<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Fabricante Multinacional de Empilhadeiras, na região de São Paulo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver e liderar a rede de dealers (revendedores e concessionárias) no Brasil: identificação, prospecção, negociação, onboarding, treinamento e gestão de performance;</li><li>Executar a estratégia de desenvolvimento de negócios no país, alinhando as diretrizes globais às especificidades do mercado local;</li><li>Realizar pesquisas de mercado e análise da concorrência, posicionando a empresa como uma alternativa confiável às marcas já estabelecidas;</li><li>Atuar como principal ponto de contato com a matriz na China, coordenando temas como precificação, estratégia de produto, planejamento de estoque e suporte pós-venda;</li><li>Representar a empresa em feiras, eventos comerciais e reuniões estratégicas com clientes e parceiros;</li><li>Fomentar a colaboração entre equipes multinacionais, garantindo operações integradas e crescimento sustentável;</li><li>Realizar visitas frequentes a clientes e parceiros em diferentes regiões do Brasil.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência comprovada em desenvolvimento de rede de dealers ou vendas diretas B2B;</li><li>Vivência em empresas de equipamentos como empilhadeiras (forklifts);</li><li>Inglês avançado;</li><li>Espanhol (diferencial);</li><li>Disponibilidade para viagens.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YXJ0aHVyLmFsbWVpZGEuNzE0ODUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional Química de transformação Plástica, na região de São Paulo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estruturar, desenvolver e liderar um time técnico de engenheiros, promovendo visão mais voltada a negócios e inovação;</li><li>Implementar processos, sistemas e indicadores para garantir fluidez, assertividade e escalabilidade dos projetos;</li><li>Conectar as áreas de P&D, Marketing, Comercial, Suprimentos, Financeiro e Operações, assegurando visão integrada e consultiva;</li><li>Buscar e avaliar novas oportunidades de mercado através de feiras, associações e visitas a clientes, convertendo insights em projetos rentáveis;</li><li>Liderar análises de viabilidade técnica, econômica e comercial para novos produtos e lançamentos;</li><li>Explorar oportunidades em polímeros como PVC, Polietileno e outros, promovendo diversificação e inovação;</li><li>Apoiar a construção da estratégia corporativa, impulsionando ganhos de margem e diferenciação no setor;</li><li>Estruturar área, equipe e processos de P&D, estabelecendo procedimentos robustos e modernos;</li><li>Aumentar as margens de negócio por meio de inovação em produto, processos e matérias-primas;</li><li>Diversificar o portfólio, expandindo soluções;</li><li>Reposicionar o time técnico de forma mais estratégica, estimulando pensamento crítico e visão de mercado.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação completa em Engenharia Química ou Engenharia de Materiais;</li><li>Inglês avançado/fluente - uso frequente em fornecedores, clientes e eventos internacionais;</li><li>Experiência consolidada em gestão de P&D e inovação em empresas industriais de médio ou grande porte;</li><li>Perfil de liderança com forte articulação entre áreas internas e clientes;</li><li>Sólida vivência em polímeros (PVC, PE ou similares) e processos de transformação;</li><li>Experiência em Lean, Stage-Gate ou metodologias ágeis de inovação;</li><li>Capacidade de alinhar visão técnica e estratégica, sendo elo entre produto, marketing e mercado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjYwNjYwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A <span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa</span></strong></div><div class="pbHeader"><ul><li>Multinacional do Setor de Tecnologia Avançada e Equipamentos.</li></ul></div><div class="pbHeader"><strong>Descrição da vaga</strong><br /><ul><li>Gerir o relacionamento com clientes estratégicos, garantindo atendimento personalizado, ágil e eficaz;</li><li>Gerenciar toda a jornada do cliente, garantindo o sucesso do contrato e a satisfação do contratante;</li><li>Realizar reuniões periódicas com clientes para acompanhamento e alinhamento das atividades e demandas contratuais;</li><li>Identificar proativamente necessidades e oportunidades junto aos clientes, propondo soluções personalizadas e inovadoras;</li><li>Gerenciar conflitos e reclamações, atuando como interlocutor e facilitador na busca de soluções rápidas e eficazes;</li><li>Gestão de projetos, contratos e pessoas;</li><li>Apoiar na elaboração de propostas técnicas e projetos estratégicos, auxiliando na visão de negócio;</li><li>Aprovar cronogramas de visitas ao cliente e apoiar a equipe na execução;</li><li>Mediar e apoiar a equipe na comunicação com outros setores para correção e desenvolvimento de melhorias em equipamentos ou plataformas;</li><li>Elaborar e analisar escopos de desenvolvimento entre as equipes de Contratos e Engenharia;</li><li>Coordenar e supervisionar equipes responsáveis pela execução dos contratos, garantindo alinhamento com as expectativas do cliente e produtividade;</li><li>Avaliar os subordinados, promovendo feedback contínuo, medindo desempenho, incentivando o desenvolvimento e retenção de talentos;</li><li>Desenvolver e monitorar indicadores da área (KPI), produtividade e adesão às políticas e procedimentos operacionais definidos, realizando alinhamentos periódicos com a equipe e diretoria;</li><li>Elaborar e implementar políticas e procedimentos operacionais/documentação SGQ da área, acompanhando o funcionamento e as entregas do setor;</li><li>Garantir que a equipe esteja engajada e alinhada aos valores e objetivos estratégicos da empresa;</li><li>Reportar o andamento das atividades, mudanças e ações de melhoria ao gestor direto.