12 resultados para Diretor Comercial em São Paulo, São Paulo

Coordenador de marketing

Diadema,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader"> </div><div class="pbBody">A Empresa <ul><li>Indústria química nacional com atuação no setor de complementos automotivos.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Reportando-se diretamente ao diretor comercial;</li><li>Planejar e executar estratégias de marketing integradas para reforçar a presença da marca no setor químico e gerar leads qualificados;</li><li>Estabelecer e gerir indicadores-chave de performance (KPIs) para monitorar campanhas e garantir o alinhamento com objetivos corporativos;</li><li>Coordenar e liderar equipes de marketing multifuncionais, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;</li><li>Identificar e desenvolver oportunidades de mercado, realizando pesquisas e análises de tendências;</li><li>Gerenciar o orçamento de marketing para maximizar o ROI e fazer ajustes conforme necessário;</li><li>Supervisionar a criação de conteúdo técnico e promocional, incluindo materiais digitais e impressos, para engajar públicos-alvo específicos;</li><li>Construir e cultivar parcerias estratégicas e relações com stakeholders internos e externos, incluindo fornecedores e clientes;</li><li>Implementar ferramentas de automação de marketing para otimizar processos e campanhas;</li><li>Analisar dados de mercado e concorrência para ajustar estratégias de produto e posicionamento;</li><li>Garantir a conformidade com regulamentações do setor químico em iniciativas de marketing e comunicação;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação completa em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em marketing, preferencialmente no setor químico ou B2B;</li><li>Capacidade analítica e familiaridade com ferramentas de CRM, automação de marketing e análise de dados;</li><li>Inglês intermediário ou avançado (desejável).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/R3VzdGF2by5BZm9uc28uODkwMDcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-06-27T14:02:29Z

Executivo Comercial - Tecnologia

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de Tecnologia, na região de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir prospecção ativa para geração de leads qualificados;</li><li>Participar de campanhas com o time de marketing e converter leads em oportunidades;</li><li>Apresentar a solução tecnológica da empresa (junto ao time técnico) a potenciais clientes;</li><li>Construir, nutrir e evoluir pipeline de vendas com ticket médio elevado;</li><li>Contato com decisores estratégicos (C-Level e diretoria) para novos negócios;</li><li>Participar de eventos do setor (em SP e eventualmente em outras regiões).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência comprovada em vendas consultivas B2B com ciclo longo e múltiplos stakeholders;</li><li>Sólida atuação com ticket médio alto e processos de venda mais complexos;</li><li>Perfil Hunter;</li><li>Capacidade de diálogo com diferentes níveis, incluindo fundadores, CEOs e diretores;</li><li>Inglês intermediário;</li><li>Ensino superior completo (Administração, Marketing, Engenharia, Economia ou correlatas);</li><li>Conhecimento do setor de tecnologia para supply chain ou soluções empresariais;</li><li>Experiência com CRM.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjQxNjMzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-06-30T17:11:29Z

Gerente de Marketing

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Escritório de Advocacia, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver e executar a estratégia de marketing e branding institucional;</li><li>Coordenar a produção de conteúdo jurídico e institucional (artigos, eventos, redes sociais);</li><li>Garantir consistência na comunicação, identidade visual e presença digital;</li><li>Gerenciar equipe interna e fornecedores externos;</li><li>Atuar com comitês de sócios e diretoria;</li><li>Medir e reportar resultados via indicadores e relatórios.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em cargos de gerência em marketing, preferencialmente em empresas de serviços (consultoria, agência etc.);</li><li>Formação em Marketing, Comunicação ou áreas correlatas; Pós-graduação/MBA;</li><li>Conhecimento em Adobe e ferramentas de marketing digital;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjg1MDA5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-07-15T11:48:41Z

