6 results for It in Liège, Wallonia

Business Solutions Manager

Liège, Liège
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0 - 0 EUR / Yearly
As a Sr. Client Solutions Manager, your responsibilities will include:<ul><li>Business development: Develop and grow your own client base by marketing our services for full time placement solutions using your proven and/or recruiting background. Market to via telephone, video as well as conduct in-person meetings with and key decision makers. Client Solutions Manager will participate in local association and networking events to solidify Robert Half's presence in the local business community.</li><li>Placement activities: Select well-matched candidates to fulfill client job orders and maintain on-going contact with client companies and contract professionals currently on assignment to ensure both receive exceptional customer service. In addition, the client solutions manager will resolve any customer service issues quickly and efficiently to maintain the highest level of customer satisfaction.</li><li>Meet and exceed weekly business development goals.</li></ul> Qualifications:<ul><li>Bachelor's degree required. degree preferred.</li><li>2+ years of business-to-business development experience and/or working in a related field is preferred.</li><li>2+ years at Manager level and meeting performance standards.</li></ul><ul><li>Must have a strong desire to build a career in business development by using proven closing skills and the ability to build client relationships.</li><li>A combination of business development and account management skills are required.</li><li>Ability to multi-task and persevere in a fast-paced dynamic environment with a sense of urgency.</li><li>Must have a proven track record of success and be a competitive and self-motivated individual.</li></ul> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC4xMzAyNy4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-07T10:20:16Z

IT Business Applications Specialist

Engis, Liège
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0 - 0 EUR / Yearly
Pour l'un de ses clients, Robert Half recherche un IT Business Applications Specialist (h/f/x) pour rejoindre un groupe industriel international en développement, actif dans un environnement multi-sites, notamment entre Bruxelles et Liège.À propos du rôleDans le cadre du renforcement de son centre de compétences IT, notre client recrute en CDI un profil applicatif polyvalent, orienté ERP, CRM, support fonctionnel, amélioration continue et accompagnement des utilisateurs.L'objectif de cette fonction : développer une expertise interne forte autour des applications métiers, accompagner durablement les utilisateurs, optimiser les processus et réduire progressivement la dépendance vis-à-vis des partenaires externes.La fonction est rattachée directement à l'IT Manager du groupe et s'inscrit dans un contexte de transformation digitale, avec un focus important sur l'écosystème Microsoft Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management et CRM.ResponsabilitésSupport fonctionnel et accompagnement utilisateurs<ul><li>Assurer le support fonctionnel de premier niveau sur les applications ERP et CRM.</li><li>Diagnostiquer, qualifier et résoudre les incidents ou demandes fonctionnelles.</li><li>Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation quotidienne des outils.</li><li>Conseiller, guider et former les équipes afin d'optimiser l'adoption des solutions.</li><li>Collaborer avec l'IT interne et escalader les demandes complexes vers les partenaires ou supports de niveau 2/3.</li><li>Rédiger des procédures, guides utilisateurs et contribuer à la structuration d'une base de connaissances.</li></ul>Amélioration continue des applications métiers<ul><li>Identifier les besoins et opportunités d'optimisation lors d'échanges avec les départements métiers, notamment Finance, Supply Chain et Logistique.</li><li>Analyser les processus existants et proposer des pistes d'amélioration concrètes.</li><li>Participer à la mise en place de petites évolutions applicatives, en direct ou en coordination avec des partenaires externes.</li></ul> <ul><li>Veiller au respect des standards applicatifs définis au niveau du groupe.</li><li>Contribuer à l'amélioration continue de la plateforme ERP/CRM.</li></ul>Releases, tests et qualité applicative<ul><li>Préparer les mises à jour Microsoft et en analyser les impacts sur les processus métiers.</li><li>Organiser ou réaliser les tests de non-régression.</li><li>Suivre les anomalies identifiées et coordonner leur résolution.</li><li>Contribuer à la stabilité, à la qualité et à la bonne adoption des solutions déployées.</li></ul>Écosystème applicatif, intégrations et Azure<ul><li>Veiller à la qualité, la fiabilité et la disponibilité des flux de données entre Dynamics et les autres outils du groupe.</li><li>Participer au suivi des interfaces avec Power BI, les plateformes Azure et certaines applications métiers.</li><li>Diagnostiquer les erreurs d'intégration et piloter leur résolution avec les parties prenantes internes ou externes.</li><li>Contribuer à la gestion des rôles et accès utilisateurs.</li><li>Participer au suivi et à l'optimisation de certains éléments liés à l'environnement Azure.</li></ul>Partenaires externes et documentation<ul><li>Collaborer avec les partenaires externes dans le cadre du support, des évolutions et des intégrations.</li><li>Assurer un suivi structuré des demandes, incidents et améliorations.</li><li>Capitaliser les connaissances afin de renforcer l'autonomie interne.</li><li>Contribuer à la construction d'un véritable centre de compétences IT groupe.</li></ul>Profil<ul><li>Formation en informatique, systèmes d'information ou expérience équivalente acquise sur le terrain.</li><li>Première expérience réussie dans le support, l'administration ou l'accompagnement fonctionnel d'un ERP ou d'un CRM.</li><li>Expérience sur Microsoft Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management ou Dynamics CRM considérée comme un réel atout.</li><li>Expérience sur un autre ERP tel que SAP, Oracle, Infor, Business Central ou Odoo également pertinente, avec l'envie d'évoluer rapidement vers l'écosystème Microsoft.</li><li>Bonne compréhension des processus métiers, idéalement dans des environnements Finance, Supply Chain, Logistique ou industriels.</li><li>Notions d'architecture applicative, notamment API REST, Web Services, Azure Logic Apps ou Power Automate.</li><li>Connaissance ou intérêt pour Power BI, les flux de données et les intégrations applicatives.</li><li>Maîtrise parfaite du français et bonne connaissance de l'anglais dans un contexte international.</li><li>Esprit analytique, rigueur et excellente capacité de communication.</li><li>Sens du service, orientation solutions et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle.</li><li>Curiosité, autonomie et volonté de contribuer à la structuration d'une expertise applicative interne.</li></ul>Compensation et packageNotre client vous offre :<ul><li>Un rôle applicatif polyvalent et évolutif au sein d'un groupe industriel international en développement.</li><li>Une fonction proche des utilisateurs, avec un impact direct sur l'adoption et l'optimisation des outils métiers.</li><li>L'opportunité de contribuer à des projets stratégiques autour de solutions ERP et CRM.</li><li>Une collaboration directe avec l'IT Manager du groupe.</li><li>Un environnement à taille humaine, stable et stimulant, où l'initiative est encouragée.</li><li>Un package salarial attractif comprenant notamment une voiture de société, des assurances, des chèques-repas, des frais nets, des jours de congé complémentaires et une politique de télétravail.</li><li>Des déplacements ponctuels, principalement entre Bruxelles et Liège, ainsi que vers d'autres entités du groupe selon les besoins des projets.</li></ul>Intéressé(e) par ce poste? Posez votre candidature dès aujourd'hui. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40ODg0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-28T09:46:13Z

