<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbHeader"><ul><li>Educação.</li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Criar e implementar uma estratégia de marketing integrada que combine ações digitais (SEO, SEM mídias sociais, e-mail marketing, etc.) e offline (eventos, parcerias, imprensa, etc.), com foco no crescimento da empresa e impacto no setor educacional;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Implementar e otimizar estratégias e ferramentas de CRM (Customer Relationship Management) para capturar, analisar e gerenciar dados dos alunos e potenciais clientes;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Usar insights e análises gerados pelo CRM para criar campanhas altamente segmentadas e personalizadas, aumentando a satisfação, fidelização e retenção dos alunos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderar iniciativas para integrar perfis de clientes/alunos ao funil de marketing, garantindo abordagens contínuas e assertivas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Definir KPIs (indicadores-chave de performance) relacionados ao CRM para medir o impacto em conversões, engajamento e retenção de alunos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Planejar e liderar estratégias de growth para aquisição e retenção usando ferramentas digitais, testes A/B, campanhas escaláveis e otimização de funis de conversão;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Fortalecer a identidade da marca, promovendo consistência e engajamento em todos os pontos de contato com o público;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Marketing Digital e Analytics: Gerenciar ações digitais (campanhas, SEO, SEM e mídias sociais) e monitorar métricas para buscar melhorias incrementais com foco em ROI e crescimento;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Implementar e gerir iniciativas com influenciadores do setor educacional para ampliar o alcance das campanhas e a credibilidade da marca;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inspirar e liderar o time interno de marketing, promovendo desenvolvimento e performance de alto nível;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Controlar e otimizar o orçamento de marketing, priorizando ações de alto impacto dentro dos limites estabelecidos pela empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver campanhas integradas que unem os canais online e offline para proporcionar uma experiência consistente e robusta para os alunos e stakeholders;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Monitorar concorrência, tendências e feedbacks do público-alvo para ajustar propostas e posicionar a empresa como líder no setor.</span></li></ul><span><span><strong>Perfil desejado</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Graduação em Marketing, Administração, Comunicação ou área correlata (pós-graduação ou MBA são diferenciais);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência comprovada em liderança de equipes de marketing;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Expertise na implementação e gestão de soluções de CRM (preferencialmente em empresas de alto volume de interação com clientes);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conhecimento robusto em marketing digital, análises de dados e ferramentas avançadas como automação de marketing e plataformas de BI;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência em growth marketing e branding consolidados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Habilidade de negociação e gestão de parcerias estratégicas com influenciadores;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Capacidade de liderar em contextos dinâmicos, orientado para metas e resultados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Familiaridade com o setor de educação e suas especificidades;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Domínio de ferramentas e metodologias modernas de CRM e MarTech;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência com iniciativas omnichannel envolvendo campanhas online e offline;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Abordagem analítica baseada em dados para tomada de decisão estratégica;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Alta Energia;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Hands-on.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS41NjMzOC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Transportadora de Grande Porte, na região de Salvador-BA ou Fortaleza-CE.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar e liderar equipes comerciais regionais;</li><li>Consolidar e otimizar rotinas de governança comercial e gestão de pipeline;</li><li>Estabelecer relacionamento estratégico e de longo prazo com grandes contas;</li><li>Prospecção de novos clientes em segmentos estratégicos;</li><li>Implementar práticas de inteligência de mercado que favoreçam decisões comerciais mais assertivas;</li><li>Monitorar e atingir os KPIs e metas regionais;</li><li>Representar comercialmente a empresa em feiras e eventos do setor.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência sólida e comprovada em FTL e LTL;</li><li>Vivência em gestão de equipes comerciais e carteiras de clientes;</li><li>Experiência na formação de preços e negociação de contratos e reajustes;</li><li>Capacidade de atuação estratégica: perfil "Hunter" para prospecção de novos segmentos e "Farmer" para fidelização de contas existentes;</li><li>Domínio de ferramentas como Power BI, Excel e CRM (Microsoft Dynamics);</li><li>Formação superior completa e pós-graduação em áreas relacionadas como Negócios, Marketing, Logística ou Vendas.</li><li>Inglês avançado;</li><li>Habilidades analíticas e visão estratégica para transformação digital e melhoria contínua;</li><li>Proatividade e capacidade de conduzir mudanças estruturais e culturais com sucesso;</li><li>Disponibilidade para viagens superior a 40% do tempo;</li><li>Híbrido: 4x1.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS43NTY3Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional no segmento de Oil & Gas, na região do Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar projetos envolvendo desenvolvimento significativo de engenharia, interfaces com terceiros e, possivelmente, incluindo testes de campo e instalação de equipamentos;</li><li>Desenvolver relacionamentos influentes com clientes-alvo em todos os níveis, compreendendo processos de tomada de decisão;</li><li>Coordenar, desenvolver e preparar segmentos de propostas de projetos, incluindo apresentações e negociações com clientes;</li><li>Fornecer orientação e supervisão à equipe do projeto, incluindo áreas como engenharia, garantia de qualidade, compras e contabilidade de custos;</li><li>Garantir e coordenar os serviços de suporte, como jurídico, financeiro, fabricação, vendas e serviços de campo;</li><li>Monitorar continuamente o projeto para sinais de problemas existentes ou potenciais, tomando a liderança para resolver ou evitar problemas;</li><li>Representar a empresa como o ponto único de contato para o cliente do projeto em aspectos técnicos, comerciais, cronograma e vendas adicionais;</li><li>Preparar e emitir relatórios de progresso e apresentações para clientes e gestão em níveis seniores;</li><li>Coordenar/conduzir reuniões periódicas de revisão de projetos para a liderança empresarial.