37 resultados para Diretor Ti

Gerente de TI

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de saúde com fundo de investimento por trás, em crescimento e expansão, na região de São Paulo-SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a operação e gestão da área de TI, garantindo estabilidade, eficiência e evolução contínua dos serviços;</li><li>Atuar de forma estratégica na aproximação entre TI e áreas de negócio, fortalecendo relacionamento, credibilidade e percepção de valor da tecnologia dentro da organização;</li><li>Gerenciar estrutura composta por coordenador, analistas especializados (sistemas médicos, TOTVS e projetos) e equipe de suporte;</li><li>Fazer a gestão e acompanhamento de fornecedores e parceiros terceirizados, incluindo empresa responsável pela infraestrutura externa;</li><li>Conduzir iniciativas de transformação, inovação e melhoria contínua, trazendo mais agilidade, autonomia e eficiência para a área;</li><li>Atuar como protagonista na identificação de oportunidades, revisão de processos e implementação de boas práticas de gestão e tecnologia;</li><li>Apoiar a evolução dos sistemas corporativos e hospitalares, garantindo integração, estabilidade e aderência às necessidades da operação;</li><li>Estruturar e desenvolver o time, com autonomia para promover mudanças organizacionais e redefinir estrutura, caso necessário;</li><li>Garantir visão equilibrada entre estratégia, operação e relacionamento, com forte capacidade de negociação e tomada de decisão;</li><li>Atuar próximo à liderança executiva e áreas assistenciais, compreendendo as particularidades do ambiente hospitalar e o relacionamento com médicos e equipes multidisciplinares.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Espanho;</li><li>Vivência com ambientes hospitalares e relacionamento com corpo clínico será altamente valorizada;</li><li>Conhecimento em sistemas corporativos e ERP TOTVS.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6Ljk1NTY0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-05-15T19:26:18Z

Gerente Sênior de TI

Brazil,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbHeader"><ul><li>Segmento de mineração e metalurgia.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Planejar, implantar e liderar ações, projetos e programas estratégicos de TI alinhados ao negócio industrial;</li><li>Gerir e desenvolver o time de TI, garantindo a execução de projetos, atendimento aos usuários, SLAs e rotinas operacionais;</li><li>Gerenciar contratos, fornecedores e parceiros de tecnologia (infraestrutura, sistemas, telecom, ERP e automação);</li><li>Realizar e gerir o projeto de implantação do CSC (Centro de Serviços Compartilhados) da empresa;</li><li>Atuar como interface entre TI e áreas operacionais (mineração, planta industrial, manutenção, engenharia, suprimentos, financeiro);</li><li>Avaliar, selecionar e implementar soluções tecnológicas para otimização de processos industriais e administrativos;</li><li>Liderar iniciativas de transformação digital, automação, integração de sistemas e uso de dados para tomada de decisão;</li><li>Assegurar governança de TI, segurança da informação, compliance e aderência à LGPD;</li><li>Realizar viagens frequentes a sede (interior de Minas Gerais) e a nível internacional quando necessário.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa em Ciência da Computação, Engenharia de Sistemas ou áreas relacionadas;</li><li>Inglês avançado para conversação (vai ser testado e possui reportes para fora do Brasil);</li><li>Sólida experiência em gestão de equipes de TI a nível internacional, em ambientes industriais complexos;</li><li>Experiência em implantação e organização do setor junto da operação, sustentação e evolução de ERP (SAP, Oracle ou similares);</li><li>Experiência em implantação do setor de CSC (Centro de Serviços Compartilhados) e acompanhamento de grandes projetos nesse sentido;</li><li>Vivência comprovada em mineração, siderurgia, metalurgia ou indústria pesada;</li><li>Experiência em TI aplicada a processos industriais, sistemas de chão de fábrica, manutenção e operações;</li><li>Conhecimento em gestão de projetos, infraestrutura, sistemas, governança de TI e segurança da informação;</li><li>Disponibilidade para viagens rotineiras a nacionais (a matriz, interior de Minas Gerais) e internacionais (quando necessário).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TGF1cmEuTGFtYXMuNzMyNDMuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-05T13:37:12Z

Gerente de TI

Rio de Janeiro,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa nacional de grande porte.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a área de TI trazendo inovação e transformação digital;</li><li>Realizar a liderança de um time multidisciplinar;</li><li>Transformar a TI em uma área estruturada, eficiente e inovadora, respeitando restrições de budget;</li><li>Liderar equipe e desenvolver talentos, promovendo autonomia e entregas de qualidade;</li><li>Garantir o funcionamento dos sistemas e infraestrutura de TI, incluindo a gestão de ativos e suporte aos usuários;</li><li>Ampliar e otimizar o uso do SAP e outras ferramentas de ERP;</li><li>Implantar e expandir projetos de transformação digital, incluindo iniciativas de Inteligência Artificial;</li><li>Mapear processos e implementar melhorias no fluxo de trabalho da área;</li><li>Trabalhar de forma colaborativa com outras áreas do negócio, alinhando tecnologia aos objetivos estratégicos da empresa.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior completa;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Background sólido em Sistemas, SAP e implantação de ERPs;</li><li>Perfil hands on, autogerenciável, dinâmico, proativo e líder.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjI1OTM5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-16T17:53:09Z

