Vagas de Obras em Brazil- Página 3

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Analista Contábil Pleno

Belo Horizonte,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo empresarial de grande porte com atuação nos segmentos de construção civil, locação de equipamentos, indústria, tecnologia e serviços, na região de Belo Horizonte/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Realizar atividades relacionadas ao fechamento contábil;</li><li>Atuar nas rotinas de ativo imobilizado, estoque e partes relacionadas;</li><li>Executar conciliações contábeis e análises de contas;</li><li>Apoiar processos relacionados a imposto de renda e apuração diferida;</li><li>Atuar em ambiente auditado, garantindo qualidade e conformidade das informações;</li><li>Identificar inconsistências, analisar números e propor correções quando necessário;</li><li>Contribuir para processos de migração e adaptação a novos sistemas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Ciências Contábeis;</li><li>Experiência com SAP;</li><li>Conhecimento de conciliações contábeis e fechamento contábil;</li><li>Conhecimento em CPC, estoque e arrendamento;</li><li>Excel avançado, incluindo Somase, Procv e Tabela Dinâmica;</li><li>Perfil analítico, com atenção aos detalhes e boa gestão do tempo;</li><li>Capacidade de adaptação a mudanças de processos e sistemas;</li><li>Disponibilidade para horas extras em períodos de fechamento contábil (início do mês);</li><li>Experiência em empresas dos segmentos industrial, construção civil, locação ou ambientes com múltiplas unidades de negócio;</li><li>Vivência em empresas auditadas;</li><li>Participação em processos de consolidação contábil;</li><li>Conhecimento em IFRS 16.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/U2hlaWxhLkF2ZWxhci40NTI5Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-23T17:23:17Z

Gerente de Marketing

Santa Catarina,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria de Ingredientes, na região de Santa Catarina. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a estratégia de Marketing para os mercados nacional e internacional, identificando oportunidades de crescimento, expansão e desenvolvimento de novos mercados;</li><li>Gerenciar estrategicamente o portfólio de aromas, condimentos, texturas, soluções nutricionais e demais ingredientes, identificando aplicações e oportunidades por segmento e região;</li><li>Analisar tendências, mercados, aplicações e necessidades dos clientes para definir prioridades de portfólio e oportunidades de desenvolvimento;</li><li>Estruturar estratégias de Go-to-Market, definindo produtos, aplicações, mercados-alvo, regiões prioritárias e potenciais clientes;</li><li>Impulsionar a expansão internacional, identificando oportunidades para ampliar a presença do portfólio em mercados existentes e desenvolver novas regiões;</li><li>No mercado nacional, desenvolver estratégias para crescimento da participação em clientes atuais e conquista de novos clientes;</li><li>Desenvolver estratégias para os canais de distribuidores e representantes comerciais, apoiando a geração de demanda e desenvolvimento de negócios;</li><li>Planejar e coordenar feiras, eventos e demais iniciativas comerciais e de marketing para geração de oportunidades;</li><li>Trabalhar em conjunto com Vendas, P&D, Inteligência de Mercado e demais áreas na construção e implementação das estratégias;</li><li>Liderar a estrutura de Marketing nacional e internacional, acompanhando prioridades, projetos e resultados.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência consolidada em Marketing B2B no mercado de ingredientes, preferencialmente em aromas, condimentos, aditivos ou ingredientes para alimentos e bebidas;</li><li>Experiência em estratégia de mercado, gestão de portfólio e desenvolvimento de aplicações e oportunidades comerciais;</li><li>Vivência na construção e implementação de estratégias de Go-to-Market;</li><li>Experiência com canais de distribuidores e/ou representantes comerciais;</li><li>Vivência com expansão, desenvolvimento de mercados ou atuação internacional;</li><li>Experiência com gestão de pessoas e liderança de equipes;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuODQ4ODIuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-02T11:52:33Z

Executivo (a) de Vendas Internacionais

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo consolidado no segmento de extração, beneficiamento, distribuição e exportação de rochas ornamentais, em forte processo de expansão global e fortalecimento de sua presença nos mercados europeu e internacional, na região de Belo Horizonte/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar de forma estratégica e operacional na prospecção e desenvolvimento de novos negócios internacionais, com foco na ampliação da presença da empresa na Europa, especialmente na França;</li><li>Desenvolver ações de hunting para identificação, abordagem e conquista de novos clientes, distribuidores e parceiros comerciais em mercados-alvo;</li><li>Gerenciar e expandir a carteira de clientes já existente, atuando na fidelização, aumento de share e geração de novas oportunidades de negócios;</li><li>Construir relacionamento de longo prazo com clientes internacionais, entendendo suas demandas e propondo soluções alinhadas ao portfólio da companhia;</li><li>Realizar visitas comerciais presenciais internacionais 1 mês por ano e participar de feiras e eventos internacionais para fortalecimento da marca e geração de oportunidades de vendas;</li><li>Elaborar propostas comerciais, conduzir negociações complexas e acompanhar todo o ciclo de vendas, desde a prospecção até o fechamento e pós-venda;</li><li>Atuar em parceria com áreas internas como logística, exportação, produção e financeiro, assegurando excelência na experiência do cliente e no atendimento das demandas internacionais;</li><li>Contribuir para o crescimento sustentável das exportações da companhia, ampliando receitas e fortalecendo a presença da empresa junto aos principais players do mercado europeu.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa;</li><li>Conversação em francês avançada e inglês ao menos intermediário;</li><li>Ter sólida vicência em vendas como hunter, manutenção de carteira e prospecção ativa;</li><li>Possuir experiência em vendas internacionais de forma presencial é forte, principalmente na região da França e Europa;</li><li>Disponibilidade para viagens internacionais ao menos 1 mês no ano;</li><li>Disponibilidade para atuar 100% presencial ne região centro-sul de BH/MG</li><li>CNH B ativa;</li><li>Vendas para distribuidores do setor de construção civil é diferencial ou ser do setor de construção civil.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuOTU1ODYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-21T12:26:36Z

