e estratégias de mercado;</li><li>Negociar vendas diretamente com clientes, garantindo condições alinhadas à política comercial da loja e ao perfil premium da marca;</li><li>Manter o showroom alinhado aos padrões e valores premium da marca;</li><li>Negociar com fornecedores e parceiros comerciais, assegurando relações benéficas para os negócios;</li><li>Garantir altos padrões de qualidade, ética e transparência nas operações.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência comprovada no setor automotivo premium e em cargos de liderança comercial;</li><li>Excelentes habilidades de comunicação, negociação e gestão de equipes;</li><li>Forte senso estratégico, com foco em resultados e atenção à experiência do cliente;</li><li>Conhecimento em formulação de preços e gestão de estoques de veículos zero e seminovos;</li><li>Habilidade analítica e conhecimento em ferramentas tecnológicas aplicadas às vendas;</li><li>Disponibilidade de atuação 100% presencial com flexibilidade de horários e finais de semana.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjc5MDY1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo de concessionária automotiva, focada e veículos automotores e duas rodas premium, na região metropolitana de Campinas-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerir a equipe de vendas, incluindo treinamento, motivação e acompanhamento de desempenho;</li><li>Planejar e executar estratégias comerciais para aumentar captação de clientes e atingir metas estabelecidas;</li><li>Monitorar o mercado para identificar tendências, oportunidades de vendas e novas demandas;</li><li>Formular preços competitivos para veículos e motos zero quilômetros e seminovos, considerando margens de lucro e estratégias de mercado;</li><li>Negociar vendas diretamente com clientes, garantindo condições alinhadas à política comercial da loja e ao perfil premium da marca;</li><li>Manter o showroom alinhado aos padrões e valores premium da marca;</li><li>Negociar com fornecedores e parceiros comerciais, assegurando relações benéficas para os negócios;</li><li>Garantir altos padrões de qualidade, ética e transparência nas operações.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência comprovada no setor automotivo premium e em cargos de liderança comercial;</li><li>Excelentes habilidades de comunicação, negociação e gestão de equipes;</li><li>Forte senso estratégico, com foco em resultados e atenção à experiência do cliente;</li><li>Conhecimento em formulação de preços e gestão de estoques de veículos zero e seminovos;</li><li>Habilidade analítica e conhecimento em ferramentas tecnológicas aplicadas às vendas;</li><li>Disponibilidade de atuação 100% presencial com flexibilidade de horários e finais de semana.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjY3MTAwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Nosso cliente é uma indústria multinacional com atuação no setor de bens de consumo.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Reportando-se diretamente ao Gerente Fiscal;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Realizar a conferência básica e organização de documentos fiscais para apoiar o processo de recebimento fiscal;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Auxiliar na apuração inicial dos impostos indiretos, como ICMS, IPI, PIS, COFINS e ISS, garantindo a aplicação correta das alíquotas e cálculo simples;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Apoiar a apuração de tributos retidos, como IRRF, INSS e ISS, através de controles básicos e validação inicial;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Contribuir para a entrega das obrigações acessórias, incluindo suporte na elaboração de arquivos e envio de SPED Fiscal, DCTF e EFD-Contribuições;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Auxiliar no acompanhamento e controle das atividades realizadas pelo escritório contábil-fiscal prestador de serviços, garantindo a comunicação eficaz e alinhamento nas demandas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Participar de reuniões iniciais e apoiar análises sobre mudanças tributárias decorrentes da reforma tributária, contribuindo para a organização de informações e coleta de dados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Atualizar dados e verificar a parametrização básica no sistema ERP para apoiar as rotinas fiscais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Colaborar na verificação e execução de tarefas fiscais internas, visando o aprendizado contínuo e desenvolvimento técnico.</span></li></ul><span><span><strong>Perfil desejado</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação superior completa, cursando em ciências contábeis ou áreas correlatas a finanças;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Excel avançado;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Atuação prévia nas rotinas de recebimento e apuração fiscal;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Interesse em atuar no grupo de transformação fiscal.