12 resultados para Coordenador De Comunicacao em Rio de Janeiro, Rio de Janeiro

Gerente de Projetos - Infraestrutura e Redes

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de Grande Porte no Setor de Energia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Planejar, executar e monitorar projetos de infraestrutura de redes (LAN, WAN, Wi-Fi, SD-WAN, etc.) desde a concepção até a entrega final;</li><li>Acompanhar os recursos adequados e promovendo a colaboração entre equipes de TI, fornecedores e clientes internos;</li><li>Elaborar cronogramas, definir escopo, identificar riscos e implementar planos de ação para garantir sucesso dos projetos;</li><li>Gerenciar orçamento dos projetos e controlar custos, reportando status e eventuais desvios;</li><li>Garantir a documentação técnica dos projetos, bem como o cumprimento de normas de segurança da informação e políticas corporativas;</li><li>Agir como ponto focal para stakeholders, facilitando a comunicação e a tomada de decisões;</li><li>Realizar reuniões de alinhamento, status report e pós-implantação;</li><li>Fomentar a adoção de melhores práticas em infraestrutura de redes e em gestão de projetos (PMBOK, Agile/Scrum, ITIL).</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em TI, Engenharia, Redes de Computadores ou áreas afins;</li><li>Experiência prévia como gerente de projetos em ambientes de redes (LAN, WAN, Wi-Fi, SD-WAN, Firewall, etc.);</li><li>Conhecimento em arquitetura, implementação e troubleshooting de redes;</li><li>Habilidade de liderar equipes técnicas e gerenciar múltiplos projetos e fornecedores simultaneamente;</li><li>Experiência em ambientes de missão crítica ou grandes operações;</li><li>Certificações relevantes (desejável): PMP, PMI-ACP, Prince2, ITIL, Cisco (CCNA/CCNP), CompTIA Network+.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/QW5kcmVpYUNSLjc0NzE2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-16T18:55:29Z

Coordenador Fiscal - Compliance e Planejamento

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li> Escritório de Contabilidade, na região do Centro - Rio de Janeiro. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar a apuração, conferência e revisão de tributos diretos e indiretos, bem como das respectivas obrigações acessórias;</li><li>Atuar como representante institucional do escritório em temas fiscais, com destaque para discussões relacionadas à reforma tributária;</li><li>Gerir, desenvolver e acompanhar a equipe fiscal, assegurando qualidade técnica e cumprimento de prazos;</li><li>Administrar e controlar os sistemas internos de gestão de informações, garantindo integridade dos dados internos e dos clientes;</li><li>Atender, orientar e prestar suporte consultivo aos clientes em demandas fiscais e tributárias;</li><li>Desenvolver atividades de consultoria tributária, recuperação de créditos e identificação de benefícios fiscais;</li><li>Organizar fluxos internos, tarefas e informações para clientes, utilizando o sistema interno de forma estruturada e eficiente;</li><li>Modelo de trabalho híbrido.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Contabilidade, com CRC ativo; formação jurídica será considerada um diferencial;</li><li>Experiência prévia em escritório de contabilidade, com gestão de grandes carteiras de clientes;</li><li>Vivência comprovada no atendimento a empresas enquadradas no Lucro Real;</li><li>Conhecimento mandatório no sistema Domínio;</li><li>Inglês avançado será considerado diferencial;</li><li>Perfil com alto grau de autonomia, forte capacidade de execução, dinamismo e comunicação clara, além de postura analítica, curiosa, inconformada com o status quo e atenção rigorosa aos detalhes, prezando por entregas de excelência.</li></ul> <img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy40MzQxNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-13T14:41:09Z