IT Support Specialist

Engis, Liège
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0 - 0 EUR / Yearly
Pour l'un de ses clients, Robert Half recherche un IT Support Specialist (h/f/x) pour rejoindre un groupe industriel en développement, actif dans un environnement multi-sites (Bruxelles et Liège).À propos du rôleDans le cadre du renforcement de son équipe IT, notre client recrute en CDI un profil polyvalent, orienté support utilisateurs, infrastructure, gestion du parc informatique et amélioration continue. L'objectif de cette fonction : renforcer la réactivité du support IT, garantir la continuité des services informatiques, contribuer à la sécurité de l'environnement IT et accompagner les projets stratégiques du groupe, notamment autour de nouveaux outils ERP et CRM.ResponsabilitésSupport utilisateurs<ul><li>assurer un support efficace sur les questions matérielles et logicielles ;</li><li>accompagner les utilisateurs dans la prise en main et l'utilisation quotidienne des outils IT ;</li><li>identifier les besoins récurrents et proposer des pistes d'amélioration concrètes.</li></ul>Gestion du parc informatique<ul><li>suivre et maintenir le parc informatique : postes de travail, serveurs, imprimantes, périphériques et autres équipements ;</li><li>gérer les licences, les mises à jour et les outils de déploiement logiciel ;</li><li>contribuer à la performance et à la stabilité du réseau informatique.</li></ul>Cybersécurité et conformité<ul><li>participer au déploiement et au suivi des solutions de cybersécurité ;</li><li>contribuer à la protection des accès, des systèmes et des données ;</li><li>veiller au respect des bonnes pratiques et des réglementations applicables, notamment RGPD et NIS2.</li></ul>Infrastructure et projets IT<ul><li>analyser les infrastructures existantes et proposer des optimisations ;</li><li>appliquer les procédures IT définies avec l'IT Manager ;</li><li>participer au déploiement de nouveaux outils, notamment ERP et CRM.</li></ul>Prestataires et documentation<ul><li>collaborer avec les partenaires externes afin d'améliorer le support et d'optimiser les coûts ;</li><li>participer à la gestion de la téléphonie, du choix des solutions au suivi des prestataires ;</li><li>documenter les interventions et assurer le suivi des incidents.</li></ul>Profil recherché<ul><li>formation en informatique ou expérience équivalente ;</li><li>expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement entre 5 et 10 ans ;</li><li>bonne maîtrise du français et de l'anglais ;</li><li>très bonne connaissance des environnements Windows, serveurs et Microsoft Office 365 ;</li><li>expérience en administration réseau : configuration, diagnostic et résolution d'incidents ;</li><li>maîtrise des outils de gestion de parc informatique et de télédistribution de logiciels ;</li><li>notions en cybersécurité, protection des données et gestion des risques IT ;</li><li>connaissance des bonnes pratiques en matière de systèmes de gestion de l'information ;</li><li>capacité à collaborer avec des prestataires IT et partenaires externes ;</li><li>curiosité, orientation solutions et envie de découvrir de nouveaux outils, notamment ERP et CRM ;</li><li>sens du service, rigueur, autonomie et bon esprit d'analyse.</li></ul>OffreNotre client vous offre un rôle polyvalent et concret au sein d'un environnement industriel multi-sites, notamment entre Bruxelles et Liège.<ul><li>une fonction proche des utilisateurs, avec un impact direct sur l'efficacité du support IT ;</li><li>l'opportunité de contribuer à la structuration, à la sécurité et à l'évolution de l'environnement informatique ;</li><li>une collaboration directe avec l'IT Manager du groupe ;</li><li>la possibilité de participer à des projets IT stratégiques, notamment autour d'outils ERP et CRM ; un CDI au sein d'une structure stable et en développement.</li></ul>Intéressé(e) par ce poste? Posez votre candidature dès aujourd'hui. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMjczMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-28T09:56:20Z