Gerente de Marketing & Growth

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Nacional do segmento de serviços.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a transformação do Marketing em uma área orientada a crescimento e receita, conectando marca, digital, CRM, Comercial e dados;</li><li>Responsável por estruturar e escalar a vertical digital do negócio, ampliando geração de leads e vendas sem perder a integração com os canais tradicionais;</li><li>Liderar a estratégia de Marketing e Growth, integrando digital, marca, CRM, geração de leads e vendas;</li><li>Estruturar e escalar a vertical digital como novo motor de crescimento da empresa;</li><li>Gerenciar canais digitais, mídia paga, conteúdo, site e estratégias de aquisição;</li><li>Integrar Marketing, Comercial, CRM e dados em uma lógica única de receita;</li><li>Definir e acompanhar KPIs, dashboards, budget e rituais de performance;</li><li>Estruturar modelos de atribuição e mensuração de resultados das iniciativas de Marketing;</li><li>Liderar times multidisciplinares de Marketing, Comunicação, Eventos, PR e Social;</li><li>Atuar de forma próxima às áreas Comercial, Financeiro, RH e demais stakeholders;</li><li>Utilizar IA de forma prática para ganho de produtividade, análise e evolução das estratégias de Marketing.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência na construção ou reestruturação de uma área completa de Marketing;</li><li>Experiência prática com implementação de CRM;</li><li>Vivência na construção e escala de operações digitais, e-commerce ou produtos digitais;</li><li>Experiência com negócios de venda massificada, grande volume de leads e alta intensidade comercial;</li><li>Forte domínio de Growth, Lead Generation, CRM e funil de conversão;</li><li>Conhecimento consistente de Analytics, Attribution e gestão por indicadores;</li><li>Experiência com mídia paga e estratégias de aquisição digital;</li><li>Forte capacidade de planejamento, gestão de budget e acompanhamento de performance;</li><li>Conhecimento intermediário a avançado de IA;</li><li>Excelente comunicação e capacidade de atuação cross-functional.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bWF0aGV1cy5zb2FyZXMuNDI2OTIuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-25T18:48:56Z

Promotor de Vendas Externas

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de dispositivos médicos e dermocosméticos, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuação externa com prospecção ativa (porta a porta) em clínicas médicas, com foco em dermatologistas e cirurgiões;</li><li>Desenvolvimento e gestão de carteira própria, a partir de leads gerados pela empresa e prospecção individual;</li><li>Comercialização de portfólio completo: dispositivos de microagulhamento, ativos dermatológicos e dermocosméticos;</li><li>Condução de reuniões comerciais presenciais e remotas com médicos em diferentes regiões do Brasil;</li><li>Participação em congressos e eventos do setor (aproximadamente 14 por ano);</li><li>Atuação estratégica em todo o funil de vendas (hunter, closer e farmer);</li><li>Interface com a liderança para alinhamento de metas, estratégias e demandas comerciais;</li><li>Reporte semanal presencial para acompanhamento de resultados e planejamento.</li><li>Construção de relacionamento com um público altamente qualificado e exigente;</li><li>Atuação em um mercado competitivo, com necessidade de diferenciação técnica e comercial;</li><li>Desenvolvimento de carteira sem base inicial ativa;</li><li>Alta exposição em ambientes técnicos e científicos (eventos e congressos);</li><li>Contratação PJ;</li><li>Flexibilidade para realização de reuniões remotas, conforme estratégia comercial;</li><li>Participação em eventos e congressos ao longo do ano;</li><li>Presença no escritório uma vez por semana.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência prévia em vendas no segmento médico;</li><li>Histórico consistente de resultados comerciais;</li><li>Forte habilidade de comunicação e negociação com público de alto nível;</li><li>Perfil altamente orientado a resultados e autonomia em campo;</li><li>Disponibilidade para atuação externa intensiva em São Paulo e viagens para eventos;</li><li>Perfil resiliente, proativo e com alta energia comercial;</li><li>Segurança e postura consultiva para interação com médicos e cirurgiões;</li><li>Capacidade de construção de relacionamento de longo prazo;</li><li>Organização e disciplina para gestão de pipeline e rotina externa;</li><li>Experiência com dispositivos médicos, estética ou dermatologia;</li><li>Inglês para atuação em eventos e negociações internacionais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuMTM2NjYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-25T11:56:05Z

Executivo de Vendas Sênior (ROW)

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Tecnologia e transformação digital.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver novos negócios em mercados internacionais, com foco em prospecção, hunting e construção de mercado;</li><li>Desenvolver e gerenciar relacionamentos com revendedores, consultorias, integradores e parceiros estratégicos;</li><li>Conduzir ciclos comerciais complexos, desde a prospecção até negociação e fechamento com clientes e executivos C-Level;</li><li>Gerenciar pipeline, Account Planning e oportunidades comerciais junto aos parceiros e canais;</li><li>Atuar na construção do posicionamento e estratégia de entrada da empresa em novos mercados, em conjunto com Marketing e Growth;</li><li>Representar a empresa em diferentes mercados e culturas, adaptando a estratégia comercial às particularidades de cada região;</li><li>Localização: Brasil | Atuação em mercados internacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo e experiência sólida em vendas B2B, desenvolvimento de negócios e/ou canais no mercado de tecnologia;</li><li>Experiência comprovada em mercados internacionais, especialmente EUA, Canadá, Europa, Oriente Médio ou Ásia;</li><li>Inglês avançado ou fluente, com capacidade para conduzir negociações, reuniões e apresentações em ambiente multicultural;</li><li>Experiência com venda indireta, canais e soluções de tecnologia, como Cloud, Cyber Security, Software, Data Center, Integrações, CRM ou ERP.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLk5pdHJpbmkuMjIxNzMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-18T12:33:28Z