</li></ul></div><div class="pbHeader"><strong>Perfil desejado</strong></div><div class="pbHeader"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ensino superior completo, preferencialmente em Engenharia ou Administração;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Pós graduação ou MBA em gestão de projetos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Mandatória experiência em gestão de contratos de clientes do setor de mineração;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Diferencial gestão de contratos de tecnologia, automação, monitoramento ou gestão de frota na mineração;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Domínio de ferramentas de Gestão/métricas/SLA;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conhecimento em sistema de monitoramento (diferencial);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Desejável Inglês ou espanhol;</span> Conhecimentos em sistemas de medição;</li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência em cargos de gestão de equipe;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Vaga 100% presencial em BH e necessário disponibilidade para viagens.</span></li></ul><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33"><br /><br /></span></div><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuNTIwMDkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Entretenimento online, na região de Recife-PE.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Elaborar e implementar uma estratégia completa de CRM com o objetivo de aumentar a retenção, o engajamento e a fidelização dos clientes alinhados às metas organizacionais;</li><li>Desenvolver e otimizar campanhas de ciclo de vida dos clientes, promovendo o engajamento dos jogadores em cada etapa, desde a integração até as estratégias de fidelidade;</li><li>Planejar, lançar e analisar campanhas em múltiplos canais (e-mail, notificações push, SMS, mensagens no aplicativo) utilizando ferramentas de CRM reconhecidas no setor;</li><li>Utilizar análises de CRM para criar modelos precisos de segmentação de clientes, garantindo uma comunicação personalizada e ofertas direcionadas;</li><li>Acompanhar e relatar KPIs (indicadores-chave de desempenho) de CRM, como taxas de retenção, métricas de reativação, taxas de churn e sucesso de campanhas para promover melhorias contínuas;</li><li>Trabalhar de forma colaborativa com equipes multifuncionais, incluindo marketing, desenvolvimento de produto, compliance e análise, a fim de integrar atividades de CRM aos objetivos gerais da empresa;</li><li>Gerenciar e otimizar plataformas e ferramentas de CRM, garantindo que o fluxo de dados seja eficiente e esteja em conformidade com regulamentações de privacidade (como GDPR, entre outras);</li><li>Aproveitar os dados e comportamentos dos clientes para obter insights que orientem a tomada de decisões e melhorem campanhas futuras;</li><li>Liderar e orientar uma pequena equipe de especialistas em CRM, promovendo uma cultura de crescimento e compartilhando as melhores práticas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em Marketing, Administração de Empresas ou áreas correlatas (Pós-graduação será um diferencial);</li><li>Experiência comprovada em estratégia de CRM e gestão de campanhas, preferencialmente em indústrias de transações de alta frequência;</li><li>Conhecimento avançado em ferramentas e plataformas de CRM, além de SQL e/ou ferramentas de visualização de dados;</li><li>Capacidade de analisar dados, traduzir insights em estratégias acionáveis e comunicar recomendações para as partes interessadas;</li><li>Histórico comprovado de entendimento das necessidades dos clientes, promoção da fidelidade e melhoria das experiências do consumidor;</li><li>Proficiência avançada no inglês;</li><li>Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado, gerenciando múltiplos projetos simultaneamente;</li><li>Ser transparente, planejador e ser muito forte com gestão de pessoas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS4wNDMyMi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Nacional do segmento de motores, na região de Contagem-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Liderar os processos de usinagem, montagem, testes e entrega de motores;</li><li>Diagnosticar gargalos de produção e implementar melhorias;</li><li>Reduzir desperdícios e aumentar a produtividade;</li><li>Garantir a qualidade dos serviços e pontualidade nas entregas;</li><li>Promover a segurança no trabalho e o desenvolvimento técnico da equipe;</li><li>Atuar em conjunto com os setores comercial, técnico e de qualidade.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Conhecimento técnico sólido em mecânica diesel;</li><li>Habilidades de liderança, planejamento e comunicação;</li><li>Visão estratégica, foco em resultados e proatividade para inovar;</li><li>Experiência em relacionamento comercial em pós vendas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RXJpa2FNUkwuMTQyMTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande empresa do agronegócio, na região do Rio Grande do Sul.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desdobrar a estratégia dos segmentos de Originação de Grãos e Soluções financeiras junto aos times e garantir a performance comercial do segmento na regional de atuação;</li><li>Elaborar e implementar planos comerciais para os segmentos, monitorando os resultados e ajustando as estratégias conforme necessário;</li><li>Garantir a governança sobre a carteira de clientes, gestão de pedidos e de inadimplência, com foco em atendimento ao cliente;</li><li>Realizar a leitura e acompanhamento estratégico do mercado de atuação para a sua regional;</li><li>Manter e desenvolver relacionamentos sólidos com clientes chave e produtores, assegurando um alto nível de satisfação e fidelização;</li><li>Gerenciar o orçamento de receitas e despesas da Regional, garantindo a utilização eficaz dos recursos Financeiro;</li><li>Incentivar e garantir o desenvolvimento de ações que promovam a sinergia junto aos demais segmentos da Companhia;</li><li>Assegurar que todas as atividades de vendas estejam em conformidade com as políticas e procedimentos da empresa e regulamentos locais;</li><li>Realizar a gestão das equipes, suportando a apoiando no direcionamento das ações de desenvolvimento técnico e comportamental, atuando enquanto líder formador e promovendo uma cultura de feedback contínuo.