Lead IT Application Manager Finance & HR

Liège, Liège
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0 - 0 EUR / Yearly
Dans le cadre de sa croissance et afin de renforcer son équipe IT, Robert Half recherche actuellement pour l'un de ses clients un Lead IT Application Manager Finance & HR (h/f/x), basé à Liège.En tant que Lead IT Application Manager Finance & HR (h/f/x), vous serez responsable du pilotage et de l'évolution de la solution Finance du groupe ainsi que de sa bonne mise en œuvre et de son adoption par les utilisateurs métier. Vos responsabilitésPiloter et faire évoluer la solution Finance du groupe<ul><li>Prendre en charge et piloter l'évolution continue de la solution groupe dans les domaines Finance et RH.</li><li>Collaborer avec les Business Analysts et les utilisateurs clés afin de recueillir, challenger et affiner les besoins métier.</li><li>Participer activement à l'ensemble du cycle de vie de la solution : conception, développement, tests, simulations et déploiement.</li><li>Veiller à ce que la documentation soit claire, pertinente et régulièrement mise à jour, notamment concernant les processus applicatifs.</li><li>Former les utilisateurs clés et favoriser le transfert de connaissances afin de développer leur autonomie.</li><li>S'assurer que les solutions soient livrées dans le respect de la qualité, des coûts et des délais.</li><li>Participer aux instances de gouvernance et aux comités de pilotage lorsque cela est nécessaire.</li><li>Identifier en permanence des possibilités d'amélioration et contribuer à leur mise en œuvre.</li></ul>Gérer et challenger les partenaires externes<ul><li>Collaborer avec les partenaires externes pour assurer la livraison des différents composants de la solution.</li><li>Challenger les partenaires sur le périmètre, les fonctionnalités, les coûts et la qualité des solutions proposées.</li><li>Valider les solutions ainsi que les principaux livrables, notamment les analyses d'écarts fonctionnels et les documents de conception.</li><li>Participer aux phases de validation telles que les Conference Room Pilots - CRP.</li></ul>Accompagner le déploiement et les roll-outs<ul><li>Participer concrètement à l'implémentation de la solution dans les différentes entités du groupe : conception, configuration, tests, simulations et mise en production.</li><li>Accompagner et former les utilisateurs clés locaux afin de garantir l'adoption de la solution et leur autonomie.</li><li>Apporter une expertise fonctionnelle et des conseils aux équipes locales.</li><li>Soutenir les IT Project Managers du groupe pendant l'exécution des projets.</li><li>Identifier de manière proactive les risques et les faire remonter.</li><li>Veiller à ce que tous les livrables nécessaires soient réalisés pour permettre le bon déroulement des déploiements.</li></ul>Développer et partager l'expertise<ul><li>Développer et maintenir une expertise approfondie des processus métier, de Microsoft Dynamics et des systèmes associés.</li><li>Conseiller et accompagner les entités locales concernant les bonnes pratiques et l'utilisation de la solution.</li><li>Animer la communauté des utilisateurs de la solution groupe afin de favoriser l'engagement et l'amélioration continue.</li></ul>Profil recherchéL'esprit entrepreneurial et la volonté d'apprendre et de progresser sont essentiels. L'entreprise ne s'intéresse pas uniquement à ce que vous êtes aujourd'hui mais également à ce que vous souhaitez devenir.Compétences attendues<ul><li>Plus de huit ans d'expérience des processus métier dans un environnement industriel.</li><li>Plus de huit ans de connaissances fonctionnelles approfondies de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.</li><li>Très bonne connaissance des domaines financiers suivants :</li><ul><li>comptes fournisseurs ;</li><li>comptes clients ;</li><li>comptabilité générale ;</li><li>immobilisations ;</li><li>calcul des coûts ;</li><li>autres processus financiers.</li></ul><li>Expérience dans l'implémentation de solutions ISV de localisation financière dans plusieurs pays.</li><li>Expérience de la facturation électronique et de l'implémentation de solutions d'e-invoicing.</li><li>La connaissance des outils de consolidation et de Business Intelligence, notamment Power BI, constitue un atout.</li><li>Excellente maîtrise orale et écrite de l'anglais.</li><li>La connaissance d'une autre langue est souhaitée : français, espagnol, portugais, néerlandais ou allemand.</li></ul>Ce que le client propose<ul><li>Un environnement de travail positif, sûr et respectueux.</li><li>Une organisation flexible et du travail hybride pour les fonctions qui le permettent.</li><li>Des possibilités de développement dans un groupe international qui encourage l'apprentissage quotidien et l'évolution professionnelle.</li><li>Une culture entrepreneuriale qui permet de prendre des initiatives et de sortir de sa zone de confort.</li><li>Une communication ouverte entre les collaborateurs et les managers.</li><li>Des valeurs et un objectif communs.</li><li>Un environnement collaboratif qui valorise la diversité et les différences.</li></ul>En complément d'un package salarial compétitif, le client propose notamment :<ul><li>des horaires flexibles ;</li><li>du télétravail structurel ;</li><li>un salaire compétitif ;</li><li>un bonus lié à la performance ;</li><li>un budget mobilité ;</li><li>des chèques-repas ;</li><li>des écochèques ;</li><li>une assurance pension ;</li><li>une assurance médicale et hospitalisation ;</li><li>des indemnités nettes ;</li><li>un plan cafétéria.</li></ul>Intéressé(e) par ce poste? Posez votre candidature dès aujourd'hui. Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41OTY2OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-28T09:35:43Z