Gerente de Tecnologia Sênior

São Paulo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional brasileira de tecnologia. Na região de São Paulo ou Florianópolis.</li></ul><div class="pbBody">Descrição da vaga <ul><li>Definir e implementar a estratégia de TI alinhada aos objetivos corporativos;</li><li>Gerenciar equipes de infraestrutura, desenvolvimento, segurança da informação e suporte técnico;</li><li>Garantir a segurança, disponibilidade e confiabilidade dos sistemas e dados da empresa;</li><li>Liderar projetos de transformação digital, automação e modernização de sistemas;</li><li>Controlar o orçamento da área de TI, otimizando custos e investimentos em tecnologia;</li><li>Avaliar e contratar fornecedores, parceiros e tecnologias adequadas;</li><li>Assegurar compliance com normas internas, LGPD e outras legislações relevantes;</li><li>Fomentar a cultura de inovação, agilidade e melhoria contínua;</li><li>Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da área de TI;</li><li>Participar da definição e revisão de políticas internas de tecnologia e segurança;</li><li>Apoiar áreas de negócio com soluções de Business Intelligence e Data Analytics;</li><li>Assegurar a conformidade com políticas de governança corporativa e ética digital;</li><li>Liderar auditorias internas e externas relacionadas à tecnologia;</li><li>Atuar como ponte entre áreas de negócio e tecnologia.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas da Informação ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em cargos de liderança em TI;</li><li>Conhecimento em governança de TI (COBIT, ITIL), cibersegurança, cloud computing e metodologias ágeis;</li><li>Experiência em ambientes Microsoft e Google;</li><li>Experiência com Salesforce, ERP;</li><li>Perfil analítico, estratégico e com forte orientação a resultados;</li><li>Habilidade para liderar equipes, gerenciar mudanças e lidar com stakeholders;</li><li>Experiência em empresas multinacionais ou ambientes corporativos globais;</li><li>Inglês avançado.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjQzNzkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-27T19:03:08Z

Analista de Governança de TI Sênior

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa no segmento de seguros, na região do Centro RJ.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Estruturação e revisão de processos de TI (incidentes, problemas, mudanças, normativas);</li><li>Criação, análise e acompanhamento de indicadores (KPI e SLA);</li><li>Desenvolvimento de dashboards e relatórios gerenciais;</li><li>Apoio na construção e evolução do Plano Diretor de TI;</li><li>Definição e manutenção de políticas, normas e controles;</li><li>Atuação em auditorias e compliance;</li><li>Identificação de gaps, oportunidades de melhoria e automação (incluindo IA);</li><li>Apoio na priorização de demandas e governança de portfólio de projetos;</li><li>Gestão orçamentária da diretoria de TI;</li><li>Suporte à mudança de ferramenta de ITSM (ex: saída do ServiceNow);</li><li>Modelo de trabalho híbrido. </li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência em Governança de TI;</li><li>Gestão de processos e melhoria contínua;</li><li>Criação e acompanhamento de indicadores (KPI / SLA);</li><li>Experiência com documentação, controles e normativas;</li><li>Conhecimento em ITIL;</li><li>Conhecimento em planejamento estratégico de TI (PDTI);</li><li>Gestão orçamentária;</li><li>Conhecimento em COBIT;</li><li>Experiência com mapeamento de processos (BPMN / Bizagi);</li><li>SAP (diferencial);</li><li>Ferramentas ITSM (ServiceNow, Zendesk ou similares);</li><li>Ferramentas de mapeamento de processos (ex: Bizagi);</li><li>Vivência com auditoria e compliance;</li><li>Experiência com automação de processos e iniciativas de IA;</li><li>Familiaridade com ISO 27001;</li><li>Ensino superior completo (preferencialmente em TI, Engenharia, Administração ou áreas correlatas).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS43MDkyNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-18T18:14:37Z

Executivo de Vendas

Barueri,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<div class="pbBody"><ul><li>Empresa Multinacional Americana do segmento financeiro, localizada em Alphaville.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Prospectar e desenvolver novos clientes B2B (large accounts);</li><li>Identificar oportunidades em projetos de infraestrutura de TI, data center, hardware, software e equipamentos corporativos;</li><li>Estruturar propostas de leasing e financiamento alinhadas às necessidades do cliente;</li><li>Conduzir todo o ciclo comercial: prospecção, diagnóstico, proposta, negociação e fechamento;</li><li>Atuar de forma consultiva junto a CFOs, CIOs, Diretores de TI e Compras;</li><li>Trabalhar em parceria com fabricantes, integradores e canais estratégicos;</li><li>Gerenciar pipeline comercial e forecast de vendas;</li><li>Acompanhar indicadores de performance (receita, margem, conversão e ciclo de vendas);</li><li>Modelo de trabalho: 100% presencial (não negociável).</li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência sólida em vendas consultivas B2B;</li><li>Vivência com leasing, financiamento, locação de equipamentos, soluções financeiras ou tecnologia;</li><li>Experiência com vendas de alto ticket e ciclo médio/ longo;</li><li>Forte habilidade de negociação e relacionamento com executivos C-level;</li><li>Perfil hunter, proativo e orientado a resultados;</li><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês (desejável/intermediário para interação com matriz).</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjgzMTY0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-25T13:59:30Z

Business Partner de TI

São Paulo,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Empresa de grande porte, multinacional, do segmento de varejo.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como principal interface entre áreas de negócio, Tecnologia e fornecedores;</li><li>Traduzir demandas funcionais em requisitos claros para os times técnicos;</li><li>Apoiar as áreas de negócio na estruturação de necessidades e identificação de impactos nos processos;</li><li>Mapear fluxos administrativos, contábeis e fiscais, propondo melhorias e maior aderência sistêmica;</li><li>Acompanhar incidentes e problemas em sistemas que suportam a operação;</li><li>Apoiar temas ligados a fechamento contábil, emissão de notas e rotinas administrativas críticas;</li><li>Participar de discussões com TI e fornecedores para identificação de causa raiz e definição de soluções;</li><li>Contribuir para parametrizações e ajustes sistêmicos ligados à evolução dos processos da companhia;</li><li>Apoiar mudanças estruturais relacionadas à internalização de atividades e novas necessidades de integração entre sistemas;</li><li>Manter interação frequente com stakeholders do México, garantindo alinhamento nas discussões e iniciativas;</li><li>Principais desafios:</li><li>Melhorar a comunicação entre negócio e Tecnologia em um ambiente onde as demandas nem sempre chegam bem estruturadas;</li><li>Apoiar áreas que ainda não têm clareza sobre quais perguntas fazer ou quais impactos considerar ao desenhar mudanças;</li><li>Atuar em um cenário com múltiplos sistemas, legados e integrações críticas para a operação;</li><li>Garantir visão de processo ponta a ponta, antecipando impactos que hoje não são percebidos pelas áreas;</li><li>Apoiar a companhia em um momento de transformação e amadurecimento operacional.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Profissional com experiência em posições de interface entre negócio e tecnologia;</li><li>Vivência com processos de contabilidade, controladoria, fiscal e/ou administrativos;</li><li>Boa compreensão de sistemas corporativos e de seus impactos nos processos de negócio;</li><li>Capacidade de mapear fluxos, levantar requisitos e apoiar a definição funcional de soluções;</li><li>Perfil analítico, consultivo e com habilidade para transitar entre diferentes interlocutores;</li><li>Forte capacidade de comunicação, escuta e influência;</li><li>Visão sistêmica e senso crítico para identificar lacunas, riscos e dependências;</li><li>Vaga temoráriia por 9 meses, mas com grande chance de se tornar uma posição estratégica importante para o projeto se estender para um contrato por tempo indeterminado;</li><li>Experiência anterior como IT Business Partner, Business Analyst, Analista de Negócios, Product Owner funcional ou função similar;</li><li>Conhecimento em sistemas ERPs como SAP, Mastersaf e outros satélites que integram com o SAP;</li><li>Vivência com sistemas legados e integrações;</li><li>Conhecimento de processos contábeis, fiscais e de controladoria;</li><li>Experiência em ambientes com fornecedores e times internos de tecnologia;</li><li>Experiência em empresas de varejo (diferencial);</li><li>Vivência em projetos de transformação, internalização de processos ou reorganização; administrativa (diferencial);</li><li>Atuação em ambientes multinacionais ou regionais (diferencial).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SGVybWVzLkFyYXVqby4wMDI0Ni4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-08T21:04:30Z