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação em agronomia;</li><li>Sólidos sobre o mercado de originação de grãos;</li><li>Conhecimentos sólidos sobre o mercado e produtos financeiros;</li><li>Capacidade de analisar dados de mercado, identificar tendências e elaborar estratégias baseadas em dados;</li><li>Excelentes habilidades de comunicação, negociação e influência;</li><li>Capacidade de gestão estratégica de lideranças;</li><li>Habilidade de gestão e desenvolvimento de pessoas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy41NTQ0NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Oil and Gas, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Supervisionar os reportes financeiros de forma precisa e dentro dos prazos, em conformidade com o IFRS e políticas internas;</li><li>Gerenciar o fechamento contábil mensal: lançamentos, conciliações e reporte para o grupo;</li><li>Garantir o processamento pontual e preciso das transações entre empresas do grupo;</li><li>Preparar relatórios consolidados de desempenho mensal e trimestral e apoiar nos processos de orçamento anual;</li><li>Implementar, manter e otimizar sistemas financeiros (com foco em IFS), oferecendo treinamentos quando necessário;</li><li>Atender às exigências de auditoria e reporte legal, sendo o principal contato com auditores externos;</li><li>Trabalhar em parceria com o time fiscal para garantir o cumprimento de obrigações tributárias;</li><li>Elaborar relatórios de gestão para transações não recorrentes (ex: dividendos, M&A, resultados financeiros);</li><li>Garantir a correta aplicação e conformidade contínua com o IFRS 16 (Leases);</li><li>Conduzir melhorias de controles internos e otimização de processos;</li><li>Acompanhar alterações regulatórias e avaliar seus impactos nos processos contábeis e de reporte;</li><li>Interagir com equipes internacionais para assegurar alinhamento global;</li><li>Orientar e supervisionar membros juniores da equipe, promovendo desenvolvimento contínuo;</li><li>Manter relacionamento construtivo com auditores externos e órgãos reguladores.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em Ciências Contábeis;</li><li>Registro ativo no CRC;</li><li>Pós-graduação ou MBA em Finanças/Contabilidade;</li><li>Experiência comprovada como líder das cadeiras de contabilidade e tesouraria, preferencialmente em estruturas de grande porte;</li><li>Experiência prévia em empresas de consultoria;</li><li>Vivência prévia no setor de óleo e gás ou em ambientes multinacionais;</li><li>Conhecimento prévio em ERPs;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Domínio avançado de Excel, PowerPoint e Word;</li><li>Forte conhecimento em IFRS e normas contábeis locais;</li><li>Vivência com implementação de sistemas financeiros e melhoria de processos;</li><li>Buscamos perfis com pensamento analítico e capacidade crítica desenvolvida, excelente comunicação, com clareza para explicar temas complexos, alto nível de autonomia, senso de responsabilidade e entrega, capacidade de atuar sob pressão e em ambientes de alta complexidade e colaboração.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy44Mjc1MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Médio porte, na região de Porto do Açu-RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar aquisições estratégicas para projetos de CAPEX, garantindo cumprimento de prazos, qualidade e custo planejados;</li><li>Desenvolver, implementar e otimizar processos de suprimentos com foco em contratos de bens de capital;</li><li>Estabelecer parcerias com fornecedores estratégicos, com foco em inovação e excelência operacional;</li><li>Monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) relacionados à gestão de suprimentos e CAPEX, visando resultados consistentes;</li><li>Identificar oportunidades de redução de custos e melhoria nos processos de aquisição;</li><li>Liderar e engajar a equipe de suprimentos por meio de uma abordagem inspiradora, que promova o crescimento individual e o desenvolvimento coletivo;</li><li>Atuar como mentor(a) da equipe, proporcionando treinamentos e feedbacks contínuos;</li><li>Garantir alinhamento estratégico com outras áreas da empresa, especialmente engenharia e finanças, para maximizar resultados de projetos CAPEX;</li><li>Atuar motivando e engajando o time, garantindo que cada membro alcance seu potencial máximo;</li><li>Promover uma cultura de aprendizado contínuo, sendo um(a) mentor(a) para o crescimento da equipe;</li><li>Estabelecer relações de confiança com stakeholders internos e externos, atuando como ponto de apoio estratégico.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa;</li><li>Experiência em gestão de suprimentos com foco em CAPEX;</li><li>Histórico de liderança em equipes, com forte desenvolvimento profissional dos liderados;</li><li>Background em indústria (energia, O&G, indústria em geral).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjkyOTE5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Industria Química, na região do Rio Grande do Sul.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver os colaboradores sob sua responsabilidade, sempre mantendo o objetivo de motivá-los, aperfeiçoá-los em suas atividades e competências, garantindo uma comunicação eficaz;</li><li>Garantir as diretrizes estratégicas da área através do acompanhamento dos indicadores de processo que envolvam as áreas de sua responsabilidade;</li><li>Responder pelos resultados de sua área de atuação, através dos recursos humanos, econômicos, materiais e tecnológicos, com foco na qualidade dos serviços e nos objetivos e metas estabelecidos;</li><li>Planejar e gerir o orçamento de sua área de atuação, acompanhando a realização e gerando as ações pertinentes, visando atingir os objetivos definidos pelo planejamento estratégico;</li><li>Buscar atualização das tendências de mercado e de suas implicações ou ameaças para o negócio;</li><li>Fazer a gestão dos projetos de P&D, advindos tanto dos núcleos de desenvolvimento quanto do fluxo da inovação, respondendo pela performance dos produtos lançados e atendimento das expectativas dos clientes;</li><li>Promover cultura de experimentação com testes rápidos, hipóteses claras e ciclos curtos de validação;</li><li>Gerir e executar alianças, convêncios e parcerias, com institutos, parques tecnológicos, universidades e demais parceiros tecnológicos;</li><li>Garantir a distribuição adequada do tempo dos pesquisadores de acordo com estratégia de cada tecnologia e ou negócio;</li><li>Atuar em parceria com demais processos (compras, produção, etc) com objetivo de garantir as diretrizes estratégicas de forma mais integrada, rápida, assertiva e eficaz.