<p>Quem nós somos e o que fazemos:</p><p> </p><p>A Robert Half está evoluindo! Junte-se à nossa comunidade como Consultor(a) Comercial e ajude a moldar nosso futuro.</p><p> </p><p>Nossa missão é mudar positivamente a vida das pessoas, encontrando o emprego certo e ajudando as empresas a crescer recrutando a equipe certa.</p><p> </p><p>Promovemos um ambiente de trabalho positivo e inclusivo, projetado para impulsionar sua carreira. Nosso objetivo é ajudá-lo a prosperar, sentir-se valorizado, realizado em sua função e orgulhoso de fazer parte de nossa organização.</p><p> </p><p>O que você irá receber:</p><p> </p><p>Como um(a) Consultor(a) quando você avançar, nós vamos te recompensar. Queremos impulsionar sua carreira e ajudá-lo a prosperar.</p><p> </p><p>O que oferecemos a você:</p><p>Remuneração e benefícios atraentes;</p><p>Modelo de trabalho híbrido;</p><p>Bem-estar no trabalho - valorizamos a importância da felicidade no local de trabalho!</p><p>Programas de treinamento de liderança e desenvolvimento de carreira personalizado;</p><p>Um investimento contínuo em inteligência artificial e a melhor tecnologia para possibilitar o seu sucesso;</p><p>Recompensas e reconhecimento individuais e de equipe;</p><p>Programas de reconhecimento em toda a empresa;</p><p>Compromisso em fornecer mobilidade de carreira no país e em todo o mundo!</p><p> </p><p>O que você irá fazer:</p><p> </p><p>Você pode mudar genuinamente a vida das pessoas como Consultor(a), apresentando a elas oportunidades que não encontrariam por conta própria. Além de fornecer soluções para seus clientes, trata-se de nutrir carreiras.</p><p> </p><p>Como Consultor(a), você será parte integrante da equipe e junto com seus colegas, você procurará a solução de talento certa para seus clientes de diversos segmentos. Trabalhando como um consultor(a), você orientará seus candidatos e clientes pela experiência de contratação do início ao fim, resultando na pessoa certa para o cargo certo.</p><p> </p><p>Suas atividades serão:</p><p> </p><p>Prospecção comercial;</p><p>Negociação contratual;</p><p>Mapeamento de mercado;</p><p>Visita ao Cliente;</p><p>Compreender e analisar o mercado e compartilhar tendências com seus clientes.</p><p> </p><p>Quem é você:</p><p> </p><p>Você deve ter paixão pelo que faz e desenvolver isso com determinação e intensidade;</p><p>Você gosta de trabalhar em parceria com colegas de toda a empresa em um ambiente de alto desempenho e deseja seguir uma carreira em uma empresa de consultoria, orientada para soluções;</p><p>Você se responsabiliza por seu aprendizado para desenvolver sua carreira;</p><p>Você é um pensador crítico que pode tomar decisões rápidas e ágeis com a determinação de encontrar o melhor resultado para todos;</p><p>Você adora vencer e gosta de trabalhar em um ambiente voltado para os resultados.</p><p> </p><p>O que você trará para a função:</p><p> </p><p>Uma abordagem naturalmente curiosa da vida e uma apreciação por diversos pensamentos e perspectivas;</p><p>Desejo de trabalhar em um ambiente colaborativo;</p><p>Uma ânsia de abraçar e aprender novas tecnologias;</p><p>A capacidade de se adaptar em um ambiente em evolução;</p><p>Habilidades interpessoais e de comunicação bem desenvolvidas;</p><p>Experiência comprovada de construção de relacionamentos com as principais partes interessadas;</p><p>Uma mentalidade ética, demonstrável ao longo de sua carreira até o momento;</p><p>Graduação Superior completa;</p><p>Experiência prévia na área comercial (vendas de Serviço, B2B)</p><p>Inglês avançado.</p><p> </p><p>Robert Half está empenhado em criar uma cultura inclusiva, igual e diversa e acredita na diversidade de pensamento e perspectiva. Estamos totalmente focados na igualdade e entendemos o valor das características que tornam cada indivíduo único.</p><p>Estamos empenhados em ter uma comunidade que reflita e represente nossos clientes.</p><p>Robert Half International Workday Integration is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.</p><img src="https://counter.adcourier.com/bmF0aGFsaWEuc29hcmVzLjIyMDkyLjEwODk2QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>📢 Nossa missão é mudar positivamente a vida das pessoas, encontrando o emprego certo e ajudando as empresas a crescer recrutando a equipe certa.</p><p>💼Promovemos um ambiente de trabalho positivo e inclusivo, projetado para impulsionar sua carreira. Nosso objetivo é ajudar você a prosperar, sentir-se valorizado(a), realizado(a) em sua função e orgulhoso(a) de fazer parte de nossa organização.</p><p><strong>🎁O que oferecemos a você:</strong></p><ul><li>Remuneração e benefícios atraentes;</li><li>Modelo de trabalho híbrido;</li><li>Bem-estar no trabalho: valorizamos a importância da felicidade no local de trabalho;</li><li>Programas de treinamento de liderança e desenvolvimento de carreira personalizado;</li><li>Um investimento contínuo em inteligência artificial e a melhor tecnologia para possibilitar o seu sucesso;</li><li>Recompensas e reconhecimento individuais e de equipe;</li><li>Programas de reconhecimento em toda a empresa;</li><li>Compromisso em fornecer mobilidade de carreira no país e em todo o mundo!