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGVvbmFyZG9CLjIyMTQzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Referência no segmento de imóveis logísticos, especializada em soluções para operações de grande porte, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Liderar a área de inteligência de mercado, estruturando análises estratégicas e relatórios que embasem decisões de expansão, precificação e posicionamento competitivo;</li><li>Coordenar as atividades de geração de demanda (SDR), garantindo a qualificação de leads e a construção de pipeline sólido para a área comercial;</li><li>Desenvolver estudos de mercado sobre concorrentes, tendências e oportunidades em logística e real estate, traduzindo dados em insights acionáveis;</li><li>Apoiar a definição de estratégias de prospecção e relacionamento com potenciais clientes, atuando em parceria com a equipe de vendas;</li><li>Estruturar métricas e indicadores de performance da área, assegurando eficiência e previsibilidade nos resultados;</li><li>Conduzir a interface com áreas internas (comercial, marketing e desenvolvimento) para alinhar informações de mercado às estratégias de negócio</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em inteligência de mercado, pesquisa ou planejamento estratégico, preferencialmente em setores de logística, real estate, infraestrutura ou serviços B2B;</li><li>Vivência em gestão de equipes de pré-vendas/SDR e na construção de processos de prospecção estruturados;</li><li>Habilidade em análise de dados, elaboração de relatórios gerenciais e uso de ferramentas de BI/CRM;</li><li>Perfil analítico, visão estratégica e forte orientação a resultados;</li><li>Modelo de trabalho: Hibrido</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6Ljc3NDMzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande porte, segmento do varejo em franca expansão, na região de Campinas-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar como elo entre os gestores das montadoras, o gestor interno e as agências parceiras, gerenciando informações e coordenando ações estratégicas e campanhas;</li><li>Coleta e Análise de Briefings: Captar e organizar as informações fornecidas pelos gerentes das montadoras, assegurando a compreensão total das necessidades e expectativas para os projetos;</li><li>Desenvolvimento de Projetos: Trabalhar diretamente com o gestor na concepção, planejamento e ajustes de campanhas e ações de marketing que atendam às necessidades dos stakeholders;</li><li>Gestão de Parcerias com Agências: Comunicar as demandas de campanhas e projetos às agências parceiras, monitorar a execução das mesmas e garantir que todas as entregas estejam dentro do prazo e esperado;</li><li>Monitoramento: Avaliar resultados de estratégias de marketing implementadas, apresentando relatórios e sugestões de melhorias para ações futuras;</li><li>Gestão de Cronogramas: Gerir o calendário de campanhas e ações, assegurando que os prazos sejam atendidos e que os recursos estejam alocados de maneira eficiente;</li><li>Organização e execução de campanhas presenciais, como feiras, conferências ou lançamentos de produtos;</li><li>Mídia tradicional: Desenvolvimento de campanhas para rádio, TV, outdoors e materiais impressos (ex.: folders e cartazes);</li><li>Estratégias de Trade Marketing: Conexão entre a marca e o ponto de venda, impulsionando a presença e visibilidade.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Habilidade de Comunicação: Forte habilidade interpessoal e de comunicação clara e objetiva, para articular informações com diversos stakeholders;</li><li>Organização e Planejamento: Excelência em gestão de tempo, priorização e capacidade de gerenciar prazos e múltiplas tarefas de forma eficiente;</li><li>Perfil Analítico: Habilidade para interpretar dados, entender projetos, identificar oportunidades e propor soluções criativas e eficazes;</li><li>Habilidade em Colaboração: Trabalho em equipe com foco na integração de informações entre diferentes áreas e parceiros externos;</li><li>Experiência: Preferencialmente, experiência prévia em coordenação de campanhas de marketing e interface com agências de comunicação; Familiaridade com Ferramentas de CRM;</li><li>Formação Acadêmica: Ensino superior em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas correlatas. Certificações em marketing digital.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjMzNTEyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional de Marketplace, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar em conjunto com times multidisciplinares incluindo o time de produto internacional, time de desenvolvimento local, designer e fornecedores externos;</li><li>Desenvolver diferentes soluções que atendam as diferentes frentes operacionais de desde sistemas internos, aplicativo e principalmente, soluções que dependam de integração com outros sistemas e / ou fornecedores externos;</li><li>Alinhar expectativa dos times operacionais de acordo com o processo de entrega de cada time (regional, local, designer e fornecedores externos) e comunicá-los ativamente;</li><li>Construir visão de produto baseado na estratégia de negócio e desdobrar para time multidisciplinar (desenvolvedores e designers);</li><li>Manter backlog priorizado de curto, médio e longo prazo alinhado à estratégia do time de Order Fulfillment ;</li><li>Analisar as demandas e hipóteses de backlog e conduzir processos de discovery, definindo as métricas de sucesso e documentando o resultado para início do processo de delivery;</li><li>Identificar oportunidade de melhorias no processo e ou mudança que gere valor operacional, redução de custo e ou redução do tempo de entrega.