Engenheiro de Dados Sênior

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa </div><div class="pbHeader"><ul><li>Ramo de Logística e Transporte.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Atuar na construção e evolução da plataforma de dados da empresa;</li><li>Desenvolver pipelines de dados para transformação, enriquecimento e disponibilização das informações;</li><li>Desenvolver scripts para atender demandas de relatórios e análises da Controladoria;</li><li>Garantir qualidade, consistência e governança dos dados;</li><li>Trabalhar com dados oriundos dos sistemas ERP e TMS em ambiente Oracle/Protheus;</li><li>Participar da definição de arquitetura e tecnologias mais adequadas para o projeto;</li><li>Atuar de forma hands-on, com autonomia e capacidade de tomada rápida de decisão;</li><li>Apoiar tecnicamente o time e disseminar conhecimento para profissionais mais juniores.</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência sólida como Engenheiro de Dados;</li><li>Conhecimentos avançados em Python;</li><li>Conhecimentos avançados em SQL;</li><li>Experiência com PySpark;</li><li>Conhecimentos avançados em PL/SQL;</li><li>Experiência em construção e manutenção de pipelines de dados;</li><li>Vivência em ambiente Oracle;</li><li>Experiência com projetos de Data Lake e modernização de arquitetura de dados;</li><li>Capacidade de atuar com autonomia e senso de dono.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/dmljdG9yaWEudGFtYXNldmljaXVzLjI0NzAyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-07T20:37:15Z

Analista RH - Recrutamento & Seleção

Betim,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão de Processos Seletivos Técnicos: Conduzir end-to-end o recrutamento de posições críticas para as áreas operacionais;</li><li>Alinhamento e Interface com Lideranças: Atuar em forte parceria com os gestores das áreas atendidas, compreendendo as necessidades técnicas específicas e gerenciando expectativas em relação aos perfis e prazos;</li><li>Hunting e Mapeamento de Mercado: Realizar busca ativa de candidatos (hunting) utilizando plataformas especializadas;</li><li>Condução de Processos Sigilosos: Gerenciar vagas confidenciais com alto nível de discrição, ética e rigor processual;</li><li>Avaliação Psicológica e Comportamental: Aplicar e analisar ferramentas de avaliação psicológica e entrevistas por competências;</li><li>Análise de Dados e Reportes: Alimentar e analisar planilhas de controle em Excel (fórmulas e análise de dados) e elaborar apresentações para a gestão/diretoria sobre o andamento dos processos;</li><li>Navegação em Cultura Dinâmica e Estruturada: Saber atuar em um ambiente com governança bem definida, lidando de forma madura com validações em diferentes níveis hierárquicos e multiplicando decisões estratégicas junto às equipes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Visão de Negócio: Conhecimento e interesse genuíno por temas de Manutenção e Produção, com capacidade de traduzir a estratégia de negócio em ações concretas de RH;</li><li>Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Psicologia;</li><li>Domínio Ferramentas: Sólida experiência em plataformas de recrutamento (preferencialmente Gupy), experiência comprovada com LinkedIn Recruiter (Hunting), excel Intermediário (capacidade de análise de dados, uso de fórmulas e construção de relatórios);</li><li>Conhecimento e prática em avaliação e análise psicológica;</li><li>Histórico de condução de vagas sigilosas/confidenciais;</li><li>Experiência no recrutamento de perfis para indústria/operação (Engenharia, Qualidade, Manutenção);</li><li>Vivência profissional oriunda dos setores Automotivo, Industrial ou Siderúrgico;</li><li>Resiliência e Postura: Perfil com alta resiliência e capacidade de navegação em ambientes com lideranças desafiadoras ou estruturas em evolução;</li><li>Visão sistêmica e estratégica. Autonomia e excelente capacidade de análise crítica e de resolutividade. Proatividade para identificar oportunidades e propor soluções que agreguem valor ao negócio e aos colaboradores e atuar como um agente de transformação;</li><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e comunicação com capacidade de construção de laços de confiança e credibilidade com gestores e equipes;</li><li>Posicionamento para lidar com diferentes perfis e situações, atuando com autonomia e segurança na apresentação de soluções.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy4zODUwMi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-19T13:13:58Z

Controller

Uberlândia,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Agronegócio | Trading de Commodities, na região de Uberlândia - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Ser responsável pela gestão financeira e contábil de duas entidades brasileiras, com responsabilidade integral sobre seus respectivos P&Ls;</li><li>Atuar próximo ao Business, entendendo e acompanhando o negócio de ponta a ponta, desde a originação e precificação até a exportação, venda final, liquidação e consolidação dos resultados;</li><li>Desafiar o Business sob a perspectiva financeira, contábil, fiscal e de rentabilidade, contribuindo para decisões mais assertivas;</li><li>Estruturar processos, controles, rotinas e governança da área, em um ambiente ainda em construção;</li><li>Garantir que as operações realizadas estejam corretamente refletidas nos livros contábeis e no resultado das entidades;</li><li>Supervisionar a contabilidade e as atividades fiscais atualmente realizadas por terceiros, garantindo qualidade, cumprimento de prazos e aderência às normas locais;</li><li>Atuar como interface entre o Business e os parceiros externos de Contabilidade e Fiscal;</li><li>Acompanhar e compreender aspectos de marcação a mercado (MTM), precificação de commodities, exposição cambial e instrumentos de hedge;</li><li>Entender os impactos contábeis e financeiros das operações de trading e exportação;</li><li>Atuar com Transfer Pricing, incluindo entendimento da formação de preços, operações intercompany e respectivas obrigações locais;</li><li>Assegurar o cumprimento das obrigações contábeis e fiscais brasileiras, incluindo a supervisão das obrigações acessórias;</li><li>Trabalhar com estruturas onshore e offshore, compreendendo os fluxos financeiros e comerciais entre as diferentes entidades;</li><li>Atuar na preparação e análise de resultados em diferentes moedas;</li><li>Acompanhar operações de hedge cambial e os impactos das diferentes moedas sobre o resultado;</li><li>Apoiar a evolução da estrutura financeira local, inclusive com potencial futura internalização de atividades hoje terceirizadas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em Controladoria, Finance ou Contabilidade dentro do segmento de trading de commodities agrícolas;</li><li>Conhecimento profundo do business de exportação de grãos e produtos agrícolas;</li><li>Capacidade de compreender o negócio end-to-end, não apenas a etapa de exportação ou originação;</li><li>Experiência entendendo como as operações são estruturadas sob as perspectivas comercial, financeira, contábil e fiscal;</li><li>Conhecimento de P&L gerencial, MTM, precificação de commodities e exposição cambial;</li><li>Conhecimento de IFRS e das normas e práticas contábeis brasileiras;</li><li>Conhecimento das obrigações fiscais e acessórias brasileiras;</li><li>Conhecimento de Transfer Pricing e operações intercompany;</li><li>Capacidade de entender os impactos tributários e contábeis decorrentes da estruturação das operações;</li><li>Inglês avançado/fluente para interação com stakeholders internacionais;</li><li>Formação superior em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas correlatas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsTWEuNDMxMzMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-07T19:57:15Z