</li></ul><p><strong>🗎 O que você irá fazer:</strong></p><p>Você pode mudar genuinamente a vida das pessoas como Consultor(a), apresentando a elas oportunidades que não encontrariam por conta própria. Além de fornecer soluções para seus clientes, trata-se de nutrir carreiras.</p><p>Como Consultor(a), você será parte integrante da equipe e junto com seus colegas, você procurará a solução de talento certa para seus clientes de diversos segmentos. Trabalhando como um consultor(a), você orientará seus candidatos e clientes pela experiência de contratação do início ao fim, resultando na pessoa certa para o cargo certo.</p><p><strong>✅ Suas atividades serão:</strong></p><ul><li>Prospecção comercial;</li><li>Negociação contratual;</li><li>Mapeamento de mercado;</li><li>Visita ao cliente;</li><li>Compreender e analisar o mercado e compartilhar tendências com seus clientes.</li></ul><p><strong>🧠Quem é você:</strong></p><ul><li>Você deve ter paixão pelo que faz e desenvolver isso com determinação e intensidade;</li><li>Você gosta de trabalhar em parceria com colegas de toda a empresa em um ambiente de alto desempenho e deseja seguir uma carreira em uma empresa de consultoria, orientada para soluções;</li><li>Você se responsabiliza por seu aprendizado para desenvolver sua carreira;</li><li>Você é um pensador crítico que pode tomar decisões rápidas e ágeis com a determinação de encontrar o melhor resultado para todos;</li><li>Você adora vencer e gosta de trabalhar em um ambiente voltado para os resultados.</li></ul><p><strong>🔑 O que você trará para a função:</strong></p><ul><li>Uma abordagem naturalmente curiosa da vida e uma apreciação por diversos pensamentos e perspectivas;</li><li>Desejo de trabalhar em um ambiente colaborativo;</li><li>Uma ânsia de abraçar e aprender novas tecnologias;</li><li>A capacidade de se adaptar em um ambiente em evolução;</li><li>Habilidades interpessoais e de comunicação bem desenvolvidas;</li><li>Experiência comprovada de construção de relacionamentos com as principais partes interessadas;</li><li>Uma mentalidade ética, demonstrável ao longo de sua carreira até o momento;</li><li>Graduação superior completa;</li><li>Experiência prévia na área comercial;</li><li>Inglês avançado.</li></ul><p>Robert Half está empenhado em criar uma cultura inclusiva, igual e diversa e acredita na diversidade de pensamento e perspectiva. Estamos totalmente focados na igualdade e entendemos o valor das características que tornam cada indivíduo único.</p><p>Estamos empenhados em ter uma comunidade que reflita e represente nossos clientes.</p><img src="https://counter.adcourier.com/aHVnby5rYWxvdXN0aWFuLjQ5NTc2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande empresa de energia, na região de Botafogo-RJ.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Apoiar a coordenação e key user da área comercial na implementação do SAP S/4HANA, garantindo suporte nas atividades de testes, migração de dados, documentação e gestão de agendas ligadas ao projeto;</li><li>Executar testes unitários e integrados referentes aos itens de escopo do módulo SD;</li><li>Atualizar a ferramenta ALM com os registros e status dos testes e atividades;</li><li>Analisar e preparar informações para a carga de dados dos objetos de SD (BP Cliente/produto) para migração;</li><li>Entender e validar a solução aplicada pela consultoria, conforme os processos comerciais descritos no documento BPD;</li><li>Administrar agendas do key user, incluindo marcação e organização de reuniões do projeto;</li><li>Elaboração do material de treinamento no Módulo SD com detalhe dos escopos, itens e da solução de negócio desenhada;</li><li>Realização do treinamento para usuários do SD na empresa;</li><li>Elaboração do manual de utilização do Módulo SD;</li><li>Elaboração do Procedimento de utilização funcional da solução de negócio no Módulo SD.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência prévia como consultor SAP SD (nível Pleno ou Sênior), preferencialmente em projetos de implementação S/4HANA;</li><li>Experiência em O&G;</li><li>Conhecimento em processos comerciais e integração de SD com outras áreas;</li><li>Vivência em testes unitários, integrados, carga e migração de dados;</li><li>Capacidade de leitura e interpretação de documentação funcional (BPD);</li><li>Organização e boa comunicação para atuar junto a áreas de negócio e equipe técnica.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjU3MTg2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande empresa de energia, na região do Botafogo, Rio de Janeiro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Responsável por garantir a correta implementação do desenho da solução do Módulo PS e garantir a correta integração com os demais módulos do SAP;</li><li>Usuário principal do Módulo PS durante os testes integrados com os demais módulos do SAP;</li><li>Desenvolvimento da solução da empresa dos segmentos de Offshore, Onshore e Middownstream para utilização do PS;</li><li>Análise da integração do módulo PS com demais módulos;</li><li>Elaboração do material de treinamento no Módulo PS com detalhe do escopo, itens e da solução de negócio desenhada;</li><li>Realização do treinamento para usuários do PS na empresa;</li><li>Elaboração do manual de utilização do Módulo PS;</li><li>Elaboração do Procedimento de utilização funcional da solução de negócio no Módulo PS;</li><li>Suporte no módulo PS aos dados de Migração dos ERPs existentes;</li><li>Análise de Relatórios do PS e demais módulos para atender à solução da empresa desenhada.