13 resultados para Desenvolvimento em Montes Claros
Gerente de PMO<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria farmacêutica multinacional de grande porte líder mundial do segmento e uma das melhores empresas para se trabalhar do mundo, na região de Montes Claros-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Será responsável pelo acompanhamento e desenvolvimento de coordenadores e gerentes de projeto que estarão no seu time;</li><li>Liderar, treinar e capacitar a equipe do projeto para melhorar a colaboração e o desempenho;</li><li>Desenvolver planos de projeto abrangentes que descrevam o escopo do projeto, fluxos de trabalho, cronograma, marcos, governança, matriz de priorização, riscos e alocação de recursos;</li><li>Acompanhar continuamente o plano do projeto, o progresso do fluxo de trabalho, dependências, marcos e ações;</li><li>Ajustar o plano do projeto quando necessário de acordo com a governança do projeto;</li><li>Envolver e alinhar continuamente com as partes interessadas ao longo do projeto;</li><li>Comunicar numa linguagem clara, simples e centrada no utilizador, tanto oralmente como por escrito, para as diferentes camadas da organização;</li><li>Criar e conduzir apresentações;</li><li>Facilitar reuniões e workshops de forma eficiente e energizante;</li><li>Promover uma cultura de equipe positiva e inclusiva.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês (diferencial);</li><li>Possuir sólida experiência em gestão de projetos e pessoas no setor industrial (qualquer segmento);</li><li>Vivência robusta na gerência ou coordenação de PMO no segmento industrial;</li><li>Perfil de liderança e facilitador.</li></ul><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuNDg1MDAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Gerente de Operações (contábil, societário, tributário e agro)<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande escritório de contabilidade líder no mercado, na região do Sul de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Responsável pelas áreas de societário, fiscal, agronegócio e contabilidade. O gerente de operações será o responsável por garantir a entrega de resultados, a otimização dos processos e o desenvolvimento da equipe, além de implementar novas tecnologias e metodologias de trabalho;</li><li>Gestão de Pessoas: Liderar e desenvolver uma equipe de 4 a 5 coordenadores e cerca de 60 analistas, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador. Implementar e acompanhar indicadores de performance individuais e da equipe, alinhados a um sistema de meritocracia e participação nos resultados;</li><li>Gestão de Projetos: Definir e acompanhar metas e prazos, garantindo a entrega de projetos dentro do escopo e qualidade esperados. Desenvolver e implementar novos processos e ferramentas para otimizar a entrega de serviços;</li><li>Gestão Financeira: Elaborar e acompanhar o orçamento da área, garantindo a alocação eficiente dos recursos. Analisar a rentabilidade dos serviços e propor ações para melhoria da margem de contribuição;</li><li>Inovação e Tecnologia: Acompanhar as tendências do mercado e implementar novas tecnologias e ferramentas para otimizar os processos e aumentar a eficiência da equipe;</li><li>Relacionamento com o Cliente: Garantir a satisfação dos clientes através da entrega de serviços de alta qualidade e da resolução de problemas;</li><li>Desenvolvimento da Equipe: Promover o desenvolvimento profissional da equipe através de treinamentos e feedback constante.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em Ciências Contábeis ou áreas afins. Pós-graduação em Gestão Empresarial ou áreas correlatas(diferencial);</li><li>Experiência sólida em gestão de equipes, preferencialmente em escritórios de contabilidade. Conhecimento profundo das áreas contábil, tributária, societária e agronegócio;</li><li>Habilidades Técnicas: Domínio de sistemas ERP contábeis (Alterdata, Prosoft, Questor) e conhecimento em SAP ou Totvs (desejável). Excelência em ferramentas de gestão e análise de dados;</li><li>Resiliência e resistência ao estresse, capacidade de trabalhar em um ambiente multitarefas;</li><li>Entendimento das expectativas dos sócios, alto nível de experiência em gestão, respostas rápidas, gerenciamento de pessoas;</li><li>Senioridade para interagir com liderança, resolver problemas e desafios de forma eficaz, cumprir prazos. Capacidade de assumir riscos, se posicionar, ter autonomia, resolver complexidades e interagir com outras áreas e gestão de conflitos;</li><li>Liderança, comunicação, proatividade, orientação para resultados, capacidade de negociação, organização, planejamento e gestão do tempo. Foco em desenvolvimento de pessoas e em inovação.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy44OTMwNS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Desenvolvedor Java Sênior<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Consultoria multinacional.