Coordenador de Facilities

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de nacional de médio porte.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Supervisionar e coordenar todas as atividades relacionadas às instalações físicas, garantindo que os serviços sejam executados dentro dos padrões estabelecidos e alinhados às necessidades da empresa;</li><li>Gestão operacional dos serviços de facilities, incluindo limpeza, manutenção predial (civil e elétrica), jardinagem e outras atividades correlatas;</li><li>Monitoramento de obras e manutenções, com atualização das etapas previstas e realizadas, identificação de desvios e acionamento dos responsáveis quando necessário;</li><li>Avaliação e gestão de demandas extras (serviços spot), garantindo rápido direcionamento e execução adequada;</li><li>Controle de custos dos contratos, acompanhamento de orçamentos, análise de necessidades de investimento e otimização de recursos;</li><li>Atuação direta no relacionamento com fornecedores, incluindo levantamento de opções na região, validação técnica, acompanhamento de entregas;</li><li>Responsabilidade pela qualidade da prestação de serviços, acompanhando diariamente a operação, validando entregas e garantindo conformidade com SLAs;</li><li>Elaboração de manuais, procedimentos, rotinas operacionais e checklists, bem como sugestões de melhorias e padronizações;</li><li>Gestão administrativa da equipe;</li><li>Acompanhamento de investimentos e adequações estruturais;</li><li>Atendimento a solicitações do gestor da área e execução de atividades correlatas ao escopo do cargo.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Boa compreensão de rotinas operacionais de facilities;</li><li>Experiência prévia com contratos de obras civis e elétrica;</li><li>Perfil organizado, detalhista, resiliente, empático, boa comunicação, boa relação interpessoal, visão analítica, capacidade de liderança e negociação.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjU3ODY3LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-25T18:39:54Z

Coordenador Administrativo financeiro - América latina

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de Logística Internacional - localizada no Rio de Janeiro com escritório na Barra Olímpica.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuará como Controller Regional e Embaixador de Pessoas & Cultura, responsável pela conformidade fiscal, otimização de processos e desenvolvimento de equipes;</li><li>Elaborar relatórios mensais com KPIs consolidados da operação;</li><li>Garantir conformidade fiscal da operação brasileira e regional;</li><li>Gerenciar sistemas de gestão, controles internos e budgets;</li><li>Assegurar precisão e confiabilidade das informações financeiras;</li><li>Coordenar atividades de cash management e operações cambiais;</li><li>Aprovar balancetes anuais conforme procedimentos corporativos;</li><li>Liderar e desenvolver equipe de Finanças (2 diretos + indiretos);</li><li>Analisar processos financeiros e administrativos;</li><li>Propor melhorias e conformidade com legislação e normas contábeis;</li><li>Revisar Extrato de Conta, crédito e custos com agências;</li><li>Desenvolver controles e formulários nas agências da região;</li><li>Implantar processos financeiros com coaching e treinamento;</li><li>Desenvolver conhecimentos e habilidades da equipe;</li><li>Apoiar departamentos comercial e operacional em problem-solving;</li><li>Garantir transferência de conhecimento no processo Order to Cash;</li><li>Gerenciar recebíveis regionais (40% Brasil + 60% América Latina);</li><li>Emitir faturas de frete e demurrage diariamente com documentação completa;</li><li>Administrar programa regional de cobrança e devedores inadimplentes;</li><li>Escalar proativamente issues de recebíveis para stakeholders;</li><li>Gerenciar folha de pagamento, benefícios e legislação de RH;</li><li>Administrar espaço físico do escritório conforme legislação local;</li><li>Responsabilizar-se por compras, manutenção e serviços;</li><li>Garantir conformidade com políticas SHE-Q (Segurança, Saúde, MA, Qualidade);</li><li>Responder às autoridades em caso de incidentes ambientais ou trabalhistas;</li><li>Processar contratações/demissões via sistemas corporativos;</li><li>Organizar comitê de engajamento e cultura corporativa.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação em Contabilidade, Administração ou Gestão Financeira e afins;</li><li>Experiência comprovada em gestão financeira e administrativa;</li><li>Experiência comprovada em liderança de equipes;</li><li>Fluência em inglês, espanhol avançado será um diferencial;</li><li>Legislação fiscal e trabalhista brasileira;</li><li>Gestão de cash, operações bancárias e controle de crédito;</li><li>Processamento de folha de pagamento;</li><li>Experiência em ambiente internacional/multinacional;</li><li>Background em logística ou comércio exterior;</li><li>Experiência em múltiplas jurisdições.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/bWFyaWFuYS5jYWxzLjgyNjQxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-26T17:15:23Z