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência com projetos de implementação SAP em Óleo e Gás no módulo PS;</li><li>Experiência com utilização do módulo PS;</li><li>Experiência como consultor SAP PS em consultorias;</li><li>Excel avançado;</li><li>Conhecimento de Gerenciamento de Projetos (PMI);</li><li>Conhecimento de finanças corporativas e contabilidade (Demonstrativo de Resultados, Plano de Contas, Balanço Patrimonial, etc.).</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWF0aGV1cy5CdXNxdWV0LjY4MzQ0LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Multinacional de comércio eletrônico.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Apuração de ICMS e revisão de créditos e débitos fiscais;</li><li>Elaboração de obrigações acessórias (Sped Fiscal, GIA, DAPI, etc.);</li><li>Tributação aplicada a cadeias de distribuição, comércio e logística;</li><li>Uso de sistemas ERP (Tax One é um diferencial).</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência consolidada em ICMS e apuração fiscal;</li><li>Vivência com cadeias de retail e logística;</li><li>Conhecimento intermediário/avançado em Excel;</li><li>Raciocínio lógico e facilidade com planilhas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cGVkcm8ueXVqaS43NTc5My4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Industria, na região de Guarulhos-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li> tributário para otimizar a carga tributária, especialmente em tributos diretos e indiretos, identificando oportunidades de créditos, incentivos e benefícios fiscais;</li><li>Analisar os impactos tributários em operações, projetos, contratos e novos modelos de negócios com base na legislação aplicável (local e internacional);</li><li>Realizar estudos tributários e financeiros, simulações, avaliações e benchmarking; acompanhar mudanças na legislação e analisar alternativas legais;</li><li>Contribuir para a revisão e desenvolvimento de políticas internas, normas, processos e procedimentos fiscais, promovendo conformidade e mitigação de riscos;</li><li>Prestar suporte consultivo às unidades de negócios, oferecendo orientações tributárias em propostas comerciais, novos produtos, instalações e outras iniciativas;</li><li>Conduzir treinamentos internos sobre legislação tributária e procedimentos fiscais, conscientizando sobre riscos e conformidade legal;</li><li>Interagir com departamentos internos e, ocasionalmente, com empresas de consultoria externa (assessores tributários e empresas de tecnologia);</li><li>Garantir a conformidade com todas as regras e regulamentações fiscais aplicáveis.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação: Graduação em Ciências Contábeis, Direito, Administração de Empresas ou Economia;</li><li>Conhecimento Técnico: Sólido conhecimento da legislação de tributos indiretos, com experiência em planejamento tributário, crédito acumulado de ICMS e relatórios financeiros;</li><li>Segmentos: Experiência em diversos setores da indústria, empresas de consultoria tributária e/ou empresas digitais/de software; conhecimento de benchmarking de mercado;</li><li>Sistemas: SAP ERP; Excel avançado;</li><li>Idiomas: Inglês avançado;</li><li>Perfil: Analítico, orientado a resultados, com forte capacidade de comunicação e resolução de problemas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyaW5hLkxpbWEuMDUzMDguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria multinacional química e franca expansão mundial, na região de São José dos Campos-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realização de visitas presenciais aos clientes para apresentar produtos, entender necessidades e desenvolver soluções técnicas adequadas;</li><li>Realizar a manutenção da carteira de clientes atual e potencializar novos negócios nos clientes existentes;</li><li>Fomento de relacionamento de longo prazo com equipes e gestores de manutenção;</li><li>Colaboração com equipes internas para garantir o suporte técnico necessário ao cliente.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior ou curso técnico, preferencialmente na área de mecânica e manutenção;</li><li>CNH B Ativa;</li><li>isponibilidade de viagens;</li><li>Sólida vivência em vendas técnicas para equipes de manutenção mecânica de mineradoras e siderúrgicas;</li><li>Disponibilidade de viagens e visitas presenciais em minerações, siderúgicas, cimenteiras e portos;</li><li>Experiência em vendas para manutenção industrial;</li><li>Habilidade comprovada em prospecção e desenvolvimento de novos negócios;</li><li>Ter relacionamento com equipes de manutenção dos clientes, tais como PCM, inspetores, técnicos a gerentes de manutenção mecânica, dentre outros;</li><li>Perfil relacional, excelente habilidade de comunicação, e capacidade de criar conexões estrategicamente;</li><li>Híbrido;</li><li>Irá atender SP, PR e RJ.