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolvimento e implementação de integrações, modelagens de dados e workflows;</li><li>Suporte técnico, implementação e manutenção da ferramenta de gerenciamento de dados mestres;</li><li>Realização de validações de dados e aplicação de práticas de governança;</li><li>Gerenciamento de processos de match and merge;</li><li>Colaboração com a equipe para garantir a eficácia e eficiência das soluções de MDM.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação e/ou pós-graduação completa em Engenharia de Computação, ou Sistemas, Tecnologia da Informação, Computação, Dados e áreas diretamente relacionadas de TI;</li><li>Sólidos conhecimentos em desenvolvimento JAVA;</li><li>Experiência comprovada em Sistemas de gerenciamento de dados mestres;</li><li>Conhecimento em integração, modelagem, workflows, validação de dados, governança de dados e match and merge.</li><li>Disponibilidade para atuar de forma presencial caso a diretriz da empresa mude;</li><li>Perfil resolutivo, autônomo, que saiba lidar com pressão;</li><li>Conhecimento em TIBCO EBX;</li><li>Experiência com as APIs Java;</li><li>Conhecimento em SAP MDM;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS4zMjU0NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Especialista de Projetos Ferroviários<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande Porte do segmento Ferroviário, na região de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver e implementar lógicas de intertravamento para sistemas ferroviários, garantindo a segurança e a eficiência das operações;</li><li>Liderar e coordenar projetos de engenharia ferroviária, desde a concepção até a entrega, assegurando que os objetivos sejam cumpridos dentro do prazo e do orçamento;</li><li>Colaborar com equipes multidisciplinares, incluindo engenheiros de sistemas, técnicos de campo e especialistas em segurança, para assegurar a integração adequada dos sistemas de intertravamento;</li><li>Analisar e interpretar requisitos técnicos para projetar soluções que atendam aos padrões regulamentares e de segurança;</li><li>Realizar simulações e testes de validação da lógica de intertravamento para identificar e corrigir possíveis falhas ou conflitos operacionais;</li><li>Monitorar e avaliar o desempenho dos sistemas de intertravamento em operação, propondo melhorias contínuas para aumentar a eficácia do sistema;</li><li>Elaborar documentação técnica detalhada, incluindo especificações de projeto, manuais de operação e relatórios de desempenho;</li><li>Participar de reuniões com stakeholders internos e externos para discutir o progresso do projeto, desafios e soluções propostas;</li><li>Fornecer suporte técnico durante a fase de instalação e comissionamento dos sistemas ferroviários, garantindo a conformidade com as especificações técnicas e de segurança;</li><li>Acompanhar as tendências e inovações na área de sistemas de intertravamento ferroviário, recomendando a adoção de novas tecnologias e práticas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Engenharia Elétrica e Afins;</li><li>Sólido conhecimento no desenvolvimento da lógica de intertravamento ferroviário;</li><li>Habilidade em análise de requisitos técnicos e desenvolvimento de soluções que atendam a rigorosos padrões de segurança;</li><li>Experiência com ferramentas de simulação e validação de sistemas ferroviários;</li><li>Capacidade de liderar projetos complexos e trabalhar de forma colaborativa com equipes multidisciplinares.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS4xNjYxNy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Especialista de Sinalização Ferroviária<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande Porte do segmento Ferroviário, na região de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver e implementar lógicas de intertravamento para sistemas ferroviários, garantindo a segurança e a eficiência das operações;</li><li>Liderar e coordenar projetos de engenharia ferroviária, desde a concepção até a entrega, assegurando que os objetivos sejam cumpridos dentro do prazo e do orçamento;</li><li>Colaborar com equipes multidisciplinares, incluindo engenheiros de sistemas, técnicos de campo e especialistas em segurança, para assegurar a integração adequada dos sistemas de intertravamento;</li><li>Analisar e interpretar requisitos técnicos para projetar soluções que atendam aos padrões regulamentares e de segurança</li><li>Realizar simulações e testes de validação da lógica de intertravamento para identificar e corrigir possíveis falhas ou conflitos operacionais;</li><li>Monitorar e avaliar o desempenho dos sistemas de intertravamento em operação, propondo melhorias contínuas para aumentar a eficácia do sistema;</li><li>Elaborar documentação técnica detalhada, incluindo especificações de projeto, manuais de operação e relatórios de desempenho;</li><li>Participar de reuniões com stakeholders internos e externos para discutir o progresso do projeto, desafios e soluções propostas;</li><li>Fornecer suporte técnico durante a fase de instalação