Gerente de RH

Poços de Caldas,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional segmento da indústria, na região de Poços de Caldas/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Parceria Estratégica & Business Partner (HRBP): atuar como parceiro estratégico e consultivo da Diretoria de Fábrica e da primeira linha de gestão, conectar objetivos de negócio e eficiência operacional à gestão de pessoas. Conduzir diagnósticos de clima, engajamento e liderança, planos de ação com foco no desenvolvimento de carreiras, feedback contínuo e cultura de alta performance e competências globais de liderança;</li><li>Desenvolvimento de Liderança e Gestão de Talentos: Desenvolver primeira linha de gestão da planta, ferramentas de PDI, team Building e planos de sucessão. Mapear e avaliar o desempenho do time de liderança. Liderar equipe direta de RH;</li><li>Relações Trabalhistas & Sindicais: conduzir o relacionamento e as negociações com os sindicatos locais (alta complexidade e demandas específicas ao longo do ano) com diplomacia, estabilidade e parceria construtiva no trânsito e na negociação sindical em ambiente da indústria;</li><li>Gestão Operacional: gestão de KPIs e custos de mão de obra. Gerenciar áreas operacionais de Medicina do Trabalho e Segurança Patrimonial e interface constante com o headquarter corporativo no Brasil e na América Latina.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Inglês avançado imprescindível para interação com o time executivo global e auditorias internacionais;</li><li>Sólida experiência em gestão de RH no segmento industrial/fabril (indústrias automotivas, metalúrgicas, alimentícias, de embalagens ou manufatura pesada);</li><li>Relações Sindicais: experiência em negociações sindicais e gestão de relações trabalhistas diretas em ambiente industrial;</li><li>Habilidade no desenvolvimento e formação de liderança jovem e equipes operacionais;</li><li>Profissional de alta energia (hands-on) com postura firme, capacidade de execução, autoconfiança e atitude pragmática para transformar processos;</li><li>Habilidade Política e Diplomacia: Facilidade de navegação interpessoal e resiliência em ambientes industriais;</li><li>Visão de Negócio: capacidade técnica para compreender a linha de produtos, os processos fabris;</li><li>Foco em Resultados e Pessoas: Equilíbrio entre a cobrança por metas/KPIs e a empatia no desenvolvimento humano;</li><li>Ótima relação interpessoal para transitar entre as áreas com habilidade e construir confiança. Papel colaborativo para o crescimento da empresa.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy41MDQzOC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-16T18:14:09Z

Analista de Compras

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento educacional.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir os processos de compras relacionados à obra;</li><li>Realizar a emissão de pedidos de compra;</li><li>Atuar no processo de cadastro de fornecedores;</li><li>Apoiar a operação de compras indiretas.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência com compras indiretas;</li><li>Excel intermediário;</li><li>Ensino Superior complete ou cursando;</li><li>Conhecimento na área de Engenharia.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmVpdmEubWVsby4wNjUxNy4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-28T12:48:26Z

Coordenador de PCM (Planejamento e Controle da Manutenção)

Minas Gerais,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Indústria do Agronegócio, no Norte de Minas Gerais.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar a área de Planejamento e Controle da Manutenção (PCM), assegurando o planejamento, programação e controle das atividades de manutenção;</li><li>Elaborar e acompanhar os planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva dos ativos industriais e agrícolas;</li><li>Gerenciar o backlog de manutenção, priorizando atividades conforme criticidade dos equipamentos;</li><li>Planejar e coordenar grandes paradas de manutenção (Shutdowns), minimizando impactos operacionais;</li><li>Garantir a disponibilidade dos recursos necessários (mão de obra, materiais, ferramentas e serviços terceirizados);</li><li>Administrar indicadores de desempenho da manutenção (KPIs), propondo planos de ação para melhoria contínua;</li><li>Atuar na gestão de custos, orçamento (OPEX e CAPEX) e controle de contratos relacionados à manutenção;</li><li>Desenvolver planos de inspeção, lubrificação e monitoramento da condição dos ativos;</li><li>Liderar iniciativas de aumento da confiabilidade e disponibilidade dos equipamentos por meio de metodologias como RCM, FMEA e Análise de Falhas;</li><li>Trabalhar em parceria com Operações, Engenharia, Suprimentos e Segurança para garantir a máxima eficiência dos processos;</li><li>Liderar, desenvolver e capacitar a equipe de PCM, promovendo uma cultura de segurança, disciplina operacional e melhoria contínua.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino Superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção, Controle e Automação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em Planejamento e Controle da Manutenção (PCM) em operações industriais ou do agronegócio.</li><li>Vivência em coordenação de equipes técnicas;</li><li>Conhecimento em manutenção preventiva, preditiva, corretiva e gestão da confiabilidade;</li><li>Experiência com planejamento de grandes paradas (Shutdowns);</li><li>Conhecimento em gestão de ativos e indicadores de manutenção;</li><li>Vivência com sistemas de gestão da manutenção (SAP PM, TOTVS, Máximo ou similares);</li><li>Domínio do Pacote Office, especialmente Excel;</li><li>Disponibilidade para atuação presencial no Norte de Minas Gerais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS4zNjI4OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-10T17:34:15Z

Executivo Comercial

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Outsoursing de TI, na região de Belo Horizonte - MG.</li></ul></div><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Prospectar novos clientes de forma ativa;</li><li>Abrir e desenvolver novas contas;</li><li>Comercializar serviços de alocação de profissionais de TI e outros perfis especializados;</li><li>Atuar com foco em contratos de Body Shop, outsourcing e staffing;</li><li>Conduzir todo o ciclo comercial, da prospecção ao fechamento;</li><li>Manter relacionamento com decisores e identificar novas demandas;</li><li>Trabalhar em conjunto com recrutamento/operação para atendimento das vagas;</li><li>Gerir pipeline, forecast e CRM;</li><li>Regime: Posição de campo e Home Office.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Experiência comercial no segmento de Outsourcing de TI e Body Shop;</li><li>Conhecimento em alocação de mão de obra de profissionais de TI e outros perfis;</li><li>Perfil comprovadamente Hunter;</li><li>Carteira de clientes ativa/consolidada;</li><li>Relacionamento com empresas que alocam ou contratam profissionais de TI no modelo Body Shop;</li><li>Vivência em negociação comercial e fechamento de contratos;</li><li>Capacidade de gerar novas oportunidades e expandir carteira;</li><li>Proativo(a);</li><li>Agressivo(a) comercialmente;</li><li>Foco em resultado;</li><li>Excelente comunicação;</li><li>Forte poder de negociação;</li><li>Resiliente;</li><li>Hands-on.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy4zNzY4NC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-04T17:50:28Z