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TWFyY2lhLklnbmV6LjQzOTU2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Nacional, na região de Campo Largo-PR</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Profissional especializado no módulo SAP FI, com atuação voltada à implementação, suporte e melhorias de processos financeiros. Possui conhecimento em contabilidade geral, contas a pagar e receber, ativos fixos e integração com módulos como CO, MM e SD;</li><li>Atua na parametrização do sistema, mapeamento de processos, suporte a usuários e resolução de incidentes, garantindo conformidade fiscal e eficiência nas operações contábeis.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência com SAP FI;</li><li>Conhecimento com ECC e/ou SAP 4/hana.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5MaW1hLjI2NDA2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Líder na fabricação de eletrodomésticos.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Gerir uma carteira fixa de clientes ativos, garantindo relacionamento e performance da base;</li><li>Manter contato constante com os clientes para manutenção, reativação e identificação de oportunidades de upsell;</li><li>Assegurar cadência de atendimento, cumprindo os SLAs e metas de produtividade e faturamento;</li><li>Entender as necessidades específicas de cada cliente, sugerindo soluções alinhadas ao portfólio de produtos;</li><li>Utilizar CRM e ferramentas de atendimento para registro de interações, follow-ups e histórico comercial;</li><li>Atuar com visão orientada por dados, analisando indicadores de desempenho da carteira e oportunidades de ação;</li><li>Colaborar com as áreas de logística, suporte, marketing e trade para oferecer uma experiência fluida e eficaz ao cliente;</li><li>Apoiar campanhas promocionais, ativações de sell-out e ações táticas de vendas;</li><li>Cumprir metas mensais de contato, conversão e faturamento.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior cursando ou completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins;</li><li>Experiência com vendas internas (SDR, Inside Sales, Analista Comercial ou similar);</li><li>Conhecimento em CRM (Salesforce, HubSpot, Pipedrive ou similares) e ferramentas de atendimento digital;</li><li>Habilidade para atuar com grandes volumes de contatos e múltiplas frentes simultâneas;</li><li>Boa comunicação, perfil consultivo, organização e foco em metas;</li><li>Vivência com gestão de carteira fixa de clientes B2B;</li><li>Experiência no setor de bens de consumo ou eletrodomésticos (varejo, distribuidor ou canal indireto);</li><li>Conhecimento intermediário ou avançado em Excel;</li><li>Inglês básico/intermediário.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cmFmYWVsLmFyYXVqby4xOTQxNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa de Grande Porte em São Paulo.</span></li></ul><strong>Descrição da vaga</strong><br /><ul><li>Parametrização de tabelas fiscais específicas para o setor de petróleo e derivados;</li><li>Domínio das funcionalidades do módulo J1BTAX, com foco em regras fiscais do Brasil;</li><li>Manipulação e manutenção das tabelas fiscais;</li><li>Configuração e ajuste de parâmetros fiscais conforme legislação vigente e particularidades do cliente;</li><li>Suporte funcional na definição de regras fiscais dentro do SAP.</li></ul><strong>Perfil desejado</strong><br /><ul><li>Formação superior completa;</li><li>Experiência comprovada com SAP J1BTAX;</li><li>Conhecimento aprofundado em tabelas fiscais;</li><li>Capacidade de atuar de forma consultiva com foco em parametrização, sem necessidade de apuração fiscal ou emissão de documentos fiscais.</li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fyb2xpbmUuUGF2YW5lbGxpLjMwMjI1LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Varejo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar na implementação de processos SAP MM com foco na integração financeira, especialmente em contas a pagar;</li><li>Configurar MIRO, integração com FI-AP e suportar o fluxo de faturas, pagamentos e reconciliação;</li><li>Apoiar as áreas de Tesouraria e Financeiro na análise de aging de fornecedores, posição de pedidos e pagamentos futuros;</li><li>Analisar e reportar variações de preço com impacto em centros de custo e CO;</li><li>Criar ou apoiar relatórios gerenciais (SAP standard ou Fiori) com foco no controle financeiro das operações de compras;</li><li>Participar de testes de sistemas, homologações e treinamentos com as áreas envolvidas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Perfil Técnico: experiência em SAP MM com integração financeira (FI-AP) e foco em processos de pagamento a fornecedores;</li><li>Graduação: Superior completo em Administração, Finanças, Engenharia ou áreas afins;</li><li>Segmento: Preferência por empresas com estrutura robusta de suprimentos e financeiro;</li><li>Sistemas: SAP MM (MIGO, MIRO, PO), integração com FI-AP, Fiori (desejável);</li><li>Idiomas: Inglês intermediário;</li><li>Perfil Comportamental: Visão de negócio, organização, boa comunicação e foco em resultado;</li><li>Modelo: Remoto.