Executivo de vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Fabricante global de soluções promocionais, na região de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a área comercial de utilidades domésticas, com foco em estruturação da operação comercial e geração de resultados;</li><li>Formar e gerir um time comercial multicanal: representantes, televendas, e-commerce e canais B2B;</li><li>Desenvolver e implementar o plano comercial da unidade, com metas claras de vendas e rentabilidade;</li><li>Estabelecer relacionamento com redes estratégicas de varejo e atacado (ex: home centers, atacarejos e grandes distribuidores);</li><li>Negociar com grandes contas, conduzindo apresentações, propostas e acordos de fornecimento;</li><li>Gerenciar indicadores de desempenho e reportar resultados à diretoria;</li><li>Atuar de forma integrada com as áreas internas (criação, marketing, produção e logística), assegurando uma execução alinhada e eficiente.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Sólida experiência em gestão comercial, preferencialmente nos segmentos de utilidades domésticas, bens de consumo ou promocional;</li><li>Vivência comprovada em liderança de equipes comerciais e gestão de representantes;</li><li>Conhecimento de canais como e-commerce, televendas e varejo físico;</li><li>Habilidade de negociação com grandes contas e bom relacionamento com redes relevantes do segmento do varejo;</li><li>Perfil estratégico, dinâmico e orientado a resultados, com postura empreendedora;</li><li>Relacionamentos ativos com compradores ou representantes.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZmVybmFuZG8ua29uZG8uNTE1NDMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-06-23T11:10:01Z

Senior LATAM HR Business Partner (MANAGERIAL SENIORITY)

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
The Company<ul><li>International education organization, at São Paulo-SP.</li></ul>Job description <ul><li>Implement HR strategies in alignment with the Regional HR Director to support business goals;</li><li>Strengthen risk protocols and back-office processes in collaboration with regional and global HR teams;</li><li>Guide and support HR leaders and managers across LATAM, addressing specific HR projects and integration needs;</li><li>Drive initiatives that enhance employee engagement, leveraging survey results to guide local management;</li><li>Advocate for core values, promoting collaboration, respect, and innovation across the region;</li><li>Ensure compliance with global, regional, and local HR policies, as well as federal and state regulations;</li><li>Oversee payroll accuracy, documentation, and approvals to minimize risk;</li><li>Maintain high-quality data across HRIS, payroll, and other systems, ensuring alignment and fast corrective actions;</li><li>Manage terminations, severances, and legal proceedings following group policies and local legislation;</li><li>Lead annual HR activities such as salary reviews, workforce planning, and engagement surveys, ensuring accuracy and attention to detail;</li><li>Collaborate across departments-HR, Finance, and other teams-to ensure efficient operations and resource planning;</li><li>Partner with locations to enhance HR processes tailored to distinct needs while ensuring consistent standards;</li><li>Monitor key timelines such as salary adjustments, budgeting, and survey follow-ups;</li><li>Promote an environment of positive employee relations through effective communication and governance;</li><li>Ensure local HR policies comply with regional and local labor laws, balancing consistency and customization as needed;</li><li>Act as an escalation point for grievance and disciplinary cases, partnering with regional HR and legal teams to mitigate risks;</li><li>Develop HR leaders by enhancing their administrative capabilities and aligning with best practices to support operational goals;</li><li>Support the integration of new operations by fostering relationships, driving change management, and resolving integration challenges;</li><li>Collaborate with managers to ensure process alignment and seamless transitions;</li><li>Build strategies to achieve fast, effective, and sustainable results during post-merger integrations.</li></ul>Requirement Profile - Knowledge, Skills & Experiences <ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources, or a related field;</li><li>Advanced/Fluent English and Spanish;</li><li>Advanced knowledge of labor laws across Brazil (SP/SP) and other LATAM countries;</li><li>Experience in shared services/matrix organizations, and working with senior stakeholders;</li><li>Strong business acumen with a balance of strategy and practical execution;</li><li>Proven ability in managing employee relations, change management, mergers, and integrations;</li><li>Exceptional organizational and project management skills, with focus on detail and efficiency;</li><li>Ability to motivate and inspire a team to achieve organizational goals.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsbGVOLjMwNzMwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-07-28T19:01:01Z