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Certificação PMP;</li><li>Perfil com forte capacidade analítica, habilidades de negociação e compreensão comercial e contratual;</li><li>Experiência com equipamentos submarinos ou de drilling.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjA1MTc3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional no segmento de Oil & Gas, na região do Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar projetos envolvendo desenvolvimento significativo de engenharia, interfaces com terceiros e, possivelmente, incluindo testes de campo e instalação de equipamentos;</li><li>Desenvolver relacionamentos influentes com clientes-alvo em todos os níveis, compreendendo processos de tomada de decisão;</li><li>Coordenar, desenvolver e preparar segmentos de propostas de projetos, incluindo apresentações e negociações com clientes;</li><li>Fornecer orientação e supervisão à equipe do projeto, incluindo áreas como engenharia, garantia de qualidade, compras e contabilidade de custos;</li><li>Garantir e coordenar os serviços de suporte, como jurídico, financeiro, fabricação, vendas e serviços de campo;</li><li>Monitorar continuamente o projeto para sinais de problemas existentes ou potenciais, tomando a liderança para resolver ou evitar problemas;</li><li>Representar a empresa como o ponto único de contato para o cliente do projeto em aspectos técnicos, comerciais, cronograma e vendas adicionais;</li><li>Preparar e emitir relatórios de progresso e apresentações para clientes e gestão em níveis seniores;</li><li>Coordenar/conduzir reuniões periódicas de revisão de projetos para a liderança empresarial.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Certificação PMP;</li><li>Perfil com forte capacidade analítica, habilidades de negociação e compreensão comercial e contratual;</li><li>Experiência com equipamentos submarinos ou de drilling.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjE4MTk1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Seguradora Nacional - Rio de Janeiro.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gestão de todo o ciclo de sinistros - análise, liquidação e resolução de demandas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir que cada sinistro seja tratado de forma individualizada, analisando seus aspectos técnicos, jurídicos e contratuais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver indicadores de desempenho (KPIs) para a área visando eficiência e qualidade nas operações;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Coordenar soluções junto à área técnica e comercial para sinistros excepcionais ou complexos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir análises detalhadas e transparentes com base em cláusulas contratuais de apólices;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Colaboração estratégica com áreas técnicas, comerciais e jurídicas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Propor melhorias operacionais e tecnológicas, otimizando processos internos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gestão, treinamento e desenvolvimento do time;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir conformidade com regulamentações do mercado de seguros (SUSEP e outras normas aplicáveis);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar interações com segurados, corretores e parceiros comerciais, oferecendo assistência no esclarecimento de situações sensíveis e garantindo clareza no processo de análise.</span></li></ul><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação superior completo;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Amplos conhecimentos jurídicos e regulamentação específica do setor de seguros;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Sólida experiência em análise de Responsabilidade Civil;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência com seguros de automóveis;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Perfil analítico, capacidade de pensar fora da caixa e resolução de problemas complexos e com bom relacionamento interpessoal.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by45NTUwNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional do segmento têxtil.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estabelecer e desenvolver continuamente relações comerciais com potenciais e novos clientes, expandindo a cobertura de vendas nas regiões/base de clientes, focado na região Nordeste/Norte;</li><li>Contribuir para a concepção, desenvolvimento e implementação do plano de vendas regional da empresa;</li><li>Prospectar ativamente e manter relacionamento e comunicação próximos com os clientes para entender suas necessidades em relação a suporte técnico, financeiro, logístico e de marketing;</li><li>Organizar recursos internos para atender a essas necessidades de vendas e identificar novas oportunidades de negócios;</li><li>Desenvolver e prospectar o setor comercial na empresa no mercado têxtil (tricoline, viscose, camisaria, calça e sarja profissional) na regional Nordeste/Norte, envolvendo relacionamento com parte de confecção (principalmente), atacadistas e distribuidores.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa (aberto);</li><li>Especializações na área comercial e de vendas;</li><li>Experiência no mercado têxtil;</li><li>Experiência robusta em vendas B2B regionais para o mercado têxtil de tricoline, viscose, camisaria, calça e sarja professional;</li><li>Experiência no relacionamento com mercado de confecção, distribuidores e atacadistas na regional Nordeste/Norte;</li><li>Experiência em gestão de indicadores comerciais (KPI's);</li><li>Disponibilidade para viagens mensais rotineiras, regional Nordeste/Norte;</li><li>Disponibilidade para viagens a matriz (interior de Minas Gerais, próximo a BH-MG), quando necessário).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuNjgwOTMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional de grande porte na área de energia elétrica, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Apoiar no desenvolvimento e estruturação da área de People Analytics dentro do RH;</li><li>Automatizar processos e relatórios relacionados ao RH, como remuneração, folha, cargos e salários, turnover, engajamento, performance, entre outros;</li><li>Extrair, tratar e analisar dados de diferentes fontes (sistemas de RH e bancos de dados);</li><li>Construir dashboards e visuais em Power BI para apoiar os BPs na análise e apresentação de informações;</li><li>Atuar de forma próxima às Business Partners, entendendo suas demandas e transformando-as em soluções analíticas;</li><li>Garantir qualidade, consistência e governança dos dados de pessoas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong><br />Excel avançado.</p><ul><li>Experiência com Power BI, Power Query, Power Automate e Power Apps;</li><li>Experiência com automação de processos e integração de sistemas;</li><li>Background em RH com visão generalista;</li><li>Disponibilidade para trabalhar presencial;</li><li>Disponibilidade para início imediato;</li><li>Ensino Superior completo.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/anVsaWEuYnJpbGwuNzQ3MjIuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