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação completa em Engenharia química, química industrial, engenharia de materiais;</li><li>Especialização;</li><li>Inglês fluente;</li><li>Conhecimentos técnicos (química, materiais);</li><li>Experiência com gestão de equipes;</li><li>Gestão de projetos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy4xNDY2MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Segmento imobiliário, na região de São José dos Campos-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar estrategicamente na geração e qualificação de leads para o time comercial, desenvolvendo e implementando ações de marketing digital e offline com foco em aumentar a conversão de oportunidades em vendas;</li><li>Planejar, executar e gerenciar campanhas de marketing voltadas à geração e qualificação de leads;</li><li>Implementar e otimizar ferramentas de CRM e automação de marketing;</li><li>Monitorar e melhorar a jornada do lead, desde o primeiro contato até a entrega ao time comercial;</li><li>Liderança e desenvolvimento de pessoas;</li><li>Coordenar fornecedores, designers, redatores e agências envolvidas nas ações de marketing;</li><li>Criar materiais de apoio (folders, apresentações, posts, vídeos) para campanhas específicas e lançamentos de imóveis;</li><li>Gerenciar redes sociais e presença digital da imobiliária;</li><li>Estudar o comportamento do cliente e propor melhorias contínuas nos canais e conteúdos.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação Superior Completa.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjEzNzg5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria multinacional de grande porte, no interior de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Garantir a execução dos planos de produção com qualidade, produtividade e controle de custos;</li><li>Gerenciar os planos de manutenção corretiva, preventiva e preditiva;</li><li>Assegurar a disponibilidade de moldes, ferramentas e infraestrutura industrial;</li><li>Elaborar e controlar orçamentos e planos de investimento;</li><li>Implementar ferramentas de gestão e indicadores de desempenho industrial;</li><li>Liderar equipes multidisciplinares com foco em performance e desenvolvimento profissional;</li><li>Assegurar conformidade com normas de qualidade, segurança e meio ambiente;</li><li>Representar a empresa junto a parceiros e stakeholders, quando necessário.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior em Engenharia Mecânica ou áreas correlatas;</li><li>Vivência consolidada em gestão fabril e operações industriais;</li><li>Conhecimento em gestão de projetos, análise estatística, normas ISO (9001, 14001, IATF 16949);</li><li>Domínio de sistemas de gestão e pacote Office;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Perfil analítico, com forte capacidade de liderança, visão estratégica e foco em resultados.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS40MTA1My4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<div class="pbHeader"><span><span><strong>A Empresa</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Grupo multinacional de grande porte com atuação nos segmentos de logística multimodal, comércio internacional e operações portuárias.</span></li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Descrição da vaga </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Reportando-se diretamente a(o) CEO;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar operações de recebimento, movimentação, armazenagem e distribuição;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Liderar iniciativas de dimensionamento de ativos, planejamento, capacidade e disponibilidade de agregados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciar resultado (P&L) e budget da operação (CAPEX, OPEX);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Garantir conformidade de execução de processos dentro dos padrões de qualidade e segurança;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Coordenar e comunicar continuamente indicadores de performance (custos, qualidade, produtividade) e objetivos de serviço para áreas chave da unidade de negócio;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Implementar planos de negócio e estratégia suportando desenvolvimento do grupo;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerir, desenvolver e orientar equipe de profissionais diretos e indiretos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Suportar o desenvolvimento de soluções e serviços inovadores, como implantação de novas tecnologias ou modernização e integração de sistemas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Fomentar e liderar iniciativas de excelência operacional com foco em aumento de eficiência e redução de custos;</span></li><li>Modelo detrabalho presencial. </li></ul><span><span><strong>Perfil desejado</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Formação superior completa em Administração, Logística, Engenharia ou áreas semelhantes;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês avançado;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Passagem relevante no setor portuário, logística internacional e operações de comércio exterior (e.g. cabotagem, armadores/shipping, terminais portuários, FPSO, rebocadores, armazenagem, operadores logísticos, etc.);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Passagens em posições de liderança com responsabilidade sobre P&L;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Perfil: hands-on, dinâmico, liderança, senso de urgência, foco em resultados e adaptável.