PMO de TI

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
<div class="pbHeader">A Empresa</div><div class="pbBody"><ul><li>Empresa de Energia 100% presencial. Na região do Centro - Rio de Janeiro - RJ.</li></ul>Descrição da vaga <ul><li>Atuar como braço direito do Gerente de PMO garantindo organização de cronogramas, materiais e apresentações do projeto;</li><li>Responsável por estruturar e acompanhar demandas, garantindo prazos e qualidade das entregas;</li><li>Interface com diferentes áreas e stakeholders, apoiando na organização e execução das atividades;</li><li>Atuação em múltiplas frentes com visão holística, propondo melhorias e soluções;</li><li>Modelo de trabalho 100% presencial. </li></ul></div><div class="pbBody">Perfil desejado <ul><li>Experiência com projetos grandes, complexos e mudanças culturais;</li><li>Experiência com implementação de ERP (Diferencial - SAP);</li><li>Domínio de MS Project;</li><li>Ensino superior completo em áreas correlatas;</li><li>Experiência plena como PMO;</li><li>Perfil com autonomia e capacidade de execução;</li><li>Perfil analítico;</li><li>Organização e senso de prioridade;</li><li>Boa comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas;</li><li>Resiliência e adaptabilidade (ambiente dinâmico e em constante mudança);</li><li>Visão do todo (holística);</li><li>Capacidade de propor soluções e "fazer acontecer".</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/SmFjcXVlbGluZS5TaWx2YS44NzUwMS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-26T17:26:00Z

Executivo de Vendas

Brazil,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional Americana do segmento financeiro, no Nordeste (NE).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Prospectar e desenvolver novos clientes B2B (large accounts);</li><li>Identificar oportunidades em projetos de infraestrutura de TI, data center, hardware, software e equipamentos corporativos;</li><li>Estruturar propostas de leasing e financiamento alinhadas às necessidades do cliente;</li><li>Conduzir todo o ciclo comercial: prospecção, diagnóstico, proposta, negociação e fechamento;</li><li>Atuar de forma consultiva junto a CFOs, CIOs, Diretores de TI e Compras;</li><li>Trabalhar em parceria com fabricantes, integradores e canais estratégicos;</li><li>Gerenciar pipeline comercial e forecast de vendas;</li><li>Acompanhar indicadores de performance (receita, margem, conversão e ciclo de vendas).</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em vendas consultivas B2B;</li><li>Vivência com leasing, financiamento, locação de equipamentos, soluções financeiras ou tecnologia;</li><li>Experiência com vendas de alto ticket e ciclo médio/ longo;</li><li>Forte habilidade de negociação e relacionamento com executivos C-level;</li><li>Perfil hunter, proativo e orientado a resultados;</li><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês (desejável/intermediário para interação com matriz).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2lyby5TaWx2ZWlyYS42MzY3NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-05T12:15:44Z

District Manager (Gerente de Distrito)

Belo Horizonte,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A EmpresaEmpresa nacional de Tecnologia. Descrição da vaga Estamos em busca de um(a) District Manager (Gerente de Distrito) para desenvolver, liderar e executar a estratégia comercial da empresa para a venda de produtos e serviços de infraestrutura de tecnologia (como servidores, storage, redes, virtualização, serviços gerenciados, nuvem, segurança, integração de sistemas), visando crescimento de receita, participação de mercado, rentabilidade e satisfação dos clientes em sua região.<ul><li>Definir e implementar o plano de vendas regional alinhado às metas corporativas (receita, margem, market share, novos clientes);</li><li>Mapear o mercado regional: identificar oportunidades de negócio em segmentos verticais, grandes contas, parceiros, canais de distribuição;</li><li>Gerenciar o ciclo completo de vendas (prospecção, qualificação, proposta, negociação, fechamento) de produtos e serviços de infraestrutura de tecnologia;</li><li>Manter e ampliar relacionamento com clientes estratégicos (C-level, decisores técnicos e de negócios) e influenciadores, garantindo posicionamento da empresa como solução de referência;</li><li>Desenvolver e gerenciar o pipeline de vendas, garantindo previsibilidade e acompanhamento no CRM, bem como forecasting regular;</li><li>Trabalhar em conjunto com equipes técnicas, pré-vendas, marketing, serviços profissionais, pós-venda e canais para assegurar excelência na solução ofertada, cumprimento de SLA e fidelização de clientes;</li><li>Liderar, treinar e motivar a equipe de vendas regional para atingir os objetivos;</li><li>Definir estratégias, estabelecer metas, apoiar com capacitação, acompanhar desempenho;</li><li>Monitorar a concorrência, tendências de mercado, novas tecnologias, e retroalimentar a empresa com insumos de mercado, precificação, posicionamento e roadmap de serviços;</li><li>Garantir que a rentabilidade dos contratos/relações com clientes estejam de acordo com as diretrizes da empresa (negociação, descontos, serviços agregados);</li><li>Viajar pela região conforme necessário para visitas a clientes, participação em eventos, feiras, reuniões estratégicas;</li><li>Zelar pelos processos e sustentabilidade da empresa, portando-se como referência para os colaboradores.</li></ul>Perfil desejado <ul><li>Graduação em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação, Telecomunicações ou similar;</li><li>MBA ou pós-graduação será diferencial;</li><li>Experiência prévia em vendas de soluções e serviços de infra-estrutura de TI;</li><li>Experiência prévia em liderança de equipe;</li><li>Dominio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);</li><li>Conhecimento de ferramentas de CRM e técnicas de vendas (desejável);</li><li>Metodolgoia para gestão de funil;</li><li>Metodologia para gestão de performance;</li><li>Disponibilidade para viagens (20-30%);</li><li>Inglês avançado para comunicação (participação de eventos fora do país).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0dGhldXMuTG9tYmVsbG8uNTc5MjUuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-25T18:58:15Z