Compliance Manager

Bilzen, Limburg
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Permanent
5000 - 6000 EUR / Monthly
Compliance Manager (M/V/X) - regio Bilzen, Limburg<ul><li>Hybride</li><li>Permanent</li><li>€ 5.000 - € 6.000 / maand</li></ul>OmschrijvingVoor een internationale, sterk groeiende industriële organisatie met Europees distributiecentrum in Bilzen, zoeken we vanuit Robert Half een Compliance Manager (M/V/X). Het bedrijf maakt deel uit van een grote internationale groep (40 landen, 16 miljoen klanten) en is op zoek naar een autonome, gedreven professional die het volledige risk & compliance-kader voor de Benelux-organisatie vanaf nul mag opbouwen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Finance Director, met een functionele lijn naar de General Manager, en stemt af met internationale stakeholders binnen de groep.FunctieomschrijvingAls Compliance Manager (M/V/X) veranker je risk & compliance als een waardevolle bouwsteen binnen de organisatie, niet als handhaver, maar als business partner. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden bestaan uit:<ul><li>Risk mapping en risicobeheersing over de volledige Benelux-organisatie en het Europees distributiecentrum.</li><li>SOX-compliance vertalen naar werkbare processen, afgestemd op de vereisten van de internationale groep.</li><li>Initiëren, begeleiden en opvolgen van interne en groepsaudits.</li><li>Beheer en actualisatie van verzekeringspolissen, in samenwerking met Finance.</li><li>Bewaken van GDPR en data-integriteit, in samenwerking met IT, Legal en HR.</li><li>Mee structureren van risk owners en process owners binnen de organisatie.</li><li>Awareness en cultuurontwikkeling: medewerkers bewustmaken via communicatie en begeleiding.</li><li>Internationale afstemming: rapportering aan en samenwerking met de groep.</li></ul>Profiel<ul><li>Je hebt een masterdiploma (Handelsingenieur, TEW, Handelswetenschappen of gelijkaardig financieel domein).</li><li>Je startte je carrière in externe audit, idealiter bij een Big4 of vergelijkbare consultancypraktijk, en bouwde nadien ervaring op in compliance, audit of risk binnen een internationale (beursgenoteerde) industriële context.</li><li>Je hebt aantoonbare SOX-expertise en affiniteit met GDPR en data-integriteit.</li><li>Je hebt uitstekende kennis van het Nederlands en het Frans en hebt een goede kennis van het Engels.</li><li>Je combineert strategisch inzicht met overtuigingskracht: je kan beïnvloeden richting management, business en internationale partners.</li><li>Je bent een business partner, geen politieman: je toont toegevoegde waarde aan in plaats van te handhaven.</li><li>Je werkt transparant en deelt geen verrassingen - eerlijke, open communicatie staat centraal.</li><li>Je denkt liever in oplossingen dan in problemen, en laat ruimte voor reflectie.</li><li>Je bent gedreven, ambitieus en denkt proactief vooruit.</li></ul>Aanbod<ul><li>Een aantrekkelijk salaris (€ 5.000 - € 6.000) met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen: bedrijfswagen + laadpas, groepsbonus (10-15%), groeps- en hospitalisatieverzekering, cafetariaplan en GSM.</li><li>Een strategische kaderfunctie met directe impact op directieniveau.</li><li>Reëel groeiperspectief richting een bredere financiële directierol op middellange termijn.</li><li>Hybride werken: 2 dagen per week op locatie in Bilzen, de rest flexibel.</li><li>Een internationale context binnen een lokaal autonome organisatie.</li><li>Een purpose-driven bedrijfscultuur met hoge medewerkersbetrokkenheid, waar respect, eerlijkheid, creativiteit en solidariteit centraal staan.</li></ul>Ben je geïnteresseerd in deze job als Compliance Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MTIzNS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-27T09:34:59Z