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS4wMTU3OC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Varejo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar na implementação do SAP MM com foco na integração contábil das operações de compras, estoque e faturas;</li><li>Configurar e validar lançamentos contábeis gerados via MIGO e MIRO (ex.: contas de estoque, provisões, variações de preço);</li><li>Garantir aderência às normas contábeis locais e políticas internas de compliance;</li><li>Suportar processos de fechamento contábil mensal e reconciliação de contas no FI;</li><li>Colaborar com as áreas de Contabilidade, Controladoria e TI na definição de processos e regras de contabilização;</li><li>Apoiar testes, validações e auditorias relacionadas a lançamentos MM-FI.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Perfil Técnico: experiência em SAP MM com integração contábil (FI), incluindo configuração de contas e regras de contabilização;</li><li>Graduação: Superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas;</li><li>Segmento: Preferência por atuação em projetos de grande porte ou consultorias;</li><li>Sistemas: Domínio de SAP MM, integração com FI e conhecimento de valuation, tipos de movimento e OMJJ;</li><li>Idiomas: Inglês intermediário;</li><li>Perfil Comportamental: Raciocínio analítico, atenção a detalhes, boa comunicação técnica e visão de processos integrados;</li><li>Modelo: Remoto.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS42ODUzMS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Indústria multinacional química em franca expansão mundial, na região do Pará.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realização de visitas presenciais aos clientes para apresentar produtos, entender necessidades e desenvolver soluções técnicas adequadas;</li><li>Realizar a manutenção da carteira de clientes atual e potencializar novos negócios nos clientes existentes;</li><li>Fomento de relacionamento de longo prazo com equipes e gestores de manutenção;</li><li>Colaboração com equipes internas para garantir o suporte técnico necessário ao cliente.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação superior ou curso técnico, preferencialmente na área de mecânica e manutenção;</li><li>CNH B Ativa;</li><li>Sólida vivência em vendas técnicas para equipes de manutenção mecânica de mineradoras e siderúrgicas;</li><li>Disponibilidade de viagens e visitas presenciais em minerações, siderúgicas, cimenteiras e portos;</li><li>Experiência em vendas para manutenção industrial;</li><li>Habilidade comprovada em prospecção e desenvolvimento de novos negócios;</li><li>Ter relacionamento com equipes de manutenção dos clientes, tais como PCM, inspetores, técnicos a gerentes de manutenção mecânica, dentre outros;</li><li>Perfil relacional, excelente habilidade de comunicação, e capacidade de criar conexões estrategicamente.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxpc2EuamFyZGltLjkxMTI2LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Varejo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Implementar e configurar o SAP MM com foco na correta apuração e contabilização fiscal das operações de compras;</li><li>Parametrizar tax codes no SAP e garantir a integração com soluções fiscais externas (ex.: TaxOne, GRC, TDF);</li><li>Suportar o time fiscal no cumprimento das obrigações acessórias (ex.: SPED, EFD-Contribuições);</li><li>Validar a aplicação de impostos indiretos (ICMS, IPI, PIS/COFINS, ISS) nas transações MM (ex.: MIRO);</li><li>Atuar em testes e homologações de cenários fiscais, inclusive notas de crédito e retenções;</li><li>Garantir conformidade fiscal nas movimentações de entrada de mercadoria e recebimento de faturas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Perfil Técnico: experiência em SAP MM com foco em fiscal e integração com soluções fiscais brasileiras;</li><li>Graduação: Superior completo em Ciências Contábeis, Direito, Administração ou áreas correlatas;</li><li>Segmento: Preferência por projetos fiscais complexos em empresas de grande porte ou consultorias especializadas;</li><li>Sistemas: SAP MM, SAP FI, GRC, TDF, TaxOne ou similares;</li><li>Idiomas: Inglês intermediário;</li><li>Perfil Comportamental: Rigor técnico, proatividade, capacidade de articulação com áreas fiscais e de TI;</li><li><span data-teams="true">Modelo: remoto.</span></li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/S2FyZW4uQmV6ZXJyYS42Mzg5MC4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Banco, na Zona Sul de São Paulo.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realizar o processo completo de recrutamento e seleção de consultores comerciais para atuar em correspondentes bancários;</li><li>Conduzir entrevistas e avaliações com foco no perfil comercial (vendas por WhatsApp, abordagem ativa);</li><li>Gerenciar um pipeline de alto volume, com média de 40 posições a serem preenchidas até dezembro;</li><li>Alinhar o perfil e a estratégia de atração com os gestores da área comercial;</li><li>Garantir a experiência do candidato durante todo o processo seletivo;</li><li>Apoiar nos indicadores e controles do projeto, reportando status de vagas, desafios e avanços;</li><li>Atuar de forma proativa frente à alta rotatividade da área, propondo soluções rápidas e eficazes.