Analista de Comunicação Corporativa

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa nacional de grande porte do setor de energia - Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Estruturar a área de Comunicação Corporativa, implantando processos, políticas e procedimentos internos e externos;</li><li>Planejar e executar o calendário de ações de comunicação interna, institucional e externa;</li><li>Atuar fortemente com cultura organizacional e projetos de change management, incluindo disseminação de valores e apoio ao DHO em ações e treinamentos;</li><li>Gerenciar a reputação e a imagem institucional, cuidando de conteúdos oficiais e garantindo o alinhamento com o manual da marca;</li><li>Administrar canais como Teams, intranet, LinkedIn e site corporativo, mantendo comunicação atualizada e estratégica;</li><li>Criar e coordenar campanhas de endomarketing (ex.: projetos internos, valorização, reconhecimento, diversidade e inclusão);</li><li>Planejar e executar eventos corporativos (integrações, workshops, celebrações diversas);</li><li>Desenvolver estratégias de gestão de crise, atuando diretamente em comunicação e relacionamento com agência de PR externa;</li><li>Controlar o orçamento da área e campanhas;</li><li>Liderar toda a estratégia de comunicação corporativa, com foco em engajamento e indicadores de resultado.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Nível superior completo;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Experiência em Comunicação Corporativa, endomarketing e cultura organizacional;</li><li>Habilidade para criar e manter processos, liderar projetos e atuar de forma consultiva junto à liderança;</li><li>Olhar estratégico para engajamento e avaliação de resultados.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by44NzA3OS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-11T14:45:36Z

Gerente de Compras

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de médio porte, na região do Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar estrategicamente, propondo soluções e evitando atuação apenas reativa;</li><li>Garantir alinhamento e sinergia entre os departamentos de compras e contratos;</li><li>Conduzir avaliações técnicas e comerciais, focando nas necessidades das operações;</li><li>Implantar processos transparentes e eficazes, promovendo comunicação clara com áreas técnicas;</li><li>Supervisionar contratos em um contexto de pouca estrutura, trazendo governança;</li><li>Atuar como referência em assuntos de compras e contratos, desenvolvendo diretrizes, modelos, processos e ferramentas para o setor;</li><li>Ser responsável pelo processo de compras e dar suporte em atividades como sourcing estratégico, subcontratação, gestão de fornecedores e auxílio na elaboração de solicitações, especificações técnicas, critérios de avaliação e justificativas para compra direta;</li><li>Auxiliar os clientes na coleta, acompanhamento e armazenamento adequado da documentação ligada a contratos e processos de compras, garantindo que tudo esteja corretamente registrado nos sistemas corporativos, de forma organizada e dentro dos prazos;</li><li>Realizar o controle de qualidade e acompanhamento das funções globais de contratos e compras, identificando falhas em documentos legais, políticas, processos ou sistemas e propondo melhorias para aumentar a eficiência e padronização da organização;</li><li>Emitir indicadores de desempenho (KPIs) em conjunto com o suporte do SAP, tanto para compras quanto para contratos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Experiência com SAP;</li><li>Perfil auto gerenciável, analítico, resiliente, líder e enérgico.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjA1OTMxLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-03T19:56:45Z

Gerente de Recursos Humanos

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Empresa brasileira do setor de Varejo.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Gerenciar a área de Recursos Humanos, atuando nos subsistemas que envolvem todas as atividades relacionadas à área de Gestão de Pessoas principalmente Recrutamento e Seleção;</li><li>Desenvolver, implantar e monitorar indicadores da área, tais como: custos, metas de área ou negócio, metas individuais, turnover, jornada de trabalho, absenteísmo, dentre outros;</li><li>Atuar como parceiro estratégico do negócio juntos aos gestores;</li><li>Atuação de forma consultiva em relação à gestão de pessoas, suportando os gestores na tomada de decisão com as equipes;</li><li>Suporte para desenvolvimento da liderança;</li><li>Desenvolver e implantar um plano de carreiras;</li><li>Promover a Cultura Organizacional, contribuindo com ações de melhoria contínua do clima organizacional;</li><li>Participar de ações de endomarketing, comunicação interna e alinhamento entre áreas;</li><li>Implementar e acompanhar programas relacionados aos seguintes processos: Carreira, Gestão de Talentos, Condução de Avaliação de Desempenho (Feedback e PDI);</li><li>Gestão de carreiras e sucessões, plano de cargos e salários, clima organizacional;</li><li>Disseminação da cultura da empresa;</li><li>Suporte e implementação de melhorias de processos de forma generalista e automações da área;</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Nível superior completo em administração, gestão de pessoas, RH, psicologia e afins;</li><li>MBA em Gestão de Pessoas (diferencial);</li><li>Experiência comprovada em varejo</li><li>Experiência com alto volume de contratação;</li><li>Perfil flexível, resolutivo, comunicativo, proativo, autogerenciável, resiliente.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGFyaXNzYS5GcmFnYS45NDkyMS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2025-12-18T13:12:31Z