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuNTc2MTQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Setor de energia, na região do Rio de Janeiro-RJ. </li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar os processos de Relações com Investidores e a interação com acionistas e stakeholders (CVM, B3, SEC, Bancos);</li><li>Garantir a conformidade com legislação, requisitos regulatórios e as melhores práticas de mercado;</li><li>Fornecer análises estratégicas e informações de mercado às lideranças da companhia (Board e Diretoria);</li><li>Coordenar divulgação de comunicados, reportes (trimestrais e anuais) e eventos com analistas e investidores, além de liderar iniciativas como Investor Day e assembleias de acionistas;</li><li>Estruturar estratégias para alinhar ações da companhia às expectativas dos investidores e cuidar da gestão e desenvolvimento do time;</li><li>Propor e revisar políticas importantes, como Divulgação de Informações e Negociação de Valores Mobiliários;</li><li>Liderar iniciativas de melhoria contínua, aplicando benchmarks e incorporando as melhores práticas de RI, aliadas à conformidade com regulamentações nacionais e internacionais (CVM, B3).</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Pós ou MBA em finanças;</li><li>Inglês Avançado;</li><li>Excel avançado;</li><li>Experiência com desenvolvimento e gestão de time;</li><li>Experiência robusta em finanças;</li><li>Perfil organizado(a), com pensamento estratégico e perfil de liderança, capaz de navegar com fluidez por temas financeiros, regulatórios e de mercado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by4yNzY1Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Ramo varejista, na região de Belo Horizonte-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Estabelecer e desenvolver continuamente relações comerciais com potenciais e novos clientes, expandindo a cobertura de vendas nas regiões/base de clientes;</li><li>Contribuir para a concepção, desenvolvimento e implementação do plano de vendas da empresa;</li><li>Manter relacionamento e comunicação próximos com contas-chave existentes para entender suas necessidades em relação a suporte técnico, financeiro, logístico e de marketing;</li><li>Organizar recursos internos para atender a essas necessidades de vendas e identificar novas oportunidades de negócios;</li><li>Estruturar e desenvolver o setor comercial na empresa no mercado varejista;</li><li>Ter disponibilidade mensal para viajar, principalmente na região Sudeste.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa (aberto);</li><li>Especializações na área comercial e de vendas ;</li><li>Experiência em estruturação de equipes e promotores regionais, envolvendo estratégias de funil/farol de vendas;</li><li>Experiência robusta no mercado varejista, envolvendo estratégias e domínio de conceitos de Go To Market e Trade Marketing;</li><li>Experiência com gestão e estruturação de equipes de vendas regionais e nacionais para o mercado varejista;</li><li>Experiência em estruturação de áreas e indicadores comerciais (KPI's);</li><li>Experiência em estruturação, formação de equipes e gestão de pessoas;</li><li>Disponibilidade para trabalho presencial em Belo Horizonte-MG/Contagem-MG e viagens a nível Brasil, principalmente na região Sudeste.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuODcxMjMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Grande porte de tecnologia e jogos eletrônicos (Bet - Apostas Online), na região de Nova Lima-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Responsável por sustentar sistemas robustos, e de alta disponibilidade em um ambiente dinâmico, em constante evolução e impulsionado por tecnologia de ponta;</li><li>Liderar o time de Infraestrutura Cloud, SRE e SecOps com foco em resiliência, segurança e performance;</li><li>Planejar, implementar e otimizar a infraestrutura em nuvem (AWS), com boas práticas de arquitetura segura;</li><li>Implementar, supervisionar e melhorar os pipelines de CI/CD com foco em automação e governança;</li><li>Definir e garantir a execução de estratégias de observabilidade, monitoramento e alerta para toda a stack;</li><li>Estabelecer políticas e boas práticas de FinOps para controle de custos em nuvem;</li><li>Trabalhar em conjunto com a área de engenharia de software, promovendo uma cultura DevSecOps;</li><li>Avaliar e mitigar riscos operacionais, propondo soluções escaláveis e sustentáveis.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa;</li><li>Disponibilidade para trabalhar presencialmente na região de BH/MG;</li><li>Experiência comprovada em liderança de times de infraestrutura cloud</li><li>Domínio do ecossistema AWS e suas ferramentas (IAM, EC2, EKS, Lambda, S3, RDS, CloudWatch, Redis)</li><li>Experiência com banco de dados relacionais (SQL) e não relacionais (NoSQL)</li><li>Experiência sólida com em soluções anti ddos</li><li>Experiência com ferramentas como Terraform, GitHub</li><li>Vivência com práticas de SecOps, IaC, containers (Docker)</li><li>Experiência sólida com monitoramento e observabilidade (Grafana, Prometheus, DataDog)</li><li>Conhecimento e atuação com práticas de FinOps e governança em cloud</li><li>Forte capacidade analítica e de resolução de problemas complexos</li><li>Forte experiência com Infraestrutura Cloud, SRE e SecOps;</li><li>Vivência em disponibilidade de dados em tempo real, ambiente com alta demanda e alta escalabilidade;</li><li>Profundo conhecimento em observabilidade;</li><li>Perfil proativo, orientado a resultados e com experiência em liderar equipes técnicas multidisciplinares no desenvolvimento e sustentação de soluções tecnológicas.</li></ul><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLkxpbWEuOTY4MzcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria nacional de grande porte, na região de Fortaleza-CE.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar atividades e definir diretrizes para o processo de planejamento integrado de vendas e operações;</li><li>Definir e divulgar, junto aos envolvidos, as estratégias de fornecimento de matéria-prima e produtos acabados;</li><li>Definir estratégias de estoque e alocação do orçamento analisando dados históricos e tendências do negócio;</li><li>Mensurar, instruir e analisar aspectos da gestão com foco na redução de erros nos processos;</li><li>Planejar e monitorar a execução das políticas da área;</li><li>Orientar e dar suporte ao negócio, introduzindo processos inovadores em logística e distribuição.