HR Business Partner | Relações Trabalhistas

Sete Lagoas,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Multinacional de grande porte|Segmento automotivo, na região de Sete Lagoas/MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuação como HRBP junto às lideranças da operação;</li><li>Negociações sindicais e relacionamento com sindicatos;</li><li>Gestão de conflitos e prevenção de riscos trabalhistas;</li><li>Aplicação de legislação, CCTs e ACTs;</li><li>Suporte em temas como jornada, férias, horas extras, layoff, admissões e desligamentos;</li><li>Gestão de indicadores de RH, como absenteísmo, turnover e headcount;</li><li>Interface com Jurídico e demais áreas de RH;</li><li>Apoio às decisões relacionadas à gestão de pessoas e mão de obra da planta.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em BP em empresas de grande porte;</li><li>Vivência em negociações sindicais e gestão de conflitos;</li><li>Conhecimento de legislação trabalhista, jornada e folha de pagamento;</li><li>Experiência com indicadores e custos de pessoal;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Vivência em segmentos industriais;</li><li>Inglês;</li><li>Disponibilidade para atuar presencialmente em Sete Lagoas/MG.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhZ29adXBwby44ODk5MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-08T19:03:37Z

Analistas de Projetos Sênior - PMO

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte, na região de São Paulo-SP. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar no PMO corporativo, apoiando a governança e o controle do portfólio de projetos;</li><li>Realizar a consolidação financeira dos projetos, acompanhando orçamento, realizado, forecast e indicadores de desempenho;</li><li>Desenvolver, atualizar e monitorar dashboards gerenciais para acompanhamento dos resultados dos projetos;</li><li>Consolidar informações financeiras e operacionais provenientes de diferentes áreas, garantindo a confiabilidade dos dados;</li><li>Organizar e controlar a documentação dos projetos, assegurando a padronização e rastreabilidade das informações;</li><li>Apoiar a implementação e melhoria contínua dos processos internos do PMO;</li><li>Elaborar apresentações e relatórios executivos para suporte à tomada de decisão;</li><li>Atuar como facilitador entre áreas de negócio e equipes de projetos, garantindo alinhamento e comunicação eficiente;</li><li>Modelo: 3x2.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência anterior em PMO, gestão de projetos ou controle financeiro de projetos;</li><li>Conhecimento avançado em Power BI para construção e acompanhamento de dashboards e indicadores;</li><li>Experiência com consolidação financeira, controle orçamentário e análise de desempenho de projetos;</li><li>Conhecimento em SAP e MS Project;</li><li>Perfil altamente organizado, com forte capacidade de planejamento e gestão de informações;</li><li>Excelente comunicação e habilidade para interação com diferentes áreas e níveis hierárquic</li><li>os;</li><li>Perfil colaborativo, com postura de facilitador e foco na resolução de problemas;</li><li>Forte capacidade analítica, atenção aos detalhes e visão crítica para interpretação de dados. </li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dGhpZXJyZS5nYXJjaWEuMjAxMzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-15T11:25:17Z

Senior Product Designer

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional norte americana de grande porte do ramo de e-commerce e tecnologia.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar iniciativas de Product Design do discovery ao delivery para tudo que envolve a área de payments;</li><li>Conduzir pesquisas, mapeamento de jornadas, análises de comportamento e identificação de oportunidades de melhoria na experiência do usuário;</li><li>Transformar necessidades de negócio em experiências intuitivas e escaláveis</li><li>Atuar como referência em UX e Design dentro dos times multidisciplinares;</li><li>Facilitar workshops de descoberta, ideação e definição de soluções;</li><li>Desenvolver wireframes, fluxos, protótipos e interfaces de alta fidelidade;</li><li>Planejar e conduzir testes de usabilidade com usuários;</li><li>Participar da definição de estratégias de produto junto aos stakeholders;</li><li>Influenciar decisões de produto por meio de dados, pesquisas e boas práticas de design;</li><li>Equilibrar necessidades dos usuários, objetivos de negócio e viabilidade técnica;</li><li>Apoiar a construção e evolução de Design Systems e padrões de experiência;</li><li>Trabalhar de forma próxima aos times internacionais de tecnologia e produto;</li><li>Questionar requisitos e propor melhores soluções;</li><li>Compreender o contexto do negócio antes de executar demandas;</li><li>Identificar se a necessidade apresentada é realmente o problema que deve ser resolvido;</li><li>Conduzir conversas com stakeholders para alinhar expectativas e prioridades;</li><li>Atuar de forma consultiva, ajudando os times a transformar solicitações em soluções de valor para o usuário e para o negócio;</li><li>Trazer senso crítico e pensamento estruturado para definição de produtos digitais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida como Product Designer, UX Designer ou posições equivalentes;</li><li>Vivência na condução completa do processo de design: Discovery, Research, Ideação, Wireframing, Prototipação, Testes com usuários, Entrega e acompanhamento da implementação;</li><li>Experiência com Figma e/ou Adobe XD;</li><li>Domínio de User Experience (UX), User Interface (UI) e Design de Produto;</li><li>Forte habilidade de relacionamento com stakeholders de diferentes níveis;</li><li>Experiência trabalhando em squads ágeis e equipes multidisciplinares;</li><li>Conhecimento de metodologias como: Design Thinking, Double Diamond, User-Centered Design, Service Design;</li><li>Capacidade de atuar de forma autônoma em múltiplos projetos simultaneamente;</li><li>Excelente comunicação verbal e escrita.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dmljdG9yaWEudGFtYXNldmljaXVzLjk0MTEwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-19T12:10:12Z