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em Administração, Engenharia ou área relacionada;</li><li>Experiência sólida em gestão de produto, trabalhando diretamente com desenvolvedores;</li><li>Experiência prévia em áreas de produto relacionadas a e-commerce, fintech, operações ou logística;</li><li>Fluência em Inglês;</li><li>Modelo: Híbrido 3x2.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMzQ1NzIuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria de Grande porte multinacional.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gestão de Preços: Analisar e aplicar variações de preços, ajustar conforme necessidades do mercado, aumentar o preço de matérias-primas e ajustar conforme mudanças no custo;</li><li>Análise de Custos e Margem: Estudo contínuo da estrutura de custos e margens da empresa, identificando áreas de ajuste;</li><li>Relatórios e Suporte à Diretoria: Suporte na geração de relatórios analíticos para a alta gestão, com foco em resultados financeiros e de precificação;</li><li>Ajustes de Preço e Necessidades do Mercado: Acompanhamento e ajuste das estratégias de preços com base em variações do mercado;</li><li>Sistema e Ferramentas: Utilização de SAP e outras ferramentas de BI (Power BI, Excel) para o desenvolvimento de ferramentas de acompanhamento e análise de dados;</li><li>Relatórios de Performance: Criação de dashboards e relatórios de performance de vendas e precificação;</li><li>Interação com Equipes: Boa comunicação para explicar detalhadamente os processos de precificação e as variações de preços de forma clara e concisa.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação: Superior completo;</li><li>Habilidades Técnicas: Excel Avançado (fundamental para análises e automação de relatórios), Power BI ou outras ferramentas de BI para criação de relatórios interativos e dashboards, conhecimento em SAP;</li><li>Perfil: Proatividade, agilidade, e capacidade de tomar decisões rápidas, já que a empresa tem um ritmo acelerado e exige flexibilidade;</li><li>Experiência: Profundo conhecimento e experiência na área de pricing, preferencialmente em empresas B2B;</li><li>Comunicação: Capacidade de explicar e justificar as decisões tomadas com base em análises de dados;</li><li>Idiomas: Inglês.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fyb2xpbmUuUGF2YW5lbGxpLjA0MzUwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional do ramo automotivo, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Planejar e executar ações de marketing voltadas ao pós-venda, promovendo a valorização de marketing de serviços, com foco na fidelização de clientes;</li><li>Desenvolver e coordenar campanhas promocionais, atuando desde a concepção até a implementação, em parceria com áreas internas, agências de publicidade e concessionárias;</li><li>Organizar eventos e ativações institucionais com foco no cliente final e público interno, reforçando o posicionamento da marca e o engajamento com os serviços de pós-venda;</li><li>Monitorar indicadores e resultados das campanhas, compilando dados e elaborando análises periódicas para embasar decisões estratégicas e propor melhorias contínuas;</li><li>Gerir o controle financeiro da área, incluindo acompanhamento de custos, gestão de fees e suporte às previsões orçamentárias de marketing;</li><li>Apoiar a integração e o desenvolvimento de estagiários e aprendizes, promovendo um ambiente colaborativo, de aprendizado prático e troca de conhecimento.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Conhecimento Técnico: Experiência com campanhas de marketing, ações promocionais, eventos, pós-venda, controle orçamentário, acompanhamento de KPIs e relacionamento com agências;</li><li>Formação: Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;</li><li>Segmentos: aberto a profissionais de diferentes setores com estrutura de pós-venda; preferencialmente com experiência no setor automotivo;</li><li>Sistemas: Excel Avançado;</li><li>Idiomas: inglês avançado para leitura e escrita; inglês intermediario para verbal;</li><li>Perfil Comportamental: perfil sênior e com autonomia, capaz de conduzir atividades de forma independente e segura. Comunicativa e colaborativa, que demonstre facilidade em interagir com diferentes áreas da empresa, estabelecendo conexões eficazes e promovendo um ambiente de trabalho integrado;</li><li>Modelo: 3x semana office; 2x home.</li></ul><p><br /><br /></p><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS45Njk0Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