Executivo de Vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Fabricante Multinacional de Maquinário Industrial, na região de São Paulo-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar todo o fluxo comercial, desde a prospecção de novos clientes até o fechamento de negócios;</li><li>Atender indústrias de diversos segmentos (automobilístico, linha branca, agrícola, construção civil etc.), com foco em pequenas e médias empresas;</li><li>Atuar com foco principal na gestão e desenvolvimento da carteira de clientes já existente, além da abertura de novos negócios;</li><li>Manter relacionamento próximo e contínuo com os clientes, mesmo em ciclos de vendas longos (de até 2 anos), assegurando fidelização e novas oportunidades;</li><li>Conduzir negociações com tomadores de decisão, como diretores e proprietários;</li><li>Participar de feiras e eventos do setor, inclusive internacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência comprovada com vendas externas para indústrias de diversos segmentos;</li><li>Experiência comprovada com vendas técnicas de bens de capital (soluções complexas e de alto valor agregado);</li><li>Inglês avançado (uso frequente em reuniões com a matriz na Alemanha, além de viagens internacionais e participação em feiras);</li><li>Disponibilidade total para viagens a clientes em diferentes regiões do país.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNzkwMzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-07-07T14:51:34Z

Executivo de vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Fabricante global de soluções promocionais, na região de São Paulo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar na prospecção ativa de novos clientes no varejo e em canais estratégicos, com foco em produtos promocionais e licenciados;</li><li>Conduzir reuniões presenciais e remotas para apresentação do portfólio da companhia, propondo soluções personalizadas;</li><li>Desenvolver relacionamento comercial com grandes contas, buscando oportunidades recorrentes de negócio;</li><li>Negociar preços, prazos, condições comerciais e contratos com autonomia e foco em margem e volume;</li><li>Monitorar e mapear tendências de mercado promocional, oferecendo insights à liderança comercial;</li><li>Trabalhar em conjunto com áreas internas (criação, produção, logística) para garantir a entrega das soluções vendidas;</li><li>Atuar com metas de vendas e indicadores de performance bem definidos, reportando-se diretamente aos diretores comerciais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em vendas B2B, preferencialmente no mercado de marketing promocional, brindes ou produtos licenciados;</li><li>Forte habilidade em negociação, gestão de pipeline e fechamento de contratos comerciais;</li><li>Capacidade de trabalhar de forma autônoma, com foco em resultado e disciplina em follow-ups;</li><li>Excelente comunicação interpessoal e habilidade de transitar entre diferentes perfis e segmentos de clientes;</li><li>Relacionamento prévio com clientes e canais estratégicos será um diferencial valorizado, especialmente para aceleração dos resultados comerciais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZmVybmFuZG8ua29uZG8uOTIwNzkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-06-18T17:59:33Z

Executivo de Vendas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Fabricante Multinacional de Maquinário Industrial, na região de São Paulo-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar todo o fluxo comercial, desde a prospecção de novos clientes até o fechamento de negócios;</li><li>Atender indústrias de diversos segmentos (automobilístico, linha branca, agrícola, construção civil etc.), com foco em pequenas e médias empresas;</li><li>Atuar com foco principal na gestão e desenvolvimento da carteira de clientes já existente, além da abertura de novos negócios;</li><li>Manter relacionamento próximo e contínuo com os clientes, mesmo em ciclos de vendas longos (de até 2 anos), assegurando fidelização e novas oportunidades;</li><li>Conduzir negociações com tomadores de decisão, como diretores e proprietários;</li><li>Participar de feiras e eventos do setor, inclusive internacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência comprovada com vendas externas para indústrias de diversos segmentos;</li><li>Experiência comprovada com vendas técnicas de bens de capital (soluções complexas e de alto valor agregado);</li><li>Inglês avançado (uso frequente em reuniões com a matriz na Alemanha, além de viagens internacionais e participação em feiras);</li><li>Disponibilidade total para viagens a clientes em diferentes regiões do país.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNDYxNzMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-08-19T11:58:02Z