Gerente de Contas

São Bernardo do Campo,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A empresa<ul><li>Nosso cliente é uma empresa multinacional de tecnologia com forte atuação no ecossistema de meios de pagamento, banking e serviços financeiros.</li></ul>Descrição da Vaga<ul><li>Gerenciar e desenvolver relacionamento estratégico com contas-chave dos segmentos de banking, adquirência, fintechs e serviços financeiros;</li><li>Atuar como principal ponto de contato comercial junto a clientes de grande porte, conduzindo negociações consultivas e ciclos complexos de venda de soluções tecnológicas;</li><li>Identificar oportunidades de negócios Desenvolver estratégias de expansão de carteira e aumento de wallet share nas contas sob gestão;</li><li>Conduzir apresentações executivas, workshops comerciais e discussões consultivas envolvendo áreas técnicas, operações, segurança, compliance e tecnologia dos clientes;</li><li>Coordenar internamente times multidisciplinares para construção de propostas comerciais, projetos customizados e entregas de alto valor agregado;</li><li>Gerenciar pipeline de vendas, forecast e indicadores comerciais, garantindo previsibilidade e crescimento sustentável da operação;</li><li>Participar de processos de RFP/RFI, negociações contratuais e estruturação de soluções aderentes às necessidades regulatórias e de negócio dos clientes;</li><li>Mapear tendências do mercado financeiro e de tecnologia, atuando de forma próxima ao ecossistema de inovação e transformação digital;</li><li>Contribuir para o posicionamento estratégico da companhia no mercado de financial services e meios de pagamento;</li><li>Modelo de trabalho Híbrido</li></ul>Perfil Desejado<ul><li>Experiência sólida em gestão de contas estratégicas e vendas consultivas no segmento de tecnologia para serviços financeiros.</li><li>Vivência comercial com bancos, adquirentes, fintechs, processadoras, meios de pagamento ou empresas do ecossistema financeiro.</li><li>Forte capacidade de relacionamento e negociação com executivos C-Level, áreas de tecnologia, segurança da informação, operações e negócios.</li><li>Perfil analítico, consultivo e orientado à geração de valor para o cliente. Experiência com vendas complexas de software, SaaS, tecnologia ou soluções integradas.</li><li>Capacidade de navegar em ambientes de inovação e transformação digital. Organização e disciplina para gestão de pipeline, forecast e múltiplas contas estratégicas simultaneamente.</li><li>Inglês e Espanhol Avançado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpby5Sb2RyaWd1ZXMuMDY1MzYuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-08T17:21:25Z

Gerente Administrativo Financeiro

São Luís,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Logistica e infraestrutura, na região de São Luiz - MA.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar áreas como Financeiro, Fiscal, Controladoria, FP&A, Contabilidade, TI, Riscos, Suprimentos, Segurança Patrimonial, Administrativo, Jurídico, QSMS e SGI;</li><li>Coordenar o fechamento contábil com foco em produtividade, qualidade e redução de prazos;</li><li>Coordenar auditorias contábeis e assegurar acurácia, compliance e transparência nas demonstrações financeiras;</li><li>Garantir a integração das frentes administrativas e financeiro-contábeis ao planejamento estratégico da companhia;</li><li>Conduzir iniciativas de reequilíbrio financeiro, liquidez e proteção de caixa;</li><li>Atuar na captação de recursos e no relacionamento com bancos comerciais e de fomento;</li><li>Liderar projetos de redução estruturada de OPEX, renegociação de contratos críticos e geração contínua de savings em Suprimentos;</li><li>Gerir contratos e o programa corporativo de seguros;</li><li>Fortalecer controles internos, automação financeira, modernização da TI e segurança da informação;</li><li>Realizar reporte mensal ao Conselho, com apresentação de KPIs financeiros e indicadores de risco;</li><li>Atuar junto a órgãos públicos em temas fiscais, regulatórios, ambientais, portuários e de compliance.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Ciências Contábeis, administração, economia, engenharia e afins;</li><li>Pós-graduação em Finanças e/ou controladoria;</li><li>Experiência em gestão de equipes multidisciplinares;</li><li>Vivência com governança corporativa, auditoria, contratos, seguros, controles internos e compliance;</li><li>Experiência em ambientes industriais, logísticos, portuários ou de infraestrutura;</li><li>Perfil hands-on, com visão estratégica e foco em estruturação, eficiência e sustentabilidade do negócio.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uQmFycmV0by40MzYwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-14T13:17:56Z