</li><li>Capacitar a equipe conforme as estratégias organizacionais previamente estabelecidas;</li><li>Acompanhar as atividades relacionadas ao controle e gestão de estoques de materiais;</li><li>Contribuir para o acompanhamento do planejamento, fornecendo informações sobre aquisições e investimentos programados;</li><li>Definir diretrizes para estruturar as atividades e rotinas operacionais da área;</li><li>Acompanhar os indicadores de desempenho da área;</li><li>Executar outras funções pertinentes ao cargo.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação completa;</li><li>Sólida experiência em S&OP;</li><li>Vivência com PCP (Planejamento e Controle da Produção), incluindo planejamento de materiais;</li><li>Experiência comprovada em cargos de gestão;</li><li>Atuação nos setores de bebidas, alimentos ou bens de consumo;</li><li>Experiência no gerenciamento de um grande número de SKUs;</li><li>Conhecimento em SAP;</li><li>Expertise em Excel (incluindo fórmulas avançadas), Power BI e noções de programação como Macro e Python.</li><li>Inglês intermediário;</li><li>Capacidade de realizar viagens sempre que necessário;</li><li>Perfil orientado à construção de processos e culturas organizacionais;</li><li>Profissional autônomo, com um forte senso de propósito;</li><li>Habilidade para revisão de processos e identificação de melhorias contínuas;</li><li>Competência para gestão de conflitos, especialmente entre as áreas de vendas e operações;</li><li>Perfil dinâmico, com alta energia e capacidade de trabalhar em ritmo acelerado;</li><li>Foco em pessoas, com orientação para liderança e desenvolvimento de talentos.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS44MTQ1OS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Multinacional do segmento industrial, na região de São Paulo-SP - Zona Sul.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver o processo orçamentário mensal, incluindo revisões periódicas (Rolling Forecast e Budget);</li><li>Desenvolver modelos financeiros robustos para projeções de volume, receita, custos, despesas, fluxo de caixa e rentabilidade;</li><li>Analisar variações entre resultados reais e planejados, identificando riscos e oportunidades;</li><li>Preparar e apresentar relatórios gerenciais e apresentações para a alta liderança e matriz com profundo e detalhado entendimento dos números;</li><li>Apoiar decisões estratégicas com base em dados financeiros e indicadores de desempenho;</li><li>Garantir a conformidade com políticas internas e normas contábeis locais e internacionais;</li><li>Supervisionar a equipe de Custos e promover o desenvolvimento técnico e comportamental do departamento com profundo envolvimento em suas atividades.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Conhecimentos profundos e vivência nas áreas de Custos (standard e absorção), Planejamento financeiro (demandas corporativas e demandas orientadas a top line), Controles internos.</li><li>Bons conhecimentos contábeis e fiscais sendo um diferencial competitivo início de carreira em auditoria externa de Big 4 e correlatas.</li><li>Necessária vivência em ambientes industriais com foco em custos de manufatura.</li><li>Atuação e conhecimento em Full P&L bem como seus recortes de profundidade nas linhas de top line e bottom line.</li><li>Inglês Fluente;</li><li>Excel Avançado e conhecimento em ferramentas de reporting como HFM.</li><li>Habilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal; Foco em solução e no resultado; Organização; Perfil hands-on, detalhista e profundo, complementam o perfil.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsbGVOLjI1MDA5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grupo do setor imobiliário, na região de São Caetano do Sul-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar equipe e operações comerciais de vendas;</li><li>Acompanhar desenvolvimento de oportunidades de negócio com os times de campo para garantir cumprimento de metas de crescimento e faturamento do grupo;</li><li>Desenvolver relacionamento com clientes chave através de visitas e reuniões;</li><li>Montar e desenvolver equipe comercial;</li><li>Reportar e monitorar indicadores de performance de vendas, equipe e território;</li><li>Gerir política de premiações, benefícios e metas;</li><li>Acompanhar equipe comercial para captação de novos produtos;</li><li>Desenvolver estratégias comerciais por segmento, vertical e produto.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa;</li><li>CRECI;</li><li>Passagens relevantes no setor imobiliário;</li><li>Perfil desejado: liderança, alta energia, proativo, carismático e adaptável.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuODUxMTUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional do segmento de Transportes, na região de Contagem-MG.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerenciar equipe de atendimento ao cliente, garantindo a excelência nas entregas e na experiência do cliente;</li><li>Acompanhar e analisar indicadores (KPI's), utilizando ferramentas como Power BI;</li><li>Atuar na tratativa de reclamações, alinhando soluções junto às áreas operacionais;</li><li>Participar de reuniões com clientes e acompanhar entregas emergenciais;</li><li>Auditar processos internos e contribuir com a área de Qualidade;</li><li>Promover desenvolvimento da equipe por meio de feedbacks, orientação e acompanhamento de performance.