e comissionamento dos sistemas ferroviários, garantindo a conformidade com as especificações técnicas e de segurança;</li><li>Acompanhar as tendências e inovações na área de sistemas de intertravamento ferroviário, recomendando a adoção de novas tecnologias e práticas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Engenharia Elétrica e Afins;</li><li>Sólido conhecimento no desenvolvimento da lógica de intertravamento ferroviário;</li><li>Habilidade em análise de requisitos técnicos e desenvolvimento de soluções que atendam a rigorosos padrões de segurança;</li><li>Experiência com ferramentas de simulação e validação de sistemas ferroviários;</li><li>Capacidade de liderar projetos complexos e trabalhar de forma colaborativa com equipes multidisciplinares.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS43NTQ3MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Controller<p><strong>A Empresa</strong></p><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa multinacional de grande porte do segmento industrial.</span></li></ul><strong>Descrição da vaga</strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderar as áreas de FP&A, Custos, Controladoria, Contábil e Fiscal;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar o planejamento e o desenvolvimento de previsão orçamentária e estudos de viabilidade econômico-financeira de projetos e análises dos relatórios gerenciais da empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Elaborar relatórios gerenciais, desenhando estudos, definindo estratégias, objetivando contribuir para a tomada de decisões;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Assessorar a diretoria nas tomadas de decisões no que tange aos assuntos relacionados a sua área;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Planejar, organizar e desenvolver planos econômico-financeiros do Brasil e Exterior;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar informações contábeis e de performance, por meio de relatórios, objetivando reduzir perdas, aumentar o lucro e acompanhar projeções de faturamento;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Definir e gerenciar diretrizes econômico-financeiras alinhadas ao planejamento econômico e estratégico da empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar o planejamento e o desenvolvimento de previsão orçamentária e estudos de viabilidade econômico-financeira de projetos e relatórios gerenciais da empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Avaliar o ciclo e a eficiência operacional da empresa, estimando o capital de giro e o fluxo de caixa necessários para a operação, propondo melhor alocação dos recursos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Elaborar comentários relevantes do resultado, organizando e conduzindo informações financeiras e não financeiras, apresentando à diretoria executiva e empresas controladoras;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Consolidar as informações a nível de grupo (Brasil e Exterior), analisando as variações em torno da previsão orçamentária e do comparativo com o setor em que a empresa está inserida, relacionando-o com o contexto da economia nacional;</span></li><li>Modelo trabalho 100% remoto. </li></ul><strong>Perfil desejado </strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiencia sólida em todas as áreas citadas (FP&A, Custos, Controladoria, Contábil e Fiscal);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência em Indústrias;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês Fluente (e não é negociável);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Disponibilidade de viagens curtas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Habilidade Comunicação; Resiliência; Saber trabalhar sob pressão;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Foco no negócio e Adaptabilidade.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjA0OTAyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">Gerente de Suprimentos<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria de grande porte do segmento de alimentos, bebidas e lácteos, no interior de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Fazer o planejamento, gestão e controle dos procedimentos do departamento de compras e suprimentos conforme as políticas da empresa;</li><li>Estabelecer relacionamento com fornecedores e clientes;</li><li>Alinhar com a indústria necessidades de máquinas e equipamentos;</li><li>Avaliar variações de consumo e estoque;</li><li>Elaborar a criação de indicadores de desempenho do departamento de compras;</li><li>Acompanhar as grandes tendências no mercado de fornecimento;</li><li>Fazer a gestão de equipe de compradores;</li><li>Planejar, dirigir e controlar as compras de materiais e equipamentos, conforme as políticas e necessidades da empresa;</li><li>Orientar e participar no desenvolvimento de novos fornecedores e das elaborações para obter melhores preços, condições de pagamento e prazo de entrega.