Gerente de Projetos

Rio de Janeiro,
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Projetos
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional na área de Saúde, na região do Rio de Janeiro-RJ.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o grande projeto da empresa, coordenando todas as fases até a execução e fechamento de transações;</li><li>Gerenciar equipes multidisciplinares (financeira, jurídica, operacional e de TI), garantindo alinhamento com objetivos estratégicos e prazos rigorosos;</li><li>Integrar sistemas, com ênfase no Tasy, para migrações de dados seguras e compliance regulatório no setor de saúde (ANVISA, CFM e normas internacionais);</li><li>Negociar com stakeholders internos e externos, para mitigar riscos e assegurar transações bem-sucedidas;</li><li>Monitorar KPIs do projeto (ROI, timelines, conformidade), reportando avanços à alta direção e ajustando estratégias em tempo real;</li><li>Definir e acompanhar o plano do projeto, identificando os recursos necessários, estabelecendo metas e monitorando o progresso.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior em Administração, Finanças, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência em gerenciamento de projetos, desejável no setor de saúde;</li><li>Experiência com o sistema Tasy (implementação, migração ou integração em projetos de grande porte);</li><li>Certificações como PMP, Prince2 ou equivalente em gestão de projetos;</li><li>Domínio de ferramentas de PMO (MS Project, Jira, Asana);</li><li>Inglês intermediário;</li><li>Habilidades em liderança transformacional e gestão de mudança organizacional.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjY3MzIyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-20T18:51:30Z

Gerente de Recursos Humanos

Salvador,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li> Indústria atuante no mercado, na região de Salvador e Região.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar o planejamento, organização e gestão das funções de Recursos Humanos e Administração de Pessoal, incluindo recrutamento e seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e clima organizacional;</li><li>Supervisionar as atividades de administração de pessoal, incluindo folha de pagamento, admissões, rescisões, férias e recolhimento de tributos, assegurando conformidade com a legislação trabalhista e normas da empresa;</li><li>Gerenciar e supervisionar os serviços terceirizados de medicina e segurança do trabalho, além de contratos com temporários e prestadores de serviço;</li><li>Coordenar projetos e políticas de cargos, salários, remuneração e benefícios, incluindo participação em pesquisas salariais e revisão de políticas internas;</li><li>Conduzir iniciativas de desenvolvimento organizacional, incluindo programas de treinamento, avaliação de desempenho e gestão de clima organizacional;</li><li>Atuar no relacionamento com sindicatos, escritórios de advocacia trabalhista e órgãos regulatórios, além de representar a empresa como preposto em processos trabalhistas quando necessário;</li><li>Apoiar e conduzir auditorias e demandas regulatórias, incluindo interações com clientes e auditorias externas relevantes (ex.: Petrobras);</li><li>Garantir o cumprimento de requisitos relacionados ao Sistema de Gestão Integrado, incluindo qualidade, meio ambiente, saúde e segurança do trabalho;</li><li>Promover a melhoria contínua dos processos de RH, apoiando iniciativas de automatização e integração com TI;</li><li>Modelo de trabalho presencial. </li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa com desejável MBA de gestão estratégica em recursos humanos ou em gestão de negócios;</li><li>Experiência consolidada em gestão de Recursos Humanos em ambiente industrial;</li><li>Vivência em relações trabalhistas, negociação sindical e gestão de processos trabalhistas;</li><li>Experiência com estruturação de processos de RH e gestão de mudanças organizacionais;</li><li>Conhecimento no sistema ERP Totvs RM;</li><li>Inglês avançado será considerado diferencial;</li><li>Perfis que constroem pontes, que sejam propositivos e transparentes com alto senso de dono.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy42MDUwNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-06T14:54:22Z

Gerente de Projetos - PMO

Santa Catarina,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Renomada empresa do ramo de turismo, na região de Santa Catarina.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Fazer a gestão de todos os projetos, atuando como elo entre diretoria, gerências e áreas operacionais, garantindo alinhamento, acompanhamento e execução das demandas estratégicas da empresa;</li><li>Liderar e estruturar a gestão integrada de projetos de diferentes áreas, definindo prioridades, cronogramas, responsáveis e acompanhamento das entregas;</li><li>Implementar governança e rotina de controle dos projetos, assegurando visibilidade, cobrança contínua e cumprimento de prazos;</li><li>Desenvolver visão consolidada do portfólio de projetos, apoiando tomadas de decisão e promovendo integração entre áreas;</li><li>Buscar melhorias em metodologias, processos e ferramentas de gestão de projetos, com flexibilidade para revisar modelos já existentes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência em gestão de projetos simultâneas em áreas distintas (comercial, TI, operações, etc);</li><li>Inglês avançado;</li><li>Conhecimento do mercado de turismo;</li><li>Disponibilidade para atuar 100% presencial na região litorânea de Santa Catarina.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/UmFmYWVsLkNhcnZhbGhvLjYxMjUzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-05-19T14:18:32Z

Gerente de Contas (foco acadêmico)

Brazil,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional brasileira de tecnologia, na região de São Paulo ou Florianópolis.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderança da operação comercial acadêmica na América Latina, em momento de forte expansão;</li><li>Papel estratégico com foco em crescimento, estruturação e escala do negócio;</li><li>Responsável por evoluir o modelo comercial de transacional para B2B consultivo;</li><li>Gestão e desenvolvimento do time comercial LATAM, elevando nível de performance e disciplina;</li><li>Forte atuação em geração de pipeline, forecast e conversão;</li><li>Expansão territorial com foco em consolidação da LATAM e entrada no México;</li><li>Interface constante com áreas internas (técnico, operações e liderança);</li><li>Atuação hands-on, com acompanhamento direto de deals relevantes.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em vendas;</li><li>Vivência no modelo B2B, preferencialmente em tecnologia;</li><li>Experiência com geração de pipeline e fechamento de negócios;</li><li>Histórico em ambientes de crescimento/expansão (escala, novos mercados, etc.);</li><li>Experiência com liderança de equipe;</li><li>Vivência com gestão de territórios ou atuação regional/multipaís;</li><li>Inglês e/ou espanhol para atuação LATAM (altamente relevante).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjgzNTUwLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-09T13:11:14Z