PMO Pleno

Contagem,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grupo do segmento de infraestrutura e concessões, na região de Contagem/MG. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Estruturar e consolidar ferramentas de acompanhamento, monitoramento e reporte de projetos;</li><li>Apoiar a gestão do portfólio de projetos, acompanhando iniciativas em diferentes estágios de desenvolvimento;</li><li>Conduzir ritos de acompanhamento e alinhamentos junto à liderança;</li><li>Apoiar gestores e responsáveis pelos projetos na definição de métricas e indicadores de sucesso;</li><li>Avaliar a aderência dos projetos aos objetivos estratégicos da organização;</li><li>Apoiar análises para priorização e avanço das iniciativas ao longo do processo de aprovação;</li><li>Desenvolver critérios padronizados de avaliação para projetos de diferentes naturezas;</li><li>Atuar de forma integrada com diversas áreas da companhia, apoiando decisões estratégicas baseadas em dados.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Administração, Engenharia ou áreas correlatas, ou formação compatível com a experiência exigida pela posição;</li><li>Experiência em gestão de projetos, planejamento estratégico ou gestão de portfólio;</li><li>Forte capacidade analítica e de metrificação de resultados;</li><li>Conhecimento de indicadores financeiros para tomada de decisão, incluindo ROI, TIR e VPL;</li><li>Vivência na definição de métricas e critérios para avaliação e priorização de projetos;</li><li>Capacidade de estruturar análises e reportes executivos;</li><li>Excel avançado, com utilização de PROCV e Tabelas Dinâmicas;</li><li>Habilidade de comunicação e interação com diferentes áreas e níveis hierárquicos;</li><li>Conhecimento em Power BI para construção de dashboards;</li><li>Vivência em ambientes de transformação organizacional e estruturação de processos;</li><li>Experiência com acompanhamento de projetos de diferentes naturezas e complexidades.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/U2hlaWxhLkF2ZWxhci4xMTcxOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-08T14:28:18Z

Engenheiro de Campo Mecânico

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional Americana - Biotecnologia (Produção de etanol).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Acompanhar a montagem mecânica de equipamentos de destilarias e sistemas de fermentação;</li><li>Acompanhar e garantir a correta instalação, alinhamento e funcionamento de vasos, bombas, trocadores e</li><li>equipamentos industriais, bem como análise qualitativa em solda e tubulações;</li><li>Acompanhar a instalação e comissionamento de sistemas do processo, realizando vistorias periódicas para</li><li>assegurar que as tolerâncias, normas e especificações sejam respeitadas;</li><li>Execução de lista de pendências (Punch list) e check lists para informar o gerente de projeto, o cliente e a equipe</li><li>de projeto sobre o andamento da execução dos trabalhos;</li><li>Participar de reuniões com equipe técnica interna e do cliente reportando oportunidades, melhorias e</li><li>acompanhamento do progresso dos trabalhos;</li><li>Acompanhar o comissionamento, testes operacionais e partidas assistidas de equipamentos;</li><li>Atuar na interface com fornecedores e empreiteiras, acompanhando prazos e qualidade de serviços;</li><li>Elaborar e revisar procedimentos de montagem e construção, caso aplicável;</li><li>Realizar inspeções técnicas, análise de falhas e propor melhorias;</li><li>Acompanhar para que todo o trabalho do projeto seja concluído de acordo com as especificações, cronograma e</li><li>segurança;</li><li>Manter atualizados os registros e relatórios técnicos de montagem, comissionamento e demais atividades;</li><li>Participar da elaboração do relatório do progresso do trabalho para o Gerente de Projeto; manter a comunicação com outros departamentos, conforme necessário;</li><li>Modelo: 75% do tempo alocado em cliente e 1 semana em casa.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação Superior completa em engenharia mecânica;</li><li>Inglês intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjAwNzcwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-10-16T17:33:27Z

Analista de RH Sênior - DHO

Rio de Janeiro,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Nacional de grande porte do setor de energia, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Mapear necessidades de treinamento e apoiar a construção dos planos anuais de capacitação;</li><li>Planejar, implementar e acompanhar programas de treinamento técnico e comportamental;</li><li>Estruturar e acompanhar ações de desenvolvimento de lideranças;</li><li>Atuar nos ciclos de avaliação de desempenho e gestão por competências;</li><li>Construir e acompanhar planos de desenvolvimento individual com base em assessments e avaliações;</li><li>Conduzir pesquisas de clima e engajamento, com desdobramento de planos de ação junto às lideranças;</li><li>Apoiar iniciativas de cultura organizacional, comunicação interna e ações de engajamento;</li><li>Acompanhar indicadores da área de RH, People Analytics e métricas de treinamento;</li><li>Apoiar a implementação e melhoria de sistemas, processos e ferramentas de DHO;</li><li>Dar suporte a eventos internos, onboarding e ações corporativas de desenvolvimento.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Nível superior completo em administração de empresas, psicologia, RH e afins;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Experiência sólida em Treinamento & Desenvolvimento, Gestão de Desempenho, Cultura Organizacional e DHO;</li><li>Vivência com People Analytics, indicadores de RH e mensuração de resultados;</li><li>Experiência com gestão de competências, desenvolvimento de lideranças e planos de desenvolvimento;</li><li>Domínio de Excel e conhecimento em Power BI;</li><li>Perfil comunicativo, analitico, hands on, habilidades para engajar equipes e lideranças.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by42MDczOC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-09-29T13:05:52Z