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo em Administração, Engenharia ou afins;</li><li>Inglês avançado (diferencial);</li><li>Perfil proativo, objetivo, comunicativo, analítico, focado em resultado, flexível;</li><li>Experiência em indústria de alimentos, bebidas ou lácteos;</li><li>Compra de embalagens Tetra Pak.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS43Njk1MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Analista Sênior Compliance e Riscos (PLD)<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Líder em inovação no mercado de criptomoedas.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Monitoramento e análise: Acompanhar as novas regulamentações do mercado de criptoativos, especialmente a lei Cripto aprovada em dezembro de 2022, e garantir a conformidade da empresa com todas as exigências legais;</li><li>Gerenciamento de riscos: Identificar, avaliar e mitigar os riscos de compliance e PLD, implementando controles internos eficazes;</li><li>Relatórios e análises: Elaborar relatórios gerenciais e análises de dados para acompanhar o desempenho dos processos de compliance e PLD, além alta volumetria de respostas à ofícios;</li><li>Conhecimento do mercado dos prestadores de serviços de Virtual Asset Service Provider;</li><li>Interação com áreas internas: Colaborar com diversas áreas da empresa, como jurídico, financeiro e operações, para garantir a integridade dos processos e a aderência às normas;</li><li>Melhoria contínua: Propor e implementar melhorias nos processos de compliance e PLD, buscando a otimização e a eficiência;</li><li>Gestão por indicadores: desenvolver indicadores de performance e atuar com métricas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência sólida em compliance e prevenção à lavagem de dinheiro (PLD), preferencialmente em instituições financeiras ou bancos;</li><li>Conhecimento profundo das regulamentações do Banco Central, CVM e das novas leis relacionadas ao mercado de criptoativos;</li><li>Habilidade em analisar dados e elaborar relatórios, utilizando ferramentas como Power BI, Looker e Google Docs.</li><li>Domínio do pacote Office, com destaque para Excel e Word;</li><li>Capacidade de comunicação clara e objetiva, especialmente na forma escrita;</li><li>Encantamento pelo mercado de criptomoedas e interesse em acompanhar as últimas tendências do setor;</li><li>Entusiasta da inovação, disruptivo e autêntico, que gosta de se posicionar, questiona e argumente, com ambição em desenvolvimento e busca ambiente com sinergia e diversidade;</li><li>Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e dinamismo;</li><li>Habilidades analíticas com capacidade de analítica e geração de relatórios;</li><li>Facilidade de relacionamento, jogo de cintura, resiliência e capacidade de priorização;</li><li>Proatividade, organização e senso de responsabilidade.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy41ODE3NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Gerente Editorial<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo de grande porte do segmento educacional.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Planejar e implementar estratégias editoriais alinhadas às diretrizes pedagógicas e aos objetivos institucionais;</li><li>Supervisionar a produção e revisão de materiais didáticos e conteúdos digitais para diferentes níveis de ensino;</li><li>Garantir a consistência, qualidade e adequação pedagógica dos conteúdos;</li><li>Gerir equipes multidisciplinares de editores, revisores, designers e redatores;</li><li>Monitorar tendências no segmento educacional para inovação constante dos materiais;</li><li>Trabalhar em parceria com equipes acadêmicas, comerciais e de tecnologia.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência sólida em gestão editorial;</li><li>Conhecimento profundo em desenvolvimento de conteúdos didáticos e estratégias pedagógicas;</li><li>Excelente habilidade de organização e liderança de equipes;</li><li>Inglês avançado (diferencial);</li><li>Experiência em grandes grupos educacionais ou editoras especializadas (diferencial);</li><li>Pós-graduação ou especialização em Educação, Comunicação ou áreas afins (diferencial);</li><li>Conhecimento em metodologias ativas de ensino e acessibilidade educacional (diferencial).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuMTEyNTEuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Especialista SAP - Manutenção e Gestão de Ativos (PM)<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande porte do segmento de logística e transportes.