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência com gestão de equipes de atendimento;</li><li>Perfil analítico e domínio de indicadores;</li><li>Boa comunicação, proatividade e foco em soluções;</li><li>Conhecimento em Power BI será um diferencial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuNDk3MzQuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Educação, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Desenvolver, implementar e monitorar o planejamento estratégico comercial, alinhado aos objetivos da organização;</li><li>Gerir de forma integrada os núcleos de captação, relacionamento com clientes, atendimento e cobrança, garantindo sinergia entre os times e foco na jornada do cliente;</li><li>Supervisionar a governança e eficácia do CRM, assegurando integridade de dados, automação de processos, segmentações e estratégias de relacionamento;</li><li>Analisar indicadores de desempenho (KPIs) para tomada de decisão estratégica, propondo melhorias nos processos e garantindo a entrega dos resultados esperados;</li><li>Estruturar projetos e ações para retenção de alunos, recuperação de receita e fidelização de clientes, promovendo crescimento sustentável;</li><li>Estabelecer políticas e diretrizes operacionais, promovendo padronização, consistência e excelência nos atendimentos e negociações;</li><li>Liderar gestores e coordenadores das equipes operacionais, promovendo desenvolvimento, autonomia, performance e cultura de resultados;</li><li>Acompanhar sistematicamente o desempenho comercial das unidades escolares, propondo ajustes estratégicos e apoiando a liderança local;</li><li>Negociar parcerias estratégicas e fornecedores de serviços de valor agregado (SVAs), agregando benefícios aos clientes e contribuindo para o resultado financeiro;</li><li>Representar a área em reuniões executivas, apresentando relatórios e análises estratégicas, contribuindo com a construção de cenários e decisões da alta gestão;</li><li>Atuar como ponte entre a diretoria e as unidades, facilitando a comunicação, alinhamento de expectativas e desdobramento de metas institucionais.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino Superior completo;</li><li>MBA será considerado;</li><li>Conhecimento de ferramentas de CRM;</li><li>Domínio de Excel e Google Sheets avançado;</li><li>Experiência em liderança comercial estratégica, com vivência no setor de serviços ou educação;</li><li>Perfil comunicativo, analítico, orientado para dados;</li><li>Ter disponibilidade para estar próxima às unidades;</li><li>Bom relacionamento interpessoal;</li><li>Liderança inspiradora e colaborativa;</li><li>Alta empatia e orientação ao cliente;</li><li>Inteligência emocional e resiliência;</li><li>Visão sistêmica e orientação estratégica.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS42NjEyNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Segmento de logística, na região centro-oeste de Minas Gerais.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gestão Estratégica de R&S: desenvolver e implementar estratégias de recrutamento alinhadas aos objetivos organizacionais, mapear e prospectar talentos no mercado de logística e áreas correlatas e conduzir processos seletivos completos, desde a análise de perfil até a integração;</li><li>Liderança e Desenvolvimento: gerenciar equipe de recrutamento e analistas de RH, estabelecer métricas e indicadores de performance para os processos seletivos e promover a cultura organizacional e employer branding da empresa;</li><li>Relacionamento e Networking: construir relacionamento sólido com gestores e lideranças internas, desenvolver parcerias e representar a empresa em eventos do setor e ações de atração de talentos;</li><li>Atuar como parceiro estratégico das áreas de negócio, compreendendo suas necessidades e oferecendo soluções eficazes para o preenchimento de vagas em diferentes níveis e complexidades;</li><li>Coordenar e desenvolver a equipe de Recrutamento e Seleção, promovendo o crescimento profissional e a busca por melhores práticas;</li><li>Participar ativamente da definição de políticas de RH, remuneração e benefícios, garantindo a competitividade no mercado;</li><li>Contribuir para a construção de uma cultura organizacional forte e um ambiente de trabalho engajador.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em cargos de liderança em RH, com forte expertise em Recrutamento e Seleção;</li><li>Vivência no setor de logística;</li><li>Habilidade em construir e gerenciar relacionamentos eficazes com stakeholders internos e externos;</li><li>Conhecimento aprofundado em diversas metodologias e ferramentas de recrutamento e seleção;</li><li>100% presencial - mobilidade necessária;</li><li>Visão sistêmica e estratégica e orientação para resultados. Proatividade, autonomia e capacidade de autogestão;</li><li>Resiliência e adaptabilidade para atuar em ambiente em constante evolução;</li><li>Ótima relação interpessoal para transitar entre as áreas com habilidade e construir confiança. Papel colaborativo para o crescimento da empresa e para a maturidade de governança com ambição e proatividade na busca por resultados;</li><li>Capacidade analítica para identificar tendências de mercado e propor soluções estratégicas;</li><li>Excelente comunicação interpessoal, liderança de equipes e habilidades de negociação.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy45ODQ3OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A <span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa</span></strong></p><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa nacional de entretenimento.</span></li></ul><p><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></p><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gerenciamento Estratégico: Desenvolver e implementar estratégias de vendas e marketing para e-commerce, trade, telefone, WhatsApp e redes sociais, alinhado às metas anuais e tendências de mercado;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Análise de Desempenho: Estudar o mercado de turismo brasileiro, concorrência, e fatores econômico-financeiros para identificar oportunidades e aperfeiçoar processos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Gestão de Equipe: Supervisionar equipes de vendas diretas e promover estratégias de capacitação alinhadas ao desempenho e às metas da área;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Planejamento Operacional: Gerenciar orçamentos, metas, indicadores de desempenho e ações comerciais para aumento de faturamento e desenvolvimento de novos produtos/mercados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Iniciativas Proativas: Organizar eventos, ações direcionadas e pacotes promocionais negociados com parceiros de transporte e hospedagem para fidelizar clientes e diversificar ofertas.</span></li></ul><p><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></p><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência com gestão de equipes comerciais em empresas do varejo e/ou turismo/hotelaria;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conhecimento com vendas em multicanais (e-commerce, trade, telefone, WhatsApp e redes sociais...);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Inglês avançado.