Gerente Sênior de Recursos Humanos

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Grande Porte do Segmento de Serviços e Infraestrutura, na região de Belo Horizonte/MG</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuar como parceiro estratégico do negócio, com pensamento analítico e objetivo, focado em solução de problemas e eficiência operacional em RH e DP;</li><li>Garantir racionalidade nas decisões, com análise contínua de indicadores e resultados das ações de RH;</li><li>Liderar e integrar as frentes de DHO, R&S, Folha e Departamento Pessoal, assegurando alinhamento entre estratégia e execução;</li><li>Gerir operação complexa com múltiplos CNPJs e estrutura societária ampla, garantindo conformidade e padronização de processos;</li><li>Estruturar e acompanhar indicadores de ROI em treinamentos e programas de desenvolvimento;</li><li>Conduzir e evoluir práticas de Desenvolvimento Humano Organizacional já implantadas, fortalecendo cultura, desempenho e engajamento;</li><li>Liderar times de RH em diferentes localidades, garantindo alinhamento, produtividade e qualidade das entregas;</li><li>Desenvolver o fortalecimento uma cultura orientada a dados e tecnologia em RH (HR Tech como diferencial competitivo);</li><li>Conduzir pesquisas de clima organizacional, analisando dados e desdobrando planos de ação com acompanhamento de resultados;</li><li>Atuar de forma próxima às lideranças, promovendo vínculo e alianças entre áreas;</li><li>Estruturar e consolidar a cadeira estratégica de RH, com visão de longo prazo, dado o contexto de ausência prévia de diretoria na área;</li><li>Promover integração entre áreas, fortalecendo comunicação, cultura e sinergia organizacional.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas afins;</li><li>Experiência sólida em RH generalista, com atuação estratégica e operacional;</li><li>Vivência em empresas de grande porte, com alta volumetria de colaboradores e estrutura complexa;</li><li>Experiência em gestão de equipes multidisciplinares e distribuídas geograficamente;</li><li>Conhecimento em indicadores de RH e análise de desempenho (ROI, clima, turnover, etc.);</li><li>Experiência com implantação e condução de DHO;</li><li>Familiaridade com tecnologia aplicada a RH;</li><li>Perfil analítico, objetivo, com forte capacidade de execução, influência e construção de relacionamentos;</li><li>Capacidade de transformar estratégia em prática, com foco em resultado e geração de valor para o negócio.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Um9kcmlnby5TYXZvaS4xODQ2NS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-14T19:05:57Z

Gerente Administrativo Financeiro

Campinas,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Tecnologia, na região de Campinas - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar as operações financeiras, contábeis, fiscais e administrativas da companhia;</li><li>Atuar de forma estratégica e operacional em planejamento financeiro e FP&A;</li><li>Gerenciar os processos de contas a pagar, contas a receber e tesouraria;</li><li>Acompanhar fluxo de caixa consolidado e capital de giro;</li><li>Conduzir projeções financeiras e forecasts periódicos em conjunto com o time operacional;</li><li>Consolidar e analisar resultados financeiros, incluindo DRE, balanço e indicadores de performance;</li><li>Garantir prazos e qualidade do fechamento contábil mensal;</li><li>Estruturar, padronizar e evoluir processos, controles internos e governança corporativa;</li><li>Supervisionar fornecedores e parceiros terceirizados, como contabilidade, fiscal, folha, BPO e auditoria externa;</li><li>Coordenar auditorias externas e apoiar temas regulatórios e de conformidade;</li><li>Atuar no relacionamento com instituições financeiras e escritórios de advocacia;</li><li>Apoiar a diretoria com apresentações financeiras e análises para tomada de decisão;</li><li>Liderar, desenvolver e organizar a equipe de Administração e Finanças;</li><li>Gerenciar a estrutura financeira das operações do grupo no Brasil, México, EUA e Portugal;</li><li>Atuar presencialmente em Campinas, com interface recorrente com times internacionais.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Profissional sênior com forte experiência em gestão financeira e administrativa;</li><li>Perfil estratégico, com conhecimento sólido em FP&A, controladoria, planejamento financeiro e fluxo de caixa;</li><li>Capacidade de transitar bem entre diferentes níveis da organização;</li><li>Profissional hands on, com disposição para colocar a mão na massa no dia a dia;</li><li>Perfil detalhista, organizado e com alta capacidade analítica;</li><li>Boa comunicação, assertividade e poder de argumentação;</li><li>Experiência prévia em liderança e desenvolvimento de equipes;</li><li>Vivência em empresas de tecnologia será um diferencial importante;</li><li>Experiência em empresas de porte similar ou em indústria no geral também pode ser considerada;</li><li>Experiência com operações internacionais;</li><li>Ensino superior completo em Administração, Finanças, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas;</li><li>Inglês avançado ou fluente é indispensável para comunicação frequente com México, EUA e Portugal;</li><li>Espanhol;</li><li>Disponibilidade para atuação 100% presencial.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjQyMDkzLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-24T19:34:31Z

Gerente de Automação

Minas Gerais,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional de grande porte, na região de Minas Gerais. </li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Participar ativamente de projetos de inovação, automação e Indústria 4.0 na idealização, qualificação e priorização de demandas, cocriando business cases, ROI e planos de implantação;</li><li>Realizar a Co definição da visão, estratégia e roadmap de Indústria, mantendo o backlog priorizado com Operações, Supply Chain, Qualidade e Manutenção em conjunto com os projetos de inovação na indústria;</li><li>Gerenciar o portfólio (discovery → POC → piloto → escala) utilizando métodos ágeis/híbridos (Scrum, Kanban, Stage Gate);</li><li>Promover cultura de inovação (comunidades de prática, workshops, hackathons) e disseminação de conhecimento;</li><li>Gerenciar ciclo de vida das aplicações industriais sob sua responsabilidade, garantindo atualização e gerenciando o risco de obsolescência com as plantas industriais;</li><li>Participar de eventos/workshops para Definição e Priorização de Demanda com os grupos de Indústria 4.0 e Process Comunities garantindo que a área esteja alinhada com a demanda atual e futura;</li><li>Trabalhar no direcionamento das competências técnicas de automação: englobando IIoT/Edge (L1-L3), visão computacional/robótica, Digital Twin e inovação em geral. Traceability (Suporte Nível 1), One RT (RTP/FOT), Robotics e NDT, assegurando SLAs e conformidade legal/ambiental.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior completa em Engenharia (preferencialmente Automação ou áreas relacionadas);</li><li>Inglês avançado para conversação (vai ser testado e possui reportes constantes para fora do Brasil);</li><li>Experiência em gestão de equipes, estruturação e reportes internacionais;</li><li>Experiência robusta em desenvolvimento de software para ambiente industrial e IoT, trabalhando constantemente com processos e soluções de inovação;</li><li>Experiência robusta em aplicações de Automação Industrial L1 -> L4, Robótica e Indústria 4.0. (Nível 1 PLCs Rockwell/Siemens, Nível 2 e 3 Sistemas MES e Sistemas de Robótica e visão computacional);</li><li>Disponibilidade para mudança para Minas Gerais (caso não residir no estado) e trabalho presencial em BH-MG e região;</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/QnJ1bm8uRmFyaWEuNjgzMTguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-28T19:37:38Z