Analista de Marketing

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa de grande porte do segmento de energia. Na região do Centro, Rio de Janeiro.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar no suporte à gestão de mudanças, com foco em comunicação clara e engajadora para diferentes públicos internos;</li><li>Desenvolver e executar ações de Comunicação Interna, incluindo campanhas, comunicados e materiais institucionais;</li><li>Criar peças de comunicação (digitais e apresentações) utilizando principalmente Canva e PowerPoint;</li><li>Montar apresentações executivas e materiais de apoio para treinamentos, reuniões e eventos internos;</li><li>Apoiar a organização e execução de eventos internos, incluindo planejamento de ações, organização de coffee breaks, reserva de salas e apoio logístico;</li><li>Dar suporte à execução de treinamentos, preparando materiais e apoiando a comunicação pré e pós-evento;</li><li>Apoiar na gestão de impactos e comunicação com stakeholders, garantindo alinhamento das mensagens e prazos;</li><li>Gerenciar alto volume de demandas e materiais, mantendo organização, qualidade e cumprimento de prazos;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação completa em Marketing, Comunicação, Publicidade, Jornalismo ou áreas correlatas;</li><li>Boa comunicação escrita e capacidade de adaptar linguagem para diferentes públicos;</li><li>Domínio do Canva para criação de peças e materiais visuais;</li><li>Conhecimento em PowerPoint e Excel para criação de apresentações e controles básicos;</li><li>Experiência prévia com comunicação interna corporativa;</li><li>Disponibilidade imediata.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/anVsaWEuYnJpbGwuNDg5MjQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-05T13:01:28Z

Analista de Marketing e Eventos Pleno (Eventos Corporativos)

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Multinacional na área de Saúde, na região da Barra da Tijuca - RJ.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Objetivo principal será a gestão integral todas as etapas para um grande evento corporativo. Será o maestro da execução: o ponto focal que garantirá que o escopo saia do papel e aconteça com excelência, gerenciando agências, fornecedores e uma complexa logística de pessoas e agendas simultâneas;</li><li>Gestão de Projeto: Atuar como ponto focal da organização, controlando roadmaps, cronogramas e distribuição de atividades para garantir o cumprimento de prazos;</li><li>Interface com Agências: Gerir o relacionamento com a agência de eventos, garantindo que a entrega esteja alinhada às expectativas da empresa;</li><li>Logística de Grande Porte: Coordenar a logística de aproximadamente 1.000 pessoas, incluindo passagens aéreas, hospedagem (check-in/out), transporte e alimentação;</li><li>Gestão de Agenda Complexa: Organizar a grade do evento, que possui múltiplas salas e palestras simultâneas, garantindo que recursos tecnológicos e materiais estejam disponíveis em cada ponto;</li><li>Design & Comunicação: Criar materiais de apoio, apresentações e "one-pagers" utilizando Canva (ou ferramentas similares) com um olhar estético apurado;</li><li>Execução On-site: apoiar a montagem e desmontagem, atuando como o principal facilitador durante o evento para resolver imprevistos com rapidez e senso de prioridade;</li><li>Melhoria Contínua: Trazer sugestões, ideias de experiências para o público e melhorias de processos baseadas em vivências anteriores em grandes eventos.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência em Grandes Eventos: Vivência na organização de grandes eventos (Convenções, Congressos Médicos, Festivais ou grandes feiras corporativas);</li><li>Perfil "Desenrolado": buscamos alguém com alta capacidade de resolução de problemas, desenvoltura para lidar com diferentes stakeholders e agilidade sob pressão;</li><li>Canva: Capacidade de criar materiais visuais e informativos de forma autônoma;</li><li>Excel Intermediário/Avançado: Domínio de Tabela Dinâmica, PROCV e organização de bases de dados (essencial para gestão de logística e listas de presença);</li><li>Organização de Projetos: Familiaridade com metodologias de organização de tarefas (Roadmaps, checklists e cronogramas);</li><li>Formação: Ensino Superior Completo;</li><li>Perfil articulado, capaz de cobrar entregas de fornecedores e parceiros internos com diplomacia.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjQwNjI0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-01-12T13:42:56Z