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atender aos requisitos do cliente interno das áreas de manutenção e gestão de ativos;</li><li>Fornecer serviços como especialista SAP para as áreas de negócios, principalmente S/4HANA e Fiori (desejável);</li><li>Trabalhar com o ambiente SAP Fiori;</li><li>Trabalhar em processos de melhoria no SAP para os módulos de suprimentos e materiais;</li><li>Estar ativamente envolvido na preparação, exploração, realização e Go Live de projetos de implementação;</li><li>Demonstrar a capacidade de planejar, executar e gerenciar workshops/reuniões de exploração com clientes internos e fornecedores;</li><li>Estar motivado para obter experiência em soluções SAP;</li><li>Garantir o uso da solução standard sempre que possível. Ser capaz de fornecer soluções alternativas quando as soluções standard SAP não se encaixam nos cenários da empresa;</li><li>Desenvolver competências em nossa organização para entregar soluções aos clientes internos;</li><li>Ser capaz de entender cenários de negócios complexos e propor soluções padrão SAP ou soluções alternativas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa (preferência pela área de sistemas e relacionadas a TI);</li><li>Experiência no módulo PM e seus cenários (por exemplo: manutenção preventiva, corretiva, preditiva, execução da manutenção, planejamento da manutenção, manutenção de ativos lineares, local de instalação, grupo de equipamentos, programação de recursos, compras e contratações para ordens de manutenção, apontamento de horas e atividades, estoque e MRP etc), bem como cenários de integração com outros módulos do SAP.</li><li>Conhecimento sobre o módulo de QM (Quality Management) e seus cenários (por exemplo: inspeção, fluxo de QM, lista de inspeção de qualidade, etc).</li><li>Experiência em desenvolvimento/implantação como recurso PM em projetos e fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.</li><li>Inglês avançado para conversação é desejável (diferencial);</li><li>Disponibilidade para atuação remota e viagens esporádicas as plantas da empresa quando necessário (principalmente região Sudeste.</li></ul><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuOTU2NzguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Especialista Risco de Mercado de Capitais<p><strong>A Empresa</strong></p><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Agronegócio.</span></li></ul><strong>Descrição da vaga</strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Monitorar e analisar os mercados agrícolas, identificando tendências e riscos potenciais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desenvolver e implementar modelos de risco de mercado usando Python e Power BI para suportar a tomada de decisão;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerar relatórios de análise de risco detalhados, utilizando Excel e Power BI para apresentar insights claros e acionáveis;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Colaborar com diferentes equipes para compreender as necessidades de negócios e fornecer análises relevantes;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Manter-se atualizado com as tendências do mercado, políticas e regulamentações que podem impactar a empresa;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Executar estratégias de long/short Positions, avaliação de P&L (Lucros e Perdas) e desenvolver automatizações para otimizar processos de risco;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Modelo de trabalho 100% Remoto. </span></li></ul></div><div class="pbBody"><strong>Perfil desejado </strong><br /><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Proficiência em Power BI/Tableu (mais para leitura que desenvolvimento), Python (desejável) e Excel;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência prévia relevante no agronegócio;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conhecimento em SAP (diferencial);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação superior em Estatística, Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês e espanhol (desejável);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Excelentes habilidades analíticas e atenção aos detalhes;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe, em um ambiente dinâmico e remoto;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Proatividade e habilidade em comunicar complexidades de forma clara;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Forte interesse e compreensão do setor agrícola e suas dinâmicas de mercado.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/dml0b3Iuc2lsdmVyaW8uODIwMDAuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Especialista SAP - Suprimentos e Materiais (MM)<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande porte do segmento de logística e transportes.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atender aos requisitos do cliente interno das áreas de suprimentos e materiais;</li><li>Fornecer serviços como especialista SAP para as áreas de negócios, principalmente S/4HANA e Fiori;</li><li>Trabalhar com o ambiente SAP Fiori;</li><li>Trabalhar em processos de melhoria no SAP para os módulos de suprimentos e materiais;</li><li>Estar ativamente envolvido na preparação, exploração, realização e Go Live de projetos de implementação;</li><li>Demonstrar a capacidade de planejar, executar e gerenciar workshops/reuniões de exploração com clientes internos e fornecedores.