Executivo de Novos Negócios

Brazil,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Multinacional brasileira de tecnologia, na região de São Paulo ou Florianópolis.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Atuação como Gerente de Contas em vendas complexas de soluções de simulação de engenharia (baseadas em Ansys);</li><li>Foco em grandes contas industriais e tecnológicas (enterprise);</li><li>Venda altamente consultiva, com forte interface técnica e múltiplos stakeholders;</li><li>Gestão e expansão de contas estratégicas, com foco em crescimento de receita;</li><li>Atuação em ciclos de vendas longos e estruturados;</li><li>Interação com decisores técnicos e executivos (engenharia, TI e inovação);</li><li>Necessidade de traduzir soluções técnicas em valor de negócio para o cliente;</li><li>Forte presença em setores como: aeroespacial, automotivo, energia, indústria pesada e tecnologia.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência sólida em vendas B2B complexas (enterprise);</li><li>Vivência com soluções tecnológicas avançadas ou software técnico (CAE, CAD, CAM, PLM, EDA ou similares);</li><li>Experiência com ciclos de vendas longos e múltiplos decisores;</li><li>Histórico em gestão e desenvolvimento de contas estratégicas;</li><li>Capacidade de atuar em ambientes técnicos, interagindo com engenheiros e áreas de P&D;</li><li>Experiência em vendas consultivas de alto valor agregado.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjY0MzM0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-09T13:08:39Z

Gerente de Assistência Técnica

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa <ul><li>Mineira focada em serviços de auto, na região de Belo Horizonte - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Liderar a central de assistência técnica, responsável pelo atendimento a associados em regime 24 horas por dia, 7 dias por semana, por meio do canal 0800. A operação atua com foco em situações emergenciais, como colisões e sinistros que impeçam o uso do veículo, exigindo agilidade, precisão e alto padrão de atendimento;</li><li>Responsável por coordenar a equipe de operadores, garantindo cobertura contínua da operação - incluindo turnos noturnos, fins de semana e feriados;</li><li>Monitorar os indicadores de desempenho da central (TMA, NPS, SLA), implementar melhorias nos processos e assegurar que os protocolos de atendimento sejam cumpridos com qualidade e eficiência;</li><li>Gestão da rede de prestadores de serviço (guinchos, oficinas e assistência mecânica) também faz parte das atribuições do cargo, assim como o suporte a ocorrências críticas e escalamentos.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Forte inteligência emocional, capaz de engajar e desenvolver equipes em uma operação de alta pressão. </li><li>Experiência prévia na gestão de times em ambientes de call center ou assistência;</li><li>Ensino superior completo;</li><li>Disponibilidade e flexibilidade de horários são indispensáveis para atuação nesta operação ininterrupta;</li><li>Experiência em seguradora ou central de assistência veicular, vivência na gestão de operações de emergência automotiva e conhecimento do setor de seguros auto.;</li><li>Atendimento de operações 24x7;</li><li>Disponibilidade para atuação presencial (100%);</li><li>Experiência prévia em gestão de times de atendimento.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS43MjAxNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-23T16:37:48Z

Gerente Executivo

Brasília,
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Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Associação Nacional, na região de Brasília-DF.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Estruturar e implementar modelos robustos de governança, compliance e gestão;</li><li>Revisar contratos, otimizar processos de contratação e fortalecer a relação com fornecedores;</li><li>Implantar indicadores de desempenho, metas e rotinas de acompanhamento;</li><li>Representar a instituição em eventos e fóruns nacionais e internacionais;</li><li>Liderar institucionalmente a associação em interlocuções com órgãos públicos, entidades de classe e parceiros estratégicos;</li><li>Atuar em estreita parceria com a Diretoria Colegiada e Executiva na definição e execução da estratégia;</li><li>Garantir a sustentabilidade institucional, representando os interesses dos associados;</li><li>Supervisionar o braço de tecnologia, assegurando inovação, eficiência e aderência às necessidades do segmento;</li><li>Integrar as frentes institucional e tecnológica, promovendo visão estratégica e operacional unificada;</li><li>Gerir orçamento, pessoas e políticas de RH com foco em produtividade e eficiência;</li><li>Produzir relatórios executivos e reportar resultados às instâncias decisórias.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Formação superior em Direito, Administração, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Experiência consolidada em gestão de pessoas, orçamento e operações complexas;</li><li>Vivência em ambientes de transformação, preferencialmente em consultorias ou empresas com alto nível de exigência em gestão;</li><li>Experiência em estruturas híbridas (institucional + empresarial);</li><li>Perfil executivo com senso de urgência, mentalidade de dono e forte orientação a resultados;</li><li>Capacidade de articulação política com visão pragmática de execução.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TGFpc1Zhcy4yNTA3My4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-18T11:31:51Z