Coordenação de Departamento Pessoal

Contagem,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Segmento de transporte e logística, na região de Contagem-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão de Pessoas e Liderança de Time: Liderar, capacitar e desenvolver equipe; fazer a gestão direta das atividades diárias, apoio operacional e revisar entregas para garantir a acurácia;</li><li>Rotinas Operacionais e Processamento de Folha: coordenar e executar ponta a ponta o processamento interno da folha de pagamento, provisões e encargos sociais (DCTFWeb, FGTS mensal, eSocial e sistema da Receita Federal) e benefícios; Supervisionar nas rotinas de admissão, rescisão, férias, afastamentos e ponto eletrônico. Garantir cumprimento de cotas PCDs e Aprendizes;</li><li>Auditoria, Compliance e Relações Trabalhistas: Implementar rotinas de auditoria interna nos processos, mapear e acompanhar o cumprimento das CCTs e ACTs de transporte urbano e rodoviário nacional. Apoio ao departamento jurídico</li></ul>Perfil desejad<ul><li>Sólida vivência em liderança e rotinas operacionais de DP em empresas de grande porte, preferencialmente do setor de transporte rodoviário/urbano, logística ou indústria;</li><li>Experiência em empresas familiares de grande porte com alta volumetria de profissionais e dados;</li><li>Domínio completo de eSocial, DCTFWeb, FGTS e obrigações com a Receita Federal;</li><li>Amplo conhecimento em legislação trabalhista (CLT), cálculos rescisórios, folha de pagamento de alta volumetria e encargos sociais;</li><li>Domínio de sistemas ERP de folha/contabilidade interna;</li><li>Conhecimento prático sobre regras de CCTs/ACTs de transporte em nível nacional e particularidades regionais;</li><li>Atuação Hands-On: Perfil operacional e executor - disponibilidade e disposição para entrar na rotina e "colocar a mão na massa" lado a lado com a equipe;</li><li>Resiliência e Adaptabilidade: Capacidade de lidar com volume, prazos e ambiente familiar;</li><li>Hands-on e execução: Gosto pela execução e proatividade e lidar com rotinas operacionais;</li><li>Gestão de conflitos e construção de pontes entre diferentes áreas;</li><li>Ritmo dinâmico de trabalho, respostas rápidas e capacidade de tomar decisões com senso de urgência;</li><li>Habilidade de comunicação e tato para lidar com perfis operacionais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy43NjUwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-08T14:22:30Z

Controller

Contagem,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Grande porte do segmento de mineração e construção civil, na região de Contagem-MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão e articulação das áreas de: contabilidade e fiscal (supervisionar o contador interno responsável pelos balanços e garantir a conformidade das entregas fiscais); financeiro e custos (reestruturar a visão de custos da mineração, fluxo de caixa, provisões e relatórios de FP&A); RH e departamento pessoal (liderar a área após a reestruturação do setor, garantindo a gestão dos colaboradores) e auditoria (implantar e acompanhar o processo de auditoria externa);</li><li>Liderança e Gestão de Pessoas: Liderar e desenvolver equipe. Promover ambiente de trabalho colaborativo, alta performance e com excelente relacionamento interpessoal;</li><li>Governança e Processos: atuar como agente de mudança na profissionalização da empresa, criando camadas de hierarquia e autonomia; SGI (Sistema de Gestão Integrado) para formalizar processos visando as certificações ISO 9000 e 14000 e Indicadores (KPIs) para construir e monitorar os indicadores de performance que servirão de base para o programa de PLR (Participação nos Lucros e Resultados);</li><li>Estratégia e Reporte: reporte direto aos Sócios-Diretores para garantir que a operação não dependa da presença física constante dos sócios no dia a dia e transformar dados operacionais em Dashboards dinâmicos para suporte à decisão.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida na função de Controller ou Gerente Contábil/Financeiro/Custos/FP&A;</li><li>Experiência fundamental em gestão de equipes de médio/grande porte;</li><li>Conhecimento e expertise na gestão de indicadores;</li><li>Autonomia e Proatividade: Perfil "hands-on" que resolva problemas sem necessidade de validação constante para rotinas operacionais;</li><li>Poder de Crítica: Capacidade de questionar processos atuais de forma construtiva e propor soluções práticas com foco em resultado;</li><li>Equilíbrio: Saber navegar entre o respeito à história da empresa e a modernização;</li><li>Forte habilidade de relacionamento interpessoal e liderança;</li><li>Visão de processos e habilidade para identificar e implementar melhorias;</li><li>Ótima relação interpessoal para transitar entre as áreas com habilidade e construir confiança.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy42MjUxOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-01T11:25:13Z

Analista Jurídico Financeiro

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Energia multinacional.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Conduzir o processo de contratações jurídicas, desde a criação da requisição até a formalização do engajamento de escritórios e fornecedores da área;</li><li>Realizar a gestão de pagamentos de escritórios jurídicos e fornecedores, atuando de ponta a ponta, desde o recebimento e validação de faturas até a programação do pagamento;</li><li>Executar e acompanhar rotinas relacionadas a pedido de compra, FRS, entrada fiscal e programação de pagamento;</li><li>Monitorar a qualidade da inserção de dados no sistema jurídico, promovendo maior confiabilidade, consistência e integridade das informações;</li><li>Administrar acessos de terceiros ao sistema jurídico, realizando concessões, alterações, revisões e cancelamentos, conforme regras internas de segurança e governança;</li><li>Apoiar a construção e o acompanhamento do orçamento da área jurídica, incluindo indicadores e análises de desvios/justificativas;</li><li>Realizar conciliações financeiras, reclassificações contábeis e provisões, inclusive relacionadas a operações offshore;</li><li>Apoiar controles, análises e reportes financeiros da área, assegurando acuracidade das informações e aderência aos prazos estabelecidos;</li><li>Atuar de forma integrada com áreas parceiras, garantindo alinhamento dos processos administrativos e financeiros da área jurídica.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em contabilidade, finanças e afins;</li><li>Experiência em financeira e controles;</li><li>Domínio de Microsoft Excel avançado, power BI;</li><li>Familiaridade com ferramentas de gestão de chamados (ServiceNow/ SAP FI ou equivalentes);</li><li>Inglês intermediário/Avançado;</li><li>Experiência prévia com controladoria e controle orçamentário;</li><li>Vivência em rotinas administrativas e financeiras;</li><li>Experiência com gestão de pagamentos, conciliação financeira, reclassificações e provisões contábeis;</li><li>Conhecimento em processos de contratação de fornecedores e acompanhamento de fluxo financeiro;</li><li>Organização e atenção a prazos e detalhes;</li><li>Comunicação clara e assertiva com diferentes níveis hierárquicos;</li><li>Capacidade analítica e visão sistêmica dos processos jurídicos;</li><li>Proatividade e autonomia na gestão das próprias demandas;</li><li>Trabalho em equipe e boa relação interpessoal;</li><li>Capacidade de lidar com situações de pressão e múltiplas demandas simultâneas;</li><li>Análise crítica de informações financeiras.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bGVvbmFyZG8ubWVyaWd1ZS40Mjg3MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-10-08T11:27:16Z