</span></li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjg2ODI4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Nacional de Saúde, na região do Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Sólido domínio da legislação tributária federal, estadual e municipal (IRPJ, CSLL, ICMS, ISS, IPI, PIS, COFINS);</li><li>Vivência com planejamento tributário estratégico;</li><li>Atuação em fiscalizações e auditorias (internas e externas);</li><li>Experiência com contencioso tributário e gestão de processos/defesas fiscais;</li><li>Familiaridade com sistemas de parametrização fiscal e robotização de processos tributários;</li><li>Atualizado sobre os impactos da Reforma Tributária nos diferentes setores;</li><li>Visão estratégica, foco em eficiência tributária e capacidade analítica.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em contabilidade ou direito;</li><li>Inglês em nível avançado (desejável);</li><li>Histórico comprovado em posições de liderança;</li><li>Conhecimento comprovado no funcionamento de ERPs, em especial Protheus;</li><li>Atuação anterior em consultorias tributárias e empresas do mercado de grande porte;</li><li>Buscamos perfis com habilidade de liderança de times e projetos multidisciplinares, comprometimento com o desenvolvimento técnico da equipe, comunicação clara, argumentação técnica e boa interlocução com áreas internas</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy42NDIyMC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Indústria Química, na região de São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerir, formar e desenvolver pessoas, mantendo um clima positivo e estimulante na equipe;</li><li>Desenvolver e implementar a estratégia de curto prazo em consonância com os objetivos da empresa;</li><li>Apoiar o desenvolvimento da estratégia de médio e longo prazo para compras de materiais para revenda e produção;</li><li>Maximizar a competitividade dos produtos adquiridos;</li><li>Gerir custos homologados para maximizar o retorno à empresa;</li><li>Ser responsável tanto por compras diretas (nacionais e internacionais) e indiretas (contratos, serviços, etc);</li><li>Desenvolver relacionamento com fornecedores e clientes (exportação);</li><li>Preparar e acompanhar o orçamento de despesas (Opex) e investimentos (Capex) do departamento.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação Superior Completa;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SWdvclByYWRvLjYxNTg2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Industria multinacional, na região de Caxias do Sul-RS.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar como representante do site, sendo responsável por toda sua operação;</li><li>Conduzir a área em acordo com o Sistema de Gestão, abrangendo as normas ISO 9001, 14001 e 45001;</li><li>Gerenciar e desenvolver as equipes diretas, promovendo acompanhamento e feedbacks regulares;</li><li>Garantir o cumprimento das normas de segurança, qualidade e ética da empresa;</li><li>Garantir a conformidade de produção de produtos, com eficiência, qualidade e entrega no prazo;</li><li>Garantir o cumprimento dos principais indicadores relacionados a eficiência operacional;</li><li>Planejar e executar o orçamento financeiro de despesas, investimentos e pessoas;</li><li>Monitorar e reportar KPIs relacionados ao Site por meio de relatórios gerenciais para a alta liderança com análises de performance da área;</li><li>Planejar em conjunto com seu time de liderança planos de ação propondo ajustes e melhorias necessários para alcance de indicadores;</li><li>Atuar como elo entre as áreas de produção, compras, almoxarifado e vendas, garantindo a fluidez das informações e o alinhamento das prioridades;</li><li>Liderar iniciativas de melhoria contínua, aplicando ferramentas do Lean Manufacturing, Kaizen, para otimizar processos do planejamento de produção e materiais;</li><li>Identificar gargalos no planejamento e na execução, propondo soluções para aumento da eficiência, capacidade e redução de custos;</li><li>Elaborar planos de contingência para mitigar os impactos de mudanças inesperadas na demanda ou no fornecimento de materiais;</li><li>Responder pela determinação das políticas e diretrizes do Site, expressando-as em planos de ação de curto, médio e longo prazo, e por meio de programas e projetos específicos a serem cumpridos pelas áreas subordinadas;</li><li>Determinar e criar condições a todos os níveis da empresa visando o cumprimento da política e do Sistema de Gestão Legrand e atuar como Representante da Direção, garantindo os resultados dos mesmos, bem como elaborando estratégias para aquisição de novos selos da Qualidade e mantendo os resultados junto aos sistemas de certificação;</li><li>Promover o desenvolvimento de estudos e ações para a prospecção e viabilização de novas tecnologias administrativas para o Site, visando a constante melhoria dos processos de trabalho, melhorando o suporte às operações do negócio do Site.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino Superior Completo em Engenharia de Produção, Elétrica, Mecatrônica ou áreas correlatas;</li><li>Pós-graduação ou MBA Completo em Gestão da Produção, Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial, Gestão de Projetos ou área afim;</li><li>Experiência atuando em posições de Gestão de Produção como Supervisão / Gerência;</li><li>Experiência atuando em posições de Gestão de Produção como Supervisão / Gerência em segmento elétrico;</li><li>Vivência em Gestão de Pessoas - reporte direto;</li><li>Vivência em Gestão de Projetos;</li><li>Conhecimento em KPIs fabris;</li><li>Sólido conhecimento em melhoria contínua - Lean Manufacturing;</li><li>Inglês Avançado: B2+/C1;</li><li>Excel em Nível Avançado</li><li>Sólido conhecimento Pacote Office - Foco: PPT para apresentações executivas;</li><li>Vivência em estruturas transversais e diretas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YnJ1bmEubWFydGlucy4wMzkzOS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