Gerente de Segurança do Trabalho

Brazil,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de Grande Porte, na região Centro-Norte/Norte do Brasil.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Definir, implementar e monitorar a estratégia de SST alinhada às diretrizes corporativas e à legislação aplicável à mineração;</li><li>Garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras, com ênfase na NR-22, além de NR-01, NR-06, NR-07, NR-09, NR-10, NR-11, NR-12, NR-15, NR-17, NR-18, NR-20, NR-23, NR-26, NR-33 e NR-35 - incluir nest;</li><li>Liderar, desenvolver e avaliar a equipe de Segurança do Trabalho (técnicos e engenheiros);</li><li>Acompanhar o desenvolvimento do projeto e garantir que todas as estruturas e equipamentos estejam atendendo as NR inerentes ao processo;</li><li>Garantir a fluida comunicação junto as empresas contratadas;</li><li>Garantir implantação e aplicação de boas praticas internas da empresa e de mercado;</li><li>Garantir a rotina de inspeções e reuniões periódica para tratamento de desvios e indicadores;</li><li>Garantir a correta gestão de procedimentos e indicadores para as projeções e tendencias de ferramentas como Piramide de Bird dentre outras;</li><li>Garantir o completo cumprimento e aderência das empresas contratadas aos padrões, processos e procedimentos da empresa;</li><li>Garantir presença intensa nas frentes de trabalho, não delegando as ações de fiscalização a terceiros, garantindo total aderência da equipe aos requisitos de inspeções, interdições, liberações;</li><li>Garantir os cumprimentos de todos os padrões, processos e procedimentos para obtenção do Acidente Zero;</li><li>Implantar e controlar os processos de inspeções periódicas de todos envolvidos no projeto;</li><li>Garantir a implantação e gestão de análise de Riscos das Tarefas em todas as fases da construção;</li><li>Coordenar a elaboração, revisão e execução de programas e documentos legais, como PGR, PCMSO, PAE, APR, PT, procedimentos e políticas internas.;</li><li>Atuar de forma estratégica na gestão de riscos críticos, incluindo atividades de lavra, beneficiamento, manutenção, detonações, movimentação de cargas e operação de equipamentos de grande porte;</li><li>Analisar indicadores de desempenho (KPIs) de SST, definindo planos de ação e reportando resultados à alta gestão;</li><li>Conduzir investigações de acidentes graves e incidentes críticos, caso ocorram, garantindo análise de causa raiz e ações corretivas eficazes;</li><li>Representar a empresa junto a órgãos fiscalizadores, auditorias externas e clientes;</li><li>Promover programas de capacitação, campanhas de segurança e iniciativas de cultura preventiva;</li><li>Apoiar a implementação e manutenção de Sistemas de Gestão de SST (ISO 45001);</li><li>Atuar de forma integrada com as áreas de Operações, Manutenção, Meio Ambiente, RH e Jurídico.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Engenharia, Segurança do Trabalho ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação ou especialização em Segurança do Trabalho;</li><li>Sólida experiência em gestão de Segurança do Trabalho em mineração, indústria pesada ou operações de alto risco</li><li>Vivência com liderança de equipes e gestão estratégica de SST;</li><li>Legislação trabalhista e de SST aplicada à mineração;</li><li>Normas Regulamentadoras (especialmente NR-22);</li><li>Gestão de riscos críticos e investigação de acidentes;</li><li>Sistemas de gestão (ISO 45001);</li><li>Indicadores e relatórios gerenciais;</li><li>Pacote Office avançado;</li><li>Energia Alta;</li><li>Liderança e capacidade de influência;</li><li>Tomada de decisão baseada em risco;</li><li>Comunicação clara e assertiva;</li><li>Visão estratégica e sistêmica;</li><li>Foco em resultados e melhoria contínua;</li><li>Capacidade de atuação em ambientes operacionais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhZ29adXBwby4yNjc1NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-02T11:53:24Z