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Formação: Ensino superior completo;</li><li>Excel: Intermediário (utilizado para mapeamento de perfil);</li><li>Sistemas: Sites de divulgação de vagas;</li><li>Ágil;</li><li>Boa postura e comunicação.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/bGVvbmFyZG8ubWVyaWd1ZS42MTA3Mi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande multinacional, na região de Jaguariúna-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Executar e prestar suporte nos processos seletivos de vagas operacionais de menor complexidade dentro do time comercial;</li><li>Participar do levantamento de descrições de cargo diretamente com requisitantes de vagas;</li><li>Realizar o processo seletivo de ponta a ponta (divulgação da vaga, levantamento de candidatos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes quando necessário, envio de carta proposta, levantamento de documentação de admissão e integração de novos colaboradores);</li><li>Conduzir entrevistas de desligamento quando necessário.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Inglês não é necessário;</li><li>Experiência com vagas operacionais;</li><li>Maturidade para atuar com volume de vagas e com rotinas manuais;</li><li>Conhecimento em plataformas de recrutamento, como LinkedIn, Gupy, Kenoby, etc.;</li><li>Capacidade de comunicação, organização e visão consultiva;</li><li>Pacote Office intermediário;</li><li>Ter disponibilidade de estar presencialmente 3x na empresa em Jaguariúna.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/TmF0YWxpYS5NYXR0b3MuNDE1MzkuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande multinacional na região de Jaguariúna-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Executar e prestar suporte nos processos seletivos de vagas operacionais de menor complexidade dentro do time comercial;</li><li>Participar do levantamento de descrições de cargo diretamente com requisitantes de vagas;</li><li>Realizar o processo seletivo de ponta a ponta (divulgação da vaga, levantamento de candidatos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes quando necessário, envio de carta proposta, levantamento de documentação de admissão e integração de novos colaboradores);</li><li>Conduzir entrevistas de desligamento quando necessário.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Experiência com vagas operacionais;</li><li>Maturidade para atuar com volume de vagas e com rotinas manuais;</li><li>Conhecimento em plataformas de recrutamento, como LinkedIn, Gupy, Kenoby, etc.;</li><li>Capacidade de comunicação, organização e visão consultiva;</li><li>Pacote Office intermediário;</li><li>Ter disponibilidade de estar presencialmente 3x na empresa em Jaguariúna.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjQwOTc4LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Tecnologia.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end, do alinhamento ao fechamento;</li><li>Atuar de forma consultiva, orientando gestores e influenciando decisões estratégicas;</li><li>Garantir excelente experiência para candidatos em todas as etapas;</li><li>Monitorar e analisar KPIs e métricas de R&S, propondo melhorias contínuas.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Graduação em andamento ou completa;</li><li>Experiência prévia em processos de R&S (end-to-end);</li><li>Vivência com ferramentas de ATS e LinkedIn Recruiter;</li><li>Comunicação clara e persuasiva;</li><li>Disponibilidade para trabalhar presencial;</li><li>Organização e gestão de múltiplas prioridades;</li><li>Colaboração e trabalho em equipe;</li><li>Proatividade, senso de dono e iniciativa para propor soluções;</li><li>Empatia e escuta ativa, garantindo abordagem humanizada.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Y2Fpby5jYXJ2YWxoby45MTU3MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A <span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa</span></strong></div><div class="pbHeader"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Multinacional do segmento da saúde.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para vagas estratégicas e operacionais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Atuar em processos de grande volume, com prazos curtos (SLA reduzido);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Realizar alinhamento de perfil com gestores e clientes internos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Atrair candidatos por meio de bancos de dados e mídias sociais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Utilizar a plataforma Gupy para gestão e controle dos processos seletivos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conduzir entrevistas por competência;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Modelo e local de trabalho: híbrido - 4x1.