Gerente Financeiro

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Segmento de tecnologia, na região de Belo Horizonte - MG.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Gestão de Tesouraria e Cash Flow: Supervisionar as operações de Contas a Pagar, Receber e Tesouraria, garantindo excelência absoluta na gestão e projeção do Fluxo de Caixa;</li><li>Liderança de Equipe: Gerir e desenvolver o time financeiro para promover cultura de performance, colaboração e foco em resultados com incentivo à inovação e aprendizado contínuo com busca por soluções eficientes.;</li><li>Estratégias financeiras: Desenvolver e implementar estratégias financeiras que suportem o crescimento da empresa, incluindo planejamento financeiro, gestão de fluxo de caixa, análise de investimentos e relacionamento com bancos e captação de investimentos;</li><li>Otimização de Processos: participar da atualização de processos financeiros eficientes para automação, redução de custos operacionais e mitigação de riscos;</li><li>Análise e tomada de decisão: Acompanhar indicadores financeiros, realizar análises de dados e tomar decisões estratégicas para o negócio. Monitorar KPIs financeiros críticos e traduzir dados complexos em relatórios executivos para facilitar decisões estratégicas;</li><li>Relacionamento com stakeholders: Representar a área financeira em reuniões estratégicas e manter relacionamento com diversos stakeholders, como diretores, bancos e fornecedores.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Graduação em Administração, Finanças ou áreas afins;</li><li>Profissional com sólida experiência em gestão financeira (tesouraria, fluxo de caixa);</li><li>Experiência sólida em gestão de equipes;</li><li>Domínio de ferramentas de gestão financeira e ERPs;</li><li>Liderança inspiradora, capacidade de desenvolver equipes e construir relacionamentos sólidos;</li><li>Visão de negócio apurada, com capacidade de transitar entre o operacional técnico e o estratégico;</li><li>Habilidade de comunicação excepcional para interface com a diretoria e parceiros externos;</li><li>Proatividade, senso de urgência e capacidade de entregar resultados com qualidade;</li><li>Análise crítica para analisar dados, identificar tendências e tomar decisões baseadas em evidências;</li><li>Conhecimento técnico sólido em finanças, gestão de tesouraria, fluxo de caixa, análise de investimentos e ferramentas de gestão financeira;</li><li>Entendimento das expectativas da Direção, respostas rápidas, gerenciamento de pessoas;</li><li>Senioridade para interagir com liderança, resolver problemas e desafios de forma eficaz, cumprir prazos. Capacidade de assumir riscos, se posicionar, ter autonomia, resolver complexidades e interagir com outras áreas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhpYWdvLlRvcnJlcy45ODg5Ny4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-06T13:25:47Z

Gerente de Engenharia (PCM & Ativos de Geração)

Belo Horizonte,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>Geradora de Energia (Solar & Hidrelétrica), na região de Belo Horizonte - MG (ou Sudeste).</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Estruturar e liderar a área de Planejamento e Controle de Manutenção (PCM);</li><li>Desenvolver planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva;</li><li>Implantar e evoluir indicadores de manutenção (MTBF, MTTR, disponibilidade, etc.);</li><li>Garantir gestão eficiente de backlog, ordens de serviço e recursos;</li><li>Gestão de Ativos de Geração;</li><li>Atuação em ativos solar fotovoltaico e hidrelétrico (PCH);</li><li>Monitorar performance e confiabilidade dos ativos;</li><li>Implementar melhorias de eficiência operacional;</li><li>Garantir aderência a contratos e níveis de serviço;</li><li>Engenharia Multidisciplinar;</li><li>Liderar times e/ou fornecedores nas disciplinas: Elétrica, Mecânica, Civil;</li><li>Atuar em interface com operação, obras e fornecedores técnicos;</li><li>Projetos & Melhorias (Multi Projetos);</li><li>Gerenciar múltiplos projetos simultaneamente (retrofits, melhorias, expansão);</li><li>Priorizar investimentos (CAPEX) com base em retorno e criticidade;</li><li>Garantir execução dentro de prazo, custo e qualidade.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Engenharia Elétrica, Mecânica, Civil ou correlatas;</li><li>Pós-graduação/MBA;</li><li>Experiência sólida em geração de energia (solar e/ou hídrica);</li><li>Forte vivência em PCM / manutenção industrial / gestão de ativos;</li><li>Experiência com gestão multidisciplinar (elétrica, mecânica e civil);</li><li>Atuação com multi projetos (CAPEX / melhorias / retrofit);</li><li>Experiência em empresas;</li><li>Indicadores de confiabilidade (MTBF, MTTR, disponibilidade);</li><li>Planejamento de manutenção e gestão de ativos;</li><li>Leitura de projetos técnicos e interface com engenharia.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/YWxleGFuZHJlbS41NDIxNC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-20T13:23:31Z

Gerente Geral - Operação Brasil

São Paulo,
remote
Permanente
0 - 0 BRL / Yearly
A Empresa<ul><li>HealthTech Mutinacional, na região de São Paulo - SP.</li></ul>Descrição da vaga<ul><li>Desenvolver e manter relacionamentos sólidos com clientes e parceiros estratégicos;</li><li>Executar a estratégia de crescimento local alinhada aos objetivos regionais;</li><li>Ser responsável pelas metas de receita, rentabilidade e desempenho geral do P&L;</li><li>Garantir eficiência operacional, governança e conformidade regulatória no Brasil;</li><li>Estabelecer KPIs, métricas de desempenho e processos de reporte;</li><li>Liderar, desenvolver e engajar equipes de alta performance;</li><li>Colaborar com lideranças regionais e globais para alinhar prioridades e impulsionar resultados;</li><li>Modelo de Trabalho: Híbrido.</li></ul>Perfil desejado<ul><li>Experiência em liderança, incluindo em posições de gestão sênior;</li><li>Histórico comprovado na gestão de P&L e na condução de crescimento de negócios em ambiente de software ou tecnologia;</li><li>Forte visão comercial e habilidades de gestão de relacionamento com clientes;</li><li>Experiência liderando equipes multifuncionais em ambientes dinâmicos e de rápido crescimento;</li><li>Sólido entendimento do ambiente de negócios e regulatório brasileiro;</li><li>Fluência em português e inglês;</li><li>Experiência em organizações internacionais ou matriciais.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/VGhhaXNDLjYyNTg0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-13T18:29:28Z