Gerente de Segurança do Trabalho

Brazil,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Nacional de Grande Porte, na região Centro-Norte/Norte do Brasil.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Definir, implementar e monitorar a estratégia de SST alinhada às diretrizes corporativas e à legislação aplicável à mineração;</li><li>Garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras, com ênfase na NR-22, além de NR-01, NR-06, NR-07, NR-09, NR-10, NR-11, NR-12, NR-15, NR-17, NR-18, NR-20, NR-23, NR-26, NR-33 e NR-35;</li><li>Liderar, desenvolver e avaliar a equipe de Segurança do Trabalho (técnicos e engenheiros);</li><li>Acompanhar o desenvolvimento do projeto e garantir que todas as estruturas e equipamentos estejam atendendo as NR inerentes ao processo;</li><li>Garantir a fluida comunicação junto as empresas contratadas;</li><li>Garantir implantação e aplicação de boas praticas internas da empresa e de mercado;</li><li>Garantir a rotina de inspeções e reuniões periódica para tratamento de desvios e indicadores;</li><li>Garantir a correta gestão de procedimentos e indicadores para as projeções e tendencias de ferramentas como Piramide de Bird dentre outras;</li><li>Garantir o completo cumprimento e aderência das empresas contratadas aos padrões, processos e procedimentos da empresa;</li><li>Garantir presença intensa nas frentes de trabalho, não delegando as ações de fiscalização a terceiros, garantindo total aderência da equipe aos requisitos de inspeções, interdições, liberações;</li><li>Garantir os cumprimentos de todos os padrões, processos e procedimentos para obtenção do Acidente Zero;</li><li>Implantar e controlar os processos de inspeções periódicas de todos envolvidos no projeto;</li><li>Garantir a implantação e gestão de Analise de Riscos das Tarefas em todas as fases da construção;</li><li>Coordenar a elaboração, revisão e execução de programas e documentos legais, como PGR, PCMSO, PAE, APR, PT, procedimentos e políticas internas;</li><li>Atuar de forma estratégica na gestão de riscos críticos, incluindo atividades de lavra, beneficiamento, manutenção, detonações, movimentação de cargas e operação de equipamentos de grande porte;</li><li>Analisar indicadores de desempenho (KPIs) de SST, definindo planos de ação e reportando resultados à alta gestão;</li><li>Conduzir investigações de acidentes graves e incidentes críticos, caso ocorram, garantindo análise de causa raiz e ações corretivas eficazes;</li><li>Representar a empresa junto a órgãos fiscalizadores, auditorias externas e clientes;</li><li>Promover programas de capacitação, campanhas de segurança e iniciativas de cultura preventiva;</li><li>Apoiar a implementação e manutenção de Sistemas de Gestão de SST (ISO 45001);</li><li>Atuar de forma integrada com as áreas de Operações, Manutenção, Meio Ambiente, RH e Jurídico.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Engenharia, Segurança do Trabalho ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação ou especialização em Segurança do Trabalho;</li><li>Sólida experiência em gestão de Segurança do Trabalho em mineração, indústria pesada ou operações de alto risco;</li><li>Vivência com liderança de equipes e gestão estratégica de SST;</li><li>Legislação trabalhista e de SST aplicada à mineração;</li><li>Normas Regulamentadoras (especialmente NR-22);</li><li>Gestão de riscos críticos e investigação de acidentes;</li><li>Sistemas de gestão (ISO 45001);</li><li>Indicadores e relatórios gerenciais;</li><li>Pacote Office avançado;</li><li>Energia Alta;</li><li>Liderança e capacidade de influência;</li><li>Tomada de decisão baseada em risco;</li><li>Comunicação clara e assertiva;</li><li>Visão estratégica e sistêmica;</li><li>Foco em resultados e melhoria contínua;</li><li>Capacidade de atuação em ambientes operacional.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhZ29adXBwby4wNTkyOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-20T11:32:35Z

Gerente de Vendas Regional

Brazil,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do setor de mobiliário de alto padrão.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gerir regionalmente operações e pontos de venda, garantindo padrão premium e performance;</li><li>Acompanhar indicadores comerciais e a jornada do cliente, propondo melhorias contínuas;</li><li>Atuar de forma consultiva com revendas e franquias, influenciando times indiretos;</li><li>Reportar análises e planos estratégicos diretamente ao CEO;</li><li>Realizar visitas frequentes às lojas e viagens constantes pelo Sul e Sudeste;</li><li>Local: Remoto com total disponibilidade para viagens.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência obrigatória em móveis premium/alto padrão;</li><li>Vivência em móveis soltos ou planejados, preferencialmente no varejo de alto padrão;</li><li>Domínio de KPIs comerciais, jornada do consumidor e operação B2C;</li><li>Experiência com gestão multiloja ou grandes regiões;</li><li>Excelente comunicação, visão analítica e maturidade executiva;</li><li>Inglês e disponibilidade total para viagens.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjQxMzcwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-11-27T12:19:40Z