</span></li></ul></div><div class="pbHeader"><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ensino superior completo;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência sólida em recrutamento e seleção de grande volume;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Vivência com a ferramenta Gupy.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/anVsaWEuYnJpbGwuMTIwNDcuMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Grande multinacional, na região de Jaguariúna-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Realizar processos seletivos com foco em vagas operacionais dentro do time comercial;</li><li>Participar do levantamento de descrições de cargo diretamente com requisitantes de vagas;</li><li>Executar o processo de ponta a ponta (divulgação da vaga, levantamento de candidatos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes quando necessário, envio de carta proposta, levantamento de documentação de admissão e integração de novos colaboradores);</li><li>Conduzir entrevistas de desligamento quando necessário.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Ensino superior completo;</li><li>Experiência com vagas operacionais;</li><li>Maturidade para atuar com volume de vagas e com rotinas manuais;</li><li>Conhecimento em plataformas de recrutamento, como LinkedIn, Gupy, Kenoby, etc.;</li><li>Capacidade de comunicação, organização e visão consultiva;</li><li>Pacote Office intermediário;</li><li>Ter disponibilidade de estar presencialmente 3x na empresa em Jaguariúna.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/SnVsaWFuYS5Gb250YW5hLjkyNzQ5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Multinacional do segmento agro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta;</li><li>Realizar mapeamento de mercado e abordagem ativa de candidatos (cold calls);</li><li>Criar e manter pipelines de talentos;</li><li>Apoiar na elaboração e acompanhamento de KPIs de recrutamento;</li><li>Estruturar e divulgar vagas em diferentes canais, incluindo elaboração de templates;</li><li>Triar, entrevistar e apresentar perfis qualificados aos gestores;</li><li>Manter relacionamento próximo com gestores e gerentes de RH para alinhamento de necessidades;</li><li>Garantir a condução dos processos dentro de prazos e sob alta cobrança por resultados.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente em posições diversas (operacionais a especialistas);</li><li>Vivência com mapeamento de mercado e hunting;</li><li>Boa comunicação e habilidade de relacionamento com gestores e pares;</li><li>Capacidade de organização, resiliência e atuação sob pressão;</li><li>Conhecimento em SuccessFactors e LinkedIn Recruiter;</li><li>Experiência no setor Agro.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cGVkcm8ueXVqaS43MDIxNi4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><div class="pbBody"><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Empresa nacional de grande porte do segmento de serviços localizada em Curitiba.</span></li></ul><span><span><strong>Descrição da vaga </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conduzir processos seletivos para posições operacionais: mecânicos, auxiliares de logística, técnicos, operadores e auxiliares de serviços gerais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ampliar e diversificar canais de recrutamento (LinkedIn, banco do site, SINE, rádio, indicações);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Reduzir o SLA atual de contratação, melhorando a eficiência dos processos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Apoiar na criação e melhoria da jornada do colaborador, desde o recrutamento até a integração;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Fazer a gestão das consultorias parceiras;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Monitorar e reportar indicadores de RH relacionados à atração, tempo de contratação e qualidade das admissões;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Trabalhar em parceria com fornecedores para possíveis terceirizações de funções operacionais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Contribuir ativamente na construção de uma área de Recrutamento mais estratégica e orientada a dados;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Modelo de Trabalho: Presencial (não é negociável).</span></li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência na área de Recrutamento e seleção (preferencialmente com vagas de volume);</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ter disponibilidade para trabalhar de forma presencial e viagens em torno de 1 semana por mês;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Autonomia, proatividade, dinamismo e habilidade de comunicação e de relacionamento.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/UGFtZWxhLk1vbnRlaXJvLjg5NTAyLjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<div class="pbHeader"><strong>A Empresa</strong></div><div class="pbHeader"><ul><li>Nacional de grande porte na área de energia elétrica, na região do Centro - Rio de Janeiro.