Junior Accountant

Dilsen-Stokkem, Limburg
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Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Junior Accountant (m/v/x) - Regio DilsenVoor een stabiele en groeiende KMO actief zoekt Robert Half een Junior Accountant met een eerste ervaring ter versterking van het finance team.Deze organisatie combineert expertise met een warme, familiale bedrijfscultuur.De positie van Junior Accountant staat open ter ondersteuning van het Finance Team voor iemand met een eerste ervaring, met ruimte om op termijn verder door te groeien.Heb je reeds een eerste ervaring? Klinkt dit als muziek in de oren? Lees dan zeker verder!Jouw verantwoordelijkhedenAls Junior Accountant maak je deel uit van een compact finance team en krijg je een gevarieerd takenpakket binnen de algemene boekhouding:<ul><li>Inboeken van aankoop- en verkoopfacturen;</li><li>Inboeken van diverse en financiële verrichtingen;</li><li>Voorbereiden en klaarzetten van betalingen;</li><li>Debiteuren- en crediteurenbeheer;</li><li>Voorbereiding van btw-aangiftes;</li><li>Ondersteuning bij de voorbereiding van maand- en jaarafsluitingen.</li></ul>Wie zoeken we?We zoeken een kandidaat met een eerste relevante ervaring binnen Boekhouding en KMO (1 à 2 jaar).<ul><li>Opleiding:</li><ul><li>Graduaat of Bachelor Accountancy-Fiscaliteit (of gelijkwaardig door ervaring)</li></ul><li>Ervaring:</li><ul><li>Je hebt een eerste ervaring achter de rug binnen Boekhouding en KMO</li></ul><li>Talen:</li><ul><li>Nederlands (vlot);</li><li>Basiskennis Frans is een pluspunt.</li></ul><li>IT-kennis:</li><ul><li>Ervaring met een boekhoudpakket;</li><li>Goede kennis van Excel.</li></ul><li>Persoonlijkheid:</li><ul><li>Ambitieus en leergierig;</li><li>Sociaal ingesteld en teamgericht;</li><li>Flexibel in denken en handelen;</li><li>Iemand die structuur kan brengen, maar ook vlot omgaat met veranderingen.</li></ul></ul>Wat mag je verwachten?<ul><li>Voltijdse functie;</li><li>Brutoloon afhankelijk van ervaring aangevuld met extra legale voordelen: maaltijdcheques, verzekering etc..;</li><li>12 ADV-dagen;</li><li>Flexibel uurrooster tussen 7u30 en 16u30 (met glijtijd);</li><li>Je komt terecht in een open en informele werkomgeving waar collega's zich sterk met elkaar verbonden voelen.</li></ul>Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer 000508852. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xODkzMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-08T04:00:10Z