</li><li>Estar motivado para obter experiência em soluções SAP.</li><li>Garantir o uso da solução standard sempre que possível. Ser capaz de fornecer soluções alternativas quando as soluções standard SAP não se encaixam nos cenários da empresa;</li><li>Desenvolver competências em nossa organização para entregar soluções aos clientes internos;</li><li>Ser capaz de entender cenários de negócios complexos e propor soluções padrão SAP ou soluções alternativas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa (preferência pela área de sistemas e relacionadas a TI);</li><li>Experiência no módulo MM e cenários localizados (por exemplo: subcontratação, compras de materiais, dados mestres, MRP), bem como cenários de integração com outros módulos do SAP;</li><li>Conhecimento sobre localização brasileira, principais conceitos de impostos e necessidades brasileiras para NFe e relatórios;</li><li>Conhecimento sobre procedimento tributário TAXBRA, configuração de códigos tributários e configuração principal para processos MM;</li><li>Conhecimento sobre solução padrão de entrada de NF-e e estrutura de automação de entrada de NFE SAP;</li><li>Experiência em desenvolvimento/implantação como recurso MM em projetos e fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.</li><li>Inglês avançado para conversação é desejável (diferencial);</li><li>Disponibilidade para atuação remota e viagens esporádicas as plantas da empresa quando necessário (principalmente região Sudeste).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuODEyNTguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">HR Manager Latam & NA<p><strong>The Company</strong></p><ul><li>Industry, at Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Job description</strong></p><ul><li>Shapes and drives talent management programs that are aligned with the overall People strategy while targeting the specific talent needs of the market/functions. Leads the building the talent pipeline for future leaders, manages succession management process and follow-on action planning for the region Americas, covering Sales & Marketing as well as Operations ( Supply Chain, Manufacturing);</li><li>Lead the quarterly workforce planning (WP) process in collaboration with internal stakeholders ranging from the business Total FTE base (400 FTE);</li><li>Act as a driver for strategic support on all HR-related initiatives and operational efficiencies and participate/lead projects or process improvement initiatives. Serve as change leader/coach to ensure support for implementation occurs;</li><li>Deliver high quality, timely and cost-effective people services to the business/market/function;</li><li>Responsible for building HR capability that embodies our culture across the region;</li><li>Represents the region in the HR leadership team;</li><li>Ensure the country HR teams are organized consistently, optimized and have the capability to execute the business, market, function and people strategy within the regional HR teams;</li><li>Coach, develop and manage the performance and build the capability of the HR talent in your team (5 director reports);</li><li>Manage the budget of the region in partnership with the COEs;</li><li>Provide regional input/ feedback into the design of global policies and programs; highlight specific regional requirements to the COEs; deploy within the region;</li><li>In the lead with labor authorities, Trade Unions and Works Councils supported by local HRM where relevant.</li><li>Proactively analyze and identify complex people issues, data, and trends to drive change. Recommend appropriate actions;</li><li>Perform organizational effectiveness analysis and utilize that data to drive change;</li><li>Ability to communicate with conviction, clearly and effectively with proven listening skills. Ability to lead and facilitate crucial conversations a must;</li><li>Ability to manage confidential information and act with integrity and discretion.</li></ul><p><strong><span class="TextRun SCXW171310188 BCX8" lang="EN-US" xml:lang="EN-US" data-contrast="none"><span class="NormalTextRun SCXW171310188 BCX8">Requirement Profile - Knowledge, Skills & Experiences</span></span><span class="EOP SCXW171310188 BCX8" data-ccp-props="{"134233117":true,"134233118":true,"201341983":0,"335559740":240}"> </span></strong></p><ul><li>Experience with a blend of business partnering and talent management/development focus, including organizational design/effectiveness, team building, performance management, career coaching and leadership development;</li><li>Global experience desired; Consumer products industry highly (advantage);</li><li>Strong organization, planning and project management skills, ability to prioritize tasks for both self and team to meet business requirements and deadlines;</li><li>Strong written and oral communication skills, including the ability to present ideas and suggestions clearly and effectively.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuNjQ1OTYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">