</li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Descrição da vaga</strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Abertura de vagas e alinhamento com gestores, para entender as necessidades de contratação e criar descrições de vagas apropriadas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Publicação de vagas pela plataforma de recrutamento Gupy;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Triagem de currículos e identificação dos candidatos que melhor atendem aos requisitos da vaga com base em suas qualificações e experiências;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Condução de entrevistas com foco em competências técnicas e comportamentais;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Avaliação de candidatos: aplicação de métodos de avaliação como testes técnicos, dinâmicas de grupo e entrevistas por competências;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Alinhamento com stakeholders e comunicação contínua com gestores e líderes sobre o andamento dos processos seletivos;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Comunicação verbal e criação da carta oferta para o candidato aprovado;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Monitoramento dos indicadores de desempenho do recrutamento;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Modelo de trabalho presencial.</span></li></ul></div><div class="pbBody"><span><span><strong>Perfil desejado </strong><br /></span></span><ul><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Experiência com recrutamento e seleção de posições gerenciais e administrativas;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Ensino Superior completo;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Conhecimento da plataforma Gupy;</span></li><li><span id="j_id0:j_id31:readBlock:j_id33">Disponibilidade imediata.</span></li></ul></div><img src="https://counter.adcourier.com/anVsaWEuYnJpbGwuODgzMjguMTA4OTZAcmhpYnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A Empresa </strong></p><ul><li>Nacional de médio porte | Serviços, na região de Pinheiros, São Paulo-SP.</li></ul><p><strong>Descrição da</strong> <strong>vaga</strong></p><ul><li>Coordenar o time de recrutamento e seleção, garantindo entregas dentro dos prazos e com qualidade;</li><li>Atuar de forma mão na massa em todas as etapas do processo seletivo, incluindo triagem de currículos, entrevistas individuais e em grupo, dinâmicas e aplicação de avaliações técnicas/comportamentais;</li><li>Realizar o acompanhamento de indicadores da área (tempo médio de contratação, SLA, etc.);</li><li>Levantar documentação para admissão e garantir o correto encaminhamento para os times de DP;</li><li>Utilizar e aprimorar o uso do sistema ATS da empresa para controle de vagas, funil de candidatos e gestão de banco de talentos;</li><li>Alinhar perfil com gestores, apoiar na definição de estratégias de atração e propor melhorias contínuas no processo.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência comprovada em coordenação de times de R&S, com foco em vagas operacionais de alto volume no segmento de serviços;</li><li>Habilidade em liderar, capacitar e engajar equipes;</li><li>Domínio de ferramentas e sistemas de recrutamento (ATS) e Pacote Office em especial Excel;</li><li>Perfil prático, organizado e com senso de urgência;</li><li>Vivência com indicadores e dashboards de RH;</li><li>Vivência com triagem, entrevistas e processo levantamento de documentação para admissão;</li><li>Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/RGFuaWVsbGVOLjMwMTM5LjEwODk2QHJoaWJyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A Empresa</strong></p><ul><li>Multinacional do segmento agro.</li></ul><p><strong>Descrição da vaga</strong></p><ul><li>Atuar de forma autônoma na condução de processos seletivos estratégicos e de alta complexidade;</li><li>Mapear mercado e realizar hunting ativo (incluindo cold calls e abordagens em regiões desafiadoras, como interior de estados);</li><li>Construir e gerenciar pipelines de talentos para posições críticas;</li><li>Estruturar, acompanhar e analisar KPIs estratégicos de recrutamento;</li><li>Conduzir reuniões de alinhamento e apresentar resultados para gestores e stakeholders de alto nível;</li><li>Garantir relacionamento consultivo com diretores, gerentes e executivos, assegurando alinhamento estratégico;</li><li>Apoiar na divulgação de vagas, criação de templates e utilização de ferramentas de R&S;</li><li>Atuar com flexibilidade e resiliência em cenários de mudanças e alta cobrança.</li></ul><p><strong>Perfil desejado</strong></p><ul><li>Experiência consolidada em recrutamento e seleção, com foco em posições de média e alta liderança;</li><li>Forte atuação em mapeamento de mercado, hunting e condução de processos complexos;</li><li>Autonomia para gestão de vagas estratégicas e interface com executivos;</li><li>Habilidade de negociação, comunicação e relacionamento interpessoal;</li><li>Capacidade de adaptação para atuar em regiões de difícil acesso ou com baixa disponibilidade de talentos;</li><li>Conhecimento em SuccessFactors e LinkedIn Recruiter;</li><li>Inglês avançado;</li><li>Vivência no setor Agro.</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/cGVkcm8ueXVqaS4zNDE4MS4xMDg5NkByaGlici5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