Gerente Financeiro

Sorocaba,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa multinacional do segmento industrial de médio porte localizada na região de Sorocaba/SP.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Gerir as áreas de Finanças, Controladoria, Contabilidade, Custos, Fiscal, Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria e Planejamento Financeiro;</li><li>Assegurar a emissão de demonstrações financeiras precisas, auditadas e dentro dos prazos, além de relatórios, gerenciais e análises ad-hoc;</li><li>Atuar como Business Partner para a Diretoria Geral (MD) e para demais áreas, com foco em Sales Controlling e Supply Chain Controlling;</li><li>Gerir demandas de Tecnologia da Informação (TI) relacionadas à área;</li><li>Otimizar o fluxo de caixa e a estrutura de capital da empresa;</li><li>Identificar e reportar potenciais riscos a stakeholders internos e externos;</li><li>Modelo de trabalho: hibrido - 3 dias no escritório e 2 em casa.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Inglês avançado (mandatório);</li><li>Formação em Contabilidade e CRC ativo (assinará o balanço);</li><li>Experiência nas áreas de Contabilidade, Controladoria (FP&A); Custos e Tesouraria;</li><li>Boa liderança, Foco em soluções, Visão de negócios;</li><li>Excelente habilidade de relacionamento e de comunicação.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjk2MTg3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-07-04T12:18:05Z

Coordenador Financeiro

Pinheiros,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de Tecnologia, na região de Pinheiros-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Fazer a gestão da equipe;</li><li>Consolidar e projetar fluxo de caixa;</li><li>Garantir realização das rotinas do contas a pagar e receber;</li><li>Atuar em conjunto com bancos para captação e investimentos;</li><li>Preparar diversos reports para Diretoria.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Conhecimento em SAP B1 - business one.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VmluaWNpdXMuRmVpdG9zYS4zMjM1Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-08-06T12:33:38Z

Coordenador de RH

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte do segmento de Varejo, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como business partner, apoiando lideranças com gestão de pessoas e cultura organizacional;</li><li>Gerenciar o ciclo completo de recrutamento para varejo e escritório, garantindo boa experiência aos candidatos;</li><li>Comunicar alterações nos termos de emprego, como promoções, mudanças e contratos;</li><li>Ser conselheiro de RH, orientando sobre políticas, processos e conformidade;</li><li>Apoiar gestores na avaliação e gestão de desempenho dos colaboradores;</li><li>Implementar processos ao longo do ciclo de vida dos colaboradores;</li><li>Gerir projetos de RH nacionais e internacionais conforme direcionamento da diretoria;</li><li>Liderar iniciativas de clima e cultura para apoiar expansão e crescimento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Inglês Fluente / espanhol (diferencial);</li><li>Ensino Superior completo;</li><li>Experiência com todas as sub divisões de RH.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmFwaGFlbGRhcmRpcy43MTAxMy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-07-21T11:39:14Z

Gestor de Tráfego

São José dos Campos,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Consórcios, na região de São José dos Campos-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerenciar as campanhas de tráfego pago, com foco na captação de leads qualificados para venda de consórcios;</li><li>Atuar diretamente na operação, sem equipe no primeiro momento, reportando-se ao Diretor de Consórcio;</li><li>Gerenciar o orçamento mensal e investimento em mídia da empresa;</li><li>Planejar, executar, monitorar e otimizar campanhas nas plataformas de Meta (Facebook/Instagram) e Google Ads;</li><li>Analisar dados e performance das campanhas, utilizando ferramentas como Google Analytics e plataformas internas (RD Station e C2S);</li><li>Realizar ajustes contínuos nas estratégias de mídia paga para maximizar a geração de leads e o retorno sobre investimento;</li><li>Trabalhar com inteligência de dados e automações para aumentar a eficiência das campanhas;</li><li>Responsável por toda estratégia e operação de tráfego pago voltado exclusivamente para o segmento de consórcios.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência comprovada na área de tráfego pago;</li><li>Vivência obrigatória no segmento de venda de consórcios;</li><li>Domínio das plataformas de mídia paga: Google Ads, Meta Ads (Facebook e Instagram);</li><li>Conhecimento em análise de dados, métricas e acompanhamento de performance através de ferramentas como Google Analytics e RD Station;</li><li>Experiência na operação direta de campanhas e gestão de orçamentos robustos de mídia;</li><li>Formação superior em Administração, Publicidade, Marketing ou áreas correlatas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNDkyOTguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-06-16T11:18:57Z