After Sales Coordinator - Spare Parts

Jundiaí,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Industria multinacional em expansão, na região de Jundiaí -SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar a operação de after sales na América do Sul, com foco em venda de peças, componentes e serviços;</li><li>Liderar e acompanhar a equipe de backoffice / inside sales, atualmente composta por profissionais dedicados à elaboração de propostas e vendas remotas de peças e serviços;</li><li>Desenvolver ações para expandir e a carteira de spare parts, aumentando receita, recorrência e margem do negócio;</li><li>Atuar sobre a base instalada de clientes, identificando oportunidades de manutenção preventiva, corretiva, upgrades, treinamentos e novos serviços;</li><li>Mapear clientes com equipamentos instalados e construir planos de ação comerciais com base em histórico de compras, criticidade da operação e potencial de receita;</li><li>Trabalhar de forma próxima às áreas de Projetos, Engenharia, Vendas e Service, garantindo a transição adequada do projeto entregue para o ciclo de pós-venda. Apoiando a construção de estratégias comerciais para venda de peças de reposição, components, contratos e pacotes de serviços, modernizações e melhorias, serviços técnicos e suporte remoto;</li><li>Atuar de forma consultiva junto aos clientes, buscando suportar a continuidade e a eficiência das linhas de produção;</li><li>Coordenar a preparação e emissão de propostas comerciais de peças e serviços, garantindo agilidade, assertividade técnica e competitividade;</li><li>Estabelecer relacionamento próximo com clientes estratégicos, promovendo maior proximidade comercial e identificação de novas demandas;</li><li>Realizar visitas a clientes quando necessário para fortalecimento do relacionamento, levantamento de oportunidades e entendimento das necessidades da operação;</li><li>Monitorar indicadores da área, como conversão de propostas, receita, margem, carteira ativa, tempo de resposta e penetração na base instalada;</li><li>Contribuir para a estruturação e melhoria contínua dos processos de after sales, buscando escalabilidade e excelência no atendimento ao cliente.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Tecnologia, Engenharias ou áreas correlatas;</li><li>Base técnica sólida, preferencialmente em ambientes relacionados a automação industrial, máquinas, equipamentos, linhas produtivas;</li><li>Perfil fortemente comercial, com capacidade de identificar oportunidades na base instalada e transformar demandas técnicas em receita;</li><li>Experiência prévia em after sales, customer service, vendas de peças, serviços, contratos de manutenção ou suporte técnico comercial em ambiente industrial;</li><li>Vivência na coordenação de times - backoffice comercial;</li><li>Boa leitura de contexto operacional do cliente, com capacidade de entender gargalos, dores e necessidades de manutenção ou melhoria;</li><li>Habilidade para trabalhar de forma transversal com áreas de Vendas, Engenharia, Projetos e Service;</li><li>Conhecimento no uso de CRM e análise de base instalada para definição de prioridades comerciais e planejamento de atuação;</li><li>Boa comunicação, postura consultiva e habilidade de relacionamento com clientes e stakeholders internos;</li><li>Disponibilidade para viagens;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fzc2lvLkFuZHJlb2xpLjMxMjA1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-17T17:34:51Z

Analista de Dados Pleno

São Paulo,
remote
Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de serviços de gás.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver e estruturar dashboards e indicadores para acompanhamento de KPIs da área;</li><li>Automatizar processos atualmente executados manualmente em Excel;</li><li>Extrair, tratar e consolidar dados provenientes de diferentes fontes;</li><li>Criar e manter ambientes de consulta e visualização de informações para usuários internos;</li><li>Desenvolver análises relacionadas a projetos de expansão, investimentos, SLAs, CAPEX e acompanhamento de projetos estratégicos;</li><li>Realizar comparativos entre projetos aprovados e executados, garantindo rastreabilidade e qualidade das informações;</li><li>Traduzir necessidades do negócio em soluções de dados e BI, atuando com autonomia junto às áreas clientes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>SQL avançado;</li><li>Power BI (modelagem e visualização de dados);</li><li>Excel avançado;</li><li>Experiência com ETL e integração de dados de múltiplas fontes;</li><li>Capacidade de manipular, tratar e analisar dados para suporte à tomada de decisão;</li><li>Experiência na construção de dashboards e KPIs;</li><li>Vivência em áreas de Inteligência de Mercado, Planejamento ou Investimentos;</li><li>Experiência em projetos de automação e melhoria contínua;</li><li>Facilidade para interação com áreas de negócio.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/dml2aWFuZS5zYW1wYWlvLjQyNjY0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-08-11T17:58:31Z

Coordenador(a) de Demanda

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional do segmento de Cosméticos, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Coordenar o processo de planejamento de demanda e abastecimento, garantindo assertividade do forecast e níveis adequados de estoque;</li><li>Conduzir o planejamento de um portfólio complexo, com mais de 1.500 SKUs, considerando sazonalidade, lançamentos, promoções e ciclos de vida dos produtos;</li><li>Atuar em parceria com Vendas, Marketing, Finanças e Logística na construção e revisão das projeções de demanda e no processo de S&OP;</li><li>Coordenar pedidos intercompany e acompanhar o fluxo de importação e abastecimento, em interface com times e fornecedores internacionais;</li><li>Monitorar disponibilidade, cobertura de estoque, rupturas, excessos e obsolescência, propondo ações para otimização dos estoques;</li><li>Acompanhar os principais indicadores da área, como Forecast Accuracy, Bias, Fill Rate, Service Level e Inventory Turnover;</li><li>Coordenar e desenvolver o time, garantindo a execução das rotinas e evolução dos processos da área.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação completa em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas;</li><li>Experiência sólida em Demand Planning, Supply Planning, Abastecimento e/ou S&OP;</li><li>Experiência em varejo, com gestão de portfólios de alta complexidade e mais de 1.500 SKUs;</li><li>Vivência com produtos importados e processos de importação/abastecimento internacional;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Excel avançado e forte capacidade analítica;</li><li>Inglês avançado ou fluente;</li><li>Experiência anterior em gestão de equipe.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